經(jīng)驗不多的應屆生提升求職成功率技巧
經(jīng)驗不多的應屆生，如何提升求職成功率?以下，YJBYS小編為大家整理了經(jīng)驗不多的應屆生提升求職成功率技巧,希望對你有幫助。
1.確定就業(yè)大方向
首先，你要知道你喜歡什么，想要什么。找工作真的是一件嚴肅的事情，就像戀愛(ài)、婚姻，一定要知道自己內心真的喜歡什么。喜歡什么類(lèi)型的工作，喜歡什么樣的工作地點(diǎn)、工作環(huán)境。因為工作將占據你接下來(lái)的多半輩子，自己如果不喜歡那將是多么痛苦的事。盡管你以后可以辭職，但辭職再怎么都是比較繁瑣的事情，更可怕的是有時(shí)候你進(jìn)入了某一個(gè)行業(yè)，抽身也就沒(méi)有那么簡(jiǎn)單。
有時(shí)候幾個(gè)職位看起來(lái)差別不大，可真正的待你進(jìn)去后才會(huì )發(fā)現可能是一個(gè)行業(yè)和另一個(gè)行業(yè)的差距。錯過(guò)了，也就真的錯過(guò)了。
其次，一定要知道自己擅長(cháng)什么，自己的優(yōu)勢，劣勢是什么，每個(gè)人都有著(zhù)自己的優(yōu)點(diǎn)，自己一定要發(fā)掘出來(lái)。也許這個(gè)優(yōu)點(diǎn)不能讓你成為那個(gè)唯一，但至少你比千千萬(wàn)萬(wàn)的其他人優(yōu)那么一點(diǎn)，有時(shí)候只要那么一點(diǎn)點(diǎn)就可以了。
最后，還要想想你之前做過(guò)什么，當然不僅僅是說(shuō)你先后在某個(gè)很厲害的地方實(shí)習過(guò)，那也許有幫助吧，但重要的是在實(shí)習或者工作的過(guò)程中，你做了什么，學(xué)到了什么，感受怎么樣。你到底扮演了什么角色，做的怎么樣，是否順手，是否開(kāi)心。將來(lái)當你在幾個(gè)工作機會(huì )面前猶豫不決時(shí)，這些經(jīng)歷將是你選擇的重要參考。
你明白上面的三點(diǎn)之后，也就知道自己真的適合做些什么。
這就是一個(gè)初步的自我了解的過(guò)程，一個(gè)確定自己大概的就業(yè)方向的過(guò)程。
自我了解
2.明確自身競爭力
有了初步的自我了解后，就要針對自己的就業(yè)方向，針對某個(gè)具體的工作崗位做進(jìn)一步細化、分解。去進(jìn)一步的了解自己，去回答我是什么，想要什么，我有什么的問(wèn)題。
在面試自我介紹的`時(shí)候，其實(shí)就是在回答這三個(gè)問(wèn)題。你要在最短的時(shí)間里告訴對方你是什么樣的人，最重要的是要告訴對方你的那些特點(diǎn)是他們所需要的，二者之間是匹配的。
所以明白自己是什么樣的人，他們需要什么樣的人，這很重要。
可以借助SWOT分析法對自己進(jìn)行分析，把自己的優(yōu)缺點(diǎn)、優(yōu)勢、威脅與對方的需求進(jìn)行一個(gè)明確的對比，這樣自己是否有競爭力也就明確了。
自己當時(shí)找工作前期很盲目，看見(jiàn)很多好的公司就去投，而自己的簡(jiǎn)歷，自我介紹時(shí)都一直強調自己的傳媒背景，強調自己寫(xiě)作能力、實(shí)習經(jīng)歷，當然很多就悲劇了。出現了幾個(gè)公司直接說(shuō)：“你為啥不去電視臺，而來(lái)我們這里?”當時(shí)真的尷尬萬(wàn)分。
SWOT分析法
3.簡(jiǎn)歷
簡(jiǎn)歷無(wú)疑很重要，而什么樣的簡(jiǎn)歷比較有吸引力呢?
經(jīng)調查分析很多人都認為，簡(jiǎn)歷要做到以下幾點(diǎn)：第一，簡(jiǎn)歷一定要做到簡(jiǎn)介大方，要在最少的字數里讓人明白你的競爭力。第二，針對不同的崗位要準備不同的簡(jiǎn)歷，一份簡(jiǎn)歷走天下真的已經(jīng)過(guò)時(shí)了。第三，簡(jiǎn)歷要注重語(yǔ)言的表述問(wèn)題。
這是網(wǎng)上一份文件顯示的普通簡(jiǎn)歷和優(yōu)秀簡(jiǎn)歷的區別。很多時(shí)候我的簡(jiǎn)歷只是一頁(yè)紙，而這一頁(yè)紙當時(shí)叩開(kāi)了很多工作的大門(mén)。
4.面試
一份簡(jiǎn)歷上很重要的實(shí)習經(jīng)歷無(wú)疑是很有幫助的，這在很大程度上能夠決定你是否能夠進(jìn)入初面。而能否再更進(jìn)一步，就需要你拿出真本事了。在面試的過(guò)程中，HR都會(huì )問(wèn)你在實(shí)習期間做了什么，學(xué)到了什么。
當然你很可能在實(shí)習的過(guò)程中大部分時(shí)間都在打雜，但其實(shí)你總會(huì )間接的接觸一些層面的上的東西或者參與一些項目。那么就好好的用詞語(yǔ)描述下，有時(shí)候一兩個(gè)這樣的項目就能讓你進(jìn)入很多公司了。
在描述的過(guò)程中最好自己提前準備幾個(gè)詞，再結合實(shí)例闡述。很多人很喜歡說(shuō)自己怎樣怎樣的厲害，可全是一些對自己評價(jià)的詞語(yǔ)，一件例子都沒(méi)有，這樣只能顯得你夸夸其談，反而暴露自己的很多缺點(diǎn)。
結合自己經(jīng)驗，在面試之前最好了解下你應聘的崗位的具體情況，他們想把你分到什么具體崗位，具體做什么。因為很多公司招人只明確大的方向，沒(méi)有明確具體的崗位，這時(shí)候提前做點(diǎn)準備就很重要了。
一定要在面試的過(guò)程中明確他們想要什么樣的人，而你就用自己的事例告訴他：“真巧，我就是這樣的人”。
5.其他
現在是信息社會(huì )，有時(shí)候機會(huì )稍縱即逝，一定要把握住。多收集相關(guān)的信息，隨時(shí)關(guān)注一些熱門(mén)網(wǎng)站、一些著(zhù)名大學(xué)就業(yè)處公布的就業(yè)信息，還可借用教師、師兄師姐等方面的渠道。有時(shí)候機會(huì )你把握住了，整個(gè)情況也就不一樣了。
最后，很多時(shí)候要相信這句話(huà)：你其實(shí)很優(yōu)秀，只是這個(gè)工作不適合你而已。因此不要無(wú)謂的懷疑自己，打擊自己。一定要相信自己，并努力的去做。
【經(jīng)驗不多的應屆生提升求職成功率技巧】相關(guān)文章：
9個(gè)技巧提升孩子的面試成功率01-06
9個(gè)技巧提升孩子面試成功率02-20
8個(gè)技巧提升小升初面試成功率02-19
如何提升面試的成功率01-24
面試8個(gè)技巧讓你提升面試成功率12-18
求職應聘筆試技巧經(jīng)驗03-01