工地管理制度通用

　　在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中，制度在生活中的使用越來(lái)越廣泛，制度是國家法律、法令、政策的具體化，是人們行動(dòng)的準則和依據。那么相關(guān)的制度到底是怎么制定的呢？下面是小編整理的工地管理制度通用，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工地管理制度通用1

　　第一條為使員工宿舍保持一個(gè)良好、清潔、整齊的環(huán)境，以保證員工在工作之余得到充分的休息，維護生產(chǎn)安全和提高工作效益，特制訂本制度。

　　第二條住宿條件

　　1、在市區內無(wú)適當住所或者交通不便的員工可申請住宿。

　　2、凡有以下情形之一者，不得住宿：

　�。�1）患有傳染病者。

　�。�2）有吸毒、賭博等不良嗜好者。

　　3、不得攜帶家屬住宿。

　　4、保證遵守本制度。

　　第三條員工離職（包括自動(dòng)辭職、免職、解職、退休、深造等），應于離職日起3天內搬離宿舍，不得借故拖延或要求任何補償費或搬家費。

　　第四條宿舍設立管理員，其工作任務(wù)如下：

　　1、監督管理一切內務(wù)。

　　2、監督值班人員維護環(huán)境清潔及關(guān)閉門(mén)窗。

　　3、保管住宿者如血型、緊急聯(lián)絡(luò )人等方面的'資料，以備急需。

　　4、有下列情形之一者，應通知主管及總務(wù)部門(mén)：

　�。�1）違反宿舍管理制度，情節嚴重；

　�。�2）留宿親友；

　�。�3）宿舍內有不法行為或外來(lái)人員；

　�。�4）員工身體不適以致病重，應及時(shí)送醫院并通知其親友。

　　第五條員工對所居住的宿舍，不得隨意改造或變更。

　　第六條員工不得將宿舍轉讓或出借他人使用，一經(jīng)發(fā)現，即停止其居住權利。

　　第七條公司主管和總務(wù)部門(mén)主管應經(jīng)常視察宿舍，住宿員工不得拒絕。

　　第八條宿舍所有器具設備（如電視、玻璃鏡、衛浴設備、門(mén)窗、床鋪等），住宿員工有責任維護其完好。如有疏于管理或惡意破壞者，由其負擔修理費或賠償，并視情節輕重者給予處分。

　　第九條住宿員工應遵守下列規定：

　　1、服從管理員管理、派遣與監督；

　　2、室內禁止燒煮、烹飪或私自配電線(xiàn)及裝接電器；

　　3、室內不得使用或存放危險及違禁物品；

　　4、起床后棉被疊放整齊；

　　5、煙灰、煙蒂不得丟地上，室內不得存放易然物品；

　　6、換洗衣物不得堆積在室內，暫不用的衣、鞋必須放入柜內；

　　7、洗完衣物在指定住置晾曬；

　　8、使用電視、收音機不得妨礙他人休息；

　　9、就寢后不得影響他人睡眠；

　　10、宿舍不得留宿親友，外人拜訪(fǎng)登記姓名、與員工的關(guān)系及進(jìn)出時(shí)間；

　　11、夜間最遲應于23時(shí)前返回宿舍，否則應向管理人員報告；

　　12、貴重物品應避免攜入，違反規定放入室內而致丟失者責任自負；

　　13、不得在墻壁、櫥柜、門(mén)窗上隨意張貼字畫(huà)或釘掛物品；

　　14、廢物、垃圾等應集中傾倒在指定場(chǎng)所；

　　15、房間清潔由住宿人輪流負責；

　　16、節約用水，節約用電，人去燈滅；

　　17、不得在床上抽煙；

　　18、不得在宿舍內聚餐、喝酒、賭博、打麻將或從事其他不健康活動(dòng)。

　　第十條住宿人員輪流值班，負責公共地區的清潔，公共設施的修繕，水、電、門(mén)窗等的安全巡視，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)報告并立即采取措施。

　　第十一條住宿員工發(fā)生下列情形為之一者，即應取消其住宿資格，并呈報其所屬部門(mén)和總務(wù)部門(mén)處理：

　　1、不服從管理員監督、指揮；

　　2、在宿舍賭博、打麻將、斗毆、酗酣；

　　3、蓄意毀壞公司物品或設施；

　　4、擅自在宿舍內接持異性或留宿外人；

　　5、經(jīng)常妨礙宿舍安寧，屢教不改；

　　6、嚴重違反宿舍安全規定；

　　7、無(wú)正當理由經(jīng)常外宿；

　　8、有偷竊行為。

　　第十二條住宿者遷出應將床位、物品、抽屜等處理干凈，帶出物品應先交管理員或主管員檢查。

　　第十三條管理人員應按規定及時(shí)到公安戶(hù)籍管理部門(mén)為住宿者辦理臨時(shí)戶(hù)口登記。

　　第十四條本制度報呈總經(jīng)理核準后公布實(shí)施，修改時(shí)是亦同。

工地管理制度通用2

　　一、對工地所需主材數量進(jìn)行核對并檢查材料質(zhì)量檢驗報告，避免材料浪費和劣質(zhì)材料流入工地。

　　二、做好日常工地材料的進(jìn)場(chǎng)登記、材料領(lǐng)用登記。

　　三、對工地進(jìn)行例行檢查，對于所發(fā)現浪費材料情況進(jìn)行制止，對于可二次利用的`材料立即返回材料庫房。

　　四、根據施工圖詳細核對所用材料數量。

　　五、對項目部日常文件資料進(jìn)行整理歸檔，并對項目部所有文件進(jìn)行收發(fā)登記。

　　六、對主要建筑材料（水泥、地面磚、裝飾木料），應根據實(shí)際情況做好材料采購計劃，分批進(jìn)場(chǎng)，對各種材料的入庫、檢驗、保管和出庫應嚴格遵守公司質(zhì)量文件的規定。

　　七、少量鋼材、水泥、石子、砂子直接運至工場(chǎng)或指定地點(diǎn)，避免和減少二次搬運。

　　八、水泥倉庫墊高300MM防止受水浸或受潮，水泥裝卸運輸不準野蠻拋擲，已破包者，收集集中來(lái)使用。

　　九、加強現場(chǎng)的保衛工作，防止材料設備丟失。注意防火嚴禁吸煙。

　　十、工地嚴禁亂扔、亂堆放材料，不同材料應分類(lèi)擺放整齊，反對浪費材料，提倡合理利用材料。

　　十一、及時(shí)安排清理費料、垃圾保證走道通暢現埸規整有秩序。

工地管理制度通用3

　　當前，許多建筑工地因電焊、遺留火種、電線(xiàn)短路等引起的火災屢見(jiàn)不鮮，一場(chǎng)場(chǎng)無(wú)情的大火暴露了一些單位和個(gè)人消防安全意識相當薄弱、防火自救能力低下、違章違規操作、沒(méi)有制定消防安全應急措施和應急預案等違規現象，也從根本上暴露了當前我國一些建筑工地面臨的消防安全問(wèn)題，防火工作不容樂(lè )觀(guān)。雖然有關(guān)部門(mén)對工地消防安全問(wèn)題制定了一系列的規定、措施，但由于思想上不重視、麻痹大意，措施不落實(shí)、不到位，管理不善等這樣那樣的原因，導致工地火災事故仍時(shí)有發(fā)生，嚴重的甚至造成重大經(jīng)濟損失及人員傷亡，當前，春季已經(jīng)到來(lái)，各建筑工地已逐漸恢復正常施工，這時(shí)強化對建筑工地的消防安全管理顯得尤為重要。

　　建筑物密集且耐火等級低、易燃、可燃材料隨意堆放、缺少必要的消防器材、隨意堆放建筑材料堵塞了消防車(chē)道、明火作業(yè)區堆放易燃、可燃材料，以及危險物品庫房混用等等是建筑工地內普遍存在的火災隱患。有的建筑物未經(jīng)消防部門(mén)審批，擅自施工，有的雖然經(jīng)過(guò)消防審批但施工單位按著(zhù)建設單位的`意圖擅自改變局部的平面設計，還有一些單位裝修時(shí)遮擋消防設施，減少安全出口、疏散出口和疏散走道設計時(shí)凈寬度和數量，從而留下了先天性火災隱患。加上部分建筑工地施工單位負責人的消防安全意識淡薄，消防安全素質(zhì)較差，不知道自身的消防安全職責，缺少應有的消防常識，主觀(guān)上舍不得投入資金，購置必備的消防器材。雇傭臨時(shí)民工流動(dòng)性大，沒(méi)有經(jīng)過(guò)嚴格的管理和消防安全知識培訓，消防安全意識淡薄，不了解、不掌握基本的消防知識，不會(huì )利用滅火器撲救初期火災，不會(huì )報警、不會(huì )組織人員疏散，尤其是施工時(shí)間短、作業(yè)分散的民工，很難落實(shí)消防安全管理工作導致火災隱患重重。

　　施工現場(chǎng)存在的火災隱患，給國家和人民群眾的生命財產(chǎn)安全帶來(lái)極大威脅，為預防施工現場(chǎng)火災事故的發(fā)生，筆者認為應采取以下有效措施。

　　一、消防部門(mén)規范執法，嚴把審批關(guān)，避免留下先天性火災隱患。

　　公安消防部門(mén)在依法實(shí)施消防監督檢查過(guò)程中發(fā)現的未經(jīng)審批而擅自施工的單位要限期補辦有關(guān)手續，嚴格依照法定程序，依據國家的法律、法規、規章以及技術(shù)標準進(jìn)行有效的科學(xué)監督管理，最終達到消除火災隱患目的。

　　二、合理規劃施工現場(chǎng)的消防安全布局，最大限度地減少火災隱患。一是要針對施工現場(chǎng)平面布置的實(shí)際，合理劃分各作業(yè)區，特別是明火作業(yè)區、易燃、可燃材料堆場(chǎng)、危險物品庫房等區域，設立明顯的標志，將火災危險性大的區域布置在施工現場(chǎng)常年主導風(fēng)向的下風(fēng)側或側風(fēng)向。二是盡量采用難燃性建筑材料，減低施工現場(chǎng)的火災荷載。三是民工宿舍附近要配置一定數量的消防器材，大型建筑工地應設置消防水池以及必要的消防通訊、報警裝置。

　　三、施工單位要認真貫徹落實(shí)《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規定》（公安部令第61號），實(shí)行嚴格的消防安全管理。

　　一是確定法定代表人或者非法人單位的安全負責人，對施工現場(chǎng)的消防安全工作全面負責，成立義務(wù)消防安全組織，負責日常防火巡查工作和對突發(fā)事件的處理，同時(shí)指定專(zhuān)人負責停工前后的安全巡視檢查，重點(diǎn)巡查有無(wú)遺留煙頭、電氣點(diǎn)火源、明火等火種。

　　二是對雇傭的臨時(shí)民工必須經(jīng)過(guò)消防安全教育，使其熟知基本的消防常識，會(huì )報火警、會(huì )使用滅火器材、會(huì )撲救初期火災，特別是要加強對電焊、氣焊作業(yè)人員的消防安全培訓，使之持證上崗。

　　三是加強施工現場(chǎng)的用火管理。要嚴格落實(shí)危險場(chǎng)地動(dòng)用明火審批制度，氧氣、乙炔瓶?jì)烧卟荒芑旆�，焊接作業(yè)時(shí)要派一監護人，配齊必要的消防器材，并在焊接點(diǎn)附近采用非燃材料板遮擋的同時(shí)清理干凈其周?chē)�可燃物，防止焊珠四處噴濺。

　　四是在民工宿舍、員工休息室、危險物品庫房等火災危險處設立醒目的嚴禁吸煙等消防安全標志，必要時(shí)設置吸煙室或指定安全的吸煙地點(diǎn)。

　　五是加強施工現場(chǎng)的用電管理。施工單位確定一名經(jīng)過(guò)消防安全培訓合格的電工正確合理地安裝及維修電氣設備，經(jīng)常檢查電氣線(xiàn)路、電氣設備的運行情況，重點(diǎn)檢查線(xiàn)路接頭是否良好、有無(wú)保險裝置、是否存在短路發(fā)熱、絕緣損壞等現象。

工地管理制度通用4

　　第一章 總則

　　第一條：為進(jìn)一步加強對勞務(wù)企業(yè)承擔項目部施工任務(wù)期間的全面管理，以確保工程質(zhì)量和經(jīng)濟效益，規范施工企業(yè)與勞務(wù)企業(yè)的經(jīng)濟合作關(guān)系。制定本辦法。

　　第二條：本辦法適用于在項目部范圍內從事工程勞務(wù)分包（原則上指含小型機具、部分周轉材料及低值易耗品的工程分包，下同）、專(zhuān)業(yè)分包、整體包工包料承包的勞務(wù)企業(yè)的勞務(wù)管理。

　　第三條：勞務(wù)管理的原則“重合同，守信用”，“誰(shuí)用人，誰(shuí)負責”。

　　第四條：施工企業(yè)與勞務(wù)企業(yè)之間的關(guān)系是法人之間的經(jīng)濟合作關(guān)系，其經(jīng)濟合作關(guān)系以書(shū)面的承包合同形式確立，勞務(wù)企業(yè)與勞務(wù)工之間的關(guān)系是用工主體與勞動(dòng)主體之間的勞動(dòng)關(guān)系，其勞動(dòng)關(guān)系以勞動(dòng)合同形式確立，合同關(guān)系一經(jīng)確立，雙方必須認真履行合同中的各項條款，確保雙方的權力和義務(wù)得以實(shí)施。

　　第二章勞務(wù)企業(yè)的管理

　　第五條：嚴格執行勞務(wù)企業(yè)的市場(chǎng)準入制度及勞務(wù)管理業(yè)務(wù)流程

　　一、在項目部范圍內從事工程整體包工包料承包或勞務(wù)分包、專(zhuān)業(yè)分包的企業(yè)，必須具有專(zhuān)項勞務(wù)資質(zhì)的勞務(wù)企業(yè)或建筑工程企業(yè)具有《安全生產(chǎn)許可證》方可在項目部?jì)炔窟M(jìn)行工程承包。

　　二、堅持勞務(wù)企業(yè)以企業(yè)法人形式承擔建筑施工任務(wù)，嚴禁項目部將工程分包給不具備市場(chǎng)準入法人資格的勞務(wù)企業(yè)；嚴禁項目部繞開(kāi)準入企業(yè)直接與民工班組簽訂承包合同，對民工直接付款等擾亂準入企業(yè)內部管理秩序的行為，杜絕無(wú)證照經(jīng)營(yíng)和零散用工，否則，由此造成的經(jīng)濟損失和后果由項目負責人承擔。

　　三、禁止勞務(wù)企業(yè)對所分包的工程進(jìn)行轉包。

　　四、嚴格按照工程項目《分包招標管理業(yè)務(wù)流程》、《勞務(wù)工實(shí)名制管理業(yè)務(wù)流程》及《勞務(wù)費結算支付管理業(yè)務(wù)流程》的控制程序執行。

　　第六條：為了加強項目承包經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的全面預算管理，最大限度的降低工程人工成本，項目部在進(jìn)行工程勞務(wù)分包、專(zhuān)業(yè)分包時(shí)，應實(shí)行工程勞務(wù)分包、專(zhuān)業(yè)分包招（議）標制度，確保使用的勞務(wù)分包、專(zhuān)業(yè)分包企業(yè)（隊伍）的綜合素質(zhì)及價(jià)格的合理性。

　　第七條：勞務(wù)企業(yè)招用的勞務(wù)工必須符合建筑企業(yè)資質(zhì)管理規定，具有初級工以上職業(yè)資格的勞務(wù)工不能低于規定比例；從事特種作業(yè)人員必須持證上崗。

　　第八條：工程項目整體包工包料承包、勞務(wù)分包、專(zhuān)業(yè)分包的合同簽訂后，項目部應建立進(jìn)入施工現場(chǎng)的.勞務(wù)企業(yè)、勞務(wù)工檔案。由項目部必須對入場(chǎng)務(wù)工人員進(jìn)行登記，并填寫(xiě)進(jìn)場(chǎng)務(wù)工人員花名冊（詳見(jiàn)附件3），附一寸照片、身份證復印件、職業(yè)技能資格證書(shū)、特殊工種操作證，否則，項目部申報的月度資金支付計劃審批表項目管理部（勞務(wù)）將不予審批簽字，至上報為止。

　　第九條：勞務(wù)企業(yè)進(jìn)入施工現場(chǎng)前，項目部與勞務(wù)企業(yè)必須先簽工程勞務(wù)分包合同后，再進(jìn)入施工現場(chǎng)進(jìn)行施工。勞務(wù)企業(yè)必須與其使用的勞務(wù)工簽訂勞動(dòng)合同，并在勞務(wù)企業(yè)進(jìn)入施工現場(chǎng)一周內將所簽訂的勞務(wù)工勞動(dòng)合同花名冊（詳見(jiàn)附件4）報送項目管理部（勞務(wù)），否則，將對勞務(wù)企業(yè)（隊伍）進(jìn)行500元/人的處罰，項目部必須監督落實(shí)，否則將對項目部負責人予以500元/月的處罰至簽訂為止，此罰款在月度資金支付計劃審批時(shí)一并扣繳。

　　第十條：勞務(wù)企業(yè)承擔施工生產(chǎn)任務(wù)時(shí)，必須遵紀守法，做好精神文明建設及綜合治理和計劃生育工作，嚴禁使用年齡不滿(mǎn)18周歲的童工和男性超過(guò)55周歲（不含55周歲）或女性超過(guò)50周歲的務(wù)工人員；嚴禁使用負案在逃人員；在施工現場(chǎng)禁止男女混住，一經(jīng)查處將對勞務(wù)分包企業(yè)（隊伍）的負責人處以1000元-5000元的罰款。

　　第十一條：加強施工現場(chǎng)的文明施工管理，項目部在施工現場(chǎng)集中建立大食堂，實(shí)行勞務(wù)工集體就餐，并由工程項目部派專(zhuān)人管理，積極開(kāi)展“文明宿舍”創(chuàng )建活動(dòng)，使勞務(wù)企業(yè)（隊伍）有一個(gè)良好的施工環(huán)境、衛生環(huán)境和休息環(huán)境。

　　第十二條：在項目部施工的勞務(wù)企業(yè)（隊伍），在組織實(shí)施生產(chǎn)任務(wù)中，要服從領(lǐng)導、聽(tīng)從指揮，做到安全生產(chǎn)，文明施工，創(chuàng )建文明宿舍，文明食堂。

　　第十三條: 做好勞務(wù)企業(yè)勞務(wù)工的工傷保險和職業(yè)技能及安全培訓工作

　　一、根據國家和新疆自治區及烏魯木齊地區有關(guān)建筑業(yè)農民工參加工傷保險的有關(guān)規定，勞務(wù)企業(yè)在施工期間必須繳納工傷保險費，并為其所雇用的勞務(wù)工辦理工傷保險登記手續。工傷保險費繳納的程序為由項目部負責辦理并代為繳納，工傷保險費用按工程項目（工程合同總價(jià)的萬(wàn)分之五）一次性繳納，由該工程施工的勞務(wù)企業(yè)（隊)按其完成的�？偖a(chǎn)值進(jìn)行分攤和繳納。如勞務(wù)企業(yè)（隊）不配合項目部辦理勞務(wù)工工傷保險登記手續的，項目部將不予審批支付勞務(wù)企業(yè)(隊）工程分包款，至繳納工傷保險及辦理勞務(wù)工工傷保險登記手續為止。

　　二、項目部要做好施工現場(chǎng)勞務(wù)工工傷保險的監督和管理工作

　　1、勞務(wù)企業(yè)在進(jìn)入施工現場(chǎng)前，項目部負責人必須簽訂《工程項目勞務(wù)工工傷保險管理責任書(shū)》，按時(shí)上報農民工參保人員花名冊，并隨時(shí)上報在施工過(guò)程中新增加務(wù)工人員的花名冊及辦理務(wù)工人員的參保登記手續，凡未辦理工傷保險登記手續或無(wú)身份證的務(wù)工人員禁止進(jìn)入施工現場(chǎng)，否則若由此造成的經(jīng)濟損失和負面影響均由項目部負責人全權負責。

　　2、按照農民工參加工傷保險的規定，如工程項目的實(shí)際交工工期超過(guò)工程合同約定的交工日期時(shí)，項目部必須及時(shí)辦理交工工期的延期手續，具體為：在工程合同約定的施工期限到期25日前，項目部應提出申請經(jīng)建設單位批準蓋章后，辦理變更項目施工期限手續。若因超出上報時(shí)限發(fā)生的傷亡事故而造成的經(jīng)濟損失由項目部負責人全權負責。

　　3、項目部要認真做好勞務(wù)工工傷保險的管理和監督工作，如在施工過(guò)程中發(fā)生傷亡事故因勞務(wù)工工傷保險工作監督管理不到位且造成的經(jīng)濟損失無(wú)法彌補的，由項目負責人全權負責。

　　三、 在項目部工程分包的勞務(wù)企業(yè)（隊伍）的負責人及管理人員必須參加年度安全教育培訓，取得安全教育培訓證書(shū)后方可上崗從事勞務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。對從事電工、焊工、架子工、起重工及信號工等特殊工種作業(yè)人員，工程項目部必須對其檢查是否持有效的特種作業(yè)上崗證，對無(wú)特種作業(yè)上崗證的人員不準上崗從事特殊工種作業(yè)，否則一經(jīng)發(fā)現將對項目部和分包企業(yè)分別給予1000元－5000元的罰款。

　　第十四條：在簽訂工程勞務(wù)分包合同時(shí)，為保證項目部與勞務(wù)企業(yè)在施工過(guò)程中合作順利，項目部應明確施工現場(chǎng)負責人具體負責工程項目部的合同監督、審核、簽證變更等施工現場(chǎng)管理工作。

　　第十五條：分包企業(yè)應委派專(zhuān)人為施工現場(chǎng)代表（以法人委托書(shū)為準），負責施工現場(chǎng)日常管理與協(xié)調工作及全面履行工程分包合同的責任和義務(wù)，以此作為雙方對帳時(shí)的有效憑證。同時(shí)，勞務(wù)企業(yè)必須加強在施工現場(chǎng)的技術(shù)、安全消防及機械設備的管理。各項管理制度的執行，按公司各職能部門(mén)制定的辦法為準。

　　第三章 承包方式與勞務(wù)費結算和支付

　　第十六條：項目部要結合工程實(shí)際情況，在開(kāi)工（或施工）前應做好工程項目成本計劃收入與支出的分析工作，凡進(jìn)行工程分包的勞務(wù)企業(yè)，必須以企業(yè)法人形式承擔建筑施工任務(wù)，嚴禁項目部將工程分包給不具備市場(chǎng)準入法人資格的勞務(wù)企業(yè)。否則，將對工程項目承包負責人予以5000元的處罰，此罰款在月度資金支付計劃審批時(shí)一并扣繳。

　　一、工程整體包工包料承包的勞務(wù)企業(yè)負責人，對所使用的勞務(wù)隊必須簽訂勞務(wù)分包、專(zhuān)業(yè)分包合同，對所簽訂的《勞務(wù)分包、專(zhuān)業(yè)分包合同書(shū)》必須按正規制定的統一文本簽訂，不得隨意擬稿自行確定。

　　二、勞務(wù)分包、專(zhuān)業(yè)分包合同雙方簽訂之前，對所涉及的勞務(wù)分包、專(zhuān)業(yè)分包合同價(jià)格和勞務(wù)費支付比例問(wèn)題，必須經(jīng)公司項目管理部（勞務(wù)）審核后，勞務(wù)（專(zhuān)業(yè)）分包合同才能雙方簽訂并實(shí)施（需報公司項目管理部（勞務(wù)）備案）。

　　三、勞務(wù)分包、專(zhuān)業(yè)分包合同簽訂后，在5個(gè)工作日內將勞務(wù)隊所屬的務(wù)工人員花名冊（附件3）并加蓋分包單位或勞務(wù)企業(yè)公章

工地管理制度通用5

　　一、收集工程資料的原則

　�。�1）及時(shí)參與原則。施工單位文件資源的收集、管理工作必需納入整個(gè)工程項目管理的全過(guò)程，應經(jīng)常深入施工工程現場(chǎng)，了解施工動(dòng)態(tài)，及時(shí)準確地掌握工程施工管理方面全面信息，便于施工資源的及時(shí)收集、整理和核對。

　�。�2）保持同步原則。資源的收集工作與工程施工的每一道工序密切相關(guān)，必須與工程的施工同步進(jìn)行，以保證文件資源的`準確性和時(shí)效性。

　�。�3）認真把關(guān)原則。與項目經(jīng)理、施工技術(shù)負責人密切配合，嚴把文件資源的質(zhì)量關(guān)。無(wú)論是對企業(yè)內部，還是對相關(guān)單位之間往來(lái)的文件資源都應認真核查、校對，發(fā)現問(wèn)題，及時(shí)糾正。

　　二、施工資料的管理工作

　　1、整理分類(lèi)。施工資料必須及時(shí)整理、分類(lèi)。

　�。�1）按資料的來(lái)源不同。如分為屬于建設單位、勘察單位、設計單位、監理單位、材料設備供應單位、施工總包單位、分包單位、有關(guān)部門(mén)等。

　�。�2）按資料歸檔的對象不同分類(lèi)。如屬于建設單位、施工單位、城建檔案館等。

　�。�3）按資料的內容不同分類(lèi)。如屬于施工管理資料、施工技術(shù)資料、施工物質(zhì)資料、施工測量記錄、施工記錄、隱蔽工程檢查驗收記錄、施工檢測資料、施工質(zhì)量驗收記錄、工程竣工驗收資料等按資料的專(zhuān)業(yè)性質(zhì)不同分類(lèi)。如屬于建筑結構工程、建筑裝飾裝修工程、建筑給水排水及采暖工程、通風(fēng)與空調工程、建筑電氣工程、建筑智能工程、電梯工程等。

　�。�4）按資料形成先后順序分類(lèi)。對同一類(lèi)型的資料應其形成時(shí)間的先后順序進(jìn)行排序。

　　2、存放保管。應配置適當的房間、器具（如文件筐、文件夾、文件盒、文件柜）等來(lái)存放文件資料。資料盒、書(shū)籍等要擺放整齊，加強管理，做好防范工作。

　　3、嚴格履行借閱手續。應建立建健全完善的關(guān)于文件及資料的收集、分類(lèi)、整理、保存、傳閱、借閱、查閱等制度，嚴格按照規定的程序辦理，避免文件資料的丟失和損壞。

　　4、及時(shí)組卷、保管、移交、歸檔。整理后的文件應及時(shí)組卷，按照合同和有關(guān)規定，及時(shí)把需要建設單位、施工單位、城建檔案館保存收藏的竣工資料，分別進(jìn)行移交，完好歸檔。

　　5、負責做好各類(lèi)資料積累、整理、處理、保管和歸檔立卷等工作，注意保密的原則。報廢的資料嚴格按照銷(xiāo)毀和監銷(xiāo)制度進(jìn)行銷(xiāo)毀。

　　6、參與施工現場(chǎng)規劃，編制施工組織設計、施工進(jìn)度計劃，制定施工方案，提取材料用量計劃。

　　7、負責施工資料的收集、編制與整理，收集質(zhì)量證明文件。

　　8、定期檢查，每月25日檢查當月所完成工程的施工資料。

　　9、公司職員調離或離開(kāi)之前，要到工程管理部簽字確認是否有借閱記錄，如有借閱，要將所借閱的文件資料完整歸還，負責人簽字后方可離開(kāi)。

　　10、資料員應遵守資料保密的原則，公司文件不得外借、刻錄、所使用電腦應加密，他人不得隨意開(kāi)啟。

工地管理制度通用6

　　為了加強物業(yè)小區內部治安安全管理，保證內部工作正常運行及各施工裝修工作的順利進(jìn)行，特制定內部管理規定如下:

　　1、在各物業(yè)小區內的施工單位（包括短期、臨時(shí)裝修隊），均應設一名專(zhuān)職或兼職安全員，負責檢查日常施工并對施工人員進(jìn)行安全教育，自覺(jué)遵守本公司的各項規章制度。

　　2、施工單位進(jìn)場(chǎng)時(shí)須到小區物業(yè)處辦理申請手續，并交納相應的.押金，退場(chǎng)時(shí)需到小區物業(yè)處退還出入證及出示物品清單。

　　3、裝修施工申請進(jìn)場(chǎng)，需交納20xx元施工保金，其中包括裝修管理費（按3元/平方米建筑面積計算），待施工隊完工清場(chǎng)、驗收合格后，按規定退還剩余保證金。

　　4、施工人員出入小區或在施工區內必須隨身攜帶有效證件及出入證，違者發(fā)現一次支付違約金10元，經(jīng)常未帶者從重處理或清除出場(chǎng)。

　　5、施工人員施工不準帶違禁品（易燃易爆物）進(jìn)入樓層，特殊情況經(jīng)保安部同意后可少量帶進(jìn)，做到一日一清，并必須設專(zhuān)人管理。違者賠償150元，屢教不改者送交公安部門(mén)從重處理。

　　6、施工人員之間糾紛引起打架斗毆損壞本公共財物者，除加倍賠償外，肇事者雙方需支付賠償金200元，對故意損壞公共設施者送交公安部門(mén)處理。

　　7、施工人員工作中不準飲酒，發(fā)現醉酒狀態(tài)中有威脅他人安全的本物業(yè)公司有權將其約束到酒醒以后，并賠償150元；施工人員須文明施工，不得赤背、著(zhù)短褲、穿拖鞋在小區公共區域行走。

　　8、凡違反《治安管理處罰條例》者，本公司有權將其送至公安部門(mén)處理。

　　9、對于施工的樓層部位，存在不安全隱患和不衛生狀況，經(jīng)小區保安部人員書(shū)面通知后，不按期整改，根據誰(shuí)主管誰(shuí)負責的原則，責令該施工單位（施工隊）主管領(lǐng)導或負責人賠償200元。

　　10、所有施工人員不經(jīng)小區物業(yè)處批準，任何人不準在施工現場(chǎng)留宿（包括留宿其他人），發(fā)現一次賠償50元，屢教不改者從重處理。

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