運營(yíng)項目崗位職責
在學(xué)習、工作、生活中，很多情況下我們都會(huì )接觸到崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門(mén)之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發(fā)生。到底應如何制定崗位職責呢？以下是小編為大家收集的運營(yíng)項目崗位職責，希望對大家有所幫助。
運營(yíng)項目崗位職責1
一、崗位要求：
1、本科（含同等學(xué)歷）及以上；
2、企業(yè)管理、土木工程、工程管理、運營(yíng)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
3、具備注冊建造師資格者優(yōu)先
4、熟悉城鎮化業(yè)務(wù)或工程建設業(yè)務(wù)體系；熟悉計劃管理、會(huì )議管理、知識管理等相關(guān)知識體系
5、5年以上企業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上類(lèi)似崗位工作經(jīng)驗
二、工作職責：
1、與主機廠(chǎng)區域經(jīng)理、4S店內管理層溝通，了解店內人員，管理，資金，銷(xiāo)量等情況，根據實(shí)際弱項安排輔導項目；
2、了解卓盟公司業(yè)務(wù)，為項目組講師工作提供后臺運營(yíng)和協(xié)助支持；
3、定期撰寫(xiě)調研與分析報告（PPT格式），根據分析結果給出合理意見(jiàn)；
4、項目數據匯總分析（Exel格式）；
5、對外與主機廠(chǎng)、4S店需求的溝通，對內課件方案、輔導講師的組織協(xié)調。
三、任職要求：
1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷；
2、良好的'文案撰寫(xiě)、數據分析，PPT、Word、Excel制作能力
3、有出色的溝通能力，電話(huà)溝通技巧，個(gè)人素養高
4、具備2年以上培訓運營(yíng)或4s店工作經(jīng)驗優(yōu)先；
5、不定期偶爾出差
運營(yíng)項目崗位職責2
崗位職責
1、公司資本運作資料整理、審核;
2、與銀行、基金等金融機構對接;
3、項目商業(yè)方案策劃,資本運營(yíng)方案策劃與實(shí)施;
4、產(chǎn)業(yè)發(fā)展全鏈條商業(yè)方案策劃和對接。
任職條件
1、年齡在45歲以下,本科及以上工商管理、經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、從事銀行、基金等相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗3年及以上;
3、具有較高的綜合素質(zhì),能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識;
4、邏輯思維能力強、工作嚴謹、理性,有較強的組織、協(xié)調、溝通及出色的`人際交往和社會(huì )活動(dòng)能力,良好計劃和執行能力;
5、良好的團隊協(xié)助精神,為人誠實(shí)可靠、品行端正、具有親和力,較強的獨立工作能力。
運營(yíng)項目崗位職責3
電商運營(yíng)推廣經(jīng)理崗位職責
1.統籌負責負責微信商城線(xiàn)上運營(yíng)管理工作，維護微信商城管理，實(shí)施線(xiàn)上產(chǎn)品的運營(yíng)策略、銷(xiāo)售計劃及市場(chǎng)活動(dòng)方案；
2.在公司經(jīng)營(yíng)戰略指導下，進(jìn)行市場(chǎng)調查和反饋，組織網(wǎng)站整體定位、風(fēng)格設計、業(yè)務(wù)方向的綜合策劃，確立網(wǎng)站定位與發(fā)展方向；
3.對日常工作中出現的問(wèn)題及時(shí)解決，監督并提高業(yè)績(jì)水平；
4.根據公司品牌與產(chǎn)品特點(diǎn)，制定年度、月度推廣與銷(xiāo)售計劃，并落實(shí)到每周、每天，提高電商營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jì)。
5.協(xié)調公司與客戶(hù)之間的資源，開(kāi)展運營(yíng)項目的推廣工作，提高有效訪(fǎng)問(wèn)量，保證網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)項目的順利執行與業(yè)務(wù)目標的'達成；
6.根據業(yè)績(jì)、市場(chǎng)反饋等對網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)項目進(jìn)行監督、控制和績(jì)效評估，及時(shí)調整市場(chǎng)策略與內容，保證項目運營(yíng)目標的持續達成；
7.每月負責準時(shí)出具電商運營(yíng)報告，以供公司對營(yíng)銷(xiāo)策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等提出參考意見(jiàn)；
8.每周對店鋪數據流量進(jìn)行系統的分析，負責店鋪站內、站外活動(dòng)的申報工作；
9.挖掘日常工作中如果對產(chǎn)品有一些獨到的見(jiàn)解，協(xié)助維護好公司公眾號，按質(zhì)按量完成公眾號美篇發(fā)表。10.完成公司領(lǐng)導安排的其他相關(guān)工作。
技能要求：
1.熟悉商城運營(yíng)的各個(gè)環(huán)節，對淘寶、京東、拍拍等的各項操作流程熟悉
2.熟練使用word/excel/QQ/阿里旺旺、photoshop等基礎軟件
3.具備產(chǎn)品規劃與銷(xiāo)售平臺拓展的能力
運營(yíng)項目崗位職責4
崗位職責:
1.統籌園區的日常管理及項目的前期調研、策劃、評估、招商、營(yíng)銷(xiāo)、運營(yíng)等工作;
2.制訂園區年度運營(yíng)計劃和預算方案，統籌各個(gè)部門(mén)年度工作目標計劃和預算方案，組織實(shí)施并參與制定項目開(kāi)發(fā)策略研究、完成項目成本控制等工作;
3.主持園區各經(jīng)營(yíng)項目的規劃設計，招商等重大決策工作，負責項目全面的日常管理事務(wù);
4.對項目現場(chǎng)相關(guān)部門(mén)工作進(jìn)行指導、培訓、考核與協(xié)調;
5.負責園區旅游產(chǎn)品的設計及運營(yíng)執行。
任職要求:
1.企業(yè)管理、旅游管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2.8年以上園區建設運營(yíng)管理經(jīng)驗，有知名項目運營(yíng)管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3.熟悉旅游項目開(kāi)發(fā)、業(yè)態(tài)分析、行業(yè)發(fā)展趨勢及景區項目研發(fā)、規劃、設計等相關(guān)工作，把控項目現場(chǎng)管理等;
4.熟悉項目建設管理工作流程、運作實(shí)務(wù)和法律法規等;
5.有嚴密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力，較強的`統籌協(xié)調、深厚的的文筆功底及優(yōu)秀的語(yǔ)言表達能力;
6.具備豐富的項目現場(chǎng)管理經(jīng)驗，及團隊建設能力。
運營(yíng)項目崗位職責5
招商運營(yíng)總經(jīng)理(商業(yè)地產(chǎn)項目)廣州不一樣信息科技有限公司廣州不一樣信息科技有限公司,不一樣,不一樣職責描述:
1、負責公司各項目招商運營(yíng)統籌;根據項目發(fā)展戰略,負責招商策略及政策的制定、組織各項目編制招商方案及計劃,以達成經(jīng)營(yíng)指標;
2、組織編制、修訂招商管理制度、運營(yíng)管理各項規章制度、規范和流程,指導監督實(shí)施,保證服務(wù)質(zhì)量達標;統籌協(xié)調、合理調配各項資源;
3、制定各項目招商運營(yíng)考核指標,管理相關(guān)業(yè)務(wù)審批流程與權責;
4、核定各項目招商運營(yíng)費用年度指標,季度年度預算,費用管控;
5、商業(yè)地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)顧問(wèn)機構、優(yōu)質(zhì)品牌資源的開(kāi)拓與維護;
6、組織各項目根據市場(chǎng)變化合理制定與調整項目的業(yè)態(tài)規劃及布局,監督和指導招商及調整規劃方案的執行,參與重大決策及重點(diǎn)品牌的'洽談;
7、參與新獲取以及管理輸出項目評估與市調,提供專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)供決策;制定招商政策、業(yè)態(tài)規劃、品牌落位;
8、負責下屬團隊組建、培訓、考核及日常督導;
任職要求:
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷;
2、8年及以上商業(yè)項目招商運營(yíng)管理經(jīng)驗,2年以上同崗位任職經(jīng)歷;
3、熟悉各類(lèi)商業(yè)業(yè)態(tài)、品牌的特點(diǎn),掌握各類(lèi)商家選址要求及裝修工程技術(shù)基本條件,了解商家運營(yíng)模式;
4、商業(yè)資源豐富,商業(yè)項目成功招商運營(yíng)和策劃管理成功經(jīng)驗。
5、善于創(chuàng )新,對商業(yè)地產(chǎn)的經(jīng)營(yíng)管理有獨到的見(jiàn)解;
運營(yíng)項目崗位職責6
職責描述:
1、參與項目推進(jìn)和實(shí)施,負責項目運營(yíng)實(shí)施細節和合規操作的溝通。
2、負責具體項目操作備忘錄的撰寫(xiě)。
3、負責具體項目貸前審批、合同管理、放款扣款、財務(wù)清算、項目?jì)陡�、運營(yíng)監測等日常運營(yíng)工作。
4、負責具體項目運營(yíng)風(fēng)控指標的監控,相關(guān)報告的撰寫(xiě),保證項目運營(yíng)安全、高效。
5、負責具體項目的貸后監督檢查和派駐管理。
任職要求:
1、30歲以上,研究生及以上學(xué)歷,財務(wù)、金融、經(jīng)濟相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,有銀行個(gè)貸業(yè)務(wù)處理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、有獨立完成項目日常運營(yíng)和操作的'能力;
3、嚴謹、有責任心、具有良好的溝通能力、團隊合作精神;
4、能夠承受較大工作壓力。
運營(yíng)項目崗位職責7
1、負責渠道代理商重點(diǎn)商業(yè)產(chǎn)品運營(yíng)項目的落地進(jìn)度把控;
2、跟蹤項目的進(jìn)度和質(zhì)量,推動(dòng)各部門(mén)配合落地,進(jìn)行狀態(tài)分析,對項目績(jì)效監管和指導;及時(shí)與團隊同步項目進(jìn)展,發(fā)現項目問(wèn)題、風(fēng)險并推進(jìn)解決,為最終結果負責;
3、通過(guò)過(guò)程管理和流程優(yōu)化,提升團隊項目推進(jìn)能力,提高業(yè)務(wù)-運營(yíng)-產(chǎn)品的運行效率;
4、項目資源的組織與協(xié)調,建立良好的跨團隊溝通,完善團隊溝通機制。
任職要求:
1、5年以上商業(yè)產(chǎn)品運營(yíng)或商業(yè)產(chǎn)品落地項目管理經(jīng)驗,理工科專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、具備較強的溝通能力、邏輯思維能力、具備良好的'團隊合作精神及強烈的責任感和敬業(yè)精神;
3、勇于挑戰,能承受高強度工作,能在業(yè)務(wù)的快速變化中順利調整自己;有洞察力,善于獨立思考。
運營(yíng)項目崗位職責8
職責描述：
1、與政府相關(guān)部門(mén)、相關(guān)運營(yíng)商等合作伙伴建立良好的.合作方式；
2、按項目要求制定項目計劃，監控并保障項目按照計劃執行；
3、全面履行項目質(zhì)量管理職責，對項目質(zhì)量負責；
4、按項目特點(diǎn)進(jìn)行任務(wù)進(jìn)度的制定、排序，在項目實(shí)施過(guò)程中進(jìn)行進(jìn)度控制，確保完成項目任務(wù)。
任職要求：
1、35歲以下，專(zhuān)科（計算機/電子/通信/電力等）及以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、有較強的計劃能力、溝通協(xié)調能力和文檔協(xié)作能力，熟練使用辦公軟件；
3、有通信行業(yè)、電力行業(yè)工作背景更佳；
4、為人誠實(shí)、踏實(shí)肯干、積極主動(dòng)，有團隊意識和責任心，無(wú)不良工作記錄；
5、年薪稅前15-25萬(wàn)，五險一金，公司福利等；
6、工作地點(diǎn)：廣州。
運營(yíng)項目崗位職責9
職責：
1.協(xié)助經(jīng)理完成跨境平臺賬號正常運營(yíng)，店鋪管理及維護，落實(shí)營(yíng)銷(xiāo)計劃，翻譯產(chǎn)品資料上傳產(chǎn)品，優(yōu)化產(chǎn)品頁(yè)面，確保賬戶(hù)安全并維護賬號;
2.調查分析市場(chǎng)及競爭對手狀況，制定推廣計劃銷(xiāo)售策略;站外渠道推廣引流;努力推進(jìn)產(chǎn)品排名,提高銷(xiāo)量，根據產(chǎn)品情況調整策略;
3.負責處理客戶(hù)問(wèn)題，提供優(yōu)質(zhì)售后客服，避免爭議的發(fā)生，保持賬號好評率和良好的信用度;
4.不斷優(yōu)化站內廣告投放方案，努力提高廣告效果并有效降低ACOS
5.按時(shí)按量完成上司臨時(shí)安排的工作任務(wù)，完成公司規定的銷(xiāo)售目標
6.跨境是個(gè)很累很有挑戰的工作，相應的也是高薪，什么樣的.工作狀態(tài)決定什么樣的結果。
任職要求：
1、大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷，英語(yǔ)6級以上，日語(yǔ)二級。
2、一年以上跨境電商平臺實(shí)際操作經(jīng)驗優(yōu)先。
3、具開(kāi)拓創(chuàng )新精神，能吃苦耐勞;
4、有團隊精神，有強烈的責任心，較強的服務(wù)意識。
運營(yíng)項目崗位職責10
一、公司領(lǐng)導職責
1、負責工程全面管理工作，依據項目所在區域及項目特點(diǎn)分配項目任務(wù)給項目經(jīng)理；
2、統籌安排，合理協(xié)調并分配項目資源（人、機、料）給項目經(jīng)理，以保證各項目能夠及時(shí)、高效、優(yōu)質(zhì)的交付；
3、督促、指導項目經(jīng)理的項目管理工作，審核項目經(jīng)理預算的《工程安裝工作量核定表》及《安裝費、工作量預算表》；
4、通過(guò)公司郵箱（查收項目經(jīng)理反饋的《項目施工情況日報》、《項目實(shí)施情況周報》，針對項目經(jīng)理日報、周報中反饋的問(wèn)題給予支持、協(xié)調處理；
5、每周一15：00時(shí)召集各項目干系人（項目經(jīng)理、技術(shù)負責人、生產(chǎn)/采購負責人等）參加“項目協(xié)調周例會(huì )”，針對項目實(shí)施過(guò)程中的問(wèn)題商議解決方案，并落實(shí)責任人及完成時(shí)間；
6、項目施工過(guò)程中，審核項目經(jīng)理反饋的《變更（異動(dòng)）費用審批表》；項目完成后，指導項目經(jīng)理進(jìn)行項目結算，審核項目經(jīng)理的《安裝費、工作量結算表》；
7、依據項目所屬各崗位職責及相關(guān)績(jì)效考核規定，對項目人員進(jìn)行績(jì)效考核。
二、項目經(jīng)理職責
1、項目經(jīng)理是項目交付運營(yíng)第一責任人，負責項目生產(chǎn)/采購、發(fā)運及安裝驗收全過(guò)程計劃管理及跟蹤運作；
2、組織制定項目成本計劃（費用計劃）、進(jìn)度計劃、資源計劃（人、機、料）報批；
3、施工前，進(jìn)行現場(chǎng)勘察，落實(shí)施工進(jìn)場(chǎng)行走路線(xiàn)；落實(shí)施工用吊裝、施工用氣詢(xún)價(jià)工作，確定供應單位及供應單價(jià)；落實(shí)施工人員食宿事宜；
4、依據公司相關(guān)定額標準及現場(chǎng)勘察結果進(jìn)行安裝費及工作量預算，《工程安裝工作量核定表》及《安裝費、工作量預算表》經(jīng)審核報批后與施工隊長(cháng)確認簽字；
5、組織施工人員現場(chǎng)收貨、驗貨并簽收回單；
6、指導施工隊長(cháng)進(jìn)行現場(chǎng)施工進(jìn)度管理、質(zhì)量管理和安全管理；
7、跟蹤現場(chǎng)施工進(jìn)度，每日郵件匯報工程現場(chǎng)施工情況及費用使用情況，《項目施工情況日報》每日郵件公司郵箱：；
8、實(shí)施項目全過(guò)程計劃管理，每周日郵件匯報本周項目實(shí)施進(jìn)度情況、費用使用情況及下周項目實(shí)施計劃、費用使用計劃，《項目實(shí)施情況周報》每周日郵件公司郵箱；
9、項目施工過(guò)程中，依據相關(guān)規定及施工現場(chǎng)實(shí)際情況審核施工變更（異動(dòng)）費用，整理《變更（異動(dòng)）費用審批表》報批；
10、項目完成后，依據進(jìn)場(chǎng)施工前同施工隊長(cháng)簽訂的《安裝費、工作量預算表》、施工過(guò)程中經(jīng)審核批準的《變更（異動(dòng)）費用審批表》及相關(guān)規定同施工隊長(cháng)進(jìn)行項目結算，《安裝費、工作量結算表》經(jīng)工程部部長(cháng)審核后報批；
11、負責整理項目交驗資料，協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理組織項目驗收；
12、負責項目團隊成員績(jì)效考核，調動(dòng)團隊成員積極性，確保項目及時(shí)、優(yōu)質(zhì)的交付； 項目交付驗收后，擬定項目人員激勵方案報批；
13、在項目銷(xiāo)售運營(yíng)階段，參與項目的招投標工作，為項目銷(xiāo)售運營(yíng)提供售前支持。
三、工程部管理員職責
1、依據項目經(jīng)理《項目施工情況日報》及施工隊長(cháng)（施工人員）現場(chǎng)反饋信息進(jìn)行《項目施工進(jìn)度及費用跟蹤表》信息數據維護；
2、依據項目經(jīng)理《項目施工情況日報》及施工隊長(cháng)（施工人員）現場(chǎng)反饋信息申請現場(chǎng)費用（每周六申請現場(chǎng)人員下周生活費）并報批；
3、依據公司考勤規章制度對工程部人員考勤；
4、依據《項目施工進(jìn)度及費用跟蹤表》登記的信息及公司差旅報銷(xiāo)相關(guān)規定核查本部門(mén)出差人員報銷(xiāo)票據；
5、依據公司相關(guān)規定按月申領(lǐng)部門(mén)辦公用品；
6、負責工程部與其他部門(mén)日常聯(lián)絡(luò )事務(wù)，工程部部長(cháng)安排的其他內勤事務(wù)。
四、施工隊長(cháng)職責
1、施工隊長(cháng)負責現場(chǎng)施工管理，是工程安裝現場(chǎng)安全第一責任人；
2、組織現場(chǎng)施工，依據項目經(jīng)理制定的'《項目安裝進(jìn)度計劃》及進(jìn)場(chǎng)施工前核定的《工程安裝工作量核定表》保質(zhì)、保量完成施工任務(wù)；
3、負責現場(chǎng)施工人員的管理與考核，依據核定的《工程安裝工作量核定表》及實(shí)際施工情況開(kāi)具各崗位工時(shí)單；
4、合理統籌資源，專(zhuān)用工具、專(zhuān)業(yè)人員需提前一周（特殊區域提前十天）向項目經(jīng)理申報；
5、依據施工進(jìn)場(chǎng)前確認的《安裝費、工作量預算表》控制施工費用，提前一周向項目經(jīng)理申請費用計劃；
6、嚴格按照施工圖紙技術(shù)要求、《安裝質(zhì)量自檢表》及行業(yè)相關(guān)安裝標準規范要求進(jìn)行施工質(zhì)量管理，每日向項目經(jīng)理匯報現場(chǎng)施工情況（包括：當日當地天氣情況、人員情況、當日工作內容、當日費用）；
7、完工后，組織運行調試，同業(yè)主（監理）簽署《安裝調試驗收單》。
五、安全員職責
安全員由施工隊長(cháng)兼任，其主要職責如下：
1、負責施工現場(chǎng)的安全監察、安全教育、安全宣傳；
2、落實(shí)現場(chǎng)安全防護措施；制定現場(chǎng)施工安全專(zhuān)項方案，同施工人員進(jìn)行安全技術(shù)交底；
3、做好日常安全檢查并做好記錄，建立安全管理臺帳；
4、發(fā)生安全事故及時(shí)向項目經(jīng)理及公司人事行政部匯報，協(xié)助項目經(jīng)理及相關(guān)人員處理安全事故。
運營(yíng)項目崗位職責11
崗位職責
1、根據集團發(fā)展戰略，制定運營(yíng)發(fā)展戰略規劃并組織執行；
2、推動(dòng)并執行集團各項規章制度、管理規范；
3、制定月度、季度、年度任務(wù)目標并按時(shí)達成；
4、制訂運營(yíng)管理手冊，并輸出業(yè)務(wù)流程標準、操作標準等；
5、負責所轄范圍內管理、培訓、考核、監督工作；
6、領(lǐng)導交辦的其他工作
職位要求
1、本科及以上學(xué)歷，具備五年以上4s店運營(yíng)管理工作經(jīng)驗；
2、熟悉汽車(chē)行業(yè)，有集團化運營(yíng)管理工作經(jīng)驗優(yōu)化；
3、具備業(yè)務(wù)思維，有經(jīng)營(yíng)意識，大局觀(guān)；
4、具備較強的`商務(wù)溝通、團隊管理、協(xié)調應變能力；
5、有良好的團隊合作精神，能承受較強的工作壓力
薪酬福利
1、基本工資+崗位工資+績(jì)效獎金+分紅
2、提供快速發(fā)展平臺，有機會(huì )成為企業(yè)合伙人
3、專(zhuān)業(yè)化、系統化的培訓機制
4、五險一金+補充醫療+每月帶薪家庭日+節假日禮品
運營(yíng)項目崗位職責12
職責：
1.負責產(chǎn)品的發(fā)布和管理工作，并根據產(chǎn)品銷(xiāo)售情況對寶貝櫥窗、描述、價(jià)格進(jìn)行相應調整;
2.協(xié)助網(wǎng)推部經(jīng)理完成阿里巴巴店鋪內部運營(yíng)及推廣工作;
3.具有良好的溝通、學(xué)習能力、執行力，邏輯清晰，良好的'數據分析能力
4.負責日常運營(yíng)數據資料的整理，分類(lèi)、匯總和分析等
5.完成上級交辦的其他工作
任職要求：
1、學(xué)歷不限，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、計算機專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
2、有相關(guān)B2B網(wǎng)站運營(yíng)經(jīng)驗亦可
3、熟悉阿里巴巴運作管理及交易規則，有電子商務(wù)運營(yíng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
運營(yíng)項目崗位職責13
崗位職責：
1、協(xié)助項目運營(yíng)經(jīng)理的項目施工日常工作，包括招投標、合同技術(shù)文件制作、合同流程管理、工程預決算、往來(lái)信函等；
2、負責施工現場(chǎng)與相關(guān)部門(mén)的聯(lián)系，做好款項申請、資料傳達、信息溝通等工作；
3、負責項目合同從談判、簽訂、執行、付款、售后等一系列流程的`追蹤執行工作；
4、輔助項目運營(yíng)經(jīng)理協(xié)調項目工地事宜，包括與甲方的溝通。管理施工項目資料。
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，能源與動(dòng)力工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)，系統學(xué)習過(guò)CFB循環(huán)流化床鍋爐相關(guān)課程者優(yōu)先；
2、良好的溝通協(xié)調能力，具責任心，適應能力強，肯吃苦耐勞；
3、條件優(yōu)秀者，可考慮應屆畢業(yè)生；
4、對生活及職業(yè)發(fā)展有目標、有要求、有規劃者優(yōu)先；
運營(yíng)項目崗位職責14
崗位職責：
1、項目運營(yíng)管理流程的執行和維護，包括立項、預算審核及計劃跟蹤管理等；
2、運營(yíng)管理相關(guān)報表的編制和數據提供；
3、項目驗收報告管理等工作；
4、參與管理項目分包等工作
5、部門(mén)安排其他臨時(shí)工作；
運營(yíng)項目崗位職責15
崗位職責：
1.負責管理與追蹤門(mén)店的日常營(yíng)運管理工作及對各門(mén)店營(yíng)運結果負責；
2.負責完成所有門(mén)店的各項經(jīng)營(yíng)、管理指標；
3.負責執行并追蹤門(mén)店營(yíng)運系統執行及人員培訓，評估執行的結果；
4.負責及時(shí)發(fā)現、輔導并監督店鋪存在的問(wèn)題，確定改善方法及追蹤進(jìn)度；
5.負責執行新店開(kāi)業(yè)流程，確保新店能順利開(kāi)業(yè)和營(yíng)運順暢；
6.招募/考核及淘汰門(mén)店員工;
7.促銷(xiāo)及非實(shí)質(zhì)活動(dòng)的設計;
8.負責合理處理各類(lèi)突發(fā)事件；
9.完成總經(jīng)理交待的'其他工作。
任職要求：
1.對服務(wù)行業(yè)充滿(mǎn)熱情、良好的團隊協(xié)作能力，能適應高速快捷的工作節奏；
2.大專(zhuān)以上學(xué)歷；
3.有一定的連鎖餐飲企業(yè)管理經(jīng)驗，有新店籌備經(jīng)驗者優(yōu)先。
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