企業(yè)法律顧問(wèn)服務(wù)方案
下面是關(guān)于企業(yè)法律顧問(wèn)服務(wù)工作方案的文章，主要記錄了企業(yè)法律顧問(wèn)怎樣為企業(yè)服務(wù)的過(guò)程，感興趣的朋友不妨仔細研究。
企業(yè)法律顧問(wèn)服務(wù)一
一、法律顧問(wèn)服務(wù)工作流程
1、了解和熟悉公司的情況
了解公司的基本情況，包括公司歷史、公司目前的運營(yíng)狀況、管理架構、部門(mén)結構、業(yè)務(wù)流程等;復印公司的工商執照、稅務(wù)登記等材料。
2、處理公司的歷史遺留問(wèn)題
經(jīng)深入了解公司情況，提出改進(jìn)公司內部管理的建議;對歷史遺留問(wèn)題加以梳理，重點(diǎn)解決突出的法律問(wèn)題;保證公司的運營(yíng)暢通。
3、規范公司的各類(lèi)合同文本
收集公司各類(lèi)合同文本，結合公司的實(shí)際情況，從法律角度進(jìn)行分析研究，規范合同的各項要件，對原合同中欠缺之處加以修改和審定;協(xié)助制定標準的合同文本。
4、協(xié)助公司完善內部規章制度
通過(guò)對公司總體架構及運行情況的熟悉，找出其中的弊端，尋求完善的方案，充分調動(dòng)公司各單元的活力;補充和完善公司的各項管理制度，制定切實(shí)有效的激勵約束機制，尋求公司效益最大化。
5、健全公司的人力資源體系
針對公司的人力資源管理現狀，提出整改、規范及完善的法律建議，根據公司情況確定是否專(zhuān)門(mén)立項，實(shí)施“健全人力資源體系”專(zhuān)題項目;針對公司的員工管理問(wèn)題，建立完善的人力資源體系架構。
6、法律培訓與指導
為從整體上提高公司員工的法律素養和意識，應公司要求，結合公司自身情況，對在公司運行中涉及的專(zhuān)項問(wèn)題，委派相應的具備施教才能、擁有施教背景的專(zhuān)業(yè)律師擔任主講老師，對公司的管理人員、一般員工及專(zhuān)題項目組成人員進(jìn)行法律培訓和講座。
7、年終總結與綜合評價(jià)
回顧整年度的法律服務(wù)情況，由公司對服務(wù)質(zhì)量及工作方法等作出綜合評價(jià)，同時(shí)就公司的現狀提出專(zhuān)業(yè)性整體評估，并與公司協(xié)商制訂下一年度的服務(wù)計劃，簽訂下一年度法律顧問(wèn)的續約合同。
二、法律顧問(wèn)服務(wù)具體實(shí)施方案
針對公司在合同管理、勞動(dòng)人事制度管理等方面法律事務(wù)的實(shí)際需要，以及公司以后的發(fā)展對資本運作相關(guān)法律事務(wù)的需要，本律所重點(diǎn)做好以下法律服務(wù)工作：
(一)參與起草、審核公司規章制度，協(xié)助公司逐步建立和完善內部管理制度
1、實(shí)現管理權限合法、管理內容合法、管理手段合法。
2、制度既符合國家經(jīng)濟體制的大環(huán)境，又與公司內部實(shí)際情況相符，具有可操作性。
3、對公司的各項制度進(jìn)行梳理，各項制度在內容上避免相互沖突或遺漏。
(二)起草、審查各類(lèi)合同，做好合同管理工作
1、建立完善的合同管理制度，從合同會(huì )簽的流程、簽訂權限的授予到格式文本的制作、合同專(zhuān)用章的管理、合同登記與臺賬管理、合同履行監督都作出詳細的規定，保障和促進(jìn)各項經(jīng)濟活動(dòng)的順利進(jìn)行。
2、根據具體經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)需要，起草或修改重要合同文本，審查合同條款，排除法律障礙，避免法律風(fēng)險。
3、及時(shí)解決合同履行過(guò)程中出現的爭議，做好合同變更、補充或解除手續。
(三)完善或建立勞動(dòng)合同，做好人力資源管理工作
1、公司各類(lèi)勞動(dòng)合同文本的制作，勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調，協(xié)助人事部門(mén)及時(shí)做好勞動(dòng)合同續訂和解聘的相關(guān)法律工作。
2、起草、制訂員工競業(yè)禁止協(xié)議和商業(yè)秘密保護協(xié)議以及相關(guān)內部規章制度。
3、協(xié)調各類(lèi)勞動(dòng)爭議，及時(shí)解決勞動(dòng)爭議，根據專(zhuān)項委托代理各類(lèi)勞動(dòng)仲裁和勞動(dòng)訴訟事務(wù)。
4、及時(shí)提供最新的相關(guān)法律法規規章和相關(guān)信息，會(huì )同公司人力資源部培訓員工，進(jìn)行法律宣傳和培訓。
(四)參與公司重大經(jīng)濟項目的談判，協(xié)助關(guān)鍵性文件的談判和起草、審核、把關(guān)。
(五)參與公司重大經(jīng)營(yíng)決策，結合公司經(jīng)營(yíng)實(shí)際，及時(shí)為公司重大決策提供動(dòng)態(tài)法律咨詢(xún)服務(wù)
1、確保決策有可靠的法律依據，避免決策的法律風(fēng)險;
2、促使公司在經(jīng)濟活動(dòng)中的合法權益最大化;
3、論證決策在法律上的最佳方案，有利于決策目標的實(shí)現;
4、從法律上為公司在經(jīng)濟活動(dòng)中應當獲得的利益提供有效的保護措施;為此，根據公司要求，我們參加公司決策會(huì )議，為公司領(lǐng)導決策提供咨詢(xún)意見(jiàn)，協(xié)助起草、修改、審核有關(guān)公司決策的重要文件，必要時(shí)主動(dòng)提出法律意見(jiàn)和建議。
(六) 配合公司的經(jīng)營(yíng)進(jìn)展，提供資本運作相關(guān)的法律服務(wù)。
根據公司專(zhuān)項委托，做好公司收購、兼并、招投標、項目融資、資產(chǎn)重組等專(zhuān)項法律事務(wù)。
(七)公司商標、專(zhuān)利、商業(yè)秘密等知識產(chǎn)權管理
熟悉運用知識產(chǎn)權的專(zhuān)有性、地域性、時(shí)間性的特點(diǎn)，為公司的知識產(chǎn)權保護提供動(dòng)態(tài)的保護和依法管理策略;指導公司商業(yè)秘密管理工作。
(八)其他為完成公司法律事務(wù)所必需的法律事務(wù)工作
(九)根據公司專(zhuān)項委托，通過(guò)協(xié)商、調解等方式，代理公司解決專(zhuān)項法律糾紛，必要時(shí)提起訴訟或仲裁程序。
另外，法律顧問(wèn)將根據公司經(jīng)營(yíng)與發(fā)展需要，及時(shí)向公司提供周到的法律咨詢(xún)，使公司在經(jīng)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節做到合法化、規范化操作。
三、律師提供法律顧問(wèn)服務(wù)的工作成果
在律師提供法律顧問(wèn)服務(wù)的過(guò)程中，根據不同的服務(wù)內容提供不同的文書(shū)，主要涉及以下文書(shū)：
1、《法律意見(jiàn)書(shū)》，主要針對合同、法律文件、其他法律事項涉及的法律問(wèn)題提供法律分析、修改意見(jiàn)、風(fēng)險提示、解決方案、律師建議等提供的建議性常用法律服務(wù)文書(shū)。
2、《律師風(fēng)險提示》，主要對于公司涉及的法律事項不適合出具法律意見(jiàn)書(shū)，或者僅需對其中法律風(fēng)險作出特別提示的情況下，出具的風(fēng)險提示法律服務(wù)文書(shū)。
3、《緊急情況反映》，用于對公司有重大影響，時(shí)間較為緊迫的事項，包括需要及時(shí)采取補救措施，或者需要公司緊急作出決策的事項。
4、《律師諫言》，是律師服務(wù)過(guò)程中，發(fā)現公司存在的某中普遍或具有一定代表性的事件，而提供律師建議，用于提示公司防范某種普遍行為，是《法律意見(jiàn)書(shū)》服務(wù)事項的延伸。
5、《情況說(shuō)明》，是律師針對法律問(wèn)題提供的說(shuō)明性法律服務(wù)文書(shū)，為公司了解法律事項的相關(guān)情況提供幫助。
6、《法律信息》，是律師提供對公司有影響的新法律、法規、規章或政策信息。
7、《請示》，是律師在從事某項須經(jīng)公司同意的法律服務(wù)之前，向公司提出的書(shū)面請示性法律服務(wù)文書(shū)，在請示中應當就從事活動(dòng)的必要性、具體情況等予以說(shuō)明。
8、《律師工作日志》，是律師服務(wù)事項的簡(jiǎn)單記錄，按照日期記錄。
9、《法律顧問(wèn)服務(wù)記錄》，是律師服務(wù)過(guò)程中，根據服務(wù)事項填寫(xiě)的記錄性表格，表明服務(wù)內容、律師意見(jiàn)等主要事項。
10、《日常法律咨詢(xún)服務(wù)記錄》，是律師對于公司口頭或電話(huà)咨詢(xún)事項填寫(xiě)的記錄性表格。
11、《談判事項法律服務(wù)跟蹤表》，是律師提供談判法律服務(wù)過(guò)程中，對談判法律服務(wù)事項進(jìn)行記錄的法律服務(wù)文書(shū)，按照一事一表的原則進(jìn)行管理、歸檔。
12、《會(huì )議紀要》，是律師參與公司召開(kāi)的會(huì )議或者律師與公司進(jìn)行法律服務(wù)事項會(huì )談時(shí)，制作的記錄性法律服務(wù)文書(shū)，會(huì )議紀要按照固定格式制作和管理。
13、《法律顧問(wèn)述職報告》，是律師服務(wù)過(guò)程中，根據常年法律顧問(wèn)服務(wù)的內容和顧問(wèn)單位存在的問(wèn)題進(jìn)行的總結和建議。
企業(yè)法律顧問(wèn)服務(wù)二
重慶華華律師事務(wù)所作為一家專(zhuān)業(yè)型的法律服務(wù)機構，公司常年法律顧問(wèn)是我們的基本服務(wù)產(chǎn)品，公司法律顧問(wèn)的主要工作包括：
一、為公司決策者提供全方位法律支持
作為公司的決策者需要有預見(jiàn)性地綜合的考慮企業(yè)的發(fā)展，在投融資、固定資產(chǎn)建設、公司法律結構的安排、項目安排等決策事務(wù)，面臨著(zhù)眾多的法律風(fēng)險，如果有了專(zhuān)業(yè)律師的介入，決策者的法律困惑都會(huì )迎刃而解。本所律師會(huì )給您提供最為專(zhuān)業(yè)的律師服務(wù)，讓您在決策過(guò)程中，增加卓人一籌的智慧。
二、公司經(jīng)營(yíng)管理層的顧問(wèn)服務(wù)
(一)為公司的日常經(jīng)營(yíng)管理提供法律意見(jiàn)
1、在公司的日常經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，對內、對外都會(huì )有很多的法律文件需要起草和修改，制作法律文件是律師的專(zhuān)長(cháng)，對于一個(gè)管理完善的公司來(lái)說(shuō)，借助律師的服務(wù),嚴謹的審查，無(wú)疑會(huì )起到事倍功半的作用。本所律師將根據法律顧問(wèn)單位的要求，通過(guò)與相關(guān)人員的溝通在勞資管理、債權催收、單證傳遞和管理、商務(wù)接洽、政府交涉等向您提供及時(shí)有效的律師意見(jiàn)，以保證公司經(jīng)營(yíng)及管理的合法性，切實(shí)降低公司的法律風(fēng)險,必要的時(shí)候根據公司的要求出具法律意見(jiàn)書(shū)或律師函。
2、為公司提供法律咨詢(xún),接受來(lái)自公司高層或普通員工有關(guān)企業(yè)運作和發(fā)展的建議并作出歸類(lèi),對企業(yè)存在的潛在法律風(fēng)險作出相應的解決方案。
3、合同簽約服務(wù)
公司經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中涉及大量的合同，建立公司的合同管理體系是公司穩健經(jīng)營(yíng)的保障�？刂坪贤葳搴头娠L(fēng)險，專(zhuān)業(yè)律師具有獨到的專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗，由律師對重要合同文本進(jìn)行審查修改是法律顧問(wèn)工作的重要職能。本所律師可以針對公司經(jīng)營(yíng)管理中的合同，分門(mén)別類(lèi)地建立合同體系。根據公司的客戶(hù)和供應商的不同，在與公司相關(guān)管理人員充分溝通的前提下，制定出可操作性且無(wú)法律風(fēng)險的合同條款。在簽約及合同履行過(guò)程中可以隨時(shí)安排律師參與，律師可以通過(guò)資質(zhì)審查、簽約見(jiàn)證及傳遞律師函等方式，保證合同的順利履行。
(二)參與公司的重大經(jīng)濟項目談判,為重大項目的投資、立項等出具法律意見(jiàn)書(shū)。
(三)代理公司辦理非訴訟法律事務(wù),如:經(jīng)濟、勞動(dòng)合同起草、向債務(wù)人簽發(fā)律師函、受公司的委托發(fā)表有關(guān)聲明以及合同見(jiàn)證、企業(yè)法律意見(jiàn)書(shū)等法律事務(wù)。
三、代理公司進(jìn)行訴訟、參加調解、和解和仲裁活動(dòng),并根據公司提供的信息就可能產(chǎn)生糾紛的事務(wù)做好預防或訴前的準備工作及應訴工作。
四、我所多年來(lái)面向各類(lèi)單位，專(zhuān)項開(kāi)展了勞動(dòng)類(lèi)專(zhuān)業(yè)法律服務(wù)。針對顧問(wèn)單位的實(shí)際情況，提出了“勞動(dòng)用工法律風(fēng)險控制及節約”的服務(wù)總目標，提出了一個(gè)合法的、完整、獨立的服務(wù)方案。
五、法律信息供應、咨詢(xún)服務(wù)
本所作為專(zhuān)業(yè)的法律服務(wù)中介機構，有著(zhù)廣泛的社會(huì )資源和涉及各領(lǐng)域的法律法規數據庫可供利用。顧問(wèn)單位在經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中，如果遇到了自己難以解決的法律問(wèn)題，可以隨時(shí)與顧問(wèn)律師溝通、咨詢(xún)、查閱相關(guān)的法律法規資料，以避免由于法律信息缺失造成的法律風(fēng)險。對新出臺的法律法規以及政策規定及時(shí)向顧問(wèn)單位宣傳、講解。對法律顧問(wèn)單位員工私人法律問(wèn)題，顧問(wèn)律師也將免費提供咨詢(xún)。
六、法律培訓服務(wù)
本所律師對公司的員工進(jìn)行法律培訓是本所的專(zhuān)長(cháng)服務(wù)項目，本所具備具有豐富經(jīng)驗的律師為公司提供培訓服務(wù)，目的在于提高公司員工的法律意識和整體素質(zhì)，使員工在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過(guò)程中多一種法律思維。達到在顧問(wèn)單位遵紀守法、工作敬業(yè)。
七、顧問(wèn)服務(wù)方式及律師安排
為規范顧問(wèn)單位常年法律顧問(wèn)的工作，我們基于“為客戶(hù)提供最及時(shí)的法律服務(wù)”的原則，盡職盡責地為顧問(wèn)單位提供優(yōu)質(zhì)法律服務(wù)，本所擬按定期和不定期兩種制度安排法律顧問(wèn)工作。
對于緊急法律事務(wù)的處理，我們有24小時(shí)及時(shí)聯(lián)系的工作制度。除臨時(shí)緊急事務(wù)外，定期工作制度作如下安排：
(一)保證顧問(wèn)律師每二周與顧問(wèn)單位有不少于一次的親自上門(mén)的工作聯(lián)系和溝通。主要工作內容是：
1、現場(chǎng)解答顧問(wèn)單位所提出的各類(lèi)法律咨詢(xún);
2、收集、審查顧問(wèn)單位已清查出的可能或已經(jīng)出現的各類(lèi)情況;
3、對顧問(wèn)單位需要提起訴訟及應訴的案件，及時(shí)收集齊全各類(lèi)證據材料，提出辦案方案;
(二)每季度定期開(kāi)展法律服務(wù)工作碰頭會(huì )。顧問(wèn)律師與顧問(wèn)單位聯(lián)絡(luò )員集中討論顧問(wèn)單位上階段法律顧問(wèn)工作情況。對疑難問(wèn)題、案件及顧問(wèn)單位提出的各項問(wèn)題予以討論解決。碰頭會(huì )主要內容：
1、總結上兩個(gè)月法律服務(wù)工作情況;
2、對顧問(wèn)單位提出的疑難問(wèn)題進(jìn)行討論;
3、制定季度法律服務(wù)工作。
(三)年終律師顧問(wèn)向顧問(wèn)單位提交法律顧問(wèn)工作年度總結及滿(mǎn)意度調查。
(四)除日常性法律顧問(wèn)工作以外，對于重大項目，本所將組織本所專(zhuān)業(yè)律師完成顧問(wèn)單位委托的各類(lèi)專(zhuān)門(mén)性法律項目。
本所及律師顧問(wèn)律師對在辦理顧問(wèn)單位各項業(yè)務(wù)中所涉及到的相關(guān)資料，負有保密的義務(wù)。
八、顧問(wèn)費用的收取
常年法律顧問(wèn)費年費采取協(xié)商的方式確定，一般均在12000元以上，為讓客戶(hù)了解、感受我們服務(wù)的水平和態(tài)度，第一年可以在8000元—10000元之間收取常年法律顧問(wèn)費，如果客戶(hù)感覺(jué)不好，第二年我們不再擔任法律顧問(wèn)，如果客戶(hù)感覺(jué)好，顧問(wèn)律師值得信任，可以長(cháng)期合作，第二年開(kāi)始我們每年不低于12000元法律顧問(wèn)費，服務(wù)內容包括公司日常經(jīng)營(yíng)管理中涉及的各項非訴法律服務(wù)。當貴司涉及到訴訟、仲裁業(yè)務(wù)時(shí)，我所依據《重慶市律師服務(wù)指導性收費標準》的規定減半收費。
如果我所能夠與貴公司合作，具體律師服務(wù)的內容我們視具體情況及貴公司的要求適時(shí)調整我們的服務(wù)方案及費用。
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