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婦兒工委聯(lián)絡(luò )員工作制度
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1、各成員單位聯(lián)絡(luò )員要按照其工作職責開(kāi)展工作,保證本部門(mén)所承擔目標任務(wù)的完成。
2、實(shí)行聯(lián)絡(luò )員聯(lián)席制。每年初召開(kāi)聯(lián)絡(luò )員會(huì )議,研究和部署工作,每季或半年交流工作、調研督查、學(xué)習考察、業(yè)務(wù)培訓等。
3、各成員單位聯(lián)絡(luò )員要根據本部門(mén)職責,每年年底前向市婦兒工委提交年度工作總結和新一年工作計劃。
4、抓好信息交流。利用婦兒工委專(zhuān)刊,定期交流信息和工作經(jīng)驗。各部門(mén)聯(lián)絡(luò )員每月至少向婦兒工委辦公室傳遞1條反映婦女兒童綱要實(shí)施情況信息。
5、市婦兒工委每年對成員單位工作和聯(lián)絡(luò )員工作情況進(jìn)行一次檢查考評,對貢獻突出者給予表彰。
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