管理崗位責任書(shū)（通用7篇）
現如今，各種責任書(shū)頻頻出現，責任書(shū)是寫(xiě)明責任范圍、職責的文書(shū)。什么樣的責任書(shū)才是有效的呢？下面是小編收集整理的管理崗位責任書(shū)（通用7篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
管理崗位責任書(shū)1
為貫徹落實(shí)《義務(wù)教育法》，進(jìn)一步推進(jìn)依法治校工作，提高依法治校的水平，進(jìn)一步完善依法治教的領(lǐng)導責任制，充分發(fā)揮全體師生的積極性和創(chuàng )造性，努力實(shí)現我校依法管理，依法決策，依法育人，依法服務(wù)的依法治校工作目標，特制訂依法治校工作責任書(shū)。
一、教師應統一思想，提高認識，明確依法治校工作的重要性、必要性，自覺(jué)執行學(xué)校依法治校工作計劃。
二、教師應自覺(jué)學(xué)法、用法、守法，用所學(xué)的法律知識保護自己正當的權益。
三、教師應狠抓法制宣傳，配合學(xué)校抓好法律宣傳月、周、日活動(dòng)。
四、各班要積極組織學(xué)生學(xué)習有關(guān)法律法規，不斷提高法律意識，不斷增強學(xué)生遵紀守法的自覺(jué)性。
五、教師應自覺(jué)遵守學(xué)校的各項規章制度，努力學(xué)習，刻苦鉆研，勤奮工作，嚴于律己。
六、對于嚴重擾亂學(xué)校教學(xué)秩序的違法犯罪分子教師一要制止，二要教育，三要舉報，共同維護學(xué)校的教育教學(xué)秩序。
七、教師應嚴格執行國家的規章制度、法律法規，規范自己的行為，切實(shí)做到有法必依、違法必究、為人師表。嚴禁體罰和變相體罰學(xué)生。
八、以上各條的實(shí)施，與年終考核掛鉤，與評選先進(jìn)班集體、文明班集體掛鉤。違反上述條款者，學(xué)校將依法按照有關(guān)規章制度進(jìn)行處理。
本責任書(shū)自簽字之日起執行，也作為教師考核評優(yōu)的主要依據。
責任人：xxx
20xx年xx月xx日
管理崗位責任書(shū)2
為推動(dòng)我鄉小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量的進(jìn)一步提高，在全鄉小學(xué)掀起一個(gè)“人人講質(zhì)量，人人求質(zhì)量，人人抓質(zhì)量”的活動(dòng)高潮，廣大教干教師要按照中心小學(xué)的要求，層層簽訂《芍藥山鄉中心小學(xué)XX—XX學(xué)年度教師崗位目標責任書(shū)》，明確責任，嚴格獎懲，并把本學(xué)年的質(zhì)量考核結果，作為以后教師聘任的一個(gè)重要依據，真正做到“能者上、平者讓、庸者下”。因此，從現在起，人人要樹(shù)立危機意識，在競爭中求生存，在競爭中求發(fā)展，要在不同的崗位上為我鄉小學(xué)教育教學(xué)質(zhì)量的進(jìn)一步提高，做出更大的貢獻。
一、基本情況：
教師姓名： 所在學(xué)校： 擔任班主任情況：
任教班級科目： 校內其他分工：
二、崗位目標：
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1、遵紀守法，依法執教，加強理論學(xué)習，提高理論水平。
2、遵守規章制度，愛(ài)護公物。關(guān)心學(xué)生、團結同志。
3、為人師表，遵守公德，穿著(zhù)得體，貪圖文明，嚴禁侮辱學(xué)生，嚴禁體罰和變相體罰學(xué)生。
4、以人為本，管、導結合，做好思想溝通，全面育人，耐心疏導。
5、服從安排，實(shí)事求是，弘揚“團結協(xié)作、明禮誠信、開(kāi)拓創(chuàng )新、事?tīng)幰涣鳌钡膶W(xué)校精神和“雷厲風(fēng)行、說(shuō)干就干、馬上就辦”的工作作風(fēng)。
6、廉潔從教，潔身自愛(ài)，樂(lè )于奉獻。
7、尊重家長(cháng)，主動(dòng)與學(xué)生家長(cháng)聯(lián)系，協(xié)助學(xué)校構建學(xué)校、家庭、社會(huì )三位一體的立體網(wǎng)絡(luò )。
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1、執行課程標準，按要求寫(xiě)教學(xué)隨筆和教育教學(xué)論文。
2、落實(shí)教學(xué)常規，積極參與集體備課，嚴禁備課和上課脫節，做到有計劃、有反思、有總結。
3、提前侯課，無(wú)特殊情況不準離開(kāi)教室和坐著(zhù)講課。能充分利用現有電教設備進(jìn)行教學(xué)，認真研究每個(gè)教學(xué)環(huán)節，突出學(xué)生為主體、訓練為主線(xiàn)的原則，培養學(xué)生創(chuàng )新思維。
4、作業(yè)量符合要求，禁止脫批、漏批、代批。嚴格控制學(xué)生作業(yè)量。
5、認真輔導，承認個(gè)別差異，幫助困難學(xué)生有所提高，確保學(xué)生受教育權，讓學(xué)生體驗進(jìn)步的快樂(lè )。
6、認真輔導，承認個(gè)別差異，幫助困難學(xué)生有所提高，確保學(xué)生受教育權，讓學(xué)生體驗進(jìn)步的快樂(lè )。
7、主動(dòng)開(kāi)展或參與他人課題研究，汲取先進(jìn)思想和理念，引領(lǐng)和改進(jìn)自身教學(xué)，提高教學(xué)藝術(shù)和課堂效益。
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1、對學(xué)生的安全、衛生工作做到天天講，天天提醒和指導。
2、主動(dòng)或協(xié)調加強學(xué)生課間活動(dòng)的監護和指導。
3、確保班級沒(méi)有重大安全事故發(fā)生。
4、積極參加學(xué)校組織的各項安全活動(dòng)。
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1、遵循教學(xué)常規，按課程表上課，提前侯課，不遲到、不早退、不拖堂、中途不無(wú)故離開(kāi)教室，課堂所需物品和教具必須事先備好。
2、上課期間其他教師（包括班主任）未經(jīng)上課教師同意，不得占用上課時(shí)間或因某問(wèn)題將學(xué)生叫離教室，特殊情況須征得上課教師同意。
3、根據學(xué)校需要，按時(shí)填寫(xiě)有關(guān)表冊，及時(shí)完成臨時(shí)工作，明確自身職責，創(chuàng )造性地完成各項目標任務(wù)。
4、上課期間關(guān)閉通訊工具，嚴禁接、打手機，不說(shuō)、不做與教學(xué)無(wú)關(guān)的話(huà)和事，無(wú)特殊原因不得坐著(zhù)講課，不在學(xué)生課堂喝茶和他人敘談家常。
5、服從學(xué)校分工。完成有關(guān)臨時(shí)性、突擊性工作任務(wù)。
�。ㄎ澹┯嘘P(guān)目標分解
1、日常工作必須達到規定要求，當日工作當日了。、
2、課堂教學(xué)保證上課與備課相統一，不斷提高教學(xué)效果和課堂效率。
3、所任教班級的學(xué)科成績(jì)與原基礎相比提升目標。
4、體、衛、藝、科技等組織活動(dòng)有成效，參加比賽取得好成績(jì)。
5、每學(xué)期至少承擔校內公開(kāi)課1節。
6、組織開(kāi)展相關(guān)訓練隊（或興趣小組）活動(dòng)，效果良好。
7、積極參加上級舉辦的各類(lèi)教研活動(dòng)并力爭取得好成績(jì)。
責任人：xxx
20xx年xx月xx日
管理崗位責任書(shū)3
為進(jìn)一步提高工作效能，保證學(xué)校各項工作順利開(kāi)展，我根據學(xué)�？傮w要求，特制訂崗位目標管理責任書(shū)：
一、遵章守紀方面
認真學(xué)習黨的路線(xiàn)方針、政策和國家的法律、法規、政策及業(yè)務(wù)知識，遵守學(xué)校規章制度，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，牢固樹(shù)立創(chuàng )建“和諧校園、平安校園”的思想，廉潔奉公，在工作中起到模范帶頭作用。
二、服務(wù)方面
在保衛處的領(lǐng)導下，履行工作職責，完成各項任務(wù)，確保學(xué)校安全，在日常工作中要做到文明執勤、熱情服務(wù)。
三、目標管理
1、認真履行保衛處門(mén)衛職責，嚴守工作崗位，遇突發(fā)事件要挺身而出，大膽管理，申張正義。
2、嚴格執行法律法令，遵守學(xué)校的規章制度。提高警惕，做到勤檢查、勤巡邏、勤觀(guān)察，發(fā)現可疑人員和犯罪分子要勇于抓獲和處置，并及時(shí)報告值班領(lǐng)導。
3、熟記本單位的'各項管理制度，熟記各種安全設備位置、性能和使用的方法，遇到突發(fā)情況能夠在第一時(shí)間進(jìn)行處理。
4、文明執勤、依法辦事、禮貌待人、耐心教育違反規定的同志，做到以理服人。嚴格執行門(mén)衛管理制度，對出入校園的車(chē)輛、人員、物品進(jìn)行檢查登記，保證校門(mén)交通安全暢通。
5、不得以任何理由脫班、脫崗、調班，有事確需調班或不能上班、上崗者，一定要事先履行請假手續并取得批準，事假在半天之內由科長(cháng)批準，一天以上由處長(cháng)批準；病假要有醫院證明，所有請假均要有書(shū)面請假條，由辦公室統一保管登記。
6、監控室值班人員應堅持24小時(shí)值班制度，嚴密監視監控區域，遵守監控室的管理規定，做到不脫崗，不漏崗，認真做好交接班手續和值班記錄。
7、校園車(chē)輛管理人員應堅守崗位，履行職責，確保車(chē)輛停放有序。
8、因不遵守紀律、不認真履行職責，不服從科、處長(cháng)指揮、工作不負責任，無(wú)故曠工或值班飲酒等，愿意接受予以除名的處罰。對失職造成的損失愿意接受處罰，直至追究刑事責任。
本責任書(shū)簽字后生效。若因責任人工作變動(dòng)等原因，本《責任書(shū)》由新任負責人重新簽定。本責任書(shū)一式兩份，保衛處、目標責任單位各存一份。
責任人：xxx
20xx年xx月xx日
管理崗位責任書(shū)4
1、認真貫徹執行黨和國家有關(guān)檔案工作的方針、政策和規定，努力學(xué)習檔案專(zhuān)業(yè)知識，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
2、負責收集、整理、保管、統計有關(guān)資料和本單位的全部檔案，保證檔案的完整與安全。
3、做好檔案資料的匯編工作，為教學(xué)和領(lǐng)導決策提供參考和依據。
4、負責檔案的簽定工作，對過(guò)期的檔案提出存毀意見(jiàn)。
5、負責對本校處室檔案工作的監督與指導，督促和協(xié)助有關(guān)人員將應歸檔的文件材料進(jìn)行整理歸檔。
6、完成領(lǐng)導和上級交辦的其它工作。
7、有效期為：20xx年8月25日—20xx年12月20日。
本責任書(shū)所規定的目標任務(wù)與本人的考核掛鉤，作為本人評優(yōu)、晉級、晉職、受獎的重要依據，因工作失誤而對學(xué)校和學(xué)生造成一定損失者，對本人的工作成績(jì)實(shí)行“一票否決”，并追究責任人的相應責任。
責任人：xxx
20xx年xx月xx日
管理崗位責任書(shū)5
1、嚴格貫徹執行檔案工作管理制度，做到不損毀、不遺失、不泄密。保證檔案庫房安全，搞好防盜、防光、防高溫、防火、防潮、防塵、防鼠、防磁等八防工作。
2、檔案庫實(shí)行專(zhuān)人管理，無(wú)關(guān)人員不得進(jìn)入，經(jīng)允許入庫者必須由檔案人員陪同。下班時(shí)要對檔案室進(jìn)行安全檢查，關(guān)燈、拉閘、關(guān)窗、鎖門(mén)、關(guān)閉水源，保管好庫房鑰匙。
3、要樹(shù)立保密觀(guān)念，必須嚴格遵守保密守則和各項保密法則，不準在私人交往和通信中泄露檔案內容。攜帶檔案、資料外出工作，不得違反有關(guān)保密規定，不準在公共場(chǎng)所談?wù)摍n案、資料內容和保管狀況。檔案在立卷、歸檔、整理、保管、鑒定、銷(xiāo)毀、利用等各個(gè)環(huán)節中都應注意保密。各種文件資料不準當廢品賣(mài)掉。
4、做好檔案的利用工作，凡是查、借閱、利用學(xué)校檔案者都應按規定填寫(xiě)相應記錄。學(xué)校檔案案卷不得外借，上級主管機關(guān)、校內各部門(mén)工作需要借出時(shí)，一般不超過(guò)七天，借出的檔案未經(jīng)檔案室同意不準轉借其他單位、部門(mén)或人員。
5、 定期檢查防火設施，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，確保實(shí)驗設備能正常有效使用。
責任人：xxx
20xx年xx月xx日
管理崗位責任書(shū)6
一、崗位責任
1、認真學(xué)習貫徹《檔案法》及黨和國家有關(guān)檔案工作方針、政策，熱愛(ài)檔案事業(yè)，恪守工作紀律和職業(yè)道德，嚴守國家機密，忠于職守、熱情服務(wù)。
2、按照規定，對應接收范圍的入室檔案要認真檢查，嚴把質(zhì)量關(guān)，辦理移交手續，并及時(shí)完成排列、上架等工作。
3、不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高檔案管理水平，并對各科室的檔案管理工作給予指導。
4、對室藏檔案要按全宗進(jìn)行科學(xué)管理，編制必要的檢索工具，熟悉館藏，調卷及時(shí)準確，提高工作效率。
5、堅持查閱檔案審批制度和查閱檔案的接收制度，確保檔案的安全。
6、按分工做好檔案資料的收集、整理、分類(lèi)、編目、保管和提供利用工作。
7、定期檢查室藏檔案的保管情況，做好溫濕度記錄與分析，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)采取有效措施，確保檔案的完整與安全。
8、認真做好室藏檔案的鑒定工作，對失去保存價(jià)值的檔案資料按規定辦理銷(xiāo)毀手續，并負責銷(xiāo)毀。
9、按照分工分類(lèi)，保管和提供各類(lèi)聲像檔案資料。
二、工作標準及評分標準
1、熟悉《檔案法》及黨和國家有關(guān)檔案工作方針、政策，熱愛(ài)檔案事業(yè)，恪守工作紀律和職業(yè)道德，嚴守國家機密，忠于職守、服熱情務(wù)得滿(mǎn)分。對檔案知識不熟悉、事業(yè)心不強、不遵守檔案工作紀律，泄漏單位機密扣5分。（15分）
2、能夠按規定要求、時(shí)限整理和接收檔案，移交手續齊全，并及時(shí)完成排列、上架等工作得滿(mǎn)分。不按規定整理檔案，檔案室亂堆亂放，不整齊扣5分。（15分）
3、能夠對各科室的檔案管理工作給予指導得滿(mǎn)分。否則根據情況扣1—3分。（10分）
4、對室藏檔案能夠按全宗進(jìn)行科學(xué)管理，編制必要的檢索工具，調卷及時(shí)準確得滿(mǎn)分。沒(méi)有檢索工具，調卷不及時(shí)扣3分。（10分）
5、能夠堅持查閱檔案審批制度和查閱檔案的接收制度，查閱接收記錄完善得滿(mǎn)分。沒(méi)有查閱記錄扣2分。（10分）
6、能夠做好檔案資料的收集、整理、分類(lèi)、編目、保管和提供利用工作得滿(mǎn)分。否則扣3分。（10分）
7、能夠定期檢查室藏檔案的保管情況，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)采取有效措施得滿(mǎn)分。否則扣1—3分。（10分）
8、能夠認真做好室藏檔案的鑒定工作，對失去保存價(jià)值的檔案資料按規定辦理銷(xiāo)毀手續，并負責銷(xiāo)毀得滿(mǎn)分。否則扣1—3分（10分）
9、能夠完成或超額完成經(jīng)濟創(chuàng )收指標得滿(mǎn)分，未完成經(jīng)濟創(chuàng )收任務(wù)按比例扣分。（5分）
10、補充條款（5分）（局內自定）。
三、評分辦法
本責任書(shū)按百分制進(jìn)行考核。崗位責任考核占70%，年度考評占30%。
四、獎懲措施
1、考核得分在80分（含80分）以上的，兌現全額工資，享受年終一次性獎勵工資；考核得分在80分以下的，不享受年終一次性獎勵工資。
2、超額完成經(jīng)濟創(chuàng )收任務(wù)指標的，超額部分歸己；未完成經(jīng)濟創(chuàng )收任務(wù)指標的，欠額部分由個(gè)人自付上繳入局。
五、其他事項
本責任書(shū)一式三份，單位存檔兩份，責任人一份。有效期一年，即20xx年1月1日至20xx年12月31日。
責任人：xxx
20xx年xx月xx日
管理崗位責任書(shū)7
學(xué)校安全涉及千家萬(wàn)戶(hù)，責任重大。為了確保師生的生命安全，維護學(xué)校和社會(huì )的穩定，保障學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序，按照部門(mén)管理、分級負責的原則，學(xué)校與您簽訂本責任書(shū)。具體職責如下：
1、檔案管理員是學(xué)校檔案室安全管理直接責任人。按上級規定和學(xué)校要求妥善保管檔案資料，落實(shí)保密制度，確保檔案安全。
2、按有關(guān)要求，做好防火、防盜工作。并及時(shí)檢查、維護或更換，相關(guān)的防火、防盜相關(guān)的安全設施。
3、按天氣情況開(kāi)啟窗通風(fēng)，維護檔案室的溫度和濕度，做好檔案的防潮、降濕、防蛀工作，確保檔案資料的安全與完整。
4、嚴格執行檔案查閱審批和登記制度。確保檔案來(lái)去有痕跡、有負責人，杜絕檔案遺失和丟失現象發(fā)生。
5、除工作必需外，任何人不得進(jìn)入檔案室。
6、下班時(shí)關(guān)好水電門(mén)窗，確認無(wú)安全隱患后方可下班。
7、完成領(lǐng)導小組交辦的其它安全工作。
以上各條，作為學(xué)校對檔案員年度安全工作目標的考核依據。如因教研組長(cháng)工作疏忽，造成安全事故的，將視情節輕重嚴肅處理和追究責任，直至追究法律責任。
本責任書(shū)一式兩份，檔案員和學(xué)校各執一份。簽訂之日起生效，有效期20xx年3月至20xx年8月31日。
責任人：xxx
20xx年xx月xx日
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