崗位職責及任職要求

　　在當今社會(huì )生活中，崗位職責使用的情況越來(lái)越多，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編整理的崗位職責及任職要求，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

崗位職責及任職要求1

　　1.協(xié)助總經(jīng)理建立全面的銷(xiāo)售戰略

　　2.制定并組織實(shí)施完整的銷(xiāo)售方案

　　3.與客戶(hù).同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系

　　4.引導和控制市場(chǎng)銷(xiāo)省工作的方向和進(jìn)度

　　5.組織部門(mén)開(kāi)發(fā)多種銷(xiāo)售手段，完成銷(xiāo)售計劃及回款任務(wù)

　　6.管理銷(xiāo)售人員.幫助建立、補充、發(fā)展、培養銷(xiāo)售隊伍

　　7.掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài).熟悉市場(chǎng)狀況并有獨特見(jiàn)解

　　8 .有效地管理全國的經(jīng)銷(xiāo)商

　　9.主持公司重大營(yíng)銷(xiāo)合同的'談判與簽訂工作

　　10.協(xié)助處理大客戶(hù)投訴.跟蹤處理投訴結果.并進(jìn)行客戶(hù)滿(mǎn)感度調查

　　11.進(jìn)行客戶(hù)分析.建立客戶(hù)關(guān)系.挖掘用戶(hù)需求

　　12.深入了解本行業(yè)，把握新銷(xiāo)售信息.為企業(yè)提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰略依據

　　13.完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)

　　任職要求：

　　1.管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷

　　2.八年以上銷(xiāo)售、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗

　　3.受過(guò)戰略管理、戰略市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理技能開(kāi)發(fā)、組織變革管理、合問(wèn)法、時(shí)務(wù)管理等方面的培訓

　　4.熟悉現代管理模式.熟練運用各種激勵措施;有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)驗.能夠識別、確定潛在的商業(yè)合作伙作.熟悉行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展現狀;具有優(yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)技巧.較強的市場(chǎng)策劃能力和運作能力;具備良好的口頭及書(shū)面表達能力

　　5.工作細致、嚴謹，并具有戰略前瞻性思維:具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調能力、計劃與執行能力;優(yōu)秀的市場(chǎng)拓展、項目協(xié)調、談判能力;其有高度的工作熱情和責任感。

崗位職責及任職要求2

　　崗位職責

　　1、拜訪(fǎng)所負責區域的設計院、工裝公司、家裝公司、大型房地產(chǎn)集團等單位的設計師；

　　2、搜集采用公司產(chǎn)品的'潛在項目信息，反饋給公司；

　　3、核實(shí)一線(xiàn)銷(xiāo)售和工程經(jīng)銷(xiāo)商報備的項目真實(shí)性；

　　4、舉辦區域性的設計師渠道推廣會(huì )議以及行業(yè)展會(huì )；

　　5、項目信息管理以及銷(xiāo)售數據統計；

　　6、支持一線(xiàn)銷(xiāo)售，協(xié)助一線(xiàn)銷(xiāo)售人員做相關(guān)設計師的推薦工作。

　　任職資格：

　　1、三年以上工作經(jīng)驗，過(guò)往有設計院銷(xiāo)售經(jīng)驗優(yōu)先；

　　2、在當地生活時(shí)間2年以上；

　　3、有優(yōu)秀的人際關(guān)系處理技巧，擅長(cháng)和陌生人打交道。

崗位職責及任職要求3

　　職責描述:

　　1、行業(yè)資訊研究及經(jīng)營(yíng)決策建議;

　　2、組織和籌備公司月度經(jīng)營(yíng)分析會(huì ):

　　3、組織制定各部門(mén)經(jīng)營(yíng)指標并下發(fā);

　　4、經(jīng)營(yíng)日報、月報等定期報表的統計分析、監控及呈報集團;

　　5、項目進(jìn)度管理及項目達成評價(jià);

　　任職資格:

　　1、211本科及以上學(xué)歷,工商管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、1年以上流程管理或數據統計分析經(jīng)驗,熟悉相應工具;

　　3、具有經(jīng)營(yíng)計劃制定及推進(jìn)實(shí)施經(jīng)驗或項目管理經(jīng)驗;

　　4、溝通表達較好、邏輯清晰、執行力強、有較好的團隊合作和協(xié)調能力。

崗位職責及任職要求4

　　崗位職責：

　　1、參與產(chǎn)品研發(fā)的立項，負責電子方案選型，分析方案可行性；

　　2、制定電子開(kāi)發(fā)計劃，管理開(kāi)發(fā)進(jìn)度，保證項目按時(shí)完成；

　　3、負責審核產(chǎn)品開(kāi)發(fā)質(zhì)量及軟硬件設計資料，保證產(chǎn)品的品質(zhì)要求；

　　4、負責組織電子方面的技術(shù)攻關(guān)，解決技術(shù)難題；

　　5、負責為銷(xiāo)售及生產(chǎn)部門(mén)提供技術(shù)支持；

　　6、負責管理電子開(kāi)發(fā)團隊，培養技術(shù)人才，提高團隊整體能力；

　　7、根據公司市場(chǎng)戰略，負責制定電子技術(shù)的中長(cháng)期發(fā)展規劃及執行路線(xiàn)。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，電子相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、精通C語(yǔ)言與匯編語(yǔ)言的軟件編程，軟件架構及流程清晰，規范性好；

　　3、精通模擬、數字電路應用及元器件的規格參數，能夠根據產(chǎn)品功能進(jìn)行方案選型并設計電路圖；

　　4、精通PCB設計與可制造型要求；5、具備較強的'英文溝通能力；

　　6、5年以上的消費類(lèi)電子產(chǎn)品軟硬件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗；

　　7、5年以上電子開(kāi)發(fā)團隊管理經(jīng)驗；

　　8、具備較強的分析和解決問(wèn)題能力；

　　9、工作認真細致、責任心強。

崗位職責及任職要求5

　　主要職責

　　1、負責ERP產(chǎn)品的銷(xiāo)售與客戶(hù)回款工作，完成公司下達銷(xiāo)售指標；

　　2、負責開(kāi)拓華北地區制造業(yè)市場(chǎng)客戶(hù)，挖掘制造業(yè)信息化需求商機；

　　3、市場(chǎng)調研、業(yè)務(wù)拓展、銷(xiāo)售文件撰寫(xiě)等，提供項目銷(xiāo)售支持與銷(xiāo)售推進(jìn)。

　　任職要求：

　　1，必須具有ERP或MES智能軟件銷(xiāo)售經(jīng)驗3年及以上；

　　2，必須對接客戶(hù)為制造業(yè)的公司。

崗位職責及任職要求6

　　崗位職責：

　　1、負責集團層面投資項目和新業(yè)務(wù)領(lǐng)域的研究，可行性分析，財務(wù)測算，風(fēng)險預判，并出具完整的`投資評估報告，為重大項目決策提供決策分析支持。

　　2、參與制定企業(yè)投資管理系統和相關(guān)標準化流程及相關(guān)工作制度。

　　3、參與制定集團投資計劃，按集團投資決策流程推進(jìn)投資管理和相關(guān)決策事項。

　　4、組織完成相關(guān)項目盡職調查與結果評估，分析。

　　5、投資計劃執行進(jìn)展跟蹤、投資回報定期考核。

　　6、其它相關(guān)工作。

　　任職要求：

　　1、全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，留學(xué)經(jīng)歷優(yōu)先考慮。

　　2、財務(wù)、投資管理、工商管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

　　3、熟悉投資管理基本理論知識和流程，具備優(yōu)秀的數據分析能力，財務(wù)分析測算能力，良好的溝通和文字表達能力，能夠獨立撰寫(xiě)投資分析報告。

　　4、8年以上工作經(jīng)驗，其中5年以上地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)總部或多元化發(fā)展企業(yè)總部投資管理工作經(jīng)驗，或專(zhuān)業(yè)投資機構投資管理工作經(jīng)驗。

崗位職責及任職要求7

　　崗位職責：

　　1、負責整站線(xiàn)上活動(dòng)的.組織策劃；

　　2、結合節日、熱點(diǎn)及產(chǎn)品方向制定整站活動(dòng)策略，提升整體品牌；

　　3、負責活動(dòng)的推進(jìn)執行，細化工作流程，與各部門(mén)協(xié)調溝通，保證活動(dòng)按計劃上線(xiàn)；

　　5、活動(dòng)效果監控，總結及優(yōu)化；

　　任職要求：

　　1、具備一定互聯(lián)網(wǎng)線(xiàn)上用戶(hù)活動(dòng)、專(zhuān)題活動(dòng)策劃和執行能力；

　　2、具備互聯(lián)網(wǎng)線(xiàn)上專(zhuān)題OR運營(yíng)活動(dòng)策劃經(jīng)驗；

　　2、思維敏捷，條理清晰，具備一定文案撰寫(xiě)能力；

　　3、有良好的溝通，組織協(xié)調，談判等能力；

　　4、具備較強的事業(yè)心、執行力和抗壓能力；

　　5、男孩兒優(yōu)先考慮；

崗位職責及任職要求8

　　一、崗位職責

　　1、貫徹執行國家各項財經(jīng)政策和會(huì )計法規；根據集團公司的管理需要建立健全公司內部財務(wù)管理辦法和內部控制制度，推進(jìn)公司財務(wù)工作科學(xué)化、制度化、規范化建設。

　　2、依據集團公司發(fā)展戰略和年度工作計劃，負責編制公司經(jīng)費預算，負責實(shí)施并檢查各單位預算的執行情況；參與公司各項經(jīng)濟政策的制定，提高資金使用效率。

　　3、負責日常會(huì )計核算工作，按規定及時(shí)編制、報送會(huì )計報表和年度財務(wù)決算報表，準確地提供各種財務(wù)信息。

　　4、嚴格依法依規管理各項收支，保證各項收入應繳盡繳；規范管理各項收費和票據使用。

　　5、負責對公司的二級單位財務(wù)管理進(jìn)行業(yè)務(wù)指導和監督，負責公司財務(wù)管理隊伍建設。

　　二、任職要求

　　1、遵紀守法，清正廉潔，求真務(wù)實(shí)，有良好的思想素質(zhì)和職業(yè)操守，有強烈的事業(yè)心和責任感。

　　2、熟悉國家財經(jīng)法律、法規、方針、政策和制度，熟悉學(xué)校財務(wù)管理制度及相關(guān)業(yè)務(wù)，具有履行職責需要的業(yè)務(wù)水平和管理能力。

　　3、會(huì )計、財務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷；外派到學(xué)校工作的`，必須具有碩士研究生學(xué)歷且具有副高級及以上財會(huì )系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。外派到南陽(yáng)公司工作的，必須具有本科學(xué)歷且中級及以上財會(huì )系列專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。

　　4、具有5年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗或相近管理職位經(jīng)驗；具有大型企業(yè)或事業(yè)單位會(huì )計主管崗位或會(huì )計、審計、審計事務(wù)所部門(mén)負責人崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　5、具有宏觀(guān)戰略思維和較強的溝通能力、組織協(xié)調能力、抗壓能力。

　　6、具有正常履職的身心條件。

崗位職責及任職要求9

　　職位職能:

　　技術(shù)支持/維護經(jīng)理

　　職位描述:

　　xxx

　　崗位職責：

　　1、負責桌面計算機軟件安裝、配置、升級、運行維護、簡(jiǎn)單故障處理與管理，保障桌面系統正常運行，滿(mǎn)足日常工作的需要；

　　2、為全國范圍信息軟件系統的使用和培訓等提供咨詢(xún)及技術(shù)支持服務(wù)；

　　3、負責公司內部IT相關(guān)培訓、答疑等事宜；

　　4、完成上級主管交付的其他任務(wù)。

　　崗位要求：

　　1、具有協(xié)調、解決突發(fā)事件的能力。

　　2、熟悉常用的操作系統(Windows、linux)的安裝、操作、配置、故障處理；

　　3、具備良好的服務(wù)意識與職業(yè)素養，溝通能力和良好的語(yǔ)言表達能力，具備團隊協(xié)作精神；

　　1、負責計算機、網(wǎng)絡(luò )、電話(huà)、采集器等IT類(lèi)電子設備的架設、安裝與維護管理。

　　2、負責轄區內操作中心視頻監控設備、電子秤、掃描槍、PDA等電子設備的日常維護使用，負責視頻監控數據的調用。

　　3、指導轄區內操作中心作業(yè)人員正確使用各類(lèi)電子設備，負責定期維護保養，負責設備故障的及時(shí)排除。

　　4、負責轄區內各網(wǎng)點(diǎn)的'業(yè)務(wù)營(yíng)運系統的培訓和日常指導及支持工作，確保各網(wǎng)點(diǎn)正確使用業(yè)務(wù)系統。

　　5、上級主管臨時(shí)安排的其他工作事基本事項。

　　主要要求：

　　1、計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷。

　　2、了解計算機運維及網(wǎng)絡(luò )的日常知識，能獨立解決辦公電腦硬件及周邊設備故障，迅速排除各類(lèi)網(wǎng)絡(luò )故障。

　　3、有較強的責任感及進(jìn)取心，具備良好的職業(yè)素質(zhì)和服務(wù)意識及溝通能力，適應短期出差培訓及技術(shù)支持工作。

　　4、一年以上技術(shù)支持工作經(jīng)驗，有物流、快遞行業(yè)工作經(jīng)驗者從優(yōu)。

崗位職責及任職要求10

　　崗位職責：

　　1、整合公司資源及外部資源，能夠獨立撰寫(xiě)具有創(chuàng )意、有執行力度的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃方案，并利用ppt包裝呈現；

　　2、及時(shí)把握市場(chǎng)情況，了解競品動(dòng)態(tài)，負責收集同業(yè)競爭品牌市場(chǎng)策略與客戶(hù)需求，定期匯總上報；

　　3、保持與開(kāi)拓與各類(lèi)贊助商的談判、合作，有較強的商務(wù)談判能力，有豐富的.異業(yè)合作資源更優(yōu)；

　　4、負責月度、季度、年度營(yíng)銷(xiāo)方案。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，2年以上市場(chǎng)活動(dòng)策劃與執行相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　2、具備豐富的BD資源和優(yōu)秀的商務(wù)談判能力；

　　3、扎實(shí)的文字功底和創(chuàng )意能力，良好的行業(yè)敏感度；

　　5、熟練使用office辦公軟件，特別是PPT，懂得使用設計軟件、H5設計、新媒體運營(yíng)經(jīng)驗更佳；

　　6、積極樂(lè )觀(guān)，具備良好的溝通能力和語(yǔ)言表達能力。

崗位職責及任職要求11

　　崗位職責：

　　1、負責微信公眾賬號的內容創(chuàng )意編輯、發(fā)布、維護、管理、互動(dòng)，提高影響力和關(guān)注度；

　　2、微信公眾賬號內容更新、話(huà)題發(fā)起等工作；

　　3、負責策劃并制定微信線(xiàn)上和線(xiàn)下活動(dòng)方案，協(xié)助實(shí)體店運營(yíng)推廣；

　　4、協(xié)助團隊完成項目的相關(guān)工作；

　　5、職位偏向廣告文案

　　6、完成上級交代的其它事宜。

　　任職要求：

　　1、具備較強的文案策劃功底以及活動(dòng)策劃能力；

　　2、愛(ài)好攝影，會(huì )基礎的圖片處理；

　　3、工作效率高，責任心強，樂(lè )于溝通，具有積極的.工作態(tài)度，有良好的團隊精神和服務(wù)意識。

　　4、有較好的親和力和號召力；

　　5、性格開(kāi)朗、正直誠實(shí)、認真負責，富有創(chuàng )新精神和挑戰新事務(wù)的能力

　　6、有房地產(chǎn)廣告項目經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

崗位職責及任職要求12

　　高級財務(wù)分析師

崗位職責:

　　1.崗位支持部門(mén):綜合部門(mén)、銷(xiāo)售部門(mén)、市場(chǎng)部門(mén)、產(chǎn)品部門(mén)、運營(yíng)部門(mén)、技術(shù)/研發(fā)部門(mén)、設計部門(mén)、生產(chǎn)部門(mén)、品牌部門(mén);

　　2.崗位主要工作:賬務(wù)管理、資金管理、成本核算、固定資產(chǎn)管理、財務(wù)分析、統計;

　　3.成本核算的`方向:總成本、上游成本(如研究開(kāi)發(fā))、中游成本(如生產(chǎn)加工)、下游成本(如售后服務(wù))、人力資源成本、社會(huì )成本、環(huán)境成本;

　　4.涉及進(jìn)出口業(yè)務(wù):是;

　　5.涉及外匯業(yè)務(wù):是;

　　6.企業(yè)IPO經(jīng)驗:有此經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

　　7.財會(huì )相關(guān)知識:會(huì )計準則、財務(wù)法規、票據法、審計法規、金融法規、經(jīng)濟法、稅法、證券、期貨市場(chǎng)政策法規、進(jìn)出口政策法規;

　　8.財會(huì )相關(guān)軟件/工具:用友、金蝶、SAP、都可以;

　　9.財會(huì )相關(guān)從業(yè)資質(zhì)/證書(shū):會(huì )計從業(yè)資格/上崗證、助理會(huì )計師、注冊會(huì )計師、會(huì )計中級職稱(chēng)、證券期貨從業(yè)資格、北美注冊會(huì )計師。

　　目前,對該崗位的初步定位如下:

　　1.崗位級別:高層管理;

　　2.管理幅度:多個(gè)團隊/業(yè)務(wù)線(xiàn);

　　3.處于管理崗位的工作年限要求:6-10年;

　　為了將來(lái)能夠更快融入團隊,還希望你具備以下條件:

　　1.年齡要求:45歲以下;

　　2.性格特質(zhì)要求:團隊合作、邏輯思維、樂(lè )觀(guān)積極、自我驅動(dòng)、抗壓能力強、談判能力強、嚴于律己、樂(lè )于助人、理解他人。

崗位職責及任職要求13

　　崗位職責：

　　1、 負責公司商務(wù)工作，生產(chǎn)許可證、醫療器械經(jīng)營(yíng)許可證的'申辦資料準備工作；

　　2、負責招投標、標書(shū)制作相關(guān)工作；

　　3、獨立完成整個(gè)投標文件的編制；

　　4、公司領(lǐng)導安排的其他工作。

　　任職及專(zhuān)業(yè)要求：

　　1、行政管理、工商管理、醫學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制本科以上學(xué)歷；

　　2、熟悉醫療器械質(zhì)量管理規范，有生產(chǎn)許可證、醫療器械經(jīng)營(yíng)許可證辦理的相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉醫療行業(yè)招投標流程和規則，能獨立完成投標工作；

　　4、具有高度的責任心，工作認真細致，善于工作溝通。

崗位職責及任職要求14

　　工作職責：

　　1、負責飛聊的后臺業(yè)務(wù)研發(fā)；

　　2、負責在線(xiàn)大流量高并發(fā)系統的設計和實(shí)施；

　　3、技術(shù)團隊搭建、業(yè)務(wù)把控、團隊管理和人員培養。

　　任職要求：

　　1、5年以上工作經(jīng)驗，2年以上團隊管理經(jīng)驗；

　　2、有扎實(shí)的編程能力，有優(yōu)秀的設計和代碼品位；

　　3、深刻理解計算機原理,有良好的`數據結構和算法基礎；

　　4、熟悉Mysql 、Memcache、Redis、消息隊列等常用WEB組件，并有能力進(jìn)行定制化改進(jìn)；

　　5、有高并發(fā)服務(wù)設計和實(shí)現經(jīng)驗優(yōu)先；

　　6、有較好的產(chǎn)品意識優(yōu)先；

　　7、有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先。

崗位職責及任職要求15

　　職責：

　　1、負責制定線(xiàn)上的年度、季度、月度運營(yíng)計劃和預算；

　　2、負責天貓、京東等店鋪的日常運營(yíng)，包括店鋪的選品，整體策劃，風(fēng)格定位，布局、活動(dòng)策劃、營(yíng)銷(xiāo)推廣，充分利用平臺的各種活動(dòng)資源，完成公司的`銷(xiāo)售任務(wù)；

　　3、負責店鋪產(chǎn)品分析、市場(chǎng)分析、并制定運營(yíng)推廣方案；

　　4、負責定期監控數據：營(yíng)銷(xiāo)數據、交易數據、商品管理、顧客管理；評估效果，優(yōu)化運營(yíng)策略；

　　5、負責定期針對推廣效果進(jìn)行跟蹤、評估，及時(shí)提出營(yíng)銷(xiāo)改進(jìn)措施，給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案；

　　6、負責與平臺負責人接洽溝通，做好配合工作。

　　崗位要求：

　　1、專(zhuān)科以上學(xué)歷，20xx年以上天貓或京東店鋪獨立運營(yíng)經(jīng)驗；

　　2、熟練運用推廣工具，具有實(shí)操經(jīng)驗；

　　3、有較強溝通能力，能夠保持與平臺運營(yíng)良好溝通、與公司其他部門(mén)良好協(xié)作；

　　4、有電信增值類(lèi)目經(jīng)驗者優(yōu)先。

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