德邦物流的淘汰面試經(jīng)歷

　　面試是通過(guò)書(shū)面、面談或線(xiàn)上交流（視頻、電話(huà)）的形式來(lái)考察一個(gè)人的工作能力與綜合素質(zhì)，通過(guò)面試可以初步判斷應聘者是否可以融入自己的團隊。以下是小編幫大家整理的德邦物流的淘汰面試經(jīng)歷，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

　　今天參加了德邦物流的互動(dòng)淘汰面試，一共50人，從下午兩點(diǎn)到六點(diǎn)一共進(jìn)行了三輪。每輪淘汰一部分，到最后一輪加我也就剩下了12人，最后一輪是抽簽即興演講，我抽到了“行成與思而毀與隨”這個(gè)題目。唉。其實(shí)我也挺背的，我前面的幾個(gè)抽的題目簡(jiǎn)單多了，就我抽到了這一題！好在我反映夠快一上臺先把自己忽悠一把，娛樂(lè )了哈考官也好給自己一點(diǎn)時(shí)間思考。最后滔滔不絕的把臺下的12個(gè)人振振有辭的忽悠了一把，雖然那個(gè)考官面無(wú)表情，但我看臺下其他人的反映也知道自己十拿九穩了。最后一輪結束考官還是依舊說(shuō)一番無(wú)關(guān)痛癢的話(huà)，又請走了5個(gè)人。最后50個(gè)人加我真正被選中留下的也就7個(gè)！其實(shí)學(xué)物流的都知道德邦是中國前三的物流企業(yè)，最后把那也43人淘汰了才開(kāi)始跟我們談薪資！在這個(gè)企業(yè)眼里，沿海是一線(xiàn)城市。直轄市比如重慶之類(lèi)是二線(xiàn)，其余都是三線(xiàn)！所以武漢的薪資就跟襄樊一個(gè)級別了。但也不低，本科生2000底薪！還加100住房補貼！再加每月的獎金！加五險一金！一個(gè)月差不多3000.這對我這樣的應屆生來(lái)說(shuō)很出乎我意料了！怪不得這多人來(lái)面試！我也是隨意投了個(gè)簡(jiǎn)歷我叫來(lái)面試的，一個(gè)短信說(shuō)我通過(guò)初選就來(lái)了，哪知道自己樂(lè )優(yōu)秀。哇哈哈哈！把那些華科的，湖工的，江大的都PASS掉了！爽！好了！到這里本來(lái)就該圓滿(mǎn)的結束了！但這個(gè)時(shí)候杯具來(lái)了！當我問(wèn)什么時(shí)候簽三方協(xié)議時(shí)考官說(shuō)12月底統一收，2月公司都簽好了發(fā)下來(lái)，想現在就開(kāi)始實(shí)習的可以開(kāi)始實(shí)習，不想實(shí)習的畢業(yè)了直接到公司來(lái)報道！OK！說(shuō)實(shí)話(huà)這我很滿(mǎn)意！但我想了想又問(wèn)了公司在武漢那多網(wǎng)點(diǎn)我想去哪里是公司統一分配還是自己可以選！這個(gè)時(shí)候那個(gè)考官突然想起鳥(niǎo)默思問(wèn)：“你是武漢本地人吧？”我說(shuō)是的！這時(shí)候杯具鳥(niǎo)！他說(shuō)武漢本地人留在武漢的機會(huì )為0！我這時(shí)就震驚鳥(niǎo)！我說(shuō)不留武漢去武漢周邊襄樊咸寧也可以啊，反正我拿的工資一樣，想離家近點(diǎn)了！這時(shí)候更杯具的來(lái)了！他很肯定的告訴我！我只可能被分到湖南和安徽，而且要長(cháng)期工作，他說(shuō)德邦里面除了司機和搬運工其余都不是本地人！后來(lái)跟我一起留下來(lái)的那個(gè)湖工物流專(zhuān)業(yè)的同學(xué)才告訴我物流企業(yè)就是這樣，貨物流動(dòng)人員也流動(dòng)，果然還是專(zhuān)業(yè)不對口！無(wú)語(yǔ)！這是我掙扎了幾分鐘，在眾目睽睽之下跑到前面講臺上，說(shuō)了一句：“不好意思我樂(lè )簡(jiǎn)歷很貴做一份要三塊錢(qián)”。拿著(zhù)簡(jiǎn)歷走了。唉！杯具！到手的好工作就樂(lè )樣飛了！只能說(shuō)我考慮的東西太多了。走錢(qián)那個(gè)考官說(shuō)了一句：“有人為鳥(niǎo)進(jìn)德邦找了他面試了5次”。應為武漢大區就他負責最后招聘。

　　我回來(lái)了14天，筆試面試的企業(yè)自己都不記得有多少，也就看中了德邦和伊利，半只腳踏進(jìn)去了又收了回來(lái)，不過(guò)也算長(cháng)了見(jiàn)識也證明了自己的能力，從筆試，團隊協(xié)作，到最后的隨即演講！只能用兩個(gè)子概括“殘酷”。

　　最后總結：

　　1、浪費了我一下午時(shí)間和腦力！

　　2、激動(dòng)了一把，把那些一二本的踢走真的爽。

　　3、由于時(shí)間重疊浪費了我去KFC面試店長(cháng)助理的機會(huì )。

　　德邦物流的面試經(jīng)驗分享

　　主要分五個(gè)部分，第一 面試官進(jìn)行宣講，因為我們屬于社會(huì )招聘，所以也不會(huì )那么正規的進(jìn)行宣講，主要介紹下公司的運營(yíng)情況，福利制度等等 就是怎么牛怎么說(shuō)吧 呵呵!當然我們最關(guān)心的待遇問(wèn)題他也會(huì )講，應該還算不錯本科試用期1900 轉正2100 211工程加200，對了，他們還會(huì )重點(diǎn)講下在公司的晉升，他們說(shuō)很容易只要足夠努力。還有馬上會(huì )講物流多么多么辛苦，每天要工作11-14個(gè)小時(shí) 一月休6天。這明擺就是讓你進(jìn)公司后往死干，哎 誰(shuí)讓本科生遍地都是呢。 第二 宣講介紹后就是自我介紹，1分鐘 多說(shuō)點(diǎn)也行，我感覺(jué)首先就是千萬(wàn)別緊張，要表現你有一定的口才，其實(shí)很簡(jiǎn)單 練習下就OK的!

　　第三 我那時(shí)候已經(jīng)是下午了，進(jìn)行無(wú)領(lǐng)導小組討論。海上求生 16個(gè)人選6個(gè)逃生。結果不重要，關(guān)鍵是你考慮問(wèn)題的角度為什么會(huì )選擇這個(gè)人，你要在集體中充分顯示自己的存在，就是要積極發(fā)言 一聲不吭自然會(huì )被人忽視，也就會(huì )遭到淘汰。所以這關(guān)要積極。

　　第四 游戲(搭積木) 選出一個(gè)組長(cháng)協(xié)調每組其他成員，首先是每組組長(cháng)報數能搭多高的積木，然后其他成員眼睛全被蒙住，用一只手搭積木 最后量積木高度是否和組長(cháng)所報的數字相符合，共做三次 算出總分，第三輪面試刷人不多，主要是那些違反游戲規則的人被刷了。這關(guān)主要看組員的配合和發(fā)揮了 就是團隊協(xié)作性的展示，放開(kāi)去表現自己。

　　第五 恭喜你到了這里基本就搞定了。 就是和面試官1對1談話(huà)，你也不用緊張，他問(wèn)什么你就如實(shí)回答就好了，你想問(wèn)什么最后也可以問(wèn)，能到這的人都是能力不錯的了，所以面試官沒(méi)什么毛病也不會(huì )再淘汰你了!

　　就這樣 其實(shí)很簡(jiǎn)單 不要緊張，要想去就努力去 一定能做到.前提是你已經(jīng)做好吃苦的一切準備~~

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