統計公司崗位職責15篇

　　在快速變化和不斷變革的今天，我們每個(gè)人都可能會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。制定崗位職責需要注意哪些問(wèn)題呢？下面是小編為大家整理的統計公司崗位職責，希望對大家有所幫助。

統計公司崗位職責1

　　職責描述：

　　1、負責整理匯總班列開(kāi)行基礎數據，及日常費用的核對、簽認，并整理班列原始單據資料；

　　2、負責班列基礎數據的提報及資料的歸檔管理；

　　3、負責現場(chǎng)費用臺賬的管理及供應商付款工作。

　　任職資格：

　　1、大專(zhuān)（含）以上學(xué)歷，物流管理、財務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、有一定的文字功底和數據分析能力，熟練掌握辦公軟件，尤其是excel的使用，有財務(wù)基礎或計算機編程基礎的優(yōu)先考慮；

　　3、具有良好的溝通協(xié)調能力、邏輯分析能力，工作細致。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專(zhuān)

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：1年經(jīng)驗

　　為了達到國家相應法律、法規及質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的要求,結合我公司實(shí)際情況制定崗位職責:

　　一、計劃、統計員要認真貫徹學(xué)習國家《統計法》和相應的法律、法規。

　　二、計劃工作要服務(wù)于生產(chǎn)、按照公司生產(chǎn)的需求,合理制定施工進(jìn)度計劃和物資設備供應計劃。

　　三、編制的各類(lèi)計劃要符合工程實(shí)際。要做到切實(shí)可行,滿(mǎn)足顧客和施工的'要求。

　　四、統計報表要真實(shí)的反映企業(yè)情況,不行弄虛作假、欺上瞞下。

　　五、按照公司的總體要求編制每季度、月、旬計劃,計劃實(shí)施中出現的偏差時(shí),及時(shí)調整計劃。

　　六、制定有效的保證計劃順利實(shí)施的措施方案。注意協(xié)調總分包和各專(zhuān)業(yè)工種在施工時(shí)間上安排。

　　七、隨時(shí)深入工地檢查計劃的執行情況。對檢查的結果形成書(shū)面處理意見(jiàn),上報主管經(jīng)理,并抄報項目部。

統計公司崗位職責2

　　1、組織協(xié)調集團公司統計工作，進(jìn)行統計工作的上傳下達，制定統計工作制度，歸口管理集團公司統計業(yè)務(wù)。

　　2、及時(shí)搜集整理本單位的各種原始資料，健全統計臺帳、定期進(jìn)行統計、會(huì )計賬目數字核對，保證統計數字的完整、準確、及時(shí)。

　　3、調查、整理、分析集團所屬各公司統計資料，滿(mǎn)足各級部門(mén)對統計信息的需要，為本單位經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供必要的統計數據。

　　4、堅持實(shí)事求是的'工作作風(fēng)，認真搞好統計工作，把好關(guān)卡。準確、及時(shí)、全面、系統地做好各種統計報表的編制、匯總上報工作，并對所報送的統計資料的真實(shí)性負責。

　　5、歸納整理統計的原始記錄、報表，力求做到資料齊全，數據準確，信息靈通，不出差錯。

　　6、認真學(xué)習統計業(yè)務(wù)知識，不斷提高統計水平。

　　7、對下屬單位統計管理進(jìn)行指導，并有檢查監督的權力。

　　8、管理本單位的統計報表和基本統計資料。

統計公司崗位職責3

　　1、負責各銷(xiāo)售運營(yíng)區域的數據采集統計和整理表單工作;

　　2、負責公司系統里統計的數據是否一致并與同部門(mén)人員核對數據的正確性;

　　3、負責與財務(wù)數據的對接工作并統一正確性;

　　4、負責與運營(yíng)總監每月對總經(jīng)理的.數據匯報工作做數據工作;

　　5、負責每周運營(yíng)例會(huì )中的數據匯報工作;

　　6、負責與采購儲運部之間的數據對接并確保正確度;

　　7、負責每周向領(lǐng)導匯報項目工作進(jìn)度以及項目推進(jìn)過(guò)程中的需要解決的問(wèn)題;

　　8、負責按要求落實(shí)日志工作，有計劃地開(kāi)展各項工作，并定期進(jìn)行總結和提高。

統計公司崗位職責4

　　1、負責公司的.數據管理，確保各項原始數據的真實(shí)性和準確性;

　　2、對數字敏感，有獨立的數據統計和分析能力，具備規范與嚴謹的統計操作技能;

　　3、定期將各項報表匯總上報;

　　4、邏輯思維強，溝通能力強，服務(wù)意識強。

統計公司崗位職責5

　　一、在部門(mén)主管的領(lǐng)導下，做好部門(mén)的統計工作。

　　二、完成部門(mén)主管交給的各項工作，協(xié)助、協(xié)調工程進(jìn)度。

　　三、嚴格遵守公司的各項管理制度，認真行使給予的管理權力，杜絕一切越權事件的發(fā)生。

　　四、制訂本工作崗位的工作計劃和目標。

　　五、負責按時(shí)編報公司月季年度統計報表，及時(shí)擇寫(xiě)統計分析報告。

　　六、負責監督和檢查各項計劃完成的進(jìn)度。

　　七、根據各類(lèi)統計資料分析進(jìn)行綜合計劃平衡調度。

　　八、做好統計分析和預測工作。

　　九、妥善保管各種計劃、統計資料。

　　十、協(xié)助有關(guān)部門(mén)做好有關(guān)計劃統計工作。

　　十一、統計好原材料的入庫、出庫。

　　十二、對廢品、廢料數做好統計分析。

　　十三、負責相關(guān)票據及有關(guān)資料的整理、保管、歸檔工作。

　　十四、完成領(lǐng)導制定的統計調查任務(wù)和統計報表，并按統計工作的內容需要對之進(jìn)行全面系統的收集、整理和分析。

　　十五、準確及時(shí)上報統計報表,以上數據必須真實(shí)準確。

　　十六、按照公司統計指標體系對企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行統計分析，整理匯總各項原始數據，全面、系統地編制出企業(yè)所需的`月、季、年度報表等各種統計報表，滿(mǎn)足企業(yè)經(jīng)營(yíng)及各部門(mén)工作中對統計信息的需求。

　　十七、妥善保管統計信息表及相關(guān)原始統計資料，建立健全統計臺賬制度。

　　十八、負責統計資料的管理和歸檔工作，積累成為權威、準確的統計數據庫。

　　十九、及時(shí)填報其他相關(guān)單位（統計局等）要求的各項統計報表、配合統計調查工作。

　　二十、完成領(lǐng)導及部門(mén)主管交辦的其他工作。

統計公司崗位職責6

　　職責描述：

　　1、整理、統計、分析公司賬目相關(guān)數據；

　　2、根據數據進(jìn)行分析結果，提出合理的改進(jìn)建議，；

　　3、公司日常退款審核、整理；

　　4、數據月報的制作，與銷(xiāo)售部確認數據；

　　4、領(lǐng)導交辦的.相關(guān)事宜。

　　任職條件：

　　1、專(zhuān)業(yè)不限，工作經(jīng)驗不限，專(zhuān)科及以上學(xué)歷；曾經(jīng)有過(guò)快消品或零售行業(yè)統計、參與過(guò)比較完整的數據整理、分析或者有數據分析處理工作背景者優(yōu)先。

　　2、熟練使用office辦公軟件，特別是excel表格；

　　3、對數據統計分析有興趣，有創(chuàng )新精神，能夠承受一定的工作壓力；

　　4、為人耐心細致，工作認真，有求知欲，具敬業(yè)精神、溝通能力和團隊合作精神；

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：不限

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：不限

統計公司崗位職責7

　　崗位職責：

　　1、負責公司內外部制式報告及監管報告制作；

　　2、負責月度、季度及年度報表報送工作；

　　3、負責公司相關(guān)部門(mén)相應數據源的提供；

　　4、負責系統數據日常維護及自動(dòng)化水平提升。

　　職位要求：

　　1、國家統招統考本科以上學(xué)歷，統計學(xué)、精算學(xué)、會(huì )計或計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、2年以上保險相關(guān)工作經(jīng)驗，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可考慮；

　　3、具備較強的邏輯分析能力、數據分析能力。

統計公司崗位職責8

　　倉儲統計員(經(jīng)開(kāi)公司)合肥國軒高科動(dòng)力能源有限公司合肥國軒高科動(dòng)力能源有限公司，國軒1、匯總單據、數據，分類(lèi)，打包;

　　2、部分單據錄入核對數據;

　　3、核對系統賬務(wù)，部分系統出賬，對接倉管，采購，財務(wù);

　　4、簡(jiǎn)單分析數據，預警，輸出報表;

　　5、部分文員工作;

　　6、按時(shí)完成部門(mén)領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù);

　　任職條件:

　　1、年齡23-45歲，男女不限，大專(zhuān)以上學(xué)歷;

　　2、熟悉倉庫管理制度及規定，了解掌握物料入庫存儲出庫流程.;

　　3、辦公電腦軟件運用熟練，能夠獨立制作倉庫統計表格單據.熟練操作erp系統;

　　4、對數字敏感，有統計意識;

　　5、工作中有團隊意識，有責任心，主動(dòng)性強，且在公司和部門(mén)的.培訓指導下能夠獨立完成公司下達的工作任務(wù)。

統計公司崗位職責9

　　一、貫徹執行國家建筑法、合同法、招投標法、統計法和相關(guān)的法令法規，以及集團公司和一公司各項管理制度。

　　二、參與本項目分部合同管理實(shí)施辦法的制定和修改，負責填報合同報表及相關(guān)資料的整理歸檔以及合同管理工作總結。

　　三、負責合同的送審、備案，建立健全本項目分部的'合同、協(xié)議檔案、臺帳。

　　四、負責將合同中的主要風(fēng)險及特殊問(wèn)題以書(shū)面形式及時(shí)傳達至各部門(mén)，提醒注意，提前預控。

　　五、負責本項目分部的計劃統計工作，編制日、周、月、季、年度計劃及統計完成情況，上報各類(lèi)統計報表，并寫(xiě)出統計分析。

　　六、建立健全完善部?jì)雀黝?lèi)臺帳，零星用工的審核與統計整理，以及各類(lèi)資料文件的管理歸檔。

　　七、配合完成項目分部施工圖檢算、變更索賠資料的收集、整理、上報。

　　八、配合收集整理與計量有關(guān)的各種資料，及時(shí)辦理對下驗工計價(jià)工作。

　　九、負責責任中心有關(guān)對外報告及建立、健全各項成本臺賬。

　　十、及時(shí)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

統計公司崗位職責10

　　1、負責全廠(chǎng)的產(chǎn)量、質(zhì)量、工時(shí)、出勤、事故和消耗的統計工作,各項統計數字必須做到準確無(wú)誤,各項原始資料要分類(lèi)立樣保存。

　　2、嚴格執行統計制度,要對廠(chǎng)領(lǐng)導負責,對生產(chǎn)工人負責。每天對個(gè)人報表中的數字進(jìn)行抽查核實(shí),有疑問(wèn)的要核對清楚。

　　3、每月的5日前將上月各種統計數字造表上報廠(chǎng)領(lǐng)導審閱,及時(shí)準確地完成上級主管部門(mén)布置的統計報表任務(wù)。

　　4、開(kāi)展統計分析,提出改進(jìn)工作的.意見(jiàn),為領(lǐng)導改進(jìn)工作提供參考。

　　5、負責職工病、事、休假、加班等統計工作,做好獎酬金發(fā)放工作。

　　6、完成廠(chǎng)領(lǐng)導交辦的其他工作。

統計公司崗位職責11

　　1、根據生產(chǎn)記錄表,及時(shí)準確地將各類(lèi)信息輸入工廠(chǎng)數據庫。

　　2、根據主管要求審核各類(lèi)數據填寫(xiě)的規范性和準確性,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正。

　　3、根據崗位要求管理各類(lèi)文檔資料。

　　4、根據生產(chǎn)要求,管理辦公用品、勞防用品的'計劃及收發(fā)存。

　　5、根據崗位要求負責崗位5s與定置工作。

　　6、根據崗位要求及時(shí)、有效地處理運作過(guò)程中發(fā)生的一切問(wèn)題。對于緊急嚴重的問(wèn)題、暫時(shí)不能解決的問(wèn)題,及時(shí)向相關(guān)部門(mén)和主管通報,并且主動(dòng)、適時(shí)地向主管匯報工作進(jìn)度。

　　7、根據崗位要求對職責范圍內的結果(及時(shí)性、正確性、有效性)負責。

統計公司崗位職責12

　　1、按期報出市統計局和上級主管部門(mén)所規定上報的各類(lèi)統計報表及臨時(shí)性數據，認真核對審查，做到報送及時(shí)，數據準確，內容完整。

　　2、按期編制公司月、季、半年、年各種統計報表，建立健全各類(lèi)統計臺帳，加強對基層統計報表、臺帳、原始記錄等基礎工作的質(zhì)量檢查指導，審核統計報表的及時(shí)性、準確性和真實(shí)性，并按月嚴格進(jìn)行考核，為企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策提供可靠依據。

　　3、按期編制營(yíng)運公司綜合指標考核匯總表和經(jīng)營(yíng)者主要指標考核表。

　　4、按期審批各公司上報的效益工資總額，并就出現的'情況及時(shí)上報領(lǐng)導，合理調控、有效謀劃，保證工資能按月及時(shí)、足額地發(fā)放。

　　5、按期做好星級線(xiàn)路獎勵考核工作的審批、匯總及發(fā)放工作，確保獎金及時(shí)發(fā)放到生產(chǎn)一線(xiàn)人員手中。

　　6、根據歷史資料，企業(yè)發(fā)展情況及諸客觀(guān)條件，采用先進(jìn)科學(xué)的預測手段、科學(xué)方法對統計數據進(jìn)行邏輯審查、估算預測，統籌協(xié)調、細致認真地編制出總公司年度經(jīng)營(yíng)計劃，并詳細分解到各分公司，指導其做好全年計劃分解和落實(shí)工作。并按期做好月度生產(chǎn)計劃的編制工作。

　　7、積極參加全國公交行業(yè)統計信息交流工作，按期匯總編制各類(lèi)交換資料，及時(shí)準確為住房和城鄉建設部及全國公交協(xié)會(huì )提供各種信息。

　　8、兼任處室勞工員職責，負責處室人員的勞動(dòng)管理、獎金上報、人員考勤及加班等統計工作。

　　9、積極完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

統計公司崗位職責13

　　物業(yè)公司統計員(電腦員)崗位職責

　　崗位職責:

　　(1)及時(shí)統計、存儲各種費用收付資料,供主管會(huì )計參考;

　　(2)維護好電腦設備,保管好所有資料,對變動(dòng)資料數據應及時(shí)修改并存儲;

　　(3)及時(shí)輸入打印收費通知單,保證費用的按時(shí)收繳。

統計公司崗位職責14

　　1.負責公司客戶(hù)、業(yè)務(wù)、運營(yíng)類(lèi)數據的統計、監管、分析，建立運營(yíng)數據分析表格;

　　2.能獨立完成各項業(yè)務(wù)數據分析;

　　3.催繳、未回訪(fǎng)成功數據事務(wù)處理;

　　4.協(xié)助數據崗咨訴工單處理;

　　5.項目賬號、企業(yè)微信的申請開(kāi)通和注銷(xiāo)。

統計公司崗位職責15

　　公司統計分析員的崗位職責

　　工作權限:對所有的銷(xiāo)售信息有知會(huì )權

　　崗位要求:

　　1、性別不限,22―35歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,統計、財務(wù)專(zhuān)業(yè),1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗

　　2、電腦操作熟練,對服裝行業(yè)有一定的了解,數據敏感

　　3、責任心強、做事細心、善于分析、總結、判斷、應變

　　4、參加過(guò)iso三個(gè)管理體系培訓

　　職責:

　　1、統計匯總分析:協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行日常的.統計匯總工作;及時(shí)準確地對部門(mén)所有的調查表進(jìn)行統計和分析,并對于有價(jià)值的信息提出相應的注解和建議;對商品銷(xiāo)售、店鋪營(yíng)業(yè)額等各類(lèi)報表進(jìn)行分析,挖掘隱藏性的信息,并提出相關(guān)建議

　　2、信息收集分析:每日對客戶(hù)上傳的進(jìn)銷(xiāo)存信息進(jìn)行整理匯總和分析,并及時(shí)反饋上級和相關(guān)工作人員;終端溝通報告的整理和分析

　　3、召開(kāi)信息分析會(huì ):每月根據erp軟件系統信息和各崗位提交的市場(chǎng)銷(xiāo)售信息進(jìn)行整合,并組織相關(guān)工作人員進(jìn)行信息反饋和分享

　　4、erp信息:關(guān)注并跟進(jìn)總公司及各店鋪的erp上傳的情況,并做相關(guān)反饋

　　5、完成上級交辦或相關(guān)部門(mén)提出需要協(xié)調的工作。

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