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發(fā)貨員工作崗位職責（精選6篇）
隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，制定崗位職責可以有效規范操作行為。想學(xué)習制定崗位職責卻不知道該請教誰(shuí)？下面是小編收集整理的發(fā)貨員工作崗位職責（精選6篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
發(fā)貨員工作崗位職責1
1、嚴格遵守公司的各項管理制度，認真做好發(fā)貨前的準備工作；
2、負責依據合同、生產(chǎn)通知單的發(fā)運要求，及時(shí)組織發(fā)貨，發(fā)運貨物單應地址清楚、詳細、書(shū)寫(xiě)工整，不得錯漏包，亂發(fā)，確保發(fā)貨準確率達100%；
3、對發(fā)貨產(chǎn)品的重量、外形尺寸、目的地、路線(xiàn)等要充分了解，心中有數，運籌帷幄；
4、負責與物流公司的'聯(lián)系，租用運輸車(chē)輛，簽訂運輸合同，做好發(fā)貨管理工作；
5、負責對產(chǎn)品、配件及設備裝車(chē)、清點(diǎn)工作；
6、負責協(xié)助辦理出門(mén)手續；
7、負責發(fā)貨后，通知業(yè)主、發(fā)貨時(shí)間及貨到時(shí)間；
8、發(fā)貨費用單據按財務(wù)有關(guān)規定及時(shí)報賬，發(fā)貨記錄及時(shí)整理、裝訂成冊、歸檔保存；
9、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
發(fā)貨員工作崗位職責2
1、發(fā)貨員須堅守工作崗位，嚴格遵守公司規章制度和紀律，忠于職守，保證做到不接受任何提貨客戶(hù)的錢(qián)財，堅決杜絕發(fā)生以好充次從中漁利的問(wèn)題。
2、熟悉礦區煤品流轉流程和不同煤碳產(chǎn)品的技術(shù)指標，明確各類(lèi)煤產(chǎn)品于煤場(chǎng)的堆放位置。學(xué)會(huì )統籌安排，依照發(fā)貨單據及提貨車(chē)輛的到達時(shí)間合理安排發(fā)貨順序，做好每天的裝車(chē)計劃，調裝車(chē)機械，保證煤碳產(chǎn)品按質(zhì)、按量地裝車(chē)出貨。
3、發(fā)貨時(shí)認真核對發(fā)貨清單，核實(shí)煤品名稱(chēng)、規格及數量，若對發(fā)貨單有疑問(wèn)時(shí)報礦區查明核實(shí)，不得發(fā)錯貨，漏發(fā)、多發(fā)，造成損失。每次發(fā)貨完畢后，發(fā)貨員須在發(fā)貨單上簽字認可。沒(méi)有發(fā)貨憑證或提貨手續不符的提貨車(chē)輛不得發(fā)貨，違者給予嚴處。
4、配合礦區統計部門(mén)做好出貨的'日報、月報；每周及時(shí)把發(fā)貨憑證統計交至礦區統計部門(mén)，以免丟失。發(fā)貨憑證移交須辦理移交手續，移交雙方簽字留存備查。
5、及時(shí)與車(chē)輛調度協(xié)調，使整個(gè)裝車(chē)、發(fā)貨安全有序。若出現意外情況立即報告礦區，及時(shí)解決，確保裝車(chē)發(fā)貨的順利進(jìn)行
6、做好工作日志和交接班手續，交清當日裝車(chē)發(fā)貨任務(wù)情況和下一班發(fā)貨任務(wù)及預計可能出現的問(wèn)題，填寫(xiě)好交班注意事項，交清各項工作。
發(fā)貨員工作崗位職責3
1、為了全面完成集團公司下達的各項經(jīng)營(yíng)目標，對本公司所承攬工程的組織發(fā)運設備和材料，確保工程項目的順利實(shí)施和完成。
2、做好工程設備發(fā)貨前的運輸招標工作，嚴格按公平、公正的原則選定合格運輸單位；
3、發(fā)貨前了解合同發(fā)貨原則，做到工程先用的'設備和材料先發(fā)，后用的后發(fā)；
4、根據貨物的多少選定車(chē)輛的大小和數量，盡量控制運輸成本和費用；
5、裝車(chē)時(shí)做好設備的安全性保護工作，若發(fā)現有損壞設備或不合格材料，可拒絕裝車(chē)；
6、做好設備和材料出廠(chǎng)前的登記和檢查工作，嚴防多帶或少帶設備或材料出廠(chǎng)。
發(fā)貨員工作崗位職責4
1、認真遵守公司各項規章管理制度及有關(guān)倉庫管理之制度；負責按程序文件要求做好倉庫的標識、記錄、管理等工作。
2、負責公司所有貨物的入庫、保管、發(fā)放和調撥工作。
3、到貨之后，核對數量、名稱(chēng)、規格無(wú)誤后，經(jīng)文員確認合格后，方可辦理入庫手續。
4、嚴格執行貨物出入庫制度，記錄貨物收、發(fā)帳，做到手續齊備，質(zhì)、量、規格分明，做好每周的盤(pán)點(diǎn)工作，做到帳、物、卡相符，并將盤(pán)點(diǎn)結果上報文員。
5、貨物出入庫應查對領(lǐng)料單（或發(fā)貨單），做到不錯發(fā)、不漏發(fā)；貨物入庫時(shí)，物品裝卸要輕拿輕放，分類(lèi)碼放整齊，杜絕不安全因素；發(fā)貨后要及時(shí)按發(fā)貨單辦理物品出庫手續，登記有關(guān)帳卡。
6、發(fā)貨時(shí)要做到按規章制度辦事，領(lǐng)貨手續不全不發(fā)貨，如有特殊原因，需等到主管部門(mén)領(lǐng)導批準，批準后方可出庫，并及時(shí)補辦手續。
7、按時(shí)填報各類(lèi)統計報表，往來(lái)賬務(wù)及時(shí)補辦手續。
8、與第三方物流商協(xié)調承運事宜。
9、注意庫內通風(fēng)、保持干燥、清潔，防止物資霉爛銹蝕，執行物料先進(jìn)先出之原則。每周一早上須徹底清掃并拖干凈，每周五須清掃貨架上的灰塵，每少一次或不干凈的扣款10元
10、堅守工作崗位，離庫前巡視全庫，離庫時(shí)隨手關(guān)門(mén)、加鎖、防火、防盜，確保安全。
11、執貨時(shí)間：當天16:00前打印出來(lái)的銷(xiāo)售單要在當天完成配貨，當天16:00后打印的銷(xiāo)售單要在第二天10:00前完成配貨。執貨流程詳見(jiàn)附件，如有客戶(hù)反映批號執錯或數量不符的，一個(gè)批號罰款5元，漏發(fā)的需自出運費補發(fā)（需在客戶(hù)反映當日完成），漏發(fā)一個(gè)品種罰款5元。
12、發(fā)貨時(shí)間：原則上當天的貨物需當天發(fā)貨，最長(cháng)時(shí)限不能超過(guò)3天。特殊情況的`需在第3日內報告辦公室，超過(guò)期限的處以每件貨5元每天的罰款。
13、本規定自20xx年1月起執行。
發(fā)貨員工作崗位職責5
交付人員工作流程
主要績(jì)交指標：
交貨通過(guò)率≥95%（兩工作日）
配貨、發(fā)貨人員崗位職責
配貨人員負責倉庫發(fā)貨的驗證配貨工作，直接對倉庫主任負責。配貨時(shí)必須做到：
�。�1）憑證驗配，查明發(fā)貨憑證的簽發(fā)單位和人員，查明取貨單位和取貨人的身份，查明去路和用途以及取貨方式，并與合同副本核對，查驗無(wú)誤后，根據發(fā)貨憑證所列內容配貨。
�。�2）配貨后簽證，交發(fā)貨人員核對后發(fā)貨，并做好配貨記錄備查。
�。�3）經(jīng)查驗，憑證的簽發(fā)部門(mén)和人員身份不明，或取貨品名、數量、方式、日期與合同副本不符的`，應拒絕配貨，并報告倉庫主管處理，以盡職責。
�。�4）配貨人員要嚴格遵守本公司規章制度和紀律。
�。�5）配貨人員要忠于職守，保證做到不接受來(lái)貨單位與人員的賄賂。
�。�6）認真完成倉庫主任交給的其他待辦事項。
發(fā)貨人員負責倉庫發(fā)貨工作，直接對倉庫主任負責。發(fā)貨時(shí)必須做到：
�。�1）憑配貨人員查驗簽證的發(fā)貨憑證發(fā)貨。
�。�2）根據查驗簽證后的發(fā)貨憑證所列內容，逐一核對配貨的品名、規格、型號、數量等內容，核對準確后簽證發(fā)貨，并做好發(fā)貨記錄，取得收貨單位和人員的簽證和回執。
�。�3）發(fā)貨時(shí)，如果發(fā)現錯誤，須通知配貨人員進(jìn)行糾正，未經(jīng)配貨人員糾正的不予發(fā)貨，并報告倉庫主管處理。
�。�4）發(fā)貨后將發(fā)貨憑證和收貨單位簽證的回執交保管員記人存貨明細卡備查。
�。�5）發(fā)貨人員要嚴格遵守本公司規章制度和紀律。
�。�6）發(fā)貨人員要忠于職守，保證做到不接受來(lái)貨單位與人員的賄賂。
�。�7）認真完成倉庫主任交給的其他待辦事項。
發(fā)貨員工作崗位職責6
為了進(jìn)一布做好貨物發(fā)運工作，提高服務(wù)質(zhì)量，盡量保證所有貨物能夠在合理的時(shí)間內到達客戶(hù)指定地點(diǎn)。以滿(mǎn)足客戶(hù)的需求，特制定本制度。
一、發(fā)貨員必須熟悉公司所有客戶(hù)地址、聯(lián)系電話(huà)及客戶(hù)名稱(chēng)，認真選擇比較可靠的價(jià)廉的貨運及時(shí)的物流或快遞公司。掌握貨運時(shí)間、價(jià)格等有關(guān)情況，確保貨物發(fā)運暢通、快捷、價(jià)格合理。
二、對于客戶(hù)指定的物流公司，在條件允許的前提下，應盡量滿(mǎn)足客戶(hù)的要求，如果遇到特殊原因無(wú)法按照客戶(hù)指定的物流公司發(fā)貨時(shí)，應及時(shí)與客戶(hù)取得聯(lián)系協(xié)商，改由其它物流公司發(fā)貨。
三、發(fā)貨時(shí)應認真仔細填寫(xiě)收貨人（客戶(hù)）地址、姓名、聯(lián)系方式，并進(jìn)行核對，不允許出現差錯；還應仔細跟蹤記錄發(fā)貨公司及到貨公司（中轉）的聯(lián)系方式，以便客戶(hù)提貨及貨物查詢(xún)。
四、每天下午15：30前的所有銷(xiāo)售清單，經(jīng)倉庫打包復合后，發(fā)貨員必須在當天全部發(fā)出，不得滯留，對于一些境外如柯橋等路程較遠的發(fā)貨地，必須提前向主管匯報，提前安排出車(chē)時(shí)間。
五、及時(shí)做好客戶(hù)收貨情況的反饋工作，電話(huà)反饋時(shí)要禮貌的'與客戶(hù)交談，并做好記錄。發(fā)貨出現差錯時(shí)，應及時(shí)聯(lián)系物流公司及快遞公司積極采取相應的補救措施，查找貨物情況并如實(shí)向主管匯報。
六、車(chē)輛的使用：發(fā)貨員要注意行車(chē)安全，遵守行駛規章制度，車(chē)輛外出要得到主管的同意，填寫(xiě)派車(chē)單，說(shuō)明出車(chē)事由，并記錄行駛的起始里程公里數。
七、考核標準
a)為保證發(fā)貨的及時(shí)性和準確度，激發(fā)員工在崗位上的工作積極性，特設考核獎金200元/月，對于月度內無(wú)任何差錯，按全額獎金發(fā)放。
b)倉庫發(fā)貨人員應對所有發(fā)貨記錄進(jìn)行登記，已備后期檢查及獎罰額度的確定。
c)對于違反崗位職責，依照如下內容進(jìn)行扣發(fā)獎金，扣罰不設下限，扣完為止：
�。�1）、發(fā)貨時(shí)，客戶(hù)地址、聯(lián)系方式寫(xiě)錯或未寫(xiě)，扣發(fā)20元/次；
�。�2）、發(fā)貨不及時(shí)，（當天的貨沒(méi)在當天發(fā)）50元/次；
�。�3）、不按銷(xiāo)售清單（備注）指定點(diǎn)和客戶(hù)指定點(diǎn)發(fā)貨，扣發(fā)30元/次；
�。�4）、私自用車(chē)未經(jīng)許可或虛報里程數的，出車(chē)事由不明的，扣發(fā)50元/次；
八、評定方法
1、對于客戶(hù)投訴的，由業(yè)務(wù)人員或銷(xiāo)售前臺登記提交綜合管理辦公室，經(jīng)核實(shí)后交由財務(wù)部扣發(fā)相應獎金；
2、倉庫主管領(lǐng)導不定期進(jìn)行抽查，對在抽查中發(fā)生錯誤的，報綜合管理辦公室，經(jīng)核實(shí)后由財務(wù)部扣發(fā)相應獎金；
3、對于月度內無(wú)任何客戶(hù)投訴，且在檢查中無(wú)任何差錯的，經(jīng)綜合管理辦公室核實(shí)由財務(wù)部當月全額核發(fā)。
九、此操作規程自下發(fā)之日起執行
杭州綾羅坊紡織品有限公司
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