生產(chǎn)運營(yíng)經(jīng)理崗位職責
在現實(shí)社會(huì )中，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊�，以下是小編為大家整理的生產(chǎn)運營(yíng)經(jīng)理崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
生產(chǎn)運營(yíng)經(jīng)理崗位職責1
1、在主管生產(chǎn)副總經(jīng)理領(lǐng)導下，全面主持生產(chǎn)運營(yíng)部工作。
2、督促檢查本部門(mén)員工學(xué)習國家、行業(yè)和集團標準規范，提高員工操作水平和安全生產(chǎn)意識。
3、按集團規范標準和考核細則，每月組織一次對本部門(mén)各崗位員工進(jìn)行小檢，嚴格檢查和認真考核，并根據考核和檢查中出現的問(wèn)題，及時(shí)組織整改。
4、督促檢查生產(chǎn)調度、維護改造、自動(dòng)化信息管理、設備計量等專(zhuān)業(yè)班組生產(chǎn)運營(yíng)情況和各種報表、計劃、臺長(cháng)、程序報批落實(shí)完成情況。
5、定期組織召開(kāi)各站場(chǎng)（所）碰頭會(huì )，了解各站場(chǎng)（所）生產(chǎn)任務(wù)完成情況和存在問(wèn)題，協(xié)調各站場(chǎng)（所）工作。
6、負責輸配系統的維護改造和搶險工作，并就發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行分析，提出整改措施。
7、與安全部門(mén)對輸配系統設備檢查和操作人員考核，確保安全正常生產(chǎn)。
8、按集團相關(guān)規定嚴格對新建、擴建工程試投產(chǎn)前驗收，確保正常安全生產(chǎn)運行。
9、加強對新增和報廢的'設備設施管理工作，新增和報廢設備須有生產(chǎn)運營(yíng)部經(jīng)理確認簽字，并建立新增報廢設備臺帳。
10、指揮處理生產(chǎn)運營(yíng)系統中出現事故，并按有關(guān)規定及時(shí)上報。
11、負責組織生產(chǎn)運營(yíng)系統員工參加新工藝、新設備的培訓學(xué)習。
12、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
13、工作對總經(jīng)理和生產(chǎn)副總經(jīng)理負責。
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1.協(xié)助公司總經(jīng)理參與日常經(jīng)營(yíng)決策、經(jīng)營(yíng)會(huì )議等，監督、執行董事會(huì )和集團對客戶(hù)服務(wù)員工做的相關(guān)要求和制度體系，日常事務(wù)向公司總經(jīng)理負責、涉及重大事項可同時(shí)向總經(jīng)理和董事會(huì )及集團匯報。
2.主持與生產(chǎn)安全相關(guān)的各項工作，對分管工作涉及的組織結構提出方案或建議，對分管人員任用提出自己意見(jiàn)建議。
3.負責公司生產(chǎn)運營(yíng)、設備技術(shù)、安全生產(chǎn)等方面的管理工作，整合分管資源，確保安全運營(yíng)。
4.負責對公司技術(shù)革新、技術(shù)改造、日常運營(yíng)維修維護，制定技術(shù)標準、工藝規程、工藝技術(shù)管理文件并監督執行，努力提高能耗管理、設備維修費用管理,加強公司生產(chǎn)運營(yíng)成本的控制。
5.每月定期組織召開(kāi)生產(chǎn)運營(yíng)安全工作分析會(huì )，對公司生產(chǎn)運營(yíng)安全的各類(lèi)指標分析結果上報董事會(huì )。
6.負責對公司的生產(chǎn)運營(yíng)安全工作進(jìn)行指
揮調度，及時(shí)解決生產(chǎn)運營(yíng)安全過(guò)程中出現的問(wèn)題，確保生產(chǎn)運營(yíng)安全工作不發(fā)生事故。
7.認真貫徹董事會(huì )下發(fā)的'各項生產(chǎn)安全規章制度，根據實(shí)際情況修訂、維護下發(fā)的各項規程制度，制定符合現狀的各項管理制度，負責制度落實(shí)情況、日常工作的檢査管理工作。
8.負責完成董事會(huì )及總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他各項任務(wù)，協(xié)助公司其他分管副總完成公司的其他業(yè)務(wù)工作。
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一、工作職責:
1、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)負責生產(chǎn)中心(生產(chǎn)控制、質(zhì)量管理、倉儲管理)的全面工作,組織并監督部門(mén)人員全面完成生產(chǎn)本部職責范圍內的各項工作任務(wù)。
2、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)組織生產(chǎn)部各類(lèi)管理制度的'制定、實(shí)施、檢查、監督和控制。
3、協(xié)助完成公司月度生產(chǎn)任務(wù)完成及人員培訓、考核、激勵措施。
4、、完成上級安排的其他工作。
二:任職條件:
1、不限,年齡30-48歲,食品類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮,溝通能力強,具有大型企業(yè)同等工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
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職責描述:
1.根據工廠(chǎng)生產(chǎn)任務(wù)，組織開(kāi)展安全生產(chǎn)管理、生產(chǎn)過(guò)程管理、勞動(dòng)力管理、現場(chǎng)管理;
2.貫徹落實(shí)產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)、質(zhì)量管理標準、設備管理標準和ehs管理等;
3.持續提升產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本，提升生產(chǎn)運營(yíng)效益;
4.推進(jìn)tpm、5s、ci等精益項目的持續運行改善，與其他部門(mén)及模塊密切協(xié)作，保證各項工作穩步提升。
任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，理工科背景;
2.具備6-10年生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.熟練使用辦公軟件，熟練掌握erp系統;
4.有較強的心理承受能力，良好的`團隊合作精神;
5.較強的組織協(xié)調能力及分析判斷能力，學(xué)習能力強。
生產(chǎn)運營(yíng)經(jīng)理崗位職責5
生產(chǎn)運營(yíng)經(jīng)理主要工作概要：
全面負責工程、生產(chǎn)、質(zhì)量及供應鏈管理，確保成本質(zhì)量符合要求，成本在預算內推動(dòng)實(shí)施erp上線(xiàn)工作
主要工作職責：
一，工程、生產(chǎn)、質(zhì)量方面的主要工作
1，管理工程部門(mén)，對工程人員的日常工作進(jìn)行考核；
2，幫助工程部門(mén)與總部對接，完善和優(yōu)化項目實(shí)施過(guò)程中的'各項流程，并監督實(shí)施之；
3，協(xié)調工程和生產(chǎn)之間的各種問(wèn)題，確保產(chǎn)品準時(shí)完成，質(zhì)量符合要求；
4，監督工程、生產(chǎn)和采購，確保成本符合預算要求
5，推動(dòng)erp實(shí)施
二，供應鏈管理
1，建立主要供應商的管理流程，明確品質(zhì)、質(zhì)保要求；
2，根據年度預算，針對主要供應商確定ppv下降5%—10%目標；
3，實(shí)施和優(yōu)化供應商評審制度和新供應商認證和引進(jìn)流程，強化國產(chǎn)化工作的落實(shí)
4，切實(shí)降低庫存，提高存貨周轉率
任職資格：
大學(xué)本科學(xué)歷，主修工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)、熱工、自動(dòng)化、機電一體化
至少10年以上制造業(yè)工程技術(shù)管理經(jīng)驗或生產(chǎn)管理經(jīng)驗
優(yōu)秀的領(lǐng)導力、溝通，協(xié)調能力；
優(yōu)秀的英文溝通能力
生產(chǎn)運營(yíng)經(jīng)理崗位職責6
崗位職責：
1、負責生產(chǎn)運營(yíng)過(guò)程中的關(guān)鍵數據管理，如產(chǎn)量、良率等，并對數據進(jìn)行分析；
2、負責日報、月報等分析報表的管理，為運營(yíng)決策提供依據；
3、負責將運營(yíng)數據定期發(fā)送給各部門(mén)負責人，建立信息反饋通報制度；
4、負責根據運營(yíng)數據，定期總結生產(chǎn)運營(yíng)情況，并提出改進(jìn)建議；
5、負責生產(chǎn)部及品質(zhì)部的KPI統計。
6、負責生產(chǎn)系統績(jì)效管理的.持續優(yōu)化與提升。
7、負責信息化系統的推進(jìn)；
8、領(lǐng)導安排的其他工作。
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；
2、具備三年以上生產(chǎn)制造類(lèi)企業(yè)生產(chǎn)現場(chǎng)績(jì)效管理經(jīng)驗，同時(shí)熟悉生產(chǎn)統計、生產(chǎn)計劃等相關(guān)工作；
3、熟悉生產(chǎn)制造流程、生產(chǎn)運營(yíng)管理流程；
4、具備信息化系統搭建經(jīng)驗優(yōu)先；
5、Excel操作熟練
6、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力、分析與解決問(wèn)題的能力。一、工作職責：
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