品牌總監崗位職責[范例15篇]

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，越來(lái)越多人會(huì )接觸到崗位職責，崗位職責是組織考核的依據。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編為大家整理的品牌總監崗位職責，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

品牌總監崗位職責1

　　◆負責參與制定公司營(yíng)銷(xiāo)戰略，根據營(yíng)銷(xiāo)戰略制定品牌組合策略和營(yíng)銷(xiāo)計劃；

　　◆負責指導各事業(yè)部完成品牌策劃和推廣工作，完成區域市場(chǎng)品牌覆蓋率；

　　◆負責策劃、制訂品牌營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案，并指導、組織實(shí)施；

　　◆負責制定和執行品牌營(yíng)銷(xiāo)各項培訓，檢查執行情況并評估；

　　◆負責制定品牌推廣、營(yíng)銷(xiāo)等各項預算及其執行情況分析，報送品牌推廣分析報告；

　　◆負責協(xié)助組織建立健全營(yíng)銷(xiāo)組織，建立并拓展公司營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )；

　　◆負責運用電子商務(wù)平臺、微商平臺等新型營(yíng)銷(xiāo)手段進(jìn)行品牌推廣。

品牌總監崗位職責2

　　職責描述：

　　1.負責品牌戰略發(fā)展工作，包括品牌機會(huì )分析、品牌內涵發(fā)展、品牌組合規劃等；

　　2.主導品牌戰略的表達和實(shí)施工作，為設計和傳播工作團隊指明方向；

　　3.主導在項目中的內部品牌管理工作，包括品牌管理組織結構、制度和流程、企業(yè)文化和績(jì)效考核等；

　　4.支持項目管理工作，研究提升公司品牌咨詢(xún)服務(wù)工作流程、文件規范和專(zhuān)業(yè)話(huà)術(shù)；

　　5.支持新客戶(hù)開(kāi)發(fā)中需要的研究和分析工作，幫助贏(yíng)得新的項目合作；

　　6.領(lǐng)導團隊向客戶(hù)提案，并確保得到客戶(hù)方的有效反饋；

　　7.負責部門(mén)團隊的培養，及團隊人員搭建；

　　8.控制項目成本，完善內部創(chuàng )意團隊的作業(yè)流程，協(xié)調創(chuàng )意團隊的工作負荷，提升團隊工作效率；

　　職位要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷；

　　2.5年以上工作經(jīng)驗，有管理咨詢(xún)、調研公司項目研究、企業(yè)內部產(chǎn)品或品牌管理、廣告／公關(guān)公司策劃工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3.有過(guò)往帶領(lǐng)團隊為大型客戶(hù)提供品牌建設咨詢(xún)相關(guān)服務(wù)的.成功經(jīng)驗；

　　4.深厚的中文文字功底和策劃文案寫(xiě)作能力，良好的英文讀寫(xiě)能力；

　　5.責任心強，勇于擔當；

　　6. 能承受多任務(wù)處理的工作壓力，能適應經(jīng)常出差。

品牌總監崗位職責3

　　品牌策劃總監鼎龍廣東鼎龍實(shí)業(yè)集團有限公司，鼎龍，鼎龍集團，鼎龍

　　1、根據公司發(fā)展戰略規劃，進(jìn)行公司品牌戰略規劃及品牌體系建設。全面負責公司品牌策劃、設計、推廣及管理工作；建立和發(fā)展公司的品牌文化，產(chǎn)品文化；

　　2、準確把握公司的品牌定位，公司產(chǎn)品設計風(fēng)格，根據市場(chǎng)需求和變化、區域特性和市場(chǎng)信息進(jìn)行品牌策劃；

　　3、制定與實(shí)施品牌營(yíng)銷(xiāo)戰略、策略，地區覆蓋及推廣計劃，包括日常維護工作；

　　4、建立和維護與媒體、消費者等公眾的良好關(guān)系，樹(shù)立良好的品牌形象；

　　5、根據品牌戰略規劃，領(lǐng)導完成對品牌形象的監督與管理，確保品牌形象的統一傳播；

　　6、根據品牌年度計劃，審核年度廣告、公關(guān)計劃和預算，并監督投放過(guò)程和效果；

　　7、負責各目標媒體的篩選與媒體的.全面合作推行。

　　任職資格：

　　1、大學(xué)本科，廣告、新聞、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、五年以上大型地產(chǎn)、文旅集團企業(yè)品牌中心總監經(jīng)驗；

　　3、工作積極主動(dòng)、有責任意識，有條理性，善于在工作中總結、改進(jìn)和提高。

　　4、完成公司的日常管理和品牌部工作的組織推動(dòng)工作。

品牌總監崗位職責4

　　1、根據公司營(yíng)銷(xiāo)戰略,負責鞋服箱包等品牌的招商、引進(jìn)工作;

　　2、關(guān)注市場(chǎng),了解各品牌行情,對各品牌資源進(jìn)行有效的管理和利用;

　　4、負責相關(guān)品牌的尋訪(fǎng)和談判入駐,保證公司業(yè)務(wù)的有序增長(cháng);

　　3、維護與客戶(hù)長(cháng)期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象;

　　5、負責溝通或協(xié)調進(jìn)駐/退貨所產(chǎn)生的問(wèn)題,處理意外事件等;

　　6、根據公司的業(yè)務(wù)發(fā)展,調整招商規模和方案,為平臺招商更有競爭優(yōu)勢的`產(chǎn)品;

　　7、通過(guò)不斷的品牌優(yōu)化,提升毛率,達成公司的銷(xiāo)售目標。

品牌總監崗位職責5

　　職責描述：

　　1、根據公司發(fā)展戰略規劃，進(jìn)行公司品牌戰略規劃及品牌體系建設。全面負責公司品牌策劃、設計、推廣及管理工作；建立和發(fā)展公司的品牌文化，產(chǎn)品文化；

　　2、準確把握公司的品牌定位，公司產(chǎn)品設計風(fēng)格，根據市場(chǎng)需求和變化、區域特性和市場(chǎng)信息進(jìn)行品牌策劃；

　　3、 制定與實(shí)施品牌營(yíng)銷(xiāo)戰略、策略，地區覆蓋及推廣計劃，包括日常維護工作；

　　4、建立和維護與媒體、消費者等公眾的良好關(guān)系，樹(shù)立良好的品牌形象；

　　5、制定品牌新聞傳播規劃，領(lǐng)導完成對品牌形象的監督與管理，確保品牌形象的統一傳播；

　　6、根據品牌年度計劃，審核年度廣告、公關(guān)計劃和預算，并監督投放過(guò)程和效果；

　　7、負責各目標媒體的篩選與媒體的全面合作推行。

　　8、完成公司的日常管理和品牌部工作的.組織推動(dòng)工作。

　　9、行業(yè)市場(chǎng)及競爭品牌的市場(chǎng)調研工作

　　10、線(xiàn)下媒介投放規劃，預算與管理，地方媒體廣告投放的規劃和審批

　　11、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)

　　2、5年以上同崗位工作經(jīng)驗

　　3、具有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃、廣告媒介公關(guān)知識，掌握專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)技術(shù)和團隊管理技能。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專(zhuān)

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：8-9年

品牌總監崗位職責6

　　總則：

　　1、肯定服從總經(jīng)理的統一指揮，認真執行其工作指令，一切管理行為向總經(jīng)理負責；

　　2、嚴格遵守公司規章制度；認真履行其工作職責；

　　緊要職責：

　　1、公司網(wǎng)站及公司dm媒體的整體設計及客戶(hù)廣告設計；

　　2、品牌與包裝的創(chuàng )意與設計；

　　3、公司市場(chǎng)宣揚品的創(chuàng )意與設計；

　　4、公司網(wǎng)站前臺及后臺的日常更新及維護。幫忙網(wǎng)頁(yè)設計人員對公司網(wǎng)站風(fēng)格的把握，色調搭配，布局合理性，圖片整理、企業(yè)徽標處理等等。

　　5、在總經(jīng)理的引導下，收集整理創(chuàng )意參考資料和圖片資料，運用消費者洞察，提出創(chuàng )意構想，草擬創(chuàng )作表現稿，達成創(chuàng )意目標；

　　6、參加創(chuàng )意討論，與銷(xiāo)售經(jīng)理和企劃經(jīng)理商討市場(chǎng)策略方向及創(chuàng )意的認同，清楚策略方向；

　　7、對設計人員的正稿及成品的制作方法、思路、步驟、規定予以指示、建議、引導；

　　8、負責店面裝修設計，搭配各項市場(chǎng)活動(dòng)布展。

　　9、陳設效果布置，效果圖制作。

　　10、負責公司形象廣告、促銷(xiāo)廣告，畫(huà)冊等平面設計。

　　11、依據加盟商供應的尺寸做出平面設計圖，立面圖，效果圖等所需施工圖紙。

　　12、負責店鋪整體形象及開(kāi)店裝修流程實(shí)施；

　　13、公司其他pc及mac設計文件的使用，修改、數碼照相處理、公司市場(chǎng)活動(dòng)宣揚品搭配；

　　14、建立規范以保持設計執行高品質(zhì)、高牢靠性和高安全性標準；

　　15、依照現有規范及組織實(shí)際情形，確定并執行質(zhì)量和安全標準；

　　16、與協(xié)作方溝通，保證各類(lèi)平面項目的質(zhì)量極其時(shí)間的把握，成功的`驗收。

　　17、負責設計掌控的執行和維護，不絕改進(jìn)設計水平，以達到公司日益進(jìn)展的要求。

　　18、利用自身的行業(yè)背景和學(xué)問(wèn)，在設計和制作上有效的掌控成本。

品牌總監崗位職責7

　　一、前言

　　在現代企業(yè)中，品牌和市場(chǎng)是決定企業(yè)能否在激烈的市場(chǎng)競爭中立足并取得成功的關(guān)鍵因素。品牌市場(chǎng)部總監作為企業(yè)品牌和市場(chǎng)策略的核心負責人，肩負著(zhù)塑造企業(yè)形象、提升品牌價(jià)值、推動(dòng)市場(chǎng)拓展等重要職責。為了更好地發(fā)揮品牌市場(chǎng)部總監的作用，本文將詳細闡述其崗位職責和要求。

　　二、崗位職責

　　1. 制定品牌戰略：根據公司戰略和市場(chǎng)需求，制定品牌戰略規劃，明確品牌定位、核心價(jià)值和傳播方向。

　　2. 品牌管理：負責品牌形象的塑造、維護和傳播，確保品牌形象的一致性。

　　3. 市場(chǎng)調研與分析：定期進(jìn)行市場(chǎng)調研，分析行業(yè)趨勢、競品動(dòng)態(tài)和消費者需求，為市場(chǎng)策略的制定提供數據支持。

　　4. 營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃與執行：組織策劃各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，包括線(xiàn)上線(xiàn)下推廣、促銷(xiāo)活動(dòng)、公關(guān)活動(dòng)等，確�；顒�(dòng)效果符合預期。

　　5. 合作伙伴關(guān)系管理：建立和維護與合作伙伴的合作關(guān)系，共同推動(dòng)市場(chǎng)拓展。

　　6. 團隊管理：負責部門(mén)團隊建設，包括團隊成員的選拔、培養、考核等，確保團隊高效運轉。

　　7. 跨部門(mén)溝通與協(xié)作：與其他部門(mén)保持良好溝通，共同推進(jìn)企業(yè)整體發(fā)展。

　　三、任職資格

　　1. 豐富的品牌和市場(chǎng)管理經(jīng)驗：具有5年以上品牌管理或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗，熟悉品牌建設和推廣流程。

　　2. 敏銳的市場(chǎng)洞察力：具備敏銳的商業(yè)觸覺(jué)和洞察力，能夠準確把握市場(chǎng)趨勢和消費者需求。

　　3. 出色的團隊領(lǐng)導能力：具有優(yōu)秀的組織協(xié)調能力和團隊管理能力，能夠激發(fā)團隊成員的潛能，打造高團隊。

　　4. 卓越的溝通技巧：具備良好的溝通能力和談判技巧，能夠有效地與內部和外部利益相關(guān)者進(jìn)行溝通。

　　5. 創(chuàng )新思維：具有創(chuàng )新意識，能夠根據公司戰略和市場(chǎng)變化，提出創(chuàng )新的'品牌和市場(chǎng)策略。

　　6. 專(zhuān)業(yè)知識：熟悉品牌管理和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)理論，了解相關(guān)法律法規和行業(yè)標準。

　　四、結語(yǔ)

　　品牌市場(chǎng)部總監作為企業(yè)品牌和市場(chǎng)策略的核心負責人，其職責和要求遠不止上述內容所能涵蓋。隨著(zhù)市場(chǎng)競爭的加劇和企業(yè)發(fā)展的需要，品牌和市場(chǎng)策略將面臨更多挑戰和機遇。作為品牌市場(chǎng)部總監，需要具備敏銳的市場(chǎng)洞察力、創(chuàng )新的思維方式和高效的組織協(xié)調能力，以應對市場(chǎng)的變化和挑戰。

品牌總監崗位職責8

　　工作職責:

　　1.消費者需求和洞察挖掘

　　2.品牌定位梳理優(yōu)化

　　3.品牌溝通策劃執行

　　4.整合營(yíng)銷(xiāo)策劃執行

　　5.事件營(yíng)銷(xiāo)策劃執行

　　6.社會(huì )化營(yíng)銷(xiāo)策劃執行

　　7.促銷(xiāo)方案策劃執行

　　8.和產(chǎn)品組和效果營(yíng)銷(xiāo)組對接實(shí)現流量落地和新客轉化。

　　9.營(yíng)銷(xiāo)效果衡量和分析

　　10.跨部門(mén)溝通及業(yè)務(wù)支撐

　　11.跨部門(mén)項目領(lǐng)導和執行

　　12.團隊組建,培養,和管理

　　任職要求:

　　1.本科是馳名名牌大學(xué)畢業(yè)優(yōu)先

　　2. 10-15年工作經(jīng)驗

　　3.有大型外企,或者馳名互聯(lián)網(wǎng)公司,或者國際4a廣告公司,或者時(shí)尚行業(yè)的工作經(jīng)驗

　　4.核心工作經(jīng)驗就是做品牌定位,品牌溝通,事件營(yíng)銷(xiāo),社會(huì )化媒體營(yíng)銷(xiāo)。

　　5.曾經(jīng)任總監或者副總監,背景優(yōu)秀的·可以考慮高級經(jīng)理。

　　6.有獨立完成優(yōu)秀市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)案例的優(yōu)先。

　　7.有帶領(lǐng)5-7人以上的`團隊經(jīng)驗。

品牌總監崗位職責9

　　崗位職責：

　　1、負責集團公司旗下各品牌的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系中、長(cháng)期戰略規劃；制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)模式、競爭戰略、營(yíng)運銷(xiāo)售等方面的管理工作；負責 集團各品牌年度銷(xiāo)售目標達成；

　　2、負責集團公司各個(gè)品牌的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系開(kāi)展工作，實(shí)現品牌建設目標；制訂并監督產(chǎn)品推廣、品牌推廣計劃的實(shí)施效果，并對集團公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系的總體業(yè)績(jì)（軟指標和硬指標）負責；

　　3、根據品牌不同客戶(hù)群體不同類(lèi)型客戶(hù)特質(zhì)，制定系統化的營(yíng)銷(xiāo)策略，指導并監督各項策略的實(shí)施成效；

　　4、負責主持公司重大營(yíng)銷(xiāo)合同的.談判與簽訂工作；引導和控制營(yíng)運市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度，全面負責管理及指導營(yíng)運中心各項工作按公司既定目標發(fā)展；

　　5、實(shí)施建立集團公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與營(yíng)運中心部門(mén)的有效協(xié)同工作，進(jìn)行各部門(mén)高效聯(lián)動(dòng)作業(yè)，達成集團銷(xiāo)售目標。

　　任職要求：

　　1、年齡30—45歲，本科及以上學(xué)歷， 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理或相關(guān)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)；

　　2、有10年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及營(yíng)運管理工作經(jīng)驗，6年以上高管工作經(jīng)驗；對奢侈行業(yè)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及營(yíng)運管理有實(shí)踐經(jīng)驗；

　　3、熟悉現代市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理知識，擅長(cháng)做品牌類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)策劃及推廣、擅長(cháng)寫(xiě)營(yíng)銷(xiāo)方案；

　　4、在商業(yè)類(lèi)公司有成功的營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗；熟悉行業(yè)內營(yíng)銷(xiāo)聯(lián)盟、異業(yè)聯(lián)盟及策略；

　　5、市場(chǎng)策劃實(shí)際操作能力強；善于市場(chǎng)分析，能擅于將市場(chǎng)與銷(xiāo)售整合帶領(lǐng)團隊完成目標；

　　6、有大局觀(guān)，對市場(chǎng)戰略及營(yíng)運策略有精準的思路；

　　7、有決策能力、領(lǐng)導力、溝通能力、理念先進(jìn)。

品牌總監崗位職責10

　　崗位職責:

　　1、擬定品牌發(fā)展策略和全國促銷(xiāo)方案;

　　2、制訂全年度品牌推廣計劃和投入費用預算及損益預估;

　　3、做好目標消費群調查和品牌跟蹤調查;

　　4、提升品牌競爭力,改良老產(chǎn)品,開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品;

　　5、銷(xiāo)售狀況追蹤,撰寫(xiě)分區域推動(dòng)計劃;

　　6、編寫(xiě)年度市場(chǎng)總結、計劃;

　　7、管理協(xié)調品牌推廣中心的日常工作;

　　8、監控及督導下屬的目標執行情況;

　　9、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)進(jìn)行應對準備策略;

　　10、監控各類(lèi)推行業(yè)務(wù)項目的開(kāi)展;

　　11、不定時(shí)檢視品牌推廣中心運作狀態(tài),提交相應合理化建議;

　　12、完成上級交辦的臨時(shí)性工作。

　　任職資格:

　　1、對本部門(mén)運作有決策指揮權;

　　2、有權對下屬進(jìn)行獎懲權、公司授權的調動(dòng)、任免權;

　　3、在規定范圍內,有權自主使用各種資金、人員和物資及享受公司福利;

　　4、有權拒絕非本部任何組織或個(gè)人對本部門(mén)的.人、財、物的不合理攤派;

　　5、有對本部門(mén)及公司工作、管理、決策、方針、政策的建議權;

　　6、有對本部門(mén)及關(guān)聯(lián)部門(mén)員工和管理人員的工作投訴權;

　　7、享有公司規定內免費送外深造培訓的權力;

　　8、根據公司發(fā)展方針和上級指示精神,可對制訂、修訂部門(mén)規章制度享有相關(guān)政策發(fā)布權和建議權;

　　9、享有公司規定內的個(gè)人職業(yè)規劃及職位晉升的權力。

品牌總監崗位職責11

　　1.全面負責公司品牌推廣平臺的構建與具體推廣工作的執行；

　　2.全面負責公司項目整體規劃和包裝；

　　3.策劃、實(shí)施和評估企業(yè)、項目的'品牌推廣活動(dòng)；

　　4.負責行業(yè)分析及研究并提交研究報告，負責對招商部及推廣部相關(guān)工作給予支持；

　　5.根據活動(dòng)反饋信息，提出改善及提升建議。

品牌總監崗位職責12

　　職責描述：

　　1、依據公司進(jìn)展戰略規劃，進(jìn)行公司品牌戰略規劃及品牌體系建設。全面負責公司品牌策劃、設計、推廣及管理工作；建立和進(jìn)展公司的品牌文化，產(chǎn)品文化；

　　2、精準把握公司的品牌定位，公司產(chǎn)品設計風(fēng)格，依據市場(chǎng)需求和變動(dòng)、區域特性和市場(chǎng)信息進(jìn)行品牌策劃；

　　3、訂立與實(shí)施品牌營(yíng)銷(xiāo)戰略、策略，地區覆蓋及推廣計劃，包含日常維護工作；

　　4、建立和維護與媒體、消費者等公眾的良好關(guān)系，樹(shù)立良好的品牌形象；

　　5、訂立品牌新聞傳播規劃，領(lǐng)導完成對品牌形象的監督與管理，確保品牌形象的統一傳播；

　　6、依據品牌年度計劃，審核年度廣告、公關(guān)計劃和預算，并監督投放過(guò)程和效果；

　　7、負責各目標媒體的篩選與媒體的全面合作推行。

　　8、完成公司的.日常管理和品牌部工作的組織推動(dòng)工作。

　　9、行業(yè)市場(chǎng)及競爭品牌的市場(chǎng)調研工作

　　10、線(xiàn)下媒介投放規劃，預算與管理，地方媒體廣告投放的規劃和審批

　　11、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)

　　2、5年以上同崗位工作閱歷

　　3、具有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃、廣告媒介公關(guān)學(xué)問(wèn)，把握專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)技術(shù)和團隊管理技能。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專(zhuān)

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：89年

品牌總監崗位職責13

　　崗位職責：

　　1、全面負責公司市場(chǎng)部門(mén)的整體運作，包括：品牌的市場(chǎng)推廣及相關(guān)的形象設計、陳列、商品企劃及部門(mén)日常管理工作；

　　2、根據品牌市場(chǎng)發(fā)展目標及戰略，制定品牌市場(chǎng)推廣策略和年度推廣計劃，并有效實(shí)施及跟進(jìn)；

　　3、制定并督導實(shí)施品牌商品企劃，推動(dòng)市場(chǎng)策劃、媒體公關(guān)、廣告宣傳、平面設計、店鋪形象等方面的工作；

　　4、媒體的評估、談判，新媒體的開(kāi)發(fā)，并與媒體進(jìn)行日常良好的溝通和維護，保持戰略伙伴關(guān)系；

　　5、 crm的日常管理，體系的規劃，vip等終端推廣活動(dòng)的.計劃與實(shí)施；

　　6、競品資訊的收集、反饋與總結，如新品上市、促銷(xiāo)活動(dòng)等；

　　任職要求：

　　1、有較強的團隊管理經(jīng)驗、可以帶領(lǐng)團隊完成品牌的推廣日常及重要項目、

　　2、對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有較深刻的認知；有較強的市場(chǎng)感知能力，敏銳的把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力。

　　3、具有較強的觀(guān)察能力和應變能力，溝通協(xié)調能力強，有密切的媒體合作關(guān)系。

　　4、為人真誠踏實(shí)，勤勞上進(jìn)，抗壓能力強，具有良好的團隊合作精神。

　　5、供應商的招標及管理

　　崗位要求：

　　1、 5年以上品牌及整合營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)經(jīng)驗，擅長(cháng)整合方案的創(chuàng )意策劃，或social、digital傳播策劃經(jīng)驗者優(yōu)先

　　2、豐富的團隊管理經(jīng)驗，良好的團隊意識，較強的協(xié)作、溝通、統籌規劃能力

　　3、樂(lè )觀(guān)向上，對工作有較強的抗壓能力

品牌總監崗位職責14

　　崗位職責：

　　1、根據公司海外產(chǎn)品發(fā)布計劃，制定公司海外市場(chǎng)品牌的規劃，統籌團隊及相關(guān)資源，進(jìn)行當地品牌市場(chǎng)推廣及落地；

　　2、基于對于當地品牌市場(chǎng)調研與分析，負責公司游戲產(chǎn)品在海外當地市場(chǎng)的`品牌宣傳及產(chǎn)品宣傳策略；

　　3、整個(gè)公司海外渠道品牌及媒體資源，構建海外產(chǎn)品品牌體系，推動(dòng)產(chǎn)品規范化管理；

　　4、協(xié)調內部外部資源及合作伙伴，定期開(kāi)展市場(chǎng)研究工作，掌握前瞻咨詢(xún)，支持海外市場(chǎng)策略；

　　5、負責海外市場(chǎng)團隊成員的日常工作統籌和人才培養，不斷加強公司海外市場(chǎng)團隊人員實(shí)力。

　　任職資格：

　　1、8年及以上工作經(jīng)驗；

　　2、英語(yǔ)口語(yǔ)表達流利，可在全商務(wù)環(huán)境下熟練溝通；

　　3、有過(guò)端游的推廣經(jīng)驗；

　　4、有海外市場(chǎng)游戲推廣經(jīng)驗優(yōu)先。

品牌總監崗位職責15

　　職責:

　　1. 負責產(chǎn)品在杭州市場(chǎng)銷(xiāo)售目標，制定營(yíng)銷(xiāo)策略和各階段營(yíng)銷(xiāo)計劃，帶領(lǐng)公司完成階段性目標;

　　2. 負責杭州分公司營(yíng)銷(xiāo)戰略計劃的執行，在計劃實(shí)施過(guò)程中，對執行過(guò)程進(jìn)行控制，做好內部協(xié)調關(guān)系工作;

　　3. 定期分析市場(chǎng)情況，及時(shí)調整營(yíng)銷(xiāo)策略和計劃，制定預防和糾正措施，確保完成營(yíng)銷(xiāo)目標和營(yíng)銷(xiāo)計劃

　　4. 對企業(yè)市場(chǎng)行為進(jìn)行監督，對市場(chǎng)需求做出快速反應，使市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)效率最大化;

　　5. 負責與營(yíng)銷(xiāo)有關(guān)的廣告宣傳計劃、促銷(xiāo)活動(dòng)等，并負責其策劃，執行，及評估;

　　6. 建設高效營(yíng)銷(xiāo)機制，推動(dòng)公司品牌建設持續發(fā)展。

　　任職要求：

　　1. 高度認同德克文化，敬業(yè)、樂(lè )觀(guān)。

　　2. 大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

　　3. 具有3-5年營(yíng)銷(xiāo)團隊管理及運營(yíng)市場(chǎng)的'經(jīng)驗;

　　4. 具備較強的人脈關(guān)系、綜合資源及市場(chǎng)開(kāi)拓經(jīng)驗;

　　5. 具備較強的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、分析和解決問(wèn)題、資源整合能力

【品牌總監崗位職責】相關(guān)文章：

品牌總監崗位職責10-09

品牌總監崗位職責04-10

品牌策劃總監崗位職責04-04

品牌運營(yíng)總監崗位職責03-31

品牌總監崗位職責(優(yōu)秀)12-20

品牌總監崗位職責15篇04-10

品牌總監崗位職責15篇(優(yōu)選)12-20

品牌總監崗位職責錦集(15篇)12-20

品牌運營(yíng)總監簡(jiǎn)歷范文06-13

品牌總監的個(gè)人求職簡(jiǎn)歷09-08