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業(yè)務(wù)培訓心得體會(huì )

時(shí)間:2022-06-15 08:30:06 培訓心得體會(huì ) 我要投稿

業(yè)務(wù)培訓心得體會(huì )

  我們在一些事情上受到啟發(fā)后,心得體會(huì )是很好的記錄方式,通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì ),可以幫助我們總結積累經(jīng)驗。怎樣寫(xiě)好心得體會(huì )呢?下面是小編收集整理的 業(yè)務(wù)培訓心得體會(huì ) ,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

 業(yè)務(wù)培訓心得體會(huì )

業(yè)務(wù)培訓心得體會(huì ) 1

  有幸參加20xx年第二期全國基層監管所負責人及業(yè)務(wù)骨干綜合業(yè)務(wù)培訓。聆聽(tīng)了國家食品藥品監督總局高級研修學(xué)院紀委書(shū)記羅杰教授,羅教授從立法的角度分析了全國食品藥品的現狀,從一個(gè)個(gè)的案例、一條條的法律條文做了深入細致的講解,感受頗深。

  一、創(chuàng )新食品藥品監管理念和方式,推進(jìn)智慧監管

  加快推進(jìn)信息化建設為驅動(dòng),著(zhù)力提高食品藥品監管效能。加快推進(jìn)“智慧食藥監”項目建設,建議構建全縣統一的“食品藥品安全信息平臺”和大數據中心,提升食品藥品監督管理信息利用和分析水平。實(shí)現各部門(mén)信息共享,形成聯(lián)動(dòng)機制。積極推進(jìn)食品藥品監管隊伍建設,完善網(wǎng)格化監管,全面推行“雙隨機一公開(kāi)”監管方式,建立健全食品藥品追溯體系,完備快檢制度,全面推進(jìn)“明廚亮灶”工程建設,提高餐飲業(yè)質(zhì)量安全水平。著(zhù)力加大打擊食品藥品違法犯罪力度。把源頭嚴防、過(guò)程嚴管、風(fēng)險嚴控的“嚴”要求落實(shí)到全過(guò)程。開(kāi)展對糧食、乳制品、食用油、水產(chǎn)品等重點(diǎn)品種,以及“餐桌污染”、藥品委托生產(chǎn)、中藥飲片、化妝品等重點(diǎn)專(zhuān)項整治。緊緊圍繞“四個(gè)最嚴”和“四有兩責”要求,堅持源頭嚴防、過(guò)程嚴管、風(fēng)險嚴控,進(jìn)一步堅定方向,樹(shù)立法治思維,全面深化改革,創(chuàng )新監管方式,落實(shí)監管責任,提升監管能力,有效管控風(fēng)險,守住不發(fā)生系統性、區域性食品藥品安全風(fēng)險的底線(xiàn),切實(shí)保障人民群眾飲食用藥安全,打造人性化服務(wù)。牢固樹(shù)立以人為本的服務(wù)理念。

  二、落實(shí)“大學(xué)習、大調研、大討論”精神,全面提升全員素質(zhì)

  食品藥品的監管理論性、實(shí)踐性強,不懂理論、不懂法律知識在實(shí)際執法過(guò)程中可能要吃大虧。工商、質(zhì)檢、食藥三個(gè)部門(mén)整合后,對食藥監管方面的知識亟待加強,加強業(yè)務(wù)學(xué)習是當前工作的重中之重,要強化敬業(yè)精神,在實(shí)踐中學(xué)習,在學(xué)習中實(shí)踐,熟練運用法律,依法嚴格監管。我們市場(chǎng)監管人就要有敬業(yè)精神,要明白自己在干什么,說(shuō)明白了我們就是為人民服務(wù),在服務(wù)中實(shí)現自己的人生價(jià)值。要知道權力是人民群眾賦予的,只有從思想上升華到一定程度,全員素質(zhì)才能得到提升。李克強總理詳解的三張施政“清單”,很好的闡述了我們的權力和責任:政府要拿出“權力清單”,明確政府該做什么,做到“法無(wú)授權不可為”;給出“負面清單”,明確企業(yè)不該干什么,做到“法無(wú)禁止皆可為”;理出“責任清單”,明確政府怎么管市場(chǎng),做到"法定責任必須為"。要時(shí)刻牢記執法為民宗旨,切實(shí)履行好食品藥品安全監管職責,不斷提升處置和應對食品藥品安全危機的能力和水平。特別要在食品藥品安全風(fēng)險分析體系建設、應急管理制度建設、應急處置上加大力度,確保公眾飲食用藥安全有效。要堅持預防為主、科學(xué)監管,做到思想上始終清醒,意志上始終堅定,作風(fēng)上始終務(wù)實(shí),戒驕戒躁,開(kāi)拓創(chuàng )新,以昂揚的銳氣和蓬勃的朝氣推動(dòng)食品藥品監管工作深入開(kāi)展。

  三、加強食品藥品監管,嚴控食品藥品突發(fā)性事件

  現階段食品藥品安全防范工作不能掉以輕心,風(fēng)險點(diǎn)都發(fā)生在基層,要堅持把保障人民飲食用藥安全作為第一中心任務(wù),積極建設食品藥品監管服務(wù)文化、提升服務(wù)理念,安全責任重于山。食品藥品監管部門(mén)作為政府食品藥品安全工作的“抓手”,要搭建工作平臺,形成有效機制,特別要在建章立制、責任落實(shí)、績(jì)效考核、工作保障、資源整合等方面狠下功夫。當前,食品藥品安全仍處于風(fēng)險高發(fā)期和矛盾凸顯期,特別是近年來(lái)發(fā)生的多起嚴重食品藥品安全事件,在群眾中引起了一定程度的恐慌,影響較為惡劣,教訓十分深刻,為我們做好新時(shí)期食品藥品監管工作敲響了一記警鐘。食品藥品產(chǎn)業(yè)結構不合理,發(fā)展水平不高,公眾對飲食用藥安全的需求與食品藥品產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平之間的矛盾仍然比較突出。站在新的歷史起點(diǎn),我們必須清醒地看到,做好食品藥品監管工作,面臨的機遇前所未有,面臨的挑戰也前所未有。我們一定要從講政治的高度,從實(shí)現好、維護好、發(fā)展好人民群眾根本利益的高度,從構建社會(huì )主義和諧社會(huì )的高度,充分認識加強食品藥品監管工作的重要性、艱巨性和復雜性,把食品藥品監管工作擺上重要議事日程,切實(shí)增強危機感、緊迫感、責任感和使命感。要正確認識和把握監管形勢,未雨綢繆,防患未然,時(shí)刻繃緊食品藥品安全監管這根弦。

  四、食品藥品監管應牢固樹(shù)立憂(yōu)患意識

  國家對食品藥品安全的重視程度前所未有,20xx年的國家食安經(jīng)費就達到了700億,全國食品安全示范城市創(chuàng )建和農產(chǎn)品質(zhì)量安全縣創(chuàng )建更說(shuō)明國務(wù)院對我們工作的重視。但擺在我們面前的現象還不容樂(lè )觀(guān):我國的耕地面積占世界的百分之九,卻使用了全球百分之三十五的化肥,所以糧食質(zhì)量問(wèn)題不容樂(lè )觀(guān);食品摻假、虛假宣傳現象嚴重;食品添加劑超標嚴重。以上問(wèn)題足以說(shuō)明我們的監管責任是多么的重,但我們監管隊伍的監管水平、監管措施還有待提高。食品藥品監管工作者樹(shù)立憂(yōu)患意識,顯得比任何時(shí)候都更重要。憂(yōu)患意識是一種責任意識,責任感是做好工作的前提。貪圖安逸、追求享受是嚴謹工作態(tài)度的天敵。憂(yōu)患意識不是要整日愁眉苦臉,而是要在平時(shí)工作中時(shí)時(shí)警醒自己,自覺(jué)樹(shù)立一種大局意識。

  通過(guò)學(xué)習,從思想上提高了認識,從業(yè)務(wù)上有了進(jìn)步。在今后的工作中要立足崗位、創(chuàng )先爭優(yōu),抓實(shí)抓好食品藥品安全專(zhuān)項整治,全力保障群眾飲食用藥安全,努力踐行為民、務(wù)實(shí)、清廉的工作作風(fēng),為確保人民飲食用藥安全和地方經(jīng)濟發(fā)展貢獻力量。

業(yè)務(wù)培訓心得體會(huì ) 2

  我們處在一個(gè)知識爆炸的時(shí)代,我們面臨的教育對象是國家與民族的未來(lái),教師惟有不斷的自我發(fā)展、自我提高、自我完善,才能更好的履行教育這神圣的職責!白鲆粋(gè)現代人務(wù)必取得現代的知識,學(xué)會(huì )現代的技能,感覺(jué)現代的問(wèn)題,并以現代的方法發(fā)揮我們的力量。時(shí)代是繼續不斷的前進(jìn),我們必得參加在現代生活里面,與時(shí)代俱進(jìn),才能做一個(gè)長(cháng)久的現代人”,“我們做教師的人,務(wù)必天天培訓,天天進(jìn)行再教育,才能有教學(xué)之樂(lè )而無(wú)教學(xué)之苦”。教師要不斷的更新教育理念,用先進(jìn)的教育思想武裝頭腦;不斷的掌握廣泛的文化科學(xué)知識,更新知識結構;不斷的培訓現代教育技術(shù),運用現代化的教育教學(xué)手段提高工作效率;不斷的反思總結,在理論的指導下大膽實(shí)踐、勇于探索,“我們確不能懈怠,不能放松,必須要鞭策自己,發(fā)奮跑在學(xué)生前頭引導學(xué)生,這是我們應有的職責”。

  一名教師,就應是教學(xué)能手,更是科研先鋒,這樣的教師,才能可持續發(fā)展,才能更好的履行自己的職責。教師就應緊密結合教學(xué)實(shí)際,立足課堂,以研究者的眼光審視和分析教學(xué)理論和教學(xué)實(shí)踐中的各種問(wèn)題,進(jìn)行用心探究,以構成規律性的認識。一名教師“只有研究和分析事實(shí),才能使教師從平凡的,極其平凡的事物中看出新東西,能夠從平凡的、極其平凡的、司空見(jiàn)慣的事物中看出新的方向、新的特征、新的細節,——這是創(chuàng )造性的勞動(dòng)態(tài)度的一個(gè)重要條件,也是興趣,靈感的源泉!苯處熤灰鰪娮约旱目蒲幸庾R,把自己的課堂、班級當成自己的“實(shí)驗室”、“試驗田”,并投入精力去做,就必須能使自己變科研的局外人為局內人,變可能性為現實(shí)性,實(shí)現經(jīng)驗型向科研型的轉變。當我們的教師走上了從事研究的這條幸福的道路,就會(huì )得到教師職業(yè)的成就感和自豪感,同時(shí)也為自己的職業(yè)生涯展示了新的期望。

  本人認為積累豐富的教學(xué)經(jīng)驗是培養自己在教育中智慧性行動(dòng)的不二法門(mén)。網(wǎng)絡(luò )培訓在確定樹(shù)立教學(xué)風(fēng)格,構成教學(xué)思路,預計教學(xué)問(wèn)題的過(guò)程中不斷豐富自己的認識和潛質(zhì),積累有意的教學(xué)經(jīng)驗和教學(xué)方法。在情境教學(xué)中,根據已有經(jīng)驗對各種可能性進(jìn)行猜想和假設,教學(xué)情境準備的意向框架越周全,即興發(fā)揮就越敏捷,智慧性行動(dòng)也就越自然、越高效!激情是教育智慧性行動(dòng)的點(diǎn)金石,沒(méi)有激情的教師即使再有智慧,再機智,也不能在情境教學(xué)中引起學(xué)生的興趣,激發(fā)他們的參與意識。因此,只有透過(guò)教師不斷的培訓,才能展現自身智慧行動(dòng)潛質(zhì),表現他的機智和光彩。時(shí)代的呼喚,事業(yè)的使命,教育的職責,激勵著(zhù)教師們長(cháng)期精心耕耘,終身培訓,在教育這方熱土,一位位教師,桃李芬芳,碩果累累,贏(yíng)得了家長(cháng)和社會(huì )的敬重,這真是教師職業(yè)的魅力所在。

業(yè)務(wù)培訓心得體會(huì ) 3

  為了全面提高員工的業(yè)務(wù)技能水平及了解各項業(yè)務(wù)流程,四公司領(lǐng)導在百忙之中,抽出時(shí)間來(lái)到我們施工第一線(xiàn),不畏辛苦的為我們xx項目全體人員進(jìn)行各項業(yè)務(wù)的培訓。培訓內容涉及工程、質(zhì)檢、材料、設備、財務(wù)、勞資、辦公室等幾個(gè)方面,全面系統的講解了各部門(mén)業(yè)務(wù)知識、崗位責任和相關(guān)部門(mén)的工作流程等。幾天的培訓學(xué)習,使我對各部門(mén)的業(yè)務(wù)知識,工作流程得到了進(jìn)一步的認識,從中也學(xué)習到很多平時(shí)很難學(xué)習到知識。

  培訓的時(shí)間雖然很短暫,但我們每一個(gè)人都獲益匪淺。從培訓學(xué)習的第一天開(kāi)始,我們每一個(gè)人本著(zhù)認真學(xué)習,提高自己的態(tài)度,課上認真聽(tīng)講,認真記學(xué)習筆記。這充分體現了我們每一個(gè)人積極認真的學(xué)習態(tài)度。課上公司各部門(mén)負責人,從工程中標后的前期成本測算,施工過(guò)程中成本控制以及各項制度、績(jì)效考核等做了詳細、認真的講解,每一位授課人員的認真態(tài)度深深的感染了我們xx項目的每一個(gè)人,在這種認真的學(xué)習氛圍中,每一個(gè)人都收獲頗豐。以前我們每個(gè)部門(mén)只知道做好自己本部門(mén)的工作就是完成了自己的工作,通過(guò)這次的學(xué)習培訓,我深深地認識到自己認識的膚淺,做好自己本部門(mén)的工作只能說(shuō)明你僅僅是完成本部門(mén)應該去做的工作而已,只有熟悉各部門(mén)之間的流程,相互之間配合得當,才能將項目的工作做到精益求精,才能真正的做到大家心往一塊想,力往一處使,只有這樣工作才會(huì )做得出色,項目才會(huì )創(chuàng )造利潤。在今后的工作中,我會(huì )以此次培訓學(xué)習為指導思想,認真學(xué)習公司的各項制度及各項業(yè)務(wù)知識,掌握各部門(mén)的流程,結合培訓中所學(xué)到的知識,強化業(yè)務(wù)素質(zhì),全面提高自身的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力和崗位操作能力,不斷創(chuàng )新工作模式,將更高的工作熱情投入到工作中去,確保自身的工作始終圍繞公司的各項制度執行。

  通過(guò)此次業(yè)務(wù)培訓學(xué)習,我們每一個(gè)人的業(yè)務(wù)水平都有了一定的提高,同時(shí)大家都深深的感受到自身業(yè)務(wù)知識的欠缺,要想適應新形勢的發(fā)展,我就要更加努力的學(xué)習業(yè)務(wù)知識,只有我們去適應形勢的發(fā)展,而形勢的發(fā)展不可能來(lái)適應我們,只有我們得到了提高,企業(yè)才會(huì )更快的發(fā)展,才會(huì )更快的做強。

  讓我們共同努力,為我們沈高的發(fā)展做出自己應有的貢獻和力量!

業(yè)務(wù)培訓心得體會(huì ) 4

  精細化管理是公司推進(jìn)的一項重要工作,有效的推進(jìn)精細化管理工作就需要強大的執行力,利用有效的方式在執行過(guò)程中控制消耗,下面我們來(lái)看一看三部原料主任的管理方法。

  1、詳細的記錄

  鏟車(chē)消耗是原料車(chē)間的一項重大消耗,鏟車(chē)油耗更是一項不可控制的消耗。對此鏟車(chē)消耗每天都有一個(gè)詳細的記錄,記錄精確到油耗、維護、司機、外出工作還有每天的工作量。通過(guò)記錄來(lái)看每天的消耗,控制減少油耗的浪費。除了詳細的記錄外,有效可行的方式也可以控制消耗,例如鏟車(chē)的前輪胎一般受力較大,受損嚴重,后面的輪胎受力小,使用壽命較長(cháng),當前輪胎出現磨損時(shí),他們就把前后輪胎換著(zhù)使用,用這種方式從程度上節省鏟車(chē)的消耗;糁魅螌υ厦總(gè)車(chē)間也都有著(zhù)詳細的記錄,對于日常領(lǐng)取的每一個(gè)東西都精確到個(gè)人,在表格中以不同的顏色來(lái)區分不同的崗位,這樣即使崗位較多但仍可以看起來(lái)一目了然,直觀(guān)的了解各個(gè)車(chē)間的消耗。

  2、檢查與監督

  取消巡檢之后,車(chē)間的檢查與監督不會(huì )就此落下,現在通過(guò)內部管控,讓五線(xiàn)和六線(xiàn)的班長(cháng)相互檢查,以此來(lái)確保檢查的真實(shí)性。各個(gè)崗位的檢查次數和檢查時(shí)間都不相同,班長(cháng)、主任會(huì )對此進(jìn)行抽查考核,車(chē)間內板報和衛生也都包括在檢查范圍之內。比之前更加嚴格的監督可以調動(dòng)員工的積極性,讓員工不會(huì )產(chǎn)生懶散的心里。對于檢查過(guò)程中發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)上報、反映,這些檢查結果直接影響到優(yōu)秀員工和優(yōu)秀班組的評比。僅靠管理者的力量是遠遠不夠的,通過(guò)召開(kāi)管理委員會(huì )和班前會(huì ),讓員工都參與進(jìn)來(lái),提出自己的建議,在執行的過(guò)程中不斷完善管理制度。并且霍主任還會(huì )通過(guò)內部表?yè)P員工,激勵員工,調動(dòng)員工的積極性。

  霍主任表示,想要做好工作就要勤溝通,勤檢查,勤反應,做好精細化工作要“抓小控制大”,從小的方面入手,精確到每一個(gè)細節,把小的方面做好了,才能做好大的方面。

業(yè)務(wù)培訓心得體會(huì ) 5

  英雄是時(shí)代的先鋒,是全社會(huì )學(xué)習的榜樣。近日,王正宏同志先進(jìn)事跡廣為傳頌,在社會(huì )上產(chǎn)生了強烈反響。分局法制支隊在凱營(yíng)主任的帶領(lǐng)下,自發(fā)學(xué)習王正宏同志先進(jìn)事跡,并結合各自崗位特點(diǎn)進(jìn)行了積極的交流和探討。

  王正宏同志一直扎根基層刑警隊,始終牢記全心全意為人民服務(wù)宗旨,堅持做到一心為民、情系百姓,大力開(kāi)展群防群治,嚴厲打擊各類(lèi)違法犯罪活動(dòng),為維護一方平安做出了突出貢獻。在他的身上,體現出的是重于泰山的責任感。人只有有了責任感,才能具有驅動(dòng)自己一生都勇往直前的不竭動(dòng)力,才能感到許許多多有意義的事需要自己去做,才能感受到自我存在的價(jià)值和意義,才能真正得到人們的信賴(lài)和尊重。作為人民警察,有了責任感就能夠殫精竭慮,造福一方。

  王正宏同志時(shí)刻以一名共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,為警清廉,一身正氣,從不利用手中的權力謀取私利,以自身模范行動(dòng)樹(shù)立了公安基層領(lǐng)導干部的良好形象。他愛(ài)崗敬業(yè),甘于奉獻,帶領(lǐng)民警打擊犯罪,有效遏制和處理群體性、突發(fā)性事件,確保塘沽這個(gè)濱海新區面積最大、治安狀況最復雜、維穩任務(wù)最重的地區能夠和諧安定。

業(yè)務(wù)培訓心得體會(huì ) 6

  通過(guò)這次學(xué)習我真正感覺(jué)到步入社會(huì )后我們要學(xué)得的東西很多,差距還是有的,專(zhuān)業(yè)課知識的欠缺、動(dòng)手能力不足等等,我也知道這不是一天兩能夠學(xué)會(huì )的,不過(guò)我堅信我能做到這一點(diǎn)。這次實(shí)習對我的畢業(yè)設計也有很大的幫助,我想能夠在以后的設計過(guò)程中體會(huì )到很多東西。

  禮儀就是人們在社會(huì )交往過(guò)程中應共同遵守的行為規范和準則。禮儀可以說(shuō)是一個(gè)人內在修養和素質(zhì)的外在體現。在我們同樣學(xué)習的同學(xué)中,惟一不同的就是每個(gè)人的行為舉止,此即禮儀。在大家面試的過(guò)程中,禮儀顯得尤為重要。所以它對就業(yè)是非常重要的。

  實(shí)習是每一個(gè)大學(xué)畢業(yè)生必須擁有的一段經(jīng)歷,他使我們在實(shí)踐中了解社會(huì ),讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識也打開(kāi)了視野,長(cháng)了見(jiàn)識,為我們以后進(jìn)一步走向社會(huì )打下堅實(shí)的基礎,實(shí)習是我們把學(xué)到的理論知識應用在實(shí)踐中的一次嘗試。

  作為大二的學(xué)生,面對一個(gè)最為重要的問(wèn)題就是就業(yè)問(wèn)題。當然在就業(yè)之前就必須做好就職前的準備,如著(zhù)裝準備和禮儀準備等。在課程中我們進(jìn)行了比較系統的面試準備,如準備三分鐘自我介紹和簡(jiǎn)歷的準備。當然在面試之前我們需要了解面試企業(yè)的相關(guān)信息。所謂“知己知彼,百戰不殆”。這些看似很小的問(wèn)題在面試中都是極其關(guān)鍵的。面試首先是自我介紹,其中尤為重要的就是自我特色的突出。教學(xué)過(guò)程中也學(xué)習如何應對面試環(huán)節的提問(wèn)。只要真實(shí)的展現自我特色就好。

  我們的就業(yè)方向主要是針對金融領(lǐng)域而衍生的服務(wù)。金融業(yè)的服務(wù)是最高級的服務(wù),所以必須注重自我素質(zhì)的培養和提高。老師在教學(xué)過(guò)程中也及其注意我們這方面的培養。為了讓我們更好的適應社會(huì )需要,我們進(jìn)行了相關(guān)禮儀的培訓。如接待客戶(hù)和電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)等內容的配訓。所謂細節決定成敗,老師在教學(xué)過(guò)程中也督促我們要注意細節,如著(zhù)裝的整潔、動(dòng)作以及說(shuō)話(huà)是否得體。

  三年的專(zhuān)業(yè)學(xué)習,不僅僅是基礎知識的學(xué)習,同時(shí)也學(xué)會(huì )如何與人溝通等。這要感謝老師對我們嚴格的要求和督促,讓我們嚴格的規范自己的言行,為我們之后走入職場(chǎng)奠定基礎。職場(chǎng)會(huì )認識新的同事和新的領(lǐng)導,如何與他們相處是非常重要的,我相信我們所學(xué)習的理財綜合實(shí)訓是可以應對職場(chǎng)問(wèn)題的。不管是金融領(lǐng)域的服務(wù)員還是其他服務(wù)業(yè),其中最重要的法寶就是微笑,我相信微笑可以拉近和同事之間的距離,讓我們可以更好的在職場(chǎng)中立足,可以更好適應職場(chǎng),早日成為職場(chǎng)中的人。

  人們常說(shuō),大學(xué)是個(gè)象牙塔。確實(shí),學(xué)校與職場(chǎng)、學(xué)習與工作、學(xué)生與員工之間存在著(zhù)巨大的差異。在角色的轉化過(guò)程中,人們的觀(guān)點(diǎn)、行為方式、心理等方面都要做適當的調整。所以,不要老抱怨公司不愿招聘應屆畢業(yè)生,有時(shí)候也得找找自己身上的問(wèn)題。而實(shí)習提供了一個(gè)機會(huì ),讓大家接觸到真實(shí)的職場(chǎng)。有了實(shí)習的經(jīng)驗,以后畢業(yè)工作時(shí)就可以更快、更好地融入新的環(huán)境,完成學(xué)生向職場(chǎng)人士的轉換。

  而如今,我能體會(huì )到了。有些挫折,有些壓力,有些傷害是無(wú)法避免的,這是成長(cháng)所帶來(lái)的陣痛。想起之前很不屑的看待家人的安排,和不知深淺,沒(méi)遮攔的向老師闡述自己的憤青思想,我真該反省了。找準自己的定位,探明自己的道路,看清自己的實(shí)力,高瞻遠矚,腳踏實(shí)地,我想我們會(huì )走得更遠,會(huì )看到更多的風(fēng)景。最后用老師的一句話(huà)和同學(xué)們共勉:"畢業(yè)以后的日子,大抵如此,這就是現實(shí)。

  實(shí)習,只是體驗了一把而已。實(shí)際上很多時(shí)候要的不是你的知識和技能,要的只是一種精神。這個(gè)精神的名字叫:堅持"。最后還應該感謝老師給的此次機會(huì ),讓我真正學(xué)到了很多專(zhuān)業(yè)和社會(huì )知識。

業(yè)務(wù)培訓心得體會(huì ) 7

  到北京參加審計報刊通訊員新聞寫(xiě)作業(yè)務(wù)培訓是一次難得的學(xué)習機會(huì ),我倍加珍惜。培訓時(shí)間雖短,但內容卻相當豐富,從出版社的工作重點(diǎn)與方針,到報刊的版面特點(diǎn)與欄目設置;從審計新聞的題材選擇與寫(xiě)作技巧,到如何提高投稿命中率;從攝影知識講座,到攝影實(shí)踐與作品點(diǎn)評,等等,應有盡有。我收獲頗多,受益匪淺,主要體會(huì )是:

  一、要善于學(xué)習交流,掌握審計工作的政策走向和工作重點(diǎn),做到“胸中有全局,筆下有重點(diǎn)”。審計的成果要寫(xiě)得突出,就必須突出當今政策制度的變化,注重審計新聞的社會(huì )化。這就要求我們與時(shí)俱進(jìn),多學(xué)習多思考,增強工作的科學(xué)性、預見(jiàn)性、主動(dòng)性,深入了解當前審計工作的政策走向和工作重點(diǎn),不斷提升寫(xiě)作能力,讓筆下的“作品”不走樣、有品位。要突出互動(dòng)交流,樹(shù)立“火種”意識,“學(xué)習人家的聰明,看人家是怎樣干成這件事的”,提高宣傳效率。同時(shí),應加強新聞媒體互動(dòng)聯(lián)系,“問(wèn)客殺雞”,分析新聞媒體稿件需求,有針對性集中策劃宣傳稿件;“撒網(wǎng)捕魚(yú)”,主動(dòng)迎送,將富有特色的小新聞稿件批量投送。

  二、要求真求實(shí),堅守新聞信息的真實(shí)性,做到“心中有桿秤”。真實(shí)性是新聞的靈魂。審計新聞宣傳是展示審計成果和經(jīng)驗的重要平臺,更是引導審計輿論和方向的重要舉措。這就要求審計新聞寫(xiě)作時(shí)務(wù)必用事實(shí)說(shuō)話(huà),統計數據時(shí)嚴格把關(guān),一把尺子量到底;攝影報道時(shí)深入審計現場(chǎng),不編造作假;組織內容時(shí)在真實(shí)客觀(guān)的基礎上引申、提煉和升華。有一份事實(shí),說(shuō)一分話(huà)。只有貼得足夠近,寫(xiě)得足夠實(shí),才能滿(mǎn)足讀者的信息需求,才能迸發(fā)出正能量,發(fā)揮審計宣傳的“窗口”作用。

  三、要善于挖掘,以創(chuàng )新的思維方式在平常的工作中發(fā)現,做到“于無(wú)聲處現驚雷”。審計工作日復一日,平常普通,卻是審計新聞寫(xiě)作的源泉。只有善于發(fā)現,求新求亮,才能讓新聞稿件“一擊即中”。要以創(chuàng )新的思維方式,正確的審計信息輿論導向,積極圍繞審計中心工作,探索審計疑點(diǎn)、觸碰審計難點(diǎn)、思考審計熱點(diǎn),用力度和深度發(fā)音,傳導的信息才能非同凡響;要選角度,挑視野,精心提煉,立意新穎,讓單薄的事理變得豐富,使生硬的說(shuō)理演繹成生動(dòng),通過(guò)以小見(jiàn)大、以點(diǎn)帶面的群眾喜聞樂(lè )見(jiàn)的表現形式,才能增強新聞信息的可讀性;要設計引人入勝的標題,當今的新聞宣傳是“標題編輯”、“讀題時(shí)代”,在最新鮮、最重要、最有特點(diǎn)的事實(shí)中提煉出精彩的標題具有獨具匠心、事半功倍的作用,精彩的標題能一下子抓住讀者的眼球,讓人想看,令人愛(ài)讀,使受眾開(kāi)卷有益。

業(yè)務(wù)培訓心得體會(huì ) 8

  在領(lǐng)導的關(guān)心與照顧下,有幸參加全國紅色旅游工作協(xié)調小組辦公室在江蘇海安舉辦的為期一周的"長(cháng)三角"紅色旅游管理人員培訓。全國紅色旅游工作協(xié)調小組辦公室副主任胡呈軍、省旅游局副局長(cháng)李明耀、規劃發(fā)展處王洪舟及徐曉勤處長(cháng)及來(lái)自蘇、滬浙等地有關(guān)人員參加了活動(dòng)。

  紅色旅游培訓班的舉辦說(shuō)明了國家對紅色旅游發(fā)展的重視及紅色旅游仍有巨大的發(fā)展空間。

  課堂上,國家紅辦胡呈軍副主任對全國紅色旅游六年多來(lái)的形勢進(jìn)行了基本評估,對中辦、國辦《20xx——20xx年全國紅色旅游發(fā)展規劃綱要》(中辦發(fā)【20xx】10號)進(jìn)行了解讀。胡主任對六年紅色旅游發(fā)展用六句話(huà)總結:一是產(chǎn)業(yè)規模持續擴大;二是愛(ài)國主義和革命傳統教育成效顯著(zhù);三是促進(jìn)了紅色文化的繁榮發(fā)展;四是為革命老區經(jīng)濟發(fā)展注入了新的活力;五是紅色旅游精品體系基本形成;六是紅色旅游區域合作明顯加強;七是紅色旅游人才隊伍素質(zhì)得到明顯提高。胡主任指出,黨中央、國務(wù)院高度重視和支持紅色旅游發(fā)展,各部門(mén)密切配合,是紅色旅游快速發(fā)展的重要保證;始終把社會(huì )效益放在首位,統籌規劃,突出重點(diǎn),量力而行,是紅色旅游持續健康發(fā)展的內在要求;堅持因地制宜,突出特色,打造精品,是增強紅色旅游吸引力的有效途徑;堅持多方參與,走產(chǎn)業(yè)化發(fā)展道路,是全面提升紅色旅游綜合效益的必然選擇;創(chuàng )新體制機制,加強隊伍建設,是增強紅色旅游發(fā)展活力和后勁的源泉;紅色旅游成績(jì)的取得,是與廣大干部群眾無(wú)私奉獻密不可分的。

  解讀《20xx——20xx年全國紅色旅游發(fā)展規劃綱要》時(shí),胡主任指出,中辦、國辦把一個(gè)專(zhuān)題拿到會(huì )通過(guò)還是比較少見(jiàn)的,充分說(shuō)明黨中央、國務(wù)院對紅色旅游發(fā)展的重視程度。在一期規劃中,紅色旅游是這樣定義的:紅色旅游,主要是指以1920年中國共產(chǎn)黨建立以后的革命紀念地、紀念物及其所承載的革命精神為吸引物,組織接待旅游者進(jìn)行參觀(guān)游覽,實(shí)現學(xué)習革命精神,接受革命傳統教育和振奮精神、放松身心、增加閱歷的旅游活動(dòng)。紅色旅游是把紅色人文景觀(guān)和綠色自然景觀(guān)結合起來(lái),把革命傳統教育與促進(jìn)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展結合起來(lái)的一種新型的主題旅游形式。其打造的紅色旅游線(xiàn)路和經(jīng)典景區,既可以觀(guān)光賞景,也可以了解革命歷史,增長(cháng)革命斗爭知識,學(xué)習革命斗爭精神,培育新的時(shí)代精神,并使之成為一種文化。

  在這次《二期規劃》內容上,較《一期規劃》有了較大的拓展,從時(shí)間段劃分來(lái)看,已不僅僅是指解放戰爭以來(lái),而是上溯到解放戰爭以及1840年以來(lái);從紀念對象來(lái)看,已不僅僅是指中共黨員,為解放戰爭做出重大貢獻的國民黨以及1840年以來(lái)的愛(ài)國志士也在紀念之列。根據是人民英雄紀念碑碑文!抖谝巹潯返膶(shí)施,對今后紅色旅游又好又快發(fā)展將產(chǎn)生更加積極作用:一是將進(jìn)一步加強紅色旅游景點(diǎn)景區基礎設施建設,完善紅色旅游經(jīng)典景區體系;二是將進(jìn)一步加強革命文物保護和利用;三是將不斷創(chuàng )新紅色旅游宣講和展陳方式;四是將推動(dòng)紅色旅游與其他旅游產(chǎn)品緊密結合;五是將加快紅色旅游產(chǎn)業(yè)體系的形成。

  二期規劃,將加大對紅色旅游經(jīng)典景區的扶持力度,同時(shí)提出加大對中西部紅色旅游經(jīng)典景區的政策傾斜力度、采取各種措施擴大紅色旅游的影響力。旅游部門(mén)將繼續履行好紅色旅游的組織協(xié)調職能,重點(diǎn)做好紅色旅游規劃指導、紅色旅游的線(xiàn)路組織、紅色旅游宣傳推廣、紅色旅游景點(diǎn)的服務(wù)管理和培訓、紅色旅游的創(chuàng )新發(fā)展等幾項工作。

  為抓好紅色旅游工作,貫徹落實(shí)二期規劃綱要,胡主任提出以下要求:一是各地區要高度重視,切實(shí)加強組織領(lǐng)導;二是各部門(mén)要按分工要求,制定具體工作工作方案;三是各地區要加大投入,按程序抓好經(jīng)典景區建設工作;四是要充分調動(dòng)各方面力量,積極參與紅色旅游發(fā)展;五是要加大宣傳推廣力度,為紅色旅游發(fā)展創(chuàng )造良好社會(huì )氛圍;六是要加強監督管理,確保紅色旅游健康持續發(fā)展。

  同時(shí),南京市委宣傳部副巡視員、侵華日軍南京大屠殺遇難同胞紀念館館長(cháng)朱成山研究員、東南大學(xué)規劃研究所所長(cháng)喻學(xué)才教授分別就《愛(ài)國主義教育基地的建設、管理和利用》及《紅色旅游如何創(chuàng )新》做了專(zhuān)題講座。通過(guò)專(zhuān)家的講授,使我們在多方面受到啟迪:一是紅色旅游是社會(huì )發(fā)展的必然,是旅游吸引物的重要組成部分,既是經(jīng)濟發(fā)展的產(chǎn)物,也是政治發(fā)展的需要;二是紅色旅游需要各級政府的重視與投入,需要全社會(huì )的共同關(guān)注與參與;三是紅色旅游要充分發(fā)揮教育功能,要不斷組織活動(dòng),增加吸引力,擴大輻射面;四是紅色旅游景區之間要常來(lái)常往,相互交流,相互學(xué)習,不斷提高管理水平;五是紅色旅游要與其他旅游產(chǎn)品融合,融入區域旅游線(xiàn)路,提高市場(chǎng)覆蓋面;六是產(chǎn)品開(kāi)發(fā)要有差異性、特色性,要有市場(chǎng)前瞻性;七是紀念館、博物館要加強管理,要不斷加強研究,加強與研究機構的交流合作,不斷發(fā)揮學(xué)術(shù)研究功能,提高紀念館、博物館的影響力。

業(yè)務(wù)培訓心得體會(huì ) 9

  今天下午,為我們做講座的是黃海路小學(xué)劉翠娟老師,她講座的題目是“相信種子相信歲月”。劉翠娟老師去年參加省語(yǔ)文基本功大賽,獲得二等獎。劉老師就自己怎樣參加基本功大賽,怎樣進(jìn)行集訓,以及在比賽過(guò)程中的感受,向我們進(jìn)行了詳細的介紹。

  我也參加過(guò)語(yǔ)文基本功比賽,但是走的'都不遠,只是在縣里獲過(guò)獎,從來(lái)沒(méi)參加過(guò)市里的比賽。今天聽(tīng)了劉翠娟老師的介紹,我真是受益匪淺。原來(lái)自己參加基本功比賽,只是憑著(zhù)自己平時(shí)的積累和自己的感覺(jué)來(lái)比賽,沒(méi)想到參加比賽還有那么多的技巧和方法。

  語(yǔ)文基本功比賽的內容包括兩個(gè)方面,一是通用技能,二是專(zhuān)業(yè)技能。其中通用技能包括粉筆字、即興演講、教學(xué)設計與課件制作、課堂教學(xué)。專(zhuān)業(yè)技能包括專(zhuān)業(yè)素養、課文閱讀、編講故事。

  在進(jìn)行粉筆字比賽時(shí),要從筆法、字法、章法、特色這四個(gè)方面進(jìn)行練習。在進(jìn)行比賽的時(shí)候,我們用的是嶄新的黑板,如果字寫(xiě)錯了,不能用黑板擦擦,否則就會(huì )留下白白的印記,就不好看了?梢杂冒敫傻拿聿铃e的字,這樣就不會(huì )留下痕跡。當然,在比賽的時(shí)候,盡量不要出現錯別字。

  即興演講從表達、內容、形象、效果四個(gè)反面進(jìn)行評價(jià)。一般即興演講,是給一個(gè)情景,讓我們根據這個(gè)情景進(jìn)行演講,所以,在演講的時(shí)候,要提煉演講的題目,在演講的時(shí)候,不要有口頭語(yǔ),演講的內容要有層次性,同時(shí)自己的思維要敏捷。演講時(shí)穿的衣服要簡(jiǎn)單大方。在進(jìn)行演講的時(shí)候,還要注意技巧,一是組合材料的技巧,可以采用并列式、正反式、遞進(jìn)式。二是開(kāi)場(chǎng)的技巧,開(kāi)場(chǎng)時(shí)要先聲奪人,可以采用引用、設問(wèn)等形式。在進(jìn)行演講時(shí),要“鳳頭、豬肚、豹尾”。因為演講是你在向評委傳達你的思想,所以,最好和評委進(jìn)行目光的交流。

  對于演講,可真是我的弱項。每次進(jìn)行演講的時(shí)候,我都不知道自己在講什么,自己想到哪里,就講到哪里。壓根就沒(méi)有層次性,沒(méi)有論點(diǎn)、論據。不敢朝評委看,一看就說(shuō)不出話(huà)來(lái)了?磥(lái),在演講方面,自己還要注意鍛煉。

  在課文朗讀的時(shí)候,要讀出意思,讀出變化,讀出感情,讀出情境。在進(jìn)行編故事的時(shí)候,一定要有人物之間的對話(huà),要有豐富的想象力和創(chuàng )造力。課件制作的時(shí)候,可以自己設計一個(gè)個(gè)性化的母版,不至于大眾化,突出不了自己的個(gè)性。

  在準備理論考試的時(shí)候,要看教育學(xué)、心理學(xué)、語(yǔ)文課程標準、小學(xué)生的必備古詩(shī)詞、小學(xué)生的必讀書(shū)目,同時(shí),中學(xué)的部分也要背誦。

  最后,劉老師給我們的整體建議是:教育應該有熱度,教育應該有溫度,教育應該有厚度。

  相信種子,相信歲月。相信付出,,相信回報。

業(yè)務(wù)培訓心得體會(huì ) 10

  一、學(xué)習培訓總體印象

  一是學(xué)習氣氛濃厚。本次培訓班的全體學(xué)員學(xué)習興致很高,都能夠嚴格遵守培訓班的紀律,上課認真聽(tīng)講,認真做好筆記,大家始終保持了積極的學(xué)習態(tài)度和旺盛的學(xué)習熱情,充分表現出了良好的學(xué)習精神風(fēng)貌。

  二是培訓內容廣泛。本期培訓班安排的培訓內容設計面廣,專(zhuān)業(yè)性強,既有理論高度,又貼合操作實(shí)務(wù)實(shí)際,內容全面,重點(diǎn)突出,針對性強,又穿插案例進(jìn)行了分析講解,充分調動(dòng)了學(xué)員的學(xué)習積極性,使學(xué)員們開(kāi)闊了眼界,開(kāi)拓了思路,便于今后在工作中操作應用。

  二、學(xué)習培訓心得淺見(jiàn)

  培訓雖短,但給我的學(xué)習留下了非常難忘的印象,八天來(lái),我專(zhuān)心聆聽(tīng)了講解,認真做好了筆記,增強了我的實(shí)際應用能力,受益匪淺。同時(shí)使我認清了這次培訓的重大意義、認清了自身的不足和努力方向。通過(guò)這期培訓班學(xué)習,特別是對把紀律挺在前面,加強紀律審查工作有了進(jìn)一步認識,以下就把紀律挺在前面談一下我的體會(huì ):

  “把紀律挺在前面”,也就是黨的紀律必須挺在法律的前面,政治上要講忠誠,組織上要講服從,行動(dòng)上要講紀律,黨的紀律嚴于國法,一個(gè)黨員不僅要固守法律底線(xiàn),做遵守法律的表率,還要嚴格遵守黨章、遵守黨的紀律和規矩,作為紀檢干部,黨的衛士、紀律的守護者,不僅要守好護好紀律,把紀律挺在前面,更應奮勇當先挺在紀律的最前沿。

  第一,做黨的忠誠衛士。只有對黨忠誠,才能聽(tīng)黨指揮,無(wú)私奉獻,才能堅守捍衛黨的紀律,干凈干事、敢于擔當,時(shí)刻做到心中有黨不忘恩,心中有民不忘本,心中有責不懈怠,心中有戒不妄為。我們作為紀檢干部要把對黨的忠誠落實(shí)到黨的具體工作中,堅持以維護群眾利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),把群眾滿(mǎn)意作為檢驗工作的第一標準。聯(lián)系我們市場(chǎng)監督管理部門(mén),工作職能多涉及群眾切身利益,同群眾的日常生活息息相關(guān),履職是否到位,是否存在不作為、亂作為,直接關(guān)系群眾利益,關(guān)系政府形象,我們將通過(guò)執法監督,執紀問(wèn)責等措施有重點(diǎn)查處侵害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題。

  第二,做遵守紀律的標桿!皥碳o者必先守紀、律人者必先律己”,挺在紀律的前沿,紀檢干部要有“向我看齊的底氣和膽量,以紀律為明鏡,要求他人做到的自己先做到,要求別人不做的,自己要敬而遠之。在當下各種各樣的誘惑無(wú)時(shí)不在,腐敗的病菌無(wú)孔不入,紀檢干部處在反腐敗斗爭的第一線(xiàn),時(shí)刻面臨腐蝕和反腐蝕的考驗,務(wù)必防之又防,慎之又慎,要堅持用更高的標準要求自己,做老實(shí)人,說(shuō)老實(shí)話(huà),辦老實(shí)事,在履行監督、執紀、問(wèn)責工作中,努力做到情況明、數字準、作風(fēng)正、工作實(shí)。

  第三,履好職、執好紀、不辱使命。黨章賦予我們監督、執紀這一使命,紀檢干部要挺在紀律的最前沿,讓所有紀律、規矩都嚴起來(lái)、立起來(lái)。一方面通過(guò)扯袖子、咬耳朵、抓早抓小,在單位系統內開(kāi)展經(jīng)常性廉政警示教育,不斷增強廣大黨員干部廉潔自律意識,把問(wèn)題解決在萌芽狀態(tài)。另一方面,要對違反禁令,對哪些不收手、不收斂,仍頂風(fēng)違紀的人和事,要敢于亮劍,大膽開(kāi)展正風(fēng)肅紀工作,努力做到無(wú)禁區,全覆蓋,零容忍。在監督執紀問(wèn)責的主業(yè)主責中,在進(jìn)一步深化“三轉”中有所作為。

  總之,我認為本次干部素質(zhì)提升培訓班舉辦的很及時(shí),也很必要,既讓學(xué)員們提高了知識水平,又學(xué)習了案例、交流了經(jīng)驗,從自身方面入手,開(kāi)闊了思路,增加了做好紀檢監察工作的信心,為履行監督責任夯實(shí)了基礎。今后,我將盡自己所能把所學(xué)到的知識用于實(shí)際工作中,做一名忠誠、干凈、但當的紀檢監察干部。以上是我對這次培訓學(xué)習的幾點(diǎn)膚淺的心得,如有不當請領(lǐng)導批評指正。

業(yè)務(wù)培訓心得體會(huì ) 11

  很榮幸有機會(huì )參加民生銀行的汽車(chē)分期崗的培訓,轉眼間,一周的培訓結束了,給我留下的是無(wú)窮的回味和深刻的體會(huì )。下面就本次的培訓談?wù)勛约旱男牡。通過(guò)培訓和學(xué)習,我對民生銀行汽車(chē)分期崗有了深入的理解,也見(jiàn)識了很多前輩們的業(yè)績(jì),心里很佩服,經(jīng)過(guò)這次培訓,我對自己的要求越來(lái)越嚴格。

  銷(xiāo)售是一門(mén)學(xué)問(wèn),是多門(mén)學(xué)科和能力的綜合,需要不斷的系統化,在這幾天的培訓學(xué)習中,前輩們告訴我的銷(xiāo)售技巧、經(jīng)銷(xiāo)商的維護和開(kāi)發(fā)以及風(fēng)險管理和與客戶(hù)的有效溝通都讓都受益匪淺。但最重要的就是把這些東西如何應用到工作中去,確定目標,制定計劃,加大執行力度,執行力強的人才是把握自己人生的人。八小時(shí)的工作只是生存,八小時(shí)之外的努力才是發(fā)展,把自己打造為一個(gè)精英,需要的努力和付出,自己是個(gè)不甘于平庸的人,那就要更加努力的改變自我,把自己從心智模式中解脫出來(lái)。合理的要求是練習,不合理的要求是磨練,在培訓中我是這樣要求自己的,而在工作中,往往也存在著(zhù)某些或多或少的合理的或不合理的東西,我都要保持一種積極的心態(tài)去對待,抱著(zhù)更大的熱情的去面對挑戰。要注重調節自己的情緒。面對工作壓力時(shí),應該將每次的困難當作一種考驗,當作是再次體現自身價(jià)值的一個(gè)機遇。在每次對新的考驗機會(huì )的期待中,使自身的價(jià)值得以提高,也就將壓力轉變成前進(jìn)的動(dòng)力。經(jīng)過(guò)這次培訓還有一個(gè)思想的改變,別人很難改變,環(huán)境很難改變,唯一能夠改變的就是自己,只有自己變得強大了,周?chē)囊磺幸矔?huì )隨著(zhù)你的改變而改變。毫無(wú)疑問(wèn),民生銀行在16年的發(fā)展歷程中,不斷根據外部環(huán)境變化,結合自身需要,突破傳統桎梏,實(shí)施戰略變革和業(yè)務(wù)及管理調整,在體制、制度、業(yè)務(wù)、技術(shù)和文化等各方面堅持不斷創(chuàng )新,使得民生銀行在日益復雜和激烈的競爭環(huán)境中得以立足發(fā)展,便很好的詮釋了這一點(diǎn)。

  現在的社會(huì )生活成本增加,每個(gè)年輕人都在面臨著(zhù)很大的生存壓力,一系列的問(wèn)題都堆在我們面前,而面對這樣壓力,我們只能更加勇敢地面對,盡情激發(fā)自己的潛力。沒(méi)有壓力,就沒(méi)有動(dòng)力,在眾多的壓力面前,如何調整心態(tài)的方法,變壓力為動(dòng)力,使我們更自信地在這個(gè)充滿(mǎn)風(fēng)浪的海洋里乘風(fēng)破浪駛向幸福的彼岸,則是此次培訓的又一收獲。

  現代企業(yè)需要的不僅僅是一個(gè)優(yōu)秀的銷(xiāo)售,更需要的是一個(gè)有出色能力的銷(xiāo)售團隊,集體的力量是無(wú)窮的,通過(guò)崗前培訓,感覺(jué)自己需要在以后的工作中,增加團隊意識,加強與同事的溝通與合作,共同提高,出色完成公司領(lǐng)導安排的各項任務(wù)。一周很短,一周又很長(cháng),一周的培訓中我學(xué)到了很多,但需要繼續學(xué)習的更多。營(yíng)銷(xiāo)和服務(wù)是一門(mén)永遠學(xué)不完的藝術(shù),更多的意識及技巧需要我們到工作中不斷地去總結,去實(shí)踐,非常感謝有這次培訓的機會(huì ),相信在以后的工作當中,我一定會(huì )做得更好。

業(yè)務(wù)培訓心得體會(huì ) 12

  7月18日,我們一行50人來(lái)到風(fēng)景如畫(huà)的美麗古城—揚州,在美麗的瘦西湖湖畔,參加在揚州稅務(wù)學(xué)院舉辦的新疆地稅系統稅收分析業(yè)務(wù)培訓班的學(xué)習。

  揚州稅務(wù)學(xué)院內基本上都是仿古建筑,外表看不大,其實(shí)里面曲曲折折、廊腰縵回,采用酒店式的管理方法。新疆班的宿舍對面是一個(gè)荷花池,時(shí)值池內荷花千姿百態(tài)盛開(kāi)之際,池內游蕩著(zhù)許多肥碩的金魚(yú)。晚上可以到圖書(shū)館里看看書(shū)、讀讀報,或者在宿舍內瀏覽電子書(shū)籍、上網(wǎng),也可以去體育館游泳、打羽毛球,或者在操場(chǎng)上跑步、攀巖等。瘦西湖位于江蘇省揚州市西北部,因湖面瘦長(cháng)而得名,學(xué)院和瘦西湖一墻之隔。次日凌晨按捺不住內心的激動(dòng),早早起來(lái),穿過(guò)學(xué)院的"聚賢門(mén)"領(lǐng)略早已夢(mèng)寐的瘦西湖風(fēng)景區。沿著(zhù)岸邊行走,細長(cháng)西湖猶如一幅天然的國畫(huà)長(cháng)卷,湖面迂回曲折,迤邐伸展,仿佛神女的腰帶,媚態(tài)動(dòng)人。窈窕曲折的湖道、串以長(cháng)堤的春柳、嬌艷的荷花讓我留戀往返......

  早上7點(diǎn)40分,新疆地稅分析班全體學(xué)員雖然還未適應天氣和時(shí)差,但依然早早到達教室開(kāi)始為期10多天的學(xué)習生活。班主任姬顏麗老師進(jìn)行入學(xué)教育,姬老師簡(jiǎn)單介紹了培訓目標、課程設置、時(shí)間安排、培訓方法及考核等內容,共有12門(mén)課程,主要包括國民經(jīng)濟核算原理、微觀(guān)稅收分析指標體系與方法、SPSS統計分析軟件介紹、宏觀(guān)經(jīng)濟形勢分析、稅收收入預測、重點(diǎn)稅源監控和管理、稅收分析報告寫(xiě)作等,既有基礎性知識,也有專(zhuān)業(yè)知識和前瞻性知識。更對我們開(kāi)展了《培育良好家風(fēng),提高個(gè)體修養》的現場(chǎng)道德講堂課程。尤其是24日晚,學(xué)院組織了一場(chǎng)別開(kāi)生面的《廉政之歌》文藝晚會(huì ),來(lái)自全國各地國稅、地稅的12個(gè)培訓班為大家呈現了一臺內容豐富的廉政文化大餐。在晚會(huì )上,一曲《十二木卡姆選段》盡顯新疆民族特色和團結友愛(ài)、和諧相處、朝氣蓬勃的新疆地稅風(fēng)采。

  學(xué)院不僅為我們提供了細致的生活環(huán)境,更為我們提供了優(yōu)美的學(xué)習環(huán)境、高端的教學(xué)資源和深厚的師資力量。在培訓期間,我認真聆聽(tīng)了各位老師精彩的課程,受益匪淺,自己對稅收分析的內涵、方法及作用有了更加深刻的理解,稅收分析理論水平進(jìn)一步升華。稅院授課老師們嚴謹治學(xué)的精神令人敬佩。各位授課老師都是各自學(xué)術(shù)領(lǐng)域的專(zhuān)家、學(xué)識廣博的教授,他們的治學(xué)態(tài)度嚴謹謙恭、一絲不茍。在講解過(guò)程中,摒棄單純的講解授課,穿插了大量詳實(shí)的數據、典型的事例、風(fēng)趣的語(yǔ)言,不僅使枯燥的教學(xué)內容變得生動(dòng),他們將枯燥深奧的理論融于實(shí)際,采用新穎有趣的互動(dòng)授課方法,博得我們大家熱烈的掌聲。同時(shí),他們提出的深遠獨到的見(jiàn)解,既提高了我們的理論修養和自身素質(zhì),更拓展了我們的思路,對我們以后工作的深入開(kāi)展提供了強有力的幫助。

  通過(guò)培訓,作為一名稅收分析人員,讓我對稅收分析的內容和范圍有了更加廣泛的認識,稅收經(jīng)濟分析范圍更加寬闊,內容更加豐富。一是要在學(xué)習掌握一定的稅收、經(jīng)濟基礎知識上,密切關(guān)注、跟蹤宏觀(guān)經(jīng)濟政策及當下的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題,并要與分析緊密相聯(lián)。特別要重點(diǎn)關(guān)注全國、我區出臺的一些有關(guān)影響經(jīng)濟、稅收的政策,要有高度的稅收敏感性,要把每項政策的出臺和稅收緊密聯(lián)系起來(lái),能夠敏感認識到政策的出臺可能對稅收產(chǎn)生什么影響,只有這樣才能使我們稅收分析更有科學(xué)性、預見(jiàn)性和說(shuō)服力,才能取得各級領(lǐng)導最大程度的理解和支持。二是要充分利用科技手段進(jìn)行稅收分析,提高稅收分析工作的質(zhì)量和效率。稅收分析不僅需要內部數據,還需要外部數據,而這些原始數據大多不能直接使用,需要進(jìn)行加工整理。這些數據如果用手工手段加工整理,需要耗費大量的時(shí)間和精力,如果是時(shí)效性較強的分析,等到我們將數據加工整理出來(lái),其分析也沒(méi)有了實(shí)際意義。如果我們熟練掌握計算機應用,利用Excel的函數公式、Spss統計分析軟件進(jìn)行數據處理,就可以大大提高數據加工處理效率和準確性,使稅收分析

  工作更具時(shí)效性、指導性和預見(jiàn)性。此次培訓是深入貫徹總局王軍局長(cháng)對進(jìn)一步加強稅收分析工作的批示和在總局半年稅收分析會(huì )上的講話(huà)精神的落實(shí)。揚州稅務(wù)學(xué)院嚴格的管理制度和濃厚的文化氛圍,讓我們感受到高等學(xué)府的神圣和魅力;班主任老師的精細管理和熱情關(guān)懷又讓我們倍感親切;藏書(shū)豐富的圖書(shū)館、方便快捷的教學(xué)網(wǎng)頁(yè)和教學(xué)頻道,讓我們被濃濃的文化氣息所圍繞、浸潤、熏陶;各位老師無(wú)私授課,使我開(kāi)拓了視野,提升了理論,增長(cháng)了知識,充實(shí)了自己。深刻了解了總局收入規劃核算司的工作思路和改革方向,解決了我們思想觀(guān)念上存在的一些困惑和澄清工作中的一些模糊認識,更是明確了今后稅收分析工作的目標,讓我們掌握了稅收分析工作最新要求,從而堅定了今后做好稅收分析工作的信心,不斷提高稅收分析工作水平。

業(yè)務(wù)培訓心得體會(huì ) 13

  一、心中有村居。

  我認為要開(kāi)展好村居法律顧問(wèn)工作,特別是開(kāi)展好調解工作,我們不僅要做到身在村居,而且還要求自己心中有村居。

  心中有村居,自然會(huì )指引著(zhù)我們朝著(zhù)正確的方向去開(kāi)展好調解工作。

  (一)心中有村居,要求我們要放下身段,去走近基層老百姓,傾聽(tīng)他們的心聲,掌握他們的法律需求,努力去滿(mǎn)足他們的法律需求。

  (二)心中有村居,要求我們要更加理解和包容基層干部群眾,在內心里接納他們。雖然基層村居干部群眾的各方面素質(zhì)(含法律素質(zhì))與我們預想的有一定的差距,但是,我們要理解他們的做法與想法,不應當厭惡他們、排斥他們。對村居干部群眾多理解、多包容,這有助于開(kāi)展好村居法律顧問(wèn)工作,更有助于開(kāi)展好人民調解工作。

  二、學(xué)會(huì )傾聽(tīng)

  在開(kāi)展調解的過(guò)程中,我們需要查明查明各方當事人發(fā)生糾紛的整個(gè)案件事實(shí),特別是查明各方利益訴求以及爭議焦點(diǎn)。這樣才能夠明確我們的調解方向。在傾聽(tīng)的過(guò)程中,我們要注意以下幾點(diǎn):

  (一)我們要保持冷靜,避免急躁。調解員不冷靜,則調解無(wú)法開(kāi)展。

  (二)我們要全面的傾聽(tīng),不能偏聽(tīng)偏信。各方當事人的意見(jiàn)和觀(guān)點(diǎn)都要傾聽(tīng)。

  (三)我們要學(xué)會(huì )引導爭議各方當事人控制好自己的情緒,理性表達自己的利益訴求。

  三、找準法律依據

  作為一名駐村法律顧問(wèn),我們的專(zhuān)業(yè)是提供法律服務(wù)。當事人之所以對我們產(chǎn)生信任,愿意接受我們主持的調解,一個(gè)重要的原因在于我們的專(zhuān)業(yè)性。每遇到一起法律糾紛,我們要努力分析該案件涉及到的法律關(guān)系,并找到解決該糾紛的法律依據。在基層干部群眾的法律素質(zhì)越來(lái)越高的形勢下,“和稀泥”的調解方式難以讓老百姓信服。他們對調解員的法律素質(zhì)要求也越來(lái)越高。

  準確的法律依據往往起到定紛止爭的作用。

  四、發(fā)揮團隊的優(yōu)勢互補作用

  村兩委干部長(cháng)期在村居生活和工作,他們對村居的各方面情況非常熟悉,對許多村居矛盾的信息掌握也非常及時(shí)。這是他們的優(yōu)勢。

  作為一名村居法律顧問(wèn),我們的優(yōu)勢在于我們擁有較為扎實(shí)的法律知識和豐富的訴訟經(jīng)驗。

  開(kāi)展調解的過(guò)程中,我們充分發(fā)揮團隊成員之間的優(yōu)勢互補作用,并且取得了良好的效果。

  五、永遠保持一個(gè)愛(ài)學(xué)習的心

  作為一名調解員,我們需要不斷地充實(shí)自己的知識寶庫,這樣才能不斷地提升自己的調解能力。我們不但需要學(xué)習法律知識,還應當學(xué)習其他學(xué)科的知識。我們不僅需要從書(shū)本學(xué)習,更要向身邊的每個(gè)人學(xué)習,學(xué)習別人的優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處。

業(yè)務(wù)培訓心得體會(huì ) 14

  時(shí)間如白駒過(guò)隙一般,轉眼之間為期15天的首屆吐哈油田公司辦公室主任培訓班已步入尾聲,還沒(méi)來(lái)得及揮手,美麗迷人的蓉城已淡出我的眼簾,難忘的天府之都之行已劃上圓滿(mǎn)的句號。盤(pán)點(diǎn)此次學(xué)習培訓,總的體會(huì )就是收獲很大,感受頗深。此次培訓是我們消防業(yè)務(wù)整合,專(zhuān)職消防隊伍整體劃轉油田公司后的首次參加培訓,作為綜合辦秘書(shū)的我能參加倍感榮幸,同時(shí),也非常珍惜這次的培訓機會(huì )。對于從未在大學(xué)升造的我來(lái)說(shuō),有幸聆聽(tīng)專(zhuān)家教授的諄諄教誨,受益匪淺。對于剛剛踏入油田公司大門(mén)的新員工,能和公司機關(guān)部門(mén)及二級單位辦公室的精英分子溝通交流,實(shí)屬慶幸。辦公室工作心得體會(huì )。在培訓中,我切身感受到了公司高效快捷的體制,深刻體會(huì )了公司嚴格規范的管理,為我從思想上盡早融入油田公司這個(gè)大家庭,做好了鋪墊,開(kāi)好了頭。我認為此次培訓主要有四大特點(diǎn),突出地表現在“實(shí)”、“新”、“嚴”、“活”四個(gè)字上,現將個(gè)人學(xué)習體會(huì )總結如下,請批評指正。

  一、在學(xué)習上突出了“實(shí)”字。

  此次培訓學(xué)習非常注重學(xué)習效果,在培訓前經(jīng)理辦就制訂詳細科學(xué)的培訓計劃,把整個(gè)培訓分成了四個(gè)階段,并分步驟進(jìn)行實(shí)施。為了給每個(gè)學(xué)員營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習氛圍,把學(xué)習培訓辦好、辦精,打造成一個(gè)精品,使學(xué)員能結合各自工作實(shí)實(shí)在在的掌握一些基本知識和技能,切實(shí)提高辦公室人員的綜合素質(zhì)。班主任可謂良苦用心,把教授的專(zhuān)題講座和知識傳授,選擇在了風(fēng)景優(yōu)美、空氣清新的山莊進(jìn)行授課,遠離了城市的喧囂和繁蕪,使我們回歸自然,靜下心來(lái)踏踏踏實(shí)實(shí)的參加學(xué)習培訓。在授課內容上,選擇了如何當好辦公室主任,提高辦公室執行力,商務(wù)禮儀、公文寫(xiě)作、信息化管理和學(xué)習型組織創(chuàng )建這些與辦公室人員工作息息相關(guān)的知識進(jìn)行傳授。在授課講座中,邀請到了四川大學(xué)的資深教授和專(zhuān)家為學(xué)員講課,教授旁征博引,以身邊發(fā)生的事例為典范,充分調動(dòng)學(xué)員的學(xué)習積極性,在課堂上建立了互動(dòng)平臺,學(xué)員們踴躍發(fā)言,認真記錄,相信教授們淵博的知識、詼諧的語(yǔ)言給大家留下了深刻的影響。通過(guò)這半個(gè)月實(shí)實(shí)在在的培訓,使我切身體會(huì )到作為一名二級單位的秘書(shū),自身在公文寫(xiě)作、商務(wù)禮儀、事務(wù)處理等諸多方面存在的不足。在今后的工作中,吐哈油田公司辦公室主任培訓個(gè)人心得體會(huì )。我將俯下身子,加強學(xué)習,踏實(shí)工作,努力提升自身素質(zhì),全力做好辦公室的各項工作。

  二、在組織上突出一個(gè)“新”字。

  創(chuàng )新是企業(yè)的靈魂,沒(méi)有創(chuàng )新就沒(méi)有發(fā)展。此次培訓學(xué)習最大的特點(diǎn)就是創(chuàng )新,通過(guò)在組織上不斷創(chuàng )新,極大激發(fā)了學(xué)員的學(xué)習積極性,提高了培訓質(zhì)量,取得了事半功倍的效果。這次培訓得到了公司領(lǐng)導的高度重視,由經(jīng)理辦李主任親自帶隊參加,與我們33名學(xué)員一起同學(xué)習、同生活、同娛樂(lè ),為我們各位學(xué)員做出了表率。在培訓中,為了培養辦公室人員團隊精神,提高辦公室人員團結協(xié)作能力,把34名學(xué)員分成代號為猛虎和野狼的兩個(gè)團隊,在兩個(gè)團隊之間開(kāi)展了賽學(xué)習、比作風(fēng)、守紀律、樹(shù)形象的競賽活動(dòng)。優(yōu)良的作風(fēng)、良好的形象、嚴明的紀律受到了專(zhuān)家教授的一致好評,對比一下。同時(shí)也樹(shù)立了吐哈油田公司辦公室人員的良好形象。三、在管理上突出一個(gè)“嚴”字。

  俗話(huà)說(shuō)“沒(méi)有規矩沒(méi)有方圓”。為了強化此次培訓,加強管理,培訓實(shí)行了半軍事化的管理,成了班委會(huì ),健全了組織機構,制訂了培訓期間學(xué)員管理規定和培訓作息時(shí)間,要求學(xué)員嚴格遵守管理規定和作息時(shí)間,對于上課遲到、早退、無(wú)故不上課等違反規定的學(xué)員給予一定的經(jīng)濟處罰,確保了管理的嚴肅性。在培訓期間,班委成員以身作則,各學(xué)員嚴格要求自己,確保了培訓的正常進(jìn)行。通過(guò)這次嚴格的管理,為各位學(xué)員在今后的工作中,杜絕了懶散的作風(fēng),潛移默化地實(shí)現了從他律到自律的轉變,為全面完成工作任務(wù)提供了紀律保證。四、在娛樂(lè )上突出了一個(gè)“活”字。

  在抓好學(xué)習管理的同時(shí),利用業(yè)余時(shí)間開(kāi)展形式多樣的文體娛樂(lè )活動(dòng),是此次培訓的又一大特色。辦公室人員從事的工作一般是重腦力、輕體力,針對辦公室系統的這些工作特點(diǎn),適時(shí)開(kāi)展了兩隊之間的籃球、乒乓球、爬山、跳繩、立定跳遠等對抗性比賽,來(lái)強化全員的團隊意識,培養學(xué)員的進(jìn)取精神。在比賽中,大家是對手,是競爭者,互相較勁,互不相讓?zhuān)辉趯W(xué)習生活中,大家又是朋友,是同學(xué),互相幫助,相互照顧。通過(guò)開(kāi)展形式多樣的文體娛樂(lè )活動(dòng),在寓教于樂(lè )中,增進(jìn)了各個(gè)學(xué)員之間的感情,為每個(gè)學(xué)員提供了展示自己才能的平臺,挖掘了每個(gè)人的潛力,使每個(gè)人都能互相了解。并把提高競爭力、加強團結協(xié)作的意識和精神,根植于每個(gè)學(xué)員的心中,使每個(gè)學(xué)員都能正確認識自己,審視自己,適應激烈競爭的社會(huì ),團結進(jìn)取,勇于拼搏,為公司的持續發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。培訓的時(shí)間雖然短暫,學(xué)到的知識盡管有限。但是,這次培訓教給我們的學(xué)習方法和工作方式是我們在今后的工作生活中受之不盡的。古人云:“學(xué)無(wú)止境”。在今后的工作中,我將認真學(xué)習、積極進(jìn)取,不斷提高個(gè)人的能力,克盡職守的干好本職工作,樹(shù)立辦公室人員新形象。

業(yè)務(wù)培訓心得體會(huì ) 15

  一、西安市公證處簡(jiǎn)介

  西安市公證處成立于1956年,是全國成立最早的幾個(gè)公證處之一。西安市公證處現在職人員110多人,其中有公證員資格的31名。仍在一線(xiàn)辦證的公證員25人,全部公證員中,高級公證員9名,中級公證員11名。公證員全部具有本科以上學(xué)歷,其中5人具有研究生學(xué)歷。西安市公證處現有四個(gè)業(yè)務(wù)部(太原稱(chēng)科)及質(zhì)量監督部、財務(wù)部和為返聘公證員專(zhuān)門(mén)設立的工作室。

  2xx年4月17日以來(lái),使用了現位于5層近20xx平方米的辦公場(chǎng)所(另外在7層還有近1000平米)接待大廳共設置7個(gè)公證接待室,另設置了翻譯接待室,該窗口引入外部翻譯公司直接派出兩名工作人員接待咨詢(xún)并辦理業(yè)務(wù)。同時(shí)還有復印窗口、交費財務(wù)窗口、公證書(shū)領(lǐng)取窗口。公證接待室均配備了相應的軟硬件設施,包括拍照、電腦打印、復印、掃描、查驗證件等功能齊備的一體化辦公設備,使公證員可以高效率的完成公證受理所需的全部工作。同時(shí),經(jīng)過(guò)對全國先進(jìn)公證處的學(xué)習考察,西安市公證處采用了廣東的非凡公證專(zhuān)用軟件。該系統集合掃描身份證、戶(hù)口簿等并根據身份信息自動(dòng)生成相應的公證文書(shū),大大提高公證辦理效率的同時(shí),實(shí)現無(wú)紙化辦公、網(wǎng)上審批等。以上措施,使公證員從大量的簡(jiǎn)單重復性的手工勞動(dòng)中解脫出來(lái),從而將有限的精力投入到公證業(yè)務(wù)的鉆研與創(chuàng )新中來(lái),這樣更加助力于公證事業(yè)的發(fā)展。在西安市公證處,公證員在受理公證事項,并認為符合出證條件時(shí),簽注出證意見(jiàn)后,得益于流水化的工作分工流程,公證材料就從公證員處轉出,公證員不必再操心公證書(shū)的制作、送達以及公證卷宗的歸檔。以上這些工作均由固定崗位上專(zhuān)人負責完成,這樣的分工相較于我處的工作模式提升了公證員的公信力,有利于樹(shù)立公證員的威信。

  西安市現有15家公證處,其中市區共8家,即省、市各一家,六個(gè)城區公證處各一家。公證處體制涵蓋自收自支、差額及全額三種形式。西安市現有常住人口800多萬(wàn),還有200多萬(wàn)高校學(xué)生,加上流動(dòng)人口總人口有1100多萬(wàn)。西安市公證處年公證辦證量在7萬(wàn)件左右,包括涉外公證3萬(wàn)件。另外的4萬(wàn)件公證里,強制執行公證占到一半即約2萬(wàn)件,其它普通民事類(lèi)公證占到約2萬(wàn)件。由于西安未劃分執業(yè)轄區,故西安公證機構間通過(guò)自律公約避免不正當競爭?紤]到區級公證處的發(fā)展,同時(shí)結合具體執法事項往往由區級行政機關(guān)具體負責,市公證處主動(dòng)退出涉及協(xié)助政府部門(mén)的相關(guān)公證,比如相關(guān)執法行為的保全證據公證等。除了偏遠縣區的公證處沒(méi)有涉外資格,涉外類(lèi)公證,強制執行類(lèi)公證西安市區的各公證處均可以辦理。

  西安市公證處年公證業(yè)務(wù)收入3500萬(wàn)左右,強制執行類(lèi)公證收費占比大約可以達到70%。其強制執行公證主要是辦理銀行的公司類(lèi)貸款業(yè)務(wù),另外二手房貸款合同也有所涉及,但一手房的按揭貸款基本不再辦理,主要是因為公證收費低且近年來(lái)房?jì)r(jià)不斷攀升,銀行認為風(fēng)險可控。關(guān)于民間自然人之間的借貸合同,由于之前的訴訟中,公證界就出借人資金來(lái)源的合法性審查標準上與法院發(fā)生了分歧,故考慮到風(fēng)險可控程度與收益的費效比,西安市公證處不辦理民間借貸公證。

  此行學(xué)習考察的另外一家公證處—西安市蓮湖區公證處,有12名執業(yè)公證員,其中11名在編。蓮湖區公證處是西安市區級公證處里不論從收費還是辦證量方面看,規模均是最大的。蓮湖區司法局為方便當事人,將幫教社區矯正、法律援助和公證、司法鑒定及人民調解集合在一處,形成司法服務(wù)的“西安市蓮湖區公共法律服務(wù)中心”。 蓮湖區公證處由人員自由組合形成共九個(gè)公證業(yè)務(wù)部,每個(gè)公證部團隊分配,處里將業(yè)務(wù)獎勵撥款至每個(gè)業(yè)務(wù)部,由業(yè)務(wù)部?jì)鹊墓C員及助理自行分配。其實(shí)就是形成了一種團隊合作模式,在團隊里大家合得來(lái)的人一起辦理業(yè)務(wù),形成協(xié)作關(guān)系。這里主要講一下其業(yè)務(wù)構成。蓮湖區公證處年辦證量大概3萬(wàn)件左右,同樣以強制執行公證作為其主打業(yè)務(wù)。在年收入1000多萬(wàn)中比例也大概達到70%。由于各個(gè)銀行一般由市級支行出面聯(lián)系公證處,所以通常情況下,同級的西安市公證處辦理了借款、擔保合同的強制執行公證后,補充一下:當地銀行通常要求由其指定的擔保公司出面來(lái)為借款人提供擔保,擔保公司提供擔保后,出于降低風(fēng)險的考慮,會(huì )要求借款人提供反擔保。往往擔保公司位于各個(gè)市轄區,出于方便,反擔保合同的公證擔保公司會(huì )向各個(gè)區里的公證處申請賦予強制執行效力。這樣,市區兩級公證處實(shí)際上就同一貸款事項,均辦理了相關(guān)強制執行公證,均收取了相應的公證費。這也就不難理解西安市的公證量大的問(wèn)題了。還有一個(gè)亮點(diǎn),西安市蓮湖區司法局正在出面幫助協(xié)調質(zhì)監、食藥監、工商局等單位,由公證處為他們執法的過(guò)程辦理保全證據公證。曾經(jīng)發(fā)生的行政執法局與被執法人的訴訟中,西安相關(guān)法院未采信執法人員隨身記錄儀里記錄的內容,但在對執法過(guò)程辦理保全證據公證后,法院直接采信了執法證據,故現在西安執法的行政機關(guān)下一步均有可能引入公證機構保全執法過(guò)程的公證模式。另外,西安交警部門(mén)在交通事故的證據保全、事故受傷人員醫藥費的提存使用上也引入了公證。交警根據經(jīng)驗估計相應數額的醫藥費由機動(dòng)車(chē)駕駛人預交給公證處,傷者使用上述款項時(shí),要有交警簽字的提款證明,再由公證處支付給傷者一方。這樣避免了交通事故雙方由于分歧耽誤傷者的救治。

  二、學(xué)習心得

  通過(guò)考察學(xué)習,筆者認為在以下方面值得太原公證行業(yè)借鑒。

 。ㄒ唬┪姨幠壳暗墓ぷ髁鞒滔啾扔谖靼驳哪J接泻芏嗫梢愿倪M(jìn)的地方。我處公證員從公證受理直到公證卷宗的歸檔,全部都要親自辦理。接待當事人咨詢(xún)后,符合受理條件時(shí),首先需要指導當事人填寫(xiě)申請表,同時(shí)告知需要復印哪些證件,必要時(shí)隨同當事人到我處大廳一起復印。計算公證費,如果是房產(chǎn)還要使用專(zhuān)門(mén)的評估電腦進(jìn)入評估系統評估。填寫(xiě)收費通知單通知當事人交費。由于大多數人都沒(méi)有辦理過(guò)公證,加上公證事項多,每種公證又差別很大,單就申請表就需要解釋很多。其次,又要告知當事人如何填寫(xiě)受理通知回執,第三,根據不同的公證事項打印告知書(shū)并將相關(guān)法律規定告知當事人。第四,開(kāi)始一問(wèn)一答填寫(xiě)談話(huà)筆錄。這一過(guò)程相當費時(shí)間,但程序合法是公證合法的前提,萬(wàn)不敢省略。第五,這之后還需要在電腦系統里編號,編完號還要親自起草、打印公證書(shū),這一過(guò)程也同樣費時(shí)間。打印好公證書(shū)之后,公證員還要填寫(xiě)審批表并將公證材料統一親自交給審批公證員,等審批完畢之后,需要領(lǐng)取公證專(zhuān)用紙并登記,再打印并將打好的公證書(shū)裝訂好貼上公證書(shū)皮,再回到蓋章處蓋章。這樣,制作好的公證書(shū)通知當事人領(lǐng)取,當事人領(lǐng)取并簽收后。公證員還需要整理公證檔案,并將檔案移交檔案室。這其中需要公證員花費大量的時(shí)間及精力,但實(shí)際上這些工作中有很大一部分是簡(jiǎn)單機械重復性的勞動(dòng)。人的精力是有限的,上述情況必然導致公證員無(wú)法保證在公證業(yè)務(wù)鉆研、業(yè)務(wù)開(kāi)拓上投入相當的時(shí)間。這樣,從長(cháng)遠看客觀(guān)上必然會(huì )影響公證處的發(fā)展。我處目前的工作模式,也無(wú)法調動(dòng)全處工作人員的工作積極性,無(wú)法做到人盡其用。西安市公證處使用了現代化的辦公設備,公證員接待咨詢(xún)符合受理條件時(shí),不需要出接待室,直接掃描所有證件、證明材料,形成電子檔案審批時(shí)用,同時(shí)復印出所需的材料。攝像頭給當事人拍照后,設備讀取當事人身份證時(shí)自動(dòng)將當事人身份信息錄入系統,當事人的身份信息同時(shí)出現在了申請表,談話(huà)記錄等相關(guān)公證材料中無(wú)需手填,常見(jiàn)的公證事項自動(dòng)調取出告知、談話(huà)記錄等,點(diǎn)擊打印后,按順序打印出一套只需當事人簽名的公證材料。例如,買(mǎi)賣(mài)房產(chǎn)的委托書(shū)及公證詞可以自動(dòng)生成。這時(shí)公證員將公證卷宗簽注電子出證意見(jiàn)后,無(wú)需奔波,審批公證員即可在遠端看到公證材料進(jìn)行審批。到此為止,公證員的工作已經(jīng)基本結束,剩下的程序由流程化的其它崗位完成。出證窗口接到電腦系統通知,得知有公證事項被批準出證后,點(diǎn)擊打印,打印并裝訂好,通知當事人領(lǐng)取公證書(shū)。對比工作效率,西安一上午可以辦理八件委托公證,我們最多辦兩件。從管理上,建議將來(lái)實(shí)行業(yè)務(wù)辦理的現代化、流程化,相應的崗位設立專(zhuān)職人員。公證書(shū)打印、出證、領(lǐng)取公證書(shū)、整理檔案均實(shí)行流程化管理,提高辦公效率的同時(shí),專(zhuān)業(yè)化分工還可以統一相關(guān)崗位工作質(zhì)量標準,提高公證質(zhì)量。

 。ǘ╆P(guān)于公證審批。西安市公證處設立了專(zhuān)職審批崗位。據介紹,這樣統一了出證標準,避免了“同案不同判”的尷尬,有利于樹(shù)立公證書(shū)的威信和使用效果。目前,我處實(shí)行的審批制度,由于審批人不同,每名審批人掌握的公證受理尺度不同,就會(huì )發(fā)生一個(gè)公證申請人在甲公證員處被拒絕受理的事項,在乙公證員處卻被受理并出證。事情的結果就是給當事人造成混亂,客觀(guān)上降低了公證行業(yè)整體的可信度,同時(shí)增加了管理的難度和被投訴的幾率。建議設立專(zhuān)門(mén)的審批崗位,由專(zhuān)人負責,該審批人專(zhuān)職審批,不辦理公證?梢砸蝗嘶驇兹,遇上重大疑難公證事項再集體協(xié)商。

 。ㄈ┙ㄗh盡快引入公證專(zhuān)業(yè)軟件系統。這是可以短時(shí)間內實(shí)現的,且使用專(zhuān)業(yè)軟件后,效果立竿見(jiàn)影?梢源蟠筇岣吖C辦理效率,減少差錯,縮短當事人等待的時(shí)間,降低勞動(dòng)工作強度,節約人力成本,配合流程化改造同時(shí)進(jìn)行,將有限的人員調整到需要的崗位。

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