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生產(chǎn)運營(yíng)部長(cháng)崗位職責

時(shí)間:2022-10-26 01:44:42 崗位職責 我要投稿
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生產(chǎn)運營(yíng)部長(cháng)崗位職責

  在當下社會(huì ),各種崗位職責頻頻出現,制定崗位職責可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現象。大家知道崗位職責的格式嗎?以下是小編收集整理的生產(chǎn)運營(yíng)部長(cháng)崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

生產(chǎn)運營(yíng)部長(cháng)崗位職責

  生產(chǎn)運營(yíng)部長(cháng)崗位職責1

  崗位職責:

  1、根據上級主管部門(mén)要求及戰略規劃,制定公司產(chǎn)業(yè)規劃和投資規劃;

  2、根據上級主管部門(mén)要求,制定公司年度經(jīng)營(yíng)目標及公司各部門(mén)經(jīng)營(yíng)責任狀,并對公司運營(yíng)關(guān)鍵指標實(shí)時(shí)分析監控,并提出建議方案;

  3、組織公司市場(chǎng)類(lèi)項目管理,項目管理委員會(huì )的管理,及公司重大項目立項評審;

  4、負責公司供應鏈建設、物資采購管理;

  5、負責部門(mén)管理類(lèi)制度的制定和團隊管理。

  崗位要求:

  1、本科學(xué)歷及以上學(xué)歷;

  2、5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

  3、具有自動(dòng)化行業(yè)技術(shù)及項目管理實(shí)際經(jīng)驗,財務(wù)基礎及經(jīng)營(yíng)分析能力,并具備團隊領(lǐng)導工作經(jīng)歷,抗壓能力強。

  生產(chǎn)運營(yíng)部長(cháng)崗位職責2

  崗位職責:

  1、負責中心計劃管理工作,對重點(diǎn)工作進(jìn)行跟進(jìn),進(jìn)行周度、月度、季度匯總和分析;

  2、負責對接人事和業(yè)務(wù)部門(mén),進(jìn)行線(xiàn)下人員招聘標準和計劃的制定,跟進(jìn)招聘進(jìn)度;

  3、負責線(xiàn)下渠道人員的日?记、外出、出差等行政類(lèi)流程工作的支持和管理工作,負責客戶(hù)經(jīng)理著(zhù)裝、財富中心環(huán)境不定期檢查,輸出檢查通報;

  4、負責行政物資采購體系搭建、辦公區域租賃裝修物資采購的支持和管理工作,負責辦公物品的領(lǐng)用,負責線(xiàn)下渠道物資的.采購采購管理(如電腦領(lǐng)用、名片制作、服裝、外拓道具等);

  5、負責重O2O融合項目的運營(yíng)管理,如:身邊財富中心的維護、易購與金服集團線(xiàn)下業(yè)務(wù)推進(jìn)重點(diǎn)工作的跟進(jìn);

  6、O2O專(zhuān)項工作的參與,以及領(lǐng)導安排的其他工作。

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗;

  2、專(zhuān)業(yè)不限;具有互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)或金融行業(yè)行政管理工作經(jīng)驗或者行政計劃管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、具有良好的文案撰寫(xiě)、熟練運用office辦公軟件;

  4、具備吃苦耐勞、較強的責任心和敬業(yè)精神,具備良好的組織協(xié)調能力及溝通能力、較強的分析能力和邏輯能力。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷。

  2、具備8年以上主機廠(chǎng)銷(xiāo)售管理工作。

  3、有團隊協(xié)作精神和管理工作經(jīng)驗

  生產(chǎn)運營(yíng)部長(cháng)崗位職責3

  職責描述:

  1.負責貫徹公司各項管理制度,建立完善中心各項制度流程、準則,并監督執行;

  2.負責熟悉中心人員思想、設備安全運營(yíng)、客訴的情況,掌握工作的主動(dòng)權;

  3.負責構建服務(wù)體系,擬定服務(wù)標準,監督服務(wù)質(zhì)量;

  4.負責綜合協(xié)調項目運營(yíng),編制手冊,督導項目規范操作;

  5.負責收集整理分析游客意見(jiàn),改進(jìn)公園業(yè)務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量;

  6.負責園內游樂(lè )設施的'操作及操作人員的管理工作,確保嚴格遵守游樂(lè )設施的相關(guān)規定,保證安全操作;

  7.負責本部門(mén)的日常管理工作;

  8.與各部門(mén)部長(cháng)協(xié)調工作。

  任職要求:

  1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷(本科優(yōu)先),旅游管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2.2年以上同等職位工作經(jīng)歷;

  3.具有很強的領(lǐng)導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執行能力;

  4.熟悉法學(xué)基本知識,熟悉旅游企業(yè)安全、保衛、保密、偵破等有關(guān)知識;

  5.具有良好的溝通協(xié)調和分析能力,工作嚴謹,責任心強;

  6.熟練使用相關(guān)辦公軟件,精通Excel操作。

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