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班主任培訓心得體會(huì )

時(shí)間:2022-09-02 23:44:06 心得體會(huì )范文 我要投稿

精選班主任培訓心得體會(huì )模板錦集9篇

  當我們有一些感想時(shí),就十分有必須要寫(xiě)一篇心得體會(huì ),這樣可以幫助我們分析出現問(wèn)題的原因,從而找出解決問(wèn)題的辦法。那么心得體會(huì )該怎么寫(xiě)?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編整理的班主任培訓心得體會(huì )10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

精選班主任培訓心得體會(huì )模板錦集9篇

班主任培訓心得體會(huì ) 篇1

  今天,我們聆聽(tīng)了陳艷老師給我們青年班主任的培訓。這次培訓讓我受益匪淺。進(jìn)而,我對自己的教育工作進(jìn)行了反思,了解了自己的不足,明確了前進(jìn)的方向,我要向優(yōu)秀班主任學(xué)習,科學(xué)管理班級,教育好學(xué)生。下面是我聽(tīng)完培訓的幾點(diǎn)體會(huì )。

  一、班主任要有愛(ài)心、責任心。

  陳艷老師說(shuō)“文化治班,幸福悠然”,要想有幸福感就離不開(kāi)“愛(ài)”這個(gè)字。身為班主任要對學(xué)生要有愛(ài)心、責任心。要用自己滿(mǎn)腔的愛(ài)去關(guān)心,去尊重每一個(gè)學(xué)生,耐心細致地去指導每個(gè)學(xué)生,這樣學(xué)生才能養成良好的學(xué)習習慣,得到良好的教育。通過(guò)學(xué)習,使我明白做為一名教師,只要愛(ài)學(xué)生,就一定會(huì )創(chuàng )造出奇跡。愛(ài)學(xué)生就是尊重學(xué)生,對學(xué)生信任、理解、寬容和接納,充分地重視和欣賞每一個(gè)學(xué)生,耐心地傾聽(tīng)他的意見(jiàn),接納他的感受,包容他的缺點(diǎn),分享他的喜悅……教師只有把愛(ài)的種子播撒在學(xué)生的心田,以學(xué)生的要求作為愛(ài)的起點(diǎn),才能在學(xué)生的內心世界培養出愛(ài)的感情,并使之升華。

  二、班主任要善于激勵學(xué)生。

  賞識教育對于班主任工作非常重要,“數子一過(guò),不如獎其一功!苯處煈朴谟^(guān)察學(xué)生,發(fā)現他們的閃光點(diǎn),及時(shí)表?yè)P鼓勵。每個(gè)人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主,懲罰為輔的正面教育原則,如果一個(gè)班級受到表?yè)P多,則這個(gè)班級學(xué)生思想品德、紀律、成績(jì)就會(huì )越來(lái)越好,因為表?yè)P使學(xué)生揚長(cháng)避短,促使他們不斷進(jìn)步。有句話(huà)說(shuō):你的教鞭下有瓦特;你的冷眼下有牛頓;你的譏笑中有愛(ài)迪生。因此,在教育學(xué)生中少批評、懲罰,多去發(fā)現學(xué)生的“閃光點(diǎn)”,給予肯定和鼓勵。班主任在管理班級時(shí),或許一句溫暖的話(huà)語(yǔ)就能鼓起孩子前進(jìn)的風(fēng)帆,或許教師一個(gè)善意的眼神就能指出孩子改進(jìn)的方向,或許教師一種傾聽(tīng)的姿態(tài)就能獲得孩子傾訴的渴望,或許教師一次輕柔的撫摸就能安慰孩子受挫的心靈。你會(huì )發(fā)現,學(xué)生個(gè)個(gè)都是那么可愛(ài)、那么優(yōu)秀。

  三、班主任要提高自身修養,做好學(xué)生的表率。

  學(xué)高為師,身正為范。班主任應不斷學(xué)習,提高自身素質(zhì),適應新時(shí)代教育的要求。學(xué)識高的老師很容易贏(yíng)得學(xué)生的信任和尊敬。班主任的素質(zhì)不是與生俱來(lái)的,而是在長(cháng)期的教育實(shí)踐中進(jìn)行鍛煉形成的,我們可以通過(guò)各種途徑來(lái)提高自己。首先,最重要的是要堅持以身作則,班主任要求學(xué)生做到的,自己首先要做到,在教育中以自己的模范行為帶動(dòng)學(xué)生、培養學(xué)生;其次是要繼續努力學(xué)習,現在的`學(xué)生視野開(kāi)闊,思路敏捷,遇到問(wèn)題總是窮追不舍,教師只用簡(jiǎn)單說(shuō)教去規范學(xué)生,是不會(huì )受到效果的。應以德為先,以愛(ài)為本,以理服人,把自由與民主之風(fēng)真正帶入我們的班級,把尊重與關(guān)愛(ài)毫無(wú)保留地帶給我們的學(xué)生。

  我的班主任工作在許多方面還是存在著(zhù)不足。一是預見(jiàn)性不夠強?偛荒茉谑虑榘l(fā)生之前,對學(xué)生進(jìn)行及時(shí)的教育,從而防止事情發(fā)生,我處理事情總是跟在學(xué)生的身后。 二是事要貴在堅持。我做事總是比較激進(jìn),事事都想很快有成效,想對孩子的要求一說(shuō),他們就馬上能實(shí)施。我要明確我面對的是活生生的生命,他們都有自己的思想,都有自己的習慣,想一下子改變他們已有的不良行為,必定要通過(guò)他們自己不斷的思想斗爭,內化成自己的思想,然后改變自己的行為,這必須要有一個(gè)比較長(cháng)的時(shí)間,因此我更要有寬容之心,更要有改變他們的持久之心。

  總之,只要我們心中是真誠地為孩子的健康成長(cháng)而付出,端正自己的工作態(tài)度,一切都為提升孩子生命狀態(tài)為出發(fā)點(diǎn),我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。班級管理工作千頭萬(wàn)緒,工作方法千差萬(wàn)別,我會(huì )在實(shí)踐中去探索總結行之有效的方法和經(jīng)驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

班主任培訓心得體會(huì ) 篇2

  20xx年2月27日,我有幸聆聽(tīng)了泊頭市各中小學(xué)班主任培訓會(huì )。給我印象最深的是河北省特級教師、黃河路小學(xué)的教學(xué)副校長(cháng)張榮花,張校長(cháng)在大會(huì )上分享了自己與教育事業(yè)的不解之緣,通過(guò)此次培訓,感受到了一次精神洗禮、感覺(jué)受益匪淺,感受如下:

  張校長(cháng)的講話(huà)的主題是“創(chuàng )造優(yōu)秀班主任,同享職業(yè)幸!。張校長(cháng)從自身的.經(jīng)歷講起,解讀作為一位優(yōu)秀且幸福的班主任首要必備的六項技能:即“欣賞”、“寬容”、“責任”、“創(chuàng )新”、“恒心”、“感恩”。對學(xué)生要觀(guān)其優(yōu)點(diǎn),要有容人之量,責任之心,教學(xué)有創(chuàng )新之意,從事教育之恒心,常懷感恩之心。

  一邊聽(tīng)講一邊自我反思,一個(gè)人成功的主要原因是什么?怎樣克服自己的職業(yè)倦怠,讓自己的職業(yè)永保新鮮,想著(zhù)不覺(jué)自己的心境發(fā)生了改變。成功來(lái)源于自己目標,更來(lái)源于對自己的目標孜孜不倦的追求、對教育事業(yè)的熱愛(ài)、對孩子的愛(ài)。

  從教二十多年,我回憶著(zhù)我自己年經(jīng)時(shí)的夢(mèng)想與憧憬,我為什么要做一個(gè)老師?聽(tīng)完講座后我更加堅信,教育是一種責任,更是一種幸福。

班主任培訓心得體會(huì ) 篇3

  我參加了縣教育局組織的“班主任培訓”。培訓期間,朱老師獨特的人格魅力、陳副校長(cháng)先進(jìn)的管理班級的理念和陳老師從理論聯(lián)系實(shí)際的角度詮釋了該如何做一個(gè)優(yōu)秀的班主任。聽(tīng)了三位老師的講座以后,我感慨頗多。從中,我感覺(jué)到了教育局的用心良苦,也感嘆自己真是沒(méi)有白來(lái),同時(shí)也深感當今教育形勢下班主任的擔子有多重!

  就像老師講座里告訴我們的那樣:一個(gè)智慧的班主任應該站在學(xué)生的角度看問(wèn)題,多了解學(xué)生,讓每一個(gè)學(xué)生都生活在希望之中;應該建立一個(gè)優(yōu)秀的班集體;應該與學(xué)生家長(cháng)有效溝通;應該善用激勵方式;應該加強安全管理等等。對于這些,每個(gè)老師都知道,可真正做到是很不容易的。

  老師們的演講贏(yíng)得了在場(chǎng)老師們的陣陣熱烈的掌聲,這掌聲中包含著(zhù)真誠、佩服和贊揚,他們以聲情并茂的經(jīng)驗之談向我們展示了一個(gè)個(gè)智慧而又精干的班主任形象。我在敬佩之余,更多的是對過(guò)去自己工作的自查、自醒。

  一、陳老師在講到班主任素質(zhì)的時(shí)候,講到了大愛(ài)無(wú)聲,對我觸動(dòng)很大。使我認識到做為班主任,要用自己滿(mǎn)腔的愛(ài)去關(guān)心,去尊重每一個(gè)學(xué)生,耐心細致地去指導每個(gè)學(xué)生,學(xué)生才能養成良好的學(xué)習習慣,得到良好的教育。

  通過(guò)學(xué)習,使我明白做為一名教師,只要愛(ài)學(xué)生,就一定會(huì )創(chuàng )造出奇跡。對學(xué)生付出愛(ài)、奉獻愛(ài),是我們每一位教師的責任和義務(wù),更是一種情感的升華。人生漫漫,歲月悠悠,盡管我們不斷被生活溶解,被陽(yáng)光加熱,被寒月冷卻,但我們依然執著(zhù)地用粉筆譜寫(xiě)著(zhù)我們平凡的人生,用愛(ài)心托護著(zhù)我們心中神圣的太陽(yáng)。十年的教學(xué)歷程,給我一個(gè)最深的體會(huì ):對于十幾歲的孩子,更需要愛(ài)心的呵護,“育人先育心”,感人心者,莫先乎于情。教師要愛(ài)自己的職業(yè),首先要有一顆愛(ài)心,有一顆愛(ài)學(xué)生的心。我深深地知道,一名好班主任、一名好教師,既是知識的塑像,更是愛(ài)的化身,只有接近學(xué)生,用愛(ài)去感召學(xué)生,才能教育好學(xué)生。因此,教師只有把愛(ài)的種子播撒在學(xué)生的心田,以學(xué)生的要求作為愛(ài)的起點(diǎn),才能在學(xué)生的內心世界培養出愛(ài)的感情,并使之升華。

  二、陳老師的講座,從中說(shuō)到與學(xué)生交往,要講究藝術(shù),要學(xué)會(huì )傾聽(tīng),陳老師說(shuō)與學(xué)生相處達到“共同學(xué)習,共同發(fā)展,共同進(jìn)步,共同幸!詈笈c學(xué)生共飲”境界,更是給我留下深刻印象。與學(xué)生在一起活動(dòng),以?xún)A聽(tīng)為前提,師生的談話(huà)更加有利于班主任工作的開(kāi)展;聽(tīng)了講座后,讓我更深刻地認識到賞識教育對于班主任工作的重要,“數子一過(guò),不如獎其一功!

  心理學(xué)研究也表明,每個(gè)人的心靈深處最渴望得到別人的肯定。所以我們要貫徹獎勵為主,懲罰為輔的正面教育原則,如果一個(gè)班級受到表?yè)P多,則這個(gè)班級學(xué)生思想品德、紀律、成績(jì)就會(huì )越來(lái)越好,因為表?yè)P使學(xué)生揚長(cháng)避短,促使他們不斷進(jìn)步,相反如果一個(gè)班級經(jīng)常受到批評,便會(huì )失去信心,就會(huì )使他們自暴自棄,很難進(jìn)步。因此,在教育學(xué)生中少批評、懲罰,多去發(fā)現學(xué)生的“閃光點(diǎn)”,給予肯定和鼓勵。另外,集體性的獎勵要多應用,心理學(xué)研究表明:人們都希望自己能置身在一個(gè)優(yōu)秀組織,并且希望成為這個(gè)組織的優(yōu)秀分子。集體性獎勵不但能夠激發(fā)學(xué)生的集體榮譽(yù)感,強化學(xué)生的集體意識,而且能教育和影響每一位學(xué)生。有位教育家講過(guò):“教育了集體,團結了集體,加強了集體以后,集體自身就能夠成為很大的教育力量!彼砸粋(gè)優(yōu)秀的班集體就能激勵學(xué)生,使他們不斷爭取一個(gè)又一個(gè)的成功。

  學(xué)生最關(guān)心的是教師對他的看法,最大的愿望是得到教師的關(guān)心和愛(ài)護,尤其是面對問(wèn)題學(xué)生時(shí),如果能盡量發(fā)現他們的優(yōu)點(diǎn),然后真誠地去贊賞他們、鼓勵他們,那么你會(huì )發(fā)現,學(xué)生個(gè)個(gè)都是那么可愛(ài)、那么優(yōu)秀。陳老師用實(shí)例詳細的推介了他的成功經(jīng)驗。教育學(xué)生首先要學(xué)會(huì )“生活上知足常樂(lè ),同學(xué)之間助人為樂(lè ),學(xué)習上自得其樂(lè ),身體健康快樂(lè )”,從而樹(shù)立學(xué)生正確的人生觀(guān)。

  三、朱老師的講座詼諧幽默,以一個(gè)個(gè)生動(dòng)的例子讓我體會(huì )到做班主任就要在點(diǎn)滴小事中去挖掘!罢\信自律”這個(gè)口號不是他提出來(lái)的,但他卻能落實(shí)的那么到位。我在班級管理時(shí),給自己的`定義就是要在學(xué)生中建立十足的威信,學(xué)生就會(huì )很言聽(tīng)計從。聽(tīng)了朱老師的講座才真正領(lǐng)悟到,完全不是這樣的,他說(shuō):“人盯人式是消極的管理,被人管是一件非常痛苦的事情”。那如何做才能讓學(xué)生欣然接受呢?要換位思考,多為學(xué)生著(zhù)想。讓自己成為一個(gè)幸福的老師。是!我們每天面對的是一個(gè)個(gè)天真、活潑、可愛(ài)又不失調皮的孩子。你不愛(ài)他們,怎么去接近他們、去了解他們,又怎么去培養他們呢?

  心理學(xué)研究表明,信任能使人產(chǎn)生尊重感、親密感、榮譽(yù)感和責任感,從而激發(fā)個(gè)人潛能,只有互相信任,才能真心相待。蘇霍姆林斯基認為自尊心是學(xué)生人格的頂峰。學(xué)生的自尊心有時(shí)能轉化為自信心,一個(gè)人認為自己并不比別人差,這恰好是高情商的一種表現。但是,中學(xué)生的自尊心很脆弱,班主任稍有不慎,就會(huì )傷害他們。因此,在教育實(shí)踐中,我們必須尊重學(xué)生的人格。班主任工作最忌諱簡(jiǎn)單、空洞的說(shuō)教。學(xué)生犯了錯誤,班主任當然可以也應該批評;但是,這種批評不能是諷刺挖苦、侮辱學(xué)生人格。諷刺挖苦只能引起學(xué)生的內心反感,甚至產(chǎn)生"破罐子破摔"的想法,其后果是學(xué)生的情商直線(xiàn)下降,為將來(lái)的人生埋下隱患。班主任應有一顆慈母般的心,應相信每一個(gè)學(xué)生在教師和集體的關(guān)心下,會(huì )成為有用的人。

  有人說(shuō):“不變的老師,流水的學(xué)生!弊哌^(guò)了多年的教學(xué)生涯,我要說(shuō):“老師也要變,老師和學(xué)生一起成長(cháng)才是真正的教學(xué)相長(cháng)!弊屛覀冇眯乃伎,用心感悟。讓教育智慧升華,煉就一雙慧眼,發(fā)現學(xué)生“那一點(diǎn)點(diǎn)光!笨倳(huì )有那一瞬間,一顆流星、一點(diǎn)流螢,在廣袤的夜空,都是亮麗的風(fēng)景,讓我們感受到每一個(gè)鮮活生命的獨一無(wú)二和與眾不同。

  總而言之,如果每位教師都能用多一把衡量的尺子,多一種激勵的方法去愛(ài)護我們的學(xué)生 這樣就會(huì )多一些優(yōu)秀的學(xué)生。如果我們能欣賞每一個(gè)學(xué)生就像欣賞自己的孩子一樣,那么每個(gè)孩子都會(huì )是一抹燦爛的陽(yáng)光,每一個(gè)小荷都會(huì )露出尖尖角,每一顆星星都有閃爍的機會(huì )!

班主任培訓心得體會(huì ) 篇4

  聽(tīng)了李紅纓老師的培訓,我覺(jué)得培育教師人格魅力在教育中,一切師德要求都基于教師的人格。

  師德的魅力主要從人格特征中顯示出來(lái),歷代教育家提出的“為人師表”、“以身作則”、“循循善誘”、“誨人不倦”、“躬行實(shí)踐”等,既是師德的規范,又是教師良好人格的品格特征的體現。在學(xué)生心目中,教師是社會(huì )的規范、道德的化身、人類(lèi)的楷模。教師的人格魅力來(lái)源于對事業(yè)的忠誠,他們不是僅僅把教書(shū)看成謀生的手段,而是毫無(wú)私心雜念地投身其中,以教書(shū)育人為崇高的職責,并能從中享受到人生的樂(lè )趣。他們以自己的`真誠去換取學(xué)生的真誠,以自己的純潔去塑造學(xué)生的純潔,以自己人性的美好去描繪學(xué)生人性的美好,以自己高尚的品德去培養學(xué)生高尚的品德。他們應是最能以身作則的人。

  教師時(shí)時(shí)處處要以大局為重,克服個(gè)人主義,自覺(jué)遵守憲法和社會(huì )公德守則,遵守校紀校規,以模范行為為學(xué)生做出表率。俗話(huà)說(shuō):“教育無(wú)小事,事事是教育;教育無(wú)小節,節節是楷模!

班主任培訓心得體會(huì ) 篇5

  20xx年x月x日——20xx年x月x日我有幸參加了參加了貴州省中小班主任網(wǎng)上培訓,為我們搭建了一個(gè)很好的學(xué)習提高的平臺;仡櫧鼉蓚(gè)月以來(lái)的網(wǎng)上培訓學(xué)習,收獲的確很大。在這個(gè)階段的學(xué)習中,我對當好班主任,抓好班級管理有利了進(jìn)一步的體會(huì )和認識。使我更有信心去做好一名班主任,受益匪淺。

  這次主要學(xué)習了“青少年學(xué)生的特點(diǎn)、非正式群體引導與偶發(fā)事件處理、價(jià)值啟蒙與勵志成人”三個(gè)專(zhuān)題。由教育專(zhuān)家講授專(zhuān)題講座,引領(lǐng)班主任關(guān)注新形勢、發(fā)現新問(wèn)題、研究新策略、積累新經(jīng)驗,使班主任進(jìn)一步明確工作任務(wù)和職責,掌握科學(xué)的工作方法,提高我們的組織、指導、協(xié)調等方面的能力和綜合素質(zhì)。網(wǎng)上專(zhuān)家的講座、學(xué)員之間的交流,使我對班主任工作有了更深刻的認識,學(xué)到了一系列科學(xué)、優(yōu)秀的管理方法,使自己更有信心去做好一名班主任。培訓時(shí)間雖然短暫,但我的內心卻充盈著(zhù)沉甸甸的收獲。這樣的學(xué)習方式大家都認為很新穎,比起平時(shí)的繼續教育要生動(dòng)得多,要更有意義。我作為一個(gè)班主任學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗。

  一、提高自身素質(zhì),嚴于律己,以身作則。

  班主任的一言一行,對學(xué)生都會(huì )產(chǎn)生巨大的影響,所以,新時(shí)期的班主任應對教育對象實(shí)施影響的同時(shí),不斷地完善自己。必須不斷地學(xué)習有關(guān)知識,在實(shí)踐中總結經(jīng)驗,提高自身素質(zhì),才能?chē)烙诼杉,以身作則,在學(xué)生中樹(shù)立一個(gè)實(shí)實(shí)在在的榜樣。

  二、用無(wú)私的愛(ài)去關(guān)心每一位學(xué)生。

  愛(ài)是教育的靈魂,愛(ài)是塑造美好心靈的力量。老師應該怎樣愛(ài)自己的學(xué)生呢?平等的愛(ài),理解的愛(ài),尊重的愛(ài),信任的愛(ài),民主的愛(ài)等等,這些都是老師愛(ài)的真諦。不論在生活上,還是在學(xué)習上,都要給予學(xué)生必要的關(guān)心和幫助。還要抽時(shí)間和他們談心、交流,共同活動(dòng),縮短師生距離。只要有了問(wèn)題時(shí)應及時(shí)處理,處理時(shí)方法得當,注意和學(xué)生溝通,學(xué)生就會(huì )信任你,喜歡你,也就喜歡上你的課。愛(ài)學(xué)生,還表現在老師對學(xué)生的尊重和信任,以及對學(xué)生的嚴格要求,尊重學(xué)生的人格,了解學(xué)生的'個(gè)性,相信學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,既統一嚴格要求,又注意學(xué)生的個(gè)體差異,區別對待。對程度、水平不同的學(xué)生,我們要采取不同的教育方法,因材施教。一個(gè)班主任能得到學(xué)生的信任,使自己的工作順利進(jìn)行,使學(xué)生能健康活潑的成長(cháng),是自己最大的成功和欣慰。只有注入了愛(ài)的教育才能引起學(xué)生的共鳴,達到最佳的效果。老師如果能夠給予學(xué)生以足夠的愛(ài),那么你就會(huì )真正成為學(xué)生的良師益友,你才能走近學(xué)生的心靈,成為一個(gè)成功的教育者。

  三、開(kāi)展豐富多彩的班會(huì )活動(dòng),凈化學(xué)生的心靈。

  豐富多彩的活動(dòng)是孩子們心靈成長(cháng)的營(yíng)養素,而孩子們能從活動(dòng)中獲得這些營(yíng)養素,因為班會(huì )是培養學(xué)生文明行為習慣、健康心理素質(zhì)、良好道德品質(zhì)的重要陣地,也是一個(gè)班級的學(xué)生與學(xué)生之間、學(xué)生與班主任之間進(jìn)行情感交流、心靈溝通的重要方法,班主任要通過(guò)成功地組織形式多樣、內容豐富的班會(huì ),充分調動(dòng)學(xué)生的積極性,發(fā)揮他們的主觀(guān)能動(dòng)性,讓他們能說(shuō)出心聲,能從別人的交流中收獲到許多有益的東西,從而使學(xué)生形成積極、健康的心理狀態(tài)。

  遠程培訓是我們班主任工作道路上的“指路明燈”,是一場(chǎng)“及時(shí)雨”。正是遠程培訓,使我領(lǐng)會(huì )了一系列先進(jìn)管理理念,更為重要的是通過(guò)學(xué)習和交流,讓我重新審視了自己,發(fā)現了自己班主任工作崗位上的盲點(diǎn),理清了內心的迷茫與困惑,感受到了教育的美妙,領(lǐng)悟到了教育的真諦。教我在工作中感性與理性并存育人,讓我在班主任的道路上少走彎路,促使我更快更好地成長(cháng)。同時(shí),通過(guò)此次遠程培訓,我深刻體會(huì )到:班主任在中小學(xué)階段對人的成長(cháng)影響非常大,是中小學(xué)生學(xué)習做人做事最具有影響力的指導者。要想當一名優(yōu)秀的班主任,要做的實(shí)在是太多了。大到組織學(xué)生參加這樣那樣的各類(lèi)活動(dòng),小到處理班級一系列的瑣事等,真是千頭萬(wàn)緒!這都需要班主任牢記責任與愛(ài),處處體現以學(xué)生發(fā)展為本的教育理念,著(zhù)眼于學(xué)生的根本與幸福,“耐心”加“細心”的工作,充分運用教育智慧,采用一系列科學(xué)、優(yōu)秀的教育管理方法,循循善誘,引起學(xué)生共鳴,縮短師生間的心理距離,做學(xué)生最信任的領(lǐng)路人,使學(xué)生能健康快樂(lè )活潑地成長(cháng)。

  總之,這次國家級中小學(xué)農村班主任網(wǎng)上培訓,為班主任提供了一個(gè)展示自我、相互交流、相互學(xué)習的平臺,是對班主任的一次最及時(shí)的、自我提高的充電。我要將這次班主任網(wǎng)上培訓學(xué)到的經(jīng)驗、方法運用于班主任的工作實(shí)踐中去,不斷地總結,不斷地進(jìn)行創(chuàng )新。力爭做一個(gè)學(xué)生喜歡,家長(cháng)滿(mǎn)意的班主任。

班主任培訓心得體會(huì ) 篇6

  5月23、24日,我有幸在育英中學(xué)參加了中國教育學(xué)會(huì )舉辦的“以尊重為價(jià)值導向,推進(jìn)班主任工作”研討會(huì )。兩天的會(huì )議,聆聽(tīng)了韓玲、閆玉雙和孫浦遠三位老師的講座,他們分別就“班級德育工作創(chuàng )新”、“教育轉化問(wèn)題學(xué)生的策略方法”、“把尊重的概念變?yōu)樾袆?dòng)力”、“讓學(xué)生在愛(ài)與尊重中受到教育”等專(zhuān)題,結合大量真實(shí)案例,進(jìn)行了生動(dòng)的講解,感受深刻,收獲頗豐。

  其中,讓我感受最深的是韓玲老師長(cháng)達一天六小時(shí)的講座。23日上午的講座“班級德育工作創(chuàng )新——我的班主任管理之道”,韓玲老師用她十五年的班主任工作經(jīng)驗和不斷的探索、研究、思考形成了自己獨特的班主任管理之道。首先,她從五個(gè)方面講了班主任如何管理好一個(gè)班級。

  一、班主任必須給學(xué)生留下良好的第一印象,第一次在學(xué)生面前亮相就要打動(dòng)學(xué)生的心;

  二、班主任必須盡快成為名師;

  三、班主任一定具備靈活應變的思維能力;

  四、班主任必須要正確處理與學(xué)生家長(cháng)的關(guān)系;

  五、班主任必須處理好與科任老師的關(guān)系。

  韓玲老師結合自己的真實(shí)經(jīng)歷,用幽默風(fēng)趣的講話(huà)風(fēng)格介紹了這五方面的內容,讓我收獲了很多啟發(fā)。

  下午的講座“教育轉化問(wèn)題學(xué)生的策略方法”。韓玲老師舉了兩個(gè)例子:第一個(gè)是“樂(lè )妻勸婆”,第二個(gè)是“崔永元患上了數學(xué)恐懼癥”。這兩則故事雖然發(fā)生在不同年代,但敘述的都是“施教者”對“犯錯誤者”的批評以及產(chǎn)生的效果。樂(lè )羊子之妻面對婆婆的不良行為,采取責人先責己的方式,以退為進(jìn),以情感人,扣其心靈,促其反省,使婆婆幡然醒悟,羞愧難當。崔永元的數學(xué)老師采取羞辱性的語(yǔ)言和行為批評學(xué)生,使學(xué)生患上了“數學(xué)恐懼癥”。由此可見(jiàn),批評是一把雙刃劍。運用得好,可以使犯錯誤者改正錯誤。實(shí)踐證明,適合青少年生理和心理特點(diǎn)的正確有效地批評,能激發(fā)學(xué)生不斷進(jìn)步,甚至會(huì )收到事半功倍的效果。反之,如果批評教育方法不得當,不但達不到教育學(xué)生的目的,還會(huì )挫傷學(xué)生的自尊心,使學(xué)生產(chǎn)生逆反心理,甚至還會(huì )造成學(xué)生某一方面終身發(fā)展的障礙。

  韓玲老師有一句話(huà)令在座的老師深思:“當老師在糾正自己學(xué)生的錯誤時(shí),我們的心態(tài)會(huì )直接影響到我們所要采取的教育行為!蔽蚁,我們老師的一些過(guò)激言行也許是不經(jīng)意的,也許是當時(shí)無(wú)法控制自己的情緒,但是對學(xué)生內心的`傷害是很深的,或許一生都難以抹去。因此,我們教師應該調整好自己的心態(tài),以正常的心態(tài)來(lái)處理孩子的錯誤。

  最后,韓老師以“在當今時(shí)代,班主任們在夾縫中求生存,班主任工作任重而道遠,讓我們共同托起明天的太陽(yáng)”結束本次專(zhuān)題報告。

  聽(tīng)了韓老師的報告,我覺(jué)得最大的收獲就是教育學(xué)生不用嚴厲的呵斥,要用自己的智慧去感染學(xué)生,學(xué)生們都是一個(gè)個(gè)有思想的個(gè)體,就像韓老師所說(shuō)的用精彩的故事去感染他們,他們都可以用自己的智慧去解析,相比較老師的呵斥來(lái)說(shuō)讓他們通過(guò)精彩的故事而意識到的會(huì )更為奏效,體會(huì )更加深刻,意義更為深遠!

  另外孫蒲遠老師的講座“讓學(xué)生在愛(ài)與尊重中受到教育”也讓我收獲頗大。孫老師指出,班主任是世界上級別最低的主任,但在一個(gè)人成長(cháng)的過(guò)程中也是最重要的主任!班主任對學(xué)生的影響是巨大的: 班主任提倡的會(huì )成為班里的班風(fēng); 班主任的要求會(huì )成為學(xué)生的習慣;班主任常說(shuō)的話(huà)會(huì )成為學(xué)生的座右銘;班主任的價(jià)值觀(guān)直接影響學(xué)生的人生觀(guān)。因此,班主任必須熱愛(ài)學(xué)生,尊重學(xué)生。

  關(guān)于熱愛(ài)學(xué)生,孫老師指出,要關(guān)注學(xué)生的言、行、情緒,欣賞學(xué)生的閃光點(diǎn),鼓勵學(xué)生努力、進(jìn)步。作為班主任老師,要愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,無(wú)論是聰明的還是遲鈍的,是漂亮的還是難看的,是聽(tīng)話(huà)的還是淘氣的,也無(wú)論他來(lái)自什么樣的家庭。因為,學(xué)生需要老師的愛(ài),老師的微笑是陽(yáng)光,老師的愛(ài)是孩子的希望,老師很多下意識的動(dòng)作都可能被認為是對學(xué)生的評價(jià),所以,老師要特別注意自己的一舉一動(dòng),以免給學(xué)生造成不好的影響。另外,要給特殊的學(xué)生以特殊的愛(ài),寬容學(xué)生,關(guān)心學(xué)生的心理健康。關(guān)于尊重學(xué)生,孫老師指出,要尊重學(xué)生的人格、情感、愛(ài)好、需求、意見(jiàn)、權利、智慧、創(chuàng )造。

  最后,孫老師對與會(huì )班主任提出了殷切的期望,做一個(gè)社會(huì )需要的、孩子喜歡的、有時(shí)代特色的老師!善于思考,勤于學(xué)習;樂(lè )于反思,勇于創(chuàng )造;敢于探索,肯于總結。

  聽(tīng)了孫老師的報告,我最大的收獲就是教育真的如孫老師所講的那樣是美麗的!在班主任工作中,自己真的只是萬(wàn)里長(cháng)征走出了一兩步,而且,走得不扎實(shí)也不厚實(shí),更談不上用心去體會(huì )教育的美麗。今后的班級管理中,我將向孫老師學(xué)習,用一顆熱愛(ài)學(xué)生、尊重學(xué)生的心對待班主任工作,爭取做一個(gè)社會(huì )需要的、孩子喜歡的、有特色的班主任老師!

班主任培訓心得體會(huì ) 篇7

  上月,縣局組織我們全體班主任去一中聆聽(tīng)了河南全國十佳班主任段惠民老師的講座。他的教就是教做人,育就是育心靈的教育理念使我受益匪淺。聆聽(tīng)了段老師的精彩報告,他那樸素真摯的語(yǔ)言,生動(dòng)有趣的具體案例,深入淺出的為我們闡述了班主任的教育勞動(dòng)是以心育心、以德育德、以人格育人格的精神勞動(dòng)。我深深的被他的那種高度責任心和對教育事業(yè)滿(mǎn)腔熱忱的崇高品質(zhì)折服。

  給我影響最深的是他教育偷竊學(xué)生的案例,僅僅是一個(gè)事例段老師就花費了多少心思,先是組織學(xué)生討論然后是設計問(wèn)題去監獄里看望失足少年,進(jìn)行采訪(fǎng),我感覺(jué)對學(xué)生的教育都是可以震撼學(xué)生心靈的,而不是表面的膚淺的,他不僅是教育了一個(gè)學(xué)生而是教育了一批學(xué)生。這個(gè)教育案例;給了我很深的啟發(fā),段老師的環(huán)環(huán)相扣的班會(huì )環(huán)節的設計及對學(xué)生像對自己孩子的那份真情太值得我們學(xué)習了。我在以后的工作中一定義段老師為榜樣,用自己的真情去教育學(xué)生。用自己的才智去教育好學(xué)生。段教師對工作兢兢業(yè)業(yè),他把學(xué)?醋魇亲约旱募乙粯觼(lái)精心營(yíng)造,把學(xué)生看作是自己的孩子一樣來(lái)細心呵護。沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育,我們只有像他那樣,把每一個(gè)學(xué)生當作是自己最親愛(ài)的人,才會(huì )在自己的工作中創(chuàng )造出一個(gè)個(gè)奇跡。因為我們的教育對象是活生生的人,他們有自尊,他們需要愛(ài),班主任應把學(xué)生看作自己的.孩子和朋友,應成為他們的良師益友,象父母一樣去關(guān)愛(ài)他們,尤其要做后進(jìn)生的知心朋友,了解他們的內心世界,采取熱情關(guān)懷的態(tài)度,親切溫和的語(yǔ)氣,創(chuàng )造尊重理解的氛圍,讓他們感覺(jué)到大家不是在討厭他、排擠他,而是在關(guān)心他、愛(ài)護他,也就更容易接受老師的指導和教育。

  通過(guò)這次班主任培訓,使我更清楚地理解到新時(shí)期要當好一個(gè)合格的班主任就做到下列同點(diǎn):

  一、提高自身素質(zhì)

  班主任的一言一行,對學(xué)生都會(huì )產(chǎn)生巨大的影響,所以,新時(shí)期的班主任應對教育對象實(shí)施影響的同時(shí),不斷地完善自己。必須不斷地學(xué)習有關(guān)知識,在實(shí)踐中總結經(jīng)驗,提高自身素質(zhì),才能?chē)烙诼杉,以身作則,在學(xué)生中樹(shù)立一個(gè)實(shí)實(shí)在在的榜樣。

  二、走進(jìn)學(xué)生的心靈

  作為班主任是班級的組織者、教育者,所而做為一個(gè)班主任要善待每一個(gè)學(xué)生,做好與每一個(gè)學(xué)生的接觸,縮短師生間的心理距離,與學(xué)生“打成一片”。注意發(fā)現學(xué)生身上的優(yōu)點(diǎn)進(jìn)行因材施教。對學(xué)生要注意語(yǔ)言分寸,多鼓勵學(xué)生,樹(shù)立學(xué)生的自信心做到你尊重他,他才會(huì )尊重你。這樣才能搞好師生關(guān)系。

  三、管理好班級體

  在班級里,班主任完會(huì )可以從以下幾方面入手建立班級“小氣候”,優(yōu)化班級系統。班主任應教育學(xué)生開(kāi)擴視野,經(jīng)常結合一些社會(huì )知識,讓學(xué)生有了中華意識到全球意識上定位人生目標。使每一個(gè)學(xué)生對自己未來(lái)都有大目標,并從小都能向自己的目標去奮斗。經(jīng)常鼓勵學(xué)生閱讀一些有關(guān)的課外書(shū)刊。勇于開(kāi)拓,著(zhù)眼于大文化、大問(wèn)題,多讓學(xué)生學(xué)習一些研究性學(xué)習的論文,這樣學(xué)生的思維洞開(kāi),目光也高遠,使命感、責任感也強化了。

  真希望這種班主任培訓會(huì )能多參加幾次使自己能更新教育理念,適時(shí)地充電。向優(yōu)秀的教師學(xué)習,使自己也能成為優(yōu)秀教師中一員。

班主任培訓心得體會(huì ) 篇8

  特別讓我感動(dòng)的是她們淵博的知識,流利的口才,生動(dòng)的演講深深地打動(dòng)著(zhù)我,沒(méi)一句是廢話(huà)。本來(lái)天氣炎熱,晚上睡眠不足,早上來(lái)時(shí)走路還想打瞌睡,可一聽(tīng)麥惠老師的演講我的睡意拋到九霄云外了。不僅她人長(cháng)得美,而且語(yǔ)言更精彩,每一個(gè)小標題就是一副對聯(lián),每次總結,就用一首詩(shī),可見(jiàn)她文化底蘊是多么的豐厚!讓我佩服得五體投地。

  其次她班主任方法創(chuàng )新,細心,有責任感。在她身上體現了新時(shí)期教師應該具備的知識與能力都體現出來(lái)了。

  下午,聽(tīng)韋德秀班主任經(jīng)驗講座。她雖其貌不揚,可說(shuō)話(huà)風(fēng)趣幽默,也深深吸引著(zhù)我,整個(gè)下午我也聽(tīng)得津津有味的,無(wú)不佩服她班級管理。

  短短的.一天培訓學(xué)習,讓我充實(shí)了自己。得到了很多經(jīng)驗,并能學(xué)以致用。在今后的教學(xué)生涯中,我將把這次學(xué)習的東西創(chuàng )造性的加以利用,取其精華,努力做一名成功的班主任,為教育事業(yè)貢獻出自己的一份力量。

班主任培訓心得體會(huì ) 篇9

  今年11月27日至29日,我參加了金華市教科所組織的中小學(xué)優(yōu)秀班主任培訓,聽(tīng)了幾位專(zhuān)家教授的報告,感到受益非淺。班級是由一個(gè)個(gè)生龍活虎,各具個(gè)性的學(xué)生組成,他們智力發(fā)展水平,文化素養,道德品質(zhì)修養文明行為習慣方面都存在著(zhù)較大差異,而班級管理是學(xué)校管理的一個(gè)有機組成部分,班級管理效果如何,直接影響整個(gè)學(xué)校的工作,怎樣才能使這群獨具個(gè)性,差異較大的孩子,組成群眾具有團結向上,有很強凝聚力,這將是班主任工作的一個(gè)重要方面,下面談?wù)劚救嗽谂嘤柡蟮膸c(diǎn)學(xué)習體會(huì ):

  一、走進(jìn)學(xué)生的情感世界對學(xué)生進(jìn)行積極的情感教育

  教師要順應學(xué)生的情感需要,走進(jìn)學(xué)生的情感世界,要消除師生之間的心理差異和心理屏障,真正做他們的朋友,當他們意識到老師可親、可信、可敬時(shí)就會(huì )視你為知已,敞開(kāi)心扉暢所欲言,正是這樣自然樸素的情感交流,思想溝通,使教師能準確地把握學(xué)生的思想脈搏,詳細掌握學(xué)生的現實(shí)思想情況,實(shí)現師生之間心理諧振,思想同步,為做好思想教育工作奠定堅定的`基礎,運用積極情感的感染性、激勵性和動(dòng)力性,善于動(dòng)之以情,感化教育做到春風(fēng)化雨,潤物無(wú)聲,教育是心心相印的話(huà)語(yǔ),惟獨從心里發(fā)出話(huà)語(yǔ)才能達到心的深處,因此,只有真情和激情才能在教師與學(xué)生之間產(chǎn)生互相感染的效應從而使教師的教誨暢通無(wú)阻的滋潤學(xué)生的心田。

  二、給學(xué)生一些機會(huì )和條件,使他們參與班級的管理

  教育的目的在于培養人,使受教育者在教育過(guò)程中不斷提高,健康成長(cháng),從現代社會(huì )發(fā)展的需求來(lái)看,實(shí)現這一目標,非常重要的是培養學(xué)生的自信心和成功心態(tài),培養學(xué)生的競爭意識,合作精神,使學(xué)生能對自己未來(lái)事業(yè)的成功始終充滿(mǎn)信心,敢于面對現實(shí),不懈努力,敢于面對人生的種種挑戰,通過(guò)有效利用社會(huì )的條件和與他人的合作,去贏(yíng)得合理目標的實(shí)現,我們應該“給學(xué)生一些權利,讓他們自己去選擇,給學(xué)生一些機會(huì ),讓他們自己去體驗,給學(xué)生一點(diǎn)困難讓他們自己去解決,給學(xué)生一個(gè)問(wèn)題,讓他們自己找答案給學(xué)生一種條件,讓他們自己去鍛煉,給學(xué)生一片空間,讓他們自己向前走”,因此班主任必須作好引導工作,讓學(xué)生自己管理好自己。

  比如說(shuō),在擔任班主任的期間,可以在班內組建合理的組織體系,班委要求班干部的穩定性與流動(dòng)性的統一,除了安排了班委以外,還可以增加了一名流動(dòng)的值周班長(cháng),每周輪換一次,給每一位同學(xué)都創(chuàng )造一個(gè)機會(huì ),讓他們參于班級管理,使每一位同學(xué)都有當干部的機會(huì ),既服務(wù)了同學(xué),又鍛煉了自己的能力,通過(guò)親身嘗試使他們了解自己平時(shí)存在的問(wèn)題和缺點(diǎn)。這對一年級孩子來(lái)說(shuō)是很大的促動(dòng),對于那些平時(shí)難于管理好動(dòng)不守紀律學(xué)生,在他們的管理中會(huì )出現不遵守紀律,不按時(shí)完成作業(yè)不積極參加活動(dòng),不認真做操的學(xué)生的確會(huì )令人生氣心煩,這樣聯(lián)想到自己平時(shí)的表現就會(huì )感覺(jué)到慚愧,在以后就會(huì )多加注意少犯錯誤,服從管理,遇到問(wèn)題時(shí)先由學(xué)生說(shuō)出解決的辦法,老師給予正確的引導,再去處理,這樣不僅可以鍛煉他們的能力,還可增強他們的信心,強化他們的組織紀律性,有了一定的約束能力,這種管理模式充分發(fā)揮了同學(xué)們的合作精神,充分利用了不同個(gè)性學(xué)生間的互補性,能有效地促進(jìn)個(gè)人與集體的同步發(fā)展。

  三、提高班主任自身基本素質(zhì),提高各種工作能力

  班主任的一言一行,一舉一動(dòng)都直接對學(xué)生起著(zhù)潛移默化的作用。自古以來(lái)就強調身教勝于言傳,要求學(xué)生做到的,班主任首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無(wú)形之中為學(xué)生樹(shù)立榜樣。同時(shí)班主任還要善于創(chuàng )新,做到以德育德,以個(gè)性育個(gè)性,以創(chuàng )新育創(chuàng )新.要想做到這些班主任還要不斷的完善自己,不斷地學(xué)習有關(guān)知識,提高自身素質(zhì),嚴于律己,以身作則,在學(xué)生中樹(shù)立實(shí)實(shí)在在的影響。

  提高個(gè)人學(xué)識方面的素質(zhì)

  1、要有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識,自覺(jué)堅持繼續教育,不斷更新知識,始終站在教育知識的前沿,掌握教育科學(xué)理論,把理論應用于實(shí)際工作中去。

  2、班主任必須是一位稱(chēng)職的優(yōu)秀教學(xué)工作者,要求班主任必須有精深的專(zhuān)業(yè)知識,必備的教育學(xué)科知識,廣博的科學(xué)文化知識,還必須具備相應的能力,如:準確生動(dòng)的語(yǔ)言表達能力,完整的課堂教學(xué)組織能力,對學(xué)生進(jìn)行個(gè)別輔導能力,自我調控能力等。

  提高管理方面的能力素質(zhì)

  1、較強的組織能力能順利組織學(xué)生參加、開(kāi)展各種活動(dòng),這是班主任最基本的一項要求。

  2、要有創(chuàng )新開(kāi)拓的科研意識。

  3、慧眼識人的能力。班主任工作的開(kāi)展首先應全面了解學(xué)生,再如何根據各人所長(cháng),知人善任。這就要求班主任具有“識人”的能力。

  總之,一個(gè)蓬勃向上的集體,就好象是一朵盛開(kāi)的菊花,班主任就好比是菊桿,每一位學(xué)生就好象是一片片花瓣簇擁在菊梗的周?chē),綻放異彩,教師要給予他們足夠的水份和陽(yáng)光,使他們具有經(jīng)久不衰的花期,因而在管理中要注意培養學(xué)生的集體榮譽(yù)感,要用滿(mǎn)腔熱情來(lái)幫助他們克服缺點(diǎn)改正錯誤,尤其要善于發(fā)現學(xué)生的閃光點(diǎn)進(jìn)行表?yè)P和勉勵,這樣會(huì )使班級更具活力,更加團結向上。

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