工資倍增 廣州2012年職工平均年薪7萬(wàn)

　　早報訊廣州市勞動(dòng)和社會(huì )保障局局長(cháng)崔仁泉26日表示，廣州將全面實(shí)施“工資倍增計劃”，從2008年起力爭全市職工平均工資每年遞增12％以上。
　
　　記者從26日舉行的廣州市勞動(dòng)保障工作會(huì )議上了解到，廣州將著(zhù)力建立健全勞動(dòng)報酬的公平合理分配制度。崔仁泉介紹說(shuō)，“工資倍增計劃”從2008年起建立和完善企業(yè)職工工資正常增長(cháng)機制，力爭全市職工平均工資每年遞增12％以上，到2012年左右，實(shí)現全市在崗職工平均工資水平比2000年翻兩番的目標。

　　在廣州市勞動(dòng)和社會(huì )保障局有關(guān)負責人的工資增長(cháng)計劃中，按照每年12％的遞增速度，2012年廣州市在崗職工的年平均工資將達到70822元�！按蠹s就是7萬(wàn)元的水平吧�！痹撠撠熑吮硎�。

　　廣州還全面實(shí)施工資集體協(xié)商“共決機制”三年推進(jìn)計劃，實(shí)現同工同酬、公平分配，建立企業(yè)貫徹工資指導線(xiàn)的備案制度。

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