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煙草公司行業(yè)整頓個(gè)人自查報告（通用12篇）
工作在不經(jīng)意間已經(jīng)告一段落了，回想這段時(shí)間以來(lái)的工作詳情，有收獲也有不足，是時(shí)候靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)自查報告了。是不是無(wú)從下筆、沒(méi)有頭緒？下面是小編收集整理的煙草公司行業(yè)整頓個(gè)人自查報告，僅供參考，歡迎大家閱讀。
煙草公司行業(yè)整頓個(gè)人自查報告 1
在煙草系統上上下下都在大力開(kāi)展“明示承諾，行業(yè)整頓”及“嚴格規范，富有效率，充滿(mǎn)活力”活動(dòng)的時(shí)候，我也充分認識到這活動(dòng)對煙草行業(yè)的重要性，煙草企業(yè)要發(fā)展就必須有效的開(kāi)展此活動(dòng)。在此活動(dòng)中，學(xué)習了各級領(lǐng)導的在煙草工作會(huì )議上的重要講話(huà)，領(lǐng)會(huì )到嚴格規范，富有效益，充滿(mǎn)活力的要領(lǐng)內涵。加強了自身的學(xué)習，找準自己的不足，有了新的打算�；仡櫼荒甓鄟�(lái)的工作，認真做了自檢自查，情況如下：
一、自身存在的問(wèn)題
1、學(xué)習太少，感覺(jué)到自己的知識遠遠不夠用，很多東西領(lǐng)會(huì )不透。造成工作上的局限性。
2、工作不踏實(shí)，馬馬乎乎。沒(méi)有盡職盡責，除了自己的本質(zhì)工作，對其他的工作不聞不問(wèn)，甚至連自己的本質(zhì)工作也不認真干好。
3、沒(méi)有開(kāi)拓進(jìn)取的精神，照抄照搬，本本主義。上面怎么說(shuō)就怎么動(dòng)，工作不主動(dòng)，不思考，不能給領(lǐng)導提有效的建議。
4、情緒低落，抱怨很多，對工作失去信心。
二、問(wèn)題的根源
1、問(wèn)題一的存在根源就是滿(mǎn)足于現狀，認為在基層工作，用不上什么知識，跟外面的.世界沒(méi)有聯(lián)系，學(xué)不學(xué)習無(wú)所謂。跟自己打交道的大多是老百姓，在加上自己的工作是稽查市場(chǎng)監管工作，對業(yè)務(wù)上的營(yíng)銷(xiāo)技術(shù)更不感興趣。這樣就沒(méi)有好好的加強自身的學(xué)習建設。
2、問(wèn)題二的存在根源就是認為干個(gè)稽查市場(chǎng)監管隊員太簡(jiǎn)單，只需按上面說(shuō)的辦就好。這樣就導致了工作上的失誤、不認真，大局觀(guān)念不夠，管理不嚴。對其他工作上的事情漠不關(guān)心，缺乏應盡的監督性。
3、問(wèn)題三的存在根源就是沒(méi)有加強學(xué)習，造成認識上的局限性。
4、問(wèn)題四的存在根源就是在精神物質(zhì)文明都高度發(fā)展的今天，自己的收入對家庭正常開(kāi)支的不足形成困擾，從而無(wú)心進(jìn)取，情緒低落。對強大的企業(yè)給職工的待遇產(chǎn)生抱怨，偶爾對工作失去信心。
三、今后的打算
要加強自身的建設，認真學(xué)習，在思想認識上不斷進(jìn)步，樹(shù)立良好的人生觀(guān)和世界觀(guān)。對上級的精神要吃透，特別是要加強科技文化的學(xué)習提高，才能跟得上日新月異的新形勢發(fā)展。工作上盡職盡責，特別是本質(zhì)工作要認真仔細，加強市場(chǎng)監管。認真監督各項規章制度的執行力度，為稽查大隊市場(chǎng)監管做好應有的奉獻。發(fā)揚開(kāi)拓進(jìn)取的精神，只要把自身的知識豐富起來(lái)，就會(huì )有新的思路，能有新的好的合理的管理方法，真正給領(lǐng)導能提出好的有效的合理化建議。學(xué)習上去了，知識豐富了，認識加深了，自然就有良好的人生觀(guān)和世界觀(guān)。這樣就會(huì )有很好的心態(tài)，不去計較個(gè)人得失。知足者長(cháng)樂(lè )嘛。對自己有信心、對企業(yè)更有信心，同心協(xié)力把煙草企業(yè)做大做強。真正成為“嚴格規范、富有效益、充滿(mǎn)活力”的煙草企業(yè)，就會(huì )有個(gè)更好的明天。
煙草公司行業(yè)整頓個(gè)人自查報告 2
根據公司《內部專(zhuān)賣(mài)管理辦法》內管辦對5月份業(yè)務(wù)、物流、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)數據及專(zhuān)賣(mài)管理的自查工作進(jìn)行了認真檢查，主要檢查以下幾個(gè)方面的.內容：
�。�1）合同執行情況；
�。�2）原煙收調存情況；
�。�3）生產(chǎn)加工及移庫情況；
�。�4）片煙副產(chǎn)品收發(fā)存情況；
�。�5）準運證開(kāi)具情況；
�。�6）廢棄煙葉移交與處置情況；
現把自查情況及下一步重點(diǎn)工作開(kāi)展情況匯報如下：
一、合同執行情況
原網(wǎng)上反映合同量為561100擔。增加202500擔（甘肅慶陽(yáng)分公司15000擔、四川涼山公司5000擔、甘肅垅南分公司8000擔、蚌埠市煙草公司0擔、皖南煙葉公司154500擔），本月變更減少5947.16擔（凈重）；庫存為零。
三、生產(chǎn)加工移庫情況
本月生產(chǎn)部加工片煙23127.08擔，累計233189.28擔。加工副產(chǎn)品8255.6擔，累計81974.9擔。生產(chǎn)部加工片煙、副產(chǎn)品全部移交物流部，數字移交核實(shí)相符，生產(chǎn)部庫存為零。
四、片煙、副產(chǎn)品收、發(fā)、存情況
物流部上年庫存片煙87325.02擔，本月收生產(chǎn)部移交23127.08擔，累計收233189.28擔，本月發(fā)出100132.96擔，累計發(fā)出203836.98擔，庫存116677.32擔（見(jiàn)《華圓公司物流部08年5月份收發(fā)存月報表》）。
副產(chǎn)品上年庫存95562.6擔，本月收生產(chǎn)部移交8255.6擔，累計收81974.9擔，本月發(fā)出14556擔，累計發(fā)出78652.61擔，（其中包括1月份移交中煙公司的報廢煙梗4898.6擔，移交張宇報廢倉庫24998.5138擔，剩余48755.4962擔發(fā)煙廠(chǎng)）庫存98884.89擔（見(jiàn)《華圓公司物流部08年5月份收發(fā)存月報表》）。
五、準運證開(kāi)具情況
本月份發(fā)煙廠(chǎng)成品片煙100132.96擔，開(kāi)具片煙有效準運證399份，累計發(fā)煙廠(chǎng)成品片煙203836.98擔，累計開(kāi)具片煙有效準運證687份。
本月份發(fā)煙廠(chǎng)副產(chǎn)品14555.6擔，開(kāi)具副產(chǎn)品準運證76份，累計發(fā)煙廠(chǎng)副產(chǎn)品48755.5擔，累計開(kāi)具副產(chǎn)品準運證171份。
本月發(fā)由蚌埠市公司調入本廠(chǎng)進(jìn)行挑揀后不符合中煙公司要求的原煙退回給蚌埠市公司260.52擔．按要求辦理了一份退貨移庫準運證．
經(jīng)自查核對與物流部和渦陽(yáng)縣煙草專(zhuān)賣(mài)局辦理準運證數字一致（見(jiàn)《華圓公司業(yè)務(wù)部08年5月份省內外準運證開(kāi)具月報表》）。
六、廢棄煙葉移交與處置情況
物流部上年庫存報廢煙1622.386擔，本月收7850.33擔，累計收43101.2278擔，本月移交給亳州市煙草專(zhuān)賣(mài)局霉變煙葉986擔，移交給蚌埠市煙草公司霉變煙260.52擔.累計移交亳州市煙草專(zhuān)賣(mài)局霉變煙葉.8擔，移交給亳州市煙葉經(jīng)理部、煙葉倉庫報廢煙梗15507.4擔，期末庫存報廢煙9897.8938擔。
煙草公司行業(yè)整頓個(gè)人自查報告 3
一、當前卷煙銷(xiāo)售工作中存在的問(wèn)題
在工作運行中，還存在一些不可忽視的問(wèn)題，主要表現在：
�。ㄒ唬┚W(wǎng)絡(luò )建設整體運行水平和質(zhì)量不高，如信息反饋不及時(shí)、四員互控能力不強、特別是在線(xiàn)扣款落實(shí)力度不大，處于全市落后名次，有待進(jìn)一步提高。
�。ǘ┚頍熃Y構不夠優(yōu)化，一、二類(lèi)煙、省外煙需要進(jìn)一步加大促銷(xiāo)力度，在不同程度上制約了太康卷煙銷(xiāo)售工作有效開(kāi)展。
�。ㄈ┧枷胝J識存在問(wèn)題。有安于現狀、干勁不夠足、眼光狹隘、胸懷不夠寬，束手無(wú)策、辦法不夠多等落后思想觀(guān)念。
二、造成工作被動(dòng)的原因：
一是思想認識問(wèn)題沒(méi)有真正解決，主觀(guān)努力不夠，存在被動(dòng)應付問(wèn)題；二是工作中謀劃、組織不力，推動(dòng)工作的力度不夠，積極應對、克服困難的辦法欠缺；三是從職工隊伍素質(zhì)看，有的精神狀態(tài)不佳，沒(méi)有進(jìn)取意識，有的作風(fēng)不扎實(shí)，沒(méi)有創(chuàng )新意識。個(gè)別營(yíng)銷(xiāo)人員的工作積極性、主動(dòng)性不高，貨源向商戶(hù)公開(kāi)不及時(shí)，個(gè)別品牌宣傳不到位，服務(wù)不完善，在品牌的市場(chǎng)培育工作方面欠缺。
三、推進(jìn)卷煙上水平具體工作措施
針對存在問(wèn)題，在下一步工作中我們將采取切實(shí)有效的措施，認真加以克服和解決，重點(diǎn)抓好以下工作：
一是狠抓作風(fēng)建設。按照國家局提出的“四要”作風(fēng)要求和市局提出的“六個(gè)反對、六個(gè)提倡”的工作要求，結合正在開(kāi)展的機關(guān)作風(fēng)建設活動(dòng)，在干部職工中認真開(kāi)展思想作風(fēng)紀律大整頓，切實(shí)解決干部職工滿(mǎn)足現狀、標準不高，精神不佳、狀態(tài)不好的問(wèn)題，力求思想觀(guān)念更新，紀律意識增強，工作作風(fēng)改觀(guān)，以更高的目標、更實(shí)的作風(fēng)和更加良好的精神狀態(tài)，促進(jìn)“卷煙上水平”各項工作順利開(kāi)展。
二是穩增卷煙銷(xiāo)量。繼續把銷(xiāo)量穩定增長(cháng)作為經(jīng)濟運行調控的首要指標，擺在突出位置，量化分解任務(wù)，加大考核獎懲，增強全員責任感、壓力感。認真研究和分析我縣卷煙市場(chǎng)狀況和客戶(hù)資源，及時(shí)把握市場(chǎng)需求和消費潛力，密切關(guān)注市場(chǎng)走勢，適時(shí)研究制訂并實(shí)施應對措施，全力以赴確保卷煙銷(xiāo)量穩步增長(cháng)。把農村市場(chǎng)擴銷(xiāo)為重點(diǎn)，提高服務(wù)市場(chǎng)、營(yíng)銷(xiāo)水平，深挖市場(chǎng)潛力，努力擴增銷(xiāo)量。認真做好零售客戶(hù)業(yè)態(tài)分類(lèi)，精心培育有效客戶(hù)，發(fā)展提升核心客戶(hù)，為銷(xiāo)量增長(cháng)提供保證。
三是注重結構轉型。把品牌培育作為實(shí)現卷煙銷(xiāo)售結構優(yōu)化上水平的重要措施，完善品牌培育規劃和推進(jìn)計劃，發(fā)揮市場(chǎng)經(jīng)理和客戶(hù)經(jīng)理職能，做好客戶(hù)宣傳引導工作，使重點(diǎn)品牌培育有實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。繼續推進(jìn)“兩轉一擴”，狠抓城區高檔消費場(chǎng)所和鄉鎮集貿市場(chǎng)的'銷(xiāo)售，專(zhuān)賣(mài)部門(mén)加大對這些場(chǎng)所的管理，與公安部門(mén)配合，搞好宣傳檢查，對符合條件的盡快入網(wǎng)。充分調動(dòng)一切積極因素，努力擴銷(xiāo)一、二類(lèi)煙，著(zhù)力提升銷(xiāo)售結構。
四是提升網(wǎng)建水平。針對我們網(wǎng)建基礎薄弱的實(shí)際，借鑒先進(jìn)單位經(jīng)驗，大力推進(jìn)網(wǎng)上訂貨、在線(xiàn)代扣工作，加大宣傳力度，積極與郵政部門(mén)搞好協(xié)調，實(shí)行“責任到人、服務(wù)到戶(hù)”的工作原則，充分調動(dòng)客戶(hù)經(jīng)理工作積極性、主動(dòng)性，提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，切實(shí)提高卷煙貨款在線(xiàn)代扣率。同時(shí)，保質(zhì)保量完成村村通網(wǎng)絡(luò )工程任務(wù)，認真抓好按訂單組織貨源工作，切實(shí)增強網(wǎng)絡(luò )建設軟實(shí)力。
五是加強隊伍建設。通過(guò)多種措施，從業(yè)務(wù)到技能，從道德誠信教育到作風(fēng)轉變，從工作經(jīng)營(yíng)行為規范到整個(gè)素質(zhì)的提高，全方位多層次地進(jìn)行操作，切實(shí)建立一支素質(zhì)高、作風(fēng)好、精神狀態(tài)飽滿(mǎn)、工作扎實(shí)能干，能適應太康煙草快速發(fā)展的干部職工隊伍，提升工作效率和水平。
總之，在今后工作中，作為縣級分公司將一如既往做好基礎工作，提高網(wǎng)絡(luò )運行質(zhì)量和水平，大膽創(chuàng )新、勇于實(shí)踐，努力提高市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)主體的競爭力，真正將發(fā)展建立在可靠的市場(chǎng)基礎和扎實(shí)工作之上，確保全年卷煙銷(xiāo)售目標任務(wù)的完成，全力促進(jìn)“卷煙上水平”。
煙草公司行業(yè)整頓個(gè)人自查報告 4
根據上級有關(guān)文件精神及20xx年行政執法責任制工作安排，全面貫徹實(shí)施行政執法責任制，建立行政執法六項責任制度及行政執法評議考核制度。強化服務(wù)意識，轉變工作作風(fēng)，依法行政。認真抓好行政執法責任制的建設工作及宣傳、學(xué)習、貫徹工作，把行政執法責任制與煙草專(zhuān)賣(mài)管理工作緊密聯(lián)系起來(lái)，認真組織安排�，F將自查情況作如下匯報：
一、組織領(lǐng)導工作
年初，由于我局領(lǐng)導班子人員進(jìn)行了調整。按照規定，及時(shí)對行政執法責任制小組及法制宣傳領(lǐng)導小組進(jìn)行了調整。局長(cháng)為全面推行行政執法責任制工作及法制宣傳工作的第一責任人，分管副局長(cháng)為全面推行行政執法責任制工作和法制宣傳工作的直接責任人。領(lǐng)導小組對本轄區煙草專(zhuān)賣(mài)部門(mén)全面推行行政執法責任制、法制宣傳工作進(jìn)行領(lǐng)導、組織、考核。
二、持證上崗情況
組織制定了全市各級煙草專(zhuān)賣(mài)管理部門(mén)工作職責，部門(mén)工作職責分解到各專(zhuān)賣(mài)稽查崗位。全體專(zhuān)賣(mài)稽查人員全面持《煙草專(zhuān)賣(mài)行政執法檢查證》證上崗。有合法、正確的執法依據，規范性文件齊全。
三、案卷評查情況
今年，我局按照上級有關(guān)規定，不定期對行政許可、行政處罰案卷進(jìn)行評查。針對評查中所發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改，同時(shí)要求各中隊在上交案卷時(shí)，法規員要認真進(jìn)行審理，發(fā)現不規范之處，及時(shí)指出并責令其進(jìn)行糾正和修改。通過(guò)嚴格的審查，我局案卷制作水平不斷提高。
四、專(zhuān)賣(mài)執法隊伍建設情況，全面提升專(zhuān)賣(mài)隊伍素質(zhì)
深入推進(jìn)專(zhuān)賣(mài)隊伍建設，以專(zhuān)賣(mài)技能鑒定為主線(xiàn)，全面開(kāi)展法律法規知識等業(yè)務(wù)及技能培訓工作。建立了專(zhuān)賣(mài)執法人員培訓制度，制定了專(zhuān)賣(mài)隊伍年度培訓計劃，今年共組織 12期共326人次煙草專(zhuān)賣(mài)管理人員崗位技能鑒定培訓及法律法規培訓， 15人通過(guò)專(zhuān)賣(mài)管理人員崗位技能鑒定中級和初級考試。另外，對 1名新進(jìn)人員進(jìn)行了執法考試培訓，經(jīng)培訓后全部通過(guò)了執法資格考試。同時(shí)，全局專(zhuān)賣(mài)稽查人員培訓人均超過(guò) 40學(xué)時(shí)，專(zhuān)賣(mài)執法人員參培率為100%。日常工作當中，專(zhuān)賣(mài)執法人員均做到遵紀守法、依法行政、文明執法，沒(méi)有發(fā)生違紀違法案件，也沒(méi)有發(fā)生任何造成重大影響的不文明執法行為。
五、認真組織煙草專(zhuān)賣(mài)法律法規宣傳，營(yíng)造良好的`專(zhuān)賣(mài)執法環(huán)境
20xx年，為加強煙草專(zhuān)賣(mài)法律法規宣傳力度，大張旗鼓、大造聲勢宣傳煙草專(zhuān)賣(mài)法律法規，在全區營(yíng)造良好的專(zhuān)賣(mài)執法環(huán)境。組織編印煙草專(zhuān)賣(mài)宣傳單1000余份，開(kāi)展“送法到社區、到零售戶(hù)、到消費者”的活動(dòng)。以提高廣大經(jīng)營(yíng)戶(hù)、消費者學(xué)習煙草專(zhuān)賣(mài)法律法規、增強守法運輸煙草專(zhuān)賣(mài)品意識。
在“3.15”維護消費者權益日和“12.4”法制宣傳日，組織煙草專(zhuān)賣(mài)、法規人員開(kāi)展煙草專(zhuān)賣(mài)宣傳活動(dòng)。為做好宣傳活動(dòng)，我局搜集了二十余個(gè)品牌的真假卷煙在活動(dòng)現場(chǎng)向過(guò)往群眾及廣大卷煙消費者進(jìn)行鑒別、宣傳。通過(guò)專(zhuān)賣(mài)管理人員業(yè)務(wù)嫻熟及耐心細致的講解宣傳并發(fā)放鑒別真假煙的宣傳資料，使過(guò)往群眾及廣大卷煙消費者較直觀(guān)地掌握了鑒別真假煙的一般常識，受到了廣泛好評。通過(guò)開(kāi)展活動(dòng)，從而把全縣的卷煙打假及煙草專(zhuān)賣(mài)法律法規宣傳活動(dòng)推向新的高潮。
六、認真實(shí)施《行政執法回訪(fǎng)制度》
我局每月均按照相關(guān)規定，嚴格對行政處罰、行政許可執行了中的30%的回訪(fǎng)，經(jīng)查，所有行政許可、行政處罰滿(mǎn)意率為100%，無(wú)任何在社會(huì )上造成重大影響的不文明執法行為，專(zhuān)賣(mài)人員也無(wú)任何違紀違法行為。
七、行政執法過(guò)程監督落實(shí)情況
在行政執法過(guò)程中，以事實(shí)為依據，以法律為準繩，做到在法律、法規規定的職權范圍內進(jìn)行活動(dòng)，不越權和濫用職權，同時(shí)也不放棄法定職責，嚴格貫徹執行14項行政執法責任制制度，對每宗案件認真查清違法事實(shí)。在辦案過(guò)程中，做到公開(kāi)執法程序、公開(kāi)執法依據、公開(kāi)處理結果，履行法定的程序，并允許行政相對人陳述申辯；做到文明執法、廉潔執法。
煙草公司行業(yè)整頓個(gè)人自查報告 5
一、背景介紹
煙草產(chǎn)業(yè)一直是我國重要的經(jīng)濟支柱之一，其在國內外市場(chǎng)上的影響力不容忽視。為了保障煙草行業(yè)的穩定發(fā)展，我所在企業(yè)的煙草崗位一直扮演著(zhù)重要的角色。為確保該崗位的職責得到充分履行和規范管理，特進(jìn)行了一次煙草崗位職責自查，以便評估和提升該崗位的工作效率。
二、職責明確
1. 煙草生產(chǎn)監管：作為煙草崗位的主要職責之一，要保證煙草生產(chǎn)過(guò)程中遵守相關(guān)法律法規，并負責監管煙草生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節，確保產(chǎn)品質(zhì)量和安全。
2. 質(zhì)量把關(guān)：在煙草生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節中，煙草崗位需要對質(zhì)量進(jìn)行嚴格的把關(guān)，確保煙草產(chǎn)品的合格性和滿(mǎn)足市場(chǎng)需求。
3. 供應商管理：煙草崗位還需要與供應商進(jìn)行有效溝通和協(xié)調，確保原材料的及時(shí)供應和合理使用，以及與供應商建立長(cháng)期穩定的業(yè)務(wù)關(guān)系。
4. 生產(chǎn)數據分析：為確保生產(chǎn)的高效率和質(zhì)量，煙草崗位需要對生產(chǎn)數據進(jìn)行及時(shí)收集和分析，以便進(jìn)行問(wèn)題的識別和解決。
5. 產(chǎn)品研發(fā)：在煙草行業(yè)中，不斷創(chuàng )新和產(chǎn)品研發(fā)是非常重要的一環(huán)。煙草崗位需要與相關(guān)部門(mén)密切合作，推動(dòng)產(chǎn)品的研發(fā)和改進(jìn)，以滿(mǎn)足市場(chǎng)需求。
三、自查結果
通過(guò)對煙草崗位職責的自查，我們發(fā)現了以下問(wèn)題：
1. 責任范圍不清：煙草崗位在實(shí)際工作中未完全明確自己的職責范圍，導致跨界問(wèn)題的出現。
2. 缺乏專(zhuān)業(yè)知識：部分員工在煙草生產(chǎn)和質(zhì)量把關(guān)方面的知識相對不足，需要進(jìn)一步培訓和學(xué)習。
3. 管理流程不完善：在煙草生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節中，管理流程和標準不夠完善，導致效率低下。
四、改進(jìn)措施
為解決以上問(wèn)題，我們制定了一系列改進(jìn)措施：
1. 完善職責范圍：明確煙草崗位的職責范圍，避免職責交叉和責任模糊。
2. 專(zhuān)業(yè)培訓：加強對煙草行業(yè)的學(xué)習和培訓，提升員工的專(zhuān)業(yè)知識水平，更好地勝任自己的工作。
3. 流程優(yōu)化：重新設計和優(yōu)化煙草生產(chǎn)的管理流程，提高效率和產(chǎn)能。
4. 激勵機制建立：建立激勵機制，鼓勵員工提出改進(jìn)建議和創(chuàng )新思路，促進(jìn)煙草崗位工作的持續改進(jìn)和發(fā)展。
五、改進(jìn)效果評估
經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的改進(jìn)措施實(shí)施，我們對煙草崗位職責進(jìn)行了再次評估和自查。發(fā)現以下改進(jìn)效果：
1. 人員專(zhuān)業(yè)素質(zhì)顯著(zhù)提高：經(jīng)過(guò)培訓和學(xué)習，煙草崗位員工的專(zhuān)業(yè)知識水平得到明顯提升，工作效果得到了積極的改善。
2. 管理流程更加規范高效：重新設計和優(yōu)化的'管理流程得到了有效執行，減少了不必要的人力和時(shí)間浪費，工作效率明顯提高。
3. 職責范圍清晰明確：經(jīng)過(guò)明確職責范圍的規定，各崗位的職責分工更加明確，避免了跨界問(wèn)題的產(chǎn)生。
六、結語(yǔ)
通過(guò)對煙草崗位職責的自查和改進(jìn)措施的實(shí)施，我們明確了煙草崗位的職責范圍，提高了工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量，推動(dòng)了煙草行業(yè)的持續發(fā)展。同時(shí)，也意識到自查和改進(jìn)是一個(gè)持續不斷的過(guò)程，我們將繼續加強自身的學(xué)習和培訓，保持對行業(yè)動(dòng)態(tài)的跟蹤和認識，以不斷提升自身的工作能力和素質(zhì)。
煙草公司行業(yè)整頓個(gè)人自查報告 6
根據公司《內部專(zhuān)賣(mài)管理辦法》內管辦對5月份業(yè)務(wù)、物流、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)數據及專(zhuān)賣(mài)管理的自查工作進(jìn)行了認真檢查，主要檢查以下幾個(gè)方面的'內容：
�。�1）合同執行情況；
�。�2）原煙收調存情況；
�。�3）生產(chǎn)加工及移庫情況；
�。�4）片煙副產(chǎn)品收發(fā)存情況；
�。�5）準運證開(kāi)具情況；
�。�6）廢棄煙葉移交與處置情況。
現把自查情況及下一步重點(diǎn)工作開(kāi)展情況匯報如下。
一、合同執行情況
原上反映合同量為561100擔。增加xx擔（x慶陽(yáng)分公司15000擔、x涼山公司5000擔、x垅南分公司8000擔、x市煙草公司0擔、x煙葉公司154500擔），本月變更減少5947.16擔（凈重）；庫存為零。
三、生產(chǎn)加工移庫情況
本月生產(chǎn)部加工片煙23127.08擔，累計233189.28擔。加工副產(chǎn)品8255.6擔，累計81974.9擔。生產(chǎn)部加工片煙、副產(chǎn)品全部移交物流部，數字移交核實(shí)相符，生產(chǎn)部庫存為零。
四、片煙、副產(chǎn)品收、發(fā)、存情況
物流部上年庫存片煙87325.02擔，本月收生產(chǎn)部移交23127.08擔，累計收233189.28擔，本月發(fā)出100132.96擔，累計發(fā)出36.98擔，庫存116677.32擔。
副產(chǎn)品上年庫存95562.6擔，本月收生產(chǎn)部移交8255.6擔，累計收81974.9擔，本月發(fā)出14556擔，累計發(fā)出78652.61擔，（其中包括1月份移交中煙公司的報廢煙梗4898.6擔，移交張宇報廢倉庫24998.5138擔，剩余48755.4962擔發(fā)煙廠(chǎng)）庫存98884.89擔。
五、準運證開(kāi)具情況
本月份發(fā)煙廠(chǎng)成品片煙100132.96擔，開(kāi)具片煙有效準運證399份，累計發(fā)煙廠(chǎng)成品片煙36.98擔，累計開(kāi)具片煙有效準運證687份。
本月份發(fā)煙廠(chǎng)副產(chǎn)品14555.6擔，開(kāi)具副產(chǎn)品準運證76份，累計發(fā)煙廠(chǎng)副產(chǎn)品48755.5擔，累計開(kāi)具副產(chǎn)品準運證171份。
本月發(fā)由x市公司調入本廠(chǎng)進(jìn)行挑揀后不符合中煙公司要求的原煙退回給x市公司260.52擔.按要求辦理了一份退貨移庫準運證。
經(jīng)自查核對與物流部和渦陽(yáng)縣煙草專(zhuān)賣(mài)局辦理準運證數字一致（見(jiàn)《華圓公司業(yè)務(wù)部08年5月份省內外準運證開(kāi)具月報表》）。
六、廢棄煙葉移交與處置情況
物流部上年庫存報廢煙1622.386擔，本月收7850.33擔，累計收43101.2278擔，本月移交給x市煙草專(zhuān)賣(mài)局霉變煙葉986擔，移交給x市煙草公司霉變煙260.52擔.累計移交x市煙草專(zhuān)賣(mài)局霉變煙葉8擔，移交給x市煙葉經(jīng)理部、煙葉倉庫報廢煙梗15507.4擔，期末庫存報廢煙9897.8938擔。
煙草公司行業(yè)整頓個(gè)人自查報告 7
隨著(zhù)全球健康意識的不斷提高，各個(gè)國家和地區對于煙草產(chǎn)品的監管也越來(lái)越嚴格，其中煙草專(zhuān)賣(mài)品的監管更是異常重要。然而，在實(shí)際操作中，由于監管部門(mén)的不力和企業(yè)的違規操作，煙草專(zhuān)賣(mài)品監管存在著(zhù)各種問(wèn)題。為了加強煙草專(zhuān)賣(mài)品監管，防止不法分子借機從事犯罪行為，有關(guān)部門(mén)對煙草專(zhuān)賣(mài)品進(jìn)行了全面自查，并發(fā)布了《廢棄煙草專(zhuān)賣(mài)品監管自查報告》。
報告顯示，我國的煙草專(zhuān)賣(mài)品監管存在一些問(wèn)題，主要表現在以下幾個(gè)方面。
首先，煙草專(zhuān)賣(mài)品銷(xiāo)售的文化建設不足。在一些煙草專(zhuān)賣(mài)品銷(xiāo)售場(chǎng)所，存在明顯的暴利行為，也就是銷(xiāo)售員為了提高銷(xiāo)售業(yè)績(jì)而進(jìn)行的商業(yè)欺詐。此外，還有一些銷(xiāo)售員過(guò)度追求銷(xiāo)售業(yè)績(jì)，無(wú)視消費者的需求，使得消費者感到被“強迫消費”。
其次，煙草專(zhuān)賣(mài)品銷(xiāo)售的監管不到位。在一些銷(xiāo)售場(chǎng)所，監管部門(mén)無(wú)法對銷(xiāo)售員進(jìn)行有效的管理和監督，導致一些銷(xiāo)售員違規銷(xiāo)售煙草專(zhuān)賣(mài)品，給廣大消費者帶來(lái)不必要的負擔。而對于一些不法分子的違法行為，監管部門(mén)也沒(méi)有及時(shí)制止和打擊，這給煙草專(zhuān)賣(mài)品的銷(xiāo)售帶來(lái)了一定的.風(fēng)險。
第三，煙草專(zhuān)賣(mài)品銷(xiāo)售的服務(wù)質(zhì)量亟需提高。在一些煙草專(zhuān)賣(mài)品銷(xiāo)售場(chǎng)所，服務(wù)態(tài)度不佳，甚至存在一些銷(xiāo)售員對于消費者的不友善和漠視。此外，一些銷(xiāo)售場(chǎng)所的環(huán)境也比較陳舊，營(yíng)造出來(lái)的氣氛不夠舒適，給消費者留下了不好的印象。
通過(guò)全面自查報告的發(fā)布，煙草專(zhuān)賣(mài)品的銷(xiāo)售和管理在未來(lái)將會(huì )迎來(lái)更加嚴格的監管和管理。監管部門(mén)將會(huì )進(jìn)一步加強對于銷(xiāo)售場(chǎng)所的巡查和考核，對于那些存在明顯違法行為的商家進(jìn)行嚴厲處罰。同時(shí)，也將會(huì )加強對于銷(xiāo)售員的培訓和考核，提高銷(xiāo)售員的服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)能力。只有這樣，才能夠有效地保護廣大消費者的權益，讓煙草專(zhuān)賣(mài)品的銷(xiāo)售和管理更加規范化、標準化和高效化。
總之，煙草專(zhuān)賣(mài)品的監管自查報告是一份非常重要的文件，它揭示了當前我國煙草專(zhuān)賣(mài)品銷(xiāo)售和管理存在的問(wèn)題，也為未來(lái)的監管和管理提供了有力的參考。我們相信，在各級監管部門(mén)的共同努力下，煙草專(zhuān)賣(mài)品的銷(xiāo)售和管理將會(huì )取得新的進(jìn)展和成果，為廣大消費者創(chuàng )造更加安全、放心、可靠的購物環(huán)境。
煙草公司行業(yè)整頓個(gè)人自查報告 8
隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展，人們的健康意識不斷提高，禁煙成為了全民的共識，但煙草行業(yè)作為我國的重要行業(yè)之一仍然存在。
作為一名煙草客戶(hù)經(jīng)理，我一直在思考如何在這個(gè)特殊的領(lǐng)域內做好我的工作，同時(shí)也提高我自己的職業(yè)品質(zhì)和工作能力。因此我開(kāi)始常常反思自己的工作，認真對待自己的行為，每日進(jìn)行客戶(hù)經(jīng)理的自查，解決了我的許多問(wèn)題，下面是我的煙草客戶(hù)經(jīng)理自查報告。
首先，我要做好我的工作職責。我認為作為煙草客戶(hù)經(jīng)理，必須清楚自己的工作職責，掌握公司的政策和規范，對煙草行業(yè)有一定的了解。進(jìn)一步加強對行業(yè)的判斷，了解當前最前沿的行業(yè)信息，與時(shí)俱進(jìn)，調整自己的工作思路，適應新的市場(chǎng)環(huán)境，從而提高自己的工作能力。同時(shí)還要掌握專(zhuān)業(yè)的技能，例如與客人建立聯(lián)系、與客人維持友好的溝通關(guān)系、挖掘潛在客戶(hù)、推銷(xiāo)新品、開(kāi)發(fā)市場(chǎng)、提高銷(xiāo)售額等等。在工作中，我一直遵守公司的規定、遵守道德準則、充分利用公司提供的資源，盡我所能為客戶(hù)服務(wù)，為公司發(fā)展作出貢獻。
其次，我要嚴格遵守禁煙法規。我認為作為一名煙草客戶(hù)經(jīng)理，必須認真遵守相關(guān)規定，珍愛(ài)自己和他人的健康。為了健康的生活和工作環(huán)境，我在工作中堅決遵守公司規定和國家法律，不擅自給客戶(hù)提供任何的煙草產(chǎn)品，同時(shí)也不會(huì )吸煙，更不會(huì )隨意破壞工作場(chǎng)所的禁煙區域。這樣不僅符合道德和法律的要求，而且可以讓我提高自身的健康意識，促進(jìn)自身的'成長(cháng)發(fā)展。
最后，我要做好自我修養。作為一名煙草客戶(hù)經(jīng)理，我始終認為自身的修養和品質(zhì)是非常重要的。每天早上我都會(huì )按時(shí)起床、鍛煉身體、清潔衛生并保持良好的精神狀態(tài)。我還自主學(xué)習了一些行業(yè)知識、培養了自己的團隊精神，深入挖掘與客戶(hù)交流中的心理和需求，并不斷更新自己的思路和工作方式。此外，我也與公司管理層保持密切的聯(lián)系，在工作中及時(shí)解決管理中的疑惑，同時(shí)聽(tīng)取公司領(lǐng)導的意見(jiàn)和建議，在實(shí)踐中體現自己對公司的忠誠和擔當。
總之，通過(guò)日常的自查工作，我逐漸發(fā)現自己的優(yōu)勢和不足，并不斷地改進(jìn)和完善工作方式，提高自己的業(yè)界口碑和工作能力。作為一名煙草客戶(hù)經(jīng)理，我堅信保持積極向上的心態(tài)、優(yōu)秀的素養和卓越的表現，才能為公司帶來(lái)貢獻，讓自己的職業(yè)生涯更加美好、充實(shí)和有意義。
煙草公司行業(yè)整頓個(gè)人自查報告 9
近年來(lái)，針對煙草專(zhuān)賣(mài)經(jīng)費管理存在的問(wèn)題，為了加強經(jīng)費使用的透明度和合規性，確保煙草專(zhuān)賣(mài)經(jīng)費的合理運用和公益事業(yè)的順利進(jìn)行，我廳決定進(jìn)行系統的自查工作，并就自查報告詳盡的說(shuō)明情況，以便各方全面了解。
一、自查目的與方法
1.自查目的：
通過(guò)自查工作，全面排查煙草專(zhuān)賣(mài)經(jīng)費使用中的潛在問(wèn)題，及時(shí)發(fā)現并糾正管理上的缺陷，提高經(jīng)費使用效益和管理水平。同時(shí)，自查過(guò)程也將發(fā)現經(jīng)費使用中的優(yōu)點(diǎn)和創(chuàng )新點(diǎn)，以供今后的借鑒和推廣。
2.自查方法：
自查工作采用了多種方法，包括對資金流程的全面核對、各項財務(wù)賬目的清查與對賬、對煙草專(zhuān)賣(mài)經(jīng)費使用各階段的跟蹤審計等。同時(shí)，還邀請了專(zhuān)業(yè)的第三方機構進(jìn)行審計，確保自查結果準確可靠。
二、自查結果及問(wèn)題總結
1.資金使用存在的問(wèn)題：
通過(guò)自查，發(fā)現了一些資金使用方面的問(wèn)題，包括經(jīng)費使用不透明、使用程序不規范等。這主要是由于對煙草專(zhuān)賣(mài)經(jīng)費的管控力度不夠，導致經(jīng)費使用中出現了一些不當行為。
2.問(wèn)題的'原因分析：
對于經(jīng)費使用不透明與程序不規范的問(wèn)題，主要是由于內部管理不善和監管不到位所導致。由于對經(jīng)費使用的監管力度不夠，一些管理漏洞得不到及時(shí)的發(fā)現和糾正。例如，一些部門(mén)在報銷(xiāo)和審批過(guò)程中存在疏漏，導致一些不符合規定的經(jīng)費被濫用。
三、改進(jìn)措施和建議
1.提高內部管理水平：
為了改善經(jīng)費管理水平，我們提出了以下措施和建議：
�。�1）建立健全經(jīng)費管理制度，明確資金使用的范圍、流程和責任。
�。�2）加強對經(jīng)費使用環(huán)節的監管，改進(jìn)審批流程，增加審批環(huán)節，防止經(jīng)費的濫用。
�。�3）加強內部培訓，提高員工對煙草專(zhuān)賣(mài)經(jīng)費使用規定的了解度，增強他們的規范操作意識。
2.加強監督與獎懲機制：
為了提升經(jīng)費使用的透明度和合規性，我們提出了以下建議：
�。�1）加強對各級各部門(mén)的監督，確保經(jīng)費使用符合規定和合法用途。
�。�2）嚴格執行各項審計規定，加大對煙草專(zhuān)賣(mài)經(jīng)費使用的審計力度。
�。�3）對違規使用煙草專(zhuān)賣(mài)經(jīng)費的行為，依法追究責任，同時(shí)對合規使用的單位和個(gè)人進(jìn)行獎勵和表彰。
3.加強信息化建設：
為了提高經(jīng)費管理的效率和減少人為操作的錯誤，我們建議進(jìn)一步加強信息化建設，實(shí)現經(jīng)費使用全流程的信息化管理。通過(guò)建立統一的信息系統，實(shí)現對經(jīng)費使用的全程監控和信息共享，避免經(jīng)費使用中出現的人為錯誤和不當行為。
四、自查報告總結
通過(guò)本次煙草專(zhuān)賣(mài)經(jīng)費自查工作，我們充分認識到了煙草專(zhuān)賣(mài)經(jīng)費管理存在的問(wèn)題，并提出了一系列的改進(jìn)措施和建議。我們將以本次自查為契機，進(jìn)一步加強對煙草專(zhuān)賣(mài)經(jīng)費的管理，提高經(jīng)費使用的透明度和合規性，確保煙草專(zhuān)賣(mài)經(jīng)費的合理運用和公益事業(yè)的順利進(jìn)行。同時(shí)，我們也希望通過(guò)這次自查報告的公開(kāi)，增強各方對煙草專(zhuān)賣(mài)經(jīng)費管理的監督與參與意識，共同推進(jìn)煙草專(zhuān)賣(mài)經(jīng)費管理水平的提升。
煙草公司行業(yè)整頓個(gè)人自查報告 10
按照工作專(zhuān)欄中《關(guān)于開(kāi)展煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理工作檢查的通知》的要求，我局對專(zhuān)賣(mài)管理部門(mén)執行《煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理辦法》的情況開(kāi)展了自查，現將檢查情況匯報如下：
一、制度制定情況
《煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理辦法》出臺后，我局高度重視，組織全局專(zhuān)賣(mài)人員進(jìn)行了學(xué)習，并依據文件的內容對全局執法檢查證發(fā)放和管理情況進(jìn)行了全面自查和清理，對檢查中發(fā)現的不規范問(wèn)題立即責令相關(guān)人員予以糾正。全面檢查工作完成后，我局在認真研究文件的基礎上，根據自身檢查證管理實(shí)際情況，制定了《鄂州市煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理辦法》，已于20xx年1月1日正式實(shí)行。
二、執法檢查證管理情況
在煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證發(fā)放和管理上，我局規定市局專(zhuān)賣(mài)辦是煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理的主體，負責監督《鄂州市煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理辦法》的執行情況。
1、執法檢查證申領(lǐng)上，我局嚴格依照國家局文件的要求，規定專(zhuān)賣(mài)管理檢查人員申領(lǐng)檢查證首先在年齡、學(xué)歷、品行道德上要符合，同時(shí)還必須在我局從事專(zhuān)賣(mài)相關(guān)工作，熟悉煙草專(zhuān)賣(mài)管理業(yè)務(wù)和相關(guān)的法律法規知識，并且通過(guò)了由省局組織的執法資格考試。
2、執法檢查證換領(lǐng)、補領(lǐng)、銷(xiāo)毀上，我局規定，專(zhuān)賣(mài)管理檢查人員因檢查證時(shí)限到期，污損、殘缺不能辨認，要換領(lǐng)檢查證的，應提交原檢查證件;專(zhuān)賣(mài)管理檢查人員發(fā)現檢查證丟失、滅失需補領(lǐng)的，要及時(shí)向報告，并在發(fā)現證件丟失、滅失或者應當發(fā)現證件丟失、滅失后15日內，在原檢查證確定的檢查范圍的縣以上公開(kāi)發(fā)行的報紙上發(fā)布遺失聲明；檢查證有效期屆滿(mǎn)或因其他原因不再煙草專(zhuān)賣(mài)執法崗位上工作的，應上交檢查證由市局交由省局統一處理。
3、人員管理上，我局將持有煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證的人員情況（含人員基本情況及崗位情況）統一編冊，及時(shí)更新人員信息，保持信息的準確性和及時(shí)性，每年向省局報告。
4、檔案管理上，市局專(zhuān)賣(mài)辦內勤內管員負責執法檢查證的歸檔管理工作，對持證人進(jìn)行了集中管理，并將相應資料存入計算機，以備查閱。
三、執法檢查證的使用情況
在執法檢查證的使用上，我局要求執法檢查證使用應嚴格遵循《煙草專(zhuān)賣(mài)處罰處罰程序規定》、《湖北省煙草專(zhuān)賣(mài)文明執法行為規范》等規范性文件的要求，具體體現在以下幾點(diǎn)：
一是檢查證僅限在核準的.檢查范圍內使用，非執法公務(wù)時(shí)不得使用檢查證；
二是煙草專(zhuān)賣(mài)管理人員依法執行公務(wù)時(shí)應當主動(dòng)出示檢查證，不履行公務(wù)時(shí)不得出示檢查證。
三是持有檢查證的煙草專(zhuān)賣(mài)管理人員應當妥善保管其所持有的檢查證，不得損毀、涂改或者轉借他人；
四是不得偽造、變造、買(mǎi)賣(mài)檢查證或者使用偽造、變造、買(mǎi)賣(mài)的以及未經(jīng)年度審驗的檢查證。
對違反上述規定的，由我局煙草專(zhuān)賣(mài)行政主管部門(mén)責令改正，批評教育，并予以暫扣檢查證，情節嚴重并造成嚴重后果的，予以收回。
四、年度審驗和監督檢查情況
年度審驗上，根據我局《煙草專(zhuān)賣(mài)執法檢查證管理辦法》規定，在每個(gè)審查年度，采取先由執證人員填寫(xiě)格式審驗表，所在所部初審，市局復審的方式，從執法人員的崗位資格情況、年度考核情況、參加法律、法規培訓情況、工作中是否有違法違紀或者執法重大過(guò)失、是否受過(guò)處分等方面進(jìn)行全面審驗。市局根據審驗情況，對符合審驗條件的，作出審驗合格決定；對專(zhuān)賣(mài)執法人員出現一個(gè)審驗年度內存在兩次檢查證被暫扣、參加市局組織的年度統一考試不及格且經(jīng)補考仍不及格、工作中出現嚴重違法違紀或者執法中出現重大過(guò)失，受行政記大過(guò)以上行政處分情形之一的，作出年度審驗不合格處理，收回執法檢查證件。
對檢查證的監督檢查上，我局主要是通過(guò)每月對各基層部所的督察考評中來(lái)進(jìn)行的，檢查方式主要是通過(guò)暗訪(fǎng)經(jīng)營(yíng)戶(hù)，詢(xún)問(wèn)執法人員的執法行為時(shí)候規范，然后是對執法案卷評審。通過(guò)檢查證年度審驗，各部所非常重視專(zhuān)賣(mài)隊伍建設，能夠按照煙草專(zhuān)賣(mài)檢查證管理辦法和年初制定的法律教育培訓方案，認真開(kāi)展專(zhuān)賣(mài)執法人員法律法規及業(yè)務(wù)技能教育培訓，專(zhuān)賣(mài)執法人員受教育時(shí)間均超過(guò)了60學(xué)時(shí)，并在市局組織的年度法律知識考試中均達到了及格；專(zhuān)賣(mài)執法人員在持證期間能?chē)栏癜凑障嚓P(guān)法律做到嚴格執法、文明執法，未出現行政不作為和行政亂作為現象。
五、存在的問(wèn)題
1、對內退和辭退專(zhuān)賣(mài)人員的檢查證管理有所松懈，給收回檢查證工作帶來(lái)一定困難。
2、對專(zhuān)賣(mài)人員的上崗培訓工作還需進(jìn)一步加強。
3、檢查證的歸檔管理工作有待進(jìn)一步提高。
煙草公司行業(yè)整頓個(gè)人自查報告 11
光陰似箭，歲月如梭，眨眼之間，我們的實(shí)習生活就結束了，回望過(guò)去的兩個(gè)月，自己輾轉于新昌縣局、營(yíng)銷(xiāo)、配送以及專(zhuān)賣(mài)等各個(gè)部門(mén)，充分體會(huì )了一線(xiàn)工作的林林總總，也對整個(gè)公司的運作有了大致的了解�？偟目磥�(lái)，自己這兩個(gè)月的實(shí)習生活可以從以下幾個(gè)方面進(jìn)行概括：
一、學(xué)有所得
既然進(jìn)入了煙草行業(yè)并打算長(cháng)期在這一行業(yè)發(fā)展，那么對于一些基礎性的知識作一翻大致的了解是很有必要的，如果能親身去體會(huì )，而不僅僅只是停留在書(shū)面上，那就是一種最好的學(xué)習方式了，這次實(shí)習就恰恰就給我們提供了這樣一個(gè)機會(huì )。
煙葉，作為卷煙制作的最基本的原料，作為煙草行業(yè)的一員，對于它的生長(cháng)習性、采摘方式以及后期晾曬等等，有必要進(jìn)行一些大致的了解。這次去新昌縣局煙葉科，雖然因其他原因，在那邊只呆了兩天半，但我還是對這些基本的問(wèn)題有了大致的了解。首先，從紹興整個(gè)地區來(lái)看，我們以種植香料煙為主，種植區域主要分布在嵊州和新昌，現在諸暨也在試點(diǎn)種植，很有可能以后諸暨也會(huì )成為香料煙種植的一員。而種植香料煙，保證土壤一定的干燥度也很重要，因為煙葉這種植物還是比較喜歡干旱的，所以煙葉的種植除了人工的悉心照料外，在很大程度上還是要看天吃飯。當然煙葉最后的采摘和晾曬對于最終決定煙葉的等級起著(zhù)決定性的作用。煙葉的采摘是非常辛苦的，因為它并不能一下子將一株煙葉全部采摘完，而是必須秉承熟一片采摘一片的原則從下往上一次一次采摘，否則煙葉晾曬出來(lái)就會(huì )顏色不一或青黃相間，從而導致煙葉等級不高，這就造成煙葉的采摘周期相對較長(cháng)，而煙葉的采摘期通常又在七八月，所以煙農在這一階段付出的艱辛程度是可想而知的。當煙葉采摘下來(lái)之后，又進(jìn)入了至關(guān)重要的晾曬階段，煙葉的晾曬是一門(mén)技術(shù)活，因為在同樣的天氣條件下，每戶(hù)煙農晾曬出來(lái)的煙葉差別還是比較大的，這一方面可能跟煙葉采摘期有關(guān)，有些煙農為避免麻煩，并未遵循前面所說(shuō)的采摘原則，而是一下子就將很多并未成熟的煙葉采摘下來(lái)了；另一方面可能也跟轉“串”的密集度和“串”的搭配有關(guān)，因為煙葉采摘下來(lái)是一片一片的，所以需要將這些煙葉“串”起來(lái)進(jìn)行晾曬，有些煙農就是“串”得太過(guò)密集了，從而導致晾曬時(shí)有些煙葉無(wú)論是通風(fēng)還是日曬都略顯不足；而關(guān)于“串”的搭配，它其實(shí)也是煙葉在“串”的過(guò)程中的一種原則，即同一部位的煙葉必須“串”在一起，這樣在晾曬時(shí)同一竄煙葉所需的晾曬時(shí)間就非常一致了，但有些煙農為避免麻煩，也并未很好地遵循這一原則，從而導致一竄煙葉各自所需的晾曬時(shí)間不一，有些已經(jīng)晾曬好了，有些卻還保持著(zhù)青色。不過(guò)令人振奮的是，紹興全地區目前正在推廣大棚晾曬技術(shù)，通過(guò)現場(chǎng)對比，我們發(fā)現在大棚里晾曬的煙葉的成色確實(shí)要普遍好于自然條件下晾曬的煙葉，且人工所需投入的精力也比以前少了，通過(guò)這一實(shí)例，我們也真真切切地感受到了科技創(chuàng )新給煙農帶來(lái)的實(shí)惠。
另外，在營(yíng)銷(xiāo)中心和配送的實(shí)習，感受最深的是一線(xiàn)人工作員的辛苦，特別是今年夏天紹興持續高溫，無(wú)論是客戶(hù)經(jīng)理還是送貨人員，他們都冒著(zhù)炎炎酷暑，不畏艱辛，堅持為廣大客戶(hù)服務(wù)好，這點(diǎn)精神非常值得我們這些新進(jìn)員工學(xué)習。當然除了體會(huì )一線(xiàn)員工工作的艱辛之外，我也大致了解了卷煙是如何一步步地從公司到零售客戶(hù)手中的。我們整個(gè)紹興地區大約有27000多個(gè)零售客戶(hù)，而每位客戶(hù)都會(huì )在每周一個(gè)固定的時(shí)間段通過(guò)網(wǎng)絡(luò )或電話(huà)方式訂貨，然后經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)中心處理，這些訂單就到了配送中心手上，再由配送中心根據每個(gè)客戶(hù)的訂單進(jìn)行分揀打包，最終送到客戶(hù)手中，當然這其中也會(huì )出現一些特殊情況，比如某個(gè)零售客戶(hù)年齡比較大，他通常是通過(guò)自己的`孩子訂貨的，而每周訂貨的時(shí)間只有一個(gè)，但就在這個(gè)時(shí)間段他孩子出差或因其他事情忘了訂貨，那么此時(shí)還是有補救措施的，他可以給客戶(hù)經(jīng)理打電話(huà)告知這一情況，客戶(hù)經(jīng)理再根據公司的流程，幫他處理這一特殊情況，以滿(mǎn)足客戶(hù)的訂貨需求。
而在專(zhuān)賣(mài)部門(mén)的實(shí)習，由于自己本身就是專(zhuān)賣(mài)處的，所以會(huì )更深入地去了解和處理一些事情。在兩個(gè)星期的實(shí)習過(guò)程中，自己更多地是在學(xué)習如何處理案子。專(zhuān)賣(mài)的案子主要分為兩塊，一塊是需要移送給工商或公安的，而另一塊就是我們自己內部的行政處罰，主要就是沒(méi)收違法所得、處以一定限度的罰款以及取消經(jīng)營(yíng)資格等，當然這最后一種是比較嚴厲的處罰，只有在當事人多次實(shí)施違法行為的情況下才會(huì )適用。一般而言，內部處罰的案件分為未在當地煙草專(zhuān)賣(mài)批發(fā)企業(yè)進(jìn)貨、銷(xiāo)售非法生產(chǎn)的卷煙、無(wú)證運輸等類(lèi)型，而現階段又以未在當地煙草專(zhuān)賣(mài)批發(fā)企業(yè)進(jìn)貨的案件居多。在做案子的過(guò)程中，我體會(huì )最深的就是一定要認真仔細，否則就會(huì )出現一系列問(wèn)題，直至面臨行政復議或行政訴訟，有些案件雖然簡(jiǎn)單，但我們一定還是要謹慎，以避免出現一些不必要的錯誤。
二、學(xué)有所樂(lè )。
在為期兩個(gè)月的實(shí)習生活中，我們不僅僅學(xué)到了一些東西，更多地也感受到了在這一過(guò)程中的一些快樂(lè )。特別是在去新昌實(shí)習的過(guò)程中，由于自己以前從未見(jiàn)過(guò)煙葉，所以此次去新昌看到漫山遍野的煙葉的時(shí)候，自己內心非常激動(dòng)，特地湊上去聞了聞，發(fā)現煙葉生長(cháng)在地里的時(shí)候其實(shí)是沒(méi)有那種焦油味的，只有當它晾曬到一定的程度的時(shí)候才會(huì )散發(fā)出那種煙葉特有的味道，說(shuō)真的，這種味道我個(gè)人感覺(jué)有點(diǎn)刺鼻，但是吸煙的人可能會(huì )比較喜歡。在到煙農家里的時(shí)候，經(jīng)常會(huì )看到他們正在“串”煙葉，自己也會(huì )坐下來(lái)幫他們一起“串”，這個(gè)活不太好干，經(jīng)常會(huì )扎到手指，但是因為新鮮，所以感覺(jué)還是蠻好玩的，只是在“串”完之后，手上會(huì )有一層東西，必須用肥皂才能洗掉，煙農告訴我們這是焦油，看來(lái)自己需要學(xué)習的東西還是非常之多。新昌是一個(gè)多山的地區，我們去的地方大都大山環(huán)繞，那種風(fēng)景真的非常美，而那里的煙農也保持著(zhù)山里人家特有的淳樸和熱情，每當我們過(guò)去時(shí)，他們總會(huì )非常好客的把自家種的西瓜拿出來(lái)讓我們品嘗，那種西瓜感覺(jué)特別新鮮，也特別甜，能甜到人的心里，那時(shí)候自己的內心真的感覺(jué)非常溫暖。
另外一大快樂(lè )，就是自己收獲了很多友誼。今年我們一共進(jìn)來(lái)六個(gè)人，在本次實(shí)習開(kāi)始前，我們彼此都還不太熟悉，恰好是這次實(shí)習的機會(huì )，讓我們從陌生到熟悉，從不相知到相熟，實(shí)習期間，我們還經(jīng)常一起聚聚會(huì )，聊聊我們年輕人的生活、理想以及生活中遇到的一些困難，然后盡可能地給彼此一些幫助，使我們六個(gè)人成為一個(gè)溫馨的大家庭。當然在實(shí)習過(guò)程中，很多前輩也是對我們照顧有加，讓我們充分感受到了前輩們對我們的關(guān)心和愛(ài)護。
第三大快樂(lè )，就是對紹興這個(gè)城市有了大概的了解。雖然我是上虞的，但是在來(lái)煙草前，說(shuō)實(shí)話(huà)，我對紹興并不了解。而恰恰是這次實(shí)習，給了我很多認識這個(gè)城市的機會(huì )。比如跟客戶(hù)經(jīng)理去跑市場(chǎng)，跟送貨員去送貨，雖然跑的過(guò)程的確有點(diǎn)辛苦，但是正是這些跑動(dòng)的機會(huì )，使自己大概了解了紹興這座人文底蘊很深的城市。
三、學(xué)有所思
整個(gè)實(shí)習生活下來(lái)，既有對自己個(gè)人生活的一些思考，也有對工作上的一些思考，大體如下：
一是覺(jué)得自己要盡快完成從學(xué)生到職業(yè)人的轉變。自己剛剛從學(xué)校畢業(yè)，在跟前輩們的一些接觸中，發(fā)現職場(chǎng)跟學(xué)校還是有些不一樣的，無(wú)論是人與人的相處之道還是做事，職場(chǎng)有它一些特殊的規則，而這些規則可能是在學(xué)校里面不曾面對過(guò)的，所以我們要盡快使自己適應這些規則，以便更快地使自己從學(xué)生變?yōu)橐幻嬲穆殬I(yè)人，并更快地適應自己手上的工作。
二是在新昌煙葉科實(shí)習過(guò)程中產(chǎn)生的一些想法，沒(méi)有很好的解決辦法，僅僅是自己的一些所思而已。在實(shí)習過(guò)程中，煙葉科的領(lǐng)導也跟我們講，現在煙農種煙的積極性普遍不高，而且煙農也更多的是一些上了年紀的人，年輕人很少會(huì )去種植煙葉，當然這是當下我們這邊農民的普遍狀況，我家那邊種糧的也都是上了年紀的人，很少有年輕人去種植糧食，上述也說(shuō)過(guò)煙葉的采摘過(guò)程是非常辛苦的，而且最終的收益價(jià)值可能也就是幾千塊錢(qián)，年輕人不愿意種也是有原因的，但是對于這個(gè)，自己并沒(méi)有很好的解決辦法。
最后就是對我們專(zhuān)賣(mài)自己部門(mén)工作上的一些思考，在實(shí)習的過(guò)程中，我發(fā)現一個(gè)問(wèn)題，也問(wèn)過(guò)前輩和一些老同志，但是好像也沒(méi)有很好的解決辦法，那就是在現實(shí)中存在著(zhù)很多借證經(jīng)營(yíng)的情況，當實(shí)際經(jīng)營(yíng)人作出違法行為后，我們處罰的只能是許可證上的登記人，但是這個(gè)登記人對處罰情況并不知情，罰款也不是他交的，而實(shí)際經(jīng)營(yíng)人在面臨處罰時(shí)，往往會(huì )出示一個(gè)全權委托經(jīng)營(yíng)的委托書(shū)，我們也很難去驗證它的真假，但是日后如果許可證上的登記人對某一行政處罰事項提出異議，我們承擔的風(fēng)險又非常巨大，這一直是專(zhuān)賣(mài)案件管理員面對的一個(gè)難題。
不管怎樣，兩個(gè)月的實(shí)習生活過(guò)得很快，也很充實(shí)，在實(shí)習即將結束之時(shí)，我們也要開(kāi)始真正的工作生活了，希望自己能夠早點(diǎn)適應，并盡量把工作做好。
煙草公司行業(yè)整頓個(gè)人自查報告 12
為進(jìn)一步貫徹落實(shí)市委、市政府優(yōu)化發(fā)展環(huán)境責任制規定，根據xx市優(yōu)辦《xx市優(yōu)化發(fā)展環(huán)境責任制考核辦法》要求，參照《xx市2012年度優(yōu)化發(fā)展環(huán)境責任制考核表》，我局結合自身實(shí)際，以“三個(gè)代表”重要思想為指導，牢牢把握“科學(xué)發(fā)展、率先發(fā)展、和諧發(fā)展”這一主題，認真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，狠抓制度建設，強化監督檢查，注重企業(yè)和群眾評議，堅持“公開(kāi)、公平、公正”的原則，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，從組織領(lǐng)導、制度建設、政令暢通、投訴處理四個(gè)方面，對全年優(yōu)化發(fā)展環(huán)境責任制工作開(kāi)展了自查自評考核，現將自查自評情況匯報如下：
一、組織領(lǐng)導方面
為使優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作全面貫徹落實(shí)到位，有組織、有領(lǐng)導按步驟有計劃的開(kāi)展此項工作，我局年初按照市委、市政府的工作要求，結合單位工作特點(diǎn)，從專(zhuān)賣(mài)營(yíng)銷(xiāo)兩方面入手，制定了本單位優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作實(shí)施意見(jiàn)。
一是，成立了由一把手任組長(cháng)、分管領(lǐng)導任副組長(cháng)、法制、專(zhuān)賣(mài)、綜合辦等科室負責人和有關(guān)人員為成員的優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作領(lǐng)導小組，一把手負總責，分管領(lǐng)導具體負責，明確責任、落實(shí)人員、措施到位、全面指導、協(xié)調本單位優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作。
二是，領(lǐng)導班子將優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作列入重要的議事日程，結合本單位工作實(shí)際，在召開(kāi)中層干部辦公會(huì )議時(shí)，提出工作要求，把優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作與文明執法工作相結合，每月進(jìn)行一次檢查。通過(guò)對卷煙零售戶(hù)的抽查，填寫(xiě)《文明執法抽查表》體現社會(huì )滿(mǎn)意率，以此檢驗我局在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作方面的社會(huì )評價(jià)。
三是，領(lǐng)導班子每半年召開(kāi)一次黨支部會(huì )議，今年6.29紀念煙草專(zhuān)賣(mài)法頒布十八周年之際，黨支部結合工作實(shí)際，進(jìn)一步研究部署了加強和改進(jìn)發(fā)展環(huán)境工作。
四是，按照《關(guān)于在行政執法中實(shí)行文明執法“三步走”的通知》精神，結合x(chóng)x煙草專(zhuān)賣(mài)局行政執法“首次不罰教育警示制度”，進(jìn)一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、規范執法行為，提高執法效率，體現以人為本，促進(jìn)社會(huì )和諧，根據《行政處罰法》處罰與教育相結合的原則和“嚴格執法、熱情服務(wù)”的要求，對“異地攜帶卷煙超限量”、“未在當地煙草批發(fā)企業(yè)進(jìn)貨”等違法行為輕微的，實(shí)行“一次記錄、二次警告、三次給予罰款”的行政處罰步驟，做到了教育在先、處罰在后、熱情服務(wù)、文明執法。
二、制度建設方面
為確保優(yōu)化發(fā)展環(huán)境責任制落實(shí)到位，加強社會(huì )監督，保障嚴格執法，做到熱情服務(wù)，提高行政效能，我局進(jìn)一步建立健全了各項規章制度，保證行政執法行為的規范，分別制定了以下工作制度：
一是，為加強社會(huì )監管，保障嚴格執法，做到熱情服務(wù)，提高行政效能，制定了《專(zhuān)賣(mài)服務(wù)承諾制度》。
二是，為加強對行政效能監察工作的監督和考核力度，促進(jìn)專(zhuān)賣(mài)稽查工作的行政效能建設，制定了《專(zhuān)賣(mài)行政執法工作考評制度》。
三是，為進(jìn)一步提高煙草專(zhuān)賣(mài)行政管理水平工作效率，依據《煙草專(zhuān)賣(mài)法》和《實(shí)施條例》及有關(guān)法律規定，制定了《煙草稽查限時(shí)辦結制度》。
四是，為提高煙草專(zhuān)賣(mài)稽查的服務(wù)質(zhì)量和辦事效率，制定了《專(zhuān)賣(mài)稽查一次性告知制度》。
五是，為保證煙草專(zhuān)賣(mài)稽查在行政管理和行政執法活動(dòng)中嚴格履行職責，保障公民、法人和其他組織的合法權益不受侵犯，維護煙草專(zhuān)賣(mài)法律法規的權威，制定了《煙草專(zhuān)賣(mài)稽查備案制度》。
六是，為改進(jìn)煙草專(zhuān)賣(mài)執法良好形象，制定了《煙草專(zhuān)賣(mài)首問(wèn)負責制度》。
七是，為認真貫徹依法行政、文明執法的.方針，規范煙草專(zhuān)賣(mài)稽查行政執法、管理行為，為預防和減少違法行為，制定了《專(zhuān)賣(mài)稽查行政過(guò)錯責任追究制度》。
八是，為加強專(zhuān)賣(mài)稽查人員工作責任心，制定了《煙草專(zhuān)賣(mài)行政處罰自由裁量權標準》并向社會(huì )公開(kāi)，在行政處罰中實(shí)施。在行政許可方面，我局作為煙草專(zhuān)賣(mài)法執法主體，主要負責xx轄區內煙草專(zhuān)賣(mài)品的購進(jìn)、銷(xiāo)售以及從事卷煙經(jīng)營(yíng)的企業(yè)和個(gè)人的零售戶(hù)監督和管理工作。我局依據市行政審批的意見(jiàn)，作為非常駐審批單位，雖未進(jìn)駐行政審批大廳，但仍要按照審批中心的工作標準，根據《xxx煙草制品零售點(diǎn)合理布局規定》的通知規定要求，嚴格依法依規進(jìn)行零售許可證審批發(fā)放工作。去年底是我市煙草專(zhuān)賣(mài)零售許可證全部到期，自去年10月份至今年3月份新版許可證全部延續換發(fā)完畢，換證工作做到了穩妥圓滿(mǎn)順利完成。通過(guò)換發(fā)許可證，進(jìn)一步優(yōu)化了煙草制品零售點(diǎn)合理布局，規范了卷煙市場(chǎng)流通秩序，維護消費者和經(jīng)營(yíng)者的合法權益。
三、政令暢通方面
1、為保證優(yōu)化發(fā)展環(huán)境責任制貫徹落實(shí)到位，我局按照各部門(mén)崗位職責分工，分別制定了崗位職責和工作流程，并結合正在進(jìn)行的ISO9000質(zhì)量管理體系貫標工作，進(jìn)一步修訂完善優(yōu)化了各項工作流程，同時(shí)強化目標和過(guò)程考核，結合崗位特點(diǎn)進(jìn)行責任細化到人，做到每天有檢查、月月有考核，沒(méi)有考核不到的人，沒(méi)有考核不到崗位，沒(méi)有考核不到的事，使各項工作建立在嚴格規范高效基礎上，做到了工作不留死角，規范有序。
2、對于市委市政府關(guān)于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的各項文件精神，都能夠認真的逐項落實(shí)到位。對于市優(yōu)化發(fā)展領(lǐng)導小組及辦公室交辦和轉辦的工作任務(wù)，都能夠按時(shí)保質(zhì)完成。
3、今年以來(lái)，共參加兩次“行風(fēng)熱線(xiàn)”節目，由單位一把手帶領(lǐng)分管領(lǐng)導通過(guò)“行風(fēng)熱線(xiàn)”這一平臺，直接與廣大熱心聽(tīng)眾進(jìn)行交流，這對我們進(jìn)一步強化群眾監督，改進(jìn)工作質(zhì)量起到了很大的推動(dòng)作用。
4、按照x紀委[2008]14號文件要求，我局為每名執法人員制作了“執法監督卡”，由行政執法人員對執法對象實(shí)施行政處罰時(shí)，除按規定出示行政執法證件外，也向執法對象出示執法監督卡，從而保證了人民群眾對執法行為的監督。
四、投訴處理方面
按照49號文件要求，建立健全了督查和投訴受理機制，根據相應的工作流程，設立對外公開(kāi)投訴電話(huà)，明確專(zhuān)人負責、明確分工、落實(shí)責任，保證了零售戶(hù)和消費者投訴渠道的暢通。我們按照省煙草專(zhuān)賣(mài)局要求，通過(guò)“山東煙草客戶(hù)投訴服務(wù)中心”信息平臺，實(shí)現了與省局12313電話(huà)投訴中心、泰安市局投訴中心的網(wǎng)上投訴處理、信息共享，進(jìn)一步疏通了投訴渠道，提高了處理效率。對于上級局轉來(lái)的本單位受理的投訴，做到了件件有記錄、有結果、有書(shū)面反饋。對于市優(yōu)化辦交辦、轉辦的督查投訴事項，能夠按照時(shí)限及時(shí)處理，并將處理結果及時(shí)反饋，杜絕了影響經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境方面的案件發(fā)生。
以上是我局今年以來(lái)落實(shí)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境責任制自查基本情況，如有不當之處請各位領(lǐng)導批評指正。
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