用人單位終止勞動(dòng)關(guān)系合同
隨著(zhù)時(shí)間的推移，合同的法律效力與日俱增，簽訂合同可以使我們的合法權益得到法律的保障。知道嗎，寫(xiě)合同可是有方法的哦，下面是小編精心整理的用人單位終止勞動(dòng)關(guān)系合同，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
用人單位終止勞動(dòng)關(guān)系合同1
編號:________________
你與我單位訂立了(固定期限、無(wú)固定期限、以完成一定工作任務(wù)為期限)的勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同期限從________________年________________月________________日起至______年____月____日止，合同期內從事工作，在本單位工作年限年。
根據《民法典》等有關(guān)法律法規的規定，現按下列第條款規定解除或終止你與單位的`勞動(dòng)合同(關(guān)系)：
一、符合《民法典》第三十六條經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致，解除勞動(dòng)合同(關(guān)系);
二、符合《民法典》第三十八條款規定，解除勞動(dòng)合同(關(guān)系);
三、符合《民法典》第三十九條款規定，解除勞動(dòng)合同(關(guān)系);
四、符合《民法典》第四十條款規定，解除勞動(dòng)合同(關(guān)系);
五、符合《民法典》第四十一條款規定，解除勞動(dòng)合同(關(guān)系);
六、符合《民法典》第四十四條款規定，終止勞動(dòng)合同(關(guān)系)
七、因其它原因解除或終止勞動(dòng)合同(關(guān)系)：
解除或(終止)勞動(dòng)合同日期:______年____月____日
甲方單位(章):________________勞動(dòng)者(簽名):________________
送達時(shí)間：______年____月____日簽收時(shí)間：______年____月____日注：
《證明書(shū)》一式四聯(lián)，附《民法典》相關(guān)法律條款。
用人單位終止勞動(dòng)關(guān)系合同2
甲方：________________(用人單位)統一社會(huì )信用代碼：________________通訊地址：________________
乙方：________________(勞動(dòng)者)身份證號：________________
一、在經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的工作之后，____(方)因為_(kāi)_______原因要求提前解除與____(方)的勞動(dòng)合同。經(jīng)協(xié)商一致，甲乙雙方同意解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同，自合同解除之日起，雙方的權利義務(wù)隨之終止。
二、雙方一致同意于________年____月____日解除勞動(dòng)合同，雙方的勞動(dòng)權利義務(wù)終止。
三、甲方應當支付乙方的工資到________年____月____日止;給乙方繳納的社保至________年____月____日止;甲方同意支付乙方一定的經(jīng)濟補償金，為_(kāi)___元人民幣。風(fēng)險提示：
經(jīng)濟補償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿(mǎn)________年支付一個(gè)月工資的標準向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿(mǎn)________年的，按________年計算;不滿(mǎn)六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟補償。
勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在____市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付，向其支付經(jīng)濟補償的年限最高不超過(guò)________年。
四、乙方自愿放棄其他所有訴求。
五、其他本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等的法律效力。
甲方：________________(蓋章)法定代表人或(委托代理人)________________：(簽名)年____月____日
乙方：________________(蓋章)法定代表人或(委托代理人)：________________(簽名)年____月____日
用人單位終止勞動(dòng)關(guān)系合同3
第一條：根據雙方簽定的勞動(dòng)合同，用人單位按以下合同條款之一原因決定解除、終止與乙方簽定的勞動(dòng)合同。
1、合同期限屆滿(mǎn)，不再續訂新的勞動(dòng)合同。
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作。
3、乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行按排的工作。
4、乙方嚴重違反勞動(dòng)紀律或者甲方規章制度。乙方過(guò)錯對甲方利益造成重大損害。
5、客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意終止合同。
6、勞動(dòng)合同約定的其他條款：
乙方應于________________年________________月________________日前辦理調出手續;
存檔費用由乙方負擔。
住房公積金于________________年________________月________________日。
第二條：雙方同意在乙方完成以下工作交接手續后，甲方一次性向乙方支付個(gè)月工資的經(jīng)濟補償金，雙方解除或終止勞動(dòng)關(guān)系。
1、交接程序及內容：
乙方已經(jīng)受理的業(yè)務(wù)尚未完成的內容應當交接給甲方工作人員。
乙方整理好應該移交的各項資料，對未了事項和遺留問(wèn)題要寫(xiě)出書(shū)面說(shuō)明材料。
編制移交清單，列明移交的資料和物品等內容，甲乙雙方簽字確認。
2、乙方及時(shí)完整的進(jìn)行工作交接后，甲方按民法典第50條第二款的規定向乙方支付經(jīng)濟補償金。乙方未在以上時(shí)間內交接工作導致甲方受到損失的，乙方應向甲方賠償損失。
甲方：________________乙方：________________
______年______月______日______年______月______日
用人單位終止勞動(dòng)關(guān)系合同4
甲方：________________法定代表人：________________
乙方姓名：________________性別：________________民族：________________生于：________________年________________月________________日，住址：________________身份證號碼：________________
甲、乙雙方依照《勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規的規定，遵照平等自愿、誠實(shí)信用、協(xié)商一致的原則，經(jīng)過(guò)充分協(xié)商，就雙方解除勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事宜達成協(xié)議如下，并承諾共同遵守：
一、經(jīng)甲、乙雙方當事人協(xié)商一致，從年月日起解除雙方的勞動(dòng)關(guān)系。
二、在互諒互讓的基礎上，經(jīng)雙方協(xié)商一致由甲方給予乙方一次性經(jīng)濟補償金，共計人民幣元（大寫(xiě)）。
三、經(jīng)濟補償金在本協(xié)議簽訂后三日內由甲方一次性支付給乙方。
四、本協(xié)議簽訂后，甲、乙雙方的權利義務(wù)即行終止，乙方不得再要求甲方承擔任何費用和責任。
五、甲、乙雙方應遵守本協(xié)議之約定，否則由違約方向守約方支付相當于補償金數額的違約金。
六、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
七、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字或者蓋章后即生效。
甲方：________________
法定代表人或代理人簽字：________________
乙方簽字：________________
簽訂日期：________________年________________月________________日
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