婦幼保健工作計劃錦集七篇
時(shí)間過(guò)得可真快,從來(lái)都不等人,我們又將接觸新的知識,學(xué)習新的技能,積累新的經(jīng)驗,寫(xiě)一份計劃,為接下來(lái)的工作做準備吧!計劃怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家整理的婦幼保健工作計劃8篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
婦幼保健工作計劃 篇1
20xx年,是全面完成十二五規劃的收官之年,也是我院開(kāi)啟改革與發(fā)展,奠定堅實(shí)基礎的關(guān)鍵年,發(fā)展任務(wù)非常艱巨,意義也非常重大。
今年工作的總體要求是:以黨的十八屆四中全會(huì )精神和婦幼衛生工作方針為指導,深入貫徹全縣衛生工作會(huì )議精神,以深化婦幼保健機構的大部制改革為動(dòng)力,以質(zhì)量保生存,用科技求發(fā)展,向管理要效益,靠醫德樹(shù)威信,憑特色闖市場(chǎng),強化醫療保健服務(wù),提高醫療保健質(zhì)量,真正做到內強素質(zhì)、外樹(shù)形象。以全新的姿態(tài)、必勝的信心,推動(dòng)婦幼保健院各項工作取得優(yōu)異成績(jì)。
主要預期目標是:按照新的婦幼保健機構建設標準,建成圍產(chǎn)保健、兒童保健、婦女保健三大部,創(chuàng )成省級文明單位,綜合排名在全市名列前茅,將新生兒科建XX縣級以上重點(diǎn)專(zhuān)科,門(mén)診人次達12萬(wàn)人次以上,床位使用率達80%以上,業(yè)務(wù)收入達2800萬(wàn)元。人均業(yè)務(wù)收入達到18萬(wàn)元。
圍繞以上目標,著(zhù)重要抓好以下幾個(gè)方面工作:
(一)強化婦幼保健管理,提升婦幼保健服務(wù)水平。
1.加強婦幼保健網(wǎng)絡(luò )建設,提升我院在基層的影響力。健全和完善縣、鄉、村三級婦幼保健網(wǎng)絡(luò ),加強基層婦幼保健人員培訓,進(jìn)一步提高基層婦幼保健人員的理論水平和技術(shù)服務(wù)能力。要加強與基層衛生院的溝通,每月至少參加一次鄉鎮婦兒保例會(huì ),在開(kāi)展婦兒保醫生培訓的同時(shí),增強與他們的溝通聯(lián)系,將我院的宣傳陣地深入到網(wǎng)底。
2.夯實(shí)基本公共衛生服務(wù)中的婦幼保健項目,強化婦幼保健內涵質(zhì)量。按照十二五規劃要求,進(jìn)一步重視孕產(chǎn)婦和兒童的全程保健管理,鞏固婦幼保健各項質(zhì)量指標,孕產(chǎn)婦管理率98%以上,7歲以下兒童管理率98%以上,孕產(chǎn)婦住院分娩率達100%,產(chǎn)后訪(fǎng)視率達100%,兒童生長(cháng)發(fā)育監測率達98%以上,產(chǎn)前篩查率達80%以上。認真做好新生兒疾病篩查、聽(tīng)力篩查和產(chǎn)前篩查工作,要求新生兒疾病篩查率達95%以上,新生兒聽(tīng)力篩查率達95%以上。
3.突出重大婦幼衛生服務(wù)項目,帶動(dòng)我院業(yè)務(wù)科室的發(fā)展。落實(shí)好農村孕產(chǎn)婦住院分娩補助、免費增補葉酸和“三阻斷”工作。今年,要特別加強 “兩癌”檢查工作,要將“兩癌”檢查作為帶動(dòng)我院業(yè)務(wù)拓展的突破口,不能把“兩癌”檢查只作為一項任務(wù),要在“兩癌”檢查的同時(shí)向群眾推薦我院的科室(如乳腺科、婦科等),要將這項工作的重點(diǎn)延伸到我院臨床科室的跟蹤治療和后續服務(wù)上。這項工作將作為“兩癌”檢查考核的一項重要內容。
4.落實(shí)免費婚檢民生工程,提高我縣早孕建卡率。今年,我們要在規范免費婚檢工作的同時(shí),加大早孕檢卡的宣傳力度,通過(guò)開(kāi)展新婚學(xué)校、婚前健康咨詢(xún)等提高我縣早孕建卡率,宣傳和推廣我院的圍產(chǎn)保健業(yè)務(wù)。
5.強化婦幼保健監督管理,規范我縣產(chǎn)兒科建設。一是狠抓愛(ài)嬰醫院長(cháng)效管理,規范產(chǎn)兒科建設。將愛(ài)嬰醫院創(chuàng )建與助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)執業(yè)資格掛鉤。提高產(chǎn)科服務(wù)水平,保障產(chǎn)科質(zhì)量,維護廣大孕產(chǎn)婦和嬰兒生命安全。二是加強對托幼機構的監督指導。嚴格按《托幼機構衛生保健管理辦法》開(kāi)展托幼衛生保健督導工作,定期到各托幼機構開(kāi)展衛生保健監督、指導工作。四是加強《出生醫學(xué)證明》管理和計劃生育技術(shù)服務(wù)管理工作。做好《出生醫學(xué)證明》的監督、管理、登記、發(fā)放等工作。認真做好計劃生育技術(shù)服務(wù)工作,堅決執行“兩非”規定。
(二)夯實(shí)內功,提高醫療保健質(zhì)量。
1.提高質(zhì)量意識和安全意識。醫療安全是醫療管理的重點(diǎn)。要把醫療安全責任層層落實(shí),層層把關(guān),要抓好醫療安全教育及相關(guān)法律法規學(xué)習,經(jīng)常性地開(kāi)展醫療糾紛防范及處理講座、培訓。要加強醫療安全防范,從控制醫療缺陷入手,建立醫療糾紛和醫療不良事件討論制度,討論問(wèn)題所在,吸取經(jīng)驗教訓。要把醫療質(zhì)量和醫療安全落實(shí)到與之相關(guān)的每個(gè)崗位、每個(gè)環(huán)節、每個(gè)人,切實(shí)提高醫療服務(wù)的安全性和有效性。
2.提高醫療和護理質(zhì)量。一是嚴格貫徹執行醫療衛生管理法律、法規、規章以及診療護理規范、常規,做到依法執業(yè),行為規范。二是健全并落實(shí)醫院規章制度和人員崗位責任制度,特別是核心制度的執行等。三是合理檢查、合理用藥、因病施治,重點(diǎn)是貫徹落實(shí)《抗菌藥物臨床應用指導原則》,堅持抗菌藥物分級使用,開(kāi)展抗菌藥物及處方點(diǎn)評。四是規范院感工作,有效預防和控制院內感染。五是實(shí)施分級護理管理,根據護理人員的業(yè)務(wù)技能和工作能力,按照分級護理的要求,將護理人員劃分為不同等級,按等級設崗,按等級定薪,切實(shí)提高我院護理質(zhì)量。
3.扎實(shí)開(kāi)展“三基”業(yè)務(wù)學(xué)習?剖乙吭陆M織一次業(yè)務(wù)活動(dòng),醫務(wù)科要每季度組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習和考核,學(xué)習內容要充實(shí),學(xué)習形式要多樣,學(xué)習效果要明顯,考核要嚴格。
(三)深化改革,提升保健院綜合服務(wù)能力。
1.實(shí)施婦幼保健院綜合改革。按照新的婦幼保健機構大部制改革的方向,整合臨床科室與保健科室,建立圍產(chǎn)保健部、婦女保健部、兒童保健部,通過(guò)保健與臨床的學(xué)科結合、功能結合、管理結合“三個(gè)結合”,促使群體保健、個(gè)體保健與醫療保障三駕馬車(chē)的齊頭并進(jìn),以不斷提高我院各科室間的溝通協(xié)作能力,切實(shí)為廣大婦女兒童提供高效、優(yōu)質(zhì),頗具婦幼特色的醫療保健服務(wù)。
2.改革績(jì)效薪資考核方案。綜合改革后,我們將重新制定績(jì)效考核方案,按照新的科室設置,建立以崗位性質(zhì)、技術(shù)含量、風(fēng)險程度、服務(wù)數量與質(zhì)量等要素為主要依據的績(jì)效考核方案,努力激發(fā)全院職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性。
3.實(shí)施人才強院戰略。把人才培養作為重要戰略,在全面提高職工技術(shù)素質(zhì)上下功夫,打穩基礎,苦練內功,大力加強整體隊伍建設,積極引進(jìn)高質(zhì)量、高素質(zhì)的各科人才,對各科現有員工進(jìn)行針對性、系統性培訓,通過(guò)培訓、學(xué)習、考試、考核以及激勵機制等方法,全面提高員工的綜合素質(zhì),力爭讓每一個(gè)醫務(wù)人員各有所長(cháng),在全科的基礎上,有自己的二級專(zhuān)科特長(cháng)。同時(shí)把培養重點(diǎn)放在優(yōu)秀中青年骨干上。通過(guò)這些措施,努力打造一支精神面貌好、工作能力強、能夠適應時(shí)代發(fā)展的員工隊伍。
4.深化對口支援內涵。我們在今年將加強與省婦幼保健院的溝通,選送2-4名青年骨干醫師到省婦幼進(jìn)修進(jìn)修;爭取省婦幼將需參加衛生支農的青年骨干醫生安排到我院支農;爭取每月邀請省婦幼婦科、產(chǎn)科、乳腺科、不孕不育科、兒科、婦女保健、兒童保健科的專(zhuān)家,定期來(lái)我院坐診;爭取每半年邀請省婦幼的醫院管理、醫務(wù)管理、護理管理等專(zhuān)家來(lái)院開(kāi)展質(zhì)控和指導。力爭對口支援工作取得明顯突破。
(四)狠抓行風(fēng)建設,打造幸福婦幼品牌
1.弘揚醫德,改善服務(wù)。全院干部職工要牢固樹(shù)立“以病人為中心”的服務(wù)宗旨,大力弘揚優(yōu)良的傳統醫德風(fēng)尚,想患者之所想,憂(yōu)患者之所憂(yōu),要增強服務(wù)意識,規范服務(wù)行為,辦公室、醫務(wù)科、護理部要組織開(kāi)展一些溝通技能的培訓,讓全院職工掌握和運用與患者溝通交流的技巧,切實(shí)加強與患者的有效溝通,常懷關(guān)心情,常說(shuō)暖心話(huà),常做貼心事,讓群眾滿(mǎn)意,打造百姓放心醫院、滿(mǎn)意醫院。
2.多措并舉,狠抓行風(fēng)。一抓工作紀律,辦公室抽調人員組成糾風(fēng)辦,每天組織人員到科室查工作紀律,查工作作風(fēng),每月至少出一期督查通報,對那些工作作風(fēng)差,工作紀律不執行的要曝光、要處理;二抓服務(wù)態(tài)度,要對服務(wù)態(tài)度和服務(wù)行為進(jìn)行集中整治,辦公室要在會(huì )后一周內起草關(guān)于服務(wù)態(tài)度、服務(wù)行為整治方案,對語(yǔ)言生硬、臉色難看、推諉病人等行為要嚴肅處理,切實(shí)改善我院服務(wù)態(tài)度;三抓執行力,對個(gè)人而言執行力就是辦事能力;對團隊而言執行力就是戰斗力,要切實(shí)加大中層干部執行力的考核,考核執行時(shí)間,考核執行結果,更要考核執行效果,切實(shí)提高我整體的戰斗力和運行效率。
3.創(chuàng )新宣傳,塑造品牌。我院目前的宣傳工作與期望的效果還存在一定差距,因此,今后的宣傳工作仍然要不斷努力創(chuàng )新和提高,要在加強以整體宣傳的同時(shí),還要樹(shù)立全員宣傳意識,形成“人人都是醫院營(yíng)銷(xiāo)員”的理念,并把這種理念落實(shí)在日常的診療、護理服務(wù)的行動(dòng)上,要聚焦醫療保健工作,注重宣傳效果,做好新聞的挖掘、收集、策劃和宣傳;要完善宣傳體系建設,建立以微信、qq群等現代網(wǎng)絡(luò )宣傳平臺,塑造洪澤婦幼品牌。
4.推進(jìn)文化,提高內涵。一是圍繞精神文化建設、培育醫院文化核心理念,強化愛(ài)崗愛(ài)院精神教育和職工素質(zhì)培訓,引導職工樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、職業(yè)觀(guān)。二是加強對職工的人文關(guān)懷,為職工解決實(shí)際困難,著(zhù)力提高職工幸福感,培養職工對歸屬感和忠誠度。院領(lǐng)導班子和職能科室主任要定期深入臨床科室調研,與臨床一線(xiàn)同志之間進(jìn)行溝通交流,認真傾聽(tīng)他們的意見(jiàn)和建議。三是豐富職工的業(yè)余文化生活。要經(jīng)常性的組織一些文化活動(dòng),活動(dòng)要有創(chuàng )新,要融入我院文化內涵,進(jìn)一步增強我院的凝聚力、向心力和核心競爭力,塑造醫院良好形象,推動(dòng)我院全面協(xié)調可持續發(fā)展。
5.勇于擔當,奮力爭先。一是權力就是責任,責任就要擔當。改革之年,沒(méi)有一成不變的定律,要勇于擔當,要創(chuàng )造性地去執行。改革進(jìn)入“深水區”,會(huì )遇到一個(gè)又一個(gè)困難,要按發(fā)展的思路,逐個(gè)突破。在座的每位職工都肩負一定的責任,不敢擔當,不愿擔當,不善擔當,就不能成就歷史賦予我們的重任。面對困難,特別是中層以上干部要具有事不回避、義不逃責的操守,要“在困難面前逞英雄”,剖解難題、勇于挑戰。二是務(wù)實(shí)真干、勇于爭先!昂捌粕ぷ,不如甩開(kāi)膀子”,要牢固樹(shù)立“有權就有責,無(wú)為就是過(guò),干不好就是失職瀆職”的理念,弘揚求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),真抓實(shí)干,保持先進(jìn)性,當好風(fēng)向標。院績(jì)效薪資改革,將向學(xué)科帶頭人、中層骨干、兼職兼薪及重要貢獻人員傾斜,要使“干部干有目標,職工干有甜頭”,要讓“喊口號,務(wù)虛不務(wù)實(shí)”的干部、職工少拿薪或拿了害羞,對思想僵化、碌碌無(wú)為的干部,“該撤換的撤換,該調整的調整;對不作為、亂作為問(wèn)題要嚴肅追究問(wèn)責,絕不姑息遷就!
同志們,百舸爭流,破浪者領(lǐng)航;千帆共進(jìn),奮勇者當先。20xx年的發(fā)展任務(wù)艱巨繁重,各項工作任重道遠,美好前景催人奮進(jìn),讓我們緊密團結起來(lái),凝心聚力,攻堅克難,開(kāi)拓進(jìn)取,真抓實(shí)干,為加速幸福婦幼建設步伐而努力奮斗!
婦幼保健工作計劃 篇2
20xx年我院將按照省、市、婦幼衛生工作要點(diǎn)的總體部署和要求,以人民群眾得實(shí)惠為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),結合我院實(shí)際情況,堅持以人為本,增強服務(wù)功能,強化質(zhì)量管理,開(kāi)辟醫療市場(chǎng),加強健康宣教,狠抓基層中心工作,促進(jìn)醫院規范化管理,推進(jìn)各項工作再上新臺階。
一、主要工作目標。
進(jìn)一步深入貫徹執行《母嬰保健法》及其實(shí)施辦法,努力提高婦女兒童健康水平和出生人口素質(zhì)。認真做好降低孕產(chǎn)婦死亡率、孕產(chǎn)婦系統管理、兒童系統管理、“兩癌”篩查、葉酸的發(fā)放、婦女病普查、提高住院分娩率。扎實(shí)開(kāi)展婦幼安康工程,全面提高婦幼保健工作質(zhì)量和水平,對全縣0——6歲兒童進(jìn)行體檢,強化職工的思想觀(guān)念和服務(wù)理念教育,切實(shí)抓好自身的內涵建設,提高管理服務(wù)水平,努力構建具有生機活力的工作運行機制,不斷提高婦幼保健服務(wù)質(zhì)量和兩個(gè)效益,積極完成婦幼保健工作各項工作指標,不斷發(fā)展婦幼衛生事業(yè)。
二、主要工作指標。
1、孕產(chǎn)婦保健覆蓋率達100%,系統管理率95%以上,降低孕產(chǎn)婦死亡率。
2、集居兒童保健覆蓋率達100%,散居兒童保健覆蓋率85%以上。嬰兒死亡率控制在7.5%以下,5歲以下兒童死亡率控制在7。5%以下、低出生體重發(fā)生率控制在2%以下。
3、新生兒破傷風(fēng)發(fā)生率控制在1%以?xún)取?/p>
4、住院分娩率99%以上,高危孕婦住院分娩率達100%。
5、葉酸服用率95%以上,知識知曉率90%以上。
6、婦幼衛生健康教育普及率達到85%以上。孕婦保健知識知曉率達98%以上。
7、按照省衛生廳要求,全面實(shí)施婦女健康行動(dòng)計劃,開(kāi)展婦女病普查面達30%以上。
8、努力降低出生缺陷及遺傳疾病的發(fā)生,出生缺陷率控制在12%以下。做好產(chǎn)前篩查及新生兒疾病篩查工作,新生兒疾病篩查率達95%以上,聽(tīng)力篩查率達到95%以上。
9、孕產(chǎn)婦艾滋病病毒抗體檢測率達70%以上。
10、大力深挖內部潛力,提高服務(wù)質(zhì)量。
11、規范臨床服務(wù),提高診療水平。產(chǎn)科質(zhì)量建設嚴格按省廳產(chǎn)科質(zhì)量建設標準要求,查缺補漏,達到合格標準。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員產(chǎn)科基礎理論、基本知識、基本技能考試考核合格率達到95%以上。
12、積極向上爭取項目,添置更新設備,完善服務(wù)設施,改善就診環(huán)境。
三、主要工作措施。
。ㄒ唬┲鲃(dòng)溝通協(xié)作,不斷優(yōu)化婦幼保健工作環(huán)境。
首先要正視困難、抓住機遇,通過(guò)各種途徑與方式大力宣傳婦幼衛生工作在促進(jìn)社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展和保障群眾健康的重要作用,提升婦幼衛生工作的社會(huì )共識,積極爭取政府更加重視、關(guān)心和支持婦幼衛生事業(yè)發(fā)展。二是要繼續主動(dòng)當好各級領(lǐng)導的參謀,鞏固提高“降消”項目成果,做好婦女健康行動(dòng)計劃工作,特別是針對工作重點(diǎn)與難點(diǎn),以制定落實(shí)相應的工作措施,保障各項工作有序開(kāi)展。三是要通過(guò)對基層業(yè)務(wù)指導的力度,溝通、開(kāi)發(fā)各級醫療保健機構對婦幼衛生工作的重識,把婦幼衛生納入單位工作的重要議事日程,更加關(guān)心、支持婦幼保健人員做好崗位工作,從組織上保證各項工作的落實(shí)。
。ǘ┘哟髮】到逃耐度肓Χ,注重健康教育實(shí)效。
1、要把健康教育作為自身的專(zhuān)業(yè)特色和發(fā)展潛力較大的服務(wù)品牌,在人員、設備和經(jīng)費等方面進(jìn)一步加大投入力度,按統一計劃、共同參與、分工負責、協(xié)作配合的要求,做好健康教育工作。
2、繼續利用宣傳欄、宣教處方等開(kāi)展保健知識宣教,進(jìn)一步發(fā)揮各種便利的優(yōu)勢,為保健對象提供健康教育咨詢(xún)服務(wù)。
3、在進(jìn)一步做好門(mén)診保健對象健康教育資料分發(fā)的同時(shí),利用村婦幼保健網(wǎng)絡(luò )、托幼機構等途徑,發(fā)放各式健康教育宣傳資料,努力擴大健康教育覆蓋面。
。ㄈ┖葑スぷ髦攸c(diǎn),提高孕產(chǎn)婦和兒童保健管理質(zhì)量。
認真抓好孕產(chǎn)婦和兒童保健管理工作常規的貫徹落實(shí),進(jìn)一步重視孕產(chǎn)婦和兒童的全程保健管理,不斷規范保健技術(shù)服務(wù),提高保健服務(wù)質(zhì)量。加強對各項工作制度落實(shí)情況的檢查指導,及時(shí)提出工作建議,鞏固提高婦幼保健各項指標。
婦幼保健工作計劃 篇3
鞏固愛(ài)嬰醫院成果是一項重要的長(cháng)期的工程,全院醫護人員要不斷提高業(yè)務(wù)水平。在接受上級復核的基礎上進(jìn)一步完善各項工作和制度及流程,隨時(shí)儲備接受上級愛(ài)嬰醫院的復核。
為貫徹落實(shí)各級政府部門(mén)安全生產(chǎn)工作要求,堅持“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)工作方針,進(jìn)一步做好我院安全生產(chǎn)各項工作,現制定20xx安全生產(chǎn)工作計劃如下:
一、安全生產(chǎn)工作指導思想
認真貫徹“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)方針,認真貫徹執行國家和省安全生產(chǎn)法律、法規、政策和工作要求,切實(shí)落實(shí)各級衛生行政部門(mén)安排部署的安全生產(chǎn)相關(guān)工作,完善和落實(shí)醫院安全生產(chǎn)責任制,強化監督管理,開(kāi)展隱患排查治理工作,嚴格執行安全生產(chǎn)操作規范,加強對員工安全知識的培訓,全面提高全院職工的安全素質(zhì),規范安全管理,完成院、科兩級安全生產(chǎn)工作目標責任。
二、安全生產(chǎn)工作目標
通過(guò)落實(shí)上級各部門(mén)及本單位的各項安全生產(chǎn)工作要求和任務(wù),進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)基礎工作,健全完善組織機構和相關(guān)制度并嚴格執行,有效解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,有效預防和控制各類(lèi)安全事故,確保醫院患者和醫務(wù)人員安全。努力做到:1、無(wú)火災、爆炸事故;2、無(wú)環(huán)境污染事故;3、無(wú)大型設備運行安全事故;4、無(wú)安全責任事故。
三、安全生產(chǎn)工作重點(diǎn)
(一)強化責任追究,形成一級對一級負責的安全生產(chǎn)管理格局
進(jìn)一步明確各級安全生產(chǎn)責任主體和責任人,強化落實(shí)“誰(shuí)的業(yè)務(wù)范圍工作誰(shuí)負責安全、誰(shuí)安排工作誰(shuí)負責安全”的原則。劃分職責權限、明確職責分工,各科室與院部簽訂安全生產(chǎn)責任書(shū),傳遞安全生產(chǎn)責任壓力,落實(shí)安全生產(chǎn)責任制。
(二)加大安全生產(chǎn)宣傳教育培訓工作力度,提高安全生產(chǎn)管理水平
必須加強安全教育培訓,各科室要把安全生產(chǎn)宣傳教育培訓工作納入工作計劃中,加強組織領(lǐng)導,各科負責人是本科室指定的專(zhuān)門(mén)負責人,要制定宣傳教育培訓計劃或方案,明確宣傳教育培訓內容、方式和對象,確保安全生產(chǎn)宣傳教育培訓活動(dòng)有序有效開(kāi)展。院安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組不定期督導抽查。
相關(guān)職能部門(mén)總務(wù)科、設備科、保衛科、財務(wù)科、醫務(wù)科、護理部、院感科、藥劑科、檢驗科按照所轄安全責任范圍制定相應的安全生產(chǎn)宣傳教育培訓計劃或方案,并做好所科室安全管理人員的安全宣傳教育培訓工作。
(三)全面深入開(kāi)展隱患排查整治工作
院、科兩級從管理制度入手,對每個(gè)區域、重點(diǎn)部門(mén)、設施設備、管線(xiàn)等進(jìn)行拉網(wǎng)式排查、梳理、分析,查找存在的風(fēng)險和隱患,進(jìn)行有效的風(fēng)險評價(jià),并逐項制定防范措施。任何安全隱患都不能忽視,任何崗位、所有區域都不能麻痹大意,確!耙幎▌(dòng)作到位”,杜絕事故發(fā)生。
院安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組每季度進(jìn)行一次安全隱患大檢查。各職能科室每月自行安排自查自糾隱患排查并做好安全隱患排查整改治理復查工作臺帳登記。
1.總務(wù)科設備科負責安全制度落實(shí)情況、生產(chǎn)操作的監督檢查,做好對鍋爐房及其他壓力容器和配電室、水、電、氣等設備、設施的安全保養情況;負責氧氣瓶倉庫、放射源等重大危險源的安全監管情況及其他有毒有害、易燃、易爆危險物品的保管、使用情況;負責本科室各類(lèi)災害事故防范和應急處置預案的制定和落實(shí)情況。
2.財務(wù)科負責醫院財務(wù)安全管理制度的落實(shí),做好財務(wù)室、會(huì )計室、收費處等的財務(wù)安全管理。保衛科負責全院的消防安全管理,防火措施的制定和落實(shí),以及消防設備的維修保管工作,依靠群眾做好“四防”工作,維護醫院工作秩序。
3.藥劑科負責嚴格貫徹《特殊藥品管理制度》,督促和檢查毒、麻、限劇、貴重藥品和易燃易爆試劑的使用、管理工作;檢驗科督導所屬人員認真執行各項規章制度和技術(shù)操作規程,確保安全,嚴防差錯事故的發(fā)生;做好生物安全和血液安全的排查管理工作。
4.醫務(wù)科、護理部負責督促檢查全院各項醫療規章制度的執行落實(shí)情況,防范醫療糾紛和醫療事故的發(fā)生;參加醫院組織的'各項安全檢查工作,針對檢查出的安全隱患制定措施和進(jìn)行整改,同時(shí)參與醫院安全事故的調查、處理工作。
5.。院感科負責監督檢查醫院各科室消毒、隔離、防護工作等各項規章制度的落實(shí)情況,并不斷完善;做好職工職業(yè)衛生防護工作。
6.預防保健科負責排查傳染病疫情和突發(fā)公共衛生事件信息報告工作是否到位,有無(wú)漏報現象;開(kāi)展預防接種工作是否規范操作;職工健康查體及檔案建立是否規范。
(四)加強安全制度執行力的監管
各職能科室要堅持“嚴”字當頭,堅決查處違規不安全行為,杜絕違章操作、違反勞動(dòng)紀律現象,并制定對應的考核細則,加大規章制度執行情況的監管,按照“四不放過(guò)”(事故原因不查清不放過(guò);事故責任者得不到處理不放過(guò);整改措施不落實(shí)不放過(guò);教訓不吸取不放過(guò))的原則,嚴格落實(shí)事故處理意見(jiàn),真正起到警示作用,促進(jìn)安全生產(chǎn)管理的良性循環(huán)。
婦幼保健工作計劃 篇4
在醫院分管院長(cháng)領(lǐng)導下,根據20xx年成華區婦幼保健院婦幼衛生工作目標任務(wù)要求下,不斷提高婦幼保健服務(wù),用心完成婦幼保健工作各項質(zhì)量指標,深入貫徹《中華人民共和國母嬰保健法》等有關(guān)法律法規;緊緊圍繞國家深化醫療衛生體制改革的工作目標,強化婦幼保健公共衛生地位,切實(shí)履行婦幼保健,優(yōu)生優(yōu)育,生殖健康、計劃生育技術(shù)指導和婦幼衛生信息監測等職責,現制定我院婦幼保健工作計劃如下:
一、建立健全婦幼保健各項制度,工作人員職責,各項技術(shù)操作規范。
二、婦幼人員按規定參加區市例會(huì )和業(yè)務(wù)學(xué)習,并做好記錄,及時(shí)向領(lǐng)導匯報。
三、認真準確完成各種統計表、卡片,按時(shí)上報。
四、用心開(kāi)展孕產(chǎn)婦保健管理。
目標任務(wù)完成指標:婦幼保健“一卡通”錄入率達100%,早孕建冊率達95%,早孕建卡率≥95%,產(chǎn)前健康管理率≥95%,高危妊娠管理率100%,住院分娩率100%,督導產(chǎn)前檢查5次以上≥95%,產(chǎn)后42天復查率≥95%
五、進(jìn)入社區開(kāi)展婦女病知識宣傳及孕產(chǎn)婦保健知識。定期開(kāi)展婦幼保健、城鄉婦女增補葉酸和城鄉孕婦住院分娩補助項目宣傳及優(yōu)生優(yōu)育指導。目標人群增補葉酸知識知曉率到達95%,葉酸服用率到達90%,
六、完善高危孕產(chǎn)婦的管理,降低孕產(chǎn)婦死亡率。正規填寫(xiě)高危孕婦登記表,并及時(shí)上報,定期追蹤隨訪(fǎng)。做到及時(shí)發(fā)現、及時(shí)上報、及時(shí)治療,更好地了解轄區內的高危孕產(chǎn)婦狀況,有針對性地開(kāi)展規范處理,完善高危孕產(chǎn)婦救治應急預案,提高救治成功率。進(jìn)一步健全產(chǎn)科急救組織,完善高危孕產(chǎn)婦救治應急預案,暢通孕產(chǎn)婦搶救綠色通道,適時(shí)轉診,以保障高危孕產(chǎn)婦安全,降低孕產(chǎn)婦死亡率。
七、加強新生兒疾病篩查工作的管理,提高工作質(zhì)量。繼續做好新生兒甲狀腺功能低下和苯丙酮尿癥篩查工作,篩查率力爭到達100%,并對患兒進(jìn)行追蹤隨訪(fǎng)。用心推進(jìn)新生兒聽(tīng)力篩查,年度篩查率達80%以上,并加強質(zhì)量控制和管理,做好轉診和隨訪(fǎng)工作。
婦幼保健工作計劃 篇5
一、主要抓工作:
。ㄒ唬、主動(dòng)溝通協(xié)作,不斷優(yōu)化婦幼保健工作環(huán)境。
首先要正視困難、抓住機遇,通過(guò)各種途徑與方式大力宣傳婦幼衛生工作在促進(jìn)社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展和保障群眾健康的重要作用,提升婦幼衛生工作的社會(huì )共識,積極爭取政府更加重視、關(guān)心和支持婦幼衛生事業(yè)發(fā)展。二是要繼續主動(dòng)當好政府的業(yè)務(wù)技術(shù)參謀,鞏固提高實(shí)施“母嬰健康工程”項目工作成果,特別是針對工作重點(diǎn)與難點(diǎn),以制定落實(shí)相應的工作措施,保障各項工作有序開(kāi)展。醫`學(xué)教育網(wǎng)搜集整理三是要通過(guò)下村業(yè)務(wù)指導、召開(kāi)座談會(huì )等方式,進(jìn)一步強化村衛生站對婦幼衛生工作的思想認識,把婦幼衛生納入單位工作的重要議事日程,更加關(guān)心、支持婦幼人員做好崗位工作,從組織上保證各項工作的落實(shí)。
。ǘ、注重健教實(shí)效,加大對健康教育的投入。
不斷提高婦女兒童的保健意識,高度重視并自覺(jué)參與衛生保健工作,是搞好衛生工作的基礎。
1、要把健康教育作為自身的專(zhuān)業(yè)特色和發(fā)展潛力較大的服務(wù)品牌,在人員、設備和經(jīng)費等方面進(jìn)一步加大投入力度,按統一計劃、共同參與、分工負責、協(xié)作配合的要求,做好健教工作。
2、逐步規范“孕婦學(xué)校、育兒學(xué)!苯逃,不斷改進(jìn)教育方式,提高教育實(shí)際效果,城鎮孕產(chǎn)婦健康知識和家長(cháng)育兒知識教育率達90%,做好健教效果評價(jià)和教育登記工作。
3、繼續利用廣播、報紙、黑板報等開(kāi)展保健知識宣教,進(jìn)一步發(fā)揮電話(huà)通訊便利的優(yōu)勢,為保健對象提供健教咨詢(xún)服務(wù)。
4、針對初、高中女生的生理心理發(fā)育特點(diǎn)以及影響婦女健康的主要因素,進(jìn)一步重視在學(xué)校、社區開(kāi)展婦幼保健知識講座,普及衛生保健知識、提高自我保健能力。
5、在進(jìn)一步做好門(mén)診保健對象健教資料分發(fā)的同時(shí),利用村婦幼保健網(wǎng)絡(luò )、婚姻登記窗口、托幼機構等途徑,發(fā)放各式健教宣傳資料,努力擴大健教覆蓋面。
。ㄈ、狠抓工作重點(diǎn),提高孕產(chǎn)婦和兒童保健管理質(zhì)量。
按“抓好二個(gè)系管、加強二個(gè)篩查、控制二個(gè)死亡”的基本要求,不斷提高孕產(chǎn)婦和兒童保健管理質(zhì)量,保障孕產(chǎn)婦和兒童健康安全。
1、認真抓好孕產(chǎn)婦和兒童保健管理工作常規的貫徹落實(shí),進(jìn)一步重視孕產(chǎn)婦和兒童的全程保健管理,不斷規范保健技術(shù)服務(wù),提高保健服務(wù)質(zhì)量。加強對各項工作制度落實(shí)情況的檢查指導,及時(shí)提出工作建議,鞏固提高婦幼保健各項數質(zhì)量指標。
2、孕產(chǎn)婦保健要繼續以高危篩查為抓手,把孕產(chǎn)婦高危篩查管理作為重中之重的工作來(lái)抓,切實(shí)落實(shí)好每位孕婦初篩評和高危篩查。醫`學(xué)教育網(wǎng)搜集整理高危篩查要按保健常規把好質(zhì)量關(guān),及時(shí)發(fā)現危害健康因素,努力避免漏篩錯篩現象發(fā)生。對篩出的高危孕婦做到及時(shí)報告或反饋,按分級管理原則落實(shí)工作責任,對重度高危繼續實(shí)行鎮村聯(lián)管、專(zhuān)人負責、專(zhuān)案管理,認真落實(shí)追蹤隨訪(fǎng)、轉診護送、定點(diǎn)分娩、接診救治等措施,努力控制高危因素而致的不良后果。
3、兒童保健要以體弱兒篩查為重點(diǎn),注重發(fā)現健康問(wèn)題和健康問(wèn)題利用,提高兒保工作的吸引力和認同度;鶎訉Y出的體弱兒,要盡可能動(dòng)員家長(cháng)接受一次較為全面的復查,并按保健常規做好保健管理工作。要抓住小學(xué)入學(xué)需驗《兒童健康檔案》的有利時(shí)機,進(jìn)一步抓好托幼機構的衛生保健工作。
。ㄋ模、面向農村基礎,加強基層婦幼保健基礎工作。
農村婦幼保健是整個(gè)工作的重點(diǎn),也是影響全鎮婦幼衛生工作水平的主要因素,必須繼續予以高度重視。
1、所領(lǐng)導全面負責基層婦幼保健的檢查指導,對基層工作指導在人力、制度、分配等方面予以保障,確保各項工作的落實(shí)。婦兒?埔鶕F有人員負責具體的業(yè)務(wù)技術(shù)指導工作,對各村衛生站的業(yè)務(wù)指導全年不少于4次。
2、繼續實(shí)行基層婦幼人員季會(huì )制度,以定期總結交流工作情況,布置各階段工作任務(wù)。同時(shí)要進(jìn)一步重視宗旨觀(guān)念和責任意識引導,不斷提高工作的主動(dòng)性和責任感,扎實(shí)做好崗位工作。
3、采取專(zhuān)題培訓及以會(huì )代訓等方式,對基層婦幼人員進(jìn)行2次以上業(yè)務(wù)知識培訓,重點(diǎn)培訓高危孕婦篩查與管理、體弱兒篩查與矯治、孕產(chǎn)婦和兒童保健常規、產(chǎn)科并發(fā)癥的處理等業(yè)務(wù)知識,不斷提高她們的業(yè)務(wù)水平。
4、第二季度對全院產(chǎn)科質(zhì)量進(jìn)行一次檢查,對產(chǎn)科質(zhì)量所存在的問(wèn)題提出改進(jìn)建議。第四季度對全孕產(chǎn)婦和兒童保健基礎情況進(jìn)行一次抽樣調查,以分析婦幼保健工作面臨的困難與薄弱環(huán)節,進(jìn)一步完善工作措施。
5、進(jìn)一步完善與村衛生站聯(lián)系機制,提高婦幼保健服務(wù)的二個(gè)效益。同時(shí)要關(guān)心村衛生站人員的工作和學(xué)習,盡力提供服務(wù),幫助村衛生站克服工作中遇到的困難。
6、努力擴展農村婦女病查治覆蓋面,按排婦女病查治工作,按公共衛生服務(wù)的要求,爭取在九月開(kāi)展婦女病查治,提高婦女的健康水平。
。ㄎ澹、加強內涵建設,不斷提高綜合服務(wù)功能。
高度重視業(yè)務(wù)技術(shù)建設,加大基礎設施建設投入力度,不斷改善服務(wù)條件,提高婦幼保健服務(wù)功能和服務(wù)質(zhì)量是業(yè)務(wù)技術(shù)指導中心的職能得以發(fā)揮的前提。
1、按責權相稱(chēng)的原則,進(jìn)一步完善并實(shí)施所科二級管理制度,充分發(fā)揮中干在管理、技術(shù)等方面的骨干作用,鼓勵督促中干按制度履行好各自的職權與職責。醫`學(xué)教育網(wǎng)搜集整理根據實(shí)際情況,充實(shí)完善各項規章制度,重視對制度執行情況進(jìn)行經(jīng)常性督查,保證各項工作有章可依、有章必依,建立起制度化、人性化、規范化的具有生機活力的工作運行機制。
2、積極爭取政府支持的同時(shí),要通過(guò)增收節支等途徑籌措資金,努力改善醫療保健業(yè)務(wù)用房緊缺的狀況,建規范產(chǎn)科,以適應保健業(yè)務(wù)發(fā)展的需要。年內計劃按排3-5萬(wàn)元,用于購置便攜式b超、電子陰道鏡等設備,不斷提高服務(wù)能力。
3、加強醫療保健質(zhì)量管理,認真實(shí)施醫療保健質(zhì)控方案,要求各科室對照質(zhì)控方案相關(guān)內容每季進(jìn)行一次自查,對存在的質(zhì)量問(wèn)題要認真剖析并及時(shí)改進(jìn),將服務(wù)質(zhì)量與個(gè)人勞務(wù)獎金掛鉤。醫`學(xué)教育網(wǎng)搜集整理單位質(zhì)控小組將對各科質(zhì)控方案落實(shí)情況組織經(jīng)常性檢查,其結果與科室的季度效益質(zhì)量考核獎掛鉤,把質(zhì)量?jì)?yōu)劣作為勞務(wù)獎金的分配要素。
4、通過(guò)各種途徑與手段積極宣傳自我、推銷(xiāo)自我,不斷提高社會(huì )知曉率與信任度,努力營(yíng)造良好的社會(huì )工作環(huán)境,為自我發(fā)展打好社會(huì )基礎。
二、隨著(zhù)社會(huì )制度和衛生政策的調整變化。
婦幼衛生在新的條件下困難與機遇并存,影響著(zhù)婦幼衛生事業(yè)和發(fā)展。對此,我們務(wù)必高度重視學(xué)習、面對現實(shí)、實(shí)事求是、抓住機遇、與時(shí)俱進(jìn),努力工作,才能不斷推進(jìn)婦幼衛生事業(yè)的發(fā)展。
一是要加強形勢任務(wù)教育,認真學(xué)習衛生法律規范和衛生改革政策,明確目標任務(wù)和面臨的困難,進(jìn)一步增強憂(yōu)患意識、競爭意識,力爭在困難中求發(fā)展。
二是要強化工作的事業(yè)心和責任意識,牢固樹(shù)立發(fā)展是硬道理的觀(guān)念,按“保健醫療并重、發(fā)揮特色創(chuàng )優(yōu)、恒立人本服務(wù)、誠信優(yōu)質(zhì)求譽(yù)、敬業(yè)好學(xué)奮進(jìn)、人和共計發(fā)展”的立業(yè)思路,促進(jìn)婦幼衛生事業(yè)的持續發(fā)展。
三是要加強宗旨觀(guān)念教育,使全所人員認識到婦幼保健是公共衛生的重要組成部分,進(jìn)一步強化保健第一的思想,正確處理好保健與臨床的業(yè)務(wù)關(guān)系,增強服務(wù)意識,樹(shù)立以人為本的服務(wù)理念,不斷優(yōu)化服務(wù)方式和服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。
四要加強效益觀(guān)念教育,在服務(wù)中既要做到應需檢查、應需治療、應需用藥、努力減輕群眾的經(jīng)濟負擔,又要增強效益觀(guān)念,積極引導群眾合理消費,注重收入結構,提高服務(wù)效益。
五是要重視集體主義教育,使全所人員認識自己是集體的一份子,樹(shù)立所家并重,自覺(jué)做到勤儉辦事,厲行節約,努力消除浪費行為。
六是要繼續抓好行業(yè)作風(fēng)教育,教育全院人員自覺(jué)做到遵紀守法,遵守職業(yè)紀律。同時(shí)要以鞏固創(chuàng )建功立業(yè)省級農村中醫工作先進(jìn)縣和文明單位創(chuàng )建成果,進(jìn)一步加強醫療質(zhì)量管理和精神文明建設。
婦幼保健工作計劃 篇6
。ㄒ唬﹨f(xié)助社區公共衛生服務(wù)中心和婦幼保健機構對轄區內的婦幼保健工作進(jìn)行行業(yè)管理,加強對婦幼保健工作的業(yè)務(wù)指導。
。ǘ┱莆毡镜貐^婦女、兒童健康情況,開(kāi)展孕產(chǎn)婦系統管理、兒童系統管理、計劃生育技術(shù)服務(wù)等婦幼保健工作。
。ㄈ┱J真做好孕產(chǎn)婦死亡、圍產(chǎn)兒死亡、5歲以下兒童死亡、出生缺陷監測報告工作,將孕產(chǎn)婦死亡、圍產(chǎn)兒死亡、5歲以下兒童死亡和出生缺陷的補漏調查工作貫穿在日常工作中,開(kāi)展相關(guān)調查,定期進(jìn)行質(zhì)量控制。
。ㄋ模┎扇《喾N形式開(kāi)展婦幼衛生科普宣傳、教育和咨詢(xún)工作,普及婦幼保健、計劃生育、科學(xué)育兒等衛生保健知識。
。ㄎ澹┒ㄆ谡匍_(kāi)基層婦幼保健人員例會(huì ),開(kāi)展婦幼衛生業(yè)務(wù)培訓,不斷提高基層醫務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平;深入基層,進(jìn)行婦幼保健的業(yè)務(wù)指導,檢查各項制度的執行情況,幫助解決工作中的問(wèn)題。
。┌凑昭笊芥倠D幼保健工作要求,使用全縣統一的報表、臺帳及管理卡冊,全面掌握轄區內婦幼保健基礎資料,做好資料的收集、整理和上報工作。
。ㄆ撸┰挟a(chǎn)婦系統管理要求
1、進(jìn)行屬地化管理,掌握轄區內已婚育齡婦女數和孕產(chǎn)婦數等基礎情況。
2、做好孕產(chǎn)婦系統管理工作,動(dòng)員孕產(chǎn)婦建立孕產(chǎn)婦保健手冊,進(jìn)行產(chǎn)前檢查,實(shí)行住院分娩。
3、按照高危妊娠分級管理要求,負責高危妊娠篩查管理工作,對高危妊娠的孕產(chǎn)婦進(jìn)行專(zhuān)案管理,做好立案、結案和轉診工作。
4、配合做好新生兒疾病篩查血片采集、新生兒聽(tīng)力篩查以及數據匯總、上報、陽(yáng)性患兒召回等工作。
5、負責轄區內產(chǎn)婦產(chǎn)后訪(fǎng)視任務(wù),配合做好產(chǎn)婦產(chǎn)后42天健康檢查工作。
6、開(kāi)展健康教育工作,普及孕產(chǎn)期保健、母乳喂養、避孕節育等衛生保健知識。
7、負責轄區內《浙江省孕產(chǎn)婦保健手冊》統計分析和總結工作;開(kāi)展孕產(chǎn)婦死亡、出生缺陷監測工作,認真做好統計、分析和上報工作。
。ò耍7歲以下兒童系統管理要求
1、開(kāi)展屬地化管理,掌握轄區內出生人口數及0~6歲兒童人數。
2、認真做好新生兒訪(fǎng)視工作,訪(fǎng)視記錄完整,數據真實(shí)可信。
3、開(kāi)展兒童生命監測工作,認真做好各項統計工作。
4、兒童系統管理卡書(shū)寫(xiě)規范,診斷、處理正確。
5、開(kāi)展體弱兒管理工作,準確掌握體弱兒收案標準和治療原則,實(shí)行逐級轉診制度。連續管理兩次未見(jiàn)明顯好轉、診斷不明及無(wú)治療用藥,及時(shí)轉上級婦幼保健機構就診。
6、開(kāi)展健康教育工作,普及母乳喂養、科學(xué)。
婦幼保健工作計劃 篇7
今年我村衛生室各項工作,將在鎮衛生院、村委以及上級業(yè)務(wù)部門(mén)的正確領(lǐng)導下,進(jìn)一步加強業(yè)務(wù)學(xué)習及加大衛生工作宣傳力度,確保我村衛生工作各項任務(wù)指標全面落實(shí),現將工作計劃提出如下:
一、行政管理:
1、年初有工作計劃,年中有自查報告和半年總結,年終有總結和考核自查報告。
2、每月向上級領(lǐng)導匯報工作一次,各種制度上墻,按時(shí)完成各種材料上報工作。
3、使用統一的基本醫療、疾病預防控制、婦幼保健、健康教育、等工作登記表、卡、冊、檔案規范管理。
4、積極開(kāi)展新型農村合作醫療宣傳及醫療服務(wù)工作,積極參加藥品統一代購及鄉村一體化管理。
5、按時(shí)參加例會(huì )及業(yè)務(wù)學(xué)習培訓,并作好學(xué)習筆記。
二、疾病預防控制
1、認真作好疾病預防控制的健康教育宣傳工作,嚴格執行傳染病防治法,按時(shí)上報疫情,報告率100%,嚴防傳染病的發(fā)生及爆發(fā)流行。
2、計劃免疫工作:按時(shí)通知和督促接種對象進(jìn)行疫苗接種,按計劃完成各苗的接種任務(wù)。
3、積極參加上級安排的計劃外各種疫苗活動(dòng)。
4、按時(shí)完成上級布置的各項任務(wù)。
5、認真作好結核病人治療的全程督導,督導率100%。
6、及時(shí)上報本村死亡人員、發(fā)熱病人。
三、婦幼保健工作
1、及時(shí)準確上報本村的孕婦數及出生情況,認真填寫(xiě)及開(kāi)展高危孕婦的篩查,確保各項任務(wù)指標的全面完成。
2、認真做好婦幼衛生知識及降消項目的宣傳工作,村宣傳覆蓋面達100%,孕婦知曉率100%(外出除外)。
3、按時(shí)準確上報各種報表,資料存根等進(jìn)行歸檔保存。
4、做好孕產(chǎn)婦的轉診工作。
四、醫療工作
1、遵守職業(yè)道德和醫德醫風(fēng)規范以及村衛生室的各項管理制度,嚴格按照操作規程開(kāi)展醫務(wù)服務(wù)工作。
2、處方書(shū)寫(xiě)規范,用藥、收費合理,配伍正確,并有病情和治 療記錄。醫療垃圾及時(shí)正確處理并完善記錄備查。
3、熱情接待病人,不得推諉病人和拒絕出診,做好病人的轉診工作。
4、做好農村新型合作醫療工作的宣傳動(dòng)員工作,讓農民得實(shí)惠。
5. 認真執行基本藥物制度和藥物零差價(jià)銷(xiāo)售。
五.健康教育
1.認真做好本村的健康教育和健康咨詢(xún)工作,制定好全年的健康工作安排 ,做到工作有計劃,做后有總結。
2.針對重點(diǎn)人群有針對的慢性病進(jìn)行講解,讓老百姓了解一些慢
性病和常見(jiàn)病的預防和治療情況。
3.對季節性的疾病做好預防工作,特別是一些具有傳染性的疾病,讓老百姓增強傳染病的認識和懂得一些防治知識。
我衛生室工作計劃有所不周,以及在以后的生產(chǎn)實(shí)踐中會(huì )存在許多不足之處,望上級領(lǐng)導在督導工作時(shí)加以指正。
【婦幼保健工作計劃】相關(guān)文章:
婦幼保健工作計劃11-26
2018婦幼保健工作計劃11-26
有關(guān)婦幼保健工作計劃12-17
2018婦幼保健工作計劃范文12-04
2019婦幼保健工作計劃范文12-05
婦幼保健工作計劃15篇04-22
婦幼保健的年度工作計劃08-26
婦幼保健制度07-28
婦幼保健監管年度工作計劃11-04
婦幼保健健康教育工作計劃12-13