董事長(cháng)助理崗位職責（精選15篇）
在當下社會(huì )，我們都跟崗位職責有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系，崗位職責的明確對于企業(yè)規范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是小編幫大家整理的董事長(cháng)助理崗位職責，希望對大家有所幫助。
董事長(cháng)助理崗位職責 1
1、協(xié)助董事長(cháng)日常事務(wù)處理和戰略目標制定;
2、協(xié)助董事長(cháng)/總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執行情況;
3、協(xié)助董事長(cháng)/總經(jīng)理調查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議。
董事長(cháng)助理崗位職責 2
1、參與公司發(fā)展規劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計劃的編制和公司重大決策的討論。
2、收集各種相關(guān)信息、數據，為董事長(cháng)決策提供參考、建議。
3、協(xié)調董事長(cháng)及各部門(mén)、分公司負責人之間的工作關(guān)系。
4、協(xié)助董事長(cháng)開(kāi)展各項工作、處理日常事務(wù)。
5、在授權范圍內協(xié)助董事長(cháng)進(jìn)行商務(wù)談判，做好各項匯報、聯(lián)絡(luò )工作。
6、負責董事長(cháng)有關(guān)文件的.起草、修改、審核，整理各類(lèi)文書(shū)、文件、報告、總結及其他材料，負責董事長(cháng)文件的督辦、處理與反饋。
7、協(xié)助董事長(cháng)做好工作日程安排。
8、協(xié)助董事長(cháng)做好出行安排。
9、其他臨時(shí)安排工作事項。
董事長(cháng)助理崗位職責 3
1、協(xié)助董事長(cháng)制定戰略計劃、年度經(jīng)營(yíng)計劃及各階段工作目標分解；
2、起草公司各階段工作總結和其他相關(guān)正式文件；
3、協(xié)助董事長(cháng)對公司運作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調內部各部門(mén)關(guān)系，主要是市場(chǎng)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)部門(mén)間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，必要時(shí)可單獨召集市場(chǎng)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)溝通會(huì )議或工作會(huì )議；
4、配合董事長(cháng)處理外部公共關(guān)系（政府、重要客戶(hù)等）；
5、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標達成情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議；
6、在公司經(jīng)營(yíng)計劃、市場(chǎng)銷(xiāo)售策略、資本運作等方面向董事長(cháng)提供相關(guān)解決方案；
7、撰寫(xiě)和跟進(jìn)落實(shí)公司董事長(cháng)會(huì )議、專(zhuān)題研討會(huì )議等公司會(huì )議紀要；
8、協(xié)助董事長(cháng)進(jìn)行公司企業(yè)戰略發(fā)展的規劃，配合總經(jīng)辦開(kāi)展企業(yè)文化工作；
9、協(xié)助董事長(cháng)處理公司的日常有關(guān)事務(wù)；
10、牢記工作范疇內常用的電話(huà)號碼；
11、主要負責公司市場(chǎng)銷(xiāo)售決議文件的起草與發(fā)布，做好公司銷(xiāo)售內外文件的.發(fā)放、登記、傳遞、催辦，并做好銷(xiāo)售文件管理歸檔工作；
12、每天查閱并熟悉公司工作以便董事長(cháng)隨詢(xún)；
13、完成領(lǐng)導臨時(shí)交辦的任務(wù)。
董事長(cháng)助理崗位職責 4
1.協(xié)助董事長(cháng)做好公司行政辦公的各項工作安排，進(jìn)行有關(guān)項目的管理，制定項目計劃，監督項目實(shí)施狀況，參與董事長(cháng)的決策。
2.協(xié)助董事長(cháng)推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設工作，負責公司內刊的審編，進(jìn)行公司的'日常事務(wù)管理。
3.認識自己的位置，隨時(shí)待命，吃苦耐勞，對工作認真踏實(shí)、細心負責。
4.每一天上午詢(xún)問(wèn)董事長(cháng)的活動(dòng)日程安排，重要活動(dòng)提前提示董事長(cháng);
5.協(xié)助董事長(cháng)安排好重要會(huì )議和日常會(huì )議的組織，并做好會(huì )議記錄、整理會(huì )議紀要和簡(jiǎn)報;
6.公司內部員工及來(lái)訪(fǎng)人員面見(jiàn)董事長(cháng)，需要負責向董事長(cháng)通報，并轉達董事長(cháng)指示;
7.安排好董事長(cháng)的訂餐、訂房、訂機票等日常工作;
8.負責做好公司重要來(lái)賓的接待，做好對外公共關(guān)系的協(xié)調，協(xié)助處理相關(guān)的商務(wù)接待工作;
9.及時(shí)轉送董事長(cháng)簽發(fā)下達給各部門(mén)的交辦任務(wù)，并及時(shí)向總裁匯報;
10.負責對每日收到的圖書(shū)資料、報刊進(jìn)行分類(lèi)、登錄、上架，并負責借閱、催還、整理、修補、合訂裝幀和淘汰處理;
11.負責協(xié)助做好公司相關(guān)部門(mén)的溝通和協(xié)調;
12.指導、督促各部門(mén)人員按規定做好資料的歸檔、存檔工作，對所有文件先進(jìn)行識別，并分類(lèi)登記，再分別辦理;
13.及時(shí)轉發(fā)總裁批件和部門(mén)之間往來(lái)函件，急件、特件應提請總裁注意;
14.遵守保密規定，棄置保密文件按規定要求進(jìn)行銷(xiāo)毀。并檢查、督促各部門(mén)人員的保密工作;
15.完成董事長(cháng)授權交辦的其他任務(wù)。
董事長(cháng)助理崗位職責 5
1、參與集團發(fā)展規劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計劃的編制和集團重大決策的討論。
2、協(xié)助董事長(cháng)對公司運作及各職能部門(mén)進(jìn)行管理，協(xié)調各部門(mén)關(guān)系。
3、協(xié)助董事長(cháng)處理對外聯(lián)絡(luò )及外部公共關(guān)系維護、商務(wù)接待等。
4、負責及時(shí)傳達董事長(cháng)的指示安排，起草董事長(cháng)交辦的信函、演講稿、報告等文件。
5、負責會(huì )議決定事項的`跟進(jìn)、督促并確認進(jìn)展情況，隨時(shí)向董事長(cháng)匯報各項工作進(jìn)度。
6、收集各種信息、數據、情報，為董事長(cháng)決策提供參考。
7、負責董事長(cháng)的日程安排及其他事務(wù)。
董事長(cháng)助理崗位職責 6
1、協(xié)助董事長(cháng)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理處理公司的日常事務(wù);
2、了解接待禮儀，前臺不在時(shí)接待來(lái)訪(fǎng)客戶(hù);
3、負責接待前來(lái)應聘人員，并及時(shí)反饋;
4、通知負責人安排會(huì )議時(shí)間、地點(diǎn)(培訓、業(yè)務(wù)總結等)，并做好記錄;
5、負責公司具體管理工作的督促與檢查：
6、會(huì )議記錄和跟進(jìn)執行結果的匯報;
7、員工素質(zhì)的考核培訓資料安排;
8、負責公司決議文件的起草與發(fā)布，做好公司內外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦，并做好文件管理歸檔工作;
9、保管和完善公司員工的'檔案(個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證復印件、彩色一寸照、學(xué)歷證明);
10、配合完善公司人員配置;
11、配合完善公司管理制度;
12、負責新入職員工的培訓，并制定新員工入職須知;
13、公司員工活動(dòng)的安排制定;
14、每一天查閱并熟悉公司工作以便董事長(cháng)隨詢(xún);
15、牢記工作范疇內常用的電話(huà)號碼;
16、落實(shí)企業(yè)文化，并融合進(jìn)工作中去。
董事長(cháng)助理崗位職責 7
一、參與公司發(fā)展規劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計劃和公司重大決策的討論;
二、收集各種信息、數據、情報包括與公司產(chǎn)業(yè)相關(guān)的信息，為董事長(cháng)決策提供參考;
三、協(xié)助董事長(cháng)對管理工作做綜合性組織與協(xié)調工作，掌握主要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)狀況;
四、在授權范圍內協(xié)助董事長(cháng)進(jìn)行商務(wù)談判，做好各項匯報與聯(lián)絡(luò )工作;
五、在董事長(cháng)授權范圍內與新聞媒體聯(lián)絡(luò )溝通;
六、協(xié)調董事長(cháng)及集團副總經(jīng)理、各部門(mén)、各分公司之間的工作關(guān)系;
七、協(xié)助董事長(cháng)開(kāi)展各項工作，處理日常事務(wù)，協(xié)助董事長(cháng)做好日程安排;
八、負責有關(guān)董事長(cháng)有關(guān)文書(shū)的.起草與修改、審核，整理各種文書(shū)、報告、總結及其他材料，負責董事長(cháng)文件的督辦、處理與反饋;
九、檢查董事長(cháng)布置的任務(wù)貫徹、落實(shí)、執行狀況;
十、董事長(cháng)安排的其他工作
董事長(cháng)助理崗位職責 8
1、接受董事長(cháng)領(lǐng)導，工作任務(wù)和目標由總經(jīng)理下達，工作過(guò)程和方法可自行決定。
2、協(xié)助董事長(cháng)進(jìn)行有關(guān)項目的管理。通過(guò)各種渠道，協(xié)助董事長(cháng)拓展海外市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)、維護歐美等發(fā)達國家國外客戶(hù)。
3、配合董事長(cháng)進(jìn)行市場(chǎng)調研、分析，搜集市場(chǎng)情報，完成市場(chǎng)分析報告并協(xié)助董事長(cháng)制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃。
4、協(xié)助董事長(cháng)進(jìn)行公司工作檢查、監督、指導、協(xié)調的權力。
5、協(xié)助董事長(cháng)進(jìn)行對外商務(wù)活動(dòng)和商務(wù)洽談。
6、配合執行董事長(cháng)處理對外交流事務(wù)，及公司重要客戶(hù)及合作伙伴關(guān)系的維護。
7、配合執行董事長(cháng)完成客戶(hù)的.接待、考察、參觀(guān)工作。
8、完成執行董事長(cháng)交辦的其他工作任務(wù)。
董事長(cháng)助理崗位職責 9
1、落實(shí)工作：針對董事長(cháng)的經(jīng)營(yíng)理念想法，合理將工作進(jìn)行分解、布置、落實(shí)、檢查、督辦;
2、外聯(lián)工作：負責對外聯(lián)聯(lián)絡(luò )及接洽，配合董事長(cháng)處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶(hù)接洽等);
3、行程跟進(jìn)：負責編排董事長(cháng)的行程安排、日常管理、預算開(kāi)支計劃;
4、會(huì )議記錄：負責公司相關(guān)會(huì )議的組織，并完成會(huì )議紀要或決議的撰寫(xiě)，監督公司各項規劃的實(shí)施;
5、部門(mén)協(xié)調：對接各職能部門(mén)之間的.信息傳達及日常支持工作;
6、凝聚團隊：核心團隊的活動(dòng)及激勵，提升核心團隊的凝聚力及工作效率;
7、完善體系:協(xié)助完善公司運營(yíng)管理體系及起草正式文件;
8、解決難題：主導或參與企業(yè)重大業(yè)務(wù)的決策和談判等，處理重大突發(fā)事件。
董事長(cháng)助理崗位職責 10
1、負責董事長(cháng)日常行程的安排及跟進(jìn)。
2、協(xié)助董事長(cháng)完成日�？蛻�(hù)拜訪(fǎng)、來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)接待；
3、負責公司重要文件的管理；
3、協(xié)助董事長(cháng)處理對外事務(wù)的.聯(lián)絡(luò )；
4、按照董事長(cháng)的指示和要求，做好與各部門(mén)的溝通協(xié)調工作；
5、公司中高層管理會(huì )議的決議事項執行情況的監督、檢查、匯報；
6、董事長(cháng)安排的其它工作任務(wù)。
董事長(cháng)助理崗位職責 11
�。�1）幫助協(xié)作董事長(cháng)搞好公司的全面工作，在重大問(wèn)題上必需同董事長(cháng)的想法保持全都；
�。�2）執行董事長(cháng)決議，保證經(jīng)營(yíng)目標的實(shí)現，準時(shí)、足額地完成公司下達的利潤指標；
�。�3）貫徹執行公司的各項規章制度和業(yè)務(wù)準則，并負責下達公司各項工作和指標；
�。�4）一切行為要對董事長(cháng)負責，要把公司的利益放在首位，同時(shí)與下屬職員做好思想溝通，讓員工的利益與公司全都；
�。�5）需具備樂(lè )觀(guān)敬業(yè)、擅長(cháng)溝通、技能突出、學(xué)問(wèn)廣泛、開(kāi)拓創(chuàng )新的素養；并具有領(lǐng)導、方案、分析、決策的力量，在公司中有肯定的威信；
�。�6）要營(yíng)造良好的.工作環(huán)境，協(xié)調好上下級關(guān)系，發(fā)揚團隊精神，發(fā)揮業(yè)務(wù)團隊的領(lǐng)導作用；
�。�7）通過(guò)自己和員工的敬業(yè)精神、良好形象、語(yǔ)言魅力贏(yíng)得客戶(hù)的敬重和信任，搞好與客戶(hù)的關(guān)系，拓展新客戶(hù)渠道，起到組織方案與評估的領(lǐng)導作用；
�。�8）樂(lè )觀(guān)完成董事長(cháng)交辦的其他工作任務(wù)。
董事長(cháng)助理崗位職責 12
1、負責公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰略的制定和執行，組織市場(chǎng)調查和市場(chǎng)預測，提供有關(guān)資料或提出初步方案;
2、協(xié)助制定公司長(cháng)期、中期、近期的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計劃并組織實(shí)施;
3、負責主持評審項目、企業(yè)年度目標完成情況，指導有關(guān)單位采取措施，完成各項生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)目標;
4、分析和評價(jià)公司人力、物力、財力的利用效率，提出發(fā)揮增產(chǎn)節約潛力和提高經(jīng)濟效益的.合理化意見(jiàn)、措施。
董事長(cháng)助理崗位職責 13
1、協(xié)助董事長(cháng)起草提名公司總經(jīng)理和其他高層管理人員及其他重要崗位人員等的聘用、解聘，決定薪資待遇等提案；
2、組織相關(guān)人員審查、督導、考核、檢查公司各項發(fā)展計劃及執行結果；
3、掌握公司整體運營(yíng)狀態(tài)，為董事長(cháng)及時(shí)做出經(jīng)營(yíng)決策提供第一手材料；
4、做好對外公共關(guān)系的協(xié)調，協(xié)助安排外出行程、翻譯資料、協(xié)助處理相關(guān)的'商務(wù)接待工作；
5、協(xié)助董事長(cháng)定期審閱公司的財務(wù)報表和其他重要報表，全盤(pán)監控公司財務(wù)狀況；
6、審核對外重要經(jīng)濟合同和上報的重要報表、文件、資料等；
7、代表董事長(cháng)對公司相關(guān)部門(mén)的工作進(jìn)行溝通和協(xié)調；
8、協(xié)助董事長(cháng)進(jìn)行公司的日常事務(wù)管理；
9、處理董事長(cháng)授權的其它事務(wù)。
董事長(cháng)助理崗位職責 14
1、協(xié)助董事長(cháng)處理日常管理工作，完成上市前各項準備工作；
2、協(xié)助董事長(cháng)處理外部關(guān)系維護；
3、負責董事長(cháng)指示的上傳下達，跟蹤決議事項的'推進(jìn)與反饋；
4、負責起草各種文件，籌備相關(guān)會(huì )議并做好會(huì )議記錄；
5、負責董事長(cháng)臨時(shí)交辦的其他工作事項。
董事長(cháng)助理崗位職責 15
1、執行董事會(huì )的各項決議，組織和領(lǐng)導開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，對重大的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)需報董事會(huì )批準后方可實(shí)施。
2、參與公司P2P網(wǎng)貸平臺經(jīng)營(yíng)事項決策，協(xié)助CEO制定經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰略，實(shí)現企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理目標；
3、全面負責互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)的規劃、推動(dòng)各項業(yè)務(wù)的發(fā)展，負責團隊建設、團隊培訓和日常工作開(kāi)展等外部協(xié)調工作。
4、根據公司風(fēng)險控制要求，健全和完善公司風(fēng)險管理體系，確保公司業(yè)務(wù)在風(fēng)險可控、可預測的情況下開(kāi)展；
5、協(xié)調公司內外部資源，推動(dòng)項目實(shí)施，提升營(yíng)運效益，確保運營(yíng)目標的實(shí)現，對KPI指標負責負責公司金融專(zhuān)業(yè)人才的引進(jìn)與培養，提升團隊職業(yè)化水平。
6、根據董事會(huì )的決議制訂和完善管理制度辦法、業(yè)務(wù)操作規程，建立、健全公司統一、高效的組織體系和工作體系，并依此調動(dòng)員工積極性以及發(fā)揮企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益的'最大化。
7、及時(shí)了解和研究市場(chǎng)，制訂公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展規劃，業(yè)務(wù)計劃。整理分析運營(yíng)各項需求和數據，及時(shí)撰寫(xiě)運營(yíng)分析報告，并提出合理化可行性建議。
8、對經(jīng)營(yíng)過(guò)程中經(jīng)營(yíng)人員如嚴重失職，營(yíng)私舞弊，損害公司利益和形象的行為要及時(shí)按有關(guān)制度進(jìn)行處理，對造成重大損失的應向董事會(huì )報告，協(xié)助董事會(huì )進(jìn)行處理。
9、定期組織和召開(kāi)經(jīng)營(yíng)通報、分析、決策會(huì )議，加強決策民主化，增強經(jīng)營(yíng)過(guò)程的透明度。
10、督促協(xié)助財務(wù)部健全公司財務(wù)管理制度，嚴守財經(jīng)紀律，做好增收節支和開(kāi)源節流工作，保證現有資金的保值和增值。
11、每年年初制定年度工作計劃，并報董事會(huì )批準后實(shí)施。年終進(jìn)行年度總結，對公司經(jīng)營(yíng)成果向董事匯報。
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