面試跳槽問(wèn)題怎么答
其一，喜歡挑戰性工作，受壓能力強；
其二，你是一個(gè)有著(zhù)明確目標的人。學(xué)長(cháng)們還提醒我在論述中不要用對比性的語(yǔ)言描述原公司，可以贊揚你應聘的企業(yè)，但絕對不能批評原公司，這是職場(chǎng)忌諱！
「專(zhuān)業(yè)建議」
●避開(kāi)主觀(guān)評論從客觀(guān)出發(fā)
懶魚(yú)（某公司人力資源主管）：對于這樣的問(wèn)題，回答時(shí)最好避免涉及對原公司及對原主管的`主觀(guān)評論，可以薪資無(wú)法上升、崗位無(wú)法晉升、地址離家太遠等客觀(guān)原因來(lái)回答。
●對事實(shí)稍微加工
童馨（某集團人力資源經(jīng)理）：可以對事實(shí)稍微進(jìn)行加工。資深的招聘經(jīng)理可以聽(tīng)得出來(lái)潛臺詞，而你能在面子上過(guò)得去。誰(shuí)沒(méi)有點(diǎn)難言之隱呢？但是記住，一定要以事實(shí)為基礎，一個(gè)謊言會(huì )引發(fā)后續無(wú)盡的麻煩。
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