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退休需要檔案嗎
檔案是指人們在各項社會(huì )活動(dòng)中直接形成的各種形式的具有保存價(jià)值的原始記錄。以下是小編為大家整理退休需要檔案相關(guān)內容,僅供參考,希望能夠幫助大家!
退休需要檔案嗎 篇1
退休需要檔案嗎
沒(méi)有檔案也是可以辦理退休手續,如果是城鄉居民養老保險參保人,那么辦理退休時(shí),不需要審核人事檔案。當事人退休時(shí),社保會(huì )對其人事檔案進(jìn)行審核,依據當事人人事檔案最早記載的出生年月,結合當事人參保種類(lèi)、性別等界定其具體的退休年齡、退休時(shí)間。
如果是城鎮職工養老保險參保人,包括企業(yè)類(lèi)人員(含個(gè)人存檔,靈活就業(yè),失業(yè)人員)和機關(guān)事業(yè)單位工作人員,辦理退休時(shí),通常都是要審核人事檔案的,但不等于說(shuō)沒(méi)有檔案就不能辦理退休,各地有不同政策,比如要求參保人簽字,聲明檔案遺失,個(gè)人承擔全部責任,放棄相關(guān)權益等文件。
擴展資料:
一、人事檔案與養老金領(lǐng)取沒(méi)有關(guān)系,但是和退休審批有關(guān)。
1、根據目前規定,當事人退休時(shí),社保會(huì )對其人事檔案進(jìn)行審核,依據當事人人事檔案最早記載的.出生年月,結合當事人參保種類(lèi)、性別等界定其具體的退休年齡、退休時(shí)間。沒(méi)有檔案的話(huà)是沒(méi)有辦法界定的,也就不能辦理退休手續。
2、當事人退休后,檔案一般由原單位保管,和當事人的養老金領(lǐng)取、發(fā)放沒(méi)有關(guān)系。
二、人事檔案補建:
1、簡(jiǎn)歷人事檔案:僅擁有存檔資質(zhì)的公司才可以建立人事檔案,才能被人社局所認可,其他機構建立的檔案一律無(wú)效。
2、檔案工齡續接:補繳養老保險時(shí),將相應的工作年限計入到檔案中,以實(shí)現檔案和保險一致。
3、激活人事檔案:長(cháng)時(shí)間在個(gè)人手中留存的死黨,經(jīng)過(guò)擁有存檔資質(zhì)的機構的檢驗,認證,重新將檔案歸檔封存。
退休需要檔案嗎 篇2
老人100%要看檔案。中人有視同工齡的人要看,另外也要看社保實(shí)際繳費。新人一般可以不看,只看社保實(shí)際繳費就行,但屬于政策傾斜人群,不管是老人、中人,還是新人,還是要看檔案。
首先要看你是老人,中人,還是新人,其次還要看你是否是政策傾斜人群,如是否有高級職稱(chēng),是否是軍轉干部等等。
具體說(shuō)明如下:
老人:退休時(shí)必須要審核人事檔案,養老金的計算完全依據檔案進(jìn)行。退休工齡=檔案工齡。養老金計算完全跟工齡掛鉤,比如工齡滿(mǎn)30年,養老金為退休前工資的100%。
老人分兩種,企業(yè)老人和機關(guān)事業(yè)單位老人。
企業(yè)老人:指1992~1995年(各地時(shí)間節點(diǎn)不一樣,早的1992,晚的1995)當地養老保險統賬結合制度建立之前參加工作,此前退休的人。
機關(guān)事業(yè)單位老人:指2014年10月1日養老制度并軌前參加工作,此前退休的人。
中人:退休時(shí),有視同工齡的人,必須要審核人事檔案。視同繳費年限=視同工齡=檔案工齡,退休工齡=視同繳費年限+實(shí)際繳費年限。其中,視同繳費年限看檔案,有視同工齡的人,其檔案和養老金的計算有密切的關(guān)系。其中,實(shí)際繳費年限看社保系統里的數據。兩者相結合,才能計算養老金的數據。
中人同樣也分兩種,企業(yè)中人和機關(guān)事業(yè)單位中。
企業(yè)單位中的人:指1992~1995年(各地時(shí)間節點(diǎn)不一樣,早的1992,晚的1995)當地養老保險統賬結合制度建立之前參加工作,此后退休的人。
機關(guān)事業(yè)單位中人:指2014年10月1日前參加工作,此后退休的人。
新人:退休時(shí),絕多數人和人事檔案關(guān)不大。退休工齡=社保實(shí)際繳費年限。少數政策傾斜的人還是要看人事檔案。見(jiàn)后面相關(guān)說(shuō)明。
新人同樣也分為兩種,企業(yè)新年人和機關(guān)事業(yè)單位新人。
企業(yè)新人:指1992~1995年(各地時(shí)間節點(diǎn)不一樣,早的1992,晚的1995)當地養老保險統賬結合制度建立之后參加工作,此后退休的人。
機關(guān)事業(yè)單位新人:指2014年10月1日之后參加工作,此后退休的人。
政策傾斜人群退休時(shí)要看人事檔案,確定是否可以享受政策有待。不管是老人,中人還是新人,都有一些人,退休時(shí)是有必要看人事檔案的。因為他們屬于政策傾斜人群,國家規定,他們退休后的`養老金,不能低于當地的平均養老金。
擴展材料
辦理退休時(shí)需要的材料:
離休或退休提取業(yè)務(wù)辦理指南離休或退休提取所需資料
1、職工本人的離、退休證原件及復印件一份;
2、職工本人身份證原件及復印件一份;
3、單位開(kāi)具的《公積金支取單》一式三聯(lián)。
委托他人代辦的需提供
1、代辦人身份證原件及復印件一份;
2、職工本人簽署的《授權委托書(shū)》一份(《授權委托書(shū)》應寫(xiě)明委托人和被委托人姓名、身份證號碼、委托事項、委托人簽字蓋章);
提取住房公積金的辦理程序
第一步:職工憑提取證明文件,向所在單位提出提取住房公積金的申請,所在單位核實(shí)后,出具《支取單》;
第二步:職工持所需資料到中心辦理審核、審批手續;
第三步:職工持中心開(kāi)具的轉帳支票到指定銀行辦理轉帳手續;
第四步:職工將單位留存的《支取單》交單位經(jīng)辦人記帳。
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