設計總監崗位職責集錦15篇

　　在我們平凡的日常里，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責，制定崗位職責可以有效規范操作行為。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的設計總監崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

設計總監崗位職責1

　　職責描述:

　　負責區域公司所有項目建筑專(zhuān)業(yè)條線(xiàn)統籌管理工作;

　　負責集團產(chǎn)品線(xiàn)在區域的深化落地管控;

　　負責建筑設計條線(xiàn)標準化管理及風(fēng)險管控;

　　任職要求:

　　本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)專(zhuān)業(yè);

　　擁有3個(gè)以上完整項目設計工作經(jīng)歷。

設計總監崗位職責2

　　1、負責產(chǎn)品外觀(guān)設計管理工作，保障產(chǎn)品外觀(guān)設計質(zhì)量，提供滿(mǎn)足市場(chǎng)/客戶(hù)需要的產(chǎn)品外觀(guān)；

　　1。1溝通理解需求端開(kāi)發(fā)目的，按照項目開(kāi)發(fā)任務(wù)，制定階段性外觀(guān)設計計劃。

　　1。2規劃設計項目落實(shí)到個(gè)人，把控設計項目進(jìn)度。

　　1。3主導產(chǎn)品外觀(guān)確定，確保產(chǎn)品外觀(guān)符合趨勢或者項目需求，協(xié)助產(chǎn)品樣板打樣落地。

　　1。4分析篩選具有價(jià)值的外部設計資源，合理運用提高產(chǎn)品競爭力。

　　2、根據產(chǎn)品年度規劃，結合市場(chǎng)需求、銷(xiāo)售情況，對現有產(chǎn)品進(jìn)行外觀(guān)升級，參與產(chǎn)品生命周期管理，優(yōu)化產(chǎn)品，確保產(chǎn)品符合當下的美觀(guān)需求；

　　3、負責審核新產(chǎn)品外觀(guān)賣(mài)點(diǎn)和設計背景，提供給產(chǎn)品企劃部門(mén)，確保產(chǎn)品設計信息得到及時(shí)傳遞；

　　4、制定市場(chǎng)考察計劃：定期走訪(fǎng)市場(chǎng)、專(zhuān)業(yè)展會(huì )、收集和分析競品及跨行業(yè)的.優(yōu)秀設計案例，輸出分析報告，最終實(shí)現提升產(chǎn)品的競爭能力；

　　5、制定系列化設計規劃：統一的設計語(yǔ)言標準，形成統一風(fēng)格產(chǎn)品，提升公司產(chǎn)品形象。

設計總監崗位職責3

　　1、熟悉家居市場(chǎng)的產(chǎn)品定位級分析

　　2、對當下智能家具設計流行趨勢有敏銳的洞察力，結合公司的文化、理念不斷完善產(chǎn)品設計、把握設計風(fēng)尚；

　　3、根據企業(yè)的整體發(fā)展戰略，確定年度產(chǎn)品設計目標；

　　4、負責管理設計部門(mén)人員，對團隊設計的`方案及圖稿進(jìn)行審核，最終確定設計圖樣，確保新產(chǎn)品的立項、打樣、成本，視覺(jué)，上架

　　5、負責所有設計產(chǎn)品的成本控制、對銷(xiāo)量結果負責；

　　6、負責制定部門(mén)年度產(chǎn)品規劃及季度分解，并制定團隊的績(jì)效及考核

　　7、負責整個(gè)產(chǎn)品的研發(fā)進(jìn)度

　　8、對設計團隊進(jìn)行團隊分享和新人的培養，T隊建設

設計總監崗位職責4

　　工作職責

　　1. 負責項目建筑方案及擴初設計,項目質(zhì)量的把控及項目設計進(jìn)度; 2. 協(xié)助商務(wù)內控部門(mén)對建筑設計單位的選定;

　　3. 負責建設標準的'編制及建筑材料的選型;

　　4. 負責解決建筑專(zhuān)業(yè)施工過(guò)程中的重大技術(shù)問(wèn)題;

　　5. 負責對公司全國各地土地市場(chǎng)前期設計調研、拿地方案及產(chǎn)品研發(fā);

　　6. 配合標準化部門(mén)編寫(xiě)設計管理部標準化文件的建筑專(zhuān)業(yè)部分,住宅項目、商業(yè)項目等的其他研究工作,修訂公司產(chǎn)品庫、建立產(chǎn)品標準化管理體系; 7. 協(xié)調結構、裝修、景觀(guān)、機電專(zhuān)業(yè)完成項目設計工作; 8. 完成上級領(lǐng)導交辦的其它事務(wù)。

　　任職資格

　　1.建筑學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè), 本科及以上學(xué)歷, 工作經(jīng)驗10年及以上,擁有甲乙方工作經(jīng)驗;知名乙方的大項目負責人/知名甲方房企完整的產(chǎn)品體系經(jīng)驗 2.具備團隊管理經(jīng)驗(5人以上),較好的領(lǐng)導力和組織協(xié)調能力 3.有大型居住小區或商業(yè)綜合體設計管理經(jīng)驗 4.方案能力突出,了解掌握設計全流程

　　需要建筑設計總監4人, 研發(fā)總監要1人;

　　建筑設計經(jīng)理,室內 精裝 機電經(jīng)理有10個(gè)hc

設計總監崗位職責5

　　1、負責設計項目的組織實(shí)施，執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定，獨立或帶領(lǐng)團隊完成工作;

　　2、根據客戶(hù)需求，從空間形式到參觀(guān)動(dòng)線(xiàn)進(jìn)行全面思考，提出展示主題和創(chuàng )意概念;

　　3、依據客戶(hù)反饋和預算條件，不斷優(yōu)化方案，在保持設計獨特性的`同時(shí)提升可實(shí)施度;

　　4、對展廳相關(guān)材料比較了解，建立項目實(shí)施工程中的設計管理體系和配合機制;

　　5、方案設計階段，利用各種表現手段，向客戶(hù)及內部團隊進(jìn)行設計理念的展示與溝通;

　　6、實(shí)施階段，指導平立剖施工圖的繪制，對施工過(guò)程出現的問(wèn)題答疑，提供現場(chǎng)支持。

設計總監崗位職責6

　　1、系統規劃構建公司自有品牌體系，確定品牌戰略、品牌定位，并主導各產(chǎn)品線(xiàn)品牌LOGO、VI、包裝物料、電商圖片及其他視覺(jué)呈現相關(guān)物料的設計；

　　2、對接相關(guān)服務(wù)商，把控品牌官網(wǎng)、企業(yè)官網(wǎng)、社交媒體、產(chǎn)品視頻的設計風(fēng)格及視覺(jué)效果；

　　3、參與制定產(chǎn)品線(xiàn)和產(chǎn)品的'規劃，把控品牌調性及視覺(jué)效果；

　　4、參與制定并實(shí)施品牌的發(fā)展規劃及推廣維護策略；

　　5、組建、管理、帶領(lǐng)設計團隊，包括平面設計、品牌設計、視頻視覺(jué)、包裝設計等，高品質(zhì)、高效率地解決公司設計需求。

設計總監崗位職責7

　　崗位職責：

　　1、負責設計部項目的組織實(shí)施，執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定；

　　2、負責對本部門(mén)下屬培訓，協(xié)調下屬之間工作上的問(wèn)題，充分調動(dòng)下屬專(zhuān)業(yè)方面的最大創(chuàng )意能力及創(chuàng )意效率；

　　3、能獨立做出概念設計方案；同時(shí)負責與客戶(hù)進(jìn)行談判，精準地向客戶(hù)闡述出設計理念，并讓客戶(hù)信服；

　　4、建立設計部產(chǎn)品規劃文檔及部門(mén)開(kāi)發(fā)過(guò)程中的各種規定；

　　5、考核部門(mén)內部員工的業(yè)績(jì)、態(tài)度和潛力；

　　6、部門(mén)財務(wù)預算制定、控制以及完善激勵考核制度；

　　7、管理設計部門(mén)，領(lǐng)導設計團隊。

　　任職資格：

　　1、美術(shù)設計類(lèi)、廣告學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)，專(zhuān)科及以上學(xué)歷；

　　2、有五年以上從事設計經(jīng)驗，三年以上中高級設計師經(jīng)驗，具有較好的色彩、造型感覺(jué)；

　　3、較強的設計管理能力和溝通能力，熟練掌握平面設計的`各種技能，對設計有一定的創(chuàng )意及深度的理解；

　　4、對文案及策略有較強理解力，作品富有創(chuàng )意，色彩把握及整體構成有良好運用能力；

　　5、具有一定的組織能力和團隊合作精神；

　　6、具有優(yōu)秀的溝通技巧和人際交往能力。

設計總監崗位職責8

　　1、能獨立完成家裝方案效果圖設計，精準把控空間效果與細節設計，負責審核團隊設計方案。

　　2、優(yōu)秀的'理解能力和執行力，能通過(guò)圖紙有效的把設計理念傳達給客戶(hù)，確保方案的可實(shí)施性。

　　3、結合客戶(hù)需求完成設計方案、施工圖設計、報價(jià)預算等全套內容。

　　4、負責設計團隊培養任務(wù)。

設計總監崗位職責9

　　1、負責公司各項目方案設計的組織實(shí)施，執行項目方案設計的規劃、分配工作，制定相關(guān)設計規范，建立統一的方案設計規范和設計標準；

　　2、合理優(yōu)化部門(mén)內部人員工作分配，按各成員特長(cháng)分配工作，提高工作效率，減少無(wú)必要的加班，并有效地控制方案創(chuàng )作的進(jìn)度和質(zhì)量，按時(shí)、保質(zhì)地完成公司的.各項目；

　　3、獨立果斷地判斷出概念設計方案并能遵循市場(chǎng)定位，貼近市場(chǎng)需求，緊跟國內國際建筑設計風(fēng)格的潮流走向；

　　4、如有需要，需負責與客戶(hù)進(jìn)行溝通，精準地向客戶(hù)闡述出方案構想和設計理念，并讓客戶(hù)信服；

　　5、嚴格遵守公司各項規章制度，服從公司工作安排，組織建立研發(fā)部日常工作運行管理體系及各項制度規定；

　　6、負責組織對部門(mén)內部員工工作業(yè)績(jì)、工作態(tài)度和工作潛力的定期考核評定，積極為公司培養儲備人才；

　　7、負責組織本部門(mén)成員進(jìn)行定期的學(xué)術(shù)和思想交流，掌握部門(mén)成員思想動(dòng)態(tài)，并且協(xié)調各成員之間工作上的問(wèn)題，幫助團隊成員提升專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平，充分調動(dòng)各成員專(zhuān)業(yè)方面的最大創(chuàng )意能力及創(chuàng )意效率；

　　8、根據公司發(fā)展要求以及部門(mén)實(shí)際工作需要，制定合理高效的部門(mén)財務(wù)預算，并做好嚴格管控。

設計總監崗位職責10

　　1、嚴格按照設計計劃完成各項設計工作；

　　2、根據確定的方案開(kāi)展擴初設計，提交設計成果與設計概算；

　　3、根據既定的擴初設計與成本要求開(kāi)展施工圖設計，并按計劃提交設計成果；

　　4、全程參與完成項目平面規劃、方案設計、施工圖設計、設計交底及圖紙審核等工作；

　　5、了解客戶(hù)需求，參與項目相關(guān)單位的各項會(huì )議；

　　6、對項目現場(chǎng)提供技術(shù)指導支持；

　　7、溝通和協(xié)調設計工作，對方案設計的`準確性、及時(shí)性和合理性負責；

　　8、審查項目所簽署的合同、圖紙、報價(jià)；

　　9、完成公司業(yè)績(jì)指標；

　　10、進(jìn)行項目業(yè)務(wù)談判；

設計總監崗位職責11

　　崗位職責:

　　1、負責公司整體設計，并監管整體項目的施工流程；

　　2、負責客戶(hù)個(gè)性化要求的裝修方案設計；

　　3、負責公司大客戶(hù)的談判和合同簽訂；

　　4、負責對各分公司的.設計師進(jìn)行業(yè)務(wù)指導和專(zhuān)業(yè)技術(shù)輔導；

設計總監崗位職責12

　　1、負責集團各項目展示區裝飾方案、軟裝方案設計成果的'整體把控。

　　2、負責項目展示區裝飾方案設計成果的整體把控。

　　3、參與公司開(kāi)發(fā)項目?jì)妊b設計的重大決策，對內裝效果、樣品進(jìn)行把關(guān)。

　　4、負責公司重大技術(shù)、成本風(fēng)險防范和預控，根據項目經(jīng)驗，對已形成標準化的建筑設計成果進(jìn)行修訂。

　　5、對分公司項目中尚未完善及遇到的重大裝飾設計技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行專(zhuān)題研究，形成專(zhuān)項解決方案。

　　6、建筑、室內裝飾、藝術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷。

　　7、8年以上專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷，有大型房地產(chǎn)公司工作經(jīng)歷優(yōu)先。

　　8、房地產(chǎn)行業(yè)知識、國家相關(guān)經(jīng)濟政策知識；各專(zhuān)業(yè)設計知識、工程管理知識；房地產(chǎn)設計相關(guān)法律法規；行業(yè)新技術(shù)、新工藝、新材料、新設備知識。

設計總監崗位職責13

　　1、總負責公司整體視覺(jué)風(fēng)格設計與規劃、線(xiàn)上下宣傳物料設計，改進(jìn)和優(yōu)化用戶(hù)視覺(jué)體驗；

　　2、進(jìn)行高質(zhì)量的業(yè)務(wù)、產(chǎn)品視覺(jué)設計項目管理；

　　3、把控品牌整體視覺(jué)方向，完善統一產(chǎn)品設計風(fēng)格，進(jìn)行團隊建設及培養；

　　4、負責帶領(lǐng)團隊完成合適的產(chǎn)品視覺(jué)風(fēng)格、拍攝創(chuàng )意、文案風(fēng)格；

　　5、根據店鋪營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，及時(shí)配合運營(yíng)活動(dòng)需求調整店鋪設計；

　　6、負責行業(yè)競爭對手視覺(jué)相關(guān)信息的'收集、分析、匯總，給公司決策提供支持；

　　7、對部門(mén)設計人員進(jìn)行工作指導及業(yè)務(wù)培訓，總體把控設計作品的質(zhì)量。

設計總監崗位職責14

　　1、部門(mén)團隊建設、專(zhuān)業(yè)知識技能培訓及新員工傳、幫、帶；

　　2、協(xié)助設計師拍單，負責簽單目標達成，提高轉化率；

　　3、門(mén)店套餐制定、培訓；

　　4、已簽未開(kāi)工客戶(hù)的管理；

　　5、設計問(wèn)題的異常處理，在建工地客戶(hù)參與維護。

設計總監崗位職責15

　　任職資格

　　1、正規院校園林、景觀(guān)或環(huán)境藝術(shù)學(xué)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;

　　2、從事景觀(guān)行業(yè)相關(guān)工作5年以上,具有大型設計院工作經(jīng)歷;

　　3、主持或參與過(guò)大型綜合性景觀(guān)項目設計,擅長(cháng)項目設計組織管理,能準確理解、把握項目及業(yè)主需求,善于溝通協(xié)調;

　　4、能有效推動(dòng)項目的品質(zhì)、質(zhì)量及完成的目標,有效控制計劃與進(jìn)度;

　　5、具有優(yōu)秀的.項目管理能力,三年以上項目管理經(jīng)驗;

　　6、敬業(yè)踏實(shí),認真負責,具有良好的團隊合作精神,擅長(cháng)溝通協(xié)調;

　　7、熟悉苗木特征。

　　崗位職責

　　1.項目景觀(guān)設計理念審定,設計項目工作任務(wù)安排、開(kāi)展和圖紙效果掌控。負責項目方案概念總圖設計。

　　2.熟知景觀(guān)設計理念在國內外的實(shí)際應用和更新。

　　3.組織解決開(kāi)展景觀(guān)工程時(shí)出現的各類(lèi)技術(shù)問(wèn)題,提供技術(shù)支持服務(wù)。

　　4.組織收集整理國內外最新設計信息和理念,指導設計人員不斷創(chuàng )新,保證公司設計水平的領(lǐng)先地位。

　　5.負責設計項目與甲方的匯報交流。

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