領(lǐng)導年度工作總結
總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究，做出帶有規律性結論的書(shū)面材料，它能夠給人努力工作的動(dòng)力，讓我們抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)總結吧。但是卻發(fā)現不知道該寫(xiě)些什么，以下是小編為大家整理的領(lǐng)導年度工作總結，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
領(lǐng)導年度工作總結1
自今年接替科級干部工作以來(lái)，我在領(lǐng)導及各位同事的關(guān)心與支持下，我以“服從領(lǐng)導、團結同志、認真學(xué)習、扎實(shí)工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，按照站里的各項制度和要求，較好地完成了自己的本職工作。通過(guò)一年來(lái)的學(xué)習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方法上有了較大的改變，現將一年來(lái)的工作情況總結：
一、強化政治理論與業(yè)務(wù)學(xué)習，努力提高自身素質(zhì)
我個(gè)人始終認為，把加強政治思想教育和業(yè)務(wù)知識學(xué)習是提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。在站里組織的政治思想教育中，積極圍繞把握學(xué)習貫徹鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、黨的十九大精神這一主線(xiàn)，以《社會(huì )主義榮辱觀(guān)教育》、《公民道德教育》為題材，認真學(xué)習規定的內容和篇目，并認真撰寫(xiě)心得體會(huì )和，使自身思想政治素質(zhì)有了很大提高，為自身開(kāi)展各項工作提供了強大的思想武器，在加強理論學(xué)習的同時(shí)，重點(diǎn)加強了業(yè)務(wù)知識學(xué)習和業(yè)務(wù)訓練的工作，除了參加站黨支部的學(xué)習安排之外，還利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習了通信業(yè)務(wù)基礎知識，為以后完成好本職工作打下了堅實(shí)的基礎。
二、注重通信業(yè)務(wù)學(xué)習與實(shí)踐，努力提高業(yè)務(wù)管理水平
本人能以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛(ài)本職工作，努力把學(xué)習業(yè)務(wù)知識認真貫徹到實(shí)際工作中去，爭取工作的主動(dòng)性。按照站里的安排，先后積極參加了學(xué)習“通信崗位技能應知應會(huì )”、“計算機基礎知識與計算機應用”、上級處室舉辦的“綜合數據采集及通信技術(shù)”培訓班，通過(guò)業(yè)務(wù)技能的學(xué)習與訓練，使我在通信業(yè)務(wù)上有了較大的提高，明確了今后通信事業(yè)的發(fā)展目標。由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學(xué)識、能力和閱歷與其職都有一定的距離，所以總在業(yè)務(wù)學(xué)習、專(zhuān)業(yè)訓練向領(lǐng)導和同事們不斷學(xué)習，不斷積累，努力在日后的工作中提高組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力，積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì)，具備較強的專(zhuān)業(yè)水平和責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
三、實(shí)事求是，認真完成各項工作任務(wù)
半年來(lái)，認真完成上級機關(guān)和我單位安排的各項工作任務(wù)。一是為強化本科室的管理力度，特制定出《xxx管理制度》、《總機交接班制度》、《總機室衛生制度》。
二是積極參加我站對干部職工的計算機基礎知識的培訓任務(wù)，完成了上級和我站計算機訓練大綱計劃的任務(wù)要求，達到了規定的標準。
三是積極參加我站職工崗位技能應知應會(huì )的學(xué)習和訓練，計算機基礎知識與應用的訓練，在學(xué)習中，做到認真聽(tīng)講，仔細做筆記，學(xué)了許多新知識，為今后的工作打下了良好的基礎。
四是對電纜的架設、安裝與調試。
五是順利地完成了野外訓練任務(wù)。
在人員、設備、器材等方面進(jìn)行了充分的準備，制定了詳細的野外電臺架設方案、野外電臺應急聯(lián)絡(luò )文書(shū)、訓練計劃和人員執勤安排。為野外集訓任務(wù)的順利完成奠定基礎，通過(guò)此次集訓使全科人員熟悉、掌握了野外電臺架設基本方法和野外電臺聯(lián)絡(luò )的特點(diǎn)，提高了全科人員快速反應能力和及時(shí)、準確、快速傳遞信息的能力，基本達到此次集訓目的和要求，
六是在精神文明創(chuàng )建工作中，能按時(shí)參加街道文明委的每月例會(huì )，按照街道文明委的安排和部署，預期完成了《公民道德建設》、《加強對未成年人的思想教育》、《首府文明禮儀》、《社會(huì )主義榮辱觀(guān)》、《第二十四個(gè)民族團結教育月》的宣傳與學(xué)習計劃，擬《加強精神文明建設，構建和諧單位》的精神文明建設匯報材料等精神文明創(chuàng )建工作。
七是完成領(lǐng)導賦予的其他工作任務(wù)。
四、嚴于律己，不斷加強作風(fēng)建設
對自身要始終嚴格要求，始終要把愛(ài)崗敬業(yè)、舍得付出作為自己的準則，始終把通信事業(yè)的重點(diǎn)放在認真、求實(shí)、創(chuàng )新、腳踏實(shí)地、積極向上的思想意識上，在工作中以制度、紀律規范自己的言行，嚴格遵守站里的各項，尊重領(lǐng)導，團結同志，謙虛謹慎，主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見(jiàn)，不斷改進(jìn)工作。樹(shù)立內強素質(zhì)，外樹(shù)形象的意識，積極維護我單位的良好形象。
五、存在的問(wèn)題
一年來(lái)，我做了一定的工作，也取得了一些成績(jì)，但離站領(lǐng)導和同志們的要求還有不少的差距，主要對政治理論學(xué)習的`系統性和深度不夠，工作創(chuàng )新意識不強，創(chuàng )造性開(kāi)展工作還不夠。在今后的工作中，發(fā)揚成績(jì)，克服不足，以對工作、對通信事業(yè)高度負責的精神，腳踏實(shí)地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領(lǐng)導和同志們對我的期望。
六、下一年打算
一是進(jìn)一步強化政治理論業(yè)務(wù)素質(zhì)的學(xué)習意識，提高管理能力上下功夫，把學(xué)習作為武裝和提高自己的首要任務(wù)。牢記樹(shù)立與時(shí)俱進(jìn)的學(xué)習理念，養成勤于學(xué)習，勤于思考的良好習慣，把集體組織的學(xué)習和個(gè)人自學(xué)與通信工作結合起來(lái)，根據形勢的發(fā)展和工作的需要，不斷吸納新知識，掌握新技能，增強新本領(lǐng)。
二是進(jìn)一步強化職責意識，加強科室管理制度。在爭創(chuàng )優(yōu)異業(yè)績(jì)上下功夫，進(jìn)一步樹(shù)立正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，增強通信事業(yè)心和責任感。認真做好職責范圍內和領(lǐng)導交辦的工作任務(wù)，埋頭苦干，奮發(fā)進(jìn)取，追求卓越，充分發(fā)揮模范帶頭作用，努力創(chuàng )造更好的工作業(yè)績(jì)。
三是進(jìn)一步強化服務(wù)意識，在轉變工作作風(fēng)上下功夫。牢記樹(shù)立宗旨意識，強化崗位文明用語(yǔ)，主動(dòng)完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)，有創(chuàng )造性地開(kāi)展通信業(yè)務(wù)工作。
四是積極努力學(xué)習通信業(yè)務(wù)知識，積極調動(dòng)全科人員學(xué)習本科業(yè)務(wù)知識的主動(dòng)性，加強日常值勤工作的管理力度，努力使全科人員在基礎訓練、新技術(shù)應用訓練和專(zhuān)業(yè)戰術(shù)訓練方面有較大的提高，使每一個(gè)人都能向一專(zhuān)多能、一人多用的方向發(fā)展。
以上是我個(gè)人一年來(lái)的工作情況，在這里我代表本科室的全體人員真心感謝領(lǐng)導及各部門(mén)對我的指導與幫助。
領(lǐng)導年度工作總結2
在工廠(chǎng)一年的工作不知不覺(jué)就結束了，在這一年里，我把自己在工廠(chǎng)的主管崗位職責全面做好，這對我而言是難忘的一年，在工廠(chǎng)發(fā)展的關(guān)鍵一年，我沒(méi)有拖后腿，甚至在有些方面還做出了非常大的貢獻，多次受到領(lǐng)導的贊揚，我能見(jiàn)著(zhù)自己所為之付出的工廠(chǎng)越來(lái)越好，我的內心自然是極為歡喜的，以下就是我對自己今年的工作總結：
一、培養重點(diǎn)員工，形成工作體系
工廠(chǎng)的員工有一個(gè)特性，流動(dòng)性特別大，我做了這么多年的主管，發(fā)現了一個(gè)規律，基本上來(lái)入職的員工，很少會(huì )一直堅持下去，在工作崗位上幾乎都是干幾個(gè)月就要辭職了，會(huì )因為各種原因。為了提高工廠(chǎng)的工作效率，我今年挑選了五位員工進(jìn)行重點(diǎn)培養，能被我培養的條件就是，會(huì )長(cháng)期的在工作崗位上干下去，這樣才不會(huì )讓我的精力白費。我會(huì )教他們更多的工作技巧，讓他們能適應的工作崗位更多，基本上工廠(chǎng)的所有工作都要會(huì )做，并且最后的包裝質(zhì)檢工作才是我著(zhù)重教的東西，為了就是要工廠(chǎng)里能有更有能力的人才，而不是全都是只會(huì )基本工作的普通員工，其主要目的還是為了分擔我的量，我也好去完成其他的事由。
二、激發(fā)員工們的上進(jìn)心，提高工作效率
本來(lái)我們工廠(chǎng)就是計件的，做的越多，月底的工資也就會(huì )越高，但是我一直在想怎么才能進(jìn)一步的加強他們的工作效率，為此我想了三個(gè)方案：
1、榮譽(yù)制，在工廠(chǎng)門(mén)口出展一個(gè)榮譽(yù)榜，上面明確的標識了每個(gè)月、每天工廠(chǎng)員工的計件前三名是誰(shuí)，并都會(huì )有額外的.獎勵，誰(shuí)都想自己能上榜，最好是能夠一直穩居榜首，而下面的人也會(huì )想著(zhù)超越前面的人，這樣形成了良好的競爭。
2、獎金制，根據工廠(chǎng)一個(gè)月來(lái)所有員工們計件的總數平均值定這一個(gè)數量。只要每個(gè)月底總結的時(shí)候，員工的計件數能超過(guò)這個(gè)數額，就能獲得額外的獎金，隨著(zhù)工資一起發(fā)放。
3、請假制，每個(gè)月貢獻前五的員工，可以無(wú)條件到我請假三次，可以累積，也就是說(shuō)有一個(gè)員工連續三個(gè)月都上榜了，但是他一次假都沒(méi)跟我請，那就意味著(zhù)他可以一下子請九天假。
最后經(jīng)過(guò)半年的觀(guān)察，前面兩種制度保存了下來(lái)，請假制度最終還是被取消了，因為這種優(yōu)秀的員工基本上都是不愿意請假的，不浪費每一天，每浪費一天就少賺一天的錢(qián)，還要讓自己的計件總額比別人少，跟第一條制度相斥了。不過(guò)制度一下去，員工們工作的積極性更高了，得到了很好的效果。
三、工作總結
在我的監制下，工廠(chǎng)的成品合格率為99%，這是一個(gè)極為榮譽(yù)的數字，這就相當于我們工廠(chǎng)的成品質(zhì)量是最值得信賴(lài)的。在今年工廠(chǎng)沒(méi)有丟過(guò)一單，不管訂單數額多么的龐大，無(wú)一例外全部在規定時(shí)間內完成了。
【領(lǐng)導年度工作總結】相關(guān)文章：
領(lǐng)導年度工作總結05-12
領(lǐng)導年度個(gè)人工作總結07-30
領(lǐng)導年終工作總結10-20
領(lǐng)導個(gè)人年度工作總結05-21
領(lǐng)導司機年終工作總結07-30
企業(yè)領(lǐng)導年終工作總結05-18
年終領(lǐng)導工作總結11-16