女性求職須知

1、千萬(wàn)不要隱瞞婚史。

以前接觸過(guò)這種案例，明明寫(xiě)著(zhù)未婚，結果剛進(jìn)公司就懷孕，然后被開(kāi)除，理由是提供虛假信息，違反用人單位的規章制度，勞動(dòng)法也救不了你。所以隱瞞婚史來(lái)獲得工作絕對是飲鴆止渴。

2、讓公司認為你2年之內不會(huì )要小孩。

這個(gè)道理不用我說(shuō)誰(shuí)都知道，問(wèn)題是如何讓公司相信。你可以展示出你是一個(gè)穩定性的以事業(yè)為當前目的的女強人姿態(tài)，不要好奇為什么公司總想了解你的隱私，比如男友做什么的之類(lèi)的話(huà)，因為用人單位是在側面了解你的發(fā)展計劃。比如已婚的'可以說(shuō)，目前剛和男友購房首付，經(jīng)濟壓力比較大，35歲以前不打算要小孩。

3、趁著(zhù)年輕，對自己的青春負責。

還沒(méi)到適婚年齡的時(shí)候，務(wù)必要找一個(gè)保險全的正規公司，哪怕工資少點(diǎn)也沒(méi)關(guān)系，因為如果沒(méi)有生育保險不正規，當你生小孩的時(shí)候肯定是辭職，然后等孩子 1,2歲可以給父母帶的時(shí)候，你的空窗期已經(jīng)達到2,3年了，那時(shí)候就業(yè)就會(huì )非常困難。下象棋知道不?一般人只能看到1步，高手能看到十幾步以后。這就是前瞻性哪!

4、你是什么樣的求職者?

如果你從事的和尋找的是可替代性強的崗位，比如文員行政，那么務(wù)必要做好前三項，如果你是技術(shù)性的崗位，比如有注冊會(huì )計師資格證的財務(wù)，那恭喜你!你的性別和年齡將不是你的障礙。

5、我們不是撒謊，而是揚長(cháng)避短。

如果你覺(jué)得面試時(shí)說(shuō)的理由連自己都不相信，怎么能讓企業(yè)相信呢?所以，只要是有面試，務(wù)必要先構思出面試官很可能問(wèn)你婚姻和生育的事情，想想怎么去圓滿(mǎn)的回答。如果你沒(méi)有面試，你可以抱怨企業(yè)歧視，可你有面試卻因為這個(gè)原因沒(méi)有通過(guò)，那沒(méi)必要抱怨，是你回答的時(shí)候沒(méi)有把握好而已。

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