行政決策實(shí)施情況后評價(jià)制度

　　在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，制度在生活中的使用越來(lái)越廣泛，制度一經(jīng)制定頒布，就對某一崗位上的或從事某一項工作的人員有約束作用，是他們行動(dòng)的準則和依據。那么擬定制度真的很難嗎？下面是小編幫大家整理的行政決策實(shí)施情況后評價(jià)制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　第一條為確保重大行政決策實(shí)施的合理性、有效性，及時(shí)發(fā)現并糾正決策存在問(wèn)題，維護公共利益和社會(huì )秩序，保護公民、法人和其他組織的合法權益，結合本區實(shí)際，制定本制度。

　　第二條重大行政決策實(shí)施情況后評價(jià)是行政決策在實(shí)施階段得到有效貫徹執行的保障，是決策制度和機制的延伸，是提高行政決策科學(xué)性、合法性的制度保障。

　　第三條重大決策實(shí)施情況后評價(jià)是指行政決策在施行過(guò)程中，負責決策評價(jià)的組織、機構對決策造成的正負面影響、決策實(shí)施的成本與效益、決策與社會(huì )實(shí)際的符合程度等作出的評價(jià)。

　　第四條區政府辦公室是重大決策實(shí)施情況后評價(jià)制度的組織實(shí)施機構，會(huì )同區審計局及決策提出部門(mén)具體負責重大決策實(shí)施情況后評價(jià)工作。

　　第五條區政府辦公室定期組織對重大行政決策實(shí)施情況的評價(jià)。

　　決策實(shí)施的第一年，每半年應進(jìn)行一次重大決策實(shí)施情況后評價(jià)。

　　決策實(shí)施的第二年至第三年，每年進(jìn)行一次重大決策實(shí)施情況后評價(jià)。

　　決策實(shí)施三年后，每?jì)赡陸�進(jìn)行一次重大決策實(shí)施情況后評價(jià)，對其同社會(huì )發(fā)展的符合程度及繼續存在的`必要性進(jìn)行考察。

　　有特殊情況的，重大決策實(shí)施情況后評價(jià)期限可做變通處理。

　　第六條重大決策實(shí)施情況后評價(jià)圍繞以下內容開(kāi)展

　�。ㄒ唬�決策的實(shí)施結果與決策制定目的的符合；

　�。ǘ�）決策實(shí)施的成本、效益分析；

　�。ㄈ�）決策帶來(lái)的負面因素；

　�。ㄋ模�決策實(shí)施在群眾中的接受程度；

　�。ㄎ澹�決策實(shí)施帶來(lái)的近期效益和長(cháng)遠影響。

　　第七條重大決策實(shí)施情況后評價(jià)可采取抽樣檢查、跟蹤調查、評估等方式。

　　第八條重大決策實(shí)施情況后評價(jià)應形成完整的重大決策實(shí)施情況后評價(jià)報告，載明決策評價(jià)的相關(guān)信息、對實(shí)施中決策作出的調整建議及理由，報區政府審核。

　　第九條區政府全體會(huì )議或常務(wù)會(huì )議對重大決策實(shí)施情況后評價(jià)報告審核后，形成對決策繼續實(shí)施、調整或廢止的最終決定。

　　第十條本制度由區政府辦公室負責解釋。

　　第十一條本制度自發(fā)布之日起施行。

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