工程管理工程師崗位職責(15篇)

　　在我們平凡的日常里，越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編精心整理的工程管理工程師崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

工程管理工程師崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、集團內部信息安全系統運營(yíng)

　　2、 IT Infrastructure管理

　　3、與韓國總部進(jìn)行溝通并進(jìn)行安全點(diǎn)檢項目

　　崗位需求：

　　1、畢業(yè)1年以上，計算機類(lèi)專(zhuān)業(yè)

　　2、韓國語(yǔ)熟練或英語(yǔ)6級以上優(yōu)先考慮

　　3、具備良好的職業(yè)道德，原則性、責任心強；具備較高的企業(yè)忠誠度、

　　工作職責：

　　1、負責安全管理體系維護與刷新。

　　2、集團及分子公司安全風(fēng)險評估及安全風(fēng)險管控。

　　3、監督指導各類(lèi)安全應急預案建立和制訂實(shí)施演練計劃。

　　4、參與建設項目安全消防設計、施工方案審核。

　　5、事故預防和安全隱患排查。

　　任職要求：

　　1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，有國家注冊安全工程師證書(shū)。

　　2、三年以上安全管理領(lǐng)域工作經(jīng)驗。

　　3、工作認真負責，吃苦耐勞，踏實(shí)肯干。

工程管理工程師崗位職責2

　　職責：

　　負責項目預算的制定、維護、更新及管理等相關(guān)工作。

　　根據公司事業(yè)計劃要求，制定中心共通費用，并提交給給中心管理層進(jìn)行決策；

　　根據技術(shù)中心預算管理的要求，組織中心共通費用的分解，跟蹤設計結構的`變化確認改善措施，驗證設計是否實(shí)現目標成本，并及時(shí)向管理層匯報（包含后續階段的成本改善路徑）

　　協(xié)調好各部門(mén)的關(guān)系，做好技術(shù)中心領(lǐng)導上傳下達工作，積極推進(jìn)工作的進(jìn)度

　　負責中心領(lǐng)導辦公室會(huì )議的組織安排，作好會(huì )議記錄和整理會(huì )議紀要，并對決議事項進(jìn)行督促和執行

　　要求：

　　本科及以上，優(yōu)先考慮985/211院校

　　從事文秘預算相關(guān)工作5年以上，具有汽車(chē)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷或技術(shù)中心管理費用管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　熟悉管理費用管理流程；

　　遵守職業(yè)操守，注意工作的保密性；

　　頭腦靈活，能夠及時(shí)處理領(lǐng)導交代的事宜；

　　了解電動(dòng)車(chē)的結構，原理和整車(chē)性能。

　　了解汽車(chē)研發(fā)中心的運行機制。熟悉文檔處理工作。

　　了解研發(fā)中心的費用管理機制。

　　可以用英語(yǔ)進(jìn)行口頭、書(shū)面交流。

工程管理工程師崗位職責3

　　1.沖壓工藝報價(jià)，物流包裝報價(jià);

　　2.分析工藝，分析夾具需求，分析人員需求，分析設備需求;

　　3.負責新品開(kāi)發(fā)項目數據整理及傳遞;

　　4.負責批量后數據資料的整理與集中統計;

　　5、負責模、夾、檢與新增設備的開(kāi)發(fā);

　　6.負責組織項目節點(diǎn)會(huì )議;

　　7.負責主計劃與分計劃的策劃與編制及跟蹤落實(shí);

　　8.負責試制過(guò)程設計，過(guò)程工藝文件;

　　9.負責PPAP資料技術(shù)部分的.編制;

　　10.負責PPAP資料的收集與提交;

　　11、負責制定原材料、樣件與批量件接收標準的制定;

　　12.成本縮減;

　　13.原材料采購標準優(yōu)化;

　　14.負責整改計劃的編制與落實(shí);

　　15.負責樣件交付。

工程管理工程師崗位職責4

　　1、統籌管理公司各項目施工過(guò)程中的技術(shù)管控和指導工作,負責制定工程管理體系、施工單位、監理單位的工作標準;

　　2、參與編寫(xiě)、審定工程的項目規劃;

　　3、主持成立項目組,參與指導項目組完成施工前項目開(kāi)發(fā)的`準備工作并提出專(zhuān)業(yè)意見(jiàn);

　　4、結合設計、物業(yè)、招商、營(yíng)銷(xiāo)等部門(mén)意見(jiàn),擬定施工進(jìn)度,質(zhì)量監督和資金投放計劃;

　　5、定期檢查工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全、材料和技術(shù)資料,負責工程施工全過(guò)程技術(shù)質(zhì)量的監督檢查,制訂和實(shí)施保證工程質(zhì)量和安全的技術(shù)措施,并及時(shí)了解并組織解決工程中出現的技術(shù)問(wèn)題;

　　6、監督工程驗收工作,主持完工項目的施工總結,負責遺留工程體系建設,解決運營(yíng)項目遺留問(wèn)題。

　　7、組織公司的技術(shù)交流、專(zhuān)題研討以及對外的技術(shù)交流活動(dòng)。

工程管理工程師崗位職責5

　　工作職責：

　　1、參與新產(chǎn)品立項，評審客戶(hù)需求；

　　2、參與樣機組裝和測試過(guò)程，協(xié)助組織樣機評審，追蹤樣機結構和硬件問(wèn)題改善；

　　3、關(guān)注小批量和批量生產(chǎn)過(guò)程，協(xié)助組織轉產(chǎn)評審，追蹤生產(chǎn)出貨測試問(wèn)題改善；

　　4、關(guān)注產(chǎn)品現場(chǎng)安裝調試過(guò)程，協(xié)助組織現場(chǎng)安裝品質(zhì)巡檢，追蹤安裝調試問(wèn)題改善；

　　5、主導處理客戶(hù)服務(wù)和客戶(hù)投訴、客戶(hù)抱怨；追蹤產(chǎn)品應用問(wèn)題改善；

　　6、參與設計變更和工程變更評審，追蹤設計變更和工程變更執行效果；

　　7、跨部門(mén)協(xié)調與溝通及信息資源數據整合，整理和發(fā)布產(chǎn)品品質(zhì)報表和報告。

　　任職資格要求：

　　一、專(zhuān)業(yè)知識與技能：

　　1、了解信號測試系統功能和制造流程，熟悉產(chǎn)品實(shí)現過(guò)程質(zhì)控點(diǎn)；

　　2、善于運用分析手法，如QC七大手法等；

　　3、具備基本的`機械設計和電子技術(shù)工程圖紙讀圖能力；

　　4、具備一定的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。

　　二、工作經(jīng)驗：

　　1、須具有A客戶(hù)（Apple）品質(zhì)管理相關(guān)經(jīng)驗，會(huì )建立適合蘋(píng)果的體系；

　　2、CQA/CQE/JQE/AQM等崗位3年以上工作經(jīng)驗；

　　3、具有液晶面板/模組廠(chǎng)設備操作和管理等相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)選。

　　三、其他：教育背景：電子、計算機、電氣自動(dòng)化、自動(dòng)控制相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷

　　其他：

　　1、善于與人溝通，積極主動(dòng)、執行力好；

　　2、有較好的客戶(hù)服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神。

工程管理工程師崗位職責6

　　崗位職責：

　　主要從事高質(zhì)量、低成本、規�；�石墨烯制備及石墨烯應用開(kāi)發(fā)工作

　　1.石墨烯改性材料研發(fā)的.方案設計、制備合成、性能測試、結果分析等；

　　2.負責物理剝離法、氧化還原法等不同工藝石墨烯的研發(fā)和產(chǎn)業(yè)化

　　3.擬定和實(shí)施石墨烯實(shí)驗方案，編制石墨烯新材料相關(guān)的技術(shù)、工藝文件及檢驗標準

　　4.參與改良石墨烯生產(chǎn)工藝，提出產(chǎn)品改進(jìn)建議，并對石墨烯系列改性材料分析測試

　　任職要求：

　　1.碩士、博士?jì)?yōu)先，一年以上工作經(jīng)驗，高分子、材料學(xué)、精細化工及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，化學(xué)/化工/機械等相關(guān)科系

　　2.對石墨烯制備、應用有一定了解，有志于在石墨烯行業(yè)發(fā)展

　　3.熟悉不同石墨烯的制備工藝和表征方法，有石墨烯量產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先

　　4.有知名石墨烯制備應用企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先

　　5.了解材料表面包覆改性原理和方法

　　6.有責任心，踏實(shí)肯干，積極向上，責任心強，有較強的團隊合作意識

工程管理工程師崗位職責7

　　職責：

　　1、協(xié)助各需求方制定需求，跟進(jìn)及監督需求推進(jìn)情況，落實(shí)各階段計劃執行情況，及時(shí)總結反饋。

　　2、參與UI、UX的規劃、制定功能模塊和使用細節。

　　3、參與項目測試工作、收集改進(jìn)意見(jiàn)、提供改進(jìn)方案，引導用戶(hù)熟悉相關(guān)產(chǎn)品。

　　4、協(xié)助或獨立完成各項非技術(shù)文檔報告，如用戶(hù)使用文檔等。

　　5、協(xié)助主管或其他管理人員完成團隊人員管理相關(guān)工作。

　　6、協(xié)助主管或其他管理人員做好輔助服務(wù)工作和事務(wù)性工作。

　　7、推動(dòng)團隊內部知識共享和經(jīng)驗交流。

　　8、有效組織項目團隊，協(xié)調項目間資源，監督項目的規劃、交付及控制項目進(jìn)度、質(zhì)量和成本，保證

　　項目或項目群的整體成功；

　　崗位要求：

　　1。計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2。熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的項目特點(diǎn)，有項目管理相關(guān)工作經(jīng)驗2年及以上；

　　3。具有良好的.邏輯思維能力，具備統籌管理能力；

　　4。溝通能力強，有較強的號召力；

　　5。工作積極上進(jìn)，主動(dòng)性強，責任心強。

工程管理工程師崗位職責8

　　職責描述:

　　(1)負責前海市政工程的工程現場(chǎng)管理;

　　(2)負責分管項目的工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全及文明施工;

　　(3)負責分管項目的驗收、移交、結算等工作;

　　(4)預選承包商的`考察、推薦、評價(jià),招標文件技術(shù)文件的編制;

　　(5)現場(chǎng)簽證管理;

　　(6)工程資料的審查與管理。

　　任職要求:

　　(1)全日制本科及以上學(xué)歷,土建等相關(guān)專(zhuān)業(yè),45周歲以下,5年及以上工作經(jīng)驗,具有3年及以上市政、公路、軌道交通、給排水、隧道工程建設管理或施工等相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　(2)具有中級及以上職稱(chēng)或同等職業(yè)資格;

　　(3)負責前海深隧項目。

工程管理工程師崗位職責9

　　1、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準，總結生產(chǎn)中所碰到的實(shí)際問(wèn)題并提出解決辦法;

　　2、根據客戶(hù)需求，確定生產(chǎn)過(guò)程中的關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn)，制定產(chǎn)品過(guò)程控制標準，確保產(chǎn)品質(zhì)量的可追溯性;

　　3、依據公司技術(shù)標準、操作文件，編制產(chǎn)品過(guò)程控制標準，對產(chǎn)品生產(chǎn)全過(guò)程組織進(jìn)行監督檢查;

　　4、定時(shí)向公司反饋工廠(chǎng)產(chǎn)品信息、統計流程、總結產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，并推動(dòng)相關(guān)部門(mén)及時(shí)解決;

　　5、主動(dòng)針對產(chǎn)品出現的`質(zhì)量問(wèn)題或存在的缺陷，并組織調查、分析原因，制定改進(jìn)計劃并監督落實(shí);

　　6、根據客戶(hù)檢測要求標準，與第三方檢測機構完成產(chǎn)品檢測，并跟進(jìn)檢測報告按時(shí)完成。

工程管理工程師崗位職責10

　　職位描述：

　　1、負責美團外賣(mài)相關(guān)的 PC 端和移動(dòng)端的業(yè)務(wù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)；

　　2、持續改進(jìn)和優(yōu)化現有的前端工具鏈和開(kāi)發(fā)流程；

　　3、持續改善項目的前端性能和架構設計；

　　4、負責前端框架的探索和使用，設計和推動(dòng)相關(guān)工具，提升團隊效率；

　　5、對團隊初級前端同學(xué)的指導；

　　6、關(guān)注業(yè)界前端動(dòng)態(tài)，持續迭代技術(shù)方案。

　　任職要求：

　　1、始終保持良好的.技術(shù)敏感度，并對技術(shù)有飽滿(mǎn)的熱情；

　　2、有豐富的 JavaScript, CSS, HTML 開(kāi)發(fā)經(jīng)驗；

　　3、有 Hybrid, React, React Native, PWA 等時(shí)髦技術(shù)的開(kāi)發(fā)經(jīng)驗；

　　4、有豐富的 Web 標準、易用性、瀏覽器端原理、網(wǎng)站性能優(yōu)化以及網(wǎng)絡(luò )等方面的知識；

　　5、有獨立的產(chǎn)品意識，能負責一個(gè)完整的項目技術(shù)選型及推進(jìn)實(shí)施；

　　6、有團隊協(xié)作精神，善于學(xué)習，樂(lè )于探索，不墨守陳規；

　　7、3年以上的前端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗（能突出者，年限可放寬）。

　　加分項：

　　1、有一定的 Node 經(jīng)驗，能為相關(guān)項目提供工具和平臺支持；

　　2、有一定客戶(hù)端開(kāi)發(fā)經(jīng)驗或了解客戶(hù)端技術(shù)者優(yōu)先；

　　3、有維護或者發(fā)布過(guò)熱門(mén)開(kāi)源項目者優(yōu)先。

工程管理工程師崗位職責11

　　1、負責項目管理，管控項目全流程，為項目結果負責;

　　2、組織項目的各項評審會(huì )議以及項目例會(huì )，完成項目計劃的制定及跟進(jìn);

　　3、制定項目規范，協(xié)調各部門(mén)(研發(fā)、產(chǎn)品、市場(chǎng)等)和整合各方資源，確保項目任務(wù)推進(jìn)和落地;

　　4、負責建立整體交付效率評估體系，量化各環(huán)節團隊的交付能力和產(chǎn)出效率，定位和識別低效瓶頸。

　　5、參與梳理現有工作流程，給出流程優(yōu)化建議;制定新的流程規范，形成有效機制;

　　6、負責團隊組織、項目任務(wù)的`各種績(jì)效管理指標數據的搜集和分析，并定期整理成;

　　7、定期編寫(xiě)和輸出項目所需報表。

工程管理工程師崗位職責12

　　職責描述

　　1、負責路噪、結構噪聲nvh屬性開(kāi)發(fā),包括開(kāi)發(fā)目標體系、開(kāi)發(fā)完整計劃制定、開(kāi)發(fā)工作實(shí)施開(kāi)展、問(wèn)題分析和解決、相關(guān)開(kāi)發(fā)工作匯報和總結。

　　2、對路噪結構噪聲nvh開(kāi)發(fā)專(zhuān)業(yè)相關(guān)工作負責并向nvh屬性開(kāi)發(fā)科長(cháng)匯報工作。

　　3、負責交付品牌各車(chē)型項目。

　　任職資格

　　1、本科及以上學(xué)歷、nvh屬性開(kāi)發(fā)經(jīng)驗8年以上,路噪、結構噪聲nvh開(kāi)發(fā)經(jīng)驗5年以上。

　　2、電子控制、車(chē)輛工程等專(zhuān)業(yè)。

　　3、英語(yǔ)四級以上。

　　4、溝通協(xié)調能力強,具備熟練的英語(yǔ)溝通能力。(讀寫(xiě)熟練)

　　5、有5年以上整車(chē)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗,熟悉整車(chē)開(kāi)發(fā)流程,包括但不限于:屬性開(kāi)發(fā)流程,目標設定和分解流程,數據發(fā)布流程,變更流程等。 職責描述

　　1、負責路噪、結構噪聲nvh屬性開(kāi)發(fā),包括開(kāi)發(fā)目標體系、開(kāi)發(fā)完整計劃制定、開(kāi)發(fā)工作實(shí)施開(kāi)展、問(wèn)題分析和解決、相關(guān)開(kāi)發(fā)工作匯報和總結。

　　2、對路噪結構噪聲nvh開(kāi)發(fā)專(zhuān)業(yè)相關(guān)工作負責并向nvh屬性開(kāi)發(fā)科長(cháng)匯報工作。

　　3、負責交付品牌各車(chē)型項目。

工程管理工程師崗位職責13

　　1、每天做訂單生產(chǎn)安排，配合做好產(chǎn)前準備工作、產(chǎn)后收尾工作；

　　2、負責訂單按期完成；

　　3、跟進(jìn)項目樣板進(jìn)度，理解板單需求，解決工藝難題，優(yōu)化新產(chǎn)品生產(chǎn)工序與工藝要求；

　　4、規劃管理供應商，不斷優(yōu)化供應商管理。

工程管理工程師崗位職責14

　　1、崗位職責：

　�。�1）建立作業(yè)標準，制定出每項工作的作業(yè)順序，使施工有條不紊；

　�。�2）在施工工程師指導下，嚴格按照施工組織設計和施工進(jìn)度進(jìn)行施工；

　�。�3）按設計要求、操作規程和驗評標準向生產(chǎn)班組進(jìn)行技術(shù)、安全交底；

　　2、任職資格：

　�。�1）26—40歲，本科以上學(xué)歷，建筑相關(guān)專(zhuān)業(yè)，持有國家安全員證書(shū)優(yōu)先；

　�。�2）從事建筑裝飾工程質(zhì)量安全管理三年以上工作經(jīng)驗。

　�。�3）熟悉《安全生產(chǎn)法》、建筑安全生產(chǎn)監督管理規定、建設工程施工現場(chǎng)管理規定、湖北省建設工程安全生產(chǎn)管理辦法、建筑施工安全檢查標準等。

工程管理工程師崗位職責15

　　1、負責質(zhì)量管理體系策劃、建設與監督運行

　　2、負責并組織制定部門(mén)事業(yè)計劃(QCDMS)的制定與目標達成管理

　　3、負責質(zhì)量目標企劃與目標管理

　　4、負責新車(chē)型導入品培策劃與目標管理

　　5、負責外協(xié)零件供應商品培策劃目標管理

　　6、負責市場(chǎng)品質(zhì)目標達成管理及重點(diǎn)課題推進(jìn)

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