司機管理制度
在日新月異的現代社會(huì )中，接觸到制度的地方越來(lái)越多，制度是維護公平、公正的有效手段，是我們做事的底線(xiàn)要求。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧，下面是小編為大家整理的司機管理制度，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
司機管理制度 篇1
1.公司機房及機房?jì)确⻊?wù)器硬件設備、網(wǎng)絡(luò )設備由公司網(wǎng)絡(luò )管理員負責管理維護,機房?jì)确⻊?wù)器進(jìn)機柜的,要保證機柜上鎖。
2.公司機房要按規定安裝空調,機房?jì)纫３终麧�、干凈。要保證服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò )設備上無(wú)積塵。
3.機房?jì)纫惭b溫濕度計、溫度要根據機房溫度變化進(jìn)行適當調整,保持機房適宜機器設備正常運行的溫度。機房?jì)纫惭b滅火器、煙霧感應器、報警器等安全設備,保證機房處于安全狀態(tài)。
4.機房門(mén)窗要保持封閉狀態(tài),防止外部灰塵進(jìn)入機房。
5.非機房管理人員進(jìn)出機房要申請主管領(lǐng)導批準,并填寫(xiě)進(jìn)出機房登記表方可進(jìn)出。
6.進(jìn)入機房要注意保持機房?jì)刃l生,禁止在機房?jì)瘸闊�、吃東西、亂扔紙屑等雜物。
7.離開(kāi)機房時(shí)要仔細檢查,確保窗戶(hù)關(guān)閉、房門(mén)上鎖,人走燈滅。
司機管理制度 篇2
一、目的
根據《中華人民共和國公路法》、《中華人民共和國道路交通安全法》,為了加強股份公司及其所屬公司生產(chǎn)區道路的交通安全管理,提高車(chē)輛(含內轉車(chē))的安全運行可靠性,維護正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序,減少或避免股份公司及其所屬公司的道路交通安全事故的發(fā)生,保障職工及公司的人身和財產(chǎn)安全,特制定本制度。
二、適用范圍
1、本制度規定了本公司及其所屬公司生產(chǎn)區道路的交通安全管理與交通活動(dòng)的運行控制規定和要求。
2、本制度適用于進(jìn)入本公司及其所屬公司生產(chǎn)區道路所有機動(dòng)車(chē)在其資產(chǎn)所屬區域及道路上進(jìn)行可能影響交通安全的活動(dòng)的管理與處罰。
三、職責
1、總經(jīng)辦職責
(1)負責公司經(jīng)理層領(lǐng)導的公務(wù)用車(chē)安排,確保車(chē)況安全可靠。
(2)負責部室有重要、緊急公務(wù)用車(chē)的協(xié)調安排,確保車(chē)況安全可靠。
(3)負責對公司小車(chē)駕駛員的業(yè)務(wù)、法規學(xué)習及日常管理工作。
(4)負責督促公司小車(chē)駕駛員做好車(chē)輛的定期安全檢查和隱患整改,確保車(chē)輛運行的安全可靠。
3、1、5負責督促公司小車(chē)駕駛員做好車(chē)輛和駕駛資質(zhì)的年審認證工作。
2、安全管理部門(mén)職責:
(1)負責對公司停車(chē)庫的安全管理和考核,督促管理人員維護停車(chē)庫的安全使用秩序。
(2)負責對公司停車(chē)庫的交通標志的設置、維護。
(3)組織、參加對公司駕駛員交通違章、交通事故的責任劃分和處理。
(4)督促、考核有關(guān)職能部門(mén)對公司小車(chē)駕駛員的法規學(xué)習、日常管理、定期查改安全隱患、車(chē)輛和駕駛資質(zhì)的年審認證等工作的有效開(kāi)展。
(5)負責對公司所屬公司的道路交通安全工作進(jìn)行目標管理和監督、考核。
3、各部門(mén)職責
1、對本部門(mén)的道路交通安全工作負全責。
2、負責對本部門(mén)所有駕駛人員(含內轉車(chē)駕駛員,下同)的駕駛資質(zhì)審查和職業(yè)禁忌癥體檢管理,做到安全用工。
3、負責對本部門(mén)所有駕駛員進(jìn)行定期技能培訓、業(yè)務(wù)及法規學(xué)習和日常管理,做到及時(shí)、有效,建檔管理。
4、負責對本部門(mén)所有車(chē)輛(含內轉車(chē))的定期車(chē)況檢查和隱患整改,確保資金到位、措施到位、責任到人,確保車(chē)輛運行的安全可靠。
5、負責做好本部門(mén)所有車(chē)輛及駕駛員的年審、認證工作,做好自檢、年審認證的建檔管理工作。
6、組織、參加對本部門(mén)道路交通機動(dòng)車(chē)事故的現場(chǎng)勘查、認定和調查、處理工作。
7、負責做好本部門(mén)所有車(chē)輛及駕駛員的保險及理賠工作。
四、管理要求
1、公司停車(chē)庫應有足夠的照明和安全警示標志,庫管人員應做好及時(shí)調度和管理。
2、機動(dòng)車(chē)進(jìn)入公司停車(chē)庫時(shí),必須聽(tīng)從管理人員的調度指揮,嚴禁亂停、亂放,妨礙車(chē)輛、行人進(jìn)出,甚至導致事故發(fā)生。
3、機動(dòng)車(chē)入庫實(shí)行先出后進(jìn)原則,防止堵塞或插掛事故。庫滿(mǎn)時(shí),庫管員應及時(shí)指揮車(chē)輛停放其他車(chē)庫。
4、停放公司停車(chē)庫的車(chē)輛駕駛員不聽(tīng)指揮且亂停、亂放的,公司車(chē)庫管理者有權勸其離開(kāi)或立即報告公司經(jīng)營(yíng)管理部協(xié)調解決。
5、內轉車(chē)駕駛員的安全管理
(1)內轉車(chē)駕駛員屬特種作業(yè)人員,應具備駕駛員的.從業(yè)資格,取得內轉車(chē)駕駛執照,方能從事內轉車(chē)駕駛員崗位。
(2)送培持證工作歸口人力資源部統一管理,確保100%持證上崗。
(3)各部門(mén)根據工作需要新增內轉車(chē)駕駛員的,由部門(mén)提出書(shū)面申請報告,經(jīng)分管領(lǐng)導批示同意后,由人力資源部組織健康體檢、送培持證,并完善用工手續。
(4)牌照車(chē)駕照人員安排駕駛內轉車(chē)的,由安技環(huán)保部和交通安全自檢組審核資質(zhì)和能力、人力資源部完善用工手續后,持證上崗。
(5)公司交通安全管理部門(mén)按規定時(shí)間做好內轉車(chē)駕駛員的安全學(xué)習和業(yè)務(wù)培訓、指導,并做好學(xué)習記錄。
6、牌照機動(dòng)車(chē)的安全管理
(1)各有車(chē)部門(mén)的車(chē)輛原則上用于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),不得公車(chē)私用(經(jīng)批準的特殊、緊急情況除外),不準公車(chē)用于旅游
(2)各有車(chē)部門(mén)車(chē)輛的日常調度、使用和駕駛員的管理由各部門(mén)領(lǐng)導負責,車(chē)輛的使用實(shí)行派車(chē)制度,由部門(mén)領(lǐng)導或專(zhuān)人進(jìn)行安排,并由專(zhuān)人對每一次用車(chē)詳細填寫(xiě)派車(chē)記錄單(派車(chē)記錄單格式見(jiàn)附表)。
(3)派車(chē)記錄單因是對車(chē)輛使用情況的有效證明,各有車(chē)部門(mén)必須認真填寫(xiě),妥善保存,自覺(jué)接受分管領(lǐng)導、相關(guān)職能部門(mén)的監督與檢查(事故因公用車(chē)的證據)。
(4)車(chē)輛必須由專(zhuān)人駕駛,禁止非專(zhuān)職駕駛員駕駛公司車(chē)輛。
(5)駕駛員嚴格按派車(chē)要求安全出車(chē),嚴禁酒后駕駛,嚴禁超速、超載行駛,嚴禁將車(chē)輛交給他人練車(chē)或私自用車(chē)。
7、考核
有下列行為之一,處50元以上、500以下罰款
(1)在禁停區域亂停、亂放,妨礙道路安全暢通的。
(2)不按生產(chǎn)區道路指示標志行駛的。
(3)不按公司規定超速、超載行駛的。
(4)不遵守本公司上下班時(shí)間禁行令、不履行進(jìn)出公司大門(mén)登記檢查強行沖卡的。
(5)不服從生產(chǎn)區道路管理人員的檢查和指揮、強行沖卡的。
(6)駕駛員若無(wú)故不參加定期的安全學(xué)習的。
(7)無(wú)故不開(kāi)展對車(chē)輛日常維護保養造成帶病車(chē)運行的。
(8)無(wú)故不參加周期檢查、年審認證的。
(9)不遵守公司規定、開(kāi)出限行區域的。
(10)不遵守公司規定、酒后駕駛的。
(11)不遵守公司規定、擅自將公車(chē)交給他人駕駛練車(chē)的。
(12)不遵守公司規定、擅自公車(chē)私用或公車(chē)組織旅游的。
有下列行為之一,處200元以上、1000元以下罰款
(1)載遺灑、飄散氣體、液體、其它松軟物體或未加蓋密封沿途撒漏的(同時(shí)責令其行為人及時(shí)清除)。
(2)在生產(chǎn)區道路上傾倒生活、工業(yè)、建筑等垃圾和其它廢棄物品,造成交通安全隱患情節嚴重的(同時(shí)責令其行為人及時(shí)清除)。
(3)損壞或擅自移動(dòng)生產(chǎn)區道路交通安全設施或者以其它方式影響生產(chǎn)區道路交通安全設施正常使用的。
(4)未經(jīng)本公司職能部門(mén)批準,擅自在生產(chǎn)區道路上挖掘道路、占道施工或未按限期恢復原狀的。
五、附則
1、本制度由辦公室負責解釋;
2、本制度自下發(fā)之日起執行。
司機管理制度 篇3
1、每日給客戶(hù)的到貨信息反饋（電子郵件）。
2、提供聯(lián)想所需要的貨物暫存報表。
3、負責統計匯總所有業(yè)務(wù)訂單表；
4、跟蹤派單客戶(hù)信息，并及時(shí)做好統計；
5、協(xié)調送貨司機與客戶(hù)之間異常問(wèn)題。
6、做好派單預約工作，在司機拿單前與客戶(hù)溝通確定送貨時(shí)間以及了解倉位等信息，再確定是否派單；
7、提供客戶(hù)咨詢(xún)的貨物信息。
8、根據業(yè)務(wù)部反饋將訂單的`輕重緩急信息反饋至物流經(jīng)理助理并協(xié)助派單；
9、派單計劃表每日早上9：00前發(fā)送至業(yè)務(wù)部物流專(zhuān)員；
10、破損貨物的處理。
11、與客戶(hù)預約送貨的相關(guān)事宜（系統、郵件、電話(huà)）
12、聯(lián)想信息的導入、維護（系統）
13、做好訂單開(kāi)票以及送貨過(guò)程的追蹤結果，及時(shí)反饋問(wèn)題訂單信息至業(yè)務(wù)部物流專(zhuān)員。
司機管理制度 篇4
一、目的
本作業(yè)指導書(shū)規定了我公司叉車(chē)作業(yè)需遵守的規定，以確保叉車(chē)駕駛安全。
二、適用范圍
公司全體叉車(chē)駕駛人員。
三、職責
1、負責倉庫短絨、蛋白、棉殼的裝卸作業(yè)，叉車(chē)的使用和保養。
2、負責公司叉車(chē)的修理和維護，有特殊情況的要向上級主管匯報。
四、要求
�。ㄒ唬┵Y格：
1、叉車(chē)駕駛人員必須經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)培訓并取得叉車(chē)駕駛操作證后方能上崗，無(wú)證人員嚴禁駕駛叉車(chē)。
2、沒(méi)有公司安排，叉車(chē)司機不準擅自開(kāi)車(chē)外出，不準擅自教別人駕駛叉車(chē)，違者罰款，因此導致嚴重后果的由叉車(chē)司機承擔80%以上的責任。
�。ǘ{駛前檢查
1、檢查轉向燈、剎車(chē)、喇叭、前燈、反光鏡是否完好；叉子是否完全、損壞及裂紋產(chǎn)生。
2、檢查燃料系統所有管道、接頭是否有泄漏，檢查燃料油、發(fā)動(dòng)機油、齒輪油、液壓油及水箱水位、電池水是否足夠，不足時(shí)應按照標準要求或標準線(xiàn)增添后方可使用。
�。ㄈ{駛規定
1、凡使用叉車(chē)者，一定要用叉車(chē)專(zhuān)用鑰匙，嚴禁使用其他鑰匙啟動(dòng)叉車(chē)，避免損壞車(chē)鎖。
2、啟動(dòng)叉車(chē)時(shí)，每次啟動(dòng)不得超過(guò)5秒鐘，再次啟動(dòng)應隔10—15秒以上，若連續三次啟動(dòng)不成時(shí)再間隔5分鐘。冬天啟動(dòng)時(shí)，應進(jìn)行預熱后再啟動(dòng)。如上述操作冬不能啟動(dòng)時(shí)，應及時(shí)通知維修人員進(jìn)行處理，避免造成蓄電池損壞。
3、叉車(chē)需依照“右上左下”方向行駛。叉車(chē)出入車(chē)間門(mén)口應減速慢行并響喇叭。駕駛時(shí)必須集中精神，不可麻痹大意。
4、叉車(chē)啟動(dòng)時(shí)，注意觀(guān)察周?chē)欠裼衅渌?chē)輛、行人或障礙物；轉彎時(shí)要看倒后鏡及觀(guān)察左右側的情況，要亮指示燈，慢行并響喇叭；倒車(chē)時(shí)應先看倒后鏡及回頭觀(guān)察情況，無(wú)障礙物方可行駛。
5、叉車(chē)與道路邊緣應保持一定距離，以策安全。叉車(chē)載有物料，在下斜坡時(shí)，應倒車(chē)行駛并控制好車(chē)速。上下斜坡時(shí)應慢速行駛，下斜坡時(shí)嚴禁空擋滑行。
6、行駛時(shí)貨叉應距離地面20—30cm，在行進(jìn)中不允許升高或降低貨物，不得急剎車(chē)和高速轉彎。
7、在廠(chǎng)區內嚴禁高速行車(chē)，以保證行車(chē)安全。
8、運輸途中停車(chē)時(shí)，一定要把手剎掣拉起并掛空擋才能離開(kāi)叉車(chē)。
9、叉車(chē)出入門(mén)或裝卸貨物時(shí)應注意構筑物的高度，不得盲目駛入或駛出。
10、行車(chē)時(shí)，非業(yè)務(wù)需要，一般人員不得坐在叉車(chē)司機身旁，更不能用來(lái)運人。嚴禁超載行駛。
�。ㄋ模┭b卸規定
1、叉車(chē)裝運的貨物不能太高，以免擋住駕駛員的'視線(xiàn)，導致事故的發(fā)生；除短距離移位外，不得同時(shí)運輸兩板的貨物。
2、叉起貨物時(shí)，貨叉要先仰后提升，下降時(shí)，應先下降后傾斜。
3、利用叉車(chē)升空作業(yè)時(shí)，一定要站穩在有底板的卡板上才可工作，不準站立在鏟叉上作業(yè)。
4、貨物運輸前要將其固定牢固；提升物品要用卡板，不易穩定的物件，如高度大的設備、易滑動(dòng)的鋼管等必須綁上繩索，綁緊后方可提升。
5、停車(chē)時(shí)，不要將貨叉懸空，禁止叉物懸空時(shí)私立離開(kāi)叉車(chē)。
6、無(wú)論有無(wú)貨物，貨叉下面絕對不可有人停留。
7、卸下的貨物要井然有序的存放在無(wú)礙通行的地方，貨物或叉車(chē)都不得停放在通道口。
8、所有違反操作規定導致貨物或車(chē)輛、人員損害的由叉車(chē)司機承擔60%以上的責任。故意違反規定的將依情加大處罰力度。
�。ㄎ澹┩７乓�
1、作業(yè)完畢將叉車(chē)停放在指定的位置，貨叉平放地面并對車(chē)輛進(jìn)行必要的檢查整理清潔。
2、停放后將方向桿放在中央位置，拉好手剎車(chē)。
�。┍ｐB規定
1、注意保養工作，駕車(chē)前檢查遇有剎車(chē)不正�；蚱渌收弦皶r(shí)通知維修部門(mén)處理。
2、在正常工作中，如發(fā)現叉車(chē)有異常聲音或出現故障，應立即停止使用并通知維修部門(mén)進(jìn)行檢修，司機不得私自拆修。
3、每周清洗叉車(chē)一次，并將空氣濾清器芯吹干凈。各部位所需的油、水、電池補充加足。
4、每輛叉車(chē)司機每年應協(xié)助維修人員進(jìn)行一次全面的保養和維修工作。
5、駕駛員和叉車(chē)維修、保養人員應按照上述規定認真執行，確保生產(chǎn)過(guò)程中叉車(chē)的正常使用。
司機管理制度 篇5
1、司機要愛(ài)護車(chē)輛，做到少用車(chē)，勤保養、節油低耗；
2、車(chē)輛由總經(jīng)理統一調度，禁止其他任何人擅自調車(chē)或司機擅自出車(chē)。違者罰款200每次；
3、車(chē)輛調度原則：同路線(xiàn)或同地點(diǎn)不重復派車(chē)；
4、用車(chē)人憑出車(chē)通知單到財務(wù)室按標準領(lǐng)取油票（任何人都要做到不私自領(lǐng)取油票和未派車(chē)領(lǐng)取油票）；
5、嚴格執行出車(chē)制度。駕駛員只憑辦公室通知單出車(chē)，特殊情況辦公室或主管領(lǐng)導通知，并及時(shí)補辦手續，否則視為私自出車(chē)。如有安全事故，單位概不負責。
6、車(chē)隊長(cháng)保管鑰匙，每次出車(chē)后車(chē)隊長(cháng)必須收回鑰匙；
7、車(chē)輛用油標準為每百公里不超過(guò)10公升；
8、每月洗車(chē)費為60元，超出部分不報銷(xiāo)；
9、駕駛員要遵守交通規則，保證車(chē)輛安全正常運行。不準將車(chē)輛借給他人使用，如擅自借車(chē)出現安全事故的，責任由駕駛員負擔。不愛(ài)護車(chē)輛或人為事故的，扣發(fā)駕駛員當月工資。違規罰款各負其責，按登記出車(chē)時(shí)間追究駕駛員責任；
10、小車(chē)的維修，先申報維修更換配件，主管領(lǐng)導到場(chǎng)，否則不予報銷(xiāo)；
11、全職駕駛員必須在綜合辦待命，隨時(shí)準備出車(chē)辦事。（如遇到下班情況需及時(shí)出車(chē)的到總經(jīng)理處直接開(kāi)出車(chē)單）。
疫情期間司機管理制度篇第一條為了加強公司班車(chē)司機的管理，確保車(chē)輛安全有序的運行，根據公司要求并結合中心實(shí)際，特制定本制度。
第二條公司的職工班車(chē)由經(jīng)考核聘用的專(zhuān)職駕駛員駕駛和維護，實(shí)行定人定崗。駕駛人員要嚴格遵守交通法規和公司的.相關(guān)規章制度，確保班車(chē)的安全正常運行。
班車(chē)司機職責
第三條熱愛(ài)本職工作，履行崗位職責，文明服務(wù)，確保行車(chē)安全。
第四條保持健康的精神狀況和身體狀況，確保車(chē)輛始終處于良好的技術(shù)狀態(tài)，發(fā)現故障要及時(shí)匯報并排除。
第五條未經(jīng)領(lǐng)導批準，班車(chē)司機不得擅自改變路線(xiàn)和站點(diǎn)。
第六條特殊情況需要調整時(shí)，要服從安排。
第七條司機必須按規定時(shí)間行車(chē)，因故遲到誤時(shí)，造成班車(chē)誤點(diǎn)所發(fā)生的相關(guān)費用由班車(chē)司機負責支付。
第八條嚴格遵守道路交通法規，違章后果自負。
第九條司機應愛(ài)惜公司車(chē)輛，平時(shí)要注意車(chē)輛的保養，經(jīng)常檢查車(chē)輛的主要機件。每月至少用半天時(shí)間對自己所開(kāi)車(chē)輛進(jìn)行檢修，確保車(chē)輛正常行駛。
第十條司機應每天擦洗自己所開(kāi)車(chē)輛，以保持車(chē)輛的清潔（包括車(chē)內、車(chē)外和引擎的清潔）。
第十一條出車(chē)前，要例行檢查車(chē)輛的水、電、油及其它性能是否正常，發(fā)現不正常時(shí)，要立即加補或調整。出車(chē)回來(lái)，要檢查存油量，發(fā)現存油量不足一格時(shí)，應立即加油，不得出車(chē)時(shí)才臨時(shí)去加油。
第十二條公司車(chē)輛的加油、維修應到公司指定地點(diǎn)施行，否則發(fā)生的一切費用公司不予報銷(xiāo)；車(chē)輛在長(cháng)途途中發(fā)生的加油或維修，需持相關(guān)票據經(jīng)辦公室審批通過(guò)后方給予報銷(xiāo)。
第十三條司機對自己所駕駛車(chē)輛的各種證件的有效性應經(jīng)常檢查，出車(chē)時(shí)一定要保證證件齊全。
第十四條司機駕車(chē)一定要遵守交通規則，文明開(kāi)車(chē)，不準危險駕車(chē)；晚間司機要注意休息，不準開(kāi)疲勞車(chē)，不準酒后駕車(chē)。
第十五條司機因故意違章或證件不全被罰款的，費用不予報銷(xiāo)，違章造成后果由當事人負責，車(chē)內不準吸煙；本公司員工在車(chē)內吸煙時(shí)，應有禮貌地制止；公司外的客人在車(chē)內吸煙時(shí)，可婉轉告知本公司陪同人。
第十六條司機對乘車(chē)人要熱情、禮貌，說(shuō)話(huà)應文明；車(chē)內客人談話(huà)時(shí)，除非客人主動(dòng)搭話(huà)，不準隨便插話(huà)。
第十七條上班時(shí)間內，司機未被派出車(chē)的，應在辦公室等候出車(chē)，不準隨便到其他地方，有要事確需離開(kāi)時(shí)，要告知辦公室去向和所需時(shí)間，經(jīng)批準后方可離開(kāi)；出車(chē)回公司后，應立即到辦公室處報到。
第十八條司機對辦公室的工作安排，應無(wú)條件服從，不準借故拖延或拒不出車(chē)。司機出車(chē)執行任務(wù)，遇特殊情況不能按時(shí)返回的，應設法及時(shí)通知辦公室，并說(shuō)明原因。
第十九條不論什么時(shí)間，司機身上必須攜帶通訊工具，對公司領(lǐng)導或辦公室的電話(huà)，應立即回應，情況特殊確實(shí)不能回應的，事后一定要說(shuō)明原因。
第二十條下班后，司機應將車(chē)輛停放適當地點(diǎn)保管，不準私自用車(chē)，私自用車(chē)一經(jīng)發(fā)現，由辦公室進(jìn)行教育處理，多次教育無(wú)效者將予以解聘；司機未經(jīng)領(lǐng)導批準，不得將自己保管的車(chē)輛交給他人駕駛；嚴禁將車(chē)輛交給無(wú)證人員駕駛；任何人不得利用公司車(chē)輛學(xué)開(kāi)車(chē)。
車(chē)輛維護責任
第二十一條司機應謹慎駕駛，愛(ài)護車(chē)輛。注意及時(shí)發(fā)現車(chē)輛的安全隱患，對車(chē)輛出現的故障及時(shí)排除，不得帶病行駛。
第二十二條要科學(xué)行車(chē)，節約燃油。如實(shí)填寫(xiě)每周車(chē)輛行駛記錄表。（行駛里程、燃油消耗量等）
司機管理制度 篇6
1、駕駛員必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關(guān)交通安全管理的規章規則,安全駕車(chē)。并應遵守公司其他有關(guān)的規章制度。
2、晚間要注意休息,不準開(kāi)疲勞車(chē),不準酒后駕車(chē)。
3、駕車(chē)一定要遵守交通規則,文明開(kāi)車(chē),不準危險駕車(chē)(包括高速、緊跟、爭道、賽車(chē)等)。
4、故意違章或證件不全這疲罰款的費用不予報銷(xiāo),違章造成后果由當事人負責。
5、車(chē)內不準吸煙。其它員工在車(chē)內吸煙時(shí),應有禮貌地制止;外來(lái)的客人在車(chē)內吸煙時(shí),可婉轉告知陪同人,但不能直接制止。
6、對乘車(chē)人要熱情、禮貌,說(shuō)話(huà)應文明。車(chē)內客人談話(huà)時(shí),除非客人主動(dòng)搭話(huà),不準隨便插話(huà)。
7、接送領(lǐng)導上下班的司機,要準時(shí)出車(chē),不得誤點(diǎn)。
8、上班時(shí)間內司機未被派出車(chē)的,應隨時(shí)在司機班等候出車(chē)。不準隨便亂竄其他辦公室。有要事需離開(kāi)司機班時(shí),要告知車(chē)隊管理人員去向和所需時(shí)間,經(jīng)批準后方可離開(kāi);出車(chē)外出回來(lái),應立即到管理人員處報到。
9、對車(chē)管人員的工作安排有意見(jiàn)的,事后可向上級領(lǐng)導反映。
10、出車(chē)執行任務(wù),遇特殊情況不能按時(shí)返回的,應及時(shí)設法通知車(chē)管人員,并說(shuō)明原因。
11、任何時(shí)間,司機必須保證手機暢通,以便于與領(lǐng)導或車(chē)管人員及時(shí)取得聯(lián)系。
12、未經(jīng)領(lǐng)導批準,不得將自己保管的車(chē)輛隨便交給他人駕駛或練習駕駛;嚴禁將車(chē)給無(wú)證人員駕駛;任何人不得利用公車(chē)學(xué)開(kāi)車(chē)。
13、收車(chē)時(shí),必須將車(chē)輛按指定地點(diǎn)停放,未經(jīng)批準不得私自用車(chē)或將車(chē)輛在非指定停放地點(diǎn)過(guò)夜。
附:
1、機動(dòng)車(chē)駕駛員管理辦法的補充規定
2、機動(dòng)車(chē)駛員提高服務(wù)質(zhì)量、征詢(xún)用戶(hù)意見(jiàn)的補充規定
機動(dòng)車(chē)駕駛員
提高服務(wù)質(zhì)量、征詢(xún)業(yè)主意見(jiàn)的補充規定
為了進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量,轉變工作作風(fēng),機動(dòng)車(chē)駕駛員應認真學(xué)習公司下發(fā)的各項規章制度,深入開(kāi)展'愛(ài)崗創(chuàng )優(yōu)'服務(wù)活動(dòng)。目的在于提高服務(wù)及管理水平,達到業(yè)主滿(mǎn)意,同時(shí)特補充規定如下:
1、定于每月開(kāi)展一次業(yè)主征詢(xún)意見(jiàn),時(shí)間為月初或月末。
2、主要征詢(xún)車(chē)容、車(chē)貌;車(chē)輛保養;服務(wù)質(zhì)量;服務(wù)態(tài)度;遵守時(shí)間;安全行車(chē)等方面內容,共計100分。
3、采取用車(chē)單位對駕駛員每月出車(chē)情況打分評比的辦法。
4、征詢(xún)意見(jiàn)的方法,每月末先由車(chē)輛管理人員提供駕駛人員每月出車(chē)記錄及用車(chē)單位,再由物業(yè)辦公室分發(fā)、收集征詢(xún)意見(jiàn)表,后公布征詢(xún)意見(jiàn)結果。
5、最后結論:滿(mǎn)意為95分以上含95分;基本滿(mǎn)意為90分以上含90分;90分以上(不含90分)為不滿(mǎn)意。
6、對90分以下的駕駛員一次不滿(mǎn)意為警告,二次不滿(mǎn)意者罰款100元,三次不滿(mǎn)意者做辭退處理。接到用戶(hù)嚴重問(wèn)題投訴的一次罰款100元,二次罰款200元,三次做辭退處理。
7、對連續一年在征詢(xún)意見(jiàn)中被評為滿(mǎn)意者,公司評優(yōu)并給于獎勵,對連續二年獲優(yōu)的人員,公司給于提高工資待遇。
司機工作程序
作業(yè)時(shí)間作業(yè)地點(diǎn)工作內容工作標準
7時(shí)-8時(shí)市內五區早班通勤提前等候,準時(shí)到單位
8時(shí)-12時(shí)各支行及業(yè)務(wù)單位各部門(mén)工作用車(chē)熱情服務(wù)、耐心守候、禁止下線(xiàn)
13時(shí)-17時(shí)各支行及業(yè)務(wù)單位各部門(mén)工作用車(chē)熱情服務(wù)、耐心守候、禁止下線(xiàn)
17時(shí)-19時(shí)市內五區晚班通勤安全送到,準時(shí)入庫
四、車(chē)輛肇事處理辦法
1、下列情況視為肇事
(1)汽車(chē)相撞或為它種車(chē)輛相撞,致雙方或一方有損害傷亡的;
(2)汽車(chē)撞及人、畜、路旁建筑物及其它物品,致有損害傷亡的;
(3)汽車(chē)行駛失慎傾倒,他人故意置障礙物于路中,因撞及或傾翻,致人或車(chē)有傷亡損害的;
(4)汽車(chē)行駛遭受意外的事變,如公路、橋梁、涵洞、隧道突然崩塌、損壞致人或車(chē)有傷亡損害的;
(5)其他情況致人或車(chē)有傷亡損害的。
注:以上情況所稱(chēng)損害,包括足以致本公司遭受任何的輕微損失。
2、肇事的處理
(1)主管部門(mén)接到肇事通知后,應立即向交通事故處理小組報告,并迅速趕往肇事地點(diǎn)查勘處理;
(2)應先急救傷員,后查勘現場(chǎng);
(3)盡量尋覓目擊肇事的第三者作證,并記明姓名、地址、通訊手段;
(4)填寫(xiě)肇事報告
�、僬厥聲r(shí)間、地點(diǎn)、氣候;
�、谡厥略�(研究判斷影響肇事的因素,動(dòng)與靜物的狀態(tài)及車(chē)輛和行人的行進(jìn)方向與位置等);
�、壅厥萝�(chē)號(包括對方車(chē));
�、荞{駛員(包括對方車(chē))姓名、地址;
�、輷p害情形(包括對方車(chē)及乘客財產(chǎn)的損失);
�、迋鋈藛T姓名、地址、傷亡原因與情形、救護方法;
�、攥F場(chǎng)圖的繪制及攝影。
(5)本公司汽車(chē)肇事責任,由本公司會(huì )議鑒定,會(huì )前通知該肇事駕駛員列度。
3、肇事過(guò)失的處分
(1)肇事駕駛員依法負其應負的刑事責任和民事責任;
(2)肇事后經(jīng)法院判決徒刑者,自判決之日起即予開(kāi)除,并令其賠償肇事?lián)p失;
(3)肇事后畏罪潛逃者,除請司法機關(guān)緝辦外,并即予開(kāi)除;
(4)駕駛員因肇事被取消駕駛員資格者,即予開(kāi)除;
(5)肇事后給本公司造成經(jīng)濟損失和名譽(yù)損失者,即予開(kāi)除,并賠償損失。
4、肇事賠償
注:行車(chē)肇事責任判明后,如當事雙方愿意和解,應當場(chǎng)查明損害程度,賠償依照下列規定處理:
(1)責任屬于對方車(chē)輛或行人過(guò)失的,保險公司概不負責賠償;
(2)肇事責任屬于公司駕駛員的過(guò)失,其賠償款項由保險公司負擔,但肇事賠償金額超過(guò)保險金額時(shí),其超過(guò)金額須由該車(chē)駕駛員負擔。
(3)肇事責任屬于公司駕駛員與對方駕駛員或第三者共同過(guò)失的,按各方應負責任的比率分擔,其損害賠償按前款辦理;
(4)肇事后對方車(chē)輛逃逸能制止而未制止,或對方車(chē)號能注意而未注意,致使肇事責任無(wú)從判明或追究者所造成的損害賠償,由駕駛員負責按照第二款處理。
五、機動(dòng)車(chē)油料管理、車(chē)輛維修、車(chē)輛保險規定
根據車(chē)隊車(chē)輛多、車(chē)庫分散等特點(diǎn),為使車(chē)輛、油料管理、車(chē)輛維修、車(chē)輛保險等工作有章可循、按章辦事特制定此規定。
1、油料管理
油料管理堅持厲行節約、集中管理、定額領(lǐng)取的原則。
(1)機動(dòng)車(chē)輛油料的'采購手續由機關(guān)辦公室統一采購和管理,各單位(部門(mén))應建立油料領(lǐng)用登記簿,堅持按行車(chē)里程核定用油標準,駕駛員憑油票用油。
(2)駕駛員每次領(lǐng)取油票應由本單位車(chē)輛管理人員對領(lǐng)用人車(chē)輛上的里程表'進(jìn)行登記,每次領(lǐng)取油票不得超過(guò)100公升,每月每臺車(chē)油料控制在200公升。因工作需要增加油票時(shí),應寫(xiě)出書(shū)面原因報車(chē)隊隊長(cháng)審核,再由主管部門(mén)領(lǐng)導審批。
(3)各單位車(chē)輛管理人員每月要認真駕駛員所用油料是否與行車(chē)里程相符,杜絕油料外流和私自賣(mài)油票現象,一經(jīng)發(fā)現違紀行為,將對當事人做辭退處理,數額巨大的移交司法機關(guān)處理。
2、車(chē)輛的日常檢查
車(chē)輛駕駛人員應做好對車(chē)輛的日常檢查工作,檢查范圍包括:車(chē)輛燃油量、各輪胎氣壓、水箱冷卻液、發(fā)動(dòng)機潤滑油、燈光系統、喇叭、剎車(chē)系統、車(chē)輛發(fā)動(dòng)后發(fā)動(dòng)機是否有異響聲音等。
3、車(chē)輛的維修
(1)各單位的車(chē)輛維修費用由該單位承擔。
(2)車(chē)輛的維修應根據該單位車(chē)輛的購置年限、價(jià)值、使用狀況、單項維修價(jià)格確定維修標準。(根據實(shí)際情況而定)。養路費、車(chē)船費、停車(chē)費、高速公路費、車(chē)庫租賃、保險費等費用均由車(chē)輛所屬單位承擔,費用指標由車(chē)輛所屬單位進(jìn)行控制和掌握。
(3)車(chē)輛的維修保養按《車(chē)輛保養規程》執行。
(4)車(chē)輛的維修、保養應到車(chē)輛所屬單位指定的維修定點(diǎn)單位進(jìn)行操作。
(5)車(chē)輛的維修申請
車(chē)輛需要維修時(shí),由車(chē)輛駕駛員提出修車(chē)申請并填寫(xiě)'費用預算單',在預算單上注明需要維修的部件(不包括日常維護用料)、預計格后交給本單位車(chē)輛管理人員,由本單位車(chē)輛管理人員對維修車(chē)輛進(jìn)行現場(chǎng)技術(shù)鑒定。
4、審批
(1)經(jīng)車(chē)輛管理人員對維修車(chē)輛進(jìn)行技術(shù)鑒定后,根據維修內容到車(chē)輛所屬單位所指定的維修單位進(jìn)行詢(xún)價(jià)。經(jīng)過(guò)詢(xún)價(jià)后,將'預算單'上報,由車(chē)隊隊長(cháng)審核。經(jīng)審核同意后在'預算單'上簽字,報主管領(lǐng)導審批。
(2)各單位根據審批意見(jiàn),由車(chē)輛駕駛員負責將維修車(chē)輛送到經(jīng)批準的維修廠(chǎng)家進(jìn)行修理,未經(jīng)批準私自將車(chē)輛送修和更換零件所發(fā)生的費用不預報銷(xiāo)。
5、車(chē)輛的保險
為便于機動(dòng)車(chē)輛的保險,實(shí)行統一指定的保險公司進(jìn)行投保的原則,應由車(chē)輛所屬單位統一辦理車(chē)輛保險。車(chē)輛出險后必須根據保險條款有關(guān)內容及時(shí)進(jìn)行索賠,保險中如出現問(wèn)題由車(chē)輛所屬單位同保險公司進(jìn)行協(xié)調。
六、機動(dòng)車(chē)駕駛員工作管理規程
為了加強對機動(dòng)車(chē)駕駛員的規范化管理,實(shí)現'安全、便捷、即時(shí)服務(wù)'的宗旨,確保一線(xiàn)用車(chē)的需要,更高完成各項任務(wù),特指定本規程。
(1)駕駛人員必須遵守《中華人民共和國道路交通安全法》及有關(guān)交通管理的規章制度,安全架車(chē)并嚴格遵守有關(guān)規程。
(2)文明行車(chē),晚間注意休息,不準疲勞駕車(chē),嚴禁酒后駕車(chē)。
(3)因駕駛人員自身原因造成違章的費用不予報銷(xiāo),違章造成的后果由當事人負責。
(4)保持車(chē)內外整潔、干凈、不準在車(chē)內吸煙,其他員工在車(chē)內吸煙時(shí)應有禮貌滴制止。外來(lái)的客人在車(chē)內吸煙時(shí)可婉轉告知陪同人員,但不能直接制止。
(5)對乘車(chē)人要熱情、禮貌、主動(dòng)打招呼、使用文明用語(yǔ)。車(chē)內客人談話(huà)時(shí),除非客人主動(dòng)問(wèn)話(huà),不準隨便插話(huà)。主動(dòng)協(xié)助乘車(chē)人搬運物品,貴重物品輕拿輕放,保證物品安全。
(6)所有駕駛人員接派車(chē)任務(wù)后,要準時(shí)出車(chē),不得誤點(diǎn),要準確、安全地完成任務(wù),乘車(chē)人滿(mǎn)意率要達到百分之百。
(7)上班時(shí)間內司機未被派出車(chē)的,應隨時(shí)做好出車(chē)準備,在司機班等候出車(chē),不準隨便走動(dòng)到其他辦公室。有事需要離開(kāi)司機班時(shí),應告知車(chē)隊管理人員去向和所需時(shí)間,經(jīng)批準后方可離開(kāi)。完成任務(wù)回來(lái),應立即到車(chē)管人員處報道。
(8)對車(chē)管人員的安排,應無(wú)條件服從,不能借故拖延或拒不出車(chē),對工作安排有意見(jiàn)的事后可向領(lǐng)導反映。
(9)駕駛人員出車(chē)執行任務(wù),遇特殊情況不能按時(shí)返回的,應即使設法同志車(chē)管人員,并說(shuō)明原因。
(10)任何時(shí)間駕駛人員必須保證傳呼機或手機暢通,對領(lǐng)導和車(chē)管人員的傳呼應及時(shí)復機,特殊情況不能及時(shí)復機的,事后一定要說(shuō)明原因。
(11)未經(jīng)領(lǐng)導批準,不得將車(chē)輛交給他人駕駛或聯(lián)系駕駛,嚴禁將車(chē)輛交給無(wú)駕駛證人員駕駛,任何人不得利用車(chē)輛學(xué)習開(kāi)車(chē)。
(12)收車(chē)時(shí)必須將車(chē)輛按指定地點(diǎn)停放,未經(jīng)領(lǐng)導比準不得私自用車(chē),或將車(chē)輛在非指定地點(diǎn)停放過(guò)夜。
(13)嚴格按照車(chē)輛的三級'保養規程做好車(chē)輛的定期維護保養(此項工作由車(chē)管人員安排有序進(jìn)行)。保證車(chē)況良好,發(fā)現故障及時(shí)檢修,或報告車(chē)管人員,不得拖延檢修或私自送廠(chǎng)維修。
(14)對車(chē)輛完好率、出勤率車(chē)輛使用率及滿(mǎn)意率較高的駕駛人員給予適當的獎勵。
(15)駕駛員要積極參加安全業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷提高自己的駕駛技能和技術(shù)水平,增強遵章守紀的自覺(jué)性,通過(guò)資源整合更有效的發(fā)揮駕駛人員的主觀(guān)能動(dòng)性和積極工作的熱情,使有限的資源得到更充分的利用,建設一支政治可靠、技術(shù)過(guò)硬的駕駛員隊伍。
七、表格
1、車(chē)輛檔案
2、車(chē)輛維修申請表
3、機動(dòng)車(chē)駕駛員評分考核辦法
4、車(chē)輛部件的保養規程
5、車(chē)輛一級保養規程
6、車(chē)輛二級保養規程
7、派車(chē)單
8、()月份證詢(xún)用戶(hù)意見(jiàn)表
司機管理制度 篇7
一、目的：
完善司機人員行車(chē)管理，提升其工作效率及工作品質(zhì)，確保車(chē)輛使用及時(shí)、合理及安全化，提高車(chē)輛使用效率、降低維修成，延長(cháng)汽車(chē)使用壽命
二、范圍：
本公司所有車(chē)輛。
三、司機工作規定
1、車(chē)輛由市場(chǎng)部全面負責管理，分別按車(chē)號設冊登記。
2、司機上下班須打卡兩次，不出差需按正常打卡四次。
3、上班時(shí)間，如不出車(chē)時(shí)，司機須在所屬科室待命但不影響他人工作，車(chē)輛應停放在廠(chǎng)區指定位置。
4、司機人員接送來(lái)賓，應具備基本禮貌禮儀，以將客人送到目的地大門(mén)口為原則，不得將車(chē)輛未駛進(jìn)目的地即讓客人下車(chē)步行。
5、外出行車(chē)時(shí)司機不得以任何理由故意刁難用車(chē)人員。
6、嚴禁在廠(chǎng)區亂鳴喇叭，影響正常生產(chǎn)。
7、行車(chē)時(shí)應嚴格遵守交通規則，違章罰款由行車(chē)司機本人自理，并給予相應處罰。
8、司機保證手機常開(kāi)，公司電話(huà)要馬上接聽(tīng)（7:00~22:00），不能隨意更改號碼。
9、司機應利用空閑時(shí)間保養車(chē)輛，確實(shí)需進(jìn)廠(chǎng)維修，需提前一天寫(xiě)申請。
10、司機證件年審自行辦理（辦證時(shí)間每年一次，每次限三到四天，超過(guò)時(shí)間以無(wú)證件為由拒絕出車(chē)者以假處理。），節假日司機輪流值班，需出車(chē)時(shí)應以加班論，給予加班工資及出差補助。
11、各種車(chē)輛的附帶資料，除行駛證及保險卡由各使用人攜帶外，其余均由市場(chǎng)部相關(guān)負責人保管，不得遺失。如該車(chē)轉移時(shí)應辦理車(chē)輛轉籍手續，并將該車(chē)各種資料隨車(chē)轉移。
12、車(chē)輛各司機人員應于規定日期，自行前往指定車(chē)管所受檢，如年審、季審，逾期未辦理受處罰，其費用由司機人員自行負擔。并處以負責人小過(guò)以上處分一次。
四、司機行車(chē)規定
1、申請用車(chē)部門(mén)，需提前一天填寫(xiě)派車(chē)申請單（臨時(shí)、緊急情況除外），經(jīng)部門(mén)經(jīng)理核準后，交市場(chǎng)部批準方有效。
2、市場(chǎng)部派車(chē)原則以派車(chē)單送達先后順序及辦理事務(wù)的輕得緩急程度安排車(chē)輛。
3、車(chē)輛返回后或出車(chē)前半小時(shí)，司機人員需認真檢查車(chē)輛安全狀況（油、水、電），以確保車(chē)輛正常運行隨車(chē)人員不得隨意支配司機變更路線(xiàn)，延長(cháng)工作時(shí)間，增加運營(yíng)成本。司機對超出派車(chē)單范圍內用車(chē)有權提出自己的建議。
4、司機對自己所駕駛車(chē)輛證件的有效性應經(jīng)常檢查，確保出車(chē)時(shí)證件齊全。
5、司機行車(chē)外出，憑總經(jīng)理或其授權人批準的車(chē)輛放行單交廠(chǎng)區保安確認登記后放行未經(jīng)核準，不得私自開(kāi)車(chē)外出，否則按有關(guān)規定罰款
6、車(chē)輛鑰匙及各種行車(chē)證件由行政部保安組統一管制，派車(chē)時(shí)應分發(fā)到人。
7、外出行車(chē)時(shí)，車(chē)輛如在核簽的時(shí)間內不能及時(shí)返回，行車(chē)司機需及時(shí)通知科室文員，以于文員安排次日的工作。
8、為確保夜間車(chē)輛安全，車(chē)輛返回后應停在廠(chǎng)區指定位置并在保安室登記。
9、司機人員每日行車(chē)須認真填寫(xiě)派車(chē)單回饋情況欄，于次日9:00前交各科科長(cháng)審核作為油費、路橋費報銷(xiāo)的依據，否則費用不予報銷(xiāo)。
10、夜間廠(chǎng)區或宿舍出現工傷或緊急病人或其他突發(fā)事件需用車(chē)時(shí)，值班保安報告市場(chǎng)部負責人，登記后可調度車(chē)輛，行車(chē)司機不得以任何理由拒絕出車(chē)或故意延誤用車(chē)時(shí)間，并且需在第二天補簽車(chē)輛放行單。
11、保安人員必須嚴格按照門(mén)禁有關(guān)規定車(chē)輛進(jìn)出管理規定驗單放行。
五、車(chē)輛保養規定
1、本公司所有司機應嚴格執行車(chē)輛保養規范，維護車(chē)輛最佳狀況。
2、司機全面監督車(chē)輛維修、保養、季審、年審工作。
3、對于車(chē)輛操控若發(fā)覺(jué)異常應立即檢查，并以書(shū)面形式知會(huì )車(chē)輛負責人進(jìn)行處理。
4、隨時(shí)防范車(chē)輛配件失竊或損壞。
5、車(chē)輛每周至少洗車(chē)二次，并隨時(shí)確保車(chē)身外觀(guān)清潔干凈。
6、車(chē)輛每月按實(shí)際需求保養一次，司機需將車(chē)開(kāi)至公司指定的維修點(diǎn)維護保養，若需更換汽車(chē)配件，需經(jīng)車(chē)輛技術(shù)人員現場(chǎng)確認ok后方可更換，并將更換的舊零件帶回公司。
7、車(chē)內應保持整潔，不得零亂堆置雜物。
8、所有維修記錄應詳盡填寫(xiě)，積累經(jīng)驗，防范類(lèi)似事件的發(fā)生。
六、派車(chē)作業(yè)規定
1、凡需派車(chē)部門(mén)，須提前填寫(xiě)車(chē)輛放行單，經(jīng)部門(mén)經(jīng)理審核后，交車(chē)輛負責人調派。
2、派車(chē)申請：
�。�1）、凡當天上午需用車(chē)部門(mén)，須于前一天下午17:00前將車(chē)輛放行單送交車(chē)輛負責人員。
3、派車(chē)原則（車(chē)輛調度應遵循的原則）：
�。�1）、優(yōu)先安排生產(chǎn)需用車(chē)部門(mén)。
�。�2）、一車(chē)多辦事的原則，合理調配。
�。�3）、用車(chē)人員應按時(shí)返回，如有特殊情況，應及時(shí)報告派車(chē)人員。
4、派車(chē)人員安排派車(chē)后，應交部門(mén)經(jīng)理核準。
5、經(jīng)核準后，由派車(chē)人員通知司機出車(chē)。
七、車(chē)輛肇事管理
1、肇事定義：
�。�1）、汽車(chē)相撞或為他種車(chē)輛相撞，導致雙方或一方有損害傷亡者。
�。�2）、汽車(chē)撞及人畜，路旁建筑物及其他物品，致有損害傷亡者。
�。�3）、汽車(chē)行駛失慎傾倒，及他人故意置障礙物于路中撞及或傾翻，致人或車(chē)輛有傷亡或損害者。
�。�4）、汽車(chē)行駛遭受意外的事變，如公路、橋梁、涵洞、隧道突然崩塌，損壞致人或車(chē)有傷亡或損害者。
�。�5）、這里所稱(chēng)的傷害，包括足以致本公司遭受任何的輕微損失及請求保險理賠。
2、肇事的處理：
�。�1）、肇事發(fā)生后應迅速以電話(huà)形式通知直接負責之管理人員并妥善處理好現場(chǎng)。
�。�2）、司機直接領(lǐng)導人員接通知后，應及時(shí)了解事態(tài)發(fā)展，并酌情向部門(mén)經(jīng)理報告，一般情況下應報警按正常程序處理。
�。�3）、盡量尋覓目睹肇事的第三者作證，并記清姓名地址。
�。�4）、在一天內以書(shū)面請求理賠及填寫(xiě)汽車(chē)肇事報告呈報直接負責人。
3、肇事過(guò)失的處分
�。�1）、肇事駕駛員除負責刑事民事責任，違章部分外的處分依本規定辦理。
�。�2）、經(jīng)本公司簽訂其應負肇事責任者按其肇事理賠次數，依下列規定以過(guò)失處分。
一次理賠總數肇事處分備注
第一次第二次第三次第四次
500-1000元警告記過(guò)記大過(guò)除名1年內
1000~XX元記過(guò)記大過(guò)除名1年內
XX~3000元記大過(guò)除名1年內
�。�3）、肇事后畏罪潛逃者，除請司法機關(guān)緝辦外，并即予解雇。
4、肇事賠償：行車(chē)肇事責任判明后，如當事雙方愿過(guò)成和解，得當場(chǎng)查明損害賠償依下列規定分別處理：
�。�1）、肇事責任屬于公司駕駛員的過(guò)失，其賠償款項由保險公司承擔，但若肇事金額超過(guò)保險金額時(shí)，其超過(guò)金額由肇事司機負擔。
�。�2）、肇事責任屬于公司駕駛員與對方駕駛員或第三者共同過(guò)失的，按各方應負責任之比率分擔，其損害賠償按照（1）、辦理。
�。�3）肇事后對方車(chē)輛逃逸能制止而未制止，對方車(chē)號能注意而未注意，致使肇事責任無(wú)從判明或追究者，所造成的`損害賠償，由肇事駕駛員負責按照7.4.1條款辦理。
八、崗位職責
1、憑派車(chē)單出車(chē)，未經(jīng)領(lǐng)導批準不得公車(chē)私用或停車(chē)辦私事而影響貨物運輸。
2、工作積極主動(dòng)，服從分配，同事之間團結互助，有事提前請假，不得無(wú)故缺勤。但請假人須指定職務(wù)代理人并由代理人簽名確認。
3、出車(chē)前檢查：
�。�1）行車(chē)前要堅持檢查，做到機油、汽油、剎車(chē)、水、輪胎氣壓、自動(dòng)轉向、喇叭、燈光等好，確保車(chē)輛處于安全、可靠的良好狀態(tài)。
�。�2）出車(chē)前搞好車(chē)容衛生，車(chē)外要擦洗干凈，車(chē)內要勤打掃，不得有垃圾、雜物、保持車(chē)內整潔、美觀(guān)，否則一經(jīng)發(fā)現立即處罰。
�。�3）行車(chē)前可先啟動(dòng)引擎試運行，詳細察看有無(wú)異常情況，一經(jīng)發(fā)現立即報告。
4、司機不得借車(chē)給非駕駛人員駕駛，否則，造成一切后果及損失由當事司機負責。
5、駕駛人員應嚴守交通規則，違反交通規章者按交通規則辦理，責任自負。
6、原則上司機為主送貨人，隨車(chē)人員協(xié)同工作，但遇到所送貨品個(gè)人無(wú)法搬運的，可申請配備一名送貨員。
7、司機于送貨后當日或次日必須將客戶(hù)簽字確認的送貨回單交給所屬科室文員，如遇單據遺失等后果由司機負完全責任。且要如實(shí)填寫(xiě)回饋情況寫(xiě)明原因以便科室文員安排。
8、車(chē)輛回廠(chǎng)后，必須及時(shí)清理車(chē)內的雜物、貨品，辦理相關(guān)交接手續并及時(shí)報告相關(guān)部門(mén)，車(chē)輛上不得留有貨物過(guò)夜，一經(jīng)發(fā)現，立即處罰。
9、回廠(chǎng)車(chē)輛停放在保安人員指定位置，登記好相關(guān)數據并鎖好方向盤(pán)、車(chē)門(mén)等，確保車(chē)輛安全。
10、認真執行車(chē)輛回廠(chǎng)制度，任何人員不得將車(chē)輛開(kāi)回家中，因特殊原因不能回廠(chǎng)，須經(jīng)公司領(lǐng)導批準，并確認車(chē)輛在外停放安全，否則后果處負。
11、出車(chē)前嚴禁飲酒，行駛中注意力高度集中，嚴禁在行車(chē)時(shí)與隨行人員談笑風(fēng)生。
12、司機須接受無(wú)條件接受調派命令，不得以任何原因推諉，如有意見(jiàn)應在執行任務(wù)后向相關(guān)負責人或上級領(lǐng)導反映。
13、為了隨時(shí)保持良好的溝通與聯(lián)系，司機的手機從7:00~22:00必須處于開(kāi)機狀態(tài)，并保證有充足的話(huà)費及電量。
14、司機個(gè)人素質(zhì)：
�。�1）、司機需保持良好的個(gè)人形象，保持服裝的整潔、衛生。
�。�2）、注意個(gè)人的言行，禮貌待人、微笑服務(wù)，絕不充許在客戶(hù)面前影響公司形象，否則重罰。
�。�3）、樹(shù)立良好的職業(yè)道德，熱情切，這客戶(hù)提供良好的服務(wù)，遵守客戶(hù)方廠(chǎng)規廠(chǎng)紀。
九、費用報銷(xiāo)：
1、車(chē)輛加油必須統一在公司指定的加油站加油，并于當天晚上加滿(mǎn)油，以備第二天及時(shí)用車(chē)。
2、出差車(chē)輛的路橋費及加油費實(shí)行實(shí)報實(shí)銷(xiāo)。
3、除指定車(chē)輛、路段外，原則上不得走高速，不得在指定加油站外加油，特殊情況需市場(chǎng)部隨行人員簽署證明，否則不予報銷(xiāo)。
4、出車(chē)費用申請負擔，如屬共同用車(chē)，科室派車(chē)文員有權視情況協(xié)調平衡，共同負擔。
十、獎勵：
1、符合公司規章制度范圍內的事跡，按照公司規章制度獎勵。
2、每月車(chē)輛保養佳、無(wú)投訴、無(wú)違章、無(wú)事故予以50元獎勵。
3、年度無(wú)違章、無(wú)事故、無(wú)投訴可當選為“年度明星司機”獎勵1000元。
十一、懲罰
1、在公司規章制度范圍內的按公司規章制度處罰。
2、每月30日以前，司機應查詢(xún)自己負責的車(chē)輛有無(wú)違章并及時(shí)處理，司機直接負責人負責監督。
3、如司機提出維修申請后，因相關(guān)負責人未認真對待而造成損失或違章事故的，每次對負責人罰款100元。
4、車(chē)容不整潔、沒(méi)有對車(chē)輛及時(shí)清理罰每次罰款10元，車(chē)上存有貨物過(guò)夜的每次罰款50元。
5、司機沒(méi)有履行應盡的職責造成客戶(hù)投訴的每次罰款50元。
6、司機未做好出車(chē)前檢查（如：缺水、油，電路故障等）處以每次罰款50元。
7、因管理及監控不力造成貨物單據遺失、車(chē)輛損壞、丟失的，除追究主要責任人外，相關(guān)人員承擔連帶責任。
十二、對不執行市場(chǎng)部工作安排而造成損失的，要追究責任人負責并每次罰款50元。
十三、保安人員必須嚴格按照車(chē)輛管理規定驗單放行，違者必追究責任并每次罰款50元。
司機管理制度 篇8
本公司從事的是食品銷(xiāo)售單位，對上下班時(shí)間有一定的特殊要求。上班時(shí)間為早上七點(diǎn)半。下班時(shí)間根據送貨要求而定。早送完貨早下班。
一、司機行車(chē)前必須做好檢查，做到機油、剎車(chē)、汽油、水、輪胎氣壓、燈光等處于安全良好狀態(tài)，車(chē)內外每周打掃、清洗一次，保持車(chē)輛整潔。
二、司機停車(chē)下貨時(shí)，把車(chē)停放在安全地方，拉手剎防止車(chē)輛滑動(dòng)。未經(jīng)允許，司機不得將車(chē)輛借給他人駕駛，不得公車(chē)私用，發(fā)生后果由司機負全部責任。
三、行車(chē)必須遵守交通規則，如人為違章等引起的處罰由司機自行承擔；如造成交通事故，以責任認定為主，如司機責任，則保險公司承擔之外的費用由司機承擔。如因送貨造成的違章停車(chē)，應立即打電話(huà)通知負責人處理。
四，司機交接車(chē)輛前應自行檢查車(chē)輛有無(wú)擦掛，是誰(shuí)的責任當既報由會(huì )計登記，誰(shuí)的責任誰(shuí)負責維修費用。若交接前不與檢查，發(fā)現問(wèn)題，由司機們共同承擔維修費用。
五、每月31日前（或司機離職時(shí)），司機必須查清自己負責的車(chē)輛有無(wú)違章記錄并及時(shí)處理解決。如果車(chē)輛發(fā)生擦掛違章等任何交通事故，責任不分大�。ㄍ耆珶o(wú)責除外，送貨停車(chē)違章除外），都會(huì )扣除當月安全獎勵。
六、司機必須提高服務(wù)意識，保障服務(wù)態(tài)度。市場(chǎng)上如有客戶(hù)投訴，經(jīng)查實(shí)每次罰款10元；民院內如有客戶(hù)投訴，經(jīng)查實(shí)第一次罰款50元。第二次直接開(kāi)除并扣留每月的押金。如有漏單（客戶(hù)要發(fā)的貨，已經(jīng)開(kāi)好單配好貨，司機卻忘記帶車(chē)發(fā)走而引起的損失，如果是縣城送貨因漏單需要重送，由司機本人出油錢(qián)配送。如果是城里因漏單需要重送，罰款10元。）司機負責烤腸機器維修，報修當天解決，按十元一臺修理費現修現付給司機。如因客觀(guān)原因未能解決，應及時(shí)通知公司，否則按漏單處理。
七、司機在工作時(shí)間范圍內必須保證電話(huà)能聯(lián)系上，如果特殊原因必須報給公司一個(gè)聯(lián)系方式，如果工作時(shí)間聯(lián)系不上，打不通電話(huà)或打通電話(huà)不接，十分鐘內無(wú)回復，一次罰款10元。一個(gè)月超過(guò)兩次當月無(wú)電話(huà)費補助。
八、司機在店面出貨，應由庫管配好貨放門(mén)口，由會(huì )計開(kāi)單，先由庫管點(diǎn)貨驗貨簽字，再由司機點(diǎn)貨驗貨后方簽字送貨。會(huì )計收到的票據上必須有庫管和司機兩人的簽字后才可放行，否則扣會(huì )計失察之錯十元一次。店面手續完成之后如發(fā)現供貨價(jià)格或數量有差異，必須及時(shí)向公司出單處匯報，并修改，嚴禁擅自做主。
九、司機在倉庫出貨，有提貨單憑單由庫管按單配貨，配好的貨放在門(mén)口處，司機和庫管同時(shí)對單點(diǎn)貨驗貨后，再由庫管開(kāi)出庫單方可出貨。出貨單上必須有司機和庫管兩個(gè)人的簽字放可放行。倉庫發(fā)貨手續完成后如果發(fā)現實(shí)際出貨與出貨單不符，應及時(shí)與庫管核對修改。如已裝車(chē)上貨后，司機再發(fā)現少貨差貨掉貨，由司機自己負責照進(jìn)價(jià)賠償。若有多發(fā)貨或錯發(fā)貨時(shí)，把此貨放置車(chē)內帶回公司并追查責任人。如果將貨物帶回家或變賣(mài)，一經(jīng)查實(shí)將對責任人按貨物總價(jià)值的十倍予以處罰并辭退。情節嚴重的移交司法機關(guān)處理。
十司機上貨下貨，都要輕拿輕放，堆放整齊。如應亂砸亂扔造成的貨物破損或丟失，誰(shuí)的'責任誰(shuí)承擔并照價(jià)賠償。
十一、司機如果帶樣品貨物推銷(xiāo)，需要在現場(chǎng)開(kāi)具單據，必須按規定填寫(xiě)，并把底單帶回店內核對。否則造成后果由司機承擔責任。司機送貨區域有折扣的客戶(hù)必須有客戶(hù)的簽字和電話(huà)。否者負責人不予簽收。司機發(fā)貨給外地客戶(hù)，必有把銷(xiāo)售單放箱內，聯(lián)系好物流并談好運費后發(fā)貨。收取發(fā)貨單據時(shí)，一要檢查代收款是否屬實(shí)，二要檢查電話(huà)號碼是否正確。若不檢查延誤客戶(hù)收貨造成的貨物損壞，或代收貨款不對造成的損失，由司機自行負責。
十二司機送貨到客戶(hù)處，應由客戶(hù)把貨按單子點(diǎn)清簽字驗收后，再按客戶(hù)要求把貨放到指定位置。耐心回答客戶(hù)的疑問(wèn)。熱心推薦客戶(hù)不曾進(jìn)過(guò)的新品。盡量不與客戶(hù)發(fā)生爭執和沖突。
十三對于有退貨要求的客戶(hù)，應打電話(huà)申請負責人。對所退貨物做好品名，規格，價(jià)格，數量（袋數還是斤數）的登記，及時(shí)用電腦退貨單調換當時(shí)的草單。所退貨物一定要有庫管簽字驗收方可入庫。
十四司機享受銷(xiāo)售提成，所以司機對市場(chǎng)有維護的責任。及時(shí)與客戶(hù)交流，及時(shí)反饋客戶(hù)反映的問(wèn)題，如價(jià)格，質(zhì)量，品種等。并與公司領(lǐng)導積極尋求解決方案。嚴防客戶(hù)流失。
十五、司機送貨所結貨款和票據必須當日交清，嚴禁私自帶回家，嚴禁公款私用。如實(shí)在有特殊情況不能當日上交，必須打電話(huà)說(shuō)明情況。無(wú)情況說(shuō)明又不上交者，50元/次。
十六、司機用加油卡加油，打加油發(fā)票上必須注明車(chē)牌號和行程公里數。
十七司機到縣城送貨，均補助十五元。
司機管理制度 篇9
第一章總則
第一條為認真貫徹《中華人民共和國道路交通管理條例》,加強公司機動(dòng)車(chē)輛管理和駕駛員的管理,特制定本規定。
第二條要加強各類(lèi)機動(dòng)車(chē)輛的維修保養,保持良好的車(chē)況;加強駕駛員隊伍建設,不斷提高務(wù)質(zhì)量與水平,確保順利完成各項行車(chē)準備,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作。
第二章機動(dòng)車(chē)輛的管理
第三條公司各種機動(dòng)車(chē)輛的運行技術(shù)條件必須符合國家規定標準后方可投入使用。
第四條各種機動(dòng)車(chē)輛由公司行政人事部集中管理,統一控制使用,并負責車(chē)輛的申領(lǐng)牌照、驗車(chē)、更新等事宜。
第五條公司機動(dòng)車(chē)輛的使用應堅持最大限度利用現有資源,方和滿(mǎn)足工作需要,確保公司領(lǐng)導用車(chē)。一切與工作無(wú)關(guān)的,均不得使用公司車(chē)輛。凡路線(xiàn)較近、乘坐公交車(chē)比較方的,一般不安排用車(chē)。
第六條各部門(mén)因工作需要用車(chē),必須填寫(xiě)公司《用車(chē)登記》,并于實(shí)際用車(chē)日的前一天15:00之前向公司行政人事部提出申請,由行政人事部負責人統一安排用車(chē)。
第七條行政人事部在安排用車(chē)時(shí),將根據路線(xiàn)長(cháng)短、攜運物品、《用車(chē)登記》送交的時(shí)間先后等情況進(jìn)行合理調配、統一安排,并及時(shí)告知有關(guān)部門(mén)。
第八條如遇緊急情況需要用車(chē),可由用車(chē)人向行政人事部負責人提出口頭申請。經(jīng)情況核實(shí)后,行政人事部可以臨時(shí)調整用車(chē),并由該負責人直接通知駕駛員,說(shuō)明用車(chē)人、用車(chē)時(shí)間、地點(diǎn)和路線(xiàn)。緊急用車(chē)人事后應補填《用車(chē)登記》,并由駕駛員于第二天交辦公室保存。
第九條駕駛員必須憑《用車(chē)登記》出車(chē),用車(chē)人不可直接向駕駛員要車(chē)。
第十條專(zhuān)職駕駛員出車(chē)前后應認真做好車(chē)況的檢查工作,并在《用車(chē)登記》備注中予以注明。
第十一條員工因住院、婚喪等特殊情況需要借用公司車(chē)輛時(shí),一般應盡量提前向行政人事部提出,在不影響工作用車(chē)的情況下,行政人事部將予以安排。
第十二條外借機動(dòng)車(chē)輛,應由我位安排駕駛員駕駛,有特殊要求的',必須經(jīng)地產(chǎn)常務(wù)副總經(jīng)理批準,簽訂有關(guān)協(xié)議,并由駕駛員做好車(chē)輛的交接手。外借車(chē)輛所耗用的汽油,一般由借車(chē)位自行解決,或收取汽油費(票)。外借期間車(chē)輛若有損壞,由借車(chē)位負責修復,并酌賠損失。
第十三條機動(dòng)車(chē)輛的年度檢查,須按交通管理部門(mén)的規定。由公司行政人事部統一安排,并做好檔案記錄。
第三章機動(dòng)車(chē)輛的維修與保養
第十四條要加強機動(dòng)車(chē)輛的日常保養工作,雨后須及時(shí)清洗擦拭,車(chē)身常打蠟、座套常換洗,保持良好車(chē)況和整體清潔。
第十五條各種車(chē)輛的大、中、小維修,由公司行政人事部統一安排,駕駛員不得擅自聯(lián)系修理和自己采購配件。
第十六條車(chē)輛的一、二級保養,由駕駛員按實(shí)際行駛公里數或規定時(shí)間進(jìn)行。一般一級保養為10000公里;或“一�！泵考径纫淮�,“二�！币荒暌淮�。
第十七條公司每年進(jìn)行一次車(chē)況考核評定,由行政人事部組織實(shí)施。
第四章機動(dòng)車(chē)輛的使用
第十八條公司領(lǐng)導用車(chē)須確保。各部門(mén)因工作需要用車(chē),應于實(shí)際用車(chē)日的前一天15:00之前向公司行政人事部提出申請,由行政人事部負責人統一安排用車(chē)。
第十九條行政人事部一般按各部門(mén)送交用車(chē)時(shí)間的先后安排用車(chē)。如遇緊急要車(chē),可臨時(shí)調整,并及時(shí)通知有關(guān)部門(mén)。路程較近、公交車(chē)輛比較方的一般不安排用車(chē)。
第二十條駕駛員須憑《用車(chē)》出車(chē),無(wú)《用車(chē)》的一律不得出車(chē)。
第二十一條員工因住院、喪事等特殊情況需借用車(chē)輛,一般應提前1天向行政人事部提出,在不影響公司工作用車(chē)的前提下,行政人事部將予安排。
第五章駕駛員的管理
第二十二條車(chē)輛駕駛員必須遵守《中華人民共和國道路交通條例》、本公司各項規章制度及駕駛員操作規程,保證行程安全。
第二十三條駕駛員必須自覺(jué)參加規定的安全學(xué)習活動(dòng)。學(xué)習出席率必須達到80%以上,在百日安全競賽及審證期間則不低于90%。
第二十四條駕駛員應遵守市公安局規定的年度審證制度,無(wú)故逾期不辦致使駕駛證自行失效的,后果自負。因保管不善而遺失駕駛證、行車(chē)證及車(chē)上物品等,由其自行補辦各種手,補證費自理。
第二十五條駕駛員必須注意自身儀表舉止,講禮貌,守紀律,從調度,文明行車(chē);不得公車(chē)私開(kāi),不得索要禮品和其他費用(收受禮品一律上交公司)。無(wú)出車(chē)任務(wù)時(shí),須在公司留守等候;未經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導批準,不得擅自外出。
第二十六條車(chē)輛行駛途中發(fā)生各種事故,駕駛員不得私自處理,須及時(shí)報告有關(guān)領(lǐng)導;凡涉及人事故,須主動(dòng)及時(shí)報交通管理部門(mén)處理,如拖延不報,造成后果自負。
第六章安全行車(chē)
第二十七條為加強安全行車(chē)管理,駕駛員須做到:
1、遵紀守法。行駛途中,禮讓三分,不超速,不超載,不強行超車(chē)。
2、出車(chē)前須全面檢查車(chē)況,作好各項行車(chē)準備工作,不帶故障出車(chē)。
3、行車(chē)時(shí)要集中思,不和乘客閑談,不開(kāi)“英雄車(chē)”、“賭氣車(chē)”,不準叼著(zhù)煙開(kāi)車(chē)。
4、上班時(shí)間不喝酒,參加宴請不喝酒,有值班任務(wù)時(shí)不喝酒。
第二十八條、附則:
本規定由公司行政人事部負責解釋,自頒布之日起施行。
司機管理制度 篇10
為了使分公司機關(guān)食堂合法、合規、安全、、有序運行，保證員工就餐需要，并為本公司會(huì )議、培訓班和外來(lái)客人提供良好的餐飲接待服務(wù)，特制定本。
一、安全衛生、保證質(zhì)量、有序運行
1、炊管人員身體要符合餐飲業(yè)標準，并按要求定期進(jìn)行健康檢查，同時(shí)達標。要講究個(gè)人衛生，穿著(zhù)整潔，勤剪指甲。上班必須穿工作服、戴工作帽。新聘用人員必須有健康證。
2、炊管人員應服從管理，盡職盡責，要愛(ài)護財物，遵守紀律，在工作期間不準隨意脫崗，不準將無(wú)關(guān)人員帶入工作場(chǎng)所。
3、炊管人員要加強安全防范意識，妥善保管食堂餐廳鑰匙，正確使用所配的電器設備和爐灶炊具設施。下班時(shí)要認真檢查各類(lèi)設備，切斷電源，關(guān)閉水、氣閥門(mén)，鎖好門(mén)窗，確保安全。
4、炊管人員除做好食堂日常環(huán)境衛生及用品、用具的清理外，每星期五大掃除一次，確保食堂經(jīng)常性的整潔、亮麗；并要定期消毒，嚴防食物中毒。
5、食堂主管要按照調劑花樣、適合口味、滿(mǎn)足需求的原則，根據每天(每頓)就餐人數和供應標準，與主廚商議列出《飯菜供應單》（樣式附后）。依據飯菜供應單，采購員視庫存余缺和實(shí)際需要進(jìn)行采購；主廚負責組織炊事員加工烹飪。每餐供應完畢后，由食堂主管和主廚在飯菜供應單上簽字，同時(shí)由接待陪同責任人簽字，以確認實(shí)際供應情況(員工早餐、午餐的《飯菜供應單》“接待人”欄不需簽字)。
6、在食堂主管的安排下，食堂操作間的日常工作由主廚負責組織開(kāi)展。膳食供應要清潔衛生、適時(shí)調節飲食種類(lèi)、花樣，不斷提高飯菜質(zhì)量；要及時(shí)、主動(dòng)、熱情、周到為員工和客人服務(wù)，努力提高員工和客人的滿(mǎn)意度。
7、餐廳服務(wù)人員要隨時(shí)保持餐廳的整潔，供餐前，桌、椅、餐具要按實(shí)際需要和規定擺放。上餐過(guò)程中，要及時(shí)給管理人員、主廚通報餐廳需求等方面的情況，確保按照飯菜供應項目和用餐實(shí)際提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
二、加強管理、合法合規、勤儉節約
�。�、員工就餐管理：
員工早餐實(shí)行按月結算制，即凡在當月內，早餐就餐次數不論多少，均需按一個(gè)月的標準交費。早餐就餐員工必須在每月10日前，按照規定的標準交早餐費。早餐費的收繳實(shí)行填表登記制�！对绮唾M收繳表》樣式附后。
員工中午就餐實(shí)行登記、憑票、打飯制，就餐當日上午9點(diǎn)前，按照食堂公布的飯菜品種，自行選定所需的品種、數量并登記。午飯時(shí)憑登記的品種、數量和飯票打飯。凡是登記而不前去打飯者，必須自覺(jué)按登記的品種和數量補交飯票，以免造成浪費；對不自覺(jué)補交飯票者，食堂有權對其給予停止當月飯菜供應的處罰。凡沒(méi)有按規定進(jìn)行飯菜登記者，原則上不允許打飯。自下班開(kāi)始供餐時(shí)間為40分鐘，逾期視為放棄打飯。
�。�、飯票由負責管理，下發(fā)時(shí)必須加蓋印章。出納憑領(lǐng)條在會(huì )計處領(lǐng)取飯票并負責向就餐范圍內的員工出售。向員工出售飯票時(shí)必須在《飯票銷(xiāo)售登記表》（樣式附后）上登記。
食堂收回的飯票由食堂炊管人員整理清點(diǎn)后，憑會(huì )計的收條交會(huì )計保管或下發(fā)。
�。�、公司員工就餐要按個(gè)人需要索取，不得造成浪費；要愛(ài)護公共設施，維護良好的就餐秩序和環(huán)境衛生；不得發(fā)生酗酒和刁難、漫罵工作人員等不文明行為。如對食堂飯菜供應、接待服務(wù)有意見(jiàn)，可直接向食堂主管提出，或者通過(guò)其他正當渠道反映。
�。�、會(huì )議、培訓班和來(lái)客用餐會(huì )議、培訓班和來(lái)客人員需要就餐的，由承辦或接待人員依據會(huì )議、培訓班的時(shí)間、人數在給基層下發(fā)通知時(shí)，一并通知辦公室做好就餐的準備工作；就餐前一天，承辦或接待人員必須與食堂主管對用餐的人數、標準、陪同人員（正常情況下，陪員不超過(guò)2人）和組織管理等事項予以商定，以便食堂妥善安排準備。如果會(huì )議、培訓班和來(lái)客人員的就餐人數、就餐時(shí)間等事項中途發(fā)生變化或需要調整供應品種或標準，必須在就餐四小時(shí)前通知食堂變更，否則，食堂不承擔任何責任。
三、授權經(jīng)營(yíng)、宏觀(guān)管理、接受監督
�。�、分公司對機關(guān)食堂以授權經(jīng)營(yíng)責任書(shū)的形式，授權分公司辦公室經(jīng)營(yíng)管理。分公司工會(huì )負責按照總經(jīng)理室的安排，從宏觀(guān)上以總的收支賬務(wù)管理的方式和加強本制度落實(shí)的監督檢查對食堂進(jìn)行管理。分公司辦公室按授權經(jīng)營(yíng)責任書(shū)和本制度落實(shí)食堂日常的收支、運行、賬務(wù)、經(jīng)營(yíng)管理等事宜；每年年底對食堂物品進(jìn)行一次盤(pán)點(diǎn)登記，同時(shí)對賬務(wù)手續按年度接轉。
�。�、食堂收入及其相關(guān)手續的辦理
食堂的收入主要有以下幾方面：一是員工就餐所交的伙食費；二是會(huì )議、培訓班和來(lái)客接待用餐，由公司行政按預算撥付的伙食費；三是客房收入；四是公司行政撥付的用于零星客人就餐的伙食費、員工就餐的伙食補貼、炊管人員工資等。
(1)員工伙食費由出納以早餐費收繳表、飯票出售登記表的方式收取后，在三日內將所收早餐費和銷(xiāo)售飯票的現金交銀行入賬；然后開(kāi)具收款收據，將收款收據、進(jìn)賬單連同早餐費收繳表、飯票銷(xiāo)售登記表交會(huì )計入賬。
(2)會(huì )議、培訓班和來(lái)客的'伙食費，由承辦會(huì )議、培訓班的人員或接待人員，在接到會(huì )議、培訓班和接待任務(wù)時(shí)，應及時(shí)與食堂管理人員協(xié)商，并以書(shū)面形式做出預算報告，報總經(jīng)理審批。待總經(jīng)理審批后，將預算審批資料交出納到財務(wù)會(huì )計部辦理?yè)芸钍掷m，出納到銀行轉賬后，將相關(guān)手續交會(huì )計入賬。正常情況下，預算審批手續應在會(huì )議、培訓班和接待客人開(kāi)始前辦理完畢。特殊情況下，最遲必須在會(huì )議、培訓班和接待客人結束后五日內辦理完畢。否則，將由食堂主管對承辦人員以完成工作不及時(shí)提請部門(mén)負責人或分管領(lǐng)導對其進(jìn)行處罰。
(3)客房收入，由客房服務(wù)員依據客人實(shí)際住宿天數和收費標準，以出具收據的方式收費，客人離開(kāi)后，要在次日內將所收現金與記賬聯(lián)收據一并交出納。出納要及時(shí)存入銀行，然后將進(jìn)賬單、記賬聯(lián)收據交會(huì )計入賬。省分公司客人住宿的，由辦公室負責出具住宿結算單。
(4)零星客人就餐的伙食費、員工就餐的伙食補貼、炊管人員工資等，由食堂主管依據實(shí)際情況，以書(shū)面形式做出申請撥款報告，報總經(jīng)理審批后，將審批資料交出納到財務(wù)會(huì )計部辦理?yè)芸钍掷m，然后由出納到銀行轉賬，再將相關(guān)手續交會(huì )計入賬。
�。�、食堂支出及其相關(guān)手續的辦理
分公司工會(huì )對食堂日常費用支付實(shí)行備用金管理，即在備用金數額內，由采購員憑報銷(xiāo)憑證到出納處辦理報銷(xiāo)手續，然后由出納將報銷(xiāo)憑證轉會(huì )計并進(jìn)行結算。備用金每年年底需結清。
食堂日常支付票據應在次日內報銷(xiāo)，特殊情況下最多不得超過(guò)三天。食堂支出主要有以下幾方面：一是食堂購買(mǎi)物品支出；二是客房用品支出；三是炊管人員的工資、補貼支出；四是其他方面支出。
(1)食堂物品的采購及支出：食堂所需物品由采購員按照《飯菜供應單》和實(shí)際供應需要進(jìn)行采購，不得積壓浪費。凡是公司統一批量購買(mǎi)的物品，按有關(guān)規定領(lǐng)��；需要購買(mǎi)的，要在保證質(zhì)量的前提下做到物美價(jià)廉。能夠開(kāi)具正式發(fā)票的，必須開(kāi)具正式發(fā)票。所購物品必需先由采購員在發(fā)票或《食堂物品購買(mǎi)單》（樣式附后）上簽字；然后由主廚(物品使用人)對照發(fā)票(購買(mǎi)單)逐項過(guò)秤、清點(diǎn)驗收，驗收無(wú)誤后簽字；發(fā)票(購買(mǎi)單)上的采購員、驗收(主廚、物品使用人)不得為同一人。憑采購員和驗收簽字的發(fā)票(購物單)和作為附件的當日《飯菜供應單》，由食堂主管簽批后報銷(xiāo)。
(2)客房用品支出：接待客人所需的水果、飲品、香煙、洗滌用品等，凡是公司統一批量購買(mǎi)的，按有關(guān)規定領(lǐng)��；凡需購買(mǎi)的，由采購員購買(mǎi)并在發(fā)票(購買(mǎi)單)上簽字，交服務(wù)員提供客人使用，由服務(wù)員在發(fā)票或購買(mǎi)單上簽字確認后，再由食堂主管簽批報銷(xiāo)。
(3)炊管人員的工資、補貼支出，由辦公室按公司的制度規定、標準和崗位職責考核情況，按時(shí)制作工資、補貼發(fā)放表，經(jīng)食堂主管簽批后，由出納負責發(fā)放。
(4)其他方面的支出。在公司食堂之外就餐等其他方面的支出，須請示總經(jīng)理同意后方可實(shí)施，并由總經(jīng)理負責簽批后方可報銷(xiāo)。
�。�、監督管理
(1)由分管辦公室和工會(huì )的分公司領(lǐng)導、工會(huì )經(jīng)費審查委員會(huì )主任、財務(wù)會(huì )計部經(jīng)理、辦公室主任、食堂主管、出納和會(huì )計組成食堂管理委員會(huì )，每季度聽(tīng)取一次食堂收支運行管理情況的，分析研究食堂相關(guān)工作事項，解決存在的問(wèn)題。每季度向員工張貼公布一次食堂收支管理運行情況(匯報、公布的內容主要有：收入情況，分別列出收入的項目、金額和合計等；支出情況，含就餐人數/餐數，并分別以正餐、早餐列出員工、客人、會(huì )議和培訓班人數/餐數；其他收支情況，同時(shí)分本期、累計情況)，匯報、公布由食堂管理人員每季度以書(shū)面形式做出，與會(huì )計核對無(wú)誤并分別簽字認可后進(jìn)行。匯報或公布由辦公室負責組織實(shí)施，在每季度次月15日前完成，特殊情況下最遲不得超過(guò)每季度次月月底。
(2)由分公司工會(huì )經(jīng)費審查委員主任負責，除平時(shí)不定期對食堂的賬務(wù)設置、票據合規、收支簽批等管理情況進(jìn)行審查監督外，每年至少以書(shū)面形式將審查監督有關(guān)情況向分公司工會(huì )委員會(huì )匯報一次。
(3)由分公司分管審計的領(lǐng)導安排審計特派員，每年對食堂進(jìn)行一次合法、合規性審計，同時(shí)以書(shū)面形式將有關(guān)情況向總經(jīng)理室匯報，并依據總經(jīng)理室的意見(jiàn)督促整改存在的問(wèn)題。
四、考核辦法
凡是不按本制度實(shí)施管理，有下列行為者，由分管領(lǐng)導、部門(mén)按下列金額對其予以處罰。
�。�、不按規定體檢或使用沒(méi)有健康證人員者，每人次處罰50元；２、炊管人員個(gè)人衛生不符合要求，每次處罰10元；
�。�、環(huán)境、設施衛生不符合要求，每次處罰20元；
�。�、發(fā)生失火、失盜、食物中毒等事故，損失在1000元以?xún)炔o(wú)人員傷病者，每次罰款100元；損失在1000元以上并發(fā)生人員傷病者，視其情況追究責任人的責任。
�。�、不按規定辦理收支、采購、供應、報銷(xiāo)、賬務(wù)處理等手續，每次處罰20元。發(fā)生弄虛作假、營(yíng)私舞弊等行為，每次處罰100元；情節嚴重者，按員工違規違紀辦法處理。
�。�、發(fā)生不按時(shí)供應飯菜、提供劣質(zhì)食品或服務(wù)質(zhì)量差等問(wèn)題，每次處罰50元。
�。�、不落實(shí)炊管人員崗位職責和考核辦法的制定、檢查、考核，不按規定匯報、公布食堂收支運行管理情況，不及時(shí)落實(shí)對食堂的審查、審計工作，每次處罰50元。
�。�、員工發(fā)生浪費糧食、酗酒、不按規定就餐或不采取正當途徑提出意見(jiàn)建議等違規行為，每次罰款100元。
五、制度落實(shí)的保證措施
為確保本制度的順利有效實(shí)施，分公司辦公室要依據本制度，負責制定食堂工作人員崗位職責和考核辦法，并做好人員的日常管理和崗位職責落實(shí)的檢查、考核等工作。
六、制度適用范圍
酒泉分公司所屬各縣（市）支公司、營(yíng)銷(xiāo)部、營(yíng)業(yè)部，可參照本制度基本內容，結合實(shí)際情況制定各自的食堂管理制度并組織實(shí)施。
本辦法由分公司工會(huì )委員會(huì )負責解釋。
司機管理制度 篇11
第一章總則
第一條本制度制度的目的是加強對司機的管理，以促進(jìn)其工作效率和服務(wù)水平的提高。
第二條本制度適用于公司全體司機。
第二章司機行為規范
第三條公司全體司機必須嚴格遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及相關(guān)交通安全管理規章制度
第四條司機須憑《用車(chē)申請表》出車(chē)，未經(jīng)允許，不得因個(gè)人私事使用公司車(chē)輛。
第五條上班時(shí)間沒(méi)有出車(chē)任務(wù)時(shí)，司機應在行政部等侯派遣，特殊情況需要外出時(shí)，須向行政部請假。
第六條接送員工上、下班的班車(chē)司機，應做到出車(chē)準時(shí)、按時(shí)。
第七條司機請事假前，必須獲得行政部批準。全體司機應嚴格執行考勤制度，無(wú)正當理由缺勤者一律以曠工論處。
第八條無(wú)論任何時(shí)間、任何地點(diǎn)、司機均無(wú)權將自己負責保管的車(chē)輛借與他人駕駛，嚴禁將車(chē)輛借與無(wú)證人員駕駛
第九條司機駕車(chē)必須嚴格遵守交通規則，嚴禁酒后駕車(chē)。
第十條司機應時(shí)常檢查自己所開(kāi)車(chē)輛證件的有效性，確保出車(chē)時(shí)證件齊全。
第十一條公務(wù)車(chē)內不得吸煙。公司員工在車(chē)內吸煙時(shí)，司機應禮貌制止；客人在車(chē)內吸煙時(shí)，司機可委婉告知本公司陪同人員，但不得直接制止。
第十二條司機下班后，需將車(chē)輛開(kāi)回車(chē)庫。第一次違反規定的，公司將根據具體情況給予批評教育并罰款。第二次違反起，每次加倍處罰。
第十三條離開(kāi)車(chē)輛時(shí)，司機應注意如下兩點(diǎn)：
�。�1）司機需要離開(kāi)車(chē)輛時(shí)，必須將車(chē)門(mén)窗鎖好。
�。�2）車(chē)內放有物品或文件資料，司機必須離開(kāi)時(shí)，應將它們妥善鎖在后備廂內。
第十六條司機必須經(jīng)行政部經(jīng)理及相關(guān)人員批準后，才可對車(chē)輛進(jìn)行大修。車(chē)輛修理完后，應認真確認。（并將更換的零部件帶回）。
第十七條司機還應做好如下工作：
�。�1）出發(fā)前，明確路線(xiàn)及目的地，盡可能選擇最佳的行車(chē)路線(xiàn)。
�。�2）收車(chē)后，司機應詳細填寫(xiě)行車(chē)記錄。
�。�3）隨車(chē)運送物品時(shí)，收車(chē)后應向相關(guān)管理人員報告。
第三章司機禮儀規范
第十八條司機應保持良好的個(gè)人形象，需要注意一下幾點(diǎn)：
�。�1）言行大方得體。
�。�2）注意頭發(fā)、手足等的清潔衛生。
�。�3）保持著(zhù)裝衛生整潔。
�。�4）在駕駛過(guò)程中，盡量保持端正的姿勢。
第十九條司機對乘車(chē)人員要熱情、禮貌、說(shuō)話(huà)應文明、需做到以下要求：
�。�1）司機應熱情接待，小心駕駛，嚴格遵守交通規則。
�。�2）乘車(chē)人帶大件物品上車(chē)時(shí)，司機應主動(dòng)為其提供必要的幫助。
�。�3）當乘車(chē)人上車(chē)后，司機應主動(dòng)向其確認目的地。
�。�4）乘車(chē)人下次辦事時(shí)，司機應將車(chē)停好等候，嚴禁不耐煩。
�。�5）等候時(shí)，司機不得遠離車(chē)輛，不得在車(chē)內睡覺(jué)，不得翻閱乘車(chē)人的物品，嚴禁用喇叭催人。
第二十條車(chē)內客人談話(huà)時(shí)，司機嚴禁插嘴�？腿藛�(wèn)話(huà)，應禮貌回答。
第二十一條司機必須注意保密，嚴禁傳播乘車(chē)者的講話(huà)內容，違者公司將根據具體情節進(jìn)行嚴肅處理。
第二十二條接送公司客人時(shí)，司機應主動(dòng)向客人打招呼并進(jìn)行自我介紹，然后主動(dòng)為客人開(kāi)關(guān)車(chē)門(mén)。
第二十三條司機在行車(chē)中聽(tīng)收音機或音樂(lè )時(shí)應獲得乘車(chē)人同意，同時(shí)，應避免音量過(guò)大，以免影響客人思考或休息。
第二十四條在涉外活動(dòng)中，司機對待外賓既要注重禮節又要不卑不亢，做到態(tài)度自然。如對方主動(dòng)打招呼時(shí)，司機可按一般禮節同其握手交談。
第二十五條司機在涉外活動(dòng)中不得接受客人禮品或示意索取禮品。對確實(shí)無(wú)法拒絕的禮品，司機可先接受，然后按照公司規定進(jìn)行相應的處理。
第四章車(chē)輛養護規范
第二十六條司機有義務(wù)對所開(kāi)車(chē)輛進(jìn)行檢查和保養，時(shí)常檢查車(chē)輛主要機件，確保車(chē)輛能夠正常行駛。
第二十七條司機應每天擦洗所開(kāi)車(chē)輛，保持前后擋風(fēng)玻璃和車(chē)門(mén)玻璃的清潔，要經(jīng)常洗輪胎外側和防護罩，做到無(wú)積土。
第二十八條出車(chē)在外或出車(chē)歸來(lái)停放車(chē)輛時(shí)，必須注意選取合適的停放地點(diǎn)，嚴禁在禁止停車(chē)的路段或危險地段停車(chē)。司機離開(kāi)車(chē)輛時(shí)，要確保車(chē)門(mén)窗鎖好，以防止車(chē)輛被盜。
第二十九條出車(chē)前，司機應做好車(chē)容衛生，車(chē)外擦洗干凈，打蠟擦亮，并保持車(chē)內整潔美觀(guān)。
第三十條出車(chē)前，司機要堅持“三檢四勤”制，做到機油、汽油、剎車(chē)油、冷卻水、輪胎氣壓、制動(dòng)轉向、喇叭和燈光等安全、準確、可靠，保證汽車(chē)處于良好狀態(tài)。
第三十一條出車(chē)前，司機要對車(chē)輛的燃料、潤滑油料、電液、冷卻液、制動(dòng)器和離合器總泵油等例行檢查，檢查輪胎氣壓及輪胎緊固情況，檢查喇叭、燈光是否良好，檢查路單、票證是否齊全，檢查隨車(chē)工具是否齊備。
第三十二條按照車(chē)輛技術(shù)規定啟動(dòng)引擎，查聽(tīng)聲音是否正常，查引擎連動(dòng)裝置的緊固情況，查看有無(wú)漏油、漏水和漏氣。如有故障應予以排除并向行政部匯報。
第三十三條行車(chē)過(guò)程中，司機應密切注意路面動(dòng)態(tài)，與前車(chē)保持一定的距離。行經(jīng)十字路口、繁雜地段和轉彎拐角時(shí)要嚴格執行相關(guān)規定。
第三十四條收車(chē)后，司機要將車(chē)身、車(chē)輪擋板和車(chē)底等處沖洗干凈，清潔車(chē)廂內壁、沙發(fā)、腳墊。
第五章違章與事故處理
第三十五條因司機故意或其本人重大過(guò)失導致人身傷害的，由當事人承擔全部賠償金額。
第三十六條執行公務(wù)過(guò)程中，除認定是司機故意或其本人重大過(guò)失的情況外，違反交通規則或發(fā)生交通事故時(shí)，其處理辦法如下：
�。�1）違章停車(chē)、證件不全、高速駕車(chē)或違反交通規則等罰款，由當事人承擔和全部罰金。
�。�2）因交通事故導致人身或車(chē)輛傷害，屬公司車(chē)輛損害保險范圍內的`，當事人承擔賠償責任。保險范圍外的，當事人應負責損失實(shí)額與保險金差額的50%。
�。�3）當公司車(chē)輛交通違章次數超出安全系委員會(huì )限定的指標時(shí)，由當事人承擔全部罰款。
第三十七條酒后駕車(chē)導致車(chē)輛損壞者，由司機承擔全部維修費用；如發(fā)生交通事故，除支付維修費用外，司機還應根據相關(guān)法律規定承擔相應的刑事或民事責任。
第三十八條當發(fā)生交通事故時(shí)，事故現場(chǎng)司機應做到如下幾點(diǎn)：
�。�1）如導致人身傷害的，應立即將傷者送到附近醫院進(jìn)行治療。
�。�2）立即向公司匯報，接受公司的相關(guān)指示。
�。�3）應準確記錄對方車(chē)輛的車(chē)牌號和駕駛證號等相關(guān)信息，填寫(xiě)《交通事故處理報告書(shū)》。
�。�4）準確記錄對方的姓名、電話(huà)、住址、工作單位和身份證號碼等相關(guān)信息。
�。�5）盡可能取得對方名片，以便事后聯(lián)系。
�。�6）牢記對方車(chē)輛損壞的部位與程度、盡可能利用手機、照相機等拍下現場(chǎng)實(shí)景。
�。�7）記錄事故現場(chǎng)目擊者的姓名、住址和聯(lián)系電話(huà)等相關(guān)資料。
第六章司機的考核與獎懲
第三十九條為確保上述規定得到貫徹執行、使公司司機的綜合素質(zhì)能有顯著(zhù)的提高，人力資源部將對所有在崗的司機進(jìn)行文明、禮儀、安全方面的考核。
第四十條考核采取年終考核與平時(shí)考核相結合、本部門(mén)考核與用車(chē)人員考核相結合的辦法，考核的內容包括儀態(tài)儀表、敬業(yè)精神和安全行車(chē)等。
第四十一條工作勤奮、嚴格遵守制度并表現突出者，公司將根據具體情節予以嘉獎、記功等獎勵。
第四十二條工作怠慢、違反制度和發(fā)生事故者，公司將根據情節輕重予以警告，記過(guò)、降級直至辭退處理。
第七章附則
第四十三條本制度的最終解釋權歸公司行政部所有。
第四十四條經(jīng)公司總經(jīng)理批準，本制度自公布之日起實(shí)施。
司機管理制度 篇12
為確保商品混凝土質(zhì)量，加強檢測工作管理力度，提高員工積極性和工作責任心，制定本制度。根據商品混凝土公司的盈虧狀況和員工對公司創(chuàng )造的剩余價(jià)值的多少制定本制度。沒(méi)有標注獎勵金額的由公司根據具體事件單獨制定獎勵金額。一、獎勵制度（可以獲單項獎勵也可以獲多項獎勵）
1、個(gè)人貢獻獎：為公司做出重大貢獻，節約成本顯著(zhù)或銷(xiāo)售商品混凝土，給予獎勵。
2、生產(chǎn)成本節約獎——公司在年末總結時(shí)所有原材料的實(shí)際出庫統計數量多于入庫統計數量時(shí)公司將獎勵全體員工。獎勵由公司領(lǐng)導根據各部門(mén)人員給予不同的獎勵。
3、實(shí)驗室科技進(jìn)步獎——實(shí)驗室研究的成果應用到實(shí)際生產(chǎn)中，產(chǎn)生較大經(jīng)濟效益的并有論文，公司將根據創(chuàng )造的利潤按一定的比例給予獎勵，并評出一、二、三等論文獎（題目：砂、石人工級配指導商品混凝土生產(chǎn)的試驗研究）。
4、年度計劃完成獎——公司在年初時(shí)會(huì )公布年度生產(chǎn)計劃，到年末超額完成生產(chǎn)計劃，公司將給予管理人員及辦公室人員獎勵。具體的獎勵辦法：
超出年度計劃等于五萬(wàn)方為一個(gè)獎勵單位，不到五萬(wàn)方不獎勵。獎勵金額計算公式為：管理人員獎金=全體管理人員工資÷年度計劃方量×獎勵單位÷管理人數。
超出年度計劃等于十萬(wàn)方為第二個(gè)獎勵單位，獎金是第一個(gè)獎勵單位的雙倍。
超出計劃等于十五萬(wàn)方，獎金是第一個(gè)獎勵單位的三倍。超出計劃等于二十萬(wàn)方，獎金是第一個(gè)獎勵單位的四倍。 5、負責任員工獎——凡檢驗出不合格原材料，并得到廠(chǎng)家或供應商簽字認可且接受退貨，獎試驗員、發(fā)現原材料使用不對、生產(chǎn)計量裝置失準，獎發(fā)現員工、交貨檢驗員發(fā)現施工單位商品混凝土強度等級澆錯部位（可通過(guò)現場(chǎng)了解證實(shí)），并及時(shí)制止者，獎檢驗員、凡發(fā)現商品混凝土在運輸過(guò)程中未轉罐（除帶砂漿車(chē)），及時(shí)匯報，獎員工、發(fā)現原材料存在嚴重質(zhì)量問(wèn)題者（經(jīng)驗證實(shí)），獎相關(guān)人員30元/次。
6、好司機模范獎——對于運輸司機具有：○1全年行車(chē)無(wú)事故，○2施工單位無(wú)不良反應，○3沒(méi)有違反公司各項規章制度及要求，○4每次車(chē)輛衛生檢查都合格,○5全年無(wú)大修，○6維修費低于1000元人民幣，○7積極配合管理人員積極的完成公司安排的任務(wù)。
7、具有高尚敬業(yè)精神的好員工獎——司機具有好司機模范獎五項就是好員工獎，非司機人員具有：○1全年本職工作無(wú)錯誤；
○2達到本職工作要求；
○3積極配合領(lǐng)導積極的完成領(lǐng)導安排的任務(wù)；
○4全年無(wú)曠工（即沒(méi)有向領(lǐng)導請假私自礦工）和工作需要休息日不休息。
8、合理正常剩料獎——不屬于投機取巧的正常剩料，拉回公司過(guò)磅屬實(shí)，每次獎勵50元。
9、司機節約燃油獎——每月對司機燃油統計一次，按照小于每月單車(chē)燃油合計平均值乘以百分之二十乘以采油當月單價(jià)。計算公式：（所有車(chē)輛燃油合計平均值―單車(chē)燃油合計值）×20%×當月柴油單價(jià)=節約獎勵金額。
10、工作年限升級獎——每年持續被公司聘用，每增加一年就平均每月增加100元，連續10年每月平均就增加獎勵1000元。 11、集體榮譽(yù)獎——全年無(wú)安全事故，無(wú)質(zhì)量事故。完成全年計劃。年終總結獎勵全體員工。
員工有下列行為之一，視情節輕重，分別給予經(jīng)濟處罰（扣除部分工資、其它罰款）和行政處分（警告、記過(guò)、降級、辭退（是因為工作能力達不到要求，和日常工作當中態(tài)度惡劣,公司給其所有工資）、開(kāi)除）。
二、處罰制度（處罰連帶責任制——處罰連帶責任制是受到公司處罰的被處罰人的直接領(lǐng)導及部門(mén)負責人按照級別高是級別低的一半罰款處罰。）
1、酒后上崗或工作時(shí)間喝酒扣當月工資200元；發(fā)生事故由喝酒者自己承擔后果，公司概不負者。
2、在公司內打架，聚眾賭博發(fā)現第一次給予警告處分，再次發(fā)生，每次扣其一個(gè)月工資。造成傷害，構成犯罪由公安司法機關(guān)處理，公司不為其做任何擔保。
3、施工單位反映其工作態(tài)度不好經(jīng)核實(shí)第一次，扣當月工資50元。
第二次，扣當月工作200元。
第三次，屢教不改，解除聘用合同。
4、私自曠工（即曠工），扣曠工時(shí)間工資，曠工連續超過(guò)五天解除聘用合同。
5、不按照公司規定及設備說(shuō)明操作設備，出現問(wèn)題根據造成后果大小，給予相對性處分，發(fā)生事故造成嚴重損失的由保險公司承擔，扣其維修設備時(shí)間的`全部工資，沒(méi)有保險公司承擔損失的，和公司共同承擔損失與公司協(xié)商包賠損失金額。 6、車(chē)輛肇事處理規定
a.非機動(dòng)車(chē)道行車(chē)、超速、逆行、雙黃線(xiàn)掉頭、闖紅燈等被罰款和扣證由自己承擔。
b.超載被交通部門(mén)處罰由公司負責。
c.交通事故按交通部門(mén)處罰決定,負百分之七十以上責任的由保險公司承擔費用。對公司造成損失的,按停車(chē)時(shí)間每天六趟每趟三十元扣除其工資并且停發(fā)停車(chē)時(shí)間工資。
d.承擔百分三十到百分之七十以下責任公司不處罰,停發(fā)停車(chē)時(shí)間工資。
e.承擔百分之三十以下責任的工資正常,車(chē)輛能正常行駛工作,公司給其找趟達到趟數均等。
7、部門(mén)負責人及材料員，營(yíng)私舞弊利用工作之便，卡拿要職工、客戶(hù)的錢(qián)財物品，收受賄賂如主動(dòng)承認，上交非法所得，積極悔改保證再不犯同樣錯誤，停薪留職查看一個(gè)月，并交保證金兩萬(wàn)元，保證期限一年。如反之，解除聘用合同扣其所有工資和保證金。
8、統計員馬虎記錯帳，沒(méi)有給公司或客戶(hù)造成損失，第一次警告處分，兩次以上每次五百元。給公司或客戶(hù)造成經(jīng)濟損失由直接責任人承擔全部損失。主管領(lǐng)導及部門(mén)負責人按照連帶責任處罰制處罰。
9、車(chē)輛、攪拌設備、工作環(huán)境、食堂、宿舍衛生檢查不合格對直接責任人，第一次責令清理衛生，第二次警告處分，三次以上每次每人扣100元。
10、挑動(dòng)是非，破壞團結，損害他人名譽(yù)或領(lǐng)導威信，影響惡劣的，散布謠言，損害本站聲譽(yù)或影響本站安定團結的。公司予以辭退。
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