企業(yè)工會(huì )崗位職責
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，崗位職責使用的情況越來(lái)越多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編收集整理的企業(yè)工會(huì )崗位職責，希望能夠幫助到大家。
企業(yè)工會(huì )崗位職責1
1、負責辦理加油站現金、票證等結算管理以及加油站存貨及資產(chǎn)監督管理；
2、負責加油站日常報銷(xiāo)的.單據審核和現金收支工作；
3、負責加油站財務(wù)賬表單管理，負責登記銀行日記賬和現金日記賬工作；
4、負責加油站發(fā)票、收據等票據管理，編制資金收支日報表等相關(guān)報表工作；
5、負責加油站實(shí)物資產(chǎn)臺賬登記，并負責油站檔案管理；
6、負責加油站員工工資、福利的制作和發(fā)放；
7、協(xié)助油站經(jīng)理開(kāi)展加油站日常營(yíng)運方面的管理工作；
8、上級領(lǐng)導交辦的其他事項。
企業(yè)工會(huì )崗位職責2
1、負責辦理銀行、現金收支業(yè)務(wù)，確保收支及時(shí)、準確、完整；
2、建立現金及銀行存款日記賬并及時(shí)準確錄入系統；
3、負責費用報銷(xiāo)的審核及支付工作；
4、負責銀行開(kāi)戶(hù)、結匯及對賬工作；
5、負責公司的開(kāi)具、核銷(xiāo)、認證、保管等工作；
6、負責編制資金日報表，編制月末現金盤(pán)點(diǎn)表；
7、負責與銀行、稅務(wù)等部門(mén)的對外聯(lián)絡(luò )；
8、完成上級領(lǐng)導交辦的'其他工作。
企業(yè)工會(huì )崗位職責3
一、制訂工會(huì )工作計劃，指導工會(huì )小組制訂、落實(shí)活動(dòng)計劃。
二、協(xié)助黨總支書(shū)記和校長(cháng)做好思想政治教育工作，提高會(huì )員的政治思想覺(jué)悟和認識水平。
三、組織會(huì )員學(xué)習教育理論，學(xué)習業(yè)務(wù)，學(xué)習教育管理知識，深化教育教學(xué)改革，以出色完成教育教學(xué)任務(wù)和學(xué)校各項中心工作。
企業(yè)工會(huì )崗位職責4
1、統計、打印、呈交、登記、保管各類(lèi)報表和報告；
2、費用報銷(xiāo)單審核及處理，發(fā)票的'開(kāi)具工作；
3、會(huì )計憑證（傳票）整理，根據上級要求完成相關(guān)統計報表；
4、行政事務(wù)方面，包括物資采購，辦公用品購置，軟硬件設備的后勤保障等；
5、完成上級交代的其他工作。
企業(yè)工會(huì )崗位職責5
�。�、認真貫徹黨的路線(xiàn)、方針、政策和工會(huì )工作方針，緊緊圍繞油田生產(chǎn)建設這個(gè)中心，創(chuàng )造性地開(kāi)展工會(huì )工作，充分發(fā)揮工會(huì )維護、建設、參與、教育職能和職工主力軍作用，促進(jìn)油田改革、發(fā)展和穩定。s0100
�。�、根據上級工會(huì )和局黨委要求，認真制訂和實(shí)施局工會(huì )工作規劃和年度、半年工作計劃，完善和堅持各項工作、管理制度，圓滿(mǎn)完成各項工作任務(wù)。
�。�、認真貫徹執行《勞動(dòng)法》等有關(guān)法律、法令、法規和條例，及時(shí)了解、反映職工群眾的意見(jiàn)和要求，熱心為職工群眾做實(shí)事、辦好事，促進(jìn)職工生產(chǎn)和生活條件的逐步改善，使職工群眾合法權益得到有效維護。
�。�、圍繞油田生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心任務(wù)，積極組織多層次、全方位的`社會(huì )主義勞動(dòng)競賽、技術(shù)革新和技術(shù)協(xié)作活動(dòng)，激發(fā)職工主人翁積極性和創(chuàng )造精神，提高企業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率和經(jīng)濟效益，促進(jìn)原油生產(chǎn)和各項任務(wù)完成。
�。�、在局黨委領(lǐng)導下，認真貫徹落實(shí)《職代會(huì )條例》，按時(shí)籌備召開(kāi)局職代會(huì )和有關(guān)會(huì )議，定期對職工代表進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓，并指導、督促各單位建立和堅持各項民主管理制度，落實(shí)職代會(huì )五項職權。工會(huì )代表職工積極參加有關(guān)機構和會(huì )議，對企業(yè)有關(guān)職工切身利益的重大事項參與決策制定與實(shí)施。
�。�、協(xié)同有關(guān)部門(mén)，認真對廣大職工進(jìn)行愛(ài)國家、愛(ài)油田、愛(ài)崗位和民主、法制、紀律教育及職業(yè)道德教育。積極組織開(kāi)展群眾性的技術(shù)學(xué)習、技術(shù)練兵和技術(shù)比武活動(dòng)，努力提高職工思想、道德、文化和技術(shù)水平，培養有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。
�。�、積極開(kāi)展工會(huì )干部教育培訓和建家升級活動(dòng)，切實(shí)加強工會(huì )班子和機關(guān)建設，不斷提高廣大工會(huì )干部和積極分子的思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強各級工會(huì )組織的活動(dòng)和凝聚力。
�。�、認真抓好電影公司、文工團、文化宮、業(yè)余體校和基層文化站（室）建設，加強文體骨干業(yè)務(wù)培訓和文體活動(dòng)場(chǎng)所管理，廣泛組織開(kāi)展豐富多彩、寓教于樂(lè )的群眾性文化體育活動(dòng)，不斷豐富職工業(yè)余文化生活，增強職工體質(zhì)。
�。�、關(guān)心職工生活，協(xié)同有關(guān)部門(mén)搞好職工生活后勤達標競賽活動(dòng)，指導二級貫徹執行企業(yè)勞動(dòng)保險條例，組織安排好職工療養、互濟、救濟和慰問(wèn)工作，協(xié)助地方政府部門(mén)，搞好物價(jià)監督管理，及時(shí)反映解決職工遇到的實(shí)際困難。
�。保�、大力加強各級女工組織建設，在廣大女工中深入進(jìn)行“四自”教育，組織開(kāi)展爭當“三八”紅旗手（集體）、爭創(chuàng )文明家庭和“闖新三關(guān)”活動(dòng)，定期進(jìn)行女職工查體和勞動(dòng)保護大檢查，提高女工自身建設，增進(jìn)女工身心健康，維護女工合法權益，充分發(fā)揮女職工在油田雙文明建設中重要作用。
�。保�、按照《工會(huì )法》、《工會(huì )章程》和上級工會(huì )有關(guān)規定，收繳、管理和使用好工會(huì )經(jīng)費。加強調研、檢查和指導，使工會(huì )企事業(yè)不斷得到鞏固、提高和發(fā)展，更好為工會(huì )建設和工會(huì )工作服務(wù)。
�。保�、搞好工會(huì )信息、統計、調研和文書(shū)管理工作，上情下達，下情上報，及時(shí)研究新問(wèn)題，總結新經(jīng)驗，樹(shù)立新典型，推動(dòng)工會(huì )各項工作上水平。
企業(yè)工會(huì )崗位職責6
崗位職責：
一、負責工會(huì )的全面工作，定期召開(kāi)工會(huì )的有關(guān)會(huì )議，檢查總結工會(huì )工作。
二、組織職工學(xué)政治、學(xué)文化、學(xué)科學(xué)、學(xué)管理、學(xué)黨的`方針、政策，做好政治思想工作。
三、不斷完善教職工代表大會(huì )制度，充分發(fā)揮職代會(huì )的作用，引導廣大教職工積極參加教學(xué)改革。
四、密切聯(lián)系群眾，積極反映職工群眾的意見(jiàn)和要求，配合學(xué)校領(lǐng)導的搞好集體福利事業(yè)，組織職工積極參加文體活動(dòng)。
五、組織領(lǐng)導好工會(huì )委員會(huì )，發(fā)揮各個(gè)委員的積極作用，完成各項工作任務(wù)。
六、做好上級工會(huì )布置的其它工作。
企業(yè)工會(huì )崗位職責7
崗位職責：
一、遵照上級要求，編制工會(huì )財務(wù)預決算，做到及時(shí)、準確、齊全，不遲制、漏制、錯制。
二、嚴格掌握各項資金的使用，維護工會(huì )的財經(jīng)紀律。
三、收好、管好工會(huì )的`會(huì )費、經(jīng)費，做到賬目清楚，按月公布。
四、做好工會(huì )物資管理，做到帳物相符。
五、完成臨時(shí)交給的各項工作。
企業(yè)工會(huì )崗位職責8
1、在黨委和上級工會(huì )的領(lǐng)導下，全面負責工會(huì )的組織領(lǐng)導工作，認真貫徹工會(huì )工作方針，主持工會(huì )日常工作。
2、緊密?chē)@黨的中心工作和上級工會(huì )布署，結合企業(yè)實(shí)際，制定工作計劃并組織實(shí)施。
3、負責各項工會(huì )工作制度、規范的建立健全，并組織實(shí)施和檢查落實(shí)。維護員工的合法權益，參與公司有關(guān)涉及員工利益的政策的制定，就涉及職工利益的重大問(wèn)題與企業(yè)領(lǐng)導進(jìn)行協(xié)商、溝通、妥善解決有關(guān)問(wèn)題，加強民主監督，增強企業(yè)員工主人翁責任感。
4、通過(guò)舉辦各種形式的.活動(dòng),調動(dòng)全員的積極性，推進(jìn)公司的發(fā)展與建設。按照有關(guān)民主管理法規、條例、制度，抓好企業(yè)的民主管理工作。
5、關(guān)心員工生活福利，在多勞多得、效益優(yōu)先思想指導下，協(xié)助和督促公司領(lǐng)導辦好員工集體福利工作。關(guān)心有困難的職工，為他們排憂(yōu)解難。負責困難員工的慰問(wèn)工作。
6、有計劃、有組織地開(kāi)展有益于員工身心健康的文娛活動(dòng)。組織好節假日及假期的休閑活動(dòng)，增強企業(yè)凝聚力。
7、維護女職工的合法權益，做好女工工作。
8、收好、管好、用好工會(huì )經(jīng)費，管理好工會(huì )財產(chǎn)。
9、督促工會(huì )各委員會(huì )做好相應工作。
10、配合各級領(lǐng)導搞好各項公益活動(dòng)。
11、完成工會(huì )及公司領(lǐng)導安排的其他工作。
企業(yè)工會(huì )崗位職責9
崗位職責：一、發(fā)動(dòng)全校女教工學(xué)習政治、文化、科學(xué)知識，努力完成教學(xué)任務(wù)，為四化多做貢獻。
二、維護女工特殊利益，做好“四期”保護工作，及時(shí)組織女工身體檢查，對病患者及時(shí)聯(lián)系治療。
三、定期召開(kāi)女教職工座談會(huì )，研究與制定工作計劃。
四、團結廣大婦女，共同維護婦女的合法權益，并能堅持與歧視、虐待、摧殘和迫害婦女的現象作斗爭。
五、積極為大齡未婚青年牽線(xiàn)搭橋，解決其婚姻問(wèn)題。
六、做好計劃生育工作，落實(shí)政策，是計劃生育率達到100%。
企業(yè)工會(huì )崗位職責10
一、認真貫徹執行有關(guān)工會(huì )工作的法律、法規、規章和政策，組織職工學(xué)習黨的方針政策；
二、組織動(dòng)員廣大干部職工協(xié)助行政完成各項工作；
三、堅持工會(huì )職能，積極參予公司的民主管理；
四、加強工會(huì )組織建設，搞好工會(huì )積極分子的培訓教育工作；
五、積極開(kāi)展群眾性的'勞動(dòng)競賽、合理化建議、職工文化教育；
六、調查了解干部職工家庭生活，幫助干部職工解決后顧之憂(yōu)，協(xié)調家庭糾紛，監督干部職工福利待遇工作的落實(shí)；維護職工的合法權益，維護職工的切身利益；
七、協(xié)調干部職工與行政的關(guān)系，協(xié)調處理勞動(dòng)糾紛；
八、組織開(kāi)展職工文化體育活動(dòng)；負責工會(huì )經(jīng)費的解交和內部審計工作；
九、完成公司黨委和工會(huì )交辦的其他工作。
企業(yè)工會(huì )崗位職責11
崗位職責：
一、協(xié)助工會(huì )主席了解職工的思想狀況和意見(jiàn)，進(jìn)行分析和研究，及時(shí)向公司工會(huì )匯報。
二、組織實(shí)施工會(huì )宣傳網(wǎng)，積極利用各種途徑宣傳工會(huì )組織，做好對外對內的宣傳記錄，建立工會(huì )宣傳員雙任，搞好與基層工會(huì )宣傳工作的關(guān)系，并指導各基層工會(huì )組織開(kāi)展宣傳工作。
三、根據公司工會(huì )工作中心，制定宣傳工會(huì )的工作計劃，總結交流宣傳工作經(jīng)驗，布置宣傳工作重點(diǎn)。
四、做好公司工會(huì )的資料、圖書(shū)、報刊的征訂和發(fā)放工作。
五、協(xié)助辦好公司工會(huì )代表大會(huì )的`籌備和會(huì )務(wù)工作，負責工會(huì )各種文件、講話(huà)稿、發(fā)言稿的起草工作。
企業(yè)工會(huì )崗位職責12
崗位職責：
一、組織開(kāi)展職工的業(yè)務(wù)文體活動(dòng)，促進(jìn)員工的友誼和凝聚力。
二、組織好職工娛樂(lè )活動(dòng)的相關(guān)事宜，負責組織、安排、管理，并做好衛生清掃工作的安排。
三、委員應在每年組織23次的象棋、臺球、健身運動(dòng)的`比賽以及每年組織23次小型娛樂(lè )活動(dòng)（節假日）。
四、做好文體器材的保管和使用工作。
企業(yè)工會(huì )崗位職責13
1、貫徹執行國家財經(jīng)法令政策和公司有關(guān)財務(wù)管理規則制度；
2、負責公司日常資金收、付業(yè)務(wù)及日常管理；
3、負責編制資金日報，銀行日記賬等；
4、負責公司銷(xiāo)項發(fā)票的購買(mǎi)、保管、開(kāi)具；
5、負責各類(lèi)原始單據整理；
6、負責登記應收賬款、合同臺賬等各類(lèi)數據；
7、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
企業(yè)工會(huì )崗位職責14
崗位責任：
一、協(xié)助工會(huì )主席，根據工會(huì )安排，通過(guò)上輔導課、講座、參觀(guān)、編寫(xiě)資料等多種形式，向職工進(jìn)行各種教育，樹(shù)立職工的主人翁精神和愛(ài)崗敬業(yè)精神。
二、動(dòng)員和組織職工讀書(shū)、讀報、自學(xué)等活動(dòng)，鼓勵職工學(xué)政治、學(xué)文化、學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)，不斷提高職工的思想政治素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)。
三、經(jīng)常深入基層，配合行政部門(mén)搞好職工的業(yè)余文化教育工作。關(guān)心職工的思想、工作、生活、學(xué)習，抓好職工的學(xué)習環(huán)境和教育培訓。
四、認真編寫(xiě)公司的`職工教育培訓工作計劃，積極做好月度、季度的職工培訓計劃。
五、檢查了解基層的教育培訓情況，并督促抓好職工的業(yè)務(wù)知識，專(zhuān)業(yè)知識的培訓工作。建立健全培訓機構。生產(chǎn)委員崗位責任制
一、協(xié)助工會(huì )主席，做好職工的安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)工作，搞好職工的生產(chǎn)環(huán)境，切實(shí)維護職工的勞動(dòng)保護權益。
二、組織開(kāi)展職工的比、學(xué)、趕、超的勞動(dòng)競賽，積極開(kāi)展職工的評、比、選、樹(shù)的的立功活動(dòng)，做到表彰先進(jìn)，樹(shù)立標兵，提高職工的勞動(dòng)積極性。
三、組織開(kāi)展技術(shù)交流技術(shù)協(xié)作活動(dòng)，配合有關(guān)部門(mén)舉行權利講座，總結、推廣職工在生產(chǎn)中的先進(jìn)經(jīng)驗。
四、關(guān)部門(mén)，搞好職工的勞動(dòng)保護和職業(yè)病的防治工作，注意職工配合有的勞逸結合。
五、及時(shí)了解各生產(chǎn)部門(mén)職工生產(chǎn)工作情況，督促落實(shí)安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)所需的設施和設備。樹(shù)立一切以職工的安全利益為第一的準則。
企業(yè)工會(huì )崗位職責15
一、負責公司工會(huì )管理工作，主持工會(huì )辦公室日常事務(wù)。
二、負責編定工會(huì )工作規劃、重要文件、報告、文章和起草、定稿工作。
三、指導開(kāi)展與工會(huì )相關(guān)的調查、問(wèn)卷和課題研究，及時(shí)掌握工會(huì )會(huì )員思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)向黨組織和行政領(lǐng)導匯報或提出建議。
四、協(xié)助黨組織和行政領(lǐng)導每一時(shí)期中心任務(wù)的展開(kāi);組織發(fā)動(dòng)與本職相關(guān)的勞動(dòng)競賽和小革新活動(dòng);協(xié)助做好職工的政治思想工作，開(kāi)展對職工的宣傳教育活動(dòng)，培養更多的“四有”職工，增強企業(yè)的凝聚力。
五、審批年度工會(huì )活動(dòng)方案，及每次活動(dòng)的計劃與預算。主持重要的、重大的或綜合性工會(huì )活動(dòng)。
六、主管公司工會(huì )的機構設置、會(huì )費收繳與使用、印章管理、收發(fā)文、檔案保管與統計、年度總結與獎罰等事務(wù)審核、監督工作。協(xié)助公司黨委和上級團組織配備好公司工會(huì )領(lǐng)導班子，主持基層工會(huì )干部的任免，對基層工會(huì )進(jìn)行檢查、監督、考核和培訓。
八、設立接待日，聽(tīng)取會(huì )員的意見(jiàn)、建議，及時(shí)反映基層問(wèn)題，處理會(huì )員或員工的'投訴，維護了工合法權益。
九、組織發(fā)動(dòng)職工文化、娛樂(lè )、體育活動(dòng)，做好職工及其家庭的生、老、病、死、貧、災的慰問(wèn)和善后處理工作。
十、負責指導、管理、監督工會(huì )機關(guān)專(zhuān)職人員的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量，做好下屬人員的績(jì)效考核和獎勵懲罰工作。
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