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如何應對面試

時(shí)間:2024-09-12 00:15:32 面試筆試 我要投稿

如何應對面試

    今年畢業(yè)的大、中專(zhuān)生求職工作在即。學(xué)校的老師們都在忙得不亦樂(lè )乎——組織畢業(yè)生進(jìn)行畢業(yè)考試和畢業(yè)論文答辯,為學(xué)生尋求就業(yè)門(mén)路,推薦學(xué)生就業(yè);即將畢業(yè)的學(xué)生們更是忙得不可開(kāi)交——-忙完畢業(yè)考試忙就業(yè)應聘考試——忙完筆試忙面試。因為,在招聘中,相對穩定或是比較正規(如國企、國家事業(yè)單位等等)的單位,對應聘者一般都要作相應的筆試和面試。
    對于剛剛走出校門(mén)的畢業(yè)生來(lái)說(shuō),筆試可能沒(méi)問(wèn)題,但是怎樣去進(jìn)行面試準備呢?怎樣才能在眾多的應聘者中使自己“榜上有名”?要從哪些方面多作準備才能去完善自己的這場(chǎng)面試?以下幾點(diǎn)建議,供就業(yè)面試的朋友參考: 
    謙虛謹慎   正確闡述   
    面試和面談的區別之一,就是對方(考官)往往是多人。其中不乏專(zhuān)家、學(xué)者。求職者切不可自以為是、夸夸其談、不懂裝懂。另外要正確表述自己的觀(guān)點(diǎn),不要隨意貶低他人來(lái)抬高自己。在闡述自己的觀(guān)點(diǎn)時(shí),要能結合我國現行的方針政策作積極的正面闡述,否則,其結果只會(huì )給考官留下不良的印象,最終影響自己的面試成績(jì)。 
    沉著(zhù)應對  機智應變 
    首先,要注意分析面試類(lèi)型,如果是“主導式”面試,你就應該把目標集中投向主考官,認真禮貌地回答問(wèn)題,如果是“答辨式”,你則應把目光投向提問(wèn)者,切不可只關(guān)注甲冷落乙。其次,要注意與考官的交流,為避免尷尬場(chǎng)面,對未聽(tīng)清楚的問(wèn)題可以請求考官再重復一下或解釋一下;如果出現回答錯誤,或不會(huì )回答的問(wèn)題,也不要慌,要先穩住自己的情緒,然后回過(guò)頭來(lái)考慮成熟再回答;也可以請求考官提下一個(gè)問(wèn)題,不要因為出現這一小插曲耿耿于懷而打亂自己的思路。 
    了解自己  揚長(cháng)避短 
    性格外向的人往往容易給人留下熱情活潑、思維敏捷但不穩重的印象。這類(lèi)性格的朋友,在面試時(shí)講話(huà)的節奏要適當放慢,闡述內容要得當,表達要流暢。要注意給人以博學(xué)多才、見(jiàn)多識廣的良好印象,但是要注意不能無(wú)視他人感受地夸夸其談,收不攏話(huà)題。
    性格內向的人則容易給人留下深沉有余、反應遲緩的印象;在面試時(shí),這類(lèi)性格的朋友在回答問(wèn)題時(shí),要注意簡(jiǎn)明扼要,并就某一重要觀(guān)點(diǎn)展開(kāi)論述,闡明自己的觀(guān)點(diǎn),以彌補自己性格上的不足。

如何應對面試

    顯示潛能 展示自我   
    求職者在面試時(shí)有一難題——這就是因時(shí)間有限而不可能把自己的全部才華展示出來(lái)。因此要抓住時(shí)機,展示自己的特長(cháng)和技能。自己的特長(cháng)或是興趣愛(ài)好也可以在介紹自己簡(jiǎn)歷的時(shí)候一并進(jìn)行。
細節雖小,同樣重要
     1、參加面試時(shí),一定要注意自己的形象,穿著(zhù)打扮要得體,并且要與你應聘的崗位角色相吻合。如果是女性的話(huà),可以化點(diǎn)淡妝,但最好不要配戴首飾。這樣可以讓自己以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)和積極上進(jìn)的形象出現在考官們的面前。切記,千萬(wàn)不要隨意或是不修邊幅地進(jìn)入考場(chǎng)。
     2、注意自己的說(shuō)、站、走、坐姿。這就是人們說(shuō)的型體語(yǔ)言。這些看來(lái)不起眼的細節,不但會(huì )從一個(gè)側面反映出你的氣質(zhì)和修養,更能反映出你的精神面貌和外在形象。
    3、面試時(shí),對考官提出的重要問(wèn)題必須表明自己的觀(guān)點(diǎn),沒(méi)有自己觀(guān)點(diǎn)的應試者是很難通過(guò)的。
    4、應試者的主張、看法、觀(guān)點(diǎn),如果能被主考官接納,無(wú)疑會(huì )得到賞識;當你的觀(guān)點(diǎn)與主考官相左時(shí),應先試著(zhù)同意對方的看法,然后利用其說(shuō)過(guò)的話(huà)來(lái)陳述自己的觀(guān)點(diǎn),這樣不僅能使對方的自尊心得到滿(mǎn)足,還能有利于對方接受你的意見(jiàn)。
    5、如果你是通過(guò)某種關(guān)系推薦來(lái)應試的,切不可張揚這種關(guān)系,尤其是在面試的初級階段!
    6、主考官若問(wèn):“錄取后你愿意做什么工作”?這時(shí)的你最好不要回答得過(guò)于具體。因為,事實(shí)證明,工作崗位不是你說(shuō)了算,或是你愿意做什么就能做什么。在面試時(shí)你表示愿意做的,或許還真的就沒(méi)你的份。
    7、面試接近尾聲時(shí),主考官常常會(huì )問(wèn)你“還有什么問(wèn)題要問(wèn)的?”這時(shí),你要注意兩點(diǎn):一是你問(wèn)的問(wèn)題不能多;二是問(wèn)題要有選擇,撿著(zhù)重要的問(wèn),不要什么都問(wèn)?梢赃@樣說(shuō):“我想問(wèn)的總是很多,因為時(shí)間關(guān)系,我只問(wèn)一個(gè)……”。
     8、不要忘了進(jìn)場(chǎng)和退場(chǎng)時(shí)必須說(shuō)的禮貌用語(yǔ)。

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