法律顧問(wèn)工作制度
一、工作職責：
為聘請方的法律問(wèn)題提供意見(jiàn)或出具法律意見(jiàn)書(shū);草擬、審查法律事務(wù)文書(shū);代理參加訴訟、調解或仲裁活動(dòng);代為處理其他非訴訟法律事務(wù)，維護聘請方的合法權益。
二、工作范圍：
包括：法律咨詢(xún)、法律策劃、法律文件、協(xié)商談判、法務(wù)管理、法律培訓等。具體為：
1、解答法律問(wèn)題，幫助聘請方策劃、分析、判斷法律事務(wù)，就聘請方?jīng)Q策、經(jīng)營(yíng)、管理中的重大事項提供法律意見(jiàn)、方案和建議;
2、協(xié)助起草、修改、審查合同、公告債務(wù)催討及其他有關(guān)法律事務(wù)文書(shū);
3、指導或代理聘請方參與經(jīng)濟、貿易、科技等項目考察、論證、商務(wù)談判、簽約。接受委托，參與經(jīng)濟合同及商務(wù)談判;
4、協(xié)助清理債權債務(wù)并提供風(fēng)險評估及解決方案;
5、提供最新法律法規信息，并針對國家新頒布法律、修訂法律，就聘請方經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中可能涉及的問(wèn)題出具《法律建議(意見(jiàn))書(shū)》;
6、對聘請方無(wú)形資產(chǎn)提供法律保護方案;
7、應聘請方要求，全程參與經(jīng)營(yíng)項目的立項、調研、資信調查、可行性法律分析、起草合同等法律文件、商務(wù)談判、調處糾紛等工作;
8、協(xié)助聘請方處理各類(lèi)糾紛，與相關(guān)部門(mén)交涉、發(fā)表聲明，代理訴訟、仲裁及申請強制執行等;
9、公司內部事務(wù)處理;
10、公司商務(wù)及法律事項調查(包括但不限于工商、不動(dòng)產(chǎn)登記等信息);
11、公司兼并與收購、股權轉讓、資產(chǎn)出售、重組、改制等事務(wù);
12、協(xié)助健全合同管理制度。協(xié)助聘請方舉辦法律講座和培訓，向員工進(jìn)行法制宣傳教育;
13、在聘請方授權范圍內，參與有關(guān)的涉外法律事務(wù)的`談判、簽約活動(dòng)，在授權范圍內，參加招標、開(kāi)標、見(jiàn)證和代理各種商務(wù)活動(dòng);
14、接受聘請方委托，辦理其它法律事務(wù)。
三、服務(wù)制度：
1、法律顧問(wèn)經(jīng)常性工作將以提供法律咨詢(xún)、審查法律文件、參與經(jīng)營(yíng)決策、參加商務(wù)活動(dòng)、建立合同制度、法律培訓等為主要內容;
2、法律顧問(wèn)按聘請方要求提供工作總結，經(jīng)聘請方確認、考核，并隨時(shí)調整服務(wù)內容和服務(wù)方式;
3、法律顧問(wèn)在服務(wù)年度末與聘請方座談溝通，提交法律顧問(wèn)服務(wù)工作報告及全部法律顧問(wèn)工作成果。
四、服務(wù)程序：
1、律師接待聘請方的法律咨詢(xún);
2、律師初步答復聘請方的問(wèn)題;
3、聘請方提供相關(guān)資料;
4、律師審閱資料，與聘請方商議解決方案;
5、律師著(zhù)手處理案件，采取法律步驟;
6、律師及時(shí)與聘請方溝通情況;
7、律師按聘請方指示辦理案件;
8、律師及時(shí)匯報處理結果;
9、后續服務(wù)(咨詢(xún)及告知)。
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