規劃院崗位職責

　　在快速變化和不斷變革的今天，人們運用到崗位職責的場(chǎng)合不斷增多，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編整理的規劃院崗位職責，希望對大家有所幫助。

　　崗位職責:

　　1.主持分公司的日常經(jīng)營(yíng)管理,對建筑、景觀(guān)、規劃設計師的工作進(jìn)行技術(shù)把關(guān);

　　2.提供技術(shù)支持,控制設計方向;

　　3.負責分公司各項目方案設計的組織實(shí)施,執行項目方案設計的規劃、分配工作,制定相關(guān)管理條例,建立統一的方案設計規范和設計標準;負責建筑規劃景觀(guān)等項目全程的組織協(xié)調和技術(shù)指導

　　4.獨立果斷地判斷出概念設計方案的'可行性并能遵循市場(chǎng)定位,貼近市場(chǎng)需求,緊跟國內國際建筑設計風(fēng)格的潮流走向;

　　5.負責分公司人員的組織管理工作,并對項目總體質(zhì)量負責;

　　6、維持和發(fā)展與客戶(hù)關(guān)系,參與并協(xié)助市場(chǎng)的拓展。

　　7、擁有高度的責任感,配合總部,積極推進(jìn)分公司的運轉。

　　任職資格:

　　1、國家統招建筑學(xué)、規劃、風(fēng)景園林等專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;

　　2、10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有團隊管理經(jīng)驗;

　　3、有規劃設計公司經(jīng)驗,具備特色小鎮和景觀(guān)方案設計經(jīng)驗,主持多個(gè)大型規劃項目,工程經(jīng)驗豐富,較強的技術(shù)指導、專(zhuān)業(yè)見(jiàn)解、審美能力,在行業(yè)內具有一定的影響力;

　　4、能有效地組建項目組,提高項目的品質(zhì)、質(zhì)量及完成的目標,有效控制計劃與進(jìn)度,擅長(cháng)項目組織管理,善于溝通協(xié)調;

　　5、全面掌握國家頒布的技術(shù)標準、工藝標準、操作規程;

　　6、具有良好的職業(yè)道德操守、強烈的事業(yè)心、責任感和團隊合作精神,認同企業(yè)文化;

　　7、理解能力、溝通能力、表達能力強,有良好的商業(yè)談判能力;

　　8、有一級注冊建筑師證書(shū)及注冊規劃師者優(yōu)先考慮；

　　9、有海外從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

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