廠(chǎng)長(cháng)崗位職責精選[15篇]
在充滿(mǎn)活力，日益開(kāi)放的今天，人們運用到崗位職責的場(chǎng)合不斷增多，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編整理的廠(chǎng)長(cháng)崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
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廠(chǎng)長(cháng)崗位職責1
崗位職責：
1.負責建設創(chuàng )新、集約、智能化生產(chǎn)的新藥基地，包括數字化工廠(chǎng)，通過(guò)制造執行(mes)、數據采集與監視(scada)及智能化控制單元與企業(yè)資源/制造執行/實(shí)驗室信息/倉庫(erp/mes/lims/wms)等系統進(jìn)行集成全面數字化智能管理的生產(chǎn)項目;
2.負責組織、建立符合fda標準的生產(chǎn)運營(yíng)體系、質(zhì)量保證體系、成本控制體系、考核體系以及各項管理制度;
3.貫徹執行行業(yè)法規、gmp、fda及國家對藥品質(zhì)量有關(guān)方針政策，符合公司的安全規定及相關(guān)要求;
4.負責藥廠(chǎng)日常生產(chǎn)運營(yíng)及管理工作，落實(shí)實(shí)施公司制定的'計劃，合理調度、安排生產(chǎn)，檢查各部門(mén)工作，保障生產(chǎn)的良性運營(yíng)，達成藥廠(chǎng)的各項經(jīng)營(yíng)指標，并能夠持續發(fā)展。
任職資格：
教育背景：藥學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，碩士及以上學(xué)歷，年齡在40歲左右
業(yè)務(wù)技能：
1.有藥廠(chǎng)智能化生產(chǎn)、生產(chǎn)工藝及廠(chǎng)房規劃等工作經(jīng)驗;
2.熟悉藥品生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)計劃的編制及生產(chǎn)過(guò)程控制，了解生產(chǎn)設施設備、智能化控制等基礎知識;
3.具有較強的溝通協(xié)調能力，較強的計劃、組織、領(lǐng)導、控制的管理能力和經(jīng)驗;
4.有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神，有專(zhuān)業(yè)英文基礎。
工作經(jīng)驗：
三年以上同崗位工作管理經(jīng)驗
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責2
一.認真貫徹執行《會(huì )計法》和國家的財經(jīng)政策、法令以及財務(wù)會(huì )計制度。嚴格遵守財經(jīng)紀律和執行財務(wù)監督，堅持原則。秉公辦事，認真履行會(huì )計崗位職責。
二.負責全廠(chǎng)及原種場(chǎng)、商品場(chǎng)、飼料加工車(chē)間、屠宰車(chē)間的核算，準確計算生產(chǎn)成本，核算經(jīng)營(yíng)成果。
三.依據收、支憑證及時(shí)、準確在登記帳目，做到帳面整齊、帳目清楚、內容真實(shí)、日清日結，帳目、帳物、帳據三相符。如發(fā)現錯記、漏記、串記時(shí)，應按規定進(jìn)行處理，不準任意涂改、撕毀。
四.認真制定財務(wù)計劃，合理調配資金，為全廠(chǎng)生產(chǎn)，經(jīng)營(yíng)和提升經(jīng)濟效益出謀劃策。
五.負責上報全廠(chǎng)月報、季報、年報會(huì )計報表和統計報表，做到可靠、真實(shí)、準確、及時(shí)，并按季進(jìn)行財務(wù)活動(dòng)分析。
六.搞好財務(wù)管理，嚴格控制費用支出，勤儉節約，對不合理的`開(kāi)支和報銷(xiāo)，會(huì )計有權拒付，并給領(lǐng)導當好參謀。
七.按照規定認真搞好會(huì )計帳表、單據、憑證等資料的裝訂，保管管理工作。財務(wù)資料檔案要妥善保管，嚴防丟失。
八.努力學(xué)習，刻苦鉆研，不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)知識水平和技術(shù)能力。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責3
崗位職責：
1、協(xié)助工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)建立工廠(chǎng)管理體系，并協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)對工廠(chǎng)各部門(mén)進(jìn)行管理。
2、建立并完善各崗位的作業(yè)標準和管理標準，指導、檢查其落實(shí)情況。
3、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)制定生產(chǎn)計劃，組織監督和控制生產(chǎn)過(guò)程完成生產(chǎn)任務(wù)。
4、監督執行安全操作規范，對生產(chǎn)區域的人員、設備進(jìn)行安全檢查，及時(shí)發(fā)現并杜絕安全隱患，處理安全事故，保持工作區域衛生達到食品加工要求。
5、對生產(chǎn)過(guò)程中的物料、人工等各項成本進(jìn)行管控，降低生產(chǎn)成本。
任職資格：
1、本科以上學(xué)歷，企業(yè)管理或食品等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、3年以上食品相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，曾擔任工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)或助理崗位2年以上。
3、有50以上工廠(chǎng)管理經(jīng)驗。
4、具有良好的.團隊精神，為人誠實(shí)可靠、品行端正，有較強的工作責任感和事業(yè)心。
1、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)進(jìn)行日常管理工作及員工的管理、指導、培訓及評估；
2、協(xié)助組織生產(chǎn)、設備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實(shí)施執行；
3、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)督促各部門(mén)進(jìn)行生產(chǎn)、質(zhì)控、儲運等工作，并激勵其工作績(jì)效；
4、協(xié)助組織管理、人員配置、設備配置及生產(chǎn)計劃安排；
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責4
1范圍
1.1本職責規定了風(fēng)電場(chǎng)場(chǎng)長(cháng)的職責，工作內容與職權及檢查與考核。
1.2本職責適用于風(fēng)電場(chǎng)場(chǎng)長(cháng)工作。
2職責
2.1風(fēng)電場(chǎng)場(chǎng)長(cháng)是生產(chǎn)行政管理、安全、經(jīng)濟、文明生產(chǎn)、技術(shù)培訓等工作的負責人。
2.2在主管領(lǐng)導下，全面完成公司下達的各項任務(wù)。
3工作內容及要求
3.1堅持“預防為主、安全第一”、“質(zhì)量第一”的方針,防止發(fā)生人身及設備事故。
3.2根據公司下達的任務(wù)，制定生產(chǎn)部的.計劃、方針、目標并分解落實(shí)到班組。合理組織生產(chǎn)要素，明確各班組及各專(zhuān)責人的職責范圍，充分發(fā)揮調動(dòng)各班組和全體職工的積極性，及時(shí)全面地完成公司下達的各項任務(wù)和生產(chǎn)、經(jīng)濟指標。
3.3貫徹落實(shí)“兩票”、“三制”等各種規章制度，確保設備安全、經(jīng)濟運行。按公司內要求，加強計劃管理。及時(shí)組織有關(guān)人員編制本部門(mén)年度工作計劃，可靠性措施，設備檢修計劃、更新改造計劃、備品配件、材料計劃、技術(shù)培訓計劃、安全生產(chǎn)計劃等。
3.4加強本部門(mén)各專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理，基礎工作，建立健全本部門(mén)各項各種技術(shù)檔案，建立健全設備臺帳和各項標準、制度等。
3.5加強專(zhuān)業(yè)管理、班組管理，逐級嚴格考核。
3.6檢查督促各班組保管好文件、圖紙、技術(shù)資料等，使之符合檔案管理標準。
3.7深入現場(chǎng)，了解掌握重大設備缺陷及其處理情況，必要時(shí)參加大小修后的驗收工作。
3.8主持召開(kāi)生產(chǎn)會(huì )，檢查上周的工作情況，聽(tīng)取各班組的工作匯報，布置本周的重點(diǎn)工作。
3.9組織召開(kāi)事故分析會(huì )狠抓“四不放過(guò)”原則的落實(shí)。
3.10主持召開(kāi)安全例會(huì )，分析、總結上月安全情況，布置安排改進(jìn)措施。
3.11了解、檢查各班組安全、經(jīng)濟運行、文明生產(chǎn)及勞動(dòng)紀律情況，督促、檢查安全措施的落實(shí)情況。
3.12經(jīng)常巡視生產(chǎn)現場(chǎng)，查閱班長(cháng)及各主要崗位日志和運行報表。
3.13做好職工思想政治工作，教育職工遵紀守法，愛(ài)廠(chǎng)愛(ài)崗，提高職工的政治素質(zhì)。
3.14完成上級領(lǐng)導安排的其他臨時(shí)性工作。
3.15做好上半年和全年的工作總結及下半年、下年度的工作計劃。
3.16按時(shí)參加廠(chǎng)部召開(kāi)的生產(chǎn)會(huì )及其他應參加的會(huì )議。
4責任與權限
4.1對風(fēng)電場(chǎng)安全生產(chǎn)負全面責任
4.2對風(fēng)電場(chǎng)行政、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作擁有全面領(lǐng)導權、決策權、指揮權。
4.3有權推薦專(zhuān)業(yè)工程師、班長(cháng)等人選。
4.4有權審核任免各崗位值班人員，根據工作需要對本部職工在運行內部進(jìn)行調整、調動(dòng)。
4.5有權表?yè)P、獎勵在安全、經(jīng)濟、文明生產(chǎn)中做出突出貢獻的職工。
4.6有權對工作失職、違章、違紀的責任者進(jìn)行批評、教育、停職檢查、直至下崗。對情節嚴重者有權提出行政處理意見(jiàn)，報有關(guān)部門(mén)審批。
4.7有權拒絕執行違章或危及人身、設備安全的指令。
5檢查與考核
按公司有關(guān)規定及本職責進(jìn)行檢查與考核。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責5
一、在廠(chǎng)黨支部和職代會(huì )的監督下，按照《國營(yíng)工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)工作暫行條例》規定的職權范圍，負責工廠(chǎng)全面的行政管理工作，集中統一指揮全廠(chǎng)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
二、負責做好全廠(chǎng)的`經(jīng)營(yíng)決策，研究確定工廠(chǎng)的經(jīng)營(yíng)方針和目標，組織實(shí)施生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方案。
三、負責全面完成和超額完成主管單位下達的各項方案，履行經(jīng)濟合同，不斷提高經(jīng)濟效益。
四、負責定期召開(kāi)廠(chǎng)長(cháng)辦公會(huì )議和全廠(chǎng)中層以上干部的行政辦公會(huì )議。
五、負責催促和協(xié)調副廠(chǎng)長(cháng)(廠(chǎng)長(cháng)助理)的工作，建立和健全全廠(chǎng)統一的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指揮系統。
六、關(guān)心職工生活，注意改善職工的勞動(dòng)條件，在開(kāi)展生產(chǎn)的根底上，逐步改善職工生活。
七、按時(shí)完成上級下達的各項任務(wù)。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責6
廠(chǎng)長(cháng)的崗位職責
1、負責全廠(chǎng)的日常及行政管理工作、負責全廠(chǎng)人員的工作狀態(tài)，指揮生產(chǎn)的正常有序運轉。
2、負責組織全廠(chǎng)各項規章制度的制定，并監督執行。
3、負責對各生產(chǎn)線(xiàn)主任的工作考核，切實(shí)做好獎懲工作，提高工作積極性。
4、負責組織對裝置的改造、維護及保養工作，對設備的定期檢修準確及時(shí)的作出決策。
4、及時(shí)召開(kāi)生產(chǎn)會(huì )議，聽(tīng)取各線(xiàn)主任的工作匯報并及時(shí)給出處理意見(jiàn)。
5、負責生產(chǎn)與其它部門(mén)工作環(huán)節的溝通，及時(shí)調整生產(chǎn)方案。
6、負責公司可持續發(fā)展的項目調查，為公司的進(jìn)一步發(fā)展壯大提供可行性依據。
7、完成公司交給的其它工作任務(wù)。
行政廠(chǎng)長(cháng)崗位職責
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，全面負責工廠(chǎng)的運營(yíng)與生產(chǎn)；
2、負責組織全廠(chǎng)各項規章制度的制定，并監督執行；
3、主持行政全面工作，使生產(chǎn)行政各項重大問(wèn)題得以及時(shí)研究處理；
4、及時(shí)召開(kāi)生產(chǎn)會(huì )議，聽(tīng)取各單位工作匯報并及時(shí)給出處理意見(jiàn)；
5、負責廠(chǎng)部職能部門(mén)的工作考核，嚴格獎懲，提高工作積極性；
6、負責生產(chǎn)與銷(xiāo)售環(huán)節的溝通，及時(shí)調整生產(chǎn)方案；
7、負責生產(chǎn)現場(chǎng)管理,重視環(huán)境保護工作。
設備廠(chǎng)長(cháng)崗位職責
1、負責公司下達的質(zhì)量、安全、環(huán)境等管理方針、管理目標及廠(chǎng)相關(guān)制度在本單位的貫徹實(shí)施。
2、負責設備、安全、環(huán)境管理、監視和測量設備的管理。
3、負責對設備備品備件的消耗管理工作和修舊利廢工作。
4、負責完成公司下達的設備管理及各項指標。
5、負責編制年工作計劃和車(chē)間鉗工的增減工作。
6、對全廠(chǎng)鉗工等機修人員附有獎罰權。
值班主任崗位職責
1、負責本條生產(chǎn)線(xiàn)的行政管理工作及生產(chǎn)、檢修、等工作。
2、負責召開(kāi)班前會(huì )和班組長(cháng)會(huì )議，做好安排和工序銜接事宜，組織職工對提高產(chǎn)品質(zhì)量的意識。
3、負責全車(chē)間的安全工作，傳達貫徹落實(shí)上級指示及安全生產(chǎn)的文件和決議。
4、負責本線(xiàn)職工的調配，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。
5、每月總結材料備件的消耗和修舊利廢工作。
6、經(jīng)常檢查本線(xiàn)的文明生產(chǎn)情況，宣傳法制教育，掌握每個(gè)職工的思想動(dòng)態(tài)，不斷改進(jìn)職工的業(yè)務(wù)水平，保持車(chē)間及設備的衛生，注重產(chǎn)品質(zhì)量。
7、附有對本條生產(chǎn)線(xiàn)職工的獎罰權。
高爐爐長(cháng)崗位職責
1、在公司和車(chē)間領(lǐng)導下，積極貫徹執行公司的各項規章制度。組織好本爐職工全面完成公司下達的各項生產(chǎn)任務(wù)及其他各項經(jīng)濟技術(shù)指標。切實(shí)做好安全均衡生產(chǎn)。實(shí)現一代爐齡的優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)、低耗、長(cháng)壽、高效益。
2、根據生產(chǎn)的要求及設備狀況、原燃料條件，選擇合適的操作制度，搞好四班協(xié)調生產(chǎn)。
3、根據生產(chǎn)情況，協(xié)調本崗位人員，認真填寫(xiě)有關(guān)報表，分析總結生產(chǎn)情況。搞好效益、效率文明生產(chǎn)。
4、組織好本爐人員努力學(xué)習業(yè)務(wù)技術(shù)，不斷提高技術(shù)操作水平。
高爐工長(cháng)崗位職責
1、認真執行上級安全生產(chǎn)的指示，對本班組職工在生產(chǎn)中的安全健康負責，是班組安全生產(chǎn)的負責人。
2、嚴格執行安全技術(shù)操作規程和各項安全生產(chǎn)規章制度，交接班制度，安全活動(dòng)日制度，班組安全教育制度，安全確認制度，安全聯(lián)保制度，安全檢查制度，勞保用品穿戴制度，危險源管理制度等制度。
3、組織職工進(jìn)行安全教育，教育職工遵章守紀，提高職工自我防護能力和事故應變能力。
4、配合值班主任做好生產(chǎn)作業(yè)現場(chǎng)管理，做到清潔文明生產(chǎn)。
5、不違章指揮，有權杜絕不符合安全生產(chǎn)的指令。
6、發(fā)生事故，立即上報，組織搶救，并保護現場(chǎng)，配合事故調查分析。
爐前段長(cháng)崗位職責
1、負責貫徹上級指示，對爐前全體員工的安全生產(chǎn)負責。
2、負責督促和檢查爐前崗位安全操作規程及執行情況，提出獎懲意見(jiàn)。
3、對本工段的設備檢修提出檢修計劃，并負責施工監督與驗收。
4、負責本工段所使用的材料計劃和備品備件計劃的申報。
5、負責本工段員工的技術(shù)指導和培訓，定期召開(kāi)專(zhuān)業(yè)會(huì )，統一各班操作。
6、負責組織指揮爐前一切事故，對發(fā)生的事故負責，組織召開(kāi)事故分析會(huì )，找出原因，制定防范措施，做出處理。
7、負責本工段考勤管理，嚴格執行公司考勤制度。
8、負責爐前耐火材料及炮泥申報和質(zhì)量監督，保證生產(chǎn)需要。
9、參與開(kāi)爐、停爐準備工作和大、中修質(zhì)量驗收。
爐前大班長(cháng)崗位職責
1、協(xié)助爐前段長(cháng)做好本高爐爐前全面管理工作。
2、做好爐前材料、備品備件的管理和計劃中報工作。
3、檢查爐前主要設備的運轉情況、鐵渣溝及炮泥質(zhì)量使用情況，及時(shí)聯(lián)系處理和改進(jìn)。
4、做好爐前重大事故的預防、處理和分析，負責吹管、風(fēng)口中小套等的更換工作，確保裝配嚴密不漏風(fēng)。
5、監督、指導爐前各班維護好鐵口、撇渣器、擺動(dòng)流嘴和渣鐵溝督促各班按時(shí)完成爐前生產(chǎn)任務(wù)。
6、檢查爐前各項規章制度的貫徹落實(shí)情況，協(xié)調處理爐前各班矛盾，對爐前的技術(shù)操作進(jìn)行監督、指導和考核。
7、定期核對和校正鐵門(mén)角度與中心線(xiàn)。
8、完成工段臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
爐前班長(cháng)崗位職責
1、負責本班全面工作，是本班安全生產(chǎn)責任人。
2、負責貫徹員工安全技術(shù)操作規程和各項規章制度，檢查、落實(shí)情況，以身作則，制止“三違”行為。
3、班前會(huì )時(shí)，認真聽(tīng)取工長(cháng)指示和安排，以及高爐的運行情況，并在接班時(shí)了解上班的具體情況和操作方針，合理安排本班工作。杜絕各類(lèi)事故的發(fā)生。交接時(shí)詳細向接班的人說(shuō)明本班的情況。
4、嚴格執行安全操作規程，及時(shí)檢查設備和各崗位人員工作與安全情況。
5、負責對外聯(lián)系。處理設備故障，認真填寫(xiě)種原始記錄，并及時(shí)進(jìn)行信息傳遞。
6、掌握爐前常見(jiàn)事故處理措施。及時(shí)組織處理各類(lèi)事故。對班中發(fā)生的事故組織分析，制定防范措施。
7、監督鐵口泥套的制作，檢查泥炮是否跑偏，開(kāi)口機鉆頭琴否對準鐵口中心線(xiàn)。排除潮鐵口、淺鐵口，并且會(huì )組織人員進(jìn)行人工開(kāi)口、堵口。合理制定打泥量，保證合格的鐵口深度。
8、對全班人員在生產(chǎn)過(guò)程中的各項指標進(jìn)行嚴格考核。做到公正、公平、公開(kāi)，提高各項操作指標，減少產(chǎn)量差、晚點(diǎn)、淺鐵口。出現淺鐵口時(shí)分析原因采取有效措施，杜絕悶炮操作。了解悶炮的危害性，特殊情況下需要悶炮，必須經(jīng)本班工長(cháng)同意后方可操怍。
9、負責休風(fēng)事故工器具的準備工作。能組織人員迸行風(fēng)口小套、二套及各套的更換。
10、服從車(chē)間大班長(cháng)的指揮與調配，努力完成上級交給的任務(wù)。保持爐臺及休息室環(huán)境衛生整潔做到文明生產(chǎn)。
供上料段長(cháng)崗位職責
1、嚴格執行公司的各項規章制度及管理規定，在廠(chǎng)部，車(chē)間領(lǐng)導的管理下負責本工段人員管理設備技術(shù)工作。
2、對本工段的設備使用情況，文明生產(chǎn)情況，技術(shù)態(tài)度，勞動(dòng)紀律和安全管理，做到了如指掌。
3、加強對本工段員工的安全知識培訓和專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓工作，直接對他們進(jìn)行考核。
4、負責執行監督檢查公司及廠(chǎng)的各項規章制度，落實(shí)情況，解決實(shí)際工作中出現的問(wèn)題。
5、發(fā)生事故應立即向上級報告，并積極采取有效措施，防止事故擴大盡量減少損失，以及保護事故現場(chǎng)配合有關(guān)部門(mén)，對事故進(jìn)行調查，找出事故原因，防止事故重復發(fā)生。
6、全面負責本工段安全，現場(chǎng)衛生，定置管理，設備運行工作。
供上料大班長(cháng)崗位職責
1、大班長(cháng)在工段長(cháng)的領(lǐng)導下，做好行政和技術(shù)管理，負責全工段人員安全，設備，材料，記錄，各項管理工作。
2、負責組織學(xué)習和檢查工藝技術(shù)和設備操作規程的執行情況。
3、負責本系統各設備日常點(diǎn)檢，潤滑及維護的管理工作，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)與有關(guān)人員聯(lián)系處理。
4、負責組織，處理本系統所發(fā)生的一切故障，并組織有關(guān)人員及時(shí)召開(kāi)事故分析會(huì )，找出原因，防止事故重復發(fā)生，并寫(xiě)出事故分析報告，呈報相關(guān)領(lǐng)導和部門(mén)。
5、組織召開(kāi)班組安全活動(dòng)乍，做好員工安全生產(chǎn)，技術(shù)培訓，設備，維護方面的知識教育。
6、負責定期提出設備檢修工作及計劃，并做好檢修后的驗收工作。
供上料班長(cháng)崗位職責
1、在大班長(cháng)領(lǐng)導下，負責當班人員安全，設備生產(chǎn)，衛生全面管理工作。
2、接班前組織全班人員對設備進(jìn)行全面檢查，負責當班點(diǎn)檢，潤滑工作。
3、負責組織全班人員按照值班工長(cháng)指揮進(jìn)行操作，隨時(shí)掌握本班的設備運轉情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)向值班工長(cháng)反映，并聯(lián)系處理。
4、組織處理當班所發(fā)生的一切事故，并及時(shí)匯報，組織全班人員開(kāi)分析會(huì )。
5、負責組織當班衛生清潔工作。
6、負責做好本班各項記錄。
7、負責做好工具保管與交接班工作。
熱風(fēng)除塵段長(cháng)崗位職責
1、負責帶領(lǐng)本工段員工完成好主管領(lǐng)導安排及下達的各項任務(wù).
2、負責技術(shù)操作規程和安全規程的貫徹執行，負責組織本工段員工的培訓、安全教育以及對新工人進(jìn)行崗位技術(shù)培訓和安全教育工作。
3、統一三班操作方針，根據實(shí)際操作和設備運行情況，提出改進(jìn)設備和技術(shù)操作的建議及技術(shù)規程的修改意見(jiàn)。
4、積極組織排除熱風(fēng)爐及布袋除塵系統出現的各種故障，對熱風(fēng)爐生產(chǎn)事故應及時(shí)組織會(huì )議進(jìn)行分析，同時(shí)寫(xiě)出事故報告。
5、負責提出熱風(fēng)爐及煤氣除塵系統的材料、工具計劃和設備檢修計劃。
6、檢查熱風(fēng)爐報表記錄，并妥善保存、分類(lèi)存檔。
7、安排、指導、督促、檢查本工段的技術(shù)操作、安全、衛生、勞動(dòng)紀律、休風(fēng)檢修等各項工作。
8、點(diǎn)檢本工段設備，組織維修保養；減少設備事故，為高爐提供需要的最高風(fēng)溫。
熱風(fēng)除塵大班長(cháng)崗位職責
1、在工段長(cháng)的帶領(lǐng)下，協(xié)助工段長(cháng)帶領(lǐng)本工段員工完成好主管領(lǐng)導安排及下達的各項任務(wù)。
2、協(xié)助工段長(cháng)做好本工段員工的培訓，安全教育以及對新工人進(jìn)行崗位技術(shù)培訓和安全教育工作。
3、協(xié)助工段長(cháng)組織安排好工段的各項工作，對完成情況及時(shí)檢查確認。
4、對本工段的'技術(shù)操作，安全，衛生，勞動(dòng)紀律等各項工作進(jìn)行督促檢查，發(fā)展問(wèn)題匯報工段長(cháng)，給予處理。
5、在本工段工段長(cháng)不在的情況下，擔起工段長(cháng)職業(yè)，行使工段長(cháng)權利。
熱風(fēng)除塵班組長(cháng)崗位責任
1、在高爐值班工長(cháng)的領(lǐng)導下，負責本組熱風(fēng)爐布袋除塵崗位的全面工作。
2、在業(yè)務(wù)上接受熱風(fēng)除塵工段長(cháng)的技術(shù)指導與工作安排，負責本班組的技術(shù)、安全業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高本組職工的技術(shù)水平。
3、嚴格執行崗位責任制與各項操作規程，正確維護和使用設備，保證正常安全燒爐、換爐、送風(fēng)、休風(fēng)供給高爐所需的熱風(fēng)溫度，以及布袋除塵的各項操作。
4、經(jīng)常檢查熱風(fēng)布袋的程序控制系統工作是否正常，觀(guān)察儀表工作情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)聯(lián)系處理，并向有關(guān)領(lǐng)導匯報情況。
5、組織搞好本班的各項生產(chǎn)衛生工作。
6、負責帶領(lǐng)本班員工完成好除本崗位以外的各項工作和任務(wù)。
7、交接班時(shí)，負責對各項工作及設備進(jìn)行全面的交接。
除塵工段長(cháng)崗位職責
1、認真貫徹執行廠(chǎng)部及公司的制度，負責本工段的全面工作，按期完成廠(chǎng)部、公司安排的各項工作。
2、協(xié)助廠(chǎng)部保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)，改善生產(chǎn)環(huán)境條件、杜絕違章作業(yè)。
3、注意工作方式方法調動(dòng)員工積極性，關(guān)心員工生活。
4、建立健全各種規章制度，做到有章可循，有法可依，照章辦事，賞罰分明。
5、定期向主管領(lǐng)導匯報本工段的工作情況，并經(jīng)常溝通。
除塵工班組長(cháng)崗位職責
1、組織和指揮本班組的生產(chǎn)，帶領(lǐng)本班組人員按質(zhì)按時(shí)的完成車(chē)間下達的任務(wù)。
2、督促本班主人員自覺(jué)遵守崗位安全技術(shù)操作，嚴格執行工藝規程的設備安全操作規程。
3、督促本班主人員的操作，負責本崗位生產(chǎn)過(guò)程的現場(chǎng)環(huán)境的除塵效果。
4、負責公司的各項規章制度和會(huì )議精神在本班主的貫徹執行。
5、接受上級主管的工作指令，做好上傳下達，負責本班組各項工作的安排與落實(shí)。
6、召集本班組人員做好班前、班中、班后的各項工作。
7、接受公司組織的各項培訓，負責本班組不斷學(xué)習，鞏固各項安全知識和崗位操作規程。
8、負責復核本班主各項工藝記錄，交接班記錄是否及時(shí)填寫(xiě)，內容是否正確。
維修工段長(cháng)崗位職責
1、在廠(chǎng)部的領(lǐng)導下對車(chē)間的安全生產(chǎn)、工藝技術(shù)、設備管理、文明班組創(chuàng )建、雙基管理和綠化美化工作負全面管理責任
2、每周召開(kāi)一次有關(guān)安全檢修方面的會(huì )議，研究安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題并組織安全、設備檢查。
3、制定適合本車(chē)間的規章制度，抓好各班的安全活動(dòng)，對事故隱患積極采取措施及時(shí)整改。
4、負責對本車(chē)間新調入工人及轉崗人員的車(chē)間級安全教育培訓，并指派專(zhuān)人負責。
5、組織職工搞好技術(shù)革新活動(dòng)，努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高技術(shù)水平。確保檢修質(zhì)量和檢修進(jìn)度。
6、對本車(chē)間工段的安全規章制度、技術(shù)操作規程、設備管理制度、技術(shù)項目、修舊利廢、定置管理等不斷提出改進(jìn)意見(jiàn)，對臨時(shí)性工作必須明確具體的安全措施。
7、深入做好員工的思想政治工作，關(guān)心職工生活，經(jīng)常聽(tīng)取職工的批評和建議。
根據生產(chǎn)需要，有權對本工段車(chē)間人員人事調動(dòng)，技術(shù)晉級、獎懲事宜提出意見(jiàn)。管理本工段勞動(dòng)紀律、考勤、設備、安全等工作。
維修工班長(cháng)崗位職責
1、負責煉鐵廠(chǎng)各種設備日常維護工作，確保區域范圍內設備正常運行。
2、貫徹執行公司規章制度，確保煉鐵廠(chǎng)所有設備處于安全良好的運行狀態(tài)。
3、負責煉鐵廠(chǎng)的所有設備運行、維修和保養工作，并進(jìn)行定期和不定期檢查運行情況。
4、按時(shí)按質(zhì)按量完成上級交給的其他工作。
5、負責本班工作安排和設備強修及本班組衛生工作，負責本班人員考勤。
6、負責本班人員安全教育與技術(shù)指導。
看水工段長(cháng)崗位職責
1、負責本工種的生產(chǎn)技術(shù)操作規程、安全技術(shù)操作規程、設備維護規程、崗位責任制及有關(guān)的各項規章制度的制定及培訓工作。
2、負責高爐各段冷卻器的使用數量、種類(lèi)、規格。風(fēng)口各段冷卻器的水壓及正常水溫差，風(fēng)口水壓和風(fēng)壓關(guān)系調節。
3、負責每周一次安全培訓工作，查找本崗位存在的安全隱患及時(shí)處理。
4、負責本崗位創(chuàng )新，整改工作。對員工提出合理化建議要落實(shí)到位。
5、負責本崗位申報的備件材料計劃申報。
6、負責對高爐冷卻水質(zhì)的要求及含雜質(zhì)對冷卻強度的影響。
7、在廠(chǎng)部的領(lǐng)導下對車(chē)間的安全生產(chǎn)、工藝技術(shù)、設備管理、文明班組創(chuàng )建、綠化美化工作負全面管理責任。
8、遵守公司管理規定，認真執行廠(chǎng)部下發(fā)的各項規章制度并積極完成臨時(shí)性工作任務(wù)。
看水大班長(cháng)崗位職責
1、負責高爐各段冷卻器的使用數量，種類(lèi)，規格，風(fēng)口，各段冷卻器水壓及正常水溫差，風(fēng)口水壓和風(fēng)壓關(guān)系調節。
2、段長(cháng)休假時(shí)，負責每周一次安全培訓工作，查找本崗位存在的安全隱患并處理。
3、協(xié)助段長(cháng)對本崗位創(chuàng )新，整改工作，對員工提出合理化建議要落實(shí)到位。
4、負責本崗位備品，備件的庫存數量。
5、負責對高爐冷卻水質(zhì)的要求及含雜質(zhì)對冷卻強度的影響。
6、遵守公司管理規定，認真執行廠(chǎng)部下發(fā)的各項規章制度并積極完成臨時(shí)性工作任務(wù)。
看水班長(cháng)崗位職責
1、負責高爐冷卻設備設施的檢查，維護，確保其正常運行。
2、負責各部位冷卻設備的水溫測量，并掌握水溫差的變化，保持風(fēng)口視鏡明亮，并負責更換視孔鏡，發(fā)現水溫差變化情況及時(shí)向工長(cháng)聯(lián)系。
3、負責風(fēng)口平臺噴煤設備和噴槍的檢查及維護，發(fā)現堵塞及時(shí)疏通和更換。
4、負責做好高爐冷卻設備的點(diǎn)檢，維護記錄。
5、保證冷卻水壓在正常工作范圍內波動(dòng)，如小于正常工作壓力，負責清洗過(guò)濾器。
6、嚴格遵守規章制度和操作規程，做好工作過(guò)程中的安全確認工作，確保安全生產(chǎn)。
7、負責風(fēng)口平臺及室內衛生清掃工作，保持現場(chǎng)衛生整潔。
8、組織召開(kāi)班前，班后會(huì )和安全活動(dòng)。
9、配合段長(cháng)完成上級安排的臨時(shí)工作任務(wù)。
噴煤工段段長(cháng)職責
1、在公司、分廠(chǎng)領(lǐng)導下，負責本工段的安全生產(chǎn)及技術(shù)管理工作，帶領(lǐng)全工段員工完成好各項任務(wù)指標。
2、負責組織本工段安全會(huì )議的召開(kāi)并做好會(huì )議記錄。
3、負責傳達公司、分廠(chǎng)的各項精神。
4、負責全工段員工的安全培訓。
5、負責制定各系統的調整參數。
6、負責監督各設備的使用、維護和保養。
7、負責制定本工段的應急預案。
噴煤大班長(cháng)崗位職責
1、協(xié)助噴煤段長(cháng)做好噴煤工段全面管理工作
2、做好噴煤備品備件的管理和計劃申報工作
3、檢查噴煤主要設備的運轉情況，備件使用質(zhì)量跟蹤，及時(shí)反饋和處理
4、輔助各班生產(chǎn)，監督各班對設備的維護保養
5、檢查各班對各項規章制度的落實(shí)情況，協(xié)調各班矛盾，對技術(shù)操作進(jìn)行指導和考核
6、完成工段臨時(shí)交辦的其它工作任務(wù)
噴煤工段班長(cháng)職責
1、在工段長(cháng)的領(lǐng)導下，負責本班各項工作。
2、負責召開(kāi)班前班后會(huì )及班組安全例會(huì )。
3、負責本班的點(diǎn)巡檢工作，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)上報處理。
4、確保各系統安全、穩定運行，遇有特殊情況及事故狀態(tài)時(shí)應及時(shí)處理。
5、認真執行安全技術(shù)操作規程，熟悉掌握各種機械設備，做到精心操作，認真維護。
6、認真如實(shí)填寫(xiě)各項記錄。
機車(chē)工段長(cháng)崗位職責
1、協(xié)助車(chē)間主任或者主管安排本工段的生產(chǎn)計劃，全面負責本工段的生產(chǎn)、安全、環(huán)保等工作。
2、負責本工段設備運行，故障保修，質(zhì)量問(wèn)題分析等，保證生產(chǎn)。
3、負責本工段日常具體工作的安排，人員培訓，安全管理。
4、協(xié)助車(chē)間主管或者主任制定本工段人員績(jì)效考核，獎金。
5、協(xié)助進(jìn)行技術(shù)改造，技術(shù)創(chuàng )新，本工段團隊建設等。
6、認真完成落實(shí)上級領(lǐng)導交辦的臨時(shí)性事務(wù)。
機車(chē)工大班長(cháng)崗位職責
1、對生產(chǎn)運轉中的設備、設施、安全、衛生和交接班制度的執行負責。
2、帶領(lǐng)本工段員工認真執行各項規章制度和安全操作規程，負責督促檢查情況落實(shí)情況。
3、做好日常機車(chē)車(chē)輛、鐵路的設備巡檢、排查安全隱患，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)整改并上報處理。
4、當段長(cháng)公休或請假時(shí)，代理段長(cháng)日常工作，確保安全生產(chǎn)無(wú)事故，圓滿(mǎn)完成鐵路運輸任務(wù)。
5、做好對新員工的安全教育，并做好每周安全記錄。
機車(chē)工班組長(cháng)崗位職責
1、提前十分鐘交接班，根據現場(chǎng)生產(chǎn)情況組織全班人員做好交接班工作，機車(chē)周轉運行安排布置到位，合理。
2、根據鐵水周轉情況合理調配機車(chē)運轉，嚴格落實(shí)鐵路行車(chē)規定，如遇鐵罐周轉緊張，要及時(shí)倒用備用鐵罐，保證高爐正常出鐵。
3、做好生產(chǎn)運轉時(shí)與高爐工長(cháng)及調度的聯(lián)系工作，確保心中有數，如遇突發(fā)事故及時(shí)越級上報。
4、在調車(chē)搬道作業(yè)時(shí)，一定確保道岔進(jìn)路無(wú)誤，尖軌無(wú)縫隙。
5、在調車(chē)周轉倒灌運行中，一定嚴格落實(shí)班組之間聯(lián)系制度。
6、對本班組生產(chǎn)過(guò)程中，機車(chē)設備班前、班中、班后三檢，一定要嚴格執行到位，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理上報，并做好記錄。
7、對本班組行車(chē)安全負責。
8、嚴格執行交接班制度，交代機車(chē)各部運行情況，并做好記錄。
儀表工段長(cháng)崗位職責
1、組織和建立健全本工段的各項管理制度。
2、負責自控、儀表設備管理制度的正常實(shí)施。
3、負責所屬設備的計劃檢修工作，定期檢修杜絕事故。
4、監督所屬設備的日常維護及保養，保證設備的正常運行。
5、組織解決設備技術(shù)問(wèn)題，改進(jìn)生產(chǎn)節能降耗方案。
6、負責本工段員工技能培訓工作，提高員工素質(zhì)。
7、負責本工段員工安全教育工作，強化勞動(dòng)紀律。
8、負責本工段區域衛生管理，做好文明生產(chǎn)。
9、負責建立、健全儀表、自控設備的臺賬及檔案。
10、負責所屬設備的備品備件計劃的審核及上報工作。
11、完成廠(chǎng)領(lǐng)導交辦的各項其他工作任務(wù)。
自控儀表大班長(cháng)崗位職責
1、服從工段長(cháng)領(lǐng)導，執行公司、廠(chǎng)部、工段的各項規章制度。
2、協(xié)助工段長(cháng)做好本工段的管理工作。
3、對所轄范圍內的各項事務(wù)及時(shí)向工段匯報。
4、協(xié)助工段長(cháng)做好員工的技術(shù)培訓和考核工作。
5、負責工段員工的安全教育工作。
6、帶領(lǐng)工段人員，及時(shí)維修所屬設備故障，保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行。
7、負責對各班的檢修任務(wù)進(jìn)行監督檢查。
8、負責督促各班對所屬衛生區域及時(shí)清掃，做到干凈整潔。
9、負責建立、健全所屬儀表、自控設備的臺賬及檔案。
10、負責工段范圍內的備品備件計劃上報工作。
自控儀表班長(cháng)崗位職責
1、服從工段長(cháng)領(lǐng)導，執行公司、廠(chǎng)部、工段的各項規章制度。
2、負責對本班組的各項管理工作。
3、負責本班組儀表工的技術(shù)培訓和考核。
4、負責本班組的員工安全教育工作。
5、帶領(lǐng)本班人員，及時(shí)維修所屬設備故障，保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行。
6、認真對在線(xiàn)設備進(jìn)行班中點(diǎn)檢和巡檢工作。
7、對所屬衛生區域及時(shí)清掃，做到干凈整潔。
8、負責建立、健全所屬儀表、自控設備的臺賬及檔案。
9、負責所屬設備的備品備件計劃上報工作。
電工工段長(cháng)職責
1、工段長(cháng)在分廠(chǎng)領(lǐng)導下，負責本工段的全面工作。
2、負責本工段的安全，確保工作的順利完成。工段長(cháng)是本工段安全生產(chǎn)第一責任人。
3、負責安排本工段對設備的巡檢、保養及維護工作。
4、及時(shí)傳達分廠(chǎng)領(lǐng)導的會(huì )議精神，及工作安排
5、負責對設備、工具和安全防護裝置處于安全良好狀態(tài)，負責及時(shí)組織消除不安全隱患或采取可靠的臨時(shí)措施。
6、負責組織當班的日常生產(chǎn)及各項安排，有權對本班的人員和工具進(jìn)行調配使用。
7、負責處理當班事故及有關(guān)事宜，遇到特殊情況。及時(shí)向有關(guān)部門(mén)匯報。
8、負責組織各種電氣設備事故分析會(huì )，寫(xiě)出書(shū)面分析材料。
9、負責提出檢修項目的驗收和檢修后的設備試車(chē)，為生產(chǎn)做好基礎工作。
電工大班長(cháng)的職責
1、負責電工班的日常管理工作，管理本區域的線(xiàn)路及電氣設備的正常運行維護及維修，保證正常生產(chǎn)。
2、熟悉公司的供配電系統、電氣設備及有關(guān)本專(zhuān)業(yè)方面的日常維護維修及保養方法。
3、負責電工班的日常維修安排，保證維修的及時(shí)及質(zhì)量，清楚本班人員的工作情況。
4、定時(shí)或不定時(shí)的抽查下屬員工的工作能力，并給與及時(shí)的指導和糾正。
5、負責本班的考勤和考核工作。
6、以身作則，帶領(lǐng)并監督電工嚴格遵守操作規程、崗位職責、廠(chǎng)紀廠(chǎng)規等相關(guān)規范和管理制度，確保安全生產(chǎn)。
7、貫徹公司的管理理念及企業(yè)文化，與班組人員保持良好的溝通，及時(shí)掌握員工的思想動(dòng)態(tài)，做好聯(lián)系協(xié)調工作，不斷的提高員工的技能水平和思想素質(zhì)。
8、組織召開(kāi)班前、班后會(huì )，學(xué)習業(yè)務(wù)知識，傳達上級下達的各種文件、通知并認真執行。
9、負責本工段內公用工具的管理和使用工作。
10、按時(shí)完成廠(chǎng)級及工段安排的臨時(shí)性工作。
電工班長(cháng)的職責
1、熟悉本廠(chǎng)的供配電線(xiàn)路及電氣設備的原理，并負責電氣設備的技改、維修與保養工作。
2、嚴格遵守電工技術(shù)規程與安全操作規程，保證安全供電和電氣設備正常運行。
3、認真執行分廠(chǎng)及工段安排的設備巡檢及其他工作，嚴禁班中睡崗、串崗及干與工作無(wú)關(guān)的事
4、認真填寫(xiě)電氣設備大、中修記錄（檢修項目、內容、部位、所換零部件、日期、工時(shí)、備件材料消耗等項）積累好原始資料。
5、掌握所使用的工具、量具、儀表的使用方法并精心保管，節約使用備件、材料等。搞好文明生產(chǎn)，做好交接班記錄。
6、對本班員工的思想狀態(tài)要清楚，遇有特殊情況要及時(shí)匯報。
7、負責組織學(xué)習下達的文件、通知及技術(shù)資料，并認真執行各項規章制度。發(fā)現有人違章及時(shí)提醒糾正。
8、按時(shí)完成分廠(chǎng)及工段安排的工作任務(wù)。
運行段長(cháng)崗位職責
1、負責風(fēng)機系統的全面工作,向廠(chǎng)長(cháng)負責。
2、接受煉鐵廠(chǎng)和上級專(zhuān)業(yè)部門(mén)的技術(shù)操作、生產(chǎn)管理指導,執行廠(chǎng)長(cháng)命令。
3、為風(fēng)機系統安全生產(chǎn)第一負責人,負責安全環(huán)保工作及定置定位管理。
4、負責開(kāi)展本工段勞動(dòng)競賽、崗位練兵活動(dòng),負責班組崗位經(jīng)濟責任制的考核,對完成車(chē)間經(jīng)濟技術(shù)指標負責。
5、負責工段職工的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓和技術(shù)評定工作。
6、按時(shí)參加生產(chǎn)調度會(huì ),及時(shí)了解車(chē)間生產(chǎn)信息,并傳達執行。
7、對本工段設備使用、維護質(zhì)量負責,認真執行設備點(diǎn)檢制度、潤滑制度,并檢查落實(shí)考核執行情況。
8、對本工段班組人員,報經(jīng)辦公室批準后,有權進(jìn)行調整。
9、對違章違制者有限令整改權和考核權。
10、完成煉鐵廠(chǎng)交辦的各其他任務(wù),及時(shí)向廠(chǎng)長(cháng)匯報工作,不得越級上報。
運行工段班組長(cháng)崗位職責
1、熟悉掌握安全、工藝操作規程，專(zhuān)研技術(shù)不斷提高自己的技能水平，帶領(lǐng)全班工作人員進(jìn)行工作，保證設備正常運行，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。
2、負責設備在運行過(guò)程中的監護，掌握機組運行情況，發(fā)現異常應積極組織處理和及時(shí)匯報。
3、發(fā)現設備故障和危及人身安全時(shí)，有權根據情況自行處理。
4、對本班的安全工作負責，開(kāi)好每周的安全活動(dòng)日、檢查安全工作落實(shí)情況，布置下周的安全工作和措施的落實(shí)。
5、組織全班人員做好交接班工作，傳達上級布置的任務(wù)和分析前兩班的生產(chǎn)情況，提出的注意事項及安全要求。
6、負責開(kāi)好班前會(huì )并進(jìn)行當班小結。
7、在不影響生產(chǎn)的情況下，有權臨時(shí)調配所屬人員的工作，以身作則帶領(lǐng)全班人員做好各項工作。
8、組織全班的學(xué)習完成其他臨時(shí)工作。
液壓工段段長(cháng)崗位職責
1、在廠(chǎng)部的領(lǐng)導下對車(chē)間的安全生產(chǎn)、工藝技術(shù)、設備管理、文明班組創(chuàng )建、雙基管理和綠化美化工作負全面管理責任
2、每周召開(kāi)一次有關(guān)安全檢修方面的會(huì )議，研究安全生產(chǎn)中存在的問(wèn)題并組織安全、設備檢查。
3、制定適合本車(chē)間的規章制度，抓好各班的安全活動(dòng)，對事故隱患積極采取措施及時(shí)整改。
4、負責對本車(chē)間新調入工人及轉崗人員的車(chē)間級安全教育培訓，并指派專(zhuān)人負責。
5、組織職工搞好技術(shù)革新活動(dòng)，努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高技術(shù)水平。確保檢修質(zhì)量和檢修進(jìn)度。
6、對本車(chē)間工段的安全規章制度、技術(shù)操作規程、設備管理制度、技術(shù)項目、修舊利廢、定置管理等不斷提出改進(jìn)意見(jiàn)，對臨時(shí)性工作必須明確具體的安全措施。
7、深入做好員工的思想政治工作，關(guān)心職工生活，經(jīng)常聽(tīng)取職工的批評和建議。
8、根據生產(chǎn)需要，有權對本工段車(chē)間人員人事調動(dòng)，技術(shù)晉級、獎懲事宜提出意見(jiàn)。管理本工段勞動(dòng)紀律、考勤、設備、安全等工作。
液壓工大班長(cháng)崗位職責
1、嚴格執行安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規程。
2、組織班組每周開(kāi)展一次安全活動(dòng)，做到有內容、有完整記錄、有考勤。負責對新調入的職工進(jìn)行安全教育并派專(zhuān)人指導其操作。
3、每曰班前應結合生產(chǎn)任務(wù)，現場(chǎng)作業(yè)環(huán)境和職工的思想動(dòng)態(tài)進(jìn)行安全交底。做好班中巡回檢查及指導，發(fā)現隱患及時(shí)消除，當班解決不了的立即報告上級領(lǐng)導并采取臨時(shí)有效的安全措施。
4、按法規和安全規章制度組織生產(chǎn)，不冒險違章作業(yè)，經(jīng)常對職工逬行安全生產(chǎn)教育，隨時(shí)糾正職工不正確操作，發(fā)現違章及時(shí)制止并按照"四不放過(guò)”制度教育處理。
5、經(jīng)常教育和檢查職工遵守安全操作制度，正確使用備、工具、安全設施、個(gè)人防護用品等。
6、經(jīng)常檢查并保持工作地點(diǎn)的文明生產(chǎn)。保持成品、半成品、材料及廢物的合理放置。
7、有權拒絕上級的違章指揮，遇有重大險情時(shí)有權指輝職工撤離現場(chǎng)并報告上級領(lǐng)導。
8、負責所屬危險源（點(diǎn)）的監控管理，嚴格貫徹安全技術(shù)操作規程，保證各種安全防護設施齊全、靈敏、有效，操作地點(diǎn)清潔整齊。
9、發(fā)生傷亡事故積極搶救傷員，保護事故現場(chǎng)，立即報告上級領(lǐng)導，并如實(shí)反映事故發(fā)生的情況，及時(shí)組織分析并制定防范措施
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責7
SEMer（百度推廣經(jīng)理）人員崗位力氣的三個(gè)核心方面，所以SEMer崗位所需的力氣如下：學(xué)問(wèn)：
1.大專(zhuān)學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)（廣告傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)）
2.營(yíng)銷(xiāo)投放策略學(xué)問(wèn)和閱歷
3.SEM工作閱歷、各大SEM平臺學(xué)問(wèn)及操作閱歷（Baidu、搜狗、360、神馬）
4.大型網(wǎng)站或電子商務(wù)網(wǎng)站學(xué)問(wèn)和閱歷軟件（包括Excel、Word、PPT）技能：
1.分析（網(wǎng)站、賬戶(hù)、關(guān)鍵詞等）力氣、賬戶(hù)搭建、管理賬戶(hù)、優(yōu)化賬戶(hù)
2.撰寫(xiě)總結和報告、探尋整合資源力氣、審核評估、數據收集、數據錄入
3.數據分析和評估力氣、閱讀力氣、文案撰寫(xiě)力氣、規律思維力氣
4.溝通力氣、創(chuàng )新和學(xué)習力氣
聘請可用到的聘請文案
崗位職責
1.分析、評估、建議網(wǎng)站的關(guān)鍵詞，管理百度賬戶(hù)，日常優(yōu)化管理投放工作，能夠依據網(wǎng)站階段性投放策略準時(shí)調整投放方案；
2.生疏百度推廣和搜狗、360、神馬后臺，及賬戶(hù)管理閱歷；
3.階段性總結和報告，探尋更多易貿網(wǎng)內部潛在的.需求方，以擴大SEM效果；
4.主動(dòng)收集、總結、分析產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中的市場(chǎng)信息，供應建設性看法；
5.分析、評審搜尋引擎付費關(guān)鍵詞的相關(guān)性、合理性并改進(jìn)投放效果；
6.創(chuàng )建相關(guān)的、精準的關(guān)鍵詞列表、呈現位置列表，并進(jìn)行的主題分組；優(yōu)化廣告文案，保證相關(guān)性的前提下，提高點(diǎn)擊率；
7.數據錄入，賬戶(hù)消費分析，推廣方案于效果報告撰寫(xiě)，網(wǎng)站SEM優(yōu)化日常管理工作。
任職要求
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷、廣告傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景為佳；
2.生疏Baidu、搜狗、360競價(jià)管理后臺操作（1年以上閱歷）；
3.精通搜尋引擎推廣閱歷，有良好的閱讀及文案力氣；
4.規律思維力氣強，具有敏銳的數據分析力氣,并能借助數據對廣告進(jìn)行優(yōu)化；
5.具備良好的溝通力氣、猛烈的責任心、創(chuàng )新意識和學(xué)習力氣，具有團隊合作精神；
6.嫻熟運用Office軟件，包括Excel、Word、PPT。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責8
要求A
崗位職責協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)管理工廠(chǎng)，跟進(jìn)工廠(chǎng)生產(chǎn)進(jìn)度負責采購物料配貨，發(fā)貨，負責物流的等！brbr任職資格為人熱情開(kāi)朗，性格好，認真仔細，肯吃苦耐勞！熟悉操作辦公室軟件，居住在奉賢附近者優(yōu)先，在其他工廠(chǎng)或者公司有過(guò)相似的工作經(jīng)驗！brbr工作時(shí)間800-1700
要求B
職位要求：1）有較強的.規劃、組織、推動(dòng)、實(shí)施、監控及協(xié)調溝通能力,服務(wù)他人意識強，有耐心;2）有2年以上工作經(jīng)驗;有推進(jìn)工廠(chǎng)產(chǎn)線(xiàn)自動(dòng)化經(jīng)驗優(yōu)先,自動(dòng)化專(zhuān)業(yè),化工專(zhuān)業(yè),軟件編程專(zhuān)業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;3）熟悉工廠(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理和工廠(chǎng)的全面運作及各部門(mén)的工作流程。4）干練，效率高，抗壓能力強。樂(lè )觀(guān)向上，責任心強，具備較強的主動(dòng)性和保密意識。
要求C
職位描述：
1、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)制定年度經(jīng)營(yíng)計劃及各階段工作目標分解；
2、起草工廠(chǎng)各階段工作總結和其他正式文件；
3、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)對工廠(chǎng)運作與各職能部門(mén)進(jìn)行管理、協(xié)調內部各部門(mén)關(guān)系，尤其是車(chē)間及部門(mén)間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理，必要時(shí)可單獨召集業(yè)務(wù)溝通會(huì )議或工作會(huì )議；
4、跟蹤生產(chǎn)及質(zhì)量目標達成情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議；
5、協(xié)助廠(chǎng)長(cháng)安排各項高層會(huì )議的日程與議程，撰寫(xiě)和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì )議、主題會(huì )議等公司會(huì )議紀要；
6、完成其他臨時(shí)交辦的任務(wù)。
職位要求：
1、年齡28-45歲，男性，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，理工科優(yōu)先；
2、三年以上工廠(chǎng)管理經(jīng)驗；
3、良好的團隊精神、人際溝通和領(lǐng)導能力，自驅動(dòng)，獨立承擔挑戰性工作的能力；
4、工作細致認真，邏輯及條理性強；
5、了解法律、企業(yè)財務(wù)、人事、運營(yíng)等相關(guān)管理知識。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責9
一.認真學(xué)習獸醫、獸藥知識和保管員業(yè)務(wù)理論。
二.各類(lèi)藥品采購要做到超前計劃，保證供應，保證質(zhì)量，防止購進(jìn)假冒劣質(zhì)或過(guò)期變質(zhì)的藥品，否則按價(jià)賠償。
三.藥房?jì)冉归e雜人員出入，堅持憑處方領(lǐng)藥品。
四.藥房要經(jīng)常性保持干燥干凈整潔，藥品及疫苗要按要求保管，冰箱內嚴禁放與藥品無(wú)關(guān)的東西。
五.藥品購進(jìn)后必須辦清一切帳務(wù)手續，按月及時(shí)上報各豬舍的醫藥費報表，每季度盤(pán)點(diǎn)一次，做到帳務(wù)相符。
六.做好醫療器械的消毒工作，不準在藥房?jì)葻_(kāi)水做飯。
七.愛(ài)護公共財物，妥善保管各類(lèi)器械，器械必須專(zhuān)用，不準挪做他用，丟失器械按價(jià)賠償，對一些易消耗用具，要及時(shí)予以維修。
八.從大局出發(fā)，服從服務(wù)于生產(chǎn)，緊急用藥，隨叫隨到。
九、負責消毒室內消毒液的更換和衛生打掃工作。
十、做好參觀(guān)人員的`接待工作。
十一.完成車(chē)間領(lǐng)導和廠(chǎng)領(lǐng)導交辦的其它工作。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責10
加工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng) 深圳漁網(wǎng)商業(yè)管理有限公司 深圳漁網(wǎng)商業(yè)管理有限公司,漁網(wǎng) 職責描述:
1、負責制定海鮮水產(chǎn)品加工業(yè)務(wù)發(fā)展策略及實(shí)施計劃;
2、負責海鮮水產(chǎn)品加工廠(chǎng)的產(chǎn)品規劃、設備選型及廠(chǎng)房規劃;
3、負責海鮮水產(chǎn)品加工廠(chǎng)的生產(chǎn)規范、團隊組建及日常管理;
4、負責依據銷(xiāo)售計劃,制定生產(chǎn)規劃,并完成生產(chǎn)任務(wù);
5、負責推行“6s”管理,不斷提高企業(yè)員工素質(zhì),不斷提高企業(yè)經(jīng)濟效益;
6、負責督導各部門(mén)日常生產(chǎn)活動(dòng),定期召開(kāi)有關(guān)會(huì )議,協(xié)調各部門(mén)的工作,發(fā)現問(wèn)題并及時(shí)解決;
7、負責推動(dòng)產(chǎn)品研發(fā)及生產(chǎn)質(zhì)量,符合國際水產(chǎn)品加工生產(chǎn)標準及認證。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、10年以上水產(chǎn)品加工領(lǐng)域的出口或品牌代工生產(chǎn)廠(chǎng)管理經(jīng)驗;
3、具較好的`計劃、組織、協(xié)調、監督能力,高度的使命感和嚴謹的工作作風(fēng);
4、誠信正直、積極主動(dòng)、做事細心、能夠承受壓力;
5、具備良好的溝通能力、表達及協(xié)調能力;
6、掌握全廠(chǎng)規劃及管理能力,有產(chǎn)品創(chuàng )新能力;
7、熟悉海鮮水產(chǎn)品加工的國際標準及認證;
8、熟悉水產(chǎn)品深加工生產(chǎn)設備、流程及工藝。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責11
一、熱愛(ài)本職工作，正確履行工作職責。
二、按時(shí)按要求保質(zhì)保量完成公司下達的各項工作。
三、合理按排人員，工作上人人平等，分工量化、責任到人。
四、每日上報產(chǎn)量數據要準確，監督各作業(yè)者，崗位執行首件檢驗，互檢、自檢情況，對巡檢中發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)糾正和指導，指示員工加以注意和改善，對質(zhì)量部穩定的.產(chǎn)品加強巡檢和抽檢力度，及早發(fā)現隱患，避免造成返工和資源浪費。
五、做好當日生產(chǎn)日報表和相關(guān)質(zhì)量的上報工作，負責裝車(chē)工作、包裝工作、出勤等員工的工資記錄和上報工作。
六、正確引導員工、教育員工、鼓勵員工、嚴格按照操作程序規范工作，在包裝之前，首先確定原材料是否與生產(chǎn)任務(wù)單要求一致，是否符合質(zhì)量要求。
七、加強對包裝機等設備的正常保養和維護，定期檢查，有異常情況及時(shí)反饋，切勿延誤生產(chǎn)時(shí)間。
八、重視安全生產(chǎn)、加強現場(chǎng)管理、不斷提高工作水平。
九、服從領(lǐng)導、聽(tīng)從安排、認真落實(shí)執行公司各項決議。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責12
1、認真貫徹執行黨和國家的有關(guān)方針、政策和各項法令、規定，全面完成主管部門(mén)下達的各項生產(chǎn)計劃、技術(shù)措施和經(jīng)濟指標，負責全廠(chǎng)的生產(chǎn)和行政的全面領(lǐng)導工作。
2、根據精減機構和工作需要的原則，確定管理機構的設置和人員安排，并按照生產(chǎn)任務(wù)的變化進(jìn)行事實(shí)調整，保證各級管理機構高效能運轉。
3、負責全廠(chǎng)的以經(jīng)濟責任制為中心的各項規章制度和管理辦法的建立和健全，并根據需要適時(shí)修訂和廢止，定期檢查貫徹、落實(shí)情況。
4、抓好經(jīng)營(yíng)管理和經(jīng)濟核算，管好財務(wù)，負責組織各項經(jīng)濟合同簽訂和實(shí)施，保證本廠(chǎng)的經(jīng)濟效益逐年提高。
5、做好全廠(chǎng)職工的.政治思想工作，提高職工的思想覺(jué)悟，教育職工遵紀守法，走社會(huì )主義道路，堅持四項基本原則。
6、開(kāi)展社會(huì )主義勞動(dòng)競賽活動(dòng)，制定獎罰條例，獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶、樹(shù)立正氣、打擊歪風(fēng)，充分調動(dòng)群頂的生產(chǎn)積極性和責任心。
7、對本廠(chǎng)的產(chǎn)品質(zhì)量負責，經(jīng)常深入現場(chǎng)，了解生產(chǎn)中存在的各種問(wèn)題，及時(shí)解決確保生產(chǎn)正常運行，確保產(chǎn)品質(zhì)量達到國家規定的各項指標。
8、組織管理人員女里專(zhuān)研業(yè)務(wù)，學(xué)習技術(shù)，貫徹好職工培訓制度和培訓計劃，提高職工的勞動(dòng)技能和技術(shù)素質(zhì)。
9、主義改善職工的勞動(dòng)條件，做好安全生產(chǎn)關(guān)心職工生活，在發(fā)展生產(chǎn)的基礎上，逐步地有計劃地改善職工生活福利。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責13
崗位職責：
1、堅決服從總經(jīng)理的指揮，認真執行其工作指令，一切管理行為向總經(jīng)理負責。
2、嚴格執行公司所有規章制度，認真履行其工作職責。
3、領(lǐng)導編制工廠(chǎng)的長(cháng)遠發(fā)展規劃，審定年度生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)綜合計劃，提出各個(gè)時(shí)期工廠(chǎng)的奮斗目標和中心工作及重大措施方案，使企業(yè)不斷增強活力，開(kāi)拓前進(jìn)。
4、定期召開(kāi)有關(guān)會(huì )議，發(fā)現問(wèn)題、分析原因，采取有效措施，確保生產(chǎn)線(xiàn)正常運轉。
5、根據生產(chǎn)實(shí)際情況和客戶(hù)需求變化，制定臨時(shí)生產(chǎn)作業(yè)計劃。
6、負責生產(chǎn)勞動(dòng)紀律管理，保證準時(shí)開(kāi)工、完成任務(wù)情況下按時(shí)下班，督導員工遵守勞動(dòng)紀律。
7、負責抓好生產(chǎn)安全教育，及時(shí)查找、杜絕安全隱患，加強安全生產(chǎn)的控制、實(shí)施、嚴格執行安全法規、生產(chǎn)操作規程，及時(shí)監督、檢查，確保安全生產(chǎn)。
8、結合生產(chǎn)任務(wù)，合理的'安排生產(chǎn)設備、計量消防器具維護檢修保養等工作，確保設備維護、保修所需的正常時(shí)間。
9、認真抓好超領(lǐng)物料的損耗統計，必須做到“有因必補無(wú)因不批”的原則。
10、根據每月的生產(chǎn)總值與原材料的月度總消耗量進(jìn)行對 比，分類(lèi)、分月、分季分析產(chǎn)品直接材料成本。確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本。
11、落實(shí)5s（整理、整頓、清掃、清潔、素養）管理標準，實(shí)施目視管理，對5s管理部達標負責。
12、切實(shí)做好環(huán)境保護和勞動(dòng)保護工作，不斷改善勞動(dòng)條件，保證安全文明生產(chǎn)。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責14
東莞市星品鋁業(yè)有限公司
生產(chǎn)副廠(chǎng)長(cháng)崗位職責
一、崗位名稱(chēng)：生產(chǎn)副廠(chǎng)長(cháng)
二、直接上司：受總經(jīng)理和生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)的直接領(lǐng)導，協(xié)助生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)負責全廠(chǎng)設備的管理工作、
三、直接下級：電工、模具車(chē)間主任、氧化車(chē)間班長(cháng)
四、崗位性質(zhì)：負責主持公司所有機械設備、安全設備的維修保養工作，并保證其安全正常工作，配合生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)工作；負責公司安全生產(chǎn)的具體事務(wù)；
五、管理權限：行使對公司生產(chǎn)設備、安全設施合理分配、分布、維修保養的權利；對工程技
術(shù)部、模具車(chē)間、氧化車(chē)間的工作安排的權利。
六、管理職責：對公司的生產(chǎn)設備、安全設備維修保養全面負責，對模具車(chē)間、氧化車(chē)間的管
理負責；對公司安全生產(chǎn)落實(shí)責任負責；
七、工作職責：
2、負責制定全廠(chǎng)年度、季度和月度設備檢修和技術(shù)改造計劃，經(jīng)批準后組織實(shí)施、抓好大修項目的施工準備、施工管理、質(zhì)量檢查和交工驗收工作；
3、負責公司固定資產(chǎn)的查定、供用、更新、遷移、報廢的業(yè)務(wù)管理。
參與新增設備的選型設計，會(huì )同財務(wù)科做好設備的清查及報廢工作；
4、負責日常設備的動(dòng)態(tài)監測，對設備進(jìn)行檢查和維修，檢查落實(shí)設備的巡檢、點(diǎn)檢和專(zhuān)檢工作；
5、組織對公司機械設備、建（構）筑物、電氣、儀表設備基礎管理工作，進(jìn)行定期檢查、鑒定評級，及時(shí)消除設備缺陷和隱患，確保設備處于良好狀態(tài)；
6、落實(shí)各種機動(dòng)設備的建設規劃和采購計劃、統一安排，控制使用大中修理及設備更新費用、
7、負責氧化設備的維修、保養，氧化生產(chǎn)安排、人員調動(dòng)；
使其保證能夠按生產(chǎn)要求運行；
8、負責模具車(chē)間的生產(chǎn)安排、人員調動(dòng)，并協(xié)調其他部分按要求進(jìn)行模具生產(chǎn)、維修等任務(wù)；
9、負責組織設備事故的調查處理與分析，及時(shí)組織搶修，迅速恢復生產(chǎn)、
10、負責升降機、吊車(chē)機械、叉車(chē)等特種設備的管理、定期檢查檢測，確保設備運行達標；
11、負責設備、備品配件的對外加工件的驗收、跟蹤工作；
12、負責消防設備、設施的規劃、維護及保養；
13、定時(shí)召開(kāi)設備管理例會(huì )、研究解決有關(guān)設備技術(shù)問(wèn)題，推廣新技術(shù)、新材料、新設備、新工藝；
14、健全設備技術(shù)檔案、基礎資料臺賬；
15、負責公司設備管理和維修技術(shù)人員的培訓組織和技術(shù)指導；
八、工作職權：
1、安全生產(chǎn)大檢查工作，安全生產(chǎn)隱患整改的權利；
2、安全培訓教育工作的權利；
3、安全生產(chǎn)的.巡查，監督與整改的權利；
4、處理安全過(guò)程中的各種安全隱患權利；5、隱患整改的跟蹤、落實(shí)權利；6、各工種的安全檢查權利；
7、違章操作，違章指揮，做出處理的權利；
8、定期召開(kāi)安全工作會(huì )議，分析廠(chǎng)內安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決生產(chǎn)中存在的問(wèn)題。
制造業(yè)工廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責共6
注塑廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)崗位職責
1、制定年度生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)作業(yè)計劃、進(jìn)行生產(chǎn)調度，管理和控制
2、對生產(chǎn)、物流、服務(wù)及輔助系統進(jìn)行設計，改進(jìn)與評價(jià)。
3、負責生產(chǎn)線(xiàn)的人員配置，組織管理設備配備及工作進(jìn)度安排。
4、進(jìn)行計算機輔助生產(chǎn)管理信息管理系統的設計，改善與實(shí)施。
5、督促各部門(mén)負責人進(jìn)行
生產(chǎn)、質(zhì)檢、儲運等工作。
6、考核、指導并激勵各個(gè)部門(mén)的工作績(jì)效。
7、組織計劃、指導、控制及協(xié)調生產(chǎn)過(guò)程中的各種活動(dòng)和資源，以達到公司對成本控制，產(chǎn)品數量及質(zhì)量等方面的要求。
8、根據生產(chǎn)加工流程和技術(shù)要求確定所需人員的資格條件，工作步驟及工作任務(wù)分配。
9、員工的任用、培訓、評估等各項工作。
10、與相關(guān)部門(mén)密切合作進(jìn)行新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，技術(shù)和工藝流程革新以及產(chǎn)品質(zhì)量的改進(jìn)。
11、制定庫存和生產(chǎn)成本控制計劃。
12、分析生產(chǎn)制造，質(zhì)量控制，設備維護及其他相關(guān)工作報告及時(shí)發(fā)現并解決問(wèn)題。
13、編制部門(mén)預算，審批部門(mén)工作各環(huán)節的費用。
14、協(xié)調制定維護及改造生產(chǎn)設備，設施的工作制度和工作流程。
15、公司企業(yè)文化的推行。
廠(chǎng)長(cháng)崗位職責15
一、工作職能：
主要負責本公司的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設備機電、運轉、生產(chǎn)統計、現場(chǎng)及安全管理工作，以確保生產(chǎn)操作的正常運行；
二、工作職權：
1、對本部門(mén)職員有調配權、獎懲權、工資考核權及建議任免權；
2、對新技術(shù)、新設備、新工藝有調研、試用權；
3、對新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及公司大項目大規劃之實(shí)施有參與研討權及建議實(shí)施權；
4、對本部門(mén)因公出差職員及出差費用有審批建議權；
5、對所屬部門(mén)的管理制度、安全操作規程及其它相應工作細節有修改權、制定權；
三、崗位職責：
1、協(xié)助總經(jīng)理執行公司制定的各項工程方案，合理安排職員生產(chǎn)操作時(shí)間；
2、可直參公司生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、技改等項目的建議及實(shí)施；
3、全面負責公司的安全生產(chǎn)工作，定期對公司職員進(jìn)行安全教育，大力提高員工的安全生產(chǎn)意識；
4、加強生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理，提高工廠(chǎng)管理素質(zhì)，全面配合完成公司制定的責任目標及銷(xiāo)售計劃；
5、負責工廠(chǎng)各項管理工作，對工廠(chǎng)生產(chǎn)管理體系的建立、實(shí)施、完善及持續保持負有主責；
6、負責原有產(chǎn)品技術(shù)的改進(jìn)、新產(chǎn)品的研發(fā)、設計、工程質(zhì)量的監督和控制、售后服務(wù)的協(xié)調及其它相關(guān)事宜；
7、負責生產(chǎn)進(jìn)度的安排、生產(chǎn)過(guò)程的.監控，對生產(chǎn)中出現的質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)采取措施并予以解決，對可能存在的隱患問(wèn)題提前做好預防措施；
8、對所屬部門(mén)職員的工作質(zhì)量、操作設備及生產(chǎn)安全負責。
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