請問(wèn)如何給面試官留下好印象

　　在 面試 中，不僅僅是回答問(wèn)題的好壞會(huì )給 面試 者留下深刻的印象，人品和印象也會(huì )被格外注意。按照日本的 面試 習慣，在多數的應聘者中留下良好印象的，在考慮錄用時(shí)就能得到很高的評價(jià)。下面就是給面試官留下良好印象的基本 流程 。

　　 到達面試地點(diǎn)或進(jìn)公司

　　 提前10分鐘到達面試地點(diǎn)

　　比約定的時(shí)間提前10分鐘到達。如不能按時(shí)到達，一定要事先通知。有的公司可能把這項也列入了考核內容。

　　 進(jìn)公司之前，要確認著(zhù)裝整潔

　　為了給面試官留下好印象，進(jìn)公司之前，要確認著(zhù)裝整潔。注意領(lǐng)帶和襯衫是否平整、上衣扣子是否扣完整、鞋子是否有污漬、頭發(fā)是否凌亂等。如果是大型辦公樓，有自由進(jìn)出的洗手間，請照著(zhù)鏡子整理著(zhù)裝。

　　 回答簡(jiǎn)潔明了

　　進(jìn)入公司前臺，要把訪(fǎng)問(wèn)的主題、有無(wú)約定、訪(fǎng)問(wèn)者的名字和自己名字報上。在被要求把面試的時(shí)間和名字寫(xiě)下的情況下，以簡(jiǎn)單易懂的字填寫(xiě)工整。

【請問(wèn)如何給面試官留下好印象】相關(guān)文章：

怎樣給面試官留下好印象11-20

怎樣給面試官留下好的第一印象11-19

如何在面試時(shí)讓人留下好印象？11-28

面試官：請問(wèn)您目前的薪資多少？02-24

面試官印象中最搞笑的回答！11-20

如何讓面試官喜歡你?11-20

面試官是如何看穿你的11-19

該如何稱(chēng)呼面試官?11-20

求職，如何應對找茬的面試官11-18

如何回答面試官的刁鉆問(wèn)題？11-19