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公司夜間值班和節假日值班管理制度
隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展，越來(lái)越多人會(huì )去使用制度，制度對社會(huì )經(jīng)濟、科學(xué)技術(shù)、文化教育事業(yè)的發(fā)展，對社會(huì )公共秩序的維護，有著(zhù)十分重要的作用。到底應如何擬定制度呢？以下是小編整理的公司夜間值班和節假日值班管理制度，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
公司夜間值班和節假日值班管理制度1
第一條：為維護公司秩序，確保各項工作正常運行，防止公司財產(chǎn)遭受損失，規范值班工作，特制定本。
第二條：本制度適用于公司夜間值班和節假日值班。
第三條：值班人員由帶班領(lǐng)導和值班員組成，是公司管理和保衛與防范工作的直接責任人。
第四條：?jiǎn)T工值班安排表由公司統一安排，于上月底公布并通知值班人員按時(shí)值班。值班時(shí)間規定如下：
�。ㄒ唬┮归g值班：晚七點(diǎn)至第二天早上八點(diǎn)。
�。ǘ┕澕偃罩蛋啵簩�(shí)行24小時(shí)值班制度，交接班時(shí)間為每天早上8點(diǎn)。
第五條：值班地點(diǎn)為辦公室，值班范圍為公司辦公區、生活區和施工區域等。
第六條：值班人員應服從帶班領(lǐng)導安排，協(xié)調處理以下各項事務(wù)：
�。ㄒ唬┴撠煿緝炔堪踩Ｐl工作，要按規定進(jìn)行巡邏檢查，加強對公司所屬設施、設備的安全管理，發(fā)現安全隱患要及時(shí)排除，做好防盜、防火、防災工作，尤其加強對重點(diǎn)部位的監管。
�。ǘ┴撠熖幚砣粘９ぷ魇聞�(wù)，做好各項臨時(shí)工作任務(wù)的安排部署和外來(lái)人員來(lái)訪(fǎng)接待工作。
�。ㄈ┴撠煂緝炔客话l(fā)情況進(jìn)行緊急處理，遇有重大事項和異常情況，應及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導報告，并采取相應的措施。
�。ㄋ模┩瓿深I(lǐng)導交辦的其它臨時(shí)性工作任務(wù)。
第七條：工作要求
�。ㄒ唬┲蛋嗳藛T必須按時(shí)上下班，不得遲到早退，如有事必須事先請假或請其他員工代理并呈準，出差時(shí)亦同，代理者應負一切責任。凡未經(jīng)批準而缺勤的，按曠工處理。
�。ǘ┲蛋嗳藛T必須堅守，不得擅離職守，在公司規定地點(diǎn)食宿。凡值班期間無(wú)故離崗的.，每發(fā)現一次，罰款20元。
�。ㄈ┲蛋嗳藛T必須認真履行工作，如實(shí)填寫(xiě)值班臺帳，做好交接班工作，本班未完成的事情，應在交班時(shí)向下一班交代清楚。
�。ㄋ模┲蛋嗳藛T要保持通訊暢通，做好電話(huà)接聽(tīng)記錄、處理、轉達。
第八條：夜間值班為義務(wù)值班，節假日值班按公司《薪酬分配管理制度》計發(fā)工資。
第九條：本制度由辦公室解釋、補充、實(shí)施，經(jīng)公司董事會(huì )審核同意，從文件下發(fā)之日起執行。
公司夜間值班和節假日值班管理制度2
第一條為維護公司秩序，確保各項工作正常運行，防止公司財產(chǎn)遭受損失，規范值班管理工作，特制定本制度。
第二條本制度適用于公司夜間值班和節假日值班。
第三條值班人員由帶班領(lǐng)導和值班員組成，是公司生產(chǎn)管理和安全保衛與防范工作的直接責任人。
第四條員工值班安排表由公司統一安排，于上月底公布并通知值班人員按時(shí)值班。值班時(shí)間規定如下：
夜間值班：晚七點(diǎn)至第二天早上八點(diǎn)。
節假日值班：實(shí)行24小時(shí)值班制度，交接班時(shí)間
為每天早上8點(diǎn)。
第五條值班地點(diǎn)為辦公室，值班范圍為公司辦公區、
生活區和施工區域等。
第六條值班人員應服從帶班領(lǐng)導安排，協(xié)調處理以下
各項事務(wù)：
�。ㄒ唬┴撠煿緝炔堪踩Ｐl工作，要按規定進(jìn)行巡邏檢查，加強對公司所屬設施、設備的安全管理，發(fā)現安全隱患要及時(shí)排除，做好防盜、防火、防災工作，尤其加強對重點(diǎn)部位的監管。
�。ǘ┴撠熖幚砣粘９ぷ魇聞�(wù)，做好各項臨時(shí)工作任務(wù)的安排部署和外來(lái)人員來(lái)訪(fǎng)接待工作。
�。ㄈ┴撠煂緝炔客话l(fā)情況進(jìn)行緊急處理，遇有重大事項和異常情況，應及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導報告，并采取相應的措施。
�。ㄋ模┩瓿深I(lǐng)導交辦的`其它臨時(shí)性工作任務(wù)。
第七條工作要求
�。ㄒ唬┲蛋嗳藛T必須按時(shí)上下班，不得遲到早退，如有事必須事先請假或請其他員工代理并呈準，出差時(shí)亦同，代理者應負一切責任。凡未經(jīng)批準而缺勤的，按曠工處理。
�。ǘ┲蛋嗳藛T必須堅守崗位，不得擅離職守，在公司規定地點(diǎn)食宿。凡值班期間無(wú)故離崗的，每發(fā)現一次，罰款20元。
�。ㄈ┲蛋嗳藛T必須認真履行工作職責，如實(shí)填寫(xiě)值班臺帳，做好交接班工作，本班未完成的事情，應在交班時(shí)向下一班交代清楚。
�。ㄋ模┲蛋嗳藛T要保持通訊暢通，做好電話(huà)接聽(tīng)記錄、處理、轉達。
第八條夜間值班為義務(wù)值班，節假日值班按公司《薪酬分配管理制度》計發(fā)工資。
第九條本制度由行政辦公室解釋、補充、實(shí)施，經(jīng)公司董事會(huì )審核同意，從文件下發(fā)之日起執行。
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