網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責集合15篇
在快速變化和不斷變革的今天，各種崗位職責頻頻出現，崗位職責的明確對于企業(yè)規范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編為大家整理的網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責1
1、負責互聯(lián)網(wǎng)+教育的日常運營(yíng)，制定運營(yíng)目標、規劃、執行，實(shí)現各項運營(yíng)目標，并對業(yè)績(jì)結果負責，帶領(lǐng)線(xiàn)上運營(yíng)團隊達成企業(yè)制定目標，
2、負責品牌定位、媒體宣傳、市場(chǎng)推廣方案的策劃和實(shí)施；
3、負責線(xiàn)上直播，課程，活動(dòng)策劃、方案設計及執行，熱點(diǎn)事件的.跟蹤；
4、負責運營(yíng)數據進(jìn)行深度剖析，利用大數據、人工智能等為運營(yíng)策略和產(chǎn)品發(fā)展提供決策依據；
5、基于互聯(lián)網(wǎng)+教育，分析確定用戶(hù)特征群體，把控營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的用戶(hù)傳播及轉化路徑，維護并加強用戶(hù)認知；
6、負責運營(yíng)團隊的培訓和發(fā)展，建設一支優(yōu)秀的運營(yíng)團隊。
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責2
1、負責推廣軟文、宣傳文案、自媒體平臺相關(guān)內容，策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營(yíng)管理
2、負責微信公眾號運營(yíng)，制定每個(gè)階段的運營(yíng)計劃，參與平臺運營(yíng)策略的制定、執行和數據分析;
3、網(wǎng)絡(luò )資料、媒體資料的資料搜集、開(kāi)發(fā)、合作溝通;
4、負責公司網(wǎng)站、常規文案、微博軟文和廣告資料等有關(guān)公司信息資料的收集與整理工作;
5、組織參與公司營(yíng)銷(xiāo)策劃項目、活動(dòng)的`創(chuàng )意構思工作。充分了解用戶(hù)需求，收集用戶(hù)反饋，分析用戶(hù)行為及需求。
6、其他新媒體的開(kāi)發(fā)宣傳你工作。
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責3
1、全面管理：
負責公司的網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)管理，包括公眾號和自媒體內容管理、社群管理、活動(dòng)策劃與執行管理、運營(yíng)團隊管理、課程開(kāi)發(fā)協(xié)調等。
2、制定計劃：
根據公司現狀和發(fā)展戰略，制定年度、季度、月度計劃與KPI指標。
3、宣傳引流：
負責微信公眾號、網(wǎng)絡(luò )自媒體的內容產(chǎn)出，為用戶(hù)提供有價(jià)值的.內容分享，從而達到引流作用。
4、活動(dòng)運營(yíng)：
收集用戶(hù)需求信息，策劃活動(dòng)方案并執行，定期分析運營(yíng)數據，關(guān)注行業(yè)內的應用和數據走向，及時(shí)調整運營(yíng)策略，增強用戶(hù)客戶(hù)體驗。
5、營(yíng)銷(xiāo)轉化：
基于對用戶(hù)心理的把握和產(chǎn)品的了解，開(kāi)展線(xiàn)上線(xiàn)下?tīng)I銷(xiāo)活動(dòng)，促進(jìn)用戶(hù)轉化。
6、團隊建設：
組建和管理運營(yíng)團隊，帶來(lái)團隊高效運作，完成KPI考核。
7、協(xié)調對接：
挖掘用戶(hù)需求，探索解決方案，參與課程開(kāi)發(fā)以及平臺功能開(kāi)發(fā)的管理。
8、運營(yíng)分析報告：
根據運營(yíng)的開(kāi)展，撰寫(xiě)運營(yíng)分析報告，提出合理化建議，不斷優(yōu)化運營(yíng)流程
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責4
1、根據公司網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)要求，協(xié)助網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監做好運營(yíng)策劃工作；
2、了解市場(chǎng)需求，聯(lián)系和維護好重點(diǎn)客戶(hù)關(guān)系；
3、了解客戶(hù)的需求及行內變化，及時(shí)制定相應的`措施；
4、協(xié)調部門(mén)工作，做好目標計劃實(shí)施的跟進(jìn)和執行督促工作；
5、熟悉公司系統后臺，協(xié)助同事正確使用系統；
6、負責接收客戶(hù)投訴及回答客戶(hù)咨詢(xún)；
7、協(xié)助運營(yíng)總監做好其他事項；
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責5
崗位職責：
1、負責公司網(wǎng)絡(luò )平臺（PC端、移動(dòng)端、新媒體、自媒體）的推廣和日常運營(yíng)工作，對訪(fǎng)問(wèn)量、轉化率、活躍度等指標負責；
2、對運營(yíng)推廣數據、用戶(hù)行為數據等進(jìn)行分析和挖掘，改善用戶(hù)運營(yíng)策略，提出網(wǎng)站改進(jìn)需求，指導進(jìn)行網(wǎng)站功能設計的迭代；
3、制訂搜索引擎優(yōu)化方案等，提升網(wǎng)站流量和轉化率；
4、拓展外部合作渠道，負責和第三方網(wǎng)站進(jìn)行流量、數據、反向鏈接或服務(wù)的交換，以持續增加公司網(wǎng)站（PC端、移動(dòng)端、新媒體、自媒體）的流量及關(guān)注度；
5、通過(guò)數據統計和分析，對各個(gè)渠道的推廣效果進(jìn)行分析評估，改進(jìn)推廣手段；
6、負責網(wǎng)絡(luò )推廣（新媒體運營(yíng)）團隊的日常管理，制訂營(yíng)團隊的內部管理措施、規范及業(yè)務(wù)流程。
任職資格：
1、男女不限，大專(zhuān)以上學(xué)歷，至少5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有2年以上網(wǎng)絡(luò )總監經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、從事過(guò)網(wǎng)站的.整體運營(yíng)、推廣工作，有成功的團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、精通搜索引擎推廣及搜索營(yíng)銷(xiāo)技術(shù)，掌握各種網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)和推廣手段；精通移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、新媒體（公眾號、app等）營(yíng)銷(xiāo)推廣者優(yōu)先；
4、細致、耐心的工作態(tài)度，良好的溝通技巧和組織協(xié)調能力，富有激情和創(chuàng )造性；
5、敏銳的市場(chǎng)意識和快速的學(xué)習能力，能根據行業(yè)、產(chǎn)品動(dòng)態(tài)調整網(wǎng)站內容、活動(dòng)和運營(yíng)推廣方式。
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責6
1、負責公司產(chǎn)品的'整體運營(yíng)管理工作，針對產(chǎn)品自身特點(diǎn)以及市場(chǎng)狀況制定產(chǎn)品運營(yíng)規劃、戰略、布局并實(shí)施；
2、制定周期性推廣計劃，能夠獨立設計并有效執行線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)推廣方案；
3、針對目標渠道，實(shí)施差異化的推廣策略，并根據市場(chǎng)變化及時(shí)動(dòng)態(tài)調整；
4、根據網(wǎng)站業(yè)績(jì)、流量統計、市場(chǎng)反饋等對網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)進(jìn)行監督、分析和評估，及時(shí)跟蹤推廣效果；
5、行業(yè)內相關(guān)產(chǎn)品尤其是競爭性產(chǎn)品的監測；
6、研究運營(yíng)數據和用戶(hù)反饋，挖掘用戶(hù)需求，調整運營(yíng)策略，制訂產(chǎn)品優(yōu)化方案；找到運營(yíng)問(wèn)題并給出有創(chuàng )新性
的解決方案，以保證運營(yíng)績(jì)效的持續提升，并定期出具運營(yíng)分析報告及改進(jìn)意見(jiàn)；
7、根據公司戰略目標和經(jīng)營(yíng)方針，合理設置部門(mén)組織結構和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提升部門(mén)工作效率。
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責7
1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)模式，并根據公司戰略發(fā)展方向制定互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)總體定位，建立公司總體的互聯(lián)網(wǎng)運作體制；
2、深入了解互聯(lián)網(wǎng)尤其是新媒體的特點(diǎn)及資源，有效運用相關(guān)資源，做到新媒體與銷(xiāo)售資源的`匹配與協(xié)調；
3、負責制定公司品牌的推廣方案，利用互聯(lián)網(wǎng)以及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)平臺推廣公司品牌及產(chǎn)品，提高品牌影響力和關(guān)注度；
4、負責公司產(chǎn)品在互聯(lián)網(wǎng)以及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)平臺市場(chǎng)的開(kāi)拓業(yè)務(wù)，制定營(yíng)銷(xiāo)工作目標以及各階段的營(yíng)銷(xiāo)推廣方案；
5、分析目標用戶(hù)群和潛在用戶(hù)群，分解營(yíng)銷(xiāo)目標，制定相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)預算，根據市場(chǎng)情況及時(shí)制定、調整銷(xiāo)售運營(yíng)政策，確保網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)政策達到良好
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責8
1)修訂及執行公司戰略規劃、日常運營(yíng)相關(guān)的制度體系、業(yè)務(wù)流程。
2)策劃推進(jìn)及組織協(xié)調公司重大運營(yíng)計劃、增設子公司服務(wù)涵蓋范圍、進(jìn)行市場(chǎng)發(fā)展跟蹤和策略調整。
3)制定公司員工工作標準并監督實(shí)施。
4)制定公司運營(yíng)指標、年度發(fā)展計劃、月周任務(wù)指標，推動(dòng)并確保營(yíng)業(yè)指標的'順利完成。
5)負責公司各崗位的人員招聘、培訓、考核、指導工作。
6)負責對子公司網(wǎng)絡(luò )服務(wù)的指導、考核、服務(wù)。
7)負責對接外圍媒資資源、合作單位，并維護關(guān)系。
8)負責與配套公司的對接和協(xié)同工作。
9)負責各類(lèi)課件的內容制作與排期。
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責9
1、管理團隊并制定詳細的目標和工作計劃，帶領(lǐng)團隊完成既定任務(wù)(有效數據，控制單價(jià))，制定推廣投放策略;
2、負責把控微信主加粉、信息流、競價(jià)等各個(gè)渠道的推廣方向，根據各類(lèi)推廣渠道制定調整方案，負責收集、分析周、月、季、年競價(jià)數據報表，并根據報表數據做推廣方案;
3、做好預算并嚴格監控各推廣賬號，同時(shí)與上級做好每天信息反饋和溝通，制定具體推廣計劃，團隊調動(dòng)，人力分配，組織推廣工作的順利實(shí)施，保證推廣有效數據和數據單價(jià)目標的.達成;
4、依據推廣人員架構，搭建合理的推廣部門(mén)體系，促進(jìn)良性的推廣工作激勵機制;
5、與銷(xiāo)售部做好溝通，了解有效數據來(lái)源，實(shí)時(shí)做好關(guān)鍵詞、標題、創(chuàng )意等調整，提高有效數據的質(zhì)量和轉化率;
6、監控每日關(guān)鍵詞排名、創(chuàng )意的撰寫(xiě)、著(zhù)陸頁(yè)鏈接等問(wèn)題;
7、做好團隊溝通工作，為團隊營(yíng)造良好的工作氛圍，帶動(dòng)員工的積極性，提升團隊的執行力與協(xié)作;
8、營(yíng)銷(xiāo)渠道的拓展，開(kāi)辟新的數據收集平臺;
9、對部門(mén)員工業(yè)務(wù)培訓工作，對員工的績(jì)效、業(yè)務(wù)水平、日常紀律監督等進(jìn)行考核;
10、根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，負責網(wǎng)站整體的規劃、運營(yíng)、推廣和管理，帶領(lǐng)團隊執行運營(yíng)計劃，在公司經(jīng)營(yíng)戰略指導下，進(jìn)行市場(chǎng)調查和分析，組織網(wǎng)站整體定位、架構設置、風(fēng)格設計、業(yè)務(wù)方向等的綜合策劃，確立網(wǎng)站定位與發(fā)展方向;
11、負責企業(yè)社會(huì )化媒體(微博、微信)運營(yíng)推廣，日常內容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動(dòng)，提高影響力和關(guān)注度;
12、負責危機信息的監測和處理，對傳播效果進(jìn)行定期總結;
13、負責網(wǎng)絡(luò )品牌搭建，及時(shí)消除網(wǎng)絡(luò )負面影響;
14、合理安排策劃、美工工作，有效監督并考核，建立有效的團隊協(xié)作機制。
15、完成公司領(lǐng)導及其他部門(mén)交辦的其他事務(wù)。
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責10
職責描述：
崗位職責：
1.負責企業(yè)官網(wǎng)的運營(yíng)與維護，以及公司品牌與業(yè)務(wù)推廣；
2.負責企業(yè)網(wǎng)絡(luò )推廣平臺的建設及整體運營(yíng)管理、監控實(shí)施效果并不斷優(yōu)化調整策略
3.負責微信公眾號的運營(yíng)管理，并負責策劃、執行微信營(yíng)銷(xiāo)線(xiàn)日�；顒�(dòng)及跟蹤維護
4.負責線(xiàn)上運營(yíng)內容的規劃、維護、增粉等，提高品牌影響力和關(guān)注度；
5.挖掘和分析現有客戶(hù)和潛在客戶(hù)網(wǎng)絡(luò )在線(xiàn)使用習慣、即時(shí)掌握新聞熱點(diǎn)，能夠完成專(zhuān)題策劃、活動(dòng)
6.挖掘用戶(hù)需求，通過(guò)有效的數據分析，提出改善用戶(hù)體驗的新方法
7.市場(chǎng)信息的收集，對相關(guān)市場(chǎng)和競爭品牌的資料進(jìn)行收集、分析、存檔
任職資格
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或者計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
2.2年以上seo/sem/html工作經(jīng)驗，熟悉網(wǎng)站營(yíng)銷(xiāo)推廣工具，具備網(wǎng)站營(yíng)銷(xiāo)資源
3.1年以上的網(wǎng)站建設經(jīng)驗，有大型網(wǎng)站工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
4.精通的photoshop 等修圖軟件的'
5.具有很強互聯(lián)網(wǎng)和電子商務(wù)發(fā)展趨勢有敏銳的洞察力、商業(yè)敏感度和分析解決問(wèn)題的能力，擅長(cháng)溝通表達；
6.良好的市場(chǎng)推廣能力和數據分析能力，了解網(wǎng)站、手機端推廣、運行及維護的相關(guān)知識；
7.可以獨立完成網(wǎng)站前后臺工作，熟悉互聯(lián)網(wǎng)站的運營(yíng)及推廣
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責11
職責：
1、制定自媒體部門(mén)整體運營(yíng)計劃，了解微博、微信、今日頭條號等自媒體發(fā)展趨勢;
2、收集、研究網(wǎng)絡(luò )熱點(diǎn)話(huà)題，結合新媒體特性，對微博、微信內容的實(shí)時(shí)調整和更新;
3、負責微博、微信大型活動(dòng)方案的策劃、創(chuàng )意、執行、運營(yíng)以及匯報和總結;
4、策劃組織線(xiàn)上大型合作活動(dòng)以及定向專(zhuān)題活動(dòng)的組織策劃執行推廣，并做相應的活動(dòng)評估報告和總結報告，同時(shí)負責微博微信媒體資源拓展，渠道運營(yíng)及管理;
5、完成上級指定的其他工作;
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，中文學(xué)、新聞學(xué)、廣告學(xué)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、具有較強的新聞、熱點(diǎn)敏敢性，有較強的文案功底;
3、有豐富的.線(xiàn)上線(xiàn)下活動(dòng)推廣實(shí)戰經(jīng)驗，了解知識新媒體特點(diǎn)，熟悉口碑營(yíng)銷(xiāo)的執行操作流程;
4、網(wǎng)感好，創(chuàng )意優(yōu)，執行力強，有良好的策略思考能力并能獨立撰寫(xiě)方案，一定程度掌握圖片處理軟件;
5、知識面廣，思維活躍，工作主動(dòng)，有責任感，能承受較大的工作壓力;
6、對微博和微信運營(yíng)成功案例者優(yōu)先;
7、良好團隊合作精神;較強的執行力，獨立思考能力，觀(guān)察力和應變能力;
8、有創(chuàng )業(yè)、培訓行業(yè)背景、對行業(yè)有一定見(jiàn)解者優(yōu)先。
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責12
1、負責電商運營(yíng)（阿里、淘寶、官網(wǎng)）平臺的搭建，整體管理統籌工作，帶領(lǐng)團隊實(shí)現公司整體銷(xiāo)售目標。
2、負責阿里、淘寶的.店鋪和官網(wǎng)的籌劃、管理、促銷(xiāo)活動(dòng)策劃、制定和執行，對促銷(xiāo)和推廣活動(dòng)進(jìn)行追蹤。
3、制定網(wǎng)站發(fā)展戰略規劃。負責網(wǎng)站整體規劃（網(wǎng)站定位與發(fā)展方向）、運營(yíng)、推廣和管理，確定目標和發(fā)展步驟，明確專(zhuān)業(yè)分工，帶領(lǐng)團隊執行運營(yíng)計劃。
4、商務(wù)洽談與合作。與其他相關(guān)網(wǎng)站、媒體、行業(yè)協(xié)會(huì )及其他相關(guān)單位建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系，維持并開(kāi)拓合作伙伴，協(xié)調客戶(hù)資源，保證網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)項目的順利執行。
5、運營(yíng)團隊規劃。根據公司經(jīng)營(yíng)方針和部門(mén)業(yè)務(wù)需要，合理設置部門(mén)組織結構和崗位，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，配置人力資源，對員工進(jìn)行管理、培訓和績(jì)效考核等。
6、協(xié)調其他部門(mén)工作。建立有效的團隊協(xié)作機制，推進(jìn)其他部門(mén)的管理，打造高效的運營(yíng)團隊。
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責13
職責：
1、籌劃醫療線(xiàn)上板塊的發(fā)展規劃、市場(chǎng)策略，確立市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方向、目標；制定整體運營(yíng)、業(yè)務(wù)方向，指定配套的各項管理體系；
2、負責醫療的`線(xiàn)下+線(xiàn)上市場(chǎng)推廣，臨床應用推介；
3、負責醫療條線(xiàn)線(xiàn)上團隊的搭建與運營(yíng)；
4、承擔醫療條線(xiàn)的年度業(yè)績(jì)指標，并做好業(yè)務(wù)分解與推廣。
崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷，醫學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，熟悉醫療或家用醫療渠道及運作模式，
2、5年以上醫療或家用醫療相關(guān)銷(xiāo)售/采購/運營(yíng)經(jīng)驗；至少3年以上團隊管理經(jīng)驗，
3、較強的市場(chǎng)敏感度，優(yōu)先的溝通、協(xié)調能力；抗壓力強，富有開(kāi)創(chuàng )精神。
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責14
1、結合公司經(jīng)營(yíng)戰略，制定網(wǎng)站的年度運營(yíng)計劃;
2、負責網(wǎng)站的日常業(yè)務(wù)運營(yíng)管理，制定細化工作流程;
3、負責網(wǎng)站欄目的具體規劃，確定網(wǎng)站各版塊欄目的'運營(yíng)目標和機制，制定出具體的網(wǎng)站運營(yíng)項目工作計劃，并負責實(shí)施;
4、通過(guò)數據分析，用戶(hù)調研等手段了解用戶(hù)需求，對網(wǎng)站欄目改進(jìn)提出修改意見(jiàn)。
5、根據客戶(hù)的需求和市場(chǎng)的發(fā)展，不斷策劃出適合公司商業(yè)發(fā)展的產(chǎn)品;
6、負責網(wǎng)站產(chǎn)品項目技術(shù)開(kāi)發(fā)計劃的制定，實(shí)施，監督及效果的反饋;
7、建立運營(yíng)部門(mén)各項管理制度，工作規范、帶領(lǐng)團隊完成部門(mén)目標
8、負責公司網(wǎng)站，手機平臺等網(wǎng)絡(luò )產(chǎn)品的運營(yíng)管理及對外合作;
9、負責公司網(wǎng)站內容，網(wǎng)絡(luò )廣告的審核和監督。
10、負責做好部門(mén)內部員工能力的開(kāi)發(fā)、培養;
11、負責部門(mén)團隊建設和績(jì)效管理工作。
網(wǎng)絡(luò )運營(yíng)總監崗位職責15
1、在公司總經(jīng)理、常務(wù)副總經(jīng)理領(lǐng)導下進(jìn)行工作。根據公司發(fā)展要求，負責制定公司中、遠期互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)發(fā)展運營(yíng)戰略和實(shí)施方案。組織協(xié)調公司內外資源，實(shí)施流程再造，保證公司網(wǎng)站、互聯(lián)網(wǎng)平臺的正常平穩運行。
2、以落實(shí)公司年度互聯(lián)網(wǎng)（線(xiàn)上）營(yíng)銷(xiāo)目標為重點(diǎn)，發(fā)揮和完善公司互聯(lián)網(wǎng)平臺優(yōu)勢，強化線(xiàn)上網(wǎng)站、商城銷(xiāo)售主渠道作用。對公司全年互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)目標的落實(shí)負總責，確保公司年度互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售指標和任務(wù)的完成。
3、圍繞落實(shí)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)指標，開(kāi)展對子公司的業(yè)績(jì)考核。并對各子公司年度實(shí)際運用互聯(lián)網(wǎng)平臺完成指標情況以及貢獻率做出評價(jià)，提出獎罰和調整意見(jiàn)。通過(guò)發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)優(yōu)勢，完善技監手段，提高效率，降低成本，遏制風(fēng)險。確保公司線(xiàn)下產(chǎn)品流通工作的有序高效運行。
4、強化公司網(wǎng)上商城對公司發(fā)展的重要支撐，整合線(xiàn)下各種資源，擴大公司商城銷(xiāo)售規模。維護和探索電商渠道及自媒體營(yíng)銷(xiāo)優(yōu)勢，為公司發(fā)展提供互聯(lián)網(wǎng)強力支撐和保證。負責全國互聯(lián)網(wǎng)展銷(xiāo)會(huì )的參展與籌備，并組織實(shí)施。
5、通過(guò)建立公司互聯(lián)網(wǎng)運營(yíng)從業(yè)人員責任制、規范互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)業(yè)務(wù)流程、建立“可合作利用資源的'數據庫”（需公司備案），維護微商客戶(hù)渠道。提高互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售市場(chǎng)反應速度和運營(yíng)質(zhì)量。建立防范風(fēng)險應急機制等，不斷強化公司互聯(lián)網(wǎng)運營(yíng)的基礎工作。
6、加強運營(yíng)部門(mén)自身建設。堅持用標準和業(yè)績(jì)說(shuō)話(huà)，用制度束人管事。通過(guò)制定和規范業(yè)務(wù)流程，做好互聯(lián)網(wǎng)平臺相關(guān)業(yè)務(wù)對接、客服售前售后對接，規范商標使用，統一包裝設計的使用。提升互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售運營(yíng)質(zhì)量，降低運營(yíng)成本，并有計劃的開(kāi)展員工培訓和對各子公司的互聯(lián)網(wǎng)業(yè)務(wù)培訓。
7、加強公司官網(wǎng)平臺、微商、社群、自媒體的日常維護，動(dòng)態(tài)管理與時(shí)時(shí)更新，調動(dòng)和整合各種優(yōu)勢資源，及時(shí)調整推廣策略，增強公司官網(wǎng)的社會(huì )關(guān)注度，擴大“農心自然”品牌的社會(huì )知名度和影響力。
8、根據市場(chǎng)變化，適時(shí)提出全國網(wǎng)點(diǎn)組建的意見(jiàn)和建議。按照公司部署，開(kāi)展新組建公司的培訓。有針對性的幫助子公司提升運用互聯(lián)網(wǎng)開(kāi)展流通業(yè)務(wù)的能力，總結經(jīng)驗，復制推廣。
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