運營(yíng)崗位職責（精選13篇）
在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，很多地方都會(huì )使用到崗位職責，崗位職責是組織考核的依據。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊�，以下是小編幫大家整理的運營(yíng)崗位職責，歡迎大家分享。
運營(yíng)崗位職責 1
1、參與組織制訂公司各項規章制度、流程及監督、檢查其執行；
2、參與編制公司年度經(jīng)營(yíng)計劃，包括項目開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)指標、項目管理目標責任書(shū)；
3、參與組織對各部門(mén)及直屬公司年度及月度工作計劃及目標管理責任的檢查、考核；
4、負責對公司計劃、運營(yíng)管理類(lèi)重要工作事項、公司領(lǐng)導批示、相關(guān)綜合性會(huì )議決定事項的督辦落實(shí)；
5、參與對直屬公司的.運營(yíng)情況進(jìn)行相關(guān)分析，并撰寫(xiě)專(zhuān)題分析報告。
運營(yíng)崗位職責 2
1.負責對商品進(jìn)行組合，管理好小店店主，制定價(jià)格策略，通過(guò)商品運營(yíng)手段提高銷(xiāo)售額；
2.指導小店店主對商品屬性進(jìn)行描述，優(yōu)化用戶(hù)體驗，使用戶(hù)能客觀(guān)真實(shí)的購買(mǎi)自己所需要的'產(chǎn)品；
3.進(jìn)行相關(guān)商品信息的維護，庫存的維護及管理，以及相關(guān)APP系統的操作,對相關(guān)數據進(jìn)行統計及分析相關(guān)工作；
4.制定與小店店主關(guān)于客戶(hù)投訴、商品質(zhì)量問(wèn)題賠付等界定規則，關(guān)于商品進(jìn)行活動(dòng)價(jià)格、商品供應鏈管理；
5.完成上級分配的業(yè)務(wù)任務(wù)，對項目運營(yíng)及工作流程提出合理化建議，優(yōu)化工作；
6.對運營(yíng)數據、用戶(hù)行為數據等進(jìn)行分析和挖掘，提升運營(yíng)質(zhì)量，并進(jìn)行運營(yíng)計劃的調整，及時(shí)向研發(fā)部門(mén)反饋信息，根據市場(chǎng)推廣策略調整運營(yíng)方式方法；
運營(yíng)崗位職責 3
1、負責賣(mài)家在平臺的日常運營(yíng)和管理工作，包括問(wèn)題解決、指標監控、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)、線(xiàn)上推廣等；
2、負責平臺商家資源的合作對接，整合內外資源，完成品牌傳播計劃，將產(chǎn)品效果最大化；
3、關(guān)注賣(mài)家生命周期，全方位提高賣(mài)家積極性與配合度，給予賣(mài)家可行性改進(jìn)方案；
4、跟蹤賣(mài)家行為特點(diǎn)，協(xié)助賣(mài)家優(yōu)化商品結構，提高流量和轉化率，提升業(yè)績(jì)達成；
5、監督賣(mài)家服務(wù)標準及售后處理，幫助賣(mài)家提升店鋪等級，執行賣(mài)家獎懲制度。
運營(yíng)崗位職責 4
1、負責完成直營(yíng)門(mén)店推廣活動(dòng)的策劃并制定具體的活動(dòng)方案；
2、負責制定新品行銷(xiāo)策略及行銷(xiāo)活動(dòng)管理規范、計劃及執行情況，并進(jìn)行管理檢核；
3、相關(guān)部門(mén)溝通，完成市場(chǎng)活動(dòng)的落地推廣；
4、收集新品上市的各部門(mén)溝通及訂貨，收集顧客、門(mén)店反饋及建議，便于后期改進(jìn)；
5、負責對新產(chǎn)品的銷(xiāo)售、市場(chǎng)活動(dòng)情況的反饋、總結，為上級決策提供數據支持；
6、負責本部門(mén)相關(guān)文案及物料的整理歸檔，不斷優(yōu)化流程及制度；
7、協(xié)助完成異業(yè)合作，實(shí)現公司品牌知曉度和美譽(yù)度的'不斷提升；
8、協(xié)助完成并不斷優(yōu)化區域內直營(yíng)、加盟店鋪開(kāi)業(yè)行銷(xiāo)方案并追蹤落地執行；
9、完成上級安排的其他工作。
運營(yíng)崗位職責 5
1、負責產(chǎn)品市場(chǎng)推廣開(kāi)發(fā)，維護客戶(hù)客情關(guān)系，按照公司要求完成每月的銷(xiāo)售業(yè)績(jì)指標；
2、結合公司培訓課程、產(chǎn)品人群等不同特點(diǎn)，組織產(chǎn)品推廣培訓會(huì )議；
3、負責各門(mén)店的'日常管理、培訓及巡查，配合公司進(jìn)行會(huì )議銷(xiāo)售及人員引流；
4、不定期的通過(guò)各種宣傳渠道，對公司品牌進(jìn)行推廣宣傳。
5、負責跟蹤客戶(hù)信息，收集產(chǎn)品市場(chǎng)的反饋信息。
運營(yíng)崗位職責 6
1、運營(yíng)微信公眾號，為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內容;
2、負責公司產(chǎn)品的官方微信公眾號運營(yíng)及用戶(hù)互動(dòng)、搭建產(chǎn)品宣傳、直銷(xiāo)平臺;
3、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關(guān)注標桿性公眾號，積極探索微信運營(yíng)模式;
4、研究服務(wù)號推廣模式與渠道，負責微信用戶(hù)粉絲量提升;
5、充分了解用戶(hù)需求，收集用戶(hù)反饋，分析用戶(hù)行為及需求;
6、發(fā)掘移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)新渠道、社交平臺營(yíng)銷(xiāo)新模式;
7、建立微信會(huì )員體制，保持會(huì )員粘性。
運營(yíng)崗位職責 7
1、負責公司項目市場(chǎng)工作的全面掌控。包括組織、參與、指導營(yíng)銷(xiāo)方案的制定，媒體活動(dòng)計劃的審定，完成公司營(yíng)銷(xiāo)推廣項目的整體策劃創(chuàng )意、設計與提報，并指導專(zhuān)案策劃與設計，配合完成日常推廣宣傳工作；制定公司年度營(yíng)銷(xiāo)目標計劃、產(chǎn)品企劃策略、通路計劃及各階段實(shí)施目標。
2、完成公司所有識別系統的整合與策劃設計，公司內部大型活動(dòng)的.組織策劃；建立和完善營(yíng)銷(xiāo)信息收集、處理、交流。與各門(mén)店及時(shí)溝通，對公司所有活動(dòng)做好相關(guān)數據、票證等信息采集存檔。
3、負責公司品牌推廣、企劃工作，建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場(chǎng)文化和管理文化；
4、通過(guò)與各業(yè)務(wù)人員及各地門(mén)店溝通，了解調查現有市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，對競爭品牌產(chǎn)品的性能、價(jià)格、促銷(xiāo)手段、品牌廣告信息、對競爭品牌廣告策略、競爭手段等的收集、整理和分析、并相應制定產(chǎn)品不同時(shí)期的廣告策略，制定年、季、月度廣告費用計劃；
5、負責制定和完善公司的整體營(yíng)銷(xiāo)策劃和具體實(shí)施方案，負責完成產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)策劃中相關(guān)組織和機構的開(kāi)拓、聯(lián)絡(luò )、協(xié)調等；
6、負責連鎖門(mén)店經(jīng)營(yíng)體系的建立，各門(mén)店視覺(jué)效果的品牌化，門(mén)店運營(yíng)管理、開(kāi)發(fā)媒體發(fā)布渠道，組織、策劃媒體活動(dòng)；
7、健全部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)工作的各項業(yè)務(wù)流程，并做好業(yè)務(wù)分工與日常監督落實(shí)。
8、支持集團公司的所有市場(chǎng)和公關(guān)活動(dòng)計劃。
運營(yíng)崗位職責 8
崗位職責:
1、負責雜志的整體經(jīng)營(yíng)工作，包括出刊、發(fā)行、廣告等，制定經(jīng)營(yíng)計劃并組織實(shí)施
2、統籌安排編輯日常工作及管理雜志的推廣發(fā)行，及廣告業(yè)務(wù)，并監督執行，
3、負責雜志的編輯策劃及版面視覺(jué)設計的`策劃;
4、整合資源，策劃并指導實(shí)施品牌建設和市場(chǎng)推廣為雜志長(cháng)遠發(fā)展提供支持;
5、需要評估與決策雜志整體的經(jīng)營(yíng)策略，控制成本，開(kāi)拓市場(chǎng);
6、組建管理內部運營(yíng)團隊，并負責對下屬各級管理人員的工作指導、檢查監督;建立系統的運營(yíng)機制，確保運營(yíng)工作有序進(jìn)行;
7、整合外部資源，指導項目品牌建設和制定項目宣傳推廣計劃，參與商業(yè)項目的招商全過(guò)程，確保項目指標的完成;
8、分析市場(chǎng)行情，根據市場(chǎng)的變化，總結內在規律，為公司提供決策支持;
9、負責開(kāi)發(fā)外部合作伙伴，管理客戶(hù)資源，協(xié)調部各部門(mén)工作;
10、維護公共關(guān)系，確保公司項目順利進(jìn)行，并獲得品牌提升.
任職要求:
1、具備良好的溝通能力、統籌能力和執行能力
2、興趣廣泛、敏銳思維、好文筆，積極進(jìn)取;
3、了解雜志運營(yíng)及流程，有較強的項目策劃、提案能力;
4、能夠充分把握選題結構，具備獨立策劃、采編、撰稿和組織協(xié)調能力
5、有一定的廣告工作經(jīng)驗及商務(wù)談判能力
運營(yíng)崗位職責 9
職責描述:
1.按照公司的愿景和品質(zhì)要求進(jìn)行樂(lè )園日常運營(yíng)管理
2.與廚房積極配合,會(huì )根據菜品制定相對應的推廣計劃并使指標完成
3.貫徹落實(shí)樂(lè )園運營(yíng)標準流程,包括但不限于開(kāi)園前檢查、閉園檢查、景點(diǎn)標準流程等
4.合理合規、靈活高效處理游客投訴、響應游客特殊需求并及時(shí)解決處置突發(fā)狀況
5.不斷審視分析運營(yíng)現狀,提出運營(yíng)提升建議,持續改進(jìn)游客體驗
6.根據樂(lè )園運營(yíng)規律合理預測一線(xiàn)員工需求,提前規劃勞動(dòng)力成本和全職員工構成,編制并優(yōu)化員工排班方案
7.關(guān)注并分析樂(lè )園運營(yíng)成本構成,就運營(yíng)成本優(yōu)化提出合理建議
8.管理商品和餐飲銷(xiāo)售情況,實(shí)現樂(lè )園運營(yíng)與商品餐飲的.聯(lián)動(dòng),不斷提高二次消費收入
9.以身作則,管理帶領(lǐng)運營(yíng)團隊成員,積極影響并培養良好的游客服務(wù)文化,發(fā)掘培養優(yōu)秀一線(xiàn)員工
任職資格:
1.三年以上服務(wù)行業(yè)管理工作經(jīng)驗,大型景區、主題公園行業(yè)背景尤佳
2.專(zhuān)科及以上學(xué)歷,或獲得學(xué)士學(xué)位
3.具有團隊領(lǐng)導經(jīng)驗和領(lǐng)導能力
4.對ip類(lèi)主題公園的沉浸式體驗有良好理解
5.對主題樂(lè )園運營(yíng)、游客體驗及服務(wù)有深入理解
6.對商品和餐飲進(jìn)銷(xiāo)存以及相關(guān)法律法規有較好了解
7.具有良好的表達能力、分析能力和人際交往能力
8.具有良好的文件編寫(xiě)能力
9.熟練使用各種計算機軟件(excel, word, power point)
10.能適應室內和室外工作環(huán)境
運營(yíng)崗位職責 10
職位描述：
1、配合公司業(yè)務(wù)，搭建新媒體布局，制定包括且不限于如微博、小紅書(shū)、今日頭條、微信公眾號、抖音等運營(yíng)平臺的媒體搭建和發(fā)展規劃。
2、負責自媒體內容的創(chuàng )意和策劃，具有話(huà)題敏感性，利用熱點(diǎn)和工具吸粉；提高關(guān)注度和粉絲的活躍度，有效與粉絲良性互動(dòng)。
3、負責執行各平臺新媒體賬號的日常運營(yíng)，高效產(chǎn)出目標客群喜歡的`熱點(diǎn)內容和推廣傳播，不斷提高粉絲數量、覆蓋和熱度，
4、利用平臺工具，分析推廣及內容的觸達情況；利用數據工具，分析客戶(hù)偏好，有針對性的對內容進(jìn)行客制化和運營(yíng)較正，高效配合業(yè)務(wù)轉化。
任職要求
1、熱愛(ài)新媒體運營(yíng)，熟悉主流媒體平臺；文案、拍攝、剪輯、ps，技能全面。
2、善學(xué)習、有腦洞、懂表達，有悟性、創(chuàng )作過(guò)有傳播量的內容作品優(yōu)先。
3、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具有酒類(lèi)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
《光良》是以數據化和去包裝化切入自用酒市場(chǎng)的消費升級品牌，區別于傳統白酒品牌的厚重文化感，光良品牌瞄準講求品質(zhì)的核心用戶(hù)進(jìn)行切入，打造理性選擇的國民品牌形象，塑造出白酒行業(yè)“理科男”形象。
光良品牌是由資、產(chǎn)、策、銷(xiāo)的四位一體方式打造，資本方保障市場(chǎng)拓展廣度與速度，生產(chǎn)方保障品質(zhì)及后端成本控制，策劃方提供品牌及營(yíng)銷(xiāo)策略支持，銷(xiāo)售方利用成熟渠道快速執行。
運營(yíng)崗位職責 11
1、全面負責、主持公司游樂(lè )口紅機、香水機、禮品機等項目的日常經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)活動(dòng),確保其良好的發(fā)展運營(yíng)。
2、制訂和組織實(shí)施游樂(lè )項目經(jīng)營(yíng)管理規劃和年度工作計劃,并負責完成責任目標和年度計劃。
3、負責制定、落實(shí)、完善游樂(lè )項目各項管理規章、制度和操作流程。
4、負責建設和發(fā)展游樂(lè )運營(yíng)團隊,計劃、指導、協(xié)調、控制和激勵游樂(lè )項目的業(yè)務(wù)開(kāi)展,監督、檢查相關(guān)負責人有效履行崗位職責,并進(jìn)行評價(jià)和考核管理工作,提高工作效率。
5、負責游樂(lè )項目服務(wù)品質(zhì)監控、顧客滿(mǎn)意度調查及經(jīng)營(yíng)管理目標、指標測量、應急準備的管理、控制工作。
6、行使公司總經(jīng)理授予的其他職權。 有團隊及特殊資源者可面談,有口紅機,娃娃機、售賣(mài)機按摩椅這類(lèi)型的.背景人才優(yōu)先。 全面負責、主持公司游樂(lè )口紅機、香水機、禮品機等項目的日常經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)活動(dòng),確保其良好的發(fā)展運營(yíng)。
2、制訂和組織實(shí)施游樂(lè )項目經(jīng)營(yíng)管理規劃和年度工作計劃,并負責完成責任目標和年度計劃。
3、負責制定、落實(shí)、完善游樂(lè )項目各項管理規章、制度和操作流程。
4、負責建設和發(fā)展游樂(lè )運營(yíng)團隊,計劃、指導、協(xié)調、控制和激勵游樂(lè )項目的業(yè)務(wù)開(kāi)展,監督、檢查相關(guān)負責人有效履行崗位職責,并進(jìn)行評價(jià)和考核管理工作,提高工作效率。
5、負責游樂(lè )項目服務(wù)品質(zhì)監控、顧客滿(mǎn)意度調查及經(jīng)營(yíng)管理目標、指標測量、應急準備的管理、控制工作。
6、行使公司總經(jīng)理授予的其他職權。
運營(yíng)崗位職責 12
崗位職責：
1、負責公司商業(yè)地產(chǎn)項目的整體商業(yè)運作及管理，尤其是家居、家具、建材市場(chǎng)的管理，根據公司的總體經(jīng)營(yíng)規劃，制定合理的經(jīng)營(yíng)管理模式和經(jīng)營(yíng)計劃及指標；
2、掌握市場(chǎng)發(fā)展趨勢，根據商業(yè)中心整體的發(fā)展戰略目標，內外環(huán)境的變化，對租戶(hù)經(jīng)營(yíng)狀況和市場(chǎng)狀況進(jìn)行分析預測，及時(shí)提出資源儲備、空間布局、業(yè)態(tài)規劃、經(jīng)營(yíng)調整意見(jiàn)建議；
3、負責實(shí)施對項目運營(yíng)管理，根據經(jīng)營(yíng)狀況提出招商調整、策劃推廣活動(dòng)、經(jīng)營(yíng)環(huán)境改善等提升計劃，推行運營(yíng)管理體系及服務(wù)準則；
4、負責項目的品牌推廣工作；
5、負責組織項目工程實(shí)施中政府有關(guān)部門(mén)、市政部門(mén)、公用事業(yè)、設計單位、施工單位、監理單位等各方面之間的綜合協(xié)調和相關(guān)審批工作；
6、全面控制施工質(zhì)量、進(jìn)度、成本，完成公司下達的建設任務(wù)；
7、負責建立項目的`合同管理體系，嚴格履行合同管理任務(wù)，處理好與乙方的合同爭議和糾紛；
8、對項目年度經(jīng)營(yíng)計劃執行情況進(jìn)行監督、把控，及時(shí)了解計劃執行情況，并通過(guò)分析原因、召集協(xié)調會(huì )議、提出建議等方式對計劃進(jìn)行彌補、調整，確保實(shí)現；
9、制定及完善運營(yíng)管理制度，并執行公司有關(guān)營(yíng)運的規章制度
崗位要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷
2、至少4年以上同崗位同級別管理經(jīng)驗
3、了解商業(yè)地產(chǎn)運營(yíng)環(huán)境，有豐富的商業(yè)資源
4、踏實(shí)穩重，抗壓能力強，情商高
運營(yíng)崗位職責 13
崗位職責：
1、負責速賣(mài)通的管理和運營(yíng)；
2、控制產(chǎn)品風(fēng)險，擬定合理的產(chǎn)品上架計劃；
3、收集分析市場(chǎng)狀況及競爭對手狀況，制定推廣計劃和銷(xiāo)售計劃，制作銷(xiāo)售明細報表，進(jìn)行銷(xiāo)售分析；
4、完善店鋪政策與制度，保持店鋪的好評率和良好的信用度；
5、能承受工作壓力，善于解決各種業(yè)務(wù)問(wèn)題。
6、管好重點(diǎn)帳號，實(shí)現銷(xiāo)量和市場(chǎng)份額的快速、穩定增長(cháng)；
7、有獨立店鋪操作和開(kāi)設經(jīng)驗，能夠獨當一面
職位要求：
1、 3年以上電子商務(wù)銷(xiāo)售運營(yíng)經(jīng)驗，比如速賣(mài)通、ebay、amazon等。
2、大專(zhuān)以上學(xué)歷，國際貿易、電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
3、熟悉玩具類(lèi)目，具有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
4、熟悉刊登工具，有豐富的產(chǎn)品速賣(mài)通平臺銷(xiāo)售分析經(jīng)驗；
5、熟悉速賣(mài)通平臺各項政策，對維護和管理帳號有豐富經(jīng)驗；
6、具備良好的溝通談判、維護客情關(guān)系的'工作能力；
8、有良好的資信度、通暢的銷(xiāo)售渠道、完善的營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )和客戶(hù)資源；
9、良好的溝通能力和學(xué)習能力，勇于挑戰，思維敏銳，高度的團隊協(xié)作精神
10、英語(yǔ)cet—4以上，英語(yǔ)讀寫(xiě)流利。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專(zhuān)
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無(wú)工作經(jīng)驗
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