品牌總監崗位職責

　　在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責是組織考核的依據。崗位職責到底怎么制定才合適呢？以下是小編為大家收集的品牌總監崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

品牌總監崗位職責1

　　◆負責參與制定公司營(yíng)銷(xiāo)戰略，根據營(yíng)銷(xiāo)戰略制定品牌組合策略和營(yíng)銷(xiāo)計劃；

　　◆負責指導各事業(yè)部完成品牌策劃和推廣工作，完成區域市場(chǎng)品牌覆蓋率；

　　◆負責策劃、制訂品牌營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案，并指導、組織實(shí)施；

　　◆負責制定和執行品牌營(yíng)銷(xiāo)各項培訓，檢查執行情況并評估；

　　◆負責制定品牌推廣、營(yíng)銷(xiāo)等各項預算及其執行情況分析，報送品牌推廣分析報告；

　　◆負責協(xié)助組織建立健全營(yíng)銷(xiāo)組織，建立并拓展公司營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )；

　　◆負責運用電子商務(wù)平臺、微商平臺等新型營(yíng)銷(xiāo)手段進(jìn)行品牌推廣。

品牌總監崗位職責2

　　1、根據公司營(yíng)銷(xiāo)戰略,負責鞋服箱包等品牌的招商、引進(jìn)工作;

　　2、關(guān)注市場(chǎng),了解各品牌行情,對各品牌資源進(jìn)行有效的管理和利用;

　　4、負責相關(guān)品牌的尋訪(fǎng)和談判入駐,保證公司業(yè)務(wù)的有序增長(cháng);

　　3、維護與客戶(hù)長(cháng)期良好的`合作關(guān)系,保持公司品牌形象;

　　5、負責溝通或協(xié)調進(jìn)駐/退貨所產(chǎn)生的問(wèn)題,處理意外事件等;

　　6、根據公司的業(yè)務(wù)發(fā)展,調整招商規模和方案,為平臺招商更有競爭優(yōu)勢的產(chǎn)品;

　　7、通過(guò)不斷的品牌優(yōu)化,提升毛率,達成公司的銷(xiāo)售目標。

品牌總監崗位職責3

　　品崗位職責：

　　1. 全面主持公司各品牌終端直營(yíng)體系的日常業(yè)務(wù)運營(yíng)，設定并監測指標，完成運營(yíng)審計，建立業(yè)務(wù)運作體系，提升業(yè)務(wù)營(yíng)運效益。

　　2. 負責制定年度銷(xiāo)售計劃、店鋪預算分析并具體分解下達到門(mén)店，在執行過(guò)程中監督并協(xié)助門(mén)店分析落實(shí)。

　　3. 對銷(xiāo)售業(yè)績(jì)負責，根據公司各區域市場(chǎng)特點(diǎn)，制定相應的營(yíng)銷(xiāo)管理方案，以確保銷(xiāo)售目標的達成。

　　4. 善于企業(yè)運營(yíng)規劃，能給企業(yè)帶來(lái)盈利及持續性發(fā)展，提升品牌競爭力，從市場(chǎng)品牌角度提出合理化建議。

　　5. 制定品牌管理的具體措施，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，使品牌意識深入人心。

　　6. 制定部門(mén)銷(xiāo)售計劃、并針對公司整體的銷(xiāo)售計劃制定銷(xiāo)售方案，并將銷(xiāo)售任務(wù)落實(shí)執行；

　　7. 關(guān)注銷(xiāo)售情況，針對不健康的店鋪及時(shí)作出整改方案并監督執行到位；

　　8. 定期針對市場(chǎng)銷(xiāo)售品牌進(jìn)行市場(chǎng)調研，對公司的銷(xiāo)售策略及產(chǎn)品風(fēng)格定位、價(jià)格定位www.等提出建設性意見(jiàn)；

　　9. 與店鋪及客戶(hù)保持有效溝通，關(guān)注店鋪貨品情況，確保公司所有銷(xiāo)售點(diǎn)貨品的有效性最大化；

　　任職資格：

　　1、35歲至45歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)、服裝類(lèi)、珠寶類(lèi)、奢侈品等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

　　2、精通團隊管理、客戶(hù)管理、商品管理、陳列管理及物流管理等運營(yíng)管理，熟悉各地大型商場(chǎng)、服裝商圈市場(chǎng)并熟知市場(chǎng)開(kāi)拓；

　　3、熟悉店務(wù)各項流程的制定與執行；

　　4、8年以上零售行業(yè)管理工作經(jīng)驗，5年以上服裝企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗，有一定的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )與人脈關(guān)系；

　　5、熟悉加盟企業(yè)終端運營(yíng)及品牌的策劃與管理；

　　6、優(yōu)秀的談判能力，擅長(cháng)終端管理和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)管理，有扎實(shí)的營(yíng)運管理知識和驗；

　　7、對現代營(yíng)銷(xiāo)理論和實(shí)踐有系統、深刻的理解，具備敏銳的`市場(chǎng)感知、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和方向的能力，全盤(pán)的銷(xiāo)售管理能力，優(yōu)秀的品牌銷(xiāo)售和組織策劃能力。

　　8、具有強烈的責任心、事業(yè)心，具備獨立解決問(wèn)題的能力、很強的抗壓能力，敢于接受新挑戰。

品牌總監崗位職責4

　　崗位職責:

　　1、開(kāi)拓與維護醫藥、健康、食品、日用品品牌客戶(hù)，發(fā)掘分析客戶(hù)需求，結合產(chǎn)品為客戶(hù)制定營(yíng)銷(xiāo)方案;

　　2、把握銷(xiāo)售機會(huì )促成合作，達成業(yè)績(jì)目標;

　　3、快速有效解決客戶(hù)的咨詢(xún)、投訴、建議及反饋，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度;

　　4、執行公司的銷(xiāo)售策略及政策，結合市場(chǎng)情況積極向公司提出意見(jiàn)，維護企業(yè)形象。

　　5、對團隊人員進(jìn)行培訓和指導工作。

　　任職要求:

　　1、本科或以上學(xué)歷，具備良好的'職業(yè)素養;

　　2、具有豐富的互聯(lián)網(wǎng)廣告銷(xiāo)售經(jīng)驗，有醫藥、健康、食品、日用品等行業(yè)資源者優(yōu)先;

　　3、具備優(yōu)秀的溝通能力、邏輯思維能力強;

　　4、工作主動(dòng)，目標感強，有良好的市場(chǎng)觸覺(jué)。崗位職責:

　　1、開(kāi)拓與維護醫藥、健康、食品、日用品品牌客戶(hù)，發(fā)掘分析客戶(hù)需求，結合產(chǎn)品為客戶(hù)制定營(yíng)銷(xiāo)方案;

　　2、把握銷(xiāo)售機會(huì )促成合作，達成業(yè)績(jì)目標;

　　3、快速有效解決客戶(hù)的咨詢(xún)、投訴、建議及反饋，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度;

　　4、執行公司的銷(xiāo)售策略及政策，結合市場(chǎng)情況積極向公司提出意見(jiàn)，維護企業(yè)形象。

　　5、對團隊人員進(jìn)行培訓和指導工作。

　　任職要求:

　　1、本科或以上學(xué)歷，具備良好的職業(yè)素養;

　　2、具有豐富的互聯(lián)網(wǎng)廣告銷(xiāo)售經(jīng)驗，有醫藥、健康、食品、日用品等行業(yè)資源者優(yōu)先;

　　3、具備優(yōu)秀的溝通能力、邏輯思維能力強;

　　4、工作主動(dòng)，目標感強，有良好的市場(chǎng)觸覺(jué)。

品牌總監崗位職責5

　　崗位職責:

　　1、擬定品牌發(fā)展策略和全國促銷(xiāo)方案;

　　2、制訂全年度品牌推廣計劃和投入費用預算及損益預估;

　　3、做好目標消費群調查和品牌跟蹤調查;

　　4、提升品牌競爭力,改良老產(chǎn)品,開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品;

　　5、銷(xiāo)售狀況追蹤,撰寫(xiě)分區域推動(dòng)計劃;

　　6、編寫(xiě)年度市場(chǎng)總結、計劃;

　　7、管理協(xié)調品牌推廣中心的日常工作;

　　8、監控及督導下屬的目標執行情況;

　　9、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)進(jìn)行應對準備策略;

　　10、監控各類(lèi)推行業(yè)務(wù)項目的開(kāi)展;

　　11、不定時(shí)檢視品牌推廣中心運作狀態(tài),提交相應合理化建議;

　　12、完成上級交辦的臨時(shí)性工作。

　　任職資格:

　　1、對本部門(mén)運作有決策指揮權;

　　2、有權對下屬進(jìn)行獎懲權、公司授權的調動(dòng)、任免權;

　　3、在規定范圍內,有權自主使用各種資金、人員和物資及享受公司福利;

　　4、有權拒絕非本部任何組織或個(gè)人對本部門(mén)的`人、財、物的不合理攤派;

　　5、有對本部門(mén)及公司工作、管理、決策、方針、政策的建議權;

　　6、有對本部門(mén)及關(guān)聯(lián)部門(mén)員工和管理人員的工作投訴權;

　　7、享有公司規定內免費送外深造培訓的權力;

　　8、根據公司發(fā)展方針和上級指示精神,可對制訂、修訂部門(mén)規章制度享有相關(guān)政策發(fā)布權和建議權;

　　9、享有公司規定內的個(gè)人職業(yè)規劃及職位晉升的權力。

品牌總監崗位職責6

　　職責描述：

　　1.負責品牌戰略發(fā)展工作，包括品牌機會(huì )分析、品牌內涵發(fā)展、品牌組合規劃等；

　　2.主導品牌戰略的表達和實(shí)施工作，為設計和傳播工作團隊指明方向；

　　3.主導在項目中的內部品牌管理工作，包括品牌管理組織結構、制度和流程、企業(yè)文化和績(jì)效考核等；

　　4.支持項目管理工作，研究提升公司品牌咨詢(xún)服務(wù)工作流程、文件規范和專(zhuān)業(yè)話(huà)術(shù)；

　　5.支持新客戶(hù)開(kāi)發(fā)中需要的'研究和分析工作，幫助贏(yíng)得新的項目合作；

　　6.領(lǐng)導團隊向客戶(hù)提案，并確保得到客戶(hù)方的有效反饋；

　　7.負責部門(mén)團隊的培養，及團隊人員搭建；

　　8.控制項目成本，完善內部創(chuàng )意團隊的作業(yè)流程，協(xié)調創(chuàng )意團隊的工作負荷，提升團隊工作效率；

　　職位要求：

　　1.本科及以上學(xué)歷；

　　2.5年以上工作經(jīng)驗，有管理咨詢(xún)、調研公司項目研究、企業(yè)內部產(chǎn)品或品牌管理、廣告／公關(guān)公司策劃工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3.有過(guò)往帶領(lǐng)團隊為大型客戶(hù)提供品牌建設咨詢(xún)相關(guān)服務(wù)的成功經(jīng)驗；

　　4.深厚的中文文字功底和策劃文案寫(xiě)作能力，良好的英文讀寫(xiě)能力；

　　5.責任心強，勇于擔當；

　　6. 能承受多任務(wù)處理的工作壓力，能適應經(jīng)常出差。

品牌總監崗位職責7

　　職責描述：

　　1、根據公司發(fā)展戰略規劃，進(jìn)行公司品牌戰略規劃及品牌體系建設。全面負責公司品牌策劃、設計、推廣及管理工作；建立和發(fā)展公司的品牌文化，產(chǎn)品文化；

　　2、準確把握公司的品牌定位，公司產(chǎn)品設計風(fēng)格，根據市場(chǎng)需求和變化、區域特性和市場(chǎng)信息進(jìn)行品牌策劃；

　　3、 制定與實(shí)施品牌營(yíng)銷(xiāo)戰略、策略，地區覆蓋及推廣計劃，包括日常維護工作；

　　4、建立和維護與媒體、消費者等公眾的'良好關(guān)系，樹(shù)立良好的品牌形象；

　　5、制定品牌新聞傳播規劃，領(lǐng)導完成對品牌形象的監督與管理，確保品牌形象的統一傳播；

　　6、根據品牌年度計劃，審核年度廣告、公關(guān)計劃和預算，并監督投放過(guò)程和效果；

　　7、負責各目標媒體的篩選與媒體的全面合作推行。

　　8、完成公司的日常管理和品牌部工作的組織推動(dòng)工作。

　　9、行業(yè)市場(chǎng)及競爭品牌的市場(chǎng)調研工作

　　10、線(xiàn)下媒介投放規劃，預算與管理，地方媒體廣告投放的規劃和審批

　　11、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　任職資格：

　　1、本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)

　　2、5年以上同崗位工作經(jīng)驗

　　3、具有市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃、廣告媒介公關(guān)知識，掌握專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)技術(shù)和團隊管理技能。

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：大專(zhuān)

　　語(yǔ)言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：8-9年

品牌總監崗位職責8

　　1、負責餐飲品牌vi平面創(chuàng )意設計;

　　2、負責餐飲品牌整體平面延升及創(chuàng )意;

　　3、整體vi設計方案執行落地;

　　任職資格:

　　1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,美術(shù)院校平面設計相關(guān)專(zhuān)業(yè);

　　2、兩年以上平面設計工作經(jīng)驗;

　　3、熟練掌握photoshop、illustrator、indesign等平面設計軟件,熟悉排版、印刷等后期制作,并具有一定的創(chuàng )新能力;

　　4、勤奮、敬業(yè)、有責任心,并具有良好的溝通能力和抗壓能力;

　　5、善于合作,團隊意識較強,賦有創(chuàng )意、熱愛(ài)設計行業(yè);

　　注:發(fā)送簡(jiǎn)歷請附帶作品!謝謝

品牌總監崗位職責9

　　崗位職責：

　　1、全面負責公司市場(chǎng)部門(mén)的整體運作，包括：品牌的市場(chǎng)推廣及相關(guān)的形象設計、陳列、商品企劃及部門(mén)日常管理工作；

　　2、根據品牌市場(chǎng)發(fā)展目標及戰略，制定品牌市場(chǎng)推廣策略和年度推廣計劃，并有效實(shí)施及跟進(jìn)；

　　3、制定并督導實(shí)施品牌商品企劃，推動(dòng)市場(chǎng)策劃、媒體公關(guān)、廣告宣傳、平面設計、店鋪形象等方面的工作；

　　4、媒體的評估、談判，新媒體的開(kāi)發(fā)，并與媒體進(jìn)行日常良好的溝通和維護，保持戰略伙伴關(guān)系；

　　5、 crm的日常管理，體系的規劃，vip等終端推廣活動(dòng)的計劃與實(shí)施；

　　6、競品資訊的收集、反饋與總結，如新品上市、促銷(xiāo)活動(dòng)等；

　　任職要求：

　　1、有較強的團隊管理經(jīng)驗、可以帶領(lǐng)團隊完成品牌的推廣日常及重要項目、

　　2、對市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有較深刻的'認知；有較強的市場(chǎng)感知能力，敏銳的把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力。

　　3、具有較強的觀(guān)察能力和應變能力，溝通協(xié)調能力強，有密切的媒體合作關(guān)系。

　　4、為人真誠踏實(shí)，勤勞上進(jìn)，抗壓能力強，具有良好的團隊合作精神。

　　5、供應商的招標及管理

　　崗位要求：

　　1、 5年以上品牌及整合營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)經(jīng)驗，擅長(cháng)整合方案的創(chuàng )意策劃，或social、digital傳播策劃經(jīng)驗者優(yōu)先

　　2、豐富的團隊管理經(jīng)驗，良好的團隊意識，較強的協(xié)作、溝通、統籌規劃能力

　　3、樂(lè )觀(guān)向上，對工作有較強的抗壓能力

品牌總監崗位職責10

　　崗位職責：

　　1、根據品牌公司戰略目標、品牌定位及產(chǎn)品市場(chǎng)定位，制定產(chǎn)品開(kāi)發(fā)及設計規劃；

　　2、結合品牌發(fā)展策略、市場(chǎng)流行趨勢，制定商品年設計計劃與執行方案，指導產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部門(mén)完成商品開(kāi)發(fā)與設計工作；

　　3、及時(shí)關(guān)注目標和潛在市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，從終端門(mén)店、國內外珠寶市場(chǎng)、合作伙伴等各種渠道收集相關(guān)數據及經(jīng)營(yíng)信息，及時(shí)進(jìn)行分析、評估，并用于指導產(chǎn)品研發(fā)、設計；

　　4、負責每季產(chǎn)品以及品牌形象工作的總體規劃；

　　5、制定產(chǎn)品的.各種生產(chǎn)工藝、風(fēng)格、價(jià)位；準確把握產(chǎn)品的流行趨向；

　　6、建立以及不斷完善產(chǎn)品設計、開(kāi)發(fā)、技術(shù)流程，帶領(lǐng)團隊不斷創(chuàng )新。

　　任職資格：

　　1、30—45歲，珠寶設計、藝術(shù)設計、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷；

　　2、7年以上大型珠寶行業(yè)品牌相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上同崗位工作經(jīng)驗；

　　3、能夠準確把握品牌風(fēng)格，獨立完成產(chǎn)品的款式設計；

　　4、熟悉產(chǎn)品工藝和各種材料市場(chǎng)；

　　5、能夠根據流行和其他元素確定設計主題，對市場(chǎng)變化敏感，對時(shí)尚感把握良好；

品牌總監崗位職責11

　　崗位職責：

　　1、負責集團公司旗下各品牌的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系中、長(cháng)期戰略規劃；制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)模式、競爭戰略、營(yíng)運銷(xiāo)售等方面的管理工作；負責 集團各品牌年度銷(xiāo)售目標達成；

　　2、負責集團公司各個(gè)品牌的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系開(kāi)展工作，實(shí)現品牌建設目標；制訂并監督產(chǎn)品推廣、品牌推廣計劃的實(shí)施效果，并對集團公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)體系的總體業(yè)績(jì)（軟指標和硬指標）負責；

　　3、根據品牌不同客戶(hù)群體不同類(lèi)型客戶(hù)特質(zhì)，制定系統化的營(yíng)銷(xiāo)策略，指導并監督各項策略的實(shí)施成效；

　　4、負責主持公司重大營(yíng)銷(xiāo)合同的`談判與簽訂工作；引導和控制營(yíng)運市場(chǎng)銷(xiāo)售工作的方向和進(jìn)度，全面負責管理及指導營(yíng)運中心各項工作按公司既定目標發(fā)展；

　　5、實(shí)施建立集團公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與營(yíng)運中心部門(mén)的有效協(xié)同工作，進(jìn)行各部門(mén)高效聯(lián)動(dòng)作業(yè)，達成集團銷(xiāo)售目標。

　　任職要求：

　　1、年齡30—45歲，本科及以上學(xué)歷， 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理或相關(guān)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)；

　　2、有10年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及營(yíng)運管理工作經(jīng)驗，6年以上高管工作經(jīng)驗；對奢侈行業(yè)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及營(yíng)運管理有實(shí)踐經(jīng)驗；

　　3、熟悉現代市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理知識，擅長(cháng)做品牌類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)策劃及推廣、擅長(cháng)寫(xiě)營(yíng)銷(xiāo)方案；

　　4、在商業(yè)類(lèi)公司有成功的營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗；熟悉行業(yè)內營(yíng)銷(xiāo)聯(lián)盟、異業(yè)聯(lián)盟及策略；

　　5、市場(chǎng)策劃實(shí)際操作能力強；善于市場(chǎng)分析，能擅于將市場(chǎng)與銷(xiāo)售整合帶領(lǐng)團隊完成目標；

　　6、有大局觀(guān)，對市場(chǎng)戰略及營(yíng)運策略有精準的思路；

　　7、有決策能力、領(lǐng)導力、溝通能力、理念先進(jìn)。

品牌總監崗位職責12

　　運營(yíng)總監

　　1.制定品牌管理戰略性文件，規定品牌管理與識別運用的一致性策略方面的最高原則。

　　2.建立品牌的核心價(jià)值及定位，并使之適應公司的文化及發(fā)展需要。

　　3.定義品牌架構及溝通組織的整體關(guān)系，并規劃整個(gè)品牌系統，是公司每一個(gè)品牌都有明確的角色。

　　4.品牌延伸，提升等方面都有明確的角色。

　　5.品牌資產(chǎn)評估，品牌傳播的戰略性監控等。

　　行銷(xiāo)管理

　　1、督導營(yíng)銷(xiāo)策劃方案的運營(yíng)、執行；

　　2、參與督導市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和客戶(hù)維護；

　　3、審定授權范圍內的營(yíng)銷(xiāo)合同書(shū)、協(xié)議書(shū)；

　　4、隨時(shí)對促銷(xiāo)費用、管理費用的實(shí)施監控并合理運用超預算額度費用；

　　5、負責并指導進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)統計與分析，向總經(jīng)理及財務(wù)部提供各類(lèi)報表；

　　信息分析

　　1、營(yíng)銷(xiāo)策劃效果的評價(jià)；

　　2、促銷(xiāo)效果的評價(jià)；

　　3、客戶(hù)（會(huì )員）信息反饋的收集、整理、分析、評價(jià)；

　　4、各連鎖店予以營(yíng)銷(xiāo)支持的評價(jià)；

　　5、指導收集具有競爭力的營(yíng)銷(xiāo)政策資料，并及時(shí)報總經(jīng)理審閱；

　　6、指導收集所有可能影響營(yíng)銷(xiāo)工作的信息并加以整理、分析。

　　市場(chǎng)分析

　　1、掌握連鎖店運營(yíng)部的營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展史、營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境的發(fā)展、營(yíng)銷(xiāo)資源及特長(cháng)和優(yōu)勢；

　　2、掌握競爭對手的營(yíng)銷(xiāo)工作及發(fā)展情況，并向副總經(jīng)理提供相關(guān)的資料；

　　3、密切關(guān)注行業(yè)及市場(chǎng)的發(fā)展動(dòng)態(tài)和趨勢走向，做好應變的心理準備和策略調整；

　　4、營(yíng)銷(xiāo)策劃實(shí)施反饋信息分析報告的審核；

　　5、廣告發(fā)布的反饋分析報告的.審核；

　　6、對各種信息分析的綜合評判；

　　7、依據信息分析的綜合評判結果，提出營(yíng)銷(xiāo)策劃進(jìn)行調整的建議性方案。

　　客戶(hù)管理

　　1、組織制定客戶(hù)管理策劃案；

　　2、督導客戶(hù)（會(huì )員）管理策劃方案的實(shí)施工作；

　　3、指導實(shí)施客戶(hù)（會(huì )員）檔案的建立、管理、保存和保密工作；

　　4、指導組織收集客戶(hù)對連鎖店營(yíng)銷(xiāo)政策、服務(wù)質(zhì)量及其它相關(guān)的意見(jiàn)和建議；

　　5、了解重點(diǎn)客戶(hù)（會(huì )員）的變動(dòng)情況；

　　6、組織收集客戶(hù)提出的特殊要求，并進(jìn)行可行性分析和評估報總經(jīng)理審閱

　　3、品牌運營(yíng)總監崗位職責

　　1、負責參與制定公司營(yíng)銷(xiāo)戰略，根據營(yíng)銷(xiāo)戰略制定品牌組合策略和營(yíng)銷(xiāo)計劃；

　　2、負責指導各事業(yè)部完成品牌策劃和推廣工作，完成區域市場(chǎng)品牌覆蓋率；

　　3、負責策劃、制訂品牌營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)方案，并指導、組織實(shí)施；

　　4、負責制定和執行品牌營(yíng)銷(xiāo)各項培訓，檢查執行情況并評估；

　　5、負責制定品牌推廣、營(yíng)銷(xiāo)等各項預算及其執行情況分析，報送品牌推廣分析報告；

　　6、負責協(xié)助組織建立健全營(yíng)銷(xiāo)組織，建立并拓展公司營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )；

　　7、負責運用電子商務(wù)平臺、微商平臺等新型營(yíng)銷(xiāo)手段進(jìn)行品牌推廣。

　　4、品牌運營(yíng)總監崗位職責

　　1、依據年度經(jīng)營(yíng)目標，組織制定全年具體的商品企劃、銷(xiāo)售計劃、渠道市場(chǎng)活動(dòng)、銷(xiāo)售政策、產(chǎn)品推廣、終端形象提升、終端拓展、渠道開(kāi)發(fā)方案等營(yíng)銷(xiāo)規劃和策略，完成公司下達的經(jīng)營(yíng)指標；

　　2、根據市場(chǎng)情況，組織制定終端管理、終端工程、商品管理、產(chǎn)品推廣、終端推廣、陳列、培訓等標準并培訓落實(shí)；

　　3、及時(shí)掌握、分析目標市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，根據市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢的變化，擬訂（修訂）各項營(yíng)銷(xiāo)策劃和策略方案；

　　4、所負責的產(chǎn)品線(xiàn)渠道和終端開(kāi)發(fā)；

　　5、終端盈利模式的建設和推廣；

　　6、按照公司的運營(yíng)模式，監督本部門(mén)完成運營(yíng)目標，確保工作完成的進(jìn)度，并按要求向總經(jīng)理匯報本部門(mén)的經(jīng)營(yíng)管理情況；

　　7、根據本部門(mén)業(yè)務(wù)的性質(zhì)，為業(yè)務(wù)的開(kāi)展提供指導，對下屬部門(mén)管理狀況進(jìn)行分析，針對重點(diǎn)，提出改善管理的方案；

　　8、建立和健全事業(yè)部管理和運營(yíng)體系、制度流程及標準；

　　9、上級交辦的其它工作。

　　5、品牌運營(yíng)總監崗位職責

　　1、負責公司的品牌傳播推廣工作，公關(guān)關(guān)系的建立和運行，提升公司產(chǎn)品品牌的影響力和美譽(yù)度；

　　2、負責企業(yè)微信公眾號的日常運營(yíng)和維護，負責官方網(wǎng)絡(luò )信息和文稿的撰寫(xiě)和發(fā)布；

　　3、負責面對消費者的線(xiàn)上活動(dòng)的策劃、組織、推動(dòng)和效果分析，并通過(guò)不斷優(yōu)化，持續提升效果；

　　4、策劃品牌線(xiàn)上宣傳及線(xiàn)下活動(dòng)方案，制定詳細的實(shí)施辦法，協(xié)調各方資源，確保面向用戶(hù)和行業(yè)有效傳播；

　　5、策劃、發(fā)掘和傳播有創(chuàng )意的品牌市場(chǎng)事件，能獨立完成品牌策劃專(zhuān)題文案及公關(guān)文稿的創(chuàng )作和撰寫(xiě)。

品牌總監崗位職責13

　　總則：

　　1、絕對服從總經(jīng)理的統一指揮，認真執行其工作指令，一切管理行為向總經(jīng)理負責；

　　2、嚴格遵守公司規章制度；認真履行其工作職責；

　　主要職責：

　　1、公司網(wǎng)站及公司dm媒體的整體設計及客戶(hù)廣告設計；

　　2、品牌與包裝的創(chuàng )意與設計；

　　3、公司市場(chǎng)宣傳品的創(chuàng )意與設計；

　　4、公司網(wǎng)站前臺及后臺的日常更新及維護。協(xié)助網(wǎng)頁(yè)設計人員對公司網(wǎng)站風(fēng)格的把握，色調搭配，布局合理性，圖片整理、企業(yè)徽標處理等等。

　　5、在總經(jīng)理的指導下，收集整理創(chuàng )意參考資料和圖片資料，運用消費者洞察，提出創(chuàng )意構想，草擬創(chuàng )作表現稿，達成創(chuàng )意目標；

　　6、參與創(chuàng )意討論，與銷(xiāo)售經(jīng)理和企劃經(jīng)理商討市場(chǎng)策略方向及創(chuàng )意的`認同，清晰策略方向；

　　7、對設計人員的正稿及成品的制作方法、思路、步驟、規則給予指示、建議、引導；

　　8、負責店面裝修設計，配合各項市場(chǎng)活動(dòng)布展。

　　9、陳列效果布置，效果圖制作。

　　10、負責公司形象廣告、促銷(xiāo)廣告，畫(huà)冊等平面設計。

　　11、根據加盟商提供的尺寸做出平面設計圖，立面圖，效果圖等所需施工圖紙。

　　12、負責店鋪整體形象及開(kāi)店裝修流程實(shí)施；

　　13、公司其他pc及mac設計文件的使用，修改、數碼照相處理、公司市場(chǎng)活動(dòng)宣傳品配合；

　　14、建立規范以保持設計執行高品質(zhì)、高可靠性和高安全性標準；

　　15、按照現有規范及組織實(shí)際狀況，確定并執行質(zhì)量和安全標準；

　　16、與協(xié)作方溝通，保證各類(lèi)平面項目的質(zhì)量極其時(shí)間的把握，成功的驗收。

　　17、負責設計控制的執行和維護，不斷改進(jìn)設計水平，以達到公司日益發(fā)展的要求。

　　18、利用自身的行業(yè)背景和知識，在設計和制作上有效的控制成本。

　　19、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。

品牌總監崗位職責14

　　工作職責:

　　1.消費者需求和洞察挖掘

　　2.品牌定位梳理優(yōu)化

　　3.品牌溝通策劃執行

　　4.整合營(yíng)銷(xiāo)策劃執行

　　5.事件營(yíng)銷(xiāo)策劃執行

　　6.社會(huì )化營(yíng)銷(xiāo)策劃執行

　　7.促銷(xiāo)方案策劃執行

　　8.和產(chǎn)品組和效果營(yíng)銷(xiāo)組對接實(shí)現流量落地和新客轉化。

　　9.營(yíng)銷(xiāo)效果衡量和分析

　　10.跨部門(mén)溝通及業(yè)務(wù)支撐

　　11.跨部門(mén)項目領(lǐng)導和執行

　　12.團隊組建,培養,和管理

　　任職要求:

　　1.本科是馳名名牌大學(xué)畢業(yè)優(yōu)先

　　2. 10-15年工作經(jīng)驗

　　3.有大型外企,或者馳名互聯(lián)網(wǎng)公司,或者國際4a廣告公司,或者時(shí)尚行業(yè)的工作經(jīng)驗

　　4.核心工作經(jīng)驗就是做品牌定位,品牌溝通,事件營(yíng)銷(xiāo),社會(huì )化媒體營(yíng)銷(xiāo)。

　　5.曾經(jīng)任總監或者副總監,背景優(yōu)秀的·可以考慮高級經(jīng)理。

　　6.有獨立完成優(yōu)秀市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)案例的優(yōu)先。

　　7.有帶領(lǐng)5-7人以上的'團隊經(jīng)驗。

品牌總監崗位職責15

　　崗位職責：

　　1、根據公司海外產(chǎn)品發(fā)布計劃，制定公司海外市場(chǎng)品牌的規劃，統籌團隊及相關(guān)資源，進(jìn)行當地品牌市場(chǎng)推廣及落地；

　　2、基于對于當地品牌市場(chǎng)調研與分析，負責公司游戲產(chǎn)品在海外當地市場(chǎng)的品牌宣傳及產(chǎn)品宣傳策略；

　　3、整個(gè)公司海外渠道品牌及媒體資源，構建海外產(chǎn)品品牌體系，推動(dòng)產(chǎn)品規范化管理；

　　4、協(xié)調內部外部資源及合作伙伴，定期開(kāi)展市場(chǎng)研究工作，掌握前瞻咨詢(xún)，支持海外市場(chǎng)策略；

　　5、負責海外市場(chǎng)團隊成員的日常工作統籌和人才培養，不斷加強公司海外市場(chǎng)團隊人員實(shí)力。

　　任職資格：

　　1、8年及以上工作經(jīng)驗；

　　2、英語(yǔ)口語(yǔ)表達流利，可在全商務(wù)環(huán)境下熟練溝通；

　　3、有過(guò)端游的'推廣經(jīng)驗；

　　4、有海外市場(chǎng)游戲推廣經(jīng)驗優(yōu)先。

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