外聯(lián)崗位職責（精選20篇）
在現在社會(huì )，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。大家知道崗位職責的格式嗎？下面是小編收集整理的外聯(lián)崗位職責，希望能夠幫助到大家。
外聯(lián)崗位職責 1
職責：
1、對外負責相關(guān)政府、行業(yè)協(xié)會(huì )，社會(huì )團體和客戶(hù)關(guān)系的維護;
2、協(xié)助領(lǐng)導開(kāi)展公司外部的.各項聯(lián)絡(luò )、溝通、市場(chǎng)開(kāi)拓與公關(guān)維護等工作;
3、根據公司項目發(fā)展，負責協(xié)助領(lǐng)導策劃、制定和實(shí)施公司公共關(guān)系拓展計劃;
4、結合公司項目拓展，與公司各級部門(mén)合作，推動(dòng)重大項目爭取政府部門(mén)的支持與配合;
5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限。有房地產(chǎn)外聯(lián)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2、形象氣質(zhì)佳，語(yǔ)言表達能力強，善于活動(dòng)組織;
3、反應靈活，思維開(kāi)闊敏捷，有良好的公關(guān)意識及溝通技巧。
外聯(lián)崗位職責 2
1、負責公司現有項目(文旅，文商、商業(yè)中心類(lèi)為主)的前期統籌運營(yíng);
2、負責公司新項目、新市場(chǎng)的開(kāi)拓業(yè)務(wù)的統籌規劃和執行;
3、負責公司服務(wù)項目的過(guò)程與目標效果的監督和控制;
4、整合公司內部資源，與主管副總協(xié)商分解服務(wù)工作;
5、負責客戶(hù)接洽，進(jìn)行客戶(hù)需求的動(dòng)態(tài)了解與反饋;
6、準確把握客戶(hù)需求和目標效果的基礎上，擬寫(xiě)《服務(wù)目標與創(chuàng )意建設書(shū)》，并參與策劃部形成及完善項目的.《方案》;
7、設計和推進(jìn)“新老客戶(hù)兩線(xiàn)并行”的部門(mén)管理方式;
8、承擔或分解公司其它工作任務(wù)。
外聯(lián)崗位職責 3
一、 部門(mén)職責
1. 平時(shí)密切注意一些與公司活動(dòng)相關(guān)的廠(chǎng)商，發(fā)掘潛在的合作方，及時(shí)收集信息，力求公司與合作方雙贏(yíng)，公司信譽(yù)度的提升堅持做不懈的努力。
2. 與合作單位、公司密切聯(lián)系，把各合作公司的成功管理經(jīng)驗和優(yōu)秀活動(dòng)引進(jìn) 公司，為其他各相關(guān)部門(mén)提供信息支持；進(jìn)一步加強與其他相關(guān)公司間的聯(lián)系，做好橋梁紐帶工作，取其精華，學(xué)習他們的`經(jīng)驗，借鑒其可行的方法。
3. 加強自身建設和理論學(xué)習，提高自身能力與業(yè)務(wù)素質(zhì)。以身作則，努力學(xué)習 相關(guān)知識，嚴格要求自己,加強道德修養，為公司樹(shù)立良好的形象盡自己的 一份力量。
4. 密切與策劃部的合作，協(xié)力辦好公司各項活動(dòng)。
5. 每次活動(dòng)做到有書(shū)面計劃、書(shū)面總結。
二、 部長(cháng)職責
1. 負責安排本部門(mén)各項工作，負責本部門(mén)與其他各部門(mén)的工作協(xié)調及合作。
2. 負責本部門(mén)干事的職責安排及對其工作進(jìn)行督導和考核，調動(dòng)其工作積極性、主動(dòng)性，充分發(fā)揮其才能和特長(cháng)，為公司服務(wù)。
3. 負責本部門(mén)年度、季度等工作計劃的審定、檢查落實(shí)季末、年末等各項工作的總結。
4. 負責與企業(yè)商家等的聯(lián)系，為公司提供更多更優(yōu)質(zhì)的合作伙伴。
5. 自覺(jué)參加公司各種活動(dòng)，協(xié)助兄弟部門(mén)開(kāi)展工作，樹(shù)立良好的自身形象。
三、 外聯(lián)具體制度:
1. 分工制度：招收新員工后主管可以對員工重新分工，具體的分工方案可以由部門(mén)內員工協(xié)商制定，主要以合理為原則。 新老員工之間需要有效的傳幫帶。
2. 例會(huì )制度：部門(mén)例會(huì )應由主管協(xié)調時(shí)間召開(kāi)，全體部員都應該出席會(huì )議，不得遲到、早退，有事不能出席的需要請假。
3. 工作制度：外聯(lián)工作主要是對外聯(lián)系，協(xié)助搞好每項活動(dòng)。外聯(lián)工作應以合作為原則，嚴格按照公司的各項規定辦事。
4. 活動(dòng)善后：活動(dòng)結束后，對于合作方要再次表示感謝，跟蹤回訪(fǎng)商家對活動(dòng)的滿(mǎn)意程度，吸取經(jīng)驗，改善不足之處。
5. 未付賬款：及時(shí)每月3號之前核實(shí)上月報表上交財務(wù)。
6. 部?jì)泉劻P：部?jì)葘?shí)行平時(shí)分數記錄制度對部員的表現進(jìn)行評定，分數定期向部門(mén)員工公開(kāi)，最終分數作為年終優(yōu)秀員工的評定標準。
7、外聯(lián)部每月或者每季度更新并整合信息資源上交公司，進(jìn)行檔案存儲外聯(lián)的工作流程：
一、活動(dòng)前期提供資源給策劃部，進(jìn)行參考備用
二、合同前期協(xié)助相關(guān)部門(mén)進(jìn)行初步成本核算。
三、合同方面流程：落實(shí)簽訂合同的相關(guān)物料及演藝等各項成本核算上報。
四、核算外聯(lián)活動(dòng)成本并上交財務(wù)部
五、合同執行方面流程：現場(chǎng)監督執行
六、總結活動(dòng)，核算活動(dòng)最終成本
七、合同外工作流程：信息收集及部門(mén)間積極有效溝通。
外聯(lián)崗位職責 4
崗位職責：
1、負責公司客戶(hù)維護及對外重要活動(dòng)的接待和公關(guān)；
2、負責公司政府關(guān)系聯(lián)絡(luò )工作，做好政府關(guān)系維護工作；
3、負責公司的公關(guān)策略、管理和執行工作，與相關(guān)部門(mén)保持密切協(xié)作；
4、協(xié)助公司領(lǐng)導做好外聯(lián)方面工作；
5、對內、對外公共關(guān)系處理，負責來(lái)訪(fǎng)的.接待、商務(wù)隨行。
6、完成上級安排的其他臨時(shí)性工作。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，新聞、經(jīng)濟、中文類(lèi)、公關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；
2、形象大方，五官端正、談吐得體、涵養佳、性格開(kāi)朗、公關(guān)能力強，做事細致；
3、具備商務(wù)活動(dòng)禮儀常識、日常接待等相關(guān)知識；有較強的人際關(guān)系拓展能力和資源整合力；
3、有良好的協(xié)調能力和團隊合作精神；
4、持有效駕照優(yōu)先。
外聯(lián)崗位職責 5
職責：
1、公共關(guān)系維護與拓展：維護與拓展政府、金融機構、第三方專(zhuān)業(yè)機構、中介組織、合作企業(yè)等的公共關(guān)系，建立業(yè)務(wù)聯(lián)系并形成規范的聯(lián)系機制，建立接待工作的業(yè)務(wù)流程和規范并落實(shí)。
2、專(zhuān)家關(guān)系維護與拓展：積極拓展、建立、維護外部及集團內部專(zhuān)家，建立業(yè)務(wù)聯(lián)系并形成規范的聯(lián)系機制，形成專(zhuān)家庫資源。
3、活動(dòng)策劃與組織：參與與發(fā)起科創(chuàng )公司路演、科創(chuàng )大賽、創(chuàng )投論壇等社會(huì )活動(dòng)，提升品牌知名度。
4、公共形象建設：對投資團隊中高級技術(shù)專(zhuān)家、資深投資人以及成功投資案例的包裝和宣傳，打造良好的.投資品牌形象。
5、戰略合作與媒體宣傳：與業(yè)內知名的投資機構和雙創(chuàng )園區等簽訂戰略合作協(xié)議，借助媒體宣傳增加研究院的曝光度，提升研究院在創(chuàng )業(yè)投資行業(yè)的認知度。
任職要求：
1、形象較好;身體健康。
2、全日制統招本科及以上學(xué)歷;985/211院�；蚝Ｍ饷．厴I(yè)。
3、工程師、經(jīng)濟師優(yōu)先。
4、具有2年以上科創(chuàng )行業(yè)公關(guān)關(guān)系工作經(jīng)驗優(yōu)先，具有公共關(guān)系、科技圈資源。
5、熟悉企業(yè)管理相關(guān)知識;擅長(cháng)公文寫(xiě)作及對外溝通;有技術(shù)背景。
6、口齒清晰;普通話(huà)標準;英語(yǔ)六級。
7、溝通能力較強;具有抗壓能力，能夠獨立處理事務(wù);公共拓展能力較強;寫(xiě)作能力較強;性格開(kāi)朗;陽(yáng)光自信。
外聯(lián)崗位職責 6
職責：
1、負責公司對外聯(lián)絡(luò )、接待、關(guān)系維護等工作，并負責與來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)的商務(wù)溝通、文書(shū)、文件與信函的互譯等工作；
2、能流利地用英語(yǔ)進(jìn)行溝通和會(huì )談；
3、做好客戶(hù)的溝通與維護，客戶(hù)資料整理和備案工作；
4、參與相關(guān)部門(mén)的項目策劃，推進(jìn)公司項目進(jìn)展，協(xié)助公司相關(guān)部門(mén)開(kāi)展的各項調研工作；
5、負責公司對外公共關(guān)系活動(dòng)的組織與實(shí)施，強化與合作單位的溝通和了解，長(cháng)期維護客戶(hù)關(guān)系；
6、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
任職資格：
1、統招本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)或商務(wù)專(zhuān)業(yè)；年齡25—45歲，男女不限。
2、 2年以上同等崗位工作經(jīng)驗，有影視/地產(chǎn)/傳媒工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3、較強的商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判、項目跟進(jìn)能力；文筆好。
4、有較強的'對外公共關(guān)系處理、辦公行政事務(wù)處理能力，能夠獨立應對客戶(hù)中高層談判。
5、具備較強的理解能力和執行力，良好的學(xué)習習慣，快速理解領(lǐng)導意圖。
6、形象氣質(zhì)好，工作認真負責，主觀(guān)能動(dòng)性強，有優(yōu)秀的團隊配合意識。
7、能適應經(jīng)常出差。
外聯(lián)崗位職責 7
【崗位職責】
1、在綜藝項目的策劃、制作等環(huán)節進(jìn)行統籌管理、英文外聯(lián)、與外方溝通執行及商務(wù)事項；
2、需要具備極強的'商業(yè)思維，和處理應急事件的應變能力，與各方溝通交流的協(xié)調能力及情商。
3、參與方案策劃、前期拍攝、后期制作、出品發(fā)行四大流對外聯(lián)系或管理、整合資源運作。
4、參與組織策劃、制定從線(xiàn)上到線(xiàn)下的宣傳發(fā)行計劃并配合相關(guān)團隊執行；
5、收集整理項目信息。
6、具備較強的傳媒產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)能力和團隊協(xié)調、整合能力。
外聯(lián)崗位職責 8
職責：
1、負責外聯(lián)工作的開(kāi)展，規范有序推進(jìn)，全面完成工作目標任務(wù);
2、建立和維護公司與相關(guān)主管部門(mén)、相關(guān)管理機構、客戶(hù)單位關(guān)系;
3、拓展公司外部資源，維護相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì )各企業(yè)關(guān)系;
4、策劃并組織各項對外公關(guān)活動(dòng)，接待政府部門(mén)、社會(huì )相關(guān)機構、客戶(hù)單位的`來(lái)訪(fǎng)、洽談，相關(guān)后勤接待事務(wù)。
任職要求：
1、30-40歲，形象氣質(zhì)佳。
2、統招本科以上學(xué)歷，文學(xué)、新聞等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。
3、優(yōu)秀的溝通及表達能力，應變能力強，細心仔細，熟悉商務(wù)禮儀，談吐得體。
外聯(lián)崗位職責 9
崗位職責：
1、負責公關(guān)/外聯(lián)部的日常工作，全面負責所屬部門(mén)的工作流程，組織實(shí)施。
2、負責外部資源的聯(lián)絡(luò )，維護公司良好的社會(huì )外部環(huán)境和形象。
3、負責外事活動(dòng)的外聯(lián)工作，聯(lián)系嘉賓、安排工作接待等。
4、負責全渠道的媒介事務(wù)，包括但不限于傳統媒體、網(wǎng)絡(luò )媒體、自媒體等。
6、負責各項外事活動(dòng)方案的'制定。
7、負責所屬項目的招商拓展工作。
外聯(lián)崗位職責 10
1、處理日常行政事務(wù)，加強對各項工作的督促和檢查，嚴格執行各項行政管理制度;
2、制定采購計劃，按照采購流程完成采購工作并完成行政費用報表(辦公用品、固定資產(chǎn)、物流服務(wù)等)，做好供應商的.維護及管理工作;
3、負責各部門(mén)團建活動(dòng)的資料審核，和各相關(guān)部門(mén)做好重要事項的溝通協(xié)調工作;
4、負責跟進(jìn)外區各辦事處租賃及辦公室管理等事務(wù)，為員工提供良好工作環(huán)境;
5、負責相關(guān)合同文件協(xié)議審閱歸檔，日常工作中的文稿擬訂，日常事務(wù)處理和其它上級安排的工作。
外聯(lián)崗位職責 11
職責：
1、負責政府部門(mén)政策、資源信息收集，了解與企業(yè)相關(guān)國家和地方優(yōu)惠、扶持、獎勵政策信息，查找各類(lèi)企業(yè)及產(chǎn)品榮譽(yù)、資質(zhì)相關(guān)項目申報條件、流程;
2、負責項目申報材料編寫(xiě)，資料整合，材料報送;
3、負責協(xié)助公司各部門(mén)完成已申請項目的跟蹤相關(guān)工作;
4、負責與項目申報歸口單位的日常聯(lián)系和溝通，建立并保持長(cháng)期穩定合作關(guān)系。
任職要求：
1、熟悉政府項目申報流程，3年以上項目申報工作經(jīng)驗;
2、有科技部、發(fā)改委、財政部等相關(guān)部門(mén)工作對接經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
3、具備較強團隊協(xié)作精神、工作細心、條理性強;有良好的`時(shí)間管理能力，有一定的政治敏感度;
4、熟悉相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策，能獨立撰寫(xiě)項目申報材料。
外聯(lián)崗位職責 12
工作職責：
1、購物中心廣告位、廣告資源（LED大屏、電梯廣告、噴繪廣告等）售賣(mài)；
2、購物中心場(chǎng)地租賃、LED廣告、各廣告位管理及協(xié)調服務(wù)；
3、開(kāi)展異業(yè)合作談判，與其他行業(yè)進(jìn)行廣告資源合作，進(jìn)行資源整合置換；
4、廣告及租賃的合同、檔案管理；
5、協(xié)助企劃部門(mén)進(jìn)行市場(chǎng)宣導及推廣。
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2、有廣告、銷(xiāo)售制作、美工等工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、能吃苦耐勞、有責任心、有團隊精神。
外聯(lián)崗位職責 13
職責：
1、收集、整理行業(yè)資訊以及對公司產(chǎn)生影響的國家政策、法律法規并對其進(jìn)行管理;
2、協(xié)助法務(wù)定期提供適應集團發(fā)展和業(yè)務(wù)拓展必須的法律和政策;
3、梳理公司的各種公共關(guān)系和客戶(hù)檔案并登記備案;
4、監督實(shí)施各項公關(guān)活動(dòng)的展開(kāi)，并與有關(guān)政府部門(mén)進(jìn)行良好的'溝通;
5、接待安排公共事業(yè)中心外連接待工作;
6、負責代表公司處理對外公共事業(yè)方面的有關(guān)事宜，協(xié)調處理各方面關(guān)系;
7、負責處理全國各地公共關(guān)系數據，并匯總上報情況;
8、負責上級領(lǐng)導日常事務(wù)和文書(shū)工作;
9、負責協(xié)助上級領(lǐng)導對公共關(guān)系活動(dòng)的組織實(shí)施、公共、危機預案制定與實(shí)施;
10、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
職位要求：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，文科相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具有4年以上外聯(lián)相關(guān)工作經(jīng)理;
2、形象氣質(zhì)佳，較強的溝通能力和表達能力，較強的人際交往能力;
3、認真負責、條理清晰，原則性強，熟練使用各類(lèi)辦公軟件，具有較強的學(xué)習能力及應變能力;
4、能夠適應較強的工作節奏，抗壓能力強，能接受不定期出差。
外聯(lián)崗位職責 14
一、增加同學(xué)與社會(huì )的直接接觸機會(huì )，同時(shí)為同學(xué)們提供社會(huì )實(shí)踐機會(huì )。
二、促進(jìn)學(xué)院與外界進(jìn)行學(xué)術(shù)、文化、藝術(shù)、文娛等方面交流。
三、積極為學(xué)院的各種活動(dòng)拉贊助。平時(shí)密切注意一些與同學(xué)們相關(guān)的廠(chǎng)商，發(fā)掘潛在的贊助商，洞察潛在贊助商的合作意向，及時(shí)收集信息，力求學(xué)院與企業(yè)雙贏(yíng)，為我院美譽(yù)度的提升堅持做不懈的.努力。
四、與兄弟學(xué)校、學(xué)院密切聯(lián)系，把各兄弟院校的成功管理經(jīng)驗和優(yōu)秀活動(dòng)引進(jìn)我院，為其他各職能部門(mén)提供信息支持;進(jìn)一步加強與其他高校間的聯(lián)系，做好橋梁紐帶工作，取其精華，學(xué)習他們的經(jīng)驗，借鑒其可行的方法。以便更好的宣傳我院，進(jìn)一步擴大我院的聲譽(yù)。
五、加強自身建設和理論學(xué)習，提高自身能力與業(yè)務(wù)素質(zhì)。以身作則，努力學(xué)習科學(xué)文化知識，嚴格要求自己,加強道德修養，為學(xué)院樹(shù)立良好的形象盡自己的一份力量。
六、密切與文藝部的合作，協(xié)力辦好學(xué)院各項文娛活動(dòng)。并做好院主持人培養工作。
七、協(xié)助管理本部門(mén)下屬的羽毛球協(xié)會(huì )。給予指導與支持。八、關(guān)注學(xué)生會(huì )內部建設，負責協(xié)調各部門(mén)的交流與合作，促進(jìn)各部門(mén)成員親密關(guān)系。
外聯(lián)崗位職責 15
1、負責行政部工程組各項制度的執行與監督。改進(jìn)工程、小物業(yè)各項規章制度，以身作則，認真貫徹各項規章制度的實(shí)施，促進(jìn)各項工作的規范化管理。
2、負責園區寫(xiě)字樓、公共設施、樓宇內機電設備等技術(shù)支持。
3、負責二次裝修工程的.招投標(技術(shù)標)、實(shí)施及驗收、安全運行、售后維護等。
4、負責對小物業(yè)工程組人員的任務(wù)調配、參與物業(yè)內部知識管理，做好技術(shù)培訓。
5、根據工作組每月預算，嚴格控制費用開(kāi)支。
6、負責職責內突發(fā)事件的處理。
7、根據工作安排制定周、月度、年度工作計劃及項目設備設施維修保養計劃，按計劃進(jìn)行物業(yè)內部分解、監督檢查落實(shí)，確保公共設備設施的正常、安全運行。
8、負責公司環(huán)境保護和能源管理工作：
a.負責公司水的合理使用及節約用水措施的推廣;
b.負責公司電力的合理使用及節約用電措施的推廣;
c.負責公司的廢水、廢氣的治理工作。
9、負責園區內二次裝修的項目管理規劃、施工組織方案、方案審核與技術(shù)管理。
10、完成上級及同級工作組布置的其他工作。
外聯(lián)崗位職責 16
職責：
1.負責處理企業(yè)的外部關(guān)系，建立與政府機關(guān)、金融機構和媒介之間的友好關(guān)系;
2.負責策劃和制定企業(yè)的公關(guān)活動(dòng)，提高企業(yè)的聲譽(yù)，擴大企業(yè)產(chǎn)品的銷(xiāo)售力;及時(shí)處理企業(yè)危機公關(guān);
3.制定企業(yè)公關(guān)規范，提高公關(guān)人員的公關(guān)能力;
4.建立與外部關(guān)系的長(cháng)期聯(lián)系，節假日或者紀念日師與對方企業(yè)和部門(mén)人員聯(lián)系并送上紀念品小禮物;
5.將企業(yè)的一些重大活動(dòng)或者項目信息發(fā)送至外部相關(guān)人員，使其能了解到企業(yè)的最新情況;
6.負責企業(yè)宣傳材料、產(chǎn)品宣傳材料的`編寫(xiě)、印刷以及宣傳工作，取得外部關(guān)系的幫助和支持;
7.負責對本企業(yè)員工進(jìn)行公關(guān)培訓，提高公關(guān)能力;
8.建立公關(guān)外部人員信息庫，以便能及時(shí)查閱相關(guān)人員情況。
任職要求：
1.擁有廣博的知識儲備和良好的人際關(guān)系;
2.具備隨機應變能力，公關(guān)活動(dòng)中遇到一些問(wèn)題時(shí)能隨機應變，防止破壞外部關(guān)系;
3.具備良好的談判能力;
4.具備良好的外形氣質(zhì)，具備敏銳的市場(chǎng)洞察力。
外聯(lián)崗位職責 17
職責：
1、負責公司對外聯(lián)絡(luò )、接待、關(guān)系維護等工作，并負責與來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)的商務(wù)溝通、文書(shū)、文件與信函的互譯等工作；
2、能流利地用英語(yǔ)進(jìn)行溝通和會(huì )談；
3、做好客戶(hù)的溝通與維護，客戶(hù)資料整理和備案工作；
4、參與相關(guān)部門(mén)的項目策劃，推進(jìn)公司項目進(jìn)展，協(xié)助公司相關(guān)部門(mén)開(kāi)展的各項調研工作；
5、負責公司對外公共關(guān)系活動(dòng)的組織與實(shí)施，強化與合作單位的溝通和了解，長(cháng)期維護客戶(hù)關(guān)系；
6、完成領(lǐng)導交辦的.其它工作。
任職資格：
1、統招本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)或商務(wù)專(zhuān)業(yè)；年齡25—45歲，男女不限。
2、 2年以上同等崗位工作經(jīng)驗，有影視/地產(chǎn)/傳媒工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3、較強的商務(wù)公關(guān)、商務(wù)談判、項目跟進(jìn)能力；文筆好。
4、有較強的對外公共關(guān)系處理、辦公行政事務(wù)處理能力，能夠獨立應對客戶(hù)中高層談判。
5、具備較強的理解能力和執行力，良好的學(xué)習習慣，快速理解領(lǐng)導意圖。
6、形象氣質(zhì)好，工作認真負責，主觀(guān)能動(dòng)性強，有優(yōu)秀的團隊配合意識。
7、能適應經(jīng)常出差。
外聯(lián)崗位職責 18
職責：
1、依據公司戰略經(jīng)營(yíng)目標及年度經(jīng)營(yíng)計劃、按照有關(guān)政策法規辦理開(kāi)發(fā)項目所需的各種行政許可、證照、批文;
2、完善在建工程的有關(guān)建管手續和費用;
3、負責協(xié)調項目公共設施、設備與市政設施的銜接;
4、負責協(xié)調項目在開(kāi)發(fā)建設過(guò)程中與有關(guān)部門(mén)(規劃、建委、消防、園林、國土房管、防雷、勘測等單位)的關(guān)系、處理施工過(guò)程中的各種突發(fā)事件;建立與和政府相關(guān)部門(mén)及其它企、事業(yè)組織和良好關(guān)系;
5、負責整理收集房地產(chǎn)業(yè)的政策法規動(dòng)態(tài)，及時(shí)向上級提供信息資源。
任職要求：
1、35歲以下，具有城市規劃、經(jīng)濟管理、工民建、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與管理等房地產(chǎn)相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、有安康本地兩個(gè)以上項目經(jīng)驗，熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)報建工作流程、相關(guān)政策法規及關(guān)鍵接點(diǎn)，具備談判技巧、交際、協(xié)調、溝通技巧，有組織能力、管理水平，有一定的`社會(huì )活動(dòng)能力;
3、有比較強的語(yǔ)言及文字表達能力，能熟練使用辦公軟件;
4、為人正直、靈活、踏實(shí)，工作積極主動(dòng)，能夠接受適當的應酬;
5、有駕照優(yōu)先考慮。
外聯(lián)崗位職責 19
崗位職責：
1、協(xié)助處理政府、企業(yè)、涉外事務(wù)的公共關(guān)系，參與事務(wù)性項目的洽談，收集關(guān)聯(lián)行業(yè)業(yè)務(wù)信息，提供依據和分析意見(jiàn);
2、保持與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的.政府主管部門(mén)日常溝通，確保公司相關(guān)業(yè)務(wù)的順利開(kāi)展;
3、協(xié)助參與公司重大突發(fā)事件緊急處置和善后處理活動(dòng)，做好危機公關(guān)工作;
4、負責政企單位來(lái)訪(fǎng)接待、日常行程安排及商務(wù)隨行;
5、負責完成部門(mén)工作執行并協(xié)調處理與其他部門(mén)間的工作關(guān)系;
6、負責領(lǐng)導交辦的臨時(shí)、突發(fā)性工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳;有政府機關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先;
2、外部公共關(guān)系(政府、重要客戶(hù)等)處理能力強，具有嫻熟的談判和公關(guān)能力;
3、具有較強的組織、協(xié)調、溝通、公文寫(xiě)作及人際交往能力，具有敏銳的洞察能力、判斷決策能力，計劃和執行能力;
4、良好的團隊協(xié)作精神，有責任心、成熟穩重、為人正派、做事嚴謹，能承受一定的工作壓力;
5、熟悉政府部門(mén)工作運行體系及業(yè)務(wù)流程;
外聯(lián)崗位職責 20
崗位職責：
1、負責處理公司外部關(guān)系，建立與政府部門(mén)之間的友好關(guān)系，定期做好政府及客戶(hù)的拜訪(fǎng)工作及接待工作；
2、商務(wù)隨行，協(xié)助公司領(lǐng)導進(jìn)行對外商務(wù)洽談；
3、負責公司重大活動(dòng)組織、協(xié)調和接待工作，參與公司重大突發(fā)事件緊急處置和善后處理活動(dòng)，做好危機公關(guān)；
4、做好公關(guān)關(guān)系協(xié)調，協(xié)助公司各部門(mén)加強對外工作聯(lián)系，有計劃的開(kāi)展各項公關(guān)活動(dòng)，積極參與政府及有關(guān)部門(mén)組織的活動(dòng)，與社會(huì )各界建立長(cháng)效可行的公關(guān)關(guān)系；
5、維護客戶(hù)關(guān)系，高層客戶(hù)關(guān)系，運用一定的社會(huì )人脈和公關(guān)活動(dòng)資源，促進(jìn)項目進(jìn)展。
職位要求：
1、28—45歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，有較強的'語(yǔ)言表達能力；
2、有廣泛的社會(huì )資源，優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調能力，極強的社會(huì )活動(dòng)能力，良好的市場(chǎng)分析和策略能力；
3、較強的危機處理能力，富有親和力、較強的說(shuō)服能力和洞察力；
4、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度，勇于展現自我；
5、思維敏捷，具備良好的應變能力，較強的執行力；
6、具同等工作經(jīng)驗或五星級酒店經(jīng)理、空姐空少等工作經(jīng)驗者佳。
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