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管理責任書(shū)

時(shí)間:2022-01-26 11:55:20 責任書(shū) 我要投稿

管理責任書(shū)例文5篇

  在日常生活和工作中,人們運用到責任書(shū)的場(chǎng)合不斷增多,責任書(shū)有助于明確每個(gè)人的目標和責任范圍。一般責任書(shū)是怎么制定的呢?以下是小編精心整理的管理責任書(shū)例文5篇,歡迎閱讀與收藏。

管理責任書(shū)例文5篇

管理責任書(shū)例文5篇1

  社區安全管理制度

  為保證社區正常居民秩序,保護居民身心健康,確保社區居民財產(chǎn)不受損失,杜絕或盡量減少安全事故的發(fā)生,遵循“注意防范、自救互就、確保平安、減少損失”的原則,根據我社區的實(shí)際情況,制定本管理制定。

  一、社區黨委書(shū)記是社區安全工作的第一責任人,社區安全工作有社區黨委書(shū)記領(lǐng)導下的安全工作領(lǐng)導小組負責,各工作小組、居民組向領(lǐng)導小組負責,實(shí)行責任追究制。

  二、 社區的安全管理實(shí)行“預防為主”的方針,社區的全體工作人員必須高度重視人身安全和財產(chǎn)安全問(wèn)題,提高警惕,把各種安全隱患消滅在萌芽之中。

  三、 社區經(jīng)常對居民進(jìn)行有關(guān)安全方面的知識教育,教育形式應多樣化。要對居民進(jìn)行緊急突發(fā)問(wèn)題處理方法,自救互救常識的教育。

  四、 建立重大事故報告制度,做到及時(shí)報告上級主管領(lǐng)導,不隱瞞責事故。

  五、 建立健全領(lǐng)導值班、志愿者制度,加強居民教育、安全活動(dòng)的管理,保障社區秩序正常。

  六、 加強對社區干部教育,樹(shù)立敬業(yè)愛(ài)民思想,提高工作水平和質(zhì)量,隨時(shí)注意觀(guān)察居民心理變化,防患于未然。

  七、社區經(jīng)常檢查圍墻、欄桿、扶手、樓梯、體育器械、消防等設施的安全情況,對有不安因素的設施姚立即予以維修和拆除,確保工作、學(xué)習、生活場(chǎng)所和相應設施的安全與可靠。

管理責任書(shū)例文5篇2

各臨床科室:

  為全面建設二級乙等醫院的方針及有關(guān)規定,按照《護理工作指南》《xx省綜合醫院評審標準(20xx版)》的要求,根據醫院發(fā)展的具體目標和我院日常護理質(zhì)量的實(shí)際情況,對臨床科室實(shí)行目標管理責任制,做到職責明確,責任到人,保障護理安全,提升護理服務(wù)質(zhì)量。特簽訂目標管理責任書(shū)。

  一、目標任務(wù)指標要求

  1、各護理單元根據《xx省綜合醫院評審標準(20xx版)》中要求的一票否決條款和倒扣分條款要求。

  2、護理指標

 、呕A護理合格率≥90%(合格標準90分)。

 、铺、一級護理合格率≥90%(合格標準90分)。

 、亲o理文件書(shū)寫(xiě)合格率≥90%(合格標準90分)。

 、燃本任锲吠旰寐蔬_100%。

 、沙R幤餍迪緶缇细衤100%。

 、侍厣o理質(zhì)量≥90分

 、俗o理技術(shù)操作合格率≥90%

 、滩∪藢ψo理工作滿(mǎn)意度≥95%

 、汀叭龂馈笨己撕细衤剩鹤o理人員“三基理論”考試合格率95%(合格標準80分)以上,護理技術(shù)操作合格率100%(合格標準90分)。

 、卫^續教育參與率100%(進(jìn)修、產(chǎn)假、病假除外),繼續教育學(xué)分達標率為100%。⑾規范化培訓護理人員理論考試合格率100%(合格標準80分)。

 、蟹请y免壓瘡發(fā)生次數為0。

 、衙堪購埓材曜o理嚴重差錯≤0.5。

 、夷曜o理事故發(fā)生率0。

 、痈骺苹颊呓】敌谈采w率100%

  3、護理工作任務(wù)

  (1)、護士長(cháng)及主管護師以上職稱(chēng)護理人員需在正規雜志發(fā)表論文≥1篇∕年,且護士長(cháng)必須承擔護理查房至少1次∕月。

  (2)、臨床護理技術(shù)操作每個(gè)病區≥2項

  (3)、在專(zhuān)科(專(zhuān)病)中開(kāi)展特色護理,有專(zhuān)病查房,每季度一次。

  (4)、理療病區開(kāi)展中醫特色康復和康復指導,整體護理與辯證施護,飲食指導,我院住院患者健康教育覆蓋率達100%,將具有綜合特色的健康教育滲透于每一個(gè)護理環(huán)節。

  (5)、所有病區繼續開(kāi)展具有特色的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)

  (6)、制定本病區護理工作計劃,做到季、月有重點(diǎn),周、日有安排,年終有總結,并制定本病房護理管理目標及達標措施。

  (7)、根據科室人力資源,合理排班,實(shí)行彈性排班,并進(jìn)行工作量化考核;

  (8)、嚴格執行護理核心制度,特別是查對制度、交接班制度、分級護理制度、消毒隔離制度、搶救工作制度,有防范護理差錯事故的措施制度。

  (9)、嚴格執行護理不良事件登記和報告制度、患者身份識別制度。

  (10)、護士長(cháng)應每周組織科室質(zhì)量檢查,每月質(zhì)控活動(dòng)一次,定期進(jìn)行考核,考核應有記錄。

  (11)、每月組織科室規范化培訓理論學(xué)習及考核各一次,技術(shù)操作培訓及考核各一次,每季度護理部組織一次三基規范化培訓操作和理論考試一次。

  (12)、嚴格按照《消毒技術(shù)規范》落實(shí)消毒隔離制度,預防院內感染發(fā)生。

  (13)、各科室要認真完成醫院及護理部下達的指令性工作任務(wù),服從護理部統一安排、調配。

  (14)、在簽訂責任書(shū)后,每個(gè)臨床科室護士長(cháng)必須在科室認真組織學(xué)習,對以上各項目標逐條分析,進(jìn)一步量化,然后根據自己科內的實(shí)際情況,制定科內的目標管理責任書(shū)并與每位護理人員簽定。真正做到各司其職,各負其責。護士長(cháng)每季度對目標任務(wù)的完成情況進(jìn)行自查,并在科室護士會(huì )上進(jìn)行通報。

  二、考核辦法

  1、護理部將每月不定期地對科室完成的目標任務(wù)進(jìn)行全面考核與評價(jià),并將考核情況進(jìn)行分析與歸類(lèi)。

  2、各科室目標管理完成情況將與科室年終獎掛鉤,并作為護士長(cháng)晉升、評優(yōu)的'優(yōu)先條件。

  本責任書(shū),如科室責任人有變動(dòng),由接任人繼續執行。

  護理部:科室:責任人:

  20xx年1月2日

管理責任書(shū)例文5篇3

  一、安全生產(chǎn)管理機構

  1、安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組。

  組 長(cháng):000

  成 員:000

  安全員:000

  二、安全生產(chǎn)責任制

  (一)安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組職責:

  1、積極貫徹執行上級安全生產(chǎn)工作部署,制定年度工作計劃,社區安全管理工作責任書(shū)總結年度工作。

  2、組織召開(kāi)安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組成員會(huì )議,分析全社區安全生產(chǎn)形勢,研究和部署全社區安全生產(chǎn)工作,協(xié)調解決安全生產(chǎn)中的重大問(wèn)題。

  3、負責協(xié)調社區義務(wù)消防隊、安全工作人員參加事故的應急救援工作。

  4、完成上級黨委政府交辦的其他安全生產(chǎn)工作。

  (二)安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組組長(cháng)職責:

  1、居委會(huì )主任是全社區安全生產(chǎn)第一責任人,對轄區的安全生產(chǎn)工作全面負責。

  2、積極貫徹落實(shí)國家安全生產(chǎn)各項方針、政策、法律和法規。

  3、了解掌握本社區安全生產(chǎn)管理狀況,建立安全網(wǎng)絡(luò ),落實(shí)安全資金。

  4、定期聽(tīng)取安全工作匯報,采取各種有效措施,協(xié)調解決本社區內的事故隱患。

  5、本社區內發(fā)生傷亡事故時(shí),應及時(shí)組織搶救,配合有關(guān)部門(mén)做好事故善后處理工作。

  6、每年向鎮政府報告本社區的安全生產(chǎn)工作情況。

  (三) 安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組成員職責:

  1、對掛點(diǎn)或所負責居民小組的安全生產(chǎn)工作全面負責,同時(shí)對其分管范圍內工作的安全負責。

  2、做好本小組安全生產(chǎn)宣傳工作,發(fā)現安全問(wèn)題應及時(shí)解決,一時(shí)不能解決的立即向安全員報告或向第一責任人報告。

  3、在發(fā)生安全事故時(shí),應及時(shí)報告并迅速組織搶救,最大限度減少事故損失,配合處理好善后工作。

  (五)安全員職責:

  1、負責協(xié)調組織全社區安全巡查檢查工作,對危險路段、橋梁、山邊、低洼地帶等危險場(chǎng)所進(jìn)行重點(diǎn)檢查,做好有關(guān)記錄,配合有關(guān)部門(mén)督促檢查居所在地企業(yè)整改安全隱患。

  2、在全社區開(kāi)展形式多樣的安全生產(chǎn)宣傳教育工作,提高居民的安全意識和安全技能。

  3、制定完善道路、消防、農機、學(xué)校等各類(lèi)安全事故應急預案,并組織實(shí)施有效的演練,切實(shí)提高居民自我保護和自我救援能力。

  4、配合上級有關(guān)部門(mén)做好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位、機動(dòng)車(chē)輛、駕駛人員等情況的調查摸底工作。

  5、 及時(shí)處理群眾安全方面的舉報、投訴,并立即向有關(guān)部門(mén)報告。

  6、做好資料檔案管理及各項臺帳記錄,并按時(shí)上報安全生產(chǎn)有關(guān)材料。

  7、認真做好各類(lèi)安全生產(chǎn)事故調查的配合工作。

  8、完成上級部門(mén)交辦的其他工作。

  三、安全生產(chǎn)獎懲制度

  (一)獎懲對象為本社區所屬有關(guān)單位及其工作人員。

  (二)安全生產(chǎn)獎懲由社區安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導小組負責組織評審,并提出獎懲意見(jiàn)。

  (三)獎勵的條件:

  1、認真落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,在安全生產(chǎn)中成績(jì)顯著(zhù)的。

  2、認真開(kāi)展安全隱患排查整治,發(fā)現事故預兆及時(shí)采取果斷措施,避免重大事故發(fā)生的。

  3、在事故救援、搶險救災過(guò)程中表現特別突出的。

  4、對安全生產(chǎn)工作有其他突出貢獻的。

  對有以上表現的,將給予獎勵,獎勵以精神獎勵為主,物質(zhì)獎勵為輔,實(shí)行每年度評選一次。

  (四)懲罰的條件:

  1、對安全生產(chǎn)工作不重視,發(fā)生生產(chǎn)安全死亡事故的或突破上級下達的控制死亡指標的;

  2、發(fā)生事故隱瞞不報或作虛假報告的;

  3、影響鎮政府年度安全生產(chǎn)目標管理工作考核分數不及格的;

  4、對因安全生產(chǎn)引發(fā)的糾紛,處置不力、造成不良影響的。 對有以上行為的,將給予批評或全居通報批評,并給予適當經(jīng)濟

  處罰,同時(shí)取消當年度評先資格。

  四、安全生產(chǎn)基本工作制度

  (一)會(huì )議制度

  1、及時(shí)傳達鎮政府季度會(huì )議及安全生產(chǎn)有關(guān)會(huì )議精神,分析轄區內安全生產(chǎn)現狀,進(jìn)一步明確有關(guān)責任單位和責任人,落實(shí)好安全生產(chǎn)工作的措施。

  2、安全會(huì )議均應作好書(shū)面記錄,定期整理歸檔,對會(huì )上形成的重要意見(jiàn)、決定和工作部署要形成書(shū)面文字或文件,必要時(shí)應將有關(guān)情況向鎮安辦報告。

  (二)宣傳教育制度

  安全生產(chǎn)教育是提高人民群眾安全意識和安全技能的有效措施。為了宣傳安全生產(chǎn)方針政策和安全知識,提高全民安全防范意識,特制定如下制度:

  1、在每年的重點(diǎn)時(shí)期(夏季:防雷電、防臺風(fēng)、防汛;冬季:防火、防凍)和重大節日 (元旦、春節、五一、國慶節)期間應開(kāi)展有關(guān)安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)。

  2、宣傳教育活動(dòng)的形式:刷寫(xiě)固定標語(yǔ)、張貼宣傳標語(yǔ)(畫(huà))、發(fā)放宣傳單、舉辦講座、戶(hù)代表會(huì )議宣傳、上門(mén)入戶(hù)宣傳等。

  3、積極配合上級有關(guān)部門(mén)做好“安全生產(chǎn)月”等專(zhuān)題安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)。

  (三)隱患排查治理制度

  1、在每年的重點(diǎn)時(shí)期(夏季:防雷電、防臺風(fēng)、防汛;冬季:防火、防凍)和重大節日 (元旦、春節、五一、國慶節) 期間應開(kāi)展一次

  專(zhuān)項安全大檢查。每年安全生產(chǎn)大檢查不少于4次,檢查重點(diǎn)為各危險路段、橋梁、地質(zhì)災害點(diǎn)、山邊有人居住點(diǎn)、低洼地帶等場(chǎng)所。

  2、第一責任人每年至少要親自帶隊檢查一次安全生產(chǎn)工作。

  3、凡檢查中發(fā)現的隱患要按照街道辦的要求,做好有關(guān)臺帳記錄,提出具體治理方案,全面整改到位。對于個(gè)別整改難度較大,無(wú)法自行治理的事故隱患,應及時(shí)上報,并積極配合上級有關(guān)部門(mén)抓好整改工作。

  20xx.3.6 社區

管理責任書(shū)例文5篇4

  為了進(jìn)一步加強護理管理,提高護理質(zhì)量,保障護理安全,樹(shù)立良好的護理行業(yè)形象,特簽定護理服務(wù)目標管理責任書(shū)。

  1.遵守國家法律法規,依法執業(yè),遵守醫院各項規章制度,認真履行護理工作職責。按照醫院和護理部的工作計劃,結合本科室情況制定護理工作計劃,并付諸實(shí)施,定期進(jìn)行總結。

  2.加強科室護理人員職業(yè)道德建設,以病人為中心,改善就醫環(huán)境,主動(dòng)熱情服務(wù),改進(jìn)服務(wù)流程,增進(jìn)護患溝通,不斷提高護理質(zhì)量。

  3.加強護理質(zhì)量管理,建立健全科室護理質(zhì)控小組,按照護理考核標準每月自查,對存在問(wèn)題認真分析原因,制定整改措施,持續改進(jìn)護理質(zhì)量。

  4.要求護理人員嚴格執行各項規章制度、護理常規和護理規程,指導并參與危重及大手術(shù)病人的救護,不斷提高護理業(yè)務(wù)水平。

  5.加強護理安全管理,嚴格執行護理核心制度,發(fā)現護理隱患或差錯,應及時(shí)進(jìn)行分析反饋,制定整改措施,減少護理差錯的發(fā)生,杜絕護理事故,保障護理工作的正常進(jìn)行。

  6.計劃、組織本科室的護理業(yè)務(wù)培訓和考核,加強“三基”訓練,不斷提高護理技術(shù)水平。積極開(kāi)展新業(yè)務(wù)新技術(shù)和護理科研工作,積極撰寫(xiě)護理學(xué)術(shù)論文。

  7.按照二級醫院的要求,完成全年護理管理綜合目標:

  1)年計劃達標率≥80%

  2)護理工作滿(mǎn)意率≥90%

  3)護理人員考試考核參考率≥95%

  4)護理技術(shù)操作合格率100%(合格分90分)

  5)護理“三基”考核合格率100%(合格分80分)

  6)掌握徒手心肺復蘇技術(shù)合格率100%

  7)護師以上職稱(chēng)人員繼續教育學(xué)分達標率≥90%

  8)分級護理合格率≥90%9)護理文書(shū)合格率≥95%

  10)護理病歷甲級率>90%11)急救物品完好率100%

  12)常規器械消毒滅菌合格率100%

  13)院內非難免性壓瘡發(fā)生率為“0”

  14)年重大護理差錯事故發(fā)生率為“0”

  上述各項內容應認真遵照執行,抓好落實(shí),圓滿(mǎn)完成。年終考核不達標科室,按照相關(guān)規定給予處理

  護理部主任:護士長(cháng):

  20xx年月日

管理責任書(shū)例文5篇5

  為確?偣景踩繕隧樌麑(shí)現,進(jìn)一步強化施工現場(chǎng)安全生產(chǎn)、文明施工管理、提高全體職工的自身防護能力和安全思想意識,更好的落實(shí)“安全第一,預防為主”的指導方針和保證每位上崗職工的人身安全和全家幸福,達到安全生產(chǎn)責任明確、落實(shí)到人的原則,特由本單位負責人與本單位上崗職工簽訂本安全責任書(shū)(單位:施工隊或中層單位)。

  一、責任目標:

  1、強化安全生產(chǎn)意識,嚴格遵守和執行現場(chǎng)施工“十項安全技術(shù)措施”,遵守總公司和本單位制定的各項安全管理規定及制度。

  2、認真執行現場(chǎng)安全操作規程和安全技術(shù)交底、安全自檢制度及班前安全活動(dòng)的各項內容要求。

  3、充分正確利用好“三件寶”,無(wú)條件的服從本單位和上級主管部門(mén)的管理,并接受相應有關(guān)規定的獎罰。

  4、達到持證上崗(人證相符),做到不違章、不冒險作業(yè),強化自身防護,達到不傷害別人,同時(shí)也不被別人傷害自己,杜絕重大傷亡事故和輕傷事故的出現。

  5、本人接到單位負責人分配的工作后,要對所在操作現場(chǎng)周?chē)踩h(huán)境設防進(jìn)行檢查,是否其環(huán)境設防已達到安全要求,當發(fā)現不安全問(wèn)題時(shí)有權向單位負責人提出整改意見(jiàn)或拒絕施工。

  6、本人在日常生產(chǎn)中因隨意違反安全操作規程、冒險作業(yè)和不遵規守紀而造成安全事故,其責任完全由本人承擔。

  二、獎罰辦法:

  1、在日常生產(chǎn)中不按上述目標去努力完成和不按照安全操作規程及安全技術(shù)交底操作,按每分項罰款50元,發(fā)現進(jìn)入施工現場(chǎng)作業(yè)一次不戴安全帽罰款100元,一次不系安全帶(繩)罰款100元。

  2、施工機械、電器操作人員必須按規定持證上崗,個(gè)人無(wú)證上崗者隨意開(kāi)動(dòng)操作對責任人罰款100元,因其作法造成安全事故的一切損失由責任人承擔。

  3、進(jìn)入工地上崗職工,必須服從工地統一管理(包括甲方、監理)進(jìn)行現場(chǎng)施工操作。

  4、禁止任何人在工地現場(chǎng)打架、喝酒,發(fā)現一次罰款200元,嚴禁酒后操作。

  5、對自覺(jué)遵章守規成績(jì)好的和積極完成本單位安全責任目標者,年終可參加安全先進(jìn)評比,被證為先進(jìn)個(gè)人者,可獲得公司及所在單位的表彰和獎勵。

  三、有關(guān)事項:

  1、本責任書(shū)雙方簽定后均應確保上述責任目標的各項內容及要求順利實(shí)現。

  2、本責任書(shū)簽約后,只限在本單位有效,調換單位,接受單位必須與本人另簽定安全合同。否則,公司將根據情節嚴肅追究單位負責人的責任。

  3、對調換單位不簽約本責任書(shū)者,不準進(jìn)入施工現場(chǎng),違者雙方自覺(jué)接受公司的有關(guān)處罰。

  4、本責任書(shū)一式二份,(隊、本人)各持一份。

  單位負責人:

  上崗職工: 年 月 日

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