職場(chǎng)大齡女充電為減壓

　　盡管天氣炎熱，工作繁忙，但某民營(yíng)集團公司財務(wù)部副經(jīng)理韓靜依然挑燈夜戰，準備迎考行業(yè)系統定向在職碩士。在上個(gè)月的集中輔導班上，韓靜發(fā)現，50來(lái)人的班，一大半都是80后，而即將35歲的她已算年長(cháng)。“錄取名額四取一，可我好長(cháng)時(shí)間沒(méi)有摸過(guò)書(shū)本，學(xué)習起來(lái)還真有點(diǎn)吃虧，可是不讀這個(gè)書(shū)，壓力更大。”在昨日的采訪(fǎng)中，韓靜說(shuō)。

　　據介紹，韓靜擔任副經(jīng)理職位已有四年，卻一直升職無(wú)望，眼見(jiàn)新來(lái)的職員學(xué)歷漸長(cháng)，努力工作的同時(shí)，還在孜孜不倦地充電學(xué)習，眼看自己到了“職場(chǎng)危險年齡”，卻還沒(méi)有完全站得住腳，這樣的壓力令她不得不轉向學(xué)歷充電。“說(shuō)實(shí)話(huà)，我現在忙了工作忙孩子，根本沒(méi)有時(shí)間和精力為興趣而讀書(shū)。”韓靜介紹，日常的工作，她都能較好地完成，而真正的業(yè)務(wù)充電，往往是在現實(shí)工作中完成的，說(shuō)個(gè)坦率的話(huà)，這次她考研究生，就是沖著(zhù)文憑去“拼”的。

　　充電固然是職場(chǎng)發(fā)展所需，但近日記者在采訪(fǎng)時(shí)發(fā)現，跟韓靜一樣，一些35歲左右的職業(yè)女性選擇“充電”，其潛在動(dòng)力卻在于緩解或逃避各種心理壓力。

　　現處于歇業(yè)期的江鳴君女士告訴記者，35歲對于職場(chǎng)人來(lái)說(shuō)，簡(jiǎn)直是道坎，對于女性來(lái)說(shuō)尤其如此，讀書(shū)充電至少是種積極的緩壓方式。

　　據江鳴君介紹，她曾就職于漢口一家大型集團公司行政部，因種種原因辭職，已賦閑在家大半年。本想做個(gè)全職太太的她很不適應在家無(wú)所事事的生活，又因年齡問(wèn)題，一時(shí)難以找到合適的工作。“干脆去讀書(shū)，一來(lái)提升自我，再者增加點(diǎn)求職含金量。”“我今年34歲，跟24歲的感覺(jué)截然不同。24歲還有夢(mèng)想，還不斷有改過(guò)更正的機會(huì )，周?chē)�人也對你更寬容，而現在機會(huì )都是自己給的，我更關(guān)心業(yè)內動(dòng)態(tài)，以及通過(guò)各種方式，在行業(yè)內站穩腳跟，業(yè)余時(shí)間用在讀書(shū)上，會(huì )比較安心。”某外企中層管理人員嚴妮對記者說(shuō)，“一想到就要35歲了，心里就慌。不充電，那種對未來(lái)的渺茫感更令人不安。”

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