工作崗位職責（精選25篇）
在當下社會(huì )，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務(wù)。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編精心整理的工作崗位職責，希望對大家有所幫助。
工作崗位職責 篇1
1、監督檢查和落實(shí)安全體系及規章制度的執行情況，監督檢查勞務(wù)單位責任制的.執行情況，并參與對其考核評定;
2、負責施工現場(chǎng)日常巡查工作，對施工現場(chǎng)消防以及防護用品進(jìn)行檢查;對大型機械設備、設施進(jìn)行安全檢查驗收，對現場(chǎng)臨電、施工機械、高空作業(yè)等危險較強作業(yè)現場(chǎng)安全;
3、對現場(chǎng)安全生產(chǎn)的過(guò)程進(jìn)行檢查，排除各種安全隱患，負責填寫(xiě)現場(chǎng)安全日志;
4、負責施工現場(chǎng)安全保衛、成品保護工作;
5、督促各勞務(wù)單位及各級管理人員簽訂施工人員安全協(xié)議書(shū)、安全合同書(shū)、安全責任書(shū);
6、負責施工人員及特種作業(yè)人員的入場(chǎng)安全教育培訓、安全知識考試及出入證、著(zhù)裝、安全帽等檢查工作;
7、執行安全生產(chǎn)事故應急救援預案有關(guān)規定，并參與應急救援演練工作;
8、配合工傷事故及突發(fā)事件調查與處理，編制工傷事故的統計與報表;
9、完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
工作崗位職責 篇2
1、優(yōu)質(zhì)及時(shí)供應，保證車(chē)間生產(chǎn)無(wú)斷貨，物料質(zhì)量零風(fēng)險;
2、保障入庫物資安全，提高入庫效率，保證采購計劃達成;
3、優(yōu)化現有倉儲信息化，快速分析倉儲和生產(chǎn)環(huán)節損耗，降低損耗，支撐飼料廠(chǎng)運營(yíng)成本降低;
4、執行并優(yōu)化倉儲標準化管理，不斷提升管理水平，打造標桿倉儲。
工作崗位職責 篇3
本公司出納人員在總經(jīng)理直接領(lǐng)導下工作，并以其負責、其崗位職責如下：
一、認真做好貨幣資金的收、付和結算工作，圓滿(mǎn)完成出納工作任務(wù)。
二、負責保管庫存現金和有價(jià)證券，嚴格按《現金管理條例》的具規定收支使用現金。
三、負責管理銀行存款和其他貨幣資金，嚴格遵守結算紀律，按銀行規定辦理轉帳結算業(yè)務(wù)。
四、設置現金日記帳，按照經(jīng)濟業(yè)務(wù)發(fā)貨的順序，逐日逐筆登記入帳，做到日清月結，帳款相符，不以白條抵庫，不得保存帳外資金。發(fā)現帳款不符時(shí)，要查明原因，長(cháng)款不得私自取走，短款要如實(shí)賠償。
五、設置銀行存款日記帳，按照經(jīng)濟業(yè)務(wù)發(fā)生的順序逐日逐筆登記入帳，做到日清月結，掌握存款情況，杜絕空頭支票發(fā)生，月終與銀行逐筆對帳，如有不符，應查明是否有未達帳項，并編制余額調節表。
六、認真審核收付款原始憑證，據實(shí)辦理收付款業(yè)務(wù)，負責到銀行辦理電費、電話(huà)費、稅款、匯票等結算業(yè)務(wù)。對上面三個(gè)代扣戶(hù)存款，應按月核對，發(fā)現長(cháng)短款，應及時(shí)正確處理。
七、妥善保管和按規定使用有關(guān)印章，保證貨幣資金的.安全。
八、加強對空白支票的管理，凡領(lǐng)取空白支票，必須經(jīng)領(lǐng)導批準，并做好領(lǐng)用和注銷(xiāo)登記手續，支票作廢，應加蓋作廢戳記。如發(fā)生支票、發(fā)票遺失，應立即向領(lǐng)導匯報，并負責按銀行規定辦理掛失。如果未及時(shí)申報，產(chǎn)生的后果應由本人負責。
九、所有收支憑證都必須經(jīng)總經(jīng)理審查簽字后，方能交會(huì )計做帳。
十、積極做好領(lǐng)導交辦的其他出納工作。
工作崗位職責 篇4
1、按規定每日登記現金日記賬和銀行存款日記賬，每日報告資金情況表；
2、認真審查報銷(xiāo)單據的金額和批準手續，按照費用報銷(xiāo)流程的.有關(guān)規定，辦理費用報銷(xiāo)業(yè)務(wù)；
3、跟進(jìn)業(yè)務(wù)收款，并及時(shí)進(jìn)行匯報；
4、月末與會(huì )計清點(diǎn)現金，及核對銀行帳戶(hù)余額；
5、登記和跟進(jìn)借支還款報銷(xiāo)情況；
6、負責及時(shí)更新應收跟蹤表，并提醒收款人員跟進(jìn)應收未收項目；
7、定期盤(pán)點(diǎn)在管資金，確保資金帳戶(hù)應收應付資金滿(mǎn)足日常正常開(kāi)支；
8、負責各公司各證件的更換及年審工作；
9、完成上級交代的其他事項。
工作崗位職責 篇5
1、嚴格遵守公司規章制度、財務(wù)準則、資金管理制度。
2、審核供應商應付款項、登記供應商臺賬等。
3、 ERP數據錄入、維護線(xiàn)下統計報告。
4、辦理銀行付款業(yè)務(wù)。
5、跟蹤銀行往來(lái)、按日整理每日收付款資料。
6、備用金管理。
7、登記現金銀行日記賬。
8、 領(lǐng)導安排的其他工作。
工作崗位職責 篇6
1.負責前臺接待工作和統計好來(lái)訪(fǎng)來(lái)信、資料。
2.負責公司總部各部門(mén)報刊、郵件的收發(fā)，特快專(zhuān)遞等及時(shí)、準確遞至相關(guān)部門(mén)，并做好簽收登記工作。
3.公司文件的復印傳真，達到節約和控制辦公成本的目的。
4.完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的.工作。 倉庫文員崗位職責
1.票據處理(貨物進(jìn)、出倉票據，配送人員積分和租車(chē)費用)。
2.倉庫成本核算(倉儲費用、租賃費用等的核算)。
3.各種報表的編制匯總(貨物進(jìn)、出倉匯總表，用車(chē)管理表等)。
4.對數字比較敏感既有一定的文字功底。
5.熟練使用各種辦公軟件。
工作崗位職責 篇7
1、確保該部門(mén)或工作領(lǐng)域按質(zhì)、按時(shí)地實(shí)現它的目標。
2、培訓、激勵員工按質(zhì)、按時(shí)地完成工作任務(wù)。
3、與員工和其他各個(gè)層面的`人定期進(jìn)行有效的溝通。
4、創(chuàng )造一個(gè)積極的工作環(huán)境以鼓舞士氣、保證工作質(zhì)量和較高的生產(chǎn)率。
5、遵循并執行公司或組織的人力資源政策和有關(guān)的安全規定。
工作崗位職責 篇8
常務(wù)值日班長(cháng)：
1、提前上寫(xiě)好溫馨提示（包括日期、天氣以及需要準備的東西）。
2、管理班級學(xué)習和活動(dòng)，如果遇上班級意外事情，有獨自管理和處理的能力，并且及時(shí)報告給老師。寫(xiě)好班級管理日志，對一天情況作小結。
3、協(xié)助其他小干部，做好班級指定的工作。
語(yǔ)文課代表：
1、負責分發(fā)和上交各類(lèi)語(yǔ)文作業(yè)本。提前通知學(xué)生需要準備的語(yǔ)文課工具。
2、對語(yǔ)文的各類(lèi)競賽和活動(dòng)積極參與，并且能組織帶動(dòng)。
3、負責午間和晚自修的課外閱讀活動(dòng)，并有記錄。
4、負責班級好詞好句的推薦工作。
語(yǔ)文組長(cháng)：
1、管理組員的語(yǔ)文學(xué)習活動(dòng)。負責分發(fā)和收繳小組的語(yǔ)文作業(yè)。
2、協(xié)助老師開(kāi)展語(yǔ)文學(xué)習競賽活動(dòng)。
數學(xué)課代表：
1、負責分發(fā)和上交各類(lèi)數學(xué)作業(yè)本。提前通知學(xué)生需要準備的數學(xué)課工具。
2、對數學(xué)的各類(lèi)競賽和活動(dòng)積極參與，并且能組織帶動(dòng)。
數學(xué)組長(cháng)：
1、管理組員的數學(xué)學(xué)習活動(dòng)。負責分發(fā)和收繳小組的數學(xué)作業(yè)。
2、協(xié)助老師開(kāi)展數學(xué)學(xué)習競賽活動(dòng)。
禮儀小干部：
1、每天清晨、餐前檢查學(xué)生的紅領(lǐng)巾、校牌佩戴情況。
2、每周三和五檢查2次學(xué)生紅領(lǐng)巾的衛生情況，指導清洗。
3、集會(huì )、活動(dòng)前的禮儀檢查。
4、要求穿校服的日子，檢查穿著(zhù)情況。（每周一、五為主）
路隊長(cháng)：
1、每次集會(huì )以及去專(zhuān)用教室上課的隊伍整理。
2、做操時(shí)的正確示范。
3、隊伍行進(jìn)過(guò)程中的教育和獎懲工作。
衛生小干部：
1、全面負責教室以及規定包干區的衛生工作。
2、在值日生做完值日工作以后，負責協(xié)助勞動(dòng)組長(cháng)檢查。指導小朋友放好掃把、畚斗和抹布。
3、協(xié)助常務(wù)值日班長(cháng)檢查學(xué)生書(shū)桌、指甲、以及書(shū)本作業(yè)本的衛生。
勞動(dòng)組長(cháng)：
1、負責組員的勞動(dòng)分工。負責督促組員的`勞動(dòng)情況。
2、負責檢查組員的勞動(dòng)成果。
水管家：
1、負責飲水機的開(kāi)關(guān)，以及提醒老師及時(shí)換水。
2、提醒同學(xué)正確倒水，定期清洗飲水機。
電管家：
1、負責班級電燈、電扇和空調的開(kāi)關(guān)，保證人走燈關(guān)。
2、及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，提醒報告給老師。
安全小干部：
1、明確安全第一。能自覺(jué)做到安全活動(dòng)，文明游戲。
2、能及時(shí)發(fā)現小朋友不安全的苗頭，并及時(shí)勸阻。
3、有很好的措施，獎懲相關(guān)的小朋友。
工作崗位職責 篇9
銷(xiāo)售工作崗位職責
1、負責公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;
2、根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標;
3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;
4、負責轄區市場(chǎng)信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷(xiāo)售區域內銷(xiāo)售活動(dòng)的.策劃和執行，完成銷(xiāo)售任務(wù)。
6、管理維護客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(cháng)期戰略合作計劃。
工作崗位職責 篇10
采購工作崗位職責
1、執行采購訂單和采購合同，落實(shí)具體采購流程;
2、負責采購訂單制作、確認、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期;
3、執行并完善成本降低及控制方案;
4、開(kāi)發(fā)、評審、管理供應商，維護與其關(guān)系;
5、填寫(xiě)有關(guān)采購表格，提交采購分析和總結報告;
6、完成采購主管安排的其它工作。
工作崗位職責 篇11
1、負責公司前臺事務(wù)性工作(電話(huà)、傳真、文件傳遞、文稿打印及復印);
2、負責公司日�？记谛畔⒔y計;
3、負責公司辦公用品、耗材采購及領(lǐng)用登記;
4、負責公司接待室日常接待服務(wù)工作(茶水、點(diǎn)心、水果準備及客人的迎來(lái)送往等);
5、協(xié)助部門(mén)其他崗位及領(lǐng)導交辦的各項行政人事事務(wù)性工作;
工作崗位職責 篇12
財務(wù)工作崗位職責
1、完成各項財務(wù)預算及會(huì )計業(yè)務(wù)，負責成本管理、費用支出控制，預算編制、更新;
2、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理進(jìn)行預算管理，處理稅務(wù)事宜，組織協(xié)調內外部審計;
3、審核公司各項收支，清理往來(lái)賬戶(hù)，定期對應收應付賬款進(jìn)行分析，協(xié)助加強應收應付賬款的管理;
4、負責工商、稅務(wù)、財政、銀行等政府機構有關(guān)證照的年檢和更新工作;
5、能夠獨立完成整套會(huì )計憑證編制與結賬工作，根據管理層要求上報相關(guān)財務(wù)報告及報表;
6、及時(shí)傳達并嚴格執行下發(fā)的各類(lèi)財務(wù)管理文件，指導財會(huì )材料檔案管理;
7、定期組織公司資產(chǎn)清查，并出具盤(pán)點(diǎn)報告，提出改進(jìn)意見(jiàn);
8、監控可能會(huì )對公司造成經(jīng)濟損失的.重大經(jīng)濟活動(dòng)。
工作崗位職責 篇13
會(huì )計工作崗位職責
1.負責編制記賬憑證，及對現金、報銷(xiāo)往來(lái)票據賬目的檢查和審核。
2.審核、核對和管理公司各類(lèi)發(fā)票、單據等。
3.負責每月稅務(wù)申報工作，編制各種國稅和地稅報表。
4.負責辦理財政、稅務(wù)、銀行、工商等部門(mén)的工作聯(lián)絡(luò )以及業(yè)務(wù)往來(lái)事項。
5.負責核算固定資產(chǎn)折舊，并編制記賬憑證。
6.負責應收賬款，應付賬款和其他應收和應付款等科目的.管理。
7.負責會(huì )計憑證、賬簿和會(huì )計報表等會(huì )計資料的匯總、編號、整理、分類(lèi)歸檔整理。
8.負責公司票據領(lǐng)購、保存和繳銷(xiāo)工作，監督各部門(mén)正確使用各種票據。
9.負責商品購進(jìn)、收發(fā)、結存明細核算。
10.負責管理和監督出納人員的工作。
11.協(xié)助上級建立并嚴格執行會(huì )計核算管理制度和會(huì )計業(yè)務(wù)流程。
12.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
工作崗位職責 篇14
1、熟悉公司渠道業(yè)務(wù)流程，熟悉門(mén)店運營(yíng)流程。
2、收集市場(chǎng)和競爭對手信息，并提出相關(guān)建議
3、根據渠道主管下達的各項業(yè)務(wù)指標，落實(shí)當地經(jīng)銷(xiāo)商的開(kāi)拓、維護計劃并達成目標；
4、執行公司延展類(lèi)產(chǎn)品的推廣與使用；
5、與業(yè)務(wù)對接部門(mén)保持良好溝通，確保業(yè)務(wù)順利推進(jìn)；
6、協(xié)調處理商戶(hù)提車(chē)過(guò)程中的.爭議。
工作崗位職責 篇15
1.在運營(yíng)副院長(cháng)的領(lǐng)導下，組織本部門(mén)員工，做好入住人員的前期咨詢(xún)、參觀(guān)接待、資料宣傳、來(lái)訪(fǎng)登記、入院評估、入院建檔，入院簽約等相關(guān)工作。
2.負責督促檢查本部門(mén)員工定期整理機構內的各類(lèi)反饋意見(jiàn)，并與相應部門(mén)溝通，解決反饋問(wèn)題。
3.全面掌握機構內的床位設置及使用情況，配合醫護部做好人員接收、轉區工作中各個(gè)環(huán)節的協(xié)調與銜接工作。
4.負責組織、整理入住人員的基本情況及興趣愛(ài)好，支持社工有效的開(kāi)展心理、精神支持服務(wù)工作，有序的組織文化娛樂(lè )活動(dòng)。
5.負責所管部門(mén)人員的素質(zhì)、技能知識的`教育，不斷提高業(yè)務(wù)人員的素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)水平。
6.宣傳倡導和諧環(huán)境，及時(shí)調解老人矛盾糾紛。
7.負責領(lǐng)導交辦的各項臨時(shí)性工作。
工作崗位職責 篇16
工作職責
1、每日必須身著(zhù)工作服上崗，不可因任何原因、理由不穿工作服；
2、不可在工作場(chǎng)所大聲喧嘩、嬉笑；
3、工作區域內門(mén)窗及時(shí)開(kāi)關(guān)，保證通風(fēng)與閉館后場(chǎng)館安全；
4、如有調休或請假必須提前向總經(jīng)理提出申請，經(jīng)批準后方可離開(kāi)；
5、吃飯時(shí)間不得超過(guò)20分鐘。
6、在保養過(guò)程中，如發(fā)現設施設備有損壞或異常情況應向值班經(jīng)理及時(shí)匯報，并及時(shí)聯(lián)系工程部維修。
7、負責管理球館器材，認真做到器材的整潔、無(wú)損壞、布置合理。
8、教練員對會(huì )員服務(wù)要熱情周到，不得與會(huì )員發(fā)生爭執。
9、團結協(xié)作，不準給同事設置工作障礙，不準以任何借口擾亂工作秩序。
10、損壞球館器材，要照價(jià)賠償。拾到物品，應及時(shí)上交值班經(jīng)理。
11、針對私教，從難從嚴，從實(shí)戰出發(fā)，進(jìn)行科學(xué)的'大運動(dòng)量訓練，認真制訂教案，努力完成訓練計劃。
12、如有比賽，做出賽前準備和臨場(chǎng)指揮，賽后認真總結，賬目的清楚。
13、嚴格管理教育，加強思想政治工作。
14、發(fā)揚民主，愛(ài)護學(xué)員，不準打罵和侮辱人格。
15、以事業(yè)為重，處理好工作，學(xué)習和家庭的關(guān)系。
16、在訓練、學(xué)習、生活等方面做學(xué)員的表率。
17、教練員之間互相學(xué)習，互相支持，團結協(xié)作。
18、遵紀守法，維護社會(huì )公德，執行俱樂(lè )部各項規章制度。
19、在公司時(shí)間內，在任何地點(diǎn)遇到顧客時(shí)必須微笑問(wèn)好，執行“三米法則”，過(guò)道遇見(jiàn)必須禮讓會(huì )員先行。
20、不允許帶自己的小孩到俱樂(lè )部玩耍，如有特殊情況，由家人陪同。
21、對會(huì )員在俱樂(lè )部?jì)炔粦摰男袨橐皶r(shí)制止（小孩滑旱冰、騎兒童車(chē)、追逐打鬧等）。
22、在本職工作范圍內，有權利和義務(wù)提醒其他同事做好配合工作；
23、準時(shí)參加公司及部門(mén)會(huì )議，并做好記錄；
24、上班時(shí)間不可玩手機，不可以在工作場(chǎng)所接打私人電話(huà)。
25、教練員要不斷學(xué)習，提高自身的整體素質(zhì)，以便提高工作質(zhì)量。
27、完成崗位目標和上級下達的其他任務(wù)。
工作崗位職責 篇17
崗位職責：
1．維持全店良好的服務(wù)水平，保障商場(chǎng)的正常銷(xiāo)售；
2．完善服務(wù)體制；
3．做好員工培訓工作，提高員工服務(wù)意識和水準；
4．負責整個(gè)服務(wù)區域的.環(huán)境整潔、衛生。
主要工作：
1．負責店內收貨、收銀、客服工作的正常運作；
2．嚴格執行培訓計劃，加強對新進(jìn)員工及在職員工的培訓；
3．嚴格執行服務(wù)流程和服務(wù)標準，并安排實(shí)施、檢查；
4．嚴格控管本部門(mén)人事成本及費用；
5．負責部門(mén)正、副主管的排班和業(yè)績(jì)考核；
6．激勵部門(mén)士氣，提高工作效率；
7．傳達公司政策并落實(shí)執行；
8．負責與其他部門(mén)的溝通協(xié)調工作；
9．負責店內輪值班，在正、副店長(cháng)不在店內時(shí)，根據授權代表店長(cháng)作出決定，并在值班簿內登記報告給店長(cháng)；
工作崗位職責 篇18
職責描述：
1、協(xié)助市場(chǎng)部發(fā)展品牌和推進(jìn)相關(guān)項目進(jìn)
2、協(xié)助完成新品資料整理及文案撰寫(xiě)
3、協(xié)助執行市場(chǎng)計劃及方案
4、協(xié)助配合其他部門(mén)完成日常工作
5、其他相關(guān)工作
任職要求：
1、本科或以上學(xué)歷，一年或以上美妝護膚相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗；
2、熟悉化妝品行業(yè)和產(chǎn)品特性，具有良好的`組織、溝通和執行能力；
3、對美妝護膚等時(shí)尚方面的內容有一定了解；
4、學(xué)習、組織和協(xié)調能力強，富有責任心；
5、較好的語(yǔ)言、文字表達能力，英語(yǔ)能力優(yōu)秀；
6、具備良好的承壓能力；
7、能較為熟練的操作office軟件。
工作崗位職責 篇19
崗位職責：
1、公司產(chǎn)品知識的銷(xiāo)售化整理；
2、分析銷(xiāo)售數據，并根據分析結果找到問(wèn)題，并制定相應的解決方案；
3、培訓和管理團隊，指導其完成市場(chǎng)銷(xiāo)售任務(wù)，推動(dòng)業(yè)務(wù)管理的規范化、專(zhuān)業(yè)化；
4、負責校區招生的流程監督，解決銷(xiāo)售中遇到的.各類(lèi)問(wèn)題，并及時(shí)提出解決方案；
5、負責活動(dòng)的制定與實(shí)施；
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，1年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗；
2、熟練掌握銷(xiāo)售技能，擁有較強的學(xué)習能力，溝通能力和文案撰寫(xiě)功能；
3、有身為人師的責任感，能耐心積極的幫助學(xué)員解決學(xué)習過(guò)程中的問(wèn)題；
4、有較強的學(xué)習能力，熟悉使用辦公軟件。
工作崗位職責 篇20
職責描述：
1、配合市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略，制定中長(cháng)期客戶(hù)關(guān)系管理及溝通策略；
2、根據公司經(jīng)營(yíng)目標與戰略，建立、維護和完善會(huì )員體系，提升用戶(hù)消費體驗，增加有效會(huì )員數量及銷(xiāo)售貢獻率；
3、開(kāi)發(fā)并不斷優(yōu)化會(huì )員營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)相關(guān)流程及項目，建立有效的客戶(hù)溝通機制，跟蹤反饋會(huì )員體驗；
4、配合品牌傳播及促銷(xiāo)活動(dòng)，開(kāi)發(fā)有一定創(chuàng )意的會(huì )員禮品物料。
任職要求：
1、年齡：26—35歲，學(xué)歷：大專(zhuān)以上，專(zhuān)業(yè)：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、會(huì )員運營(yíng)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、工作經(jīng)驗：至少2年以上同等職位工作經(jīng)驗；
3、知識技能：熟悉Excel、數據模型等；
4、綜合素質(zhì)：熟悉社區門(mén)店會(huì )員特性和會(huì )員計劃，具有敏銳的洞察力以及較強的`邏輯思維，善于從多角度發(fā)現問(wèn)題、思考問(wèn)題并快速形成解決方案等。
工作崗位職責 篇21
1、監督檢查和落實(shí)安全體系及規章制度的執行情況，監督檢查勞務(wù)單位責任制的執行情況，并參與對其考核評定；
2、負責施工現場(chǎng)日常巡查工作，對施工現場(chǎng)消防以及防護用品進(jìn)行檢查；對大型機械設備、設施進(jìn)行安全檢查驗收，對現場(chǎng)臨電、施工機械、高空作業(yè)等危險較強作業(yè)現場(chǎng)安全；
3、對現場(chǎng)安全生產(chǎn)的過(guò)程進(jìn)行檢查，排除各種安全隱患，負責填寫(xiě)現場(chǎng)安全日志；
4、負責施工現場(chǎng)安全保衛、成品保護工作；
5、督促各勞務(wù)單位及各級管理人員簽訂施工人員安全協(xié)議書(shū)、安全合同書(shū)、安全責任書(shū)；
6、負責施工人員及特種作業(yè)人員的`入場(chǎng)安全教育培訓、安全知識考試及出入證、著(zhù)裝、安全帽等檢查工作；
7、執行安全生產(chǎn)事故應急救援預案有關(guān)規定，并參與應急救援演練工作；
8、配合工傷事故及突發(fā)事件調查與處理，編制工傷事故的統計與報表；
9、完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
工作崗位職責 篇22
一、在中醫科主任或上級醫師指導下，負責具體治療工作。
二、根據“簡(jiǎn)、便、驗、廉”的原則，運用包括中藥、針灸、推拿、火罐、敷貼、刮痧、備洗、穴位注射、熱熨等中醫藥適宜技術(shù)，開(kāi)展診療活動(dòng)。
三、負責患者的檢診，確定理療種類(lèi)、劑量、療程，療程結束后做出小結，并與臨床科室保持聯(lián)系，對危重癥病員和久治療效不佳病員應及時(shí)請會(huì )診和轉診。
四、熱情接待患者，詳細詢(xún)問(wèn)病史，仔細體格檢查，努力完善診斷，合理檢查，合理治療，合理收費，充分溝通，完善告知，認真書(shū)寫(xiě)醫療文書(shū)。
五、貫徹落實(shí)各項規章制度和醫療技術(shù)操作規程；維護門(mén)診秩序；改進(jìn)醫療作風(fēng)；做好門(mén)診質(zhì)量控制工作，不斷提高門(mén)診醫療質(zhì)量；避免醫療不良事件的發(fā)生；嚴防醫療差錯事故。
六、積極鉆研業(yè)務(wù)，學(xué)習、運用國內外先進(jìn)經(jīng)驗，開(kāi)展新技術(shù)和新療法。
七、做好衛生宣教、清潔衛生、消毒隔離等工作。負責本科室辦公用具、醫療器械等財物的`保管工作及防火、防水、防盜等安全工作。
八、嚴格遵守醫療衛生管理法律、行政法規部門(mén)規章和診療護理規范、常規，恪守醫療服務(wù)職業(yè)道德。
工作崗位職責 篇23
崗位職責
1、通過(guò)旺旺解答顧客問(wèn)題，獨立完成網(wǎng)上銷(xiāo)售和服務(wù)工作；
2、負責解決公司網(wǎng)絡(luò )店鋪顧客的問(wèn)題，引導其選擇適合的`產(chǎn)品；
3、協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理負責長(cháng)沙分公司產(chǎn)品打單及發(fā)貨的相關(guān)工作；
4、協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理負責公司大客戶(hù)、線(xiàn)下客戶(hù)、渠道合作商的對接、管理、指導和結算等工作；
5、領(lǐng)導安排的其它相關(guān)工作。
崗位要求
1、有較強的服務(wù)意識，認真耐心聽(tīng)取客戶(hù)意見(jiàn)，幫助客戶(hù)積極解決回題；
2、熟練使用淘寶后臺工具、軟件，熟悉OFFICE各類(lèi)辦公軟件；
3、有職業(yè)規范，溝通能力強，有親和力，性格品行好，較好的心理素質(zhì)，能承受壓力；
4、執行力強、有團隊精神，對工作負責，主動(dòng)學(xué)習能力強，態(tài)度端正；
5、工作耐心細致，能吃苦，較強的親和力、應變能力和文字及語(yǔ)言溝通能力。
工作崗位職責 篇24
職責描述：
1、協(xié)助項目經(jīng)理推進(jìn)項目整體工作實(shí)施；
2、負責跟進(jìn)施工現場(chǎng)進(jìn)度、質(zhì)量情況，協(xié)助現場(chǎng)解決實(shí)施過(guò)程中發(fā)生的問(wèn)題并及時(shí)匯報；
3、根據項目要求，完成項目各類(lèi)文檔工作；
任職要求：
1、1—2年相關(guān)工作經(jīng)驗，可接受應屆畢業(yè)生，需有相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景；
2、熟練的.英語(yǔ)讀寫(xiě)能力，英語(yǔ)六級及以上，良好的口語(yǔ)交流能力；
3、具有較強的責任心，做事踏實(shí)、仔細，道德品質(zhì)良好；
4、具有清晰的邏輯思維能力，良好的團隊協(xié)作能力；
工作崗位職責 篇25
工作職責：
1、負責醫院信息化項目的規劃、督辦，統籌工作；
2、負責醫院各類(lèi)信息管理系統日常管理及優(yōu)化；
3、負責醫院信息系統及網(wǎng)絡(luò )設計、安裝、調試、維護等工作；
4、負責醫院軟硬件管理，保障醫院臨床工作的.正常運轉；
5、負責制定和完善醫院信息化建設和管理制度，規范醫院信息化建設工作。
任職條件：
1、計算機、信息技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、10年以上信息化專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗，有醫院信息化工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉計算機網(wǎng)絡(luò )系統建設、弱電系統集成、視頻監控、通訊等相關(guān)工作；
4、熟悉IT系統集成相關(guān)工作，熟悉大型數據庫（SQLServer/Oracle/DB2）管理工作；掌握醫院信息工作相關(guān)專(zhuān)業(yè)技能；
5、熟悉信息化軟件集成，及軟件功能模塊API對接；
6、具有醫療設備廠(chǎng)商溝通洽談能力；
7、具有組織、協(xié)調領(lǐng)導部門(mén)工作的能力；
8、思路清晰，學(xué)習能力強，能夠承受較大工作壓力。
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