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求職簡(jiǎn)歷模板要注意的問(wèn)題有哪些
1.不相關(guān)的個(gè)人信息統統不要
種族、身高、體重、宗教信仰、家庭住址、學(xué)制、QQ、郵編、血型……全部刪掉!HR說(shuō)：我們是招人，不是查戶(hù)口，好么。
2.不專(zhuān)業(yè)的郵件地址該換就換
yy12345@xx.com，胡亂數字命名的郵箱，這類(lèi)型的郵件地址還是收起來(lái)吧。用姓名全拼寫(xiě)的郵件地址，看起來(lái)更專(zhuān)業(yè)，同時(shí)可能會(huì )使你的名字在HR腦海里轉一圈。這年頭兒，起碼的逼格還是要有滴!
3.錯誤的簡(jiǎn)歷命名必須改改
不要把簡(jiǎn)歷命名為“簡(jiǎn)歷”、“個(gè)人簡(jiǎn)歷”，看看HR的郵箱，你的“簡(jiǎn)歷”早就淹沒(méi)在上千封未讀郵件里了!應屆生簡(jiǎn)歷建議命名為“姓名_亮點(diǎn)_應聘崗位_實(shí)習時(shí)間-聯(lián)系方式”(亮點(diǎn)選填)
4.業(yè)余愛(ài)好
如果你對某項業(yè)余愛(ài)好有比較深的研究，或者獲得一定成績(jì)，簡(jiǎn)歷中可以簡(jiǎn)單提及，面試時(shí)再和HR做交流。千萬(wàn)別寫(xiě)了“愛(ài)好攝影”，其實(shí)根本不懂攝影常識，然后告訴HR你只是喜歡用手機自拍。
5.生活照要正式
簡(jiǎn)歷上不要出現生活照、藝術(shù)照、大頭貼…建議使用標準的近期證件照。
6.自我評價(jià)要突出優(yōu)勢
“本人性格熱情開(kāi)朗，待人友好，為人誠實(shí)謙虛。工作勤奮，認真負責，能吃苦耐勞，盡職盡責，有耐心。具有親和力，平易近人，善于與人溝通�！笔遣皇呛苎凼�?對!每個(gè)人都可以這樣寫(xiě)，所以你不要寫(xiě)!要針對你所求職位的特點(diǎn)，突出你的優(yōu)勢。
7.千萬(wàn)杜絕錯別字
當簡(jiǎn)歷出現錯別字，基本上意味著(zhù)這份簡(jiǎn)歷的淘汰。簡(jiǎn)歷最好要經(jīng)過(guò)多次修改和校對。
8.第二頁(yè)能省則省
通常應屆畢業(yè)生并沒(méi)有非常復雜的經(jīng)歷，用一頁(yè)簡(jiǎn)歷寫(xiě)出重要信息足矣，要注意語(yǔ)言的精煉。超出一頁(yè)的少數內容，可以通過(guò)調整簡(jiǎn)歷樣式、行間距等改善。
9.新穎的簡(jiǎn)歷樣式
從網(wǎng)上直接下載好的傳統表格模板，首先給人一種很low的感覺(jué)。最好用一個(gè)新穎而不失簡(jiǎn)潔的樣式，一份簡(jiǎn)歷是否用心，HR一眼就能看出來(lái)。
10.次要技能區別對待
不要在簡(jiǎn)歷上顯示自己十八般武藝樣樣精通，只需要將工作需要的技能，放在簡(jiǎn)歷黃金位置(上半部分)，過(guò)多的技能容易讓人找不到重點(diǎn)。尤其是要慎用“精通”，要明白“了解”、“熟悉”、“精通”的區別，樣樣精通當心被行家問(wèn)死。
11.封面
記得簡(jiǎn)歷的一頁(yè)紙原則嗎?除非是藝術(shù)、設計、創(chuàng )意、策劃相關(guān)職位，需要相應的作品集，才會(huì )需要封面。通常職位不建議加冗余的封面。
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