物業(yè)運營(yíng)經(jīng)理崗位職責（精選9篇）

　　在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，各種崗位職責頻頻出現，制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？以下是小編為大家收集的物業(yè)運營(yíng)經(jīng)理崗位職責（精選9篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　物業(yè)運營(yíng)經(jīng)理崗位職責1

　　職責：

　　1、建立完成的區域城市下用戶(hù)拓展合作伙伴;

　　2、完成市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、用戶(hù)覆蓋、營(yíng)收目標，并對月度目標達成結果負責;

　　3、根據公司戰略及市場(chǎng)發(fā)展目標，結合城市業(yè)務(wù)現狀，帶領(lǐng)團隊制定城市整體精細化運營(yíng)策略，跟進(jìn)全流程，推動(dòng)當地用戶(hù)和業(yè)務(wù)的快速增長(cháng)，且對各項任務(wù)指標負責;

　　4、監控日常運營(yíng)數據，協(xié)調各部門(mén)資源，能敏銳捕捉業(yè)務(wù)提升點(diǎn)，通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下的營(yíng)銷(xiāo)政策與活動(dòng)方案，不斷提升用戶(hù)量和活躍度，定期形成數據分析報告，及時(shí)調整方向和策略，并推動(dòng)落地;

　　5，關(guān)注行業(yè)競對，及時(shí)對業(yè)務(wù)流程中用戶(hù)、業(yè)務(wù)部門(mén)的反饋進(jìn)行采集、分析，挖掘市場(chǎng)需求，優(yōu)化運營(yíng)規則、產(chǎn)品迭代及業(yè)務(wù)流程。

　　任職要求：

　　1，全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2，精通Excel、PPT，具備優(yōu)秀的數據統計及圖表展現能力，能分析并找到數據變化的原因，并給出可優(yōu)化的方案;

　　3，具有良好的跨部門(mén)溝通能力和團隊協(xié)作能力，善于調動(dòng)內外部各種資源，執行能力強;

　　4，能獨立工作，具有較強的抗壓力和執行力，具有創(chuàng )新精神，并能主動(dòng)思考及推進(jìn)工作。

　　物業(yè)運營(yíng)經(jīng)理崗位職責2

　　職責：

　　1、負責轄區所有門(mén)店的營(yíng)運;

　　2、實(shí)現公司達成轄區門(mén)店銷(xiāo)售目標和利潤指標;

　　3、負責執行連鎖店營(yíng)運手冊、標準流程;

　　4、實(shí)施管理標準化的工作，檢查督促轄區內門(mén)店的日常營(yíng)運工作;

　　5、配合市場(chǎng)部，做好轄區內門(mén)店的營(yíng)銷(xiāo)推廣工作。

　　任職條件：

　　1、知名大型餐飲連鎖店同等任職5年以上經(jīng)歷;

　　2、能獨立編制各項管理標準化流程并實(shí)施;

　　3、本科以上學(xué)歷，管理及相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　4、陽(yáng)光開(kāi)朗的形象，年齡30至35歲;

　　5、良好的口頭表達能力及溝通能力。

　　物業(yè)運營(yíng)經(jīng)理崗位職責3

　　職責：

　　1、根據公司的戰略規劃，全面負責公司經(jīng)營(yíng)管理工作，包括團隊組建及營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的開(kāi)展，對公司業(yè)務(wù)進(jìn)行指導和管控;

　　2、全面負責各項業(yè)績(jì)指標的完成;負責公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、業(yè)務(wù)拓展管理與規劃等統籌管理;

　　3、負責建立維護公司內外的公共關(guān)系，應急事物的處理及長(cháng)期規劃工作;

　　4、負責公司的整體運營(yíng)管控與指導。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，年齡35歲-45歲;

　　2、具有豐富的市場(chǎng)規劃、銷(xiāo)售管理方面工作經(jīng)驗，具備統籌規劃能力，具有較強的商業(yè)敏銳度，良好的談判能力、經(jīng)營(yíng)分析能力及較強的抗壓能力;

　　3、具有汽車(chē)易損件行業(yè)運營(yíng)管理經(jīng)驗，熟悉汽車(chē)后市場(chǎng)、渠道資源豐富;具備良好的社會(huì )背景資源和影響力優(yōu)先。

　　物業(yè)運營(yíng)經(jīng)理崗位職責4

　　任職資格：

　　1、專(zhuān)科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、新聞、廣告等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、有微營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗，能獨立策劃方案；

　　3、較為豐富的媒體資源，對業(yè)內行情比較了解；

　　4、具備大型活動(dòng)策劃、產(chǎn)品策劃經(jīng)驗與能力，有扎實(shí)的文字撰寫(xiě)功底；

　　5、思維活躍，市場(chǎng)敏銳性強，果敢，創(chuàng )新；

　　崗位要求：

　　1、負責微信等新媒體渠道賬號的運營(yíng)和維護，日常內容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動(dòng)，提高影響力和關(guān)注度；

　　2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)并有一定基礎知識，開(kāi)展階段性的線(xiàn)上互動(dòng)活動(dòng)，并進(jìn)行執行和統計；利用線(xiàn)上平臺推廣公司的品牌、產(chǎn)品和活動(dòng)。

　　定期與粉絲互動(dòng)，策劃并執行相關(guān)線(xiàn)上的線(xiàn)上推廣活動(dòng)，通過(guò)有效運營(yíng)手段提升粉絲活躍度。

　　物業(yè)運營(yíng)經(jīng)理崗位職責5

　　崗位職責

　　1、全面負責全國收并購公司財務(wù)交接、制度培訓、工作監督；

　　2、按照集團總部制定的財務(wù)管理制度對收并購公司的執行情況進(jìn)行監管，并給出管理修改意見(jiàn)；

　　3、審核分子公司財務(wù)報表、管理報表、特殊納稅事項等

　　4、根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展要求，協(xié)助財務(wù)總監擬定財務(wù)制度及操作流程

　　5、協(xié)助財務(wù)總監對金蝶EAS、OA、HIS系統項目上線(xiàn)、優(yōu)化、推進(jìn)工作；

　　崗位要求：

　　1、本科（含）以上學(xué)歷，熟悉國家會(huì )計準則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法規、政策；

　　2、中級會(huì )計職稱(chēng)以上；

　　3、連鎖服務(wù)行業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗，口腔醫療行業(yè)管理優(yōu)先；

　　4、熟練使用財務(wù)軟件，有金蝶EAS系統上線(xiàn)經(jīng)驗優(yōu)先；

　　5、溝通協(xié)調能力強、抗壓能力強、接受短期出差

　　物業(yè)運營(yíng)經(jīng)理崗位職責6

　　職責：

　　1、協(xié)助完成區域合資公司銷(xiāo)售、利潤等經(jīng)營(yíng)目標達成;

　　2、負責本區域會(huì )員店發(fā)展，為會(huì )員店提供商品疊加，供應鏈金融，工具軟件，營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)等增值服務(wù);

　　3、負責所在區域合資公司活動(dòng)資源的'整合，主要針對vip會(huì )員店活動(dòng)的策劃和跟進(jìn)執行，

　　4、負責所在區域活動(dòng)培訓材料的輸出和標準制定;

　　崗位要求

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷， 3年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗，家電行業(yè)、3C行業(yè)優(yōu)先;

　　2、誠信、正直、認同企業(yè)文化及發(fā)展戰略;

　　3、熟悉縣、鄉鎮渠道經(jīng)銷(xiāo)客戶(hù)，具有一定的市場(chǎng)運營(yíng)能力，對開(kāi)展工作有自己的工作思路和創(chuàng )新意識;

　　4、具有良好的溝通、協(xié)調、表達能力，工作熱情、細致，思路清晰，學(xué)習能力強;

　　5、富有團隊協(xié)作精神，能承受較大的工作壓力，能吃苦耐勞

　　物業(yè)運營(yíng)經(jīng)理崗位職責7

　　職責：

　　1. 負責所在區域的送裝網(wǎng)絡(luò )、觸點(diǎn)、服務(wù)超市等網(wǎng)絡(luò )拓展;

　　2. 保證相關(guān)電器線(xiàn)上安裝用戶(hù)口碑;

　　3. 提升送裝網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)用戶(hù)口碑;

　　4. 負責所在區域用戶(hù)口碑、生態(tài)收入、網(wǎng)絡(luò )拓展、車(chē)小微三度、成本競爭力。

　　任職資格：

　　1、公辦全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

　　2、物流、售后工作經(jīng)驗3年及以上優(yōu)先;

　　3、工作認真，工作嚴謹，熱忱敬業(yè)、主動(dòng)負責、抗壓力強;

　　4、具備良好的溝通能力、協(xié)調能力。

　　物業(yè)運營(yíng)經(jīng)理崗位職責8

　　職責描述：

　　1、負責產(chǎn)業(yè)園區招商運營(yíng)日常管理；

　　2、根據方案計劃，協(xié)調組織開(kāi)展相關(guān)推廣、運營(yíng)活動(dòng)，提升園區及公司整體形象；

　　3、推動(dòng)運營(yíng)體系在項目的落位執行與完善，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度；

　　4、拓展并維護客戶(hù)及其他相關(guān)機構、政府關(guān)系，完善產(chǎn)業(yè)服務(wù)體系；

　　5、協(xié)助完善公司運營(yíng)體系制度流程、標準建立，指導團隊日常工作。

　　任職要求：

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；

　　2、3年以上工作經(jīng)驗，其中1年以上寫(xiě)字樓、產(chǎn)業(yè)園或商業(yè)招商、運營(yíng)等相關(guān)工作經(jīng)驗；熟悉產(chǎn)業(yè)園及相關(guān)法規政策；

　　3、思路清晰、開(kāi)放，愿意接受挑戰，溝通協(xié)調能力強；

　　4、為人誠信務(wù)實(shí)、樂(lè )觀(guān)積極，有強烈的責任心。

　　物業(yè)運營(yíng)經(jīng)理崗位職責9

　　職責描述：

　　1、按照公司的業(yè)務(wù)發(fā)展規劃，根據合作方業(yè)務(wù)需求，設計產(chǎn)品推廣方案，制定與實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)合作方案，確保業(yè)務(wù)目標達成；

　　2、協(xié)助處理業(yè)務(wù)拓展中遇到的問(wèn)題，負責公司內各部門(mén)間的溝通協(xié)調，配合營(yíng)銷(xiāo)合作方案的推廣落地；

　　3、策劃可復制的產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)方案，建立營(yíng)銷(xiāo)驅動(dòng)的業(yè)務(wù)拓展機制；

　　4、負責業(yè)務(wù)數據的整理、分析和挖掘；

　　5、收集互聯(lián)網(wǎng)保險市場(chǎng)信息動(dòng)態(tài)；

　　任職要求：

　　1、統招全日制本科，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、較強的文字功底，用戶(hù)導向，有營(yíng)銷(xiāo)策劃或互聯(lián)網(wǎng)保險運營(yíng)工作經(jīng)歷5年以上為佳；

　　3、創(chuàng )意和執行力強，熟悉互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)手法，有效提供傳播方案并落實(shí)執行；

　　4、團隊合作強，樂(lè )觀(guān)有韌性，創(chuàng )新思維能力強。

【物業(yè)運營(yíng)經(jīng)理崗位職責（精選9篇）】相關(guān)文章：

1.計劃運營(yíng)經(jīng)理崗位職責

2.藥品運營(yíng)經(jīng)理崗位職責

3.超市運營(yíng)經(jīng)理崗位職責

4.裝飾公司運營(yíng)經(jīng)理崗位職責（精選8篇）

5.商業(yè)運營(yíng)總經(jīng)理崗位職責（精選7篇）

6.運營(yíng)經(jīng)理崗位職責（通用8篇）

7.醫療器械運營(yíng)經(jīng)理崗位職責

8.裝飾公司運營(yíng)總經(jīng)理崗位職責

9.服裝商場(chǎng)運營(yíng)經(jīng)理崗位職責