市場(chǎng)拓展總監崗位職責
在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天，我們可以接觸到崗位職責的地方越來(lái)越多，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。大家知道崗位職責的格式嗎？以下是小編為大家整理的市場(chǎng)拓展總監崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
市場(chǎng)拓展總監崗位職責1
職責：
1、項目及開(kāi)發(fā)商拜訪(fǎng)，搜集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及項目、電商合作等信息的搜集及綜合分析，制定項目拓展計劃
2、根據開(kāi)發(fā)商不同階段的痛點(diǎn)需求，獨立或與項目運營(yíng)配合完成提案報告。
3、獨立或與項目運營(yíng)部配合完成提案報告、商務(wù)談判及項目簽約合作，增加平臺可售房源量
4、協(xié)助拮據項目運營(yíng)總需要與開(kāi)發(fā)商溝通協(xié)商的問(wèn)題。
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡25-35歲，5年以上房產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)代理或房地產(chǎn)媒體市場(chǎng)拓展等相關(guān)工作經(jīng)驗，任市場(chǎng)拓展部門(mén)管理職務(wù)2年以上
2、有較強的市場(chǎng)感知能力，敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力
3、熟悉當地房地產(chǎn)市場(chǎng)，具有當地房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商良好人脈資源
4、形象氣質(zhì)佳，儀表端莊，熟悉各類(lèi)商務(wù)禮儀，具有較強的'溝通能力，能適應高強度、快節奏的工作環(huán)境，有激情，有強烈的團隊協(xié)作意識
市場(chǎng)拓展總監崗位職責2
職責：
1.負責物業(yè)新項目的拓展工作，包括項目選擇研究、定位規劃、組織招投標等。
2.根據公司戰略目標，尋找兼并重組目標，并研究、分析、接觸并全程跟進(jìn)。
3.負責建立并維護良好的合作關(guān)系，拓展區域內相關(guān)合作資源。
4.負責公司品牌的市場(chǎng)推廣，促進(jìn)公司廣泛的業(yè)務(wù)合作。
5.負責對目標區域市場(chǎng)、周邊地區、競爭對手的物業(yè)信息收集和分析反饋。
任職資格：
1.大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。
2.三年以上物業(yè)項目經(jīng)理操盤(pán)經(jīng)驗，三年以上市場(chǎng)拓展管理經(jīng)驗，具備較為豐富的高端住宅、寫(xiě)字樓市場(chǎng)拓展、營(yíng)運管理經(jīng)驗，曾成功組織投標物業(yè)項目，有并購經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.熟悉物業(yè)管理政策及流程，熟悉國內物業(yè)市場(chǎng)現狀，對市場(chǎng)未來(lái)發(fā)展趨勢有一定的.判斷，有物業(yè)行業(yè)業(yè)務(wù)渠道和資源者優(yōu)先。
4.有較強的開(kāi)拓能力和洞察力，善于發(fā)掘客戶(hù)需求和項目機會(huì )。
5.有較強的溝通協(xié)調、商務(wù)談判、團隊管理、品牌營(yíng)銷(xiāo)策劃能力。
6.具有良好的心理素質(zhì)，能承擔較強的工作壓力。
市場(chǎng)拓展總監崗位職責3
1、負責對目標市場(chǎng)、目標項目進(jìn)行調查研究和分析，及時(shí)提出市場(chǎng)開(kāi)拓戰略和策略的意見(jiàn)和建議。
2、負責當地新業(yè)務(wù)的市場(chǎng)研究和分析，及時(shí)掌握客戶(hù)需求信息，保持與目標客戶(hù)聯(lián)系，延伸發(fā)展現有項目；
3、負責標書(shū)的'編寫(xiě)及制作，以及標書(shū)的校對、檢查工作，成本核算及報價(jià)；嚴格執行新項目的招投標管理規定，組織編制物業(yè)管理項目投標標書(shū)，統籌答辯事宜；
4、負責協(xié)調運營(yíng)團隊完成項目全流程；
市場(chǎng)拓展總監崗位職責4
職責
1.根據集團業(yè)績(jì)指標，制定項目拓展經(jīng)營(yíng)計劃、方案，研究市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，負責制定并組織實(shí)施公司物業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)拓展(商業(yè)寫(xiě)字樓、商業(yè)街、住宅、酒店、醫院醫療機構、學(xué)校及培訓機構、售樓部)等等;
2.負責公司對外拓展工作的安排、指揮、協(xié)調，制定拓展策劃方案并組織實(shí)施;
3.建立有效的市場(chǎng)項目信息渠道，收集項目信息，篩選出符合公司發(fā)展規劃的項目信息，評估承接項目的風(fēng)險;
4.負責當地新業(yè)務(wù)的市場(chǎng)研究和分析，及時(shí)掌握客戶(hù)需求信息，保持與目標客戶(hù)聯(lián)系，延伸發(fā)展現有項目;
5.收集、整理、分析目標市場(chǎng)各類(lèi)物業(yè)的.相關(guān)數據，建立項目信息數據庫;
6.負責標書(shū)的編寫(xiě)及制作，以及標書(shū)的校對、檢查工作，成本核算及報價(jià);嚴格執行新項目的招投標管理規定，組織編制物業(yè)管理項目投標標書(shū)，統籌答辯事宜;
7.負責協(xié)調運營(yíng)團隊完成項目全流程;
任職資格
1.大科及以上學(xué)歷，年齡30-45歲以?xún)�，市�?chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、物業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.五年以上物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗，熟悉住宅、商業(yè)、工業(yè)園、政府等多種業(yè)態(tài)經(jīng)營(yíng)管理標準，熟悉市場(chǎng)拓展工作工作流程，對資源整合和引進(jìn)具有豐富的實(shí)戰經(jīng)驗;
3.熟悉全國和當地物業(yè)管理的政策法規及各個(gè)環(huán)節運作流程,持有物業(yè)管理師和小區物業(yè)經(jīng)理證書(shū)優(yōu)先考慮;
4.熟悉招投標工作的整個(gè)流程，能獨立制作完成資審文件、投標文件等;
5.具有物業(yè)項目拓展經(jīng)驗、廣泛的社會(huì )背景與客戶(hù)資源者優(yōu)先;
6.具備良好的團隊合作意識、責任心、敬業(yè)精神和職業(yè)素養;
市場(chǎng)拓展總監崗位職責5
職責：
1.負責業(yè)務(wù)招商拓展部整體工作的把握和部署。
2.制訂市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與拓展戰略規劃，開(kāi)發(fā)與拓展終端客戶(hù)
3.制訂所管轄項目開(kāi)發(fā)拓展的年度、季度、月度計劃，并實(shí)現目標、計劃。
4.負責部門(mén)人員的管理，制定拓展人員編制計劃，并予以檢查控制
5.負責市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與拓展具體方法的收集、分析、培訓、教導
6.負責客戶(hù)市場(chǎng)維護與管理，適時(shí)回訪(fǎng)意向客戶(hù)和潛在客戶(hù)。
7.負責市場(chǎng)拓展客戶(hù)的評估、客戶(hù)要求的確認，以及簽訂合同完成后的'后期跟蹤與其它部門(mén)銜接服務(wù)工作
8.負責所管轄地區所有意向客戶(hù)資料的收集、整理，并建立檔案。
任職要求：
1.具有團隊領(lǐng)導能力，有團隊優(yōu)先考慮
2.對市場(chǎng)具有優(yōu)秀的分析判斷能力
3.有5年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理或業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理的工作經(jīng)驗。
4.具有敏銳的市場(chǎng)洞察能力和執行能力。出色的項目協(xié)調及組織管理能力。高效的人際溝通和社會(huì )活動(dòng)能力。
4.出色策略能力，市場(chǎng)機會(huì )捕捉能力,熟悉品牌方案推廣。
5.較強的招商技能、營(yíng)銷(xiāo)技巧，良好的溝通協(xié)調、團隊管理、具有獨立的業(yè)務(wù)談判及交涉能力。
6.有零售商超便利店行業(yè)優(yōu)先聘用
市場(chǎng)拓展總監崗位職責6
具有良好的客戶(hù)拓展能力，參加展會(huì )、活動(dòng)，拓展新市場(chǎng)。
搜集、交流新興產(chǎn)業(yè)客戶(hù)信息，挖掘客戶(hù)信息、建立和完善客戶(hù)系統數據。
善于進(jìn)行商務(wù)洽談，達成合作。
熟練制作商務(wù)合作方案，在合作涉及部門(mén)及合作企業(yè)范圍內，進(jìn)行方案推介講解。
把控合作門(mén)檻，評估外部合作提案，給出合理分析和專(zhuān)業(yè)客觀(guān)的合作建議。
定期回訪(fǎng)、維護客戶(hù)關(guān)系，確保長(cháng)期穩定合作關(guān)系。
實(shí)時(shí)匯報工作進(jìn)度，制定月度季度等中長(cháng)期工作計劃，合理設定考核數值。
市場(chǎng)拓展總監崗位職責7
崗位職責：
1.負責公司同行和跨行業(yè)資源整合的第二新渠道品牌加盟招商拓展工作，新項目產(chǎn)品定制客戶(hù)開(kāi)發(fā)，完成工作年度開(kāi)發(fā)拓展任務(wù)；
2.督促和跟蹤市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，拓展計劃執行情況，確保拓展工作的及時(shí)性和正確性；完善拓展項目新客戶(hù)資料，建立拓展項目新客戶(hù)檔案；
3.對客戶(hù)的開(kāi)發(fā)和維護工作；
4.負責拓展項目過(guò)程重大問(wèn)題的處理，工作過(guò)程的疑難問(wèn)題處理，投訴處理等；
5.負責領(lǐng)導交辦的`臨時(shí)任務(wù)。
崗位要求：
1、3年以上業(yè)務(wù)拓展和大客戶(hù)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗，有珠寶業(yè)務(wù)拓展經(jīng)營(yíng)優(yōu)先；
2、具有較強的陌生拜訪(fǎng)及挖掘客戶(hù)能力；
3、具備銷(xiāo)售計劃，銷(xiāo)售提案、向客戶(hù)或公司其他人員銷(xiāo)售適合其層級的價(jià)值定位的高度技巧；
4、對業(yè)務(wù)的財務(wù)指標和額度具備一定的理解能力；
5、具備持續的在銷(xiāo)售業(yè)績(jì)和利潤目標的要求下及巨大的時(shí)間壓力下完成工作的能力；
6、具備與他人合作，對他人進(jìn)行指導，和他人進(jìn)行良好溝通的工作能力。
市場(chǎng)拓展總監崗位職責8
職責：
1、負責公司對外市場(chǎng)拓展工作，制定拓展策劃方案并組織實(shí)施；
2、負責組織市場(chǎng)信息的收集、整理、分析工作；
3、負責在公司授權范圍內，選擇對外承接項目的立項工作，并報公司領(lǐng)導審批；
4、負責對外承接項目的`洽談；
5、負責處理對外公共關(guān)系，支持配合業(yè)務(wù)部門(mén)的工作。
任職要求：
1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2、普通話(huà)標準，形象氣質(zhì)佳，具有良好的溝通能力；
3、具備豐富的商業(yè)中心/高檔住宅、寫(xiě)字樓項目承建經(jīng)驗；
4、熟悉全國物業(yè)市場(chǎng)現狀，對市場(chǎng)未來(lái)發(fā)展趨勢有一定的判斷；
5、工作積極主動(dòng)，具有較強的開(kāi)拓能力和洞察力，善于發(fā)掘客戶(hù)需求及項目機會(huì )；
6、具有良好的組織協(xié)調能力、商務(wù)談判能力，有較強的品牌意識及營(yíng)銷(xiāo)策劃能力。
市場(chǎng)拓展總監崗位職責9
職責：
1、熟悉同行業(yè)相關(guān)資訊，對市場(chǎng)熟悉，對行業(yè)動(dòng)向有高度的敏感性，負責擬訂公司市場(chǎng)外拓工作計劃，根據目標、規范和要求，有計劃、有組織地實(shí)施行之有效的市場(chǎng)拓展策劃。
2、負責本部門(mén)對外拓展工作的安排、協(xié)調，制定拓展策劃方案并組織實(shí)施。完成公司每年下達的市場(chǎng)拓展指標。
3、向公司提出項目的可行性及參考方案。
4、標準化的競標書(shū)撰寫(xiě)、費用測算等能力，能獨立主導招投標全過(guò)程。
5、優(yōu)秀的商業(yè)洽談能力，能促進(jìn)市場(chǎng)外拓的順利開(kāi)展與推進(jìn)。
6、主動(dòng)積極地與政府部門(mén)、業(yè)主方、咨詢(xún)方等相關(guān)單位進(jìn)行溝通，保持良好的人際關(guān)系。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，五年以上大型物業(yè)企業(yè)市場(chǎng)拓展經(jīng)驗，具備豐富的`商業(yè)中心高檔住宅、寫(xiě)字樓市場(chǎng)拓展、營(yíng)運管理經(jīng)驗熟悉了解物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)政策與流程。
2、物業(yè)管理或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)。
2、具較強的工作責任性、組織能力和綜合協(xié)調能力，較強的公關(guān)能力，善于處理與各級政府部門(mén)及相關(guān)客戶(hù)的關(guān)系。
3、具有較強的開(kāi)拓能力和洞察力，善于發(fā)掘客戶(hù)需求及項目機會(huì )。
4、具有良好的組織協(xié)調能力、社交能力、溝通能力、商務(wù)談判能力、團隊合作精神，較強的品牌及營(yíng)銷(xiāo)策劃及推銷(xiāo)能力。
市場(chǎng)拓展總監崗位職責10
職責：
1、負責公司全國市場(chǎng)開(kāi)拓和管理工作，根據公司戰略規劃制定實(shí)施市場(chǎng)拓展計劃。
2、根據市場(chǎng)拓展計劃，執行區域市場(chǎng)推廣和拓展業(yè)務(wù)。
3、積極開(kāi)發(fā)、跟蹤、拓展優(yōu)質(zhì)加盟商及經(jīng)銷(xiāo)商，組織談判，促成簽約。
4、負責對同行業(yè)、市場(chǎng)環(huán)境進(jìn)行調研，不斷調整市場(chǎng)開(kāi)拓策略。
5、保持與客戶(hù)之間的溝通，維護、鞏固與客戶(hù)之間的合作關(guān)系。
6、領(lǐng)導交辦的其他業(yè)務(wù)。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，八年以上女裝品牌服裝企業(yè)市場(chǎng)拓展管理工作經(jīng)歷。
2、熟悉國內外女裝品牌的發(fā)展現狀及發(fā)展潮流。
3、熟悉國內一二線(xiàn)城市行業(yè)商圈，對中高級商場(chǎng)的運作、店鋪管理有深刻的認識，并具有廣泛的百貨及商場(chǎng)資源。
4、豐富的'渠道商管理經(jīng)驗，擁有較廣泛的服飾加盟商資源。
5、善長(cháng)市場(chǎng)開(kāi)拓，有良好的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)能力、客戶(hù)談判能力。
6、具有很強的銷(xiāo)售管理能力，具有良好的團隊管理能力、溝通協(xié)調能力。
市場(chǎng)拓展總監崗位職責11
職責：
1、協(xié)助部門(mén)負責人制定總體市場(chǎng)發(fā)展戰略以及市場(chǎng)發(fā)展目標，進(jìn)行市場(chǎng)分析及行業(yè)考察。
2、依據公司戰略發(fā)展目標制定年度拓展內容。
3、制定產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)戰略、營(yíng)銷(xiāo)策略、地區覆蓋策略及推廣計劃。
4、評估地區市場(chǎng)品牌推廣效果，提出推廣策略建議，為市場(chǎng)外拓提供支持。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷。市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)。
2、8年以上同行工作經(jīng)驗，5年以上市場(chǎng)拓展管理工作經(jīng)驗，具有一定的拓展資源和較強的團隊管理經(jīng)驗。
3、具備較強的'市場(chǎng)敏銳觀(guān)察力和判斷能力，具備較高的溝通協(xié)調組織、分析能力和良好的團隊合作意識及工作責任心。
4、有敏銳的市場(chǎng)觀(guān)察能力、良好的職業(yè)素養，優(yōu)秀的團隊管理、組織協(xié)調能力，強有力的執行能力。
5、具有優(yōu)秀的談判技巧和公關(guān)能力及良好的抗壓能力。
市場(chǎng)拓展總監崗位職責12
崗位職責:
1、制定團隊銷(xiāo)售計劃;
2、協(xié)調與運營(yíng)部以及其他團隊關(guān)系,營(yíng)造團隊業(yè)務(wù)達成的良好環(huán)境;
3、培訓下屬業(yè)務(wù)知識及各項工作技巧;
4、管理團隊日常運營(yíng);
5、向目標客戶(hù)群推廣信托、私募、基金、等產(chǎn)品并完成銷(xiāo)售任務(wù);
6、為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的理財咨詢(xún)與服務(wù),負責客戶(hù)關(guān)系維護;
7、開(kāi)發(fā)機構及高端個(gè)人客戶(hù)。
要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、銀行或金融行業(yè)工作背景;
3、有金融團隊管理經(jīng)驗。
4、基金從業(yè)、證券從業(yè)等金融相關(guān)資質(zhì)
市場(chǎng)拓展總監崗位職責13
職責：
負責制訂公司店鋪拓展的年度戰略發(fā)展計劃并實(shí)施;
負責完成店鋪開(kāi)店前期的調研、初期的風(fēng)險評估工作，完成目標店鋪的合作談判(租期、租金、店鋪位置等)及合同的簽訂工作;
負責維護公司現有的業(yè)務(wù)渠道，以及拓展新的業(yè)務(wù)渠道;
負責商場(chǎng)活動(dòng)(活動(dòng)時(shí)間、活動(dòng)政策、扣點(diǎn)等合作條件)的`談判工作;
負責與商場(chǎng)進(jìn)行相關(guān)工作的溝通、談判工作(調整位置的談判、續簽合同的簽訂、撤柜相關(guān)事宜確認等);
負責完成新開(kāi)店鋪店面裝修、協(xié)調工作及驗收工作;
完成和落實(shí)公司領(lǐng)導交辦的其它各項工作;
任職要求：
專(zhuān)科及以上學(xué)歷，八年以上市場(chǎng)拓展工作經(jīng)驗，有服裝行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
熟悉國內服裝市場(chǎng)，具備豐富的國內一線(xiàn)百貨商場(chǎng)渠道資源;
有極強的開(kāi)拓及談判能力，善于客戶(hù)公關(guān)和商務(wù)談判;
做事踏實(shí)，積極進(jìn)取，具備高度的責任心和全局觀(guān)，可接受出差;
市場(chǎng)拓展總監崗位職責14
職責：
1、深刻理解和貫徹執行公司的市場(chǎng)拓展方略，了解公司運作模式拓展客戶(hù)資源。
2、負責商業(yè)對外拓展工作的安排、組織、協(xié)調、制定拓展策劃方案并組織實(shí)施。
3、負責組織市場(chǎng)信息的收集、整理、分析工作，同時(shí)建立并維護良好的合作關(guān)系，拓展區域內相關(guān)合作資源。
4、完成渠道構建，完成年度渠道建設目標。
5、負責組織市場(chǎng)拓展項目現場(chǎng)踏勘、上會(huì )評審。
6、負責商務(wù)談判及投標文件的審核、修改，征詢(xún)其他相關(guān)部門(mén)意見(jiàn)。
7、負責對外承接項目接待、洽談、組織完成合同的評審、簽訂和續簽工作。
任職要求：
1、了解商業(yè)物業(yè)運營(yíng)、招商、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識。
2、5年以上大型房地產(chǎn)、商業(yè)物業(yè)相關(guān)管理工作經(jīng)驗，有大公司市場(chǎng)拓展經(jīng)驗優(yōu)先。
3、熟悉招投標流程，具備優(yōu)秀的`組織能力、談判能力、營(yíng)銷(xiāo)能力。
4、能夠進(jìn)行招投標方案的編寫(xiě)。了解策劃、招商、運營(yíng)等相關(guān)知識。
5、有責任心，能有較強的團隊建設能力。
市場(chǎng)拓展總監崗位職責15
職責：
1.負責公司市場(chǎng)拓展的整體規劃，配合制定公司的'市場(chǎng)戰略與策略，并推動(dòng)實(shí)施，實(shí)現公司市場(chǎng)拓展目標。
2.負責維護和提高公司市場(chǎng)競爭力，能夠獨立組織、管理市場(chǎng)團隊并帶領(lǐng)團隊開(kāi)發(fā)區域性市場(chǎng)，能獨立完成公司制定的營(yíng)銷(xiāo)指標。
3.獨立負責部門(mén)開(kāi)拓市場(chǎng)渠道和維護客戶(hù)服務(wù)，并需參與公司公關(guān)、市場(chǎng)推廣、廣告創(chuàng )意等相關(guān)策劃工作。
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)或建筑學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，有3年以上市場(chǎng)開(kāi)拓實(shí)戰經(jīng)驗和團隊管理工作經(jīng)驗，具行業(yè)背景(設計院、建筑開(kāi)發(fā)商)者優(yōu)先。
2、豐富的銷(xiāo)售經(jīng)驗，能承受一定的工作壓力，獨立完成對客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、分析和維護工作。
3、精通商務(wù)公關(guān)，有敏銳的市場(chǎng)發(fā)展判斷力，能洞察客戶(hù)心理，具備良好的溝通談判能力。
4、良好的職業(yè)素養和執業(yè)操守，為人誠信。
5、良好的溝通能力及團隊協(xié)作精神。
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