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衛生人員健康管理制度

時(shí)間:2022-11-26 09:16:47 制度 我要投稿

衛生人員健康管理制度

  在現實(shí)社會(huì )中,我們都跟制度有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系,制度是一種要求大家共同遵守的規章或準則。想學(xué)習擬定制度卻不知道該請教誰(shuí)?下面是小編收集整理的衛生人員健康管理制度,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

衛生人員健康管理制度

衛生人員健康管理制度1

  1、為保證藥品質(zhì)量,確保消費者用藥安全有效,創(chuàng )造一個(gè)優(yōu)良、清潔的工作環(huán)境,同時(shí)塑造一支高素質(zhì)的員工隊伍,依據有關(guān)法律法規制定本制度。

  2、衛生管理責任到人,藥房、庫應明亮、整潔,每天早晚各做一次清潔,做到“四無(wú)”,即無(wú)積水、無(wú)垃圾、無(wú)煙頭、無(wú)痰跡,保持環(huán)境衛生清潔。各類(lèi)藥品分類(lèi)擺放,規范有序。

  3、保持藥房、庫內外清潔衛生,各類(lèi)藥品、用品安置到位,嚴禁工作人員把生活用品和其他物品放入貨架。

  4、在崗員工應統一著(zhù)裝、佩戴工號牌,衛生整潔,精神飽滿(mǎn),頭發(fā)、指甲注意修剪整齊。

  5、衛生管理情況要列入制度考核之中。

  6、健康體檢每年組織一次。所有直接接觸藥品的人員必須進(jìn)行健康檢查,合格后方可上崗。

  7、嚴格按照規定的體檢項目進(jìn)行檢查,不得有漏檢行為或找人替檢行為,一經(jīng)發(fā)現,將嚴肅處理。

  8、如發(fā)現患有精神病、傳染病、化膿性皮膚病或其它可能污染藥品的患者,應立即調離原崗位或辦理病休手續,待身體恢復健康并體檢合格后,方可重新上崗。

  9、建立員工的健康檔案,檔案至少保存三年。

衛生人員健康管理制度2

  (1)為保證藥品質(zhì)量,確保消費者用藥的安全有效,創(chuàng )造一個(gè)優(yōu)良、清潔的工作環(huán)境,同時(shí)塑造一支高素質(zhì)的員工隊伍,依據《藥品管理法》及《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規范》等法律法規,特制定本制度。

  (2)衛生管理責任到人,營(yíng)業(yè)場(chǎng)所應明亮、整潔、每天早晚各做一次清潔,庫區要定期打掃,做到“四無(wú)”,即無(wú)積水、無(wú)垃圾、無(wú)煙頭、無(wú)痰跡,保持環(huán)境衛生清潔。無(wú)環(huán)境污染物,各類(lèi)藥品分類(lèi)擺放,規范有序。

  (3)保持店堂和庫房?jì)韧馇鍧嵭l生,各類(lèi)藥品、用品安置到位,嚴禁工作人員把生活用品和其他物品帶入庫房,放入貨架。

  (4)倉庫環(huán)境整潔、地面平整,門(mén)窗嚴密牢固,物流暢通有序。并有防蟲(chóng)、防鼠設施,無(wú)粉塵、污染物。

  (5)在崗員工應統一著(zhù)裝、佩帶工號牌,衛生整潔,精神飽滿(mǎn),工作服夏天每周至少洗滌3次,冬天每周洗滌2次。頭發(fā),指甲注意修剪整齊。

  (6)衛生管理情況要列入企業(yè)季度管理考核之中。

  (7)健康體檢每年組織―次。企業(yè)所有直接接觸藥品的人員必須進(jìn)行健康檢查。

  (8)嚴格按照規定的體檢項目進(jìn)行檢查,不得有漏檢行為或找人替檢行為,一經(jīng)發(fā)現,將嚴肅處理。

  (9)如發(fā)現患有精神病、傳染病、化膿性皮膚病或其它可能污染藥品的患者,應立即調離原崗位或辦理病休手續后靜養,待身體恢復健康并體檢合格后,方可工作。病情嚴重者,應辦理病退或其他離職手續。

  (10)要建立員工健康檔案,檔案至少保存三年。

衛生人員健康管理制度3

  一、門(mén)店店堂前的招牌應完好、整潔。店堂內地面、墻壁、頂棚無(wú)積塵,無(wú)污染物,無(wú)蜘蛛網(wǎng),無(wú)碎屑剝落。店堂內的清潔應按時(shí)打掃,并隨時(shí)保持貨柜、貨架、各類(lèi)商品和各種用具的清潔和衛生。

  二、藥品貨柜上安裝的柜門(mén)應完好,取用商品后應及時(shí)關(guān)好,以防止異物、灰塵、老鼠或其它動(dòng)物進(jìn)入造成藥品和其它商品污染。

  三、門(mén)店所有人員要注意養成良好的衛生習慣,注意個(gè)人衛生,做到勤洗澡、勤理發(fā)、勤修指甲、勤洗手,工作服應勤洗勤換,保持整潔。

  四、門(mén)店直接接觸藥品的人員每年必須進(jìn)行一次健康檢查,健康檢查資料要保管兩年以上,留存備查。

  五、凡發(fā)現員工患有傳染病、皮膚病、精神病以及其它可能污染藥品的疾病,應及時(shí)調離接觸藥品的崗位。

衛生人員健康管理制度4

  1. 為保證企業(yè)經(jīng)營(yíng)的`合法性,確保藥品銷(xiāo)售的合法性,確保藥品質(zhì)量,為消費者安全,合理,有效的提供放心藥品和優(yōu)質(zhì)服務(wù),根據藥品管理法等法律法規,制訂本制度。

 、菜幍曦撠熑藢I(yíng)業(yè)場(chǎng)所衛生和員工個(gè)人衛生負責,并明確各崗位的衛生管理責任。

 、乘幍陸3譅I(yíng)業(yè)環(huán)境的干凈整潔,衛生有序,每天早晚各做一次清潔,無(wú)污染物及污染源。

 、簇浖芗八惲械奈锲窇3譄o(wú)灰塵,無(wú)污損,柜臺潔凈明亮,藥品陳列規范有序。

 、禒I(yíng)業(yè)場(chǎng)所干凈整潔,地面平整,門(mén)窗嚴密牢固,物流暢通有序,并有防蟲(chóng)防鼠設施,無(wú)粉塵,污染物。

 、侗3值晏脙韧馇鍧嵭l生,嚴禁把生活藥品和其他物品帶入店內。個(gè)人生活用品應統一集中存放在專(zhuān)門(mén)位置,不得放入藥品柜臺貨架中。

 、飞蠉徣藛T這裝整齊佩戴胸卡,勤洗澡,勤理發(fā)。頭發(fā)指甲應修剪整齊,每年應進(jìn)行一次全員健康體檢,藥品驗收人員應增加視力,色盲檢查并建立檢查檔案,有傳染病精神病和皮膚病的員工應調離工作崗位。

 、附】刁w檢應在當地衛生行政部門(mén)認定的體檢機構進(jìn)行,體檢的項目?jì)热輵先温殟徫惑w檢要求,體檢結果應存檔備查。

 、箛栏癜匆幎ǖ捏w檢項目進(jìn)行檢查,不得有替檢行為。

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