行動(dòng)力等級劃分

　　行動(dòng)力指數是衡量組織和個(gè)人達成目標的行動(dòng)能力的重要指標，是對人生藍圖制定能力，年度、月度和周目標進(jìn)行分解能力以及每日任務(wù)的執行能力進(jìn)行綜合評價(jià)后得出的分值。個(gè)人行動(dòng)能力可劃分為四個(gè)等級：

　　1、入門(mén)級：

　　有想法，但工作主動(dòng)性差，害怕冒險，懼怕工作中所面對的困難與挫折;容易受惰性和不良風(fēng)氣的影響，對自己沒(méi)有自信;奮斗目標不堅定，缺少行動(dòng)動(dòng)力。

　　2、初級：

　　敢于主動(dòng)請戰，承擔相應的工作與職責;敢于用“嘗試”的方法解決問(wèn)題，不懼怕困難與挫折，對自己比較有自信;樹(shù)立了相當明確的目標，并開(kāi)始嘗試為之努力。

　　3、中級：

　　敢于打破固有模式，敢于用新辦法、新思路對原有工作創(chuàng )新和解決問(wèn)題;敢于立即采取行動(dòng)，不怕失敗打擊;對于上級安排的工作總能按時(shí)或者提前完成;積極應對工作壓力，在工作中不怕困難與挫折，敢于不斷嘗試;已經(jīng)能有效運用行動(dòng)工具，掌握一定的實(shí)現目標的具體方法。

　　4、高級：

　　具有強烈的企業(yè)家冒險精神，非常愿意通過(guò)不斷嘗試創(chuàng )造從無(wú)到有的結構;面對過(guò)程中的困難與挫折毫不畏懼，堅持走自己的路，有足夠的行動(dòng)力實(shí)現目標、管理目標。

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