津探索高技能人才就業(yè)新模式

　　近日，從天津市召開(kāi)的校企合作理事會(huì )上獲悉，本市勞動(dòng)保障部門(mén)將校企合作培養高技能人才方法運用所屬的天津鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院，探索出一套培養高技能人才培養新模式，通過(guò)一年多的校企合作實(shí)踐，畢業(yè)生的就業(yè)率達到了90%以上，在目前就業(yè)形勢嚴峻的情況下十分喜人。

　　天津鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院目前已經(jīng)和110多家企業(yè)建立了穩定的合作關(guān)系。該學(xué)院的畢業(yè)生服務(wù)于交通行業(yè)以及區域的交通領(lǐng)域。依托校企合作平臺，天津鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院成立了由行業(yè)企業(yè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、學(xué)院專(zhuān)業(yè)骨干教師組成的13個(gè)專(zhuān)業(yè)指導委員會(huì )，共聘請了54位企業(yè)專(zhuān)家和高校教授擔任委員。此外，天津鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院與北京鐵路局等30余家企業(yè)共建了36個(gè)校外實(shí)訓基地，學(xué)生可以到這些基地頂崗實(shí)習，積累了實(shí)踐經(jīng)驗，獲得了真實(shí)的工作體驗。在校企合作推動(dòng)下，學(xué)院堅持“走出去”和“引進(jìn)來(lái)”道路，派出專(zhuān)職教師到企業(yè)進(jìn)行鍛煉，了解生產(chǎn)第一線(xiàn)的實(shí)際情況，同時(shí)聘請生產(chǎn)第一線(xiàn)的技術(shù)人員為兼職教師，使高技能人才培養有了明確的訂單培養方向。

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