項目服務(wù)崗位職責15篇

　　在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，崗位職責可以明確每個(gè)人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。想學(xué)習制定崗位職責卻不知道該請教誰(shuí)？下面是小編整理的項目服務(wù)崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

項目服務(wù)崗位職責1

　　職位描述：

　　1、根據公司發(fā)展戰略，領(lǐng)導區域地產(chǎn)業(yè)務(wù)全過(guò)程，并對經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)負責；

　　2、負責前期規劃設計、工程管理、營(yíng)銷(xiāo)推廣等各個(gè)業(yè)務(wù)環(huán)節；

　　3、建立公司與供應商、合作伙伴、上級主管部門(mén)、政府機構等部門(mén)間順暢的溝通渠道；

　　4、參與制定區域公司的戰略規劃和經(jīng)營(yíng)方針，統籌管理項目公司的整體定位和市場(chǎng)規劃。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，有較強的.項目全程開(kāi)發(fā)計劃的制定、管控、組織實(shí)施、經(jīng)營(yíng)能力；

　　2、10年以上房地產(chǎn)項目開(kāi)發(fā)工作經(jīng)歷，5年以上同等職位工作經(jīng)驗，熟練掌握地產(chǎn)全程開(kāi)發(fā)管理工作規范、流程；

　　3、熟悉環(huán)保、文旅、地產(chǎn)、康養領(lǐng)域相關(guān)情況，具有較強的組織協(xié)調管理能力；

　　4、具有一定的資源整合能力及人脈資源。

項目服務(wù)崗位職責2

　　服務(wù)中心主任在物業(yè)經(jīng)理直接領(lǐng)導下組織本部門(mén)員工對住宅區物業(yè)實(shí)施規范管理，對物業(yè)經(jīng)理和業(yè)主負責。具體崗位職責如下：

　　一、堅持執行國家和有關(guān)住宅區物業(yè)管理的政策、法規和物業(yè)公司的各項管理制度，堅持不斷的學(xué)習先進(jìn)管理理論，掌握先進(jìn)科學(xué)的管理方法，不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和組織領(lǐng)導能力。

　　二、根據本部門(mén)崗位職責要求，組織開(kāi)展專(zhuān)業(yè)管理工作，做到員工之間任務(wù)分工明確，責任落實(shí)，有檢查、考核標準，每半月考核、評定員工工作績(jì)效。

　　三、保證每天有40%時(shí)間在工作現場(chǎng)巡視，督導工作，監督服務(wù)質(zhì)量。定期走訪(fǎng)、回訪(fǎng)住戶(hù)，密切業(yè)主、住戶(hù)關(guān)系，主動(dòng)爭取業(yè)主、住戶(hù)對物業(yè)部工作的.支持和參與。

　　四、負責制定公共設施大、中修計劃，審核施工方案和預決算，把住現場(chǎng)質(zhì)量控制和竣工驗收關(guān)。

　　五、根據員工情況和管理工作的需要，修訂員工崗位職責和作業(yè)標準，制定并實(shí)施管理處員工的教育培訓計劃。

　　六、健全業(yè)主、住戶(hù)檔案，組織收集管理工作檔案，歸類(lèi)整理。

　　七、定期組織召開(kāi)業(yè)主會(huì )議，積極參加'文明住宅小區'、'全國優(yōu)秀管理住宅小區'的創(chuàng )建工作，組織、參加物業(yè)服務(wù)中心重大社區活動(dòng)。

　　八、積極鉆研電腦應用新技術(shù)，能熟練操作電腦，熟練應用物業(yè)管理專(zhuān)用軟件，探索計算機網(wǎng)絡(luò )技術(shù)和多媒體技術(shù)在物業(yè)管理上的應用，不斷提高工作效率。

　　九、完成物業(yè)部和公司領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。

項目服務(wù)崗位職責3

　　崗位職責

　　一、負責物業(yè)服務(wù)區內的治安保衛、保潔、綠化管理工作。

　　二、負責部門(mén)日常工作安排、檢查、考核，掌握當日保安、保潔及綠化工作情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。

　　三、制定各崗位培訓計劃，注重理論與實(shí)踐相結合。定期組織員工培訓并進(jìn)行考核。

　　四、組織保安員定期進(jìn)行消防設施設備、器材的檢查、保養，確保完好有效。

　　五、組織管理義務(wù)消防隊，開(kāi)展消防安全宣傳教育，組織應急疏散預案的`實(shí)施和演練。

　　六、掌握保潔低值易耗品的使用情況，制定節約措施。

項目服務(wù)崗位職責4

　　1、按照公司指導方向,全面負責充電樁項目的研發(fā)、生產(chǎn)、市場(chǎng)銷(xiāo)售及工程安裝等;

　　2、享受公司常務(wù)副總待遇,并履行相應的管理職能;

　　任職要求:

　　1、對新能源汽車(chē)及充電行業(yè)有三年以上工作經(jīng)驗;

　　2、具備相應的'專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力,能夠獨當一面;

　　3、具有良好的行業(yè)及社會(huì )資源;

　　4、有創(chuàng )業(yè)激情和堅韌不拔的意志!

項目服務(wù)崗位職責5

　　崗位職責：

　　1、負責小鵬充電業(yè)務(wù)產(chǎn)品的后端開(kāi)發(fā)工作；

　　2、與產(chǎn)品、運營(yíng)和APP工程師一起探討，實(shí)現社區產(chǎn)品的新功能及改進(jìn)；

　　3、與基礎架構工程師、運維工程師一起實(shí)現穩定、可擴展的'后臺服務(wù)；

　　4、數據驅動(dòng)，不斷通過(guò)產(chǎn)品和技術(shù)數據進(jìn)行改進(jìn)，并完成快速迭代；

　　職位需求：

　　1、3年以上后端開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗，有充電平臺開(kāi)發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先；

　　2、計算機相關(guān)基礎知識扎實(shí)，熟悉至少一門(mén)編程語(yǔ)言，如Java、Go等；

　　3、熟悉常用的Web開(kāi)發(fā)相關(guān)技術(shù)，Web框架、HTTP/HTTPS協(xié)議、Web安全等；

　　4、掌握關(guān)系數據庫及SQL相關(guān)知識，熟悉至少一種NoSQL，熟悉基本的設計和優(yōu)化原則；

　　5、熟悉J2EE，Spring Boot，Spring Cloud等框架優(yōu)先；

　　6、熱愛(ài)充電樁業(yè)務(wù)，對充電樁業(yè)務(wù)有思考有想法者優(yōu)先。

項目服務(wù)崗位職責6

　　崗位職責：

　　1、全面負責bpo外包項目運營(yíng)管理工作，建立和健全bpo項目運營(yíng)體系，確保業(yè)務(wù)開(kāi)展及任務(wù)完成；

　　2、依據項目開(kāi)展規劃，制定工作流程及服務(wù)規范，分解任務(wù)目標，人效評估，最大化提升人員利用率；

　　3、制定與量化各類(lèi)項目運營(yíng)績(jì)效標準，對運營(yíng)團隊業(yè)績(jì)進(jìn)行量化評估，通過(guò)數據分析，制定有效管理措施；

　　4、合理分配與充分利用各種資源，提升項目運營(yíng)效率及服務(wù)品質(zhì)。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷，中、英語(yǔ)流利，能用印尼文交流優(yōu)先考慮。具有5年以上大型呼叫中心（500+座席）或bpo運營(yíng)管理經(jīng)驗；

　　2、熟悉bpo服務(wù)外包項目的運營(yíng)模式及流程；

　　3、精通體系化、流程化、制度化呼叫中心管理方法；

　　4、熟悉團隊籌建，kpi考核，流程優(yōu)化與改善等相關(guān)經(jīng)驗；

　　5、具有良好的量化管理意識，能從日常管理中發(fā)現與分析問(wèn)題，及時(shí)做出有效管理措施；

　　6、較強的成本控制意識；較強的'領(lǐng)導決策能力和團隊建設能力；較強的壓力承受能力。

項目服務(wù)崗位職責7

　　工作職責:

　　1、負責學(xué)校的官網(wǎng)及各子站的開(kāi)發(fā)和運維,并持續優(yōu)化;

　　2、和各部門(mén)保持密切溝通,主動(dòng)對用戶(hù)的意見(jiàn)和需求進(jìn)行挖掘, 形成項目需求;

　　3、有系統分析和設計能力,在客戶(hù)和用戶(hù)提出新的需求后能快速提供解決方案;

　　4、代表學(xué)校與軟件供應商實(shí)施團隊進(jìn)行溝通,能協(xié)調部門(mén)內外部資源并組織項目實(shí)施;負責項目實(shí)施的全過(guò)程控制,包括進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、重大問(wèn)題處理、需求控制等;

　　5、管理項目進(jìn)展各階段的'文檔,保證文檔的完整和規范;

　　6、協(xié)助部門(mén)內其他同事完成工作,完成上級指派的各類(lèi)工作。

　　崗位要求:

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,3-5年以上網(wǎng)站項目開(kāi)發(fā)及管理工作經(jīng)驗;

　　2、有優(yōu)秀的中英文語(yǔ)言能力;

　　3、有良好創(chuàng )意設計能力,對用戶(hù)體驗、交互操作流程及用戶(hù)需求有較深入理解,并將其很好的在設計中體現;

　　4、了解PHP、JavaScript、CSS3、HTML5等Web端開(kāi)發(fā)語(yǔ)言;

　　5、熟悉Photoshop、Dreamweaver等網(wǎng)頁(yè)設計軟件,具有平面設計、UI設計經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　6、有網(wǎng)站集群管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　7、有優(yōu)秀的溝通能力,具備團隊合作精神,服務(wù)意識強,性格開(kāi)朗;

　　8、有一定的抗壓能力和良好的流程規范執行能力;可按要求于周末或非工作日上班;

　　9、具備獨立解決問(wèn)題的能力,能夠管理開(kāi)發(fā)項目;

　　10、有PMP證書(shū)優(yōu)先。

項目服務(wù)崗位職責8

　　工作內容：

　　1、策略制定：負責TOB業(yè)務(wù)的展開(kāi)策略制定及落地，有效落實(shí)公司的戰略性任務(wù)；

　　2、銷(xiāo)售促進(jìn)：參與企業(yè)客戶(hù)關(guān)系的開(kāi)拓及維護，促進(jìn)付費產(chǎn)品的銷(xiāo)售，達成制定的商業(yè)指標；

　　3、項目交付：分析客戶(hù)需求，開(kāi)展項目診斷、方案設計等工作，編寫(xiě)項目方案，高質(zhì)量完成項目交付。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，8年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具有咨詢(xún)公司背景優(yōu)先；

　　2、敏銳的市場(chǎng)洞察力和準確的客戶(hù)分析能力；

　　3、良好的.溝通及表達能力，較強的系統思維能力，優(yōu)秀的邏輯分析能力、解決復雜問(wèn)題的能力；

　　4、具有開(kāi)發(fā)大客戶(hù)經(jīng)驗和高端客戶(hù)資源者優(yōu)先，服務(wù)過(guò)較多互聯(lián)網(wǎng)公司客戶(hù)者優(yōu)先。

項目服務(wù)崗位職責9

　　崗位要求:

　　1、負責運營(yíng)充電場(chǎng)站的設備維護、工單閉環(huán)處理。

　　2、負責運營(yíng)充電場(chǎng)站日常管理,如設備巡檢,抄表結算等。

　　3、負責新建充電場(chǎng)站的'調試上線(xiàn)。

　　4、負責運營(yíng)充電場(chǎng)站優(yōu)化方案的策劃及實(shí)施,如商務(wù)談判、電價(jià)優(yōu)化、停車(chē)費優(yōu)化、擴建改造等。

　　5、負責運營(yíng)充電場(chǎng)站的數據分析及盈利測算。

　　6、其他領(lǐng)導交代的相關(guān)事項。

　　任職要求:

　　1年以上電氣技術(shù)或調試相關(guān)的工作經(jīng)驗,有充電樁行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

　　2、具備良好的服務(wù)意識,服務(wù)態(tài)度。

　　3、較強的執行力、較高的耐壓性以及良好的團隊合作能力。

　　4、持電工證或駕車(chē)者優(yōu)先考慮

項目服務(wù)崗位職責10

　　1、在項目經(jīng)理領(lǐng)導下根據公司與開(kāi)發(fā)建設單位/小區業(yè)主管理委員會(huì )簽訂的“物業(yè)服務(wù)合同”中所約定的各項條款，依照公司的規定的“物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量標準”，配合項目經(jīng)理完成任職項目物業(yè)服務(wù)管理工作。

　　2、負責對本項目客服、工程、保安、保潔、綠化等部門(mén)執行規章制度、服務(wù)質(zhì)量標準進(jìn)行監督、檢查。

　　3、負責本項目部人力資源管理，職工在崗培訓。

　　4、負責本項目財務(wù)工作管理，參與費用支出審核;負責對本項目客戶(hù)服務(wù)收費指標完成情況進(jìn)行監督、管理。

　　5、負責對本小區合同簽約單位及業(yè)戶(hù)服務(wù)投拆處置。

　　6、負責對本項目部部門(mén)經(jīng)理以下職工工作的.績(jì)效考核、評價(jià)。

　　7、負責對本項目客戶(hù)服務(wù)日常巡視質(zhì)量進(jìn)行監督、管理。

　　8、負責組織本社區業(yè)戶(hù)文化活動(dòng)及節/假日社區環(huán)境布置。

　　9、完成項目經(jīng)理交辦的其他工作。

項目服務(wù)崗位職責11

　　職位描述：

　　注意：

　　方向：目前希望有大型復雜項目經(jīng)驗，如有硬件經(jīng)驗為佳。

　　希望對充電服務(wù)有一定的了解。

　　行業(yè)：汽車(chē)OEM/零部件/大型軟件公司。

　　職責描述：

　　1. 負責充電服務(wù)業(yè)務(wù)線(xiàn)項目的管理，承接需求及項目排期，發(fā)現并推動(dòng)解決項目風(fēng)險和問(wèn)題；

　　2. 對接業(yè)務(wù)和產(chǎn)品部門(mén)，根據業(yè)務(wù)/產(chǎn)品需求，梳理并優(yōu)化流程，準確傳遞業(yè)務(wù)對系統的開(kāi)發(fā)/優(yōu)化需求，組織相關(guān)方對產(chǎn)品方案進(jìn)行評估、對系統功能進(jìn)行測試和驗收；

　　3. 有清晰的實(shí)施體系及方法論，能夠獨立進(jìn)行需求調研，實(shí)施計劃制定與執行，及時(shí)推進(jìn)項目實(shí)施進(jìn)度；

　　4. 有較強的協(xié)作和統籌能力，負責多項目并行的合理安排和人員調配，充分利用項目組內成員及公司內各部門(mén)等項目資源，確保實(shí)施工作按既定計劃完成，順利驗收；

　　任職要求：

　　1. 統招本科及以上學(xué)歷，汽車(chē)、計算機、通信或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2. 3年以上項目管理經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)或者汽車(chē)行業(yè)項目管理經(jīng)驗尤佳

　　3. 熟練掌握項目管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的`知識及工具

　　4. 勇于挑戰，能承受高強度工作，能在業(yè)務(wù)的快速變化中順利調整自己；有洞察力，善于獨立思考。

　　5.富有團隊意識 ，強調團隊合作。

項目服務(wù)崗位職責12

　　一、貫徹國家法律法規,遵守公司管理制度,執行公司決策,完成工作目標。

　　二、熟悉小區管理環(huán)境,協(xié)助主任抓好各項工作,對各項服務(wù)進(jìn)行指導、監督、協(xié)調、分析等,向主任提出合理化建議。

　　三、組織貫徹實(shí)施公司質(zhì)量方針,組織并協(xié)調質(zhì)量管理體系的建立,制訂并全面督促落實(shí)服務(wù)質(zhì)量管理方案,實(shí)現質(zhì)量目標。

　　四、對各崗位、各項服務(wù)內容進(jìn)行質(zhì)量監察,預防制止糾正不合格項目,組織落實(shí)績(jì)效考核,組織學(xué)習物業(yè)管理知識和崗位操作技能及服務(wù)規范,提高員工的服務(wù)意識和工作水平。

　　五、協(xié)助主任搞好內部管理和文化建設,建立相對完善的內部管理制度和服務(wù)規范,配合主任搞好與員工的'工作關(guān)系,抓好員工的思想教育,保持工作的穩定和發(fā)展。

　　六、維護好客戶(hù)之間的服務(wù)關(guān)系,定期展開(kāi)服務(wù)調查和服務(wù)質(zhì)量回訪(fǎng),反饋服務(wù)信息,改進(jìn)服務(wù)方法,提高服務(wù)質(zhì)量。

　　七、對照工作計劃和管理目標,控制各部門(mén)、員工的工作進(jìn)度和狀態(tài),督促檢查落實(shí),確保工作方向正確,工作任務(wù)完成。

　　八、作好服務(wù)中心的人事管理工作,作好招聘、面試、錄用、培訓、試用等工作。

　　九、協(xié)助主任處理好相關(guān)單位的關(guān)系。

　　十、定期向主任匯報工作,積極完成公司交辦的其他工作。

項目服務(wù)崗位職責13

　　職位描述：

　　主要工作職責：

　　1、在個(gè)人住所附近區域，為公司固定的老客戶(hù)提供續交保費、保險咨詢(xún)、資料變更、保險理賠等服務(wù)；

　　2、邀請老客戶(hù)參加公司的各項活動(dòng)，例如：旅游、水療、健康體檢、理財講座、風(fēng)水講座等等；

　　3、為客戶(hù)提供個(gè)性化的家庭保險理財方案，包括車(chē)險、壽險、意外險、財產(chǎn)險、農業(yè)險、團險等；

　　4、能力優(yōu)秀者，將會(huì )建立和管理自己的團隊。

　　福利待遇：

　　1、公司提供廣州地區的'優(yōu)質(zhì)老客戶(hù)資源；

　　2、新人補貼+轉正獎勵+崗位津貼+服務(wù)津貼+季度獎勵+首年傭金+續期傭金+績(jì)效獎金+增才獎+年終獎；上不封頂。

　　3、享受公司提供的人力發(fā)展政策，搭建人力發(fā)展平臺；

　　4、終身享受中國太平洋頂尖的國際化專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售、管理等各項課程培訓，并提供一對一專(zhuān)業(yè)指導；

　　5、公開(kāi)透明的晉升體系，能力優(yōu)秀者可以在1—3個(gè)月內晉升；

　　6、一經(jīng)錄用，將享受完善的福利待遇

　　固定豐富的客戶(hù)資源，穩定良好的薪酬體系，明晰廣闊的晉升空間，誠信穩健的文化理念。

項目服務(wù)崗位職責14

　　崗位職責

　　一、做好領(lǐng)導、部門(mén)間的協(xié)調溝通工作，上請下達、下情上達，維護管理處良好的工作秩序。

　　二、負責管理處規章制度、工作計劃等各類(lèi)文件的起草工作。

　　三、負責管理處員工招聘培訓工作。

　　四、負責立人科技園入住業(yè)主資料的歸檔工作。

　　五、負責接待業(yè)主投訴，并組織調查、記錄及回訪(fǎng)工作。

　　六、負責建立管理處主要設備設施的合同、資料的`歸檔工作。

　　七、負責管理處員工的考勤、考核等工作。

　　八、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

項目服務(wù)崗位職責15

　　崗位職責：

　　1、負責大型門(mén)戶(hù)類(lèi)網(wǎng)站的'項目實(shí)施管理工作；

　　2、帶領(lǐng)項目組進(jìn)行用戶(hù)需求調研，形成需求分析報告；

　　3、協(xié)調項目整體計劃編制、整合及審核；

　　4、合理協(xié)調項目資源，按進(jìn)度計劃實(shí)施，并進(jìn)行監控與糾偏；

　　5、對項目過(guò)程中實(shí)施質(zhì)量進(jìn)行把控，確保項目達到上線(xiàn)標準；

　　6、與用戶(hù)保持良好的溝通，協(xié)調用戶(hù)共同推進(jìn)項目，并確認項目成果；

　　7、組織項目培訓、項目驗收及項目總結等相關(guān)工作

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、具有良好的用戶(hù)溝通能力和團隊管理能力；

　　3、兩年以上門(mén)戶(hù)網(wǎng)站或管理類(lèi)軟件實(shí)施經(jīng)驗；

　　4、一年以上項目管理經(jīng)驗，有網(wǎng)站項目管理經(jīng)驗或相關(guān)項目管理證書(shū)者優(yōu)先；

　　5、有Java開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮

　　6、能適應不定期出差；

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