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醫院年度工作總結

時(shí)間:2022-06-01 20:56:29 工作總結范文 我要投稿

醫院年度工作總結范文合集七篇

  總結就是對一個(gè)時(shí)期的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的回顧和分析的書(shū)面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質(zhì)的理性認識上來(lái),我想我們需要寫(xiě)一份總結了吧?偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢?下面是小編整理的醫院年度工作總結8篇,歡迎閱讀與收藏。

醫院年度工作總結范文合集七篇

醫院年度工作總結 篇1

  20xx年,我在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,認真開(kāi)展各項醫療工作,認真負責的做好醫療工作。救死扶傷,治病救人是醫生的職責所在,為此,我抱著(zhù)為患者負責的精神,積極做好各項工作,熱情接待每一位患者,堅持把工作獻給社會(huì ),把愛(ài)心捧給患者,受到了村民的好評。 重點(diǎn)強化以人為本的職業(yè)責任,職業(yè)美德,職業(yè)紀律教育,以一切為病人,一切方便病人,在實(shí)際工作中我做到了以下幾點(diǎn);

  1、積極改善就醫環(huán)境,樹(shù)立衛生室良好形象。

  2、進(jìn)一步完善各項規章制度,建立健全技校規范,操作規程,工作質(zhì)量標準,使醫療活動(dòng)有章可依,有規可循,嚴防醫療差錯事故的發(fā)生。

  3、嚴格執行衛生部關(guān)于醫院感染管理規范和消毒隔離技術(shù)規范,合理使用抗生素,檢驗核對制度,加強一次性醫療用品的使用管理,按要求消毒,毀形,焚燒處理。

  4、認真寫(xiě)門(mén)診日志,按時(shí)統計上報,處方各種表冊按規定填寫(xiě)。

  5、身兼數職,由于條件所限,在護理與藥事方面的工作也由我一人擔任,在這兩方面我仍需不斷地努力學(xué)習,做到規范護理的合理安全用藥。

  6、在日常診療活動(dòng)中,我盡量發(fā)揮做為一名中醫師的特長(cháng),用中醫四診辯癥的理論和針灸理療特色為廣大農村醫患服務(wù)。

  7、除了正常的.上下班外,按時(shí)參加值班制度。

  8、配合本院下鄉送健康服務(wù)活動(dòng),積極參與,并做好基本的服務(wù)工作。

  9、堅持為村民進(jìn)行健康咨詢(xún)及宣傳工作,努力慣徹預防醫學(xué)在基層的優(yōu)勢。

  10、按時(shí)參加本院的例會(huì )及業(yè)務(wù)學(xué)習培訓,并記錄完整。

  11、于今年取得了中醫全科醫師主治資格。.

  在這一年里,我所有的工作與生活都與各位領(lǐng)導及同事的幫助這密不可分,我懷著(zhù)真誠的心情感謝大家,新的一年里, 我要嚴格要求自己 ,刻苦鉆研,勤奮好學(xué),態(tài)度端正,目標明確,掌握一些專(zhuān)業(yè)知識和技能,做到理論聯(lián)系實(shí)際。養成良好的生活習慣,嚴謹的生活態(tài)度和積極的學(xué)習習慣,擁有自己良好的處事原則,本著(zhù)修合無(wú)人見(jiàn),存心有天知的真理過(guò)好每一天。

醫院年度工作總結 篇2

  20xx年我院深入開(kāi)展“x”活動(dòng)和“x”活動(dòng),扎實(shí)推進(jìn)社區衛生改革,夯實(shí)轄區居民公共衛生服務(wù)基礎。

  一、社區衛生工作開(kāi)展情況

  1、轄區管理情況。今年共計管轄人口x萬(wàn)余人。包括x社區、x社區、x社區以及x社區。建檔數x人,健康教育人次x余人,預防接種x人次,對0-6歲兒童管理人數x人,老年人管理人數x人。管理0-6歲的.兒童x人。為適齡兒童按規定全程接種一類(lèi)疫苗x針次,2計劃免疫建卡、建證率為x%,建立0-6歲兒童保健手冊率為x%,新生兒訪(fǎng)視率為x%,產(chǎn)后訪(fǎng)視率x%,高危孕產(chǎn)婦建冊率x%,孕產(chǎn)婦管理檔案率x份。為x所幼兒園x小學(xué)共計x余人進(jìn)行查驗接種證。

  2、社區衛生活動(dòng)開(kāi)展情況。

  (1)對x余戶(hù)居民進(jìn)行了健康生活方式和慢性病知識問(wèn)卷調查;設立健康自助檢測點(diǎn);創(chuàng )建慢性病患者自我管理小組;積極推廣使用合理膳食及體重指標測量工具,為群眾免費發(fā)放控油壺x個(gè)、限鹽勺x個(gè);在院內設置醒目控煙標識x余塊并設立戒煙門(mén)診;開(kāi)展中醫藥進(jìn)社區活動(dòng)。共計開(kāi)展健康教育x次,開(kāi)設健康教育宣傳欄x期。組織x名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加x考試。承辦x能力建設培訓班對x人員進(jìn)行培訓。

  (2)門(mén)診登記35歲以上人群實(shí)行“首診測量血壓”對高危人群管理和慢性病人群實(shí)行分片管理,進(jìn)行每季一次隨訪(fǎng),對重性精神病人每季一次隨訪(fǎng)。

  成立突發(fā)公共衛生事件領(lǐng)導小組,針對突發(fā)公共衛生事件進(jìn)行全員培訓。協(xié)助x開(kāi)展轄區衛生監督協(xié)管工作,并設立衛生監督協(xié)管室,制定監督協(xié)管職責,指定專(zhuān)人負責。從x按照《關(guān)于基層醫療衛生機構一般診療費管理有關(guān)問(wèn)題的通知》的文件精神,執行一般診療費收費標準。

  二、其它工作開(kāi)展情況

  1、x婦女體檢x人,7-8月為x職工體檢x人,x為xx學(xué)校x余名學(xué)生進(jìn)行體檢。

  2、x。

  3、為本x常規婦女檢查及TCT檢查。

  4、為離退休職工x萬(wàn)余元。及時(shí)為職工x工資,及繳納x萬(wàn)元。

  三、黨建工作情況

  今年,開(kāi)展了創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)、“x”活動(dòng)、x活動(dòng)、“x;顒(dòng)中,向轄區群眾發(fā)放便民聯(lián)系卡x張,黨員學(xué)習側重以業(yè)務(wù)知識為重點(diǎn),突出“專(zhuān)業(yè)課”。組織職工開(kāi)展多種形式的群眾性衛生文化活動(dòng):在x一等獎;在x舞蹈x;七一前夕,看望慰問(wèn)離退休老黨員并送去慰問(wèn)品。主動(dòng)下社區探訪(fǎng)慢性病患者x余人次。收到群眾送來(lái)錦旗x面。

  截止x月刊發(fā)稿件x篇,其中《x報》x篇,《x報》x篇,《x報》x篇,《x》x篇,《x》x篇。

醫院年度工作總結 篇3

  20xx年12月1日至20xx年8月31日,本人在院領(lǐng)導支配下赴XX醫院婦產(chǎn)科B超室和超聲影像科進(jìn)修學(xué)習,感謝科主任及院領(lǐng)導給我這次貴重的學(xué)習機會(huì ),在這9個(gè)月的進(jìn)修學(xué)習中,我對超聲診斷腹部、心臟、血管、淺表器官及婦產(chǎn)科的常見(jiàn)病、多發(fā)病,控制了更規范的反省伎倆及申報書(shū)寫(xiě)要求;對疑難病例有了更深入的了解;對陰式三維超聲、超聲參與、超聲造影有了更明確的認識并控制了規范的操作流程及診斷要點(diǎn)。9個(gè)月的進(jìn)修學(xué)習,使本身的專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)程度有了較大地進(jìn)步,在進(jìn)修期間我禁絕時(shí)的向科室在協(xié)和醫院學(xué)習到的臨床工作經(jīng)驗,并分享所見(jiàn)到的疑難病例。

  在外進(jìn)修我給本身定位、定學(xué)習偏向,明確本身進(jìn)修學(xué)什么,學(xué)習停止后能帶什么新技巧新知識,可否在長(cháng)江醫院獲得合理普遍的利用;進(jìn)修不僅是學(xué)習本專(zhuān)業(yè)常見(jiàn)多發(fā)病的處置懲罰及診治,更緊張的.是進(jìn)步辦理本專(zhuān)業(yè)繁雜疑難疾病的診治才能—新技巧、新療法;進(jìn)修期間我時(shí)刻保持精良品質(zhì),積極學(xué)習新技巧,耐勞專(zhuān)研業(yè)務(wù)知識,進(jìn)修先生所給的工作做到微笑待人、認真操作、嚴格申報、責任到己,獲得了進(jìn)修先生的一致好評。

  20xx年9月1日停止進(jìn)修回到長(cháng)江醫院功能科工作后,我積極向科室領(lǐng)導、同事及全院臨床醫師反饋我所學(xué)到的新技巧新知識,傳輸超聲新技巧新項目在臨床中的利用及診斷伎倆,并在院內授課。組織婦產(chǎn)科醫師配合交流研討經(jīng)陰道三維在婦科疾病診斷中的利用,并在邀請婦產(chǎn)科醫師來(lái)我科聽(tīng)課;積極向我科其他同事傳授新技巧操作伎倆、診斷要點(diǎn)及申報的規范書(shū)寫(xiě);目前經(jīng)陰道三維超聲已經(jīng)普遍利用于臨床,為臨床提供了更好的診斷支持,并獲得了患者和婦產(chǎn)科醫師的確定。

  進(jìn)修學(xué)習回來(lái)后,我不僅給科室帶來(lái)了新技巧新項目;也汲取協(xié)和醫院超聲影像科的科室治理措施,共同金主任重新完善了長(cháng)江醫院功能科工作并匯編印刷成冊,并獲得上級部門(mén)審核通過(guò)。

  這一年來(lái),本人盡力做了一些工作,但也存在一些不夠,工作措施上還必要加倍扎實(shí)加倍過(guò)細,把原則性和機動(dòng)性更好的結合起來(lái),進(jìn)步工作質(zhì)量。工作中,時(shí)刻認為才能和知識的欠缺,必要進(jìn)一步進(jìn)步業(yè)務(wù)知識和理論程度。觀(guān)待患者,必要加倍細心、耐心和熱心。

  用文化凝聚人心、用制度駕馭人生;新的一年,本人會(huì )加倍認真執行各項規章制度、,進(jìn)步業(yè)務(wù)程度,堅持“辦事一個(gè)患者,結交一個(gè)朋友;診治一個(gè)病人,建立一個(gè)口碑”的辦事理念,為長(cháng)江醫院功能科的成長(cháng)和扶植做出更大供獻!

醫院年度工作總結 篇4

  20xx年,醫務(wù)科在上級主管部門(mén)的指導下,在院領(lǐng)導的大力支持下,在各科室的積極配合下,堅持以病人為中心、以全面提高醫療質(zhì)量為主題、以建立和諧醫患關(guān)系為目標,嚴抓醫療規范化管理和醫療核心制度的落實(shí),使得全年各項工作得以有序的進(jìn)行,F將本年度的工作總結如下:

  一、 醫療質(zhì)量

  醫療質(zhì)量是醫院生存和發(fā)展的根本問(wèn)題。醫務(wù)科把嚴抓醫療質(zhì)量管理,全面提高醫療服務(wù)質(zhì)量作為首要任務(wù),經(jīng)過(guò)本年度的嚴格管理、狠抓落實(shí),我院的醫療質(zhì)量和醫療安全工作都取得了一定的成效。

  1、基礎醫療質(zhì)量

  ǜ據本院工作實(shí)際,健全了醫療質(zhì)量控制體系,每月對各科室進(jìn)行一次醫療質(zhì)量檢查,督促各科室進(jìn)一步加強醫療質(zhì)量控制的工作落實(shí)。加強對各科室核心制度執行情況的督導檢查,對基礎醫療質(zhì)量和環(huán)節醫療質(zhì)量進(jìn)行嚴格把關(guān),使我院的醫療質(zhì)量得到明顯提高。

  2、醫療文書(shū)質(zhì)量

  ㄑ細癜湊招擄妗恫±書(shū)寫(xiě)規范》的要求,對住院病歷的書(shū)寫(xiě)提出進(jìn)一步規范化的要求,并督促各科室認真組織學(xué)習,終末病案要經(jīng)過(guò)各科室質(zhì)控醫師審查,歸檔后由醫務(wù)科再次抽查。今年我院甲級病歷合格率雖然較去年有提高,但其中仍存在很多不足,在醫務(wù)科對臨床各科室終末病歷抽查年度總結中,發(fā)現個(gè)別問(wèn)題反復存在,外科病歷書(shū)寫(xiě)較內科病歷差,甚至有乙級病歷出現。

  3、處方質(zhì)量

  醫院嚴格執行處方點(diǎn)評管理規范,按照處方點(diǎn)評制度開(kāi)展處方點(diǎn)評工作,并認真總結和提出改進(jìn)。醫生每天開(kāi)出的處方,由藥師首先掌握醫生的.用藥動(dòng)態(tài),對發(fā)現的不合理用藥進(jìn)行及時(shí)點(diǎn)評。對無(wú)指征用藥、指征改善后應停藥而未停藥的、違反聯(lián)合用藥原則的、針對性不強的“大包圍”用藥、無(wú)指征超劑量用藥、不合理使用藥、違反藥物配伍禁忌等進(jìn)行點(diǎn)評,并上報醫務(wù)科。使得醫生的責任意識、風(fēng)險意識和規范意識都有明顯提高,門(mén)診醫生能夠遵守首診負責制,認真地進(jìn)行門(mén)診登記和門(mén)診處方書(shū)寫(xiě),保證了處方合格率的達標。

  二、醫療安全

  醫療安全是醫療管理的重點(diǎn)。醫務(wù)科對醫療安全工作長(cháng)抓不懈,把責任落實(shí)到個(gè)人,各司其職,層層把關(guān),切實(shí)做好醫療安全工作。

  1、繼續抓好醫療安全教育及相關(guān)法律法規學(xué)習,依法規范行醫,嚴格執行人員準入及技術(shù)準入,加強醫務(wù)人員醫療安全教育,適時(shí)在院內舉辦醫療糾紛防范及處理講座、培訓。

  2、加強醫療安全防范,從控制醫療缺陷入手,嚴格執行《醫療糾紛、醫療事故處理及責任追究制度》,對于給醫院帶來(lái)重大影響的醫療糾紛或醫療不良事件要進(jìn)行責任追究,著(zhù)重吸取經(jīng)驗教訓。

  3、從控制醫療缺陷入手,強化疑難、醫源性損傷、特殊、危重、嚴重并發(fā)癥、糾紛病人等的隨時(shí)報告制度。

  4、定期召開(kāi)醫療安全會(huì )議,通報醫療安全事件及醫療糾紛的處理情況,總結經(jīng)驗。

  三、繼續醫學(xué)教育工作

  1、 20xx年舉辦各種業(yè)務(wù)講座12場(chǎng)次。主要涉及急診急救相關(guān)知識培訓、心肺復蘇培訓、醫療糾紛防范及處理講座、內外科常見(jiàn)病的治療常識及新進(jìn)展、培訓抗菌藥物規范應用等內容。

  2、 本年度我院繼續開(kāi)展“崗位練兵技能比武活動(dòng)”活動(dòng),依據醫院工作任務(wù)和各級衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的崗位職責,努力提高全院醫務(wù)人員的業(yè)務(wù)技能和服務(wù)水平。今年我院組織全體醫療技術(shù)人員進(jìn)行理論考試一次、技能操作比武1次,較圓滿(mǎn)的完成了活動(dòng)的各項要求,得到承德市衛生局年終考核組的肯定。

  3、 完成對醫療醫技CME對象 112人的學(xué)分登記,圓滿(mǎn)完成了市繼續教育辦公室的驗證審驗。全院二級學(xué)科CME覆蓋率為100%;20xx年度學(xué)分達標比例為100%。

  四、科教工作方面

  1、今年我院醫療技術(shù)人員、經(jīng)濟緊張,未派出人員到上級醫院進(jìn)修學(xué)習;參加各類(lèi)省級、國家級學(xué)術(shù)活動(dòng)多次,為醫院引進(jìn)新技術(shù),新方法和新經(jīng)驗。全年醫院發(fā)表論文35篇,科研立項4項。

  2、規范實(shí)習、轉科、進(jìn)修人員的登記和管理,安排好實(shí)習及進(jìn)修醫生的帶教工作及轉科時(shí)程,及時(shí)檢查帶教效果。各科室轉科結束時(shí),由科室主任對實(shí)習、見(jiàn)習醫生在本科室的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識進(jìn)行考核,考核合格后,到醫務(wù)科報到,按照轉科安排時(shí)間進(jìn)行下一科室的實(shí)習、見(jiàn)習。

  五、臨床路徑方面

  開(kāi)展7個(gè)單病種的臨床路徑工作,每月由臨床各科室統計完成路徑的人數,上報醫務(wù)科,再由醫務(wù)科匯總上報衛生局。臨床路徑的開(kāi)展,切實(shí)有效的規范了醫療行為,減輕了患者的經(jīng)濟負擔,在一定程度上也遏制了亂用藥、亂收費等現象。

  六、藥品管理方面

  對麻藥品實(shí)行每月監督檢查制度,按國家法律法規對購進(jìn)、銷(xiāo)售、保管、銷(xiāo)毀進(jìn)行監管,辦理癌癥病人麻藥品專(zhuān)用卡35人次,每月按時(shí)隨診、更換,保證了患者的正常使用,杜絕了非法外流。醫務(wù)科兼職藥品不良反應站的工作,對本院藥品不良反應進(jìn)行了嚴密的監測,及時(shí)完成完成藥品器械不良反應的收集、上報工作。本年度藥品不良反應上報工作受到市藥監局的表?yè)P

  七、對口支援、下鄉義診與營(yíng)子鎮衛生院、馬圈鎮衛生院、興隆縣北營(yíng)房鄉衛生院、興隆縣李家營(yíng)鄉衛生院簽訂了對口支援協(xié)議,認真落實(shí),對基層衛生院進(jìn)行了技術(shù)指導和義診,受到基層醫院的歡迎。

醫院年度工作總結 篇5

  “依法治國,建設社會(huì )主義法治國家”是黨的治國方略!傲濉逼辗ń逃顒(dòng)開(kāi)展以來(lái),我院緊緊圍繞“六五”普法五年規劃的要求,從強化組織領(lǐng)導入手,提高全院職工的認識,堅持抓落實(shí)求實(shí)效,全員法律意識不斷增強,F將醫院“六五”普法社會(huì )治安綜合治理工作總結如下:

  一、領(lǐng)導重視,組織健全,切實(shí)加強對依法治理工作的領(lǐng)導

  自覺(jué)地把“六五”普法依法治理工作列入重要議事日程,保證了各項工作的順利進(jìn)行。由組織科統一負責全院普法教育日常工作,傳達上級精神,布置普法工作任務(wù),及時(shí)組織各部門(mén)以科室為單位進(jìn)行集中學(xué)習,有效地提高了廣大黨員領(lǐng)導干部和醫護員工遵紀守法、依法執業(yè)和治安防范意識,為加強普法教育依法治理提供了條件,進(jìn)一步強化了醫院管理,使院內出現了安定團結、穩步發(fā)展的大好局面。

  二、形式多樣,深入持久地開(kāi)展普法教育

  醫院通過(guò)全院職工大會(huì )、中層干部會(huì )及各科室、病區組織的科會(huì ),廣泛深入發(fā)動(dòng),反復宣傳普法工作的重要性,將有關(guān)法律知識、法規條例列入院黨委中心組學(xué)習、黨支部“三會(huì )一課” 、黨的'群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)和“三嚴三實(shí)”專(zhuān)項教育活動(dòng)、新職工入院培訓等的重要學(xué)習內容,對與醫療工作密切相關(guān)的法律條例,醫院開(kāi)展專(zhuān)題學(xué)習活動(dòng),并對參學(xué)人員組織考試,做到人人參與,個(gè)個(gè)合格。

  五年來(lái),醫院組織全院職工學(xué)習了《憲法》、《刑法》、《民法通則》、《合同法》、《藥品管理法》、《執業(yè)醫師法》、《醫療事故處理條例》、《傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛生事件應急條例》、《突發(fā)公共衛生事件與傳染病疫情監測信息報告管理辦法》、《公共場(chǎng)所衛生管理條件》、《醫療廢物管理條例》、《醫療衛生機構醫療廢物管理辦法》、《醫療廢物管理行政處罰辦法》、《醫院感染管理規范(試行)》、《醫院消毒技術(shù)規范》、《消毒管理辦法》、《醫院污水處理辦法》、《處方管理辦法(試行)》、《病歷書(shū)寫(xiě)規范》等法律、法規、規范的學(xué)習教育。醫務(wù)科、護理部、院感科、應急辦等部門(mén)每年舉辦專(zhuān)題學(xué)習講座,對全院職工分批進(jìn)行法律法規教育。五年來(lái),醫院多次邀請有關(guān)領(lǐng)導、專(zhuān)家來(lái)院進(jìn)行法律法規講座和黨課教育。

  醫院特別注重在普法工作中開(kāi)展廉政風(fēng)險防控教育,通過(guò)開(kāi)民主生活會(huì )、讀廉政書(shū)籍、發(fā)送廉政短信等一系列活動(dòng),深入開(kāi)展人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、權力觀(guān)和職業(yè)精神、職業(yè)道德、法制紀律教育,引導全院干部職工進(jìn)一步認清當前形勢,提高思想認識,從內心深處時(shí)刻處于高度警醒狀態(tài),筑牢拒腐防變的道德防線(xiàn),扎扎實(shí)實(shí)地做到依法執業(yè)、規范醫療行為、端正行業(yè)作風(fēng),為醫院發(fā)展創(chuàng )造良好的內外環(huán)境。

  三、完善制度,嚴格獎懲,確保依法治院各項措施順利落實(shí)

  普法的目標是提高干部、職工的法律意識,自覺(jué)做到學(xué)法、知法、守法,因此醫院除不折不扣地按要求完成普法教育任務(wù)外,也十分注重依法治院工作的具體落實(shí)。特別是20xx年開(kāi)始進(jìn)行醫院標準化建設工作以來(lái),醫院更加強調各項規章制度的落實(shí)和建章立制工作,重新修訂、完善了醫療、護理、醫技、職能、后勤科室的工作制度、崗位職責、工作流程、應急預案,最終匯編成冊,保證了各類(lèi)規范性文件的系統性、實(shí)用性和可操作性。各臨床科室根據工作實(shí)際制訂了常見(jiàn)疾病的診療護理規范和操作指南,特別是在患者安全管理方面,醫院嚴格落實(shí)19項核心醫療制度,確保了醫療質(zhì)量和患者安全。完善的規章制度以及全院各級各類(lèi)人員崗位職責,使全院醫護員工都置身于制度的約束和管理之中。醫院中層以上干部平時(shí)注重學(xué)習法律法規,自覺(jué)運用法紀知識指導各自的行政和醫療管理工作。在日常事務(wù)中依法行醫、依法處理醫療糾紛,未發(fā)生重大違法行政行為。

  醫院在市普法辦和市衛計委的正確領(lǐng)導下,在“六五”普法工作中做了不少的工作,也取得了較好的成績(jì),但對照標準還有一定的距離,我們將發(fā)揚成績(jì),糾正存在的不足,把普法和綜合治理工作做得更好,為建設法治醫院、平安醫院、和諧醫院奠定良好的法治基礎。

醫院年度工作總結 篇6

  20××年度我院各項工作,緊緊圍繞醫院工作要點(diǎn)和“111345”五年規劃,堅持“鞏固、完善、充實(shí)、提高”的原則,各項工作穩步推進(jìn),又上了一個(gè)新臺階。主要做了以下工作。

  一、人才隊伍建設持續加強,業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高。

  進(jìn)行了“三基教育”;康復知識和技能的學(xué)習;參加國內、國際學(xué)術(shù)交流20余人次等;

  二、完成了近500平方米康復治療廳的改擴建,實(shí)現了環(huán)境溫馨、設施齊全、功能完善,且在豫西地區規模較大的康復訓練大廳;

  三、醫院文化建設繼續深入,“感動(dòng)服務(wù)”已成為自覺(jué)行為。全院舉辦素質(zhì)教育活動(dòng)6期!案袆(dòng)服務(wù)”事例數十件;收到錦旗、感謝信10余件;

  四、康復醫學(xué)的社會(huì )服務(wù)工作有了新的發(fā)展;深入社區,康復知識培訓近千余人、居家隨訪(fǎng)10余次、住院患者及家屬康復知識普及8次;開(kāi)展了患者咨詢(xún)隨訪(fǎng)活動(dòng)6次;

  五、引進(jìn)、消化、吸收先進(jìn)技術(shù)和設備,實(shí)現了跨越式發(fā)展。成功引進(jìn)國際合作項目——步歌(Stepsong)并實(shí)施,受到項目合作方的高度贊譽(yù)。偏癱患者訓練600余人次,效果良好。

  六、康復質(zhì)量和療效明顯提高,社會(huì )認知度提高。

  一、隊伍建設持續加強,整體業(yè)務(wù)素質(zhì)得到提高。

  1、“三基教育”完成了一個(gè)階段性工作。

  基礎知識學(xué)習,在去年《系統解剖學(xué)》、《生理學(xué)》的基礎上,20××年我們邀請上級醫院專(zhuān)家,歷時(shí)46個(gè)學(xué)時(shí),講解了《病理學(xué)》、《藥理學(xué)》,至此圓滿(mǎn)的完成了“三理一剖”的階段學(xué)習。全體職工積極參加,認真聽(tīng)講,記筆記,提問(wèn)題,呈現了濃厚的學(xué)習氣氛,進(jìn)一步鞏固了基礎理論水平,對康復治療起到重要的指導作用。

  2、進(jìn)一步學(xué)習康復知識,專(zhuān)業(yè)技能不斷提升。

  針對性、系統性、實(shí)用性的康復知識的學(xué)習,各科結合實(shí)際,學(xué)習康復理論知識。脊柱病科根據自己的業(yè)務(wù)特點(diǎn),細化學(xué)習了脊柱疾病及相關(guān)知識,并以命題形式,人人發(fā)言,討論交流。

  偏癱康復科組織全體人員,以學(xué)習中國康復研究中心于兌生教授、惲曉平教授的《運動(dòng)療法與作業(yè)療法》、《康復療效評定學(xué)》、《偏癱康復治療技術(shù)圖譜》為主要內容,結合《運動(dòng)再學(xué)習》、《循序漸進(jìn)》等治療技術(shù),康復醫師一邊講解,一邊有模特進(jìn)行操作示范,并討論交流學(xué)習體會(huì ),加深對每個(gè)操作方法的`理解和認識。

  骨傷康復科以骨科基礎和康復基礎知識為突破口,逐步過(guò)渡到康復醫學(xué)知識為主的系統學(xué)習,重點(diǎn)掌握關(guān)節、手功能障礙等康復理論和技能。

  門(mén)診、醫技、藥械等結合科室實(shí)際,學(xué)習相關(guān)專(zhuān)業(yè),并進(jìn)行討論。

  通過(guò)系統學(xué)習,康復理論水平進(jìn)一步提高;康復醫師的方向感更加明確,思路更加清晰,治療師行為進(jìn)一步規范,治療技術(shù)和能力進(jìn)一步提高,較靈活運用理論指導實(shí)踐。

  外出學(xué)術(shù)交流,今年參加國內及國際學(xué)術(shù)會(huì )議20余人次,開(kāi)闊了眼界,了解了國內外康復技術(shù)的前沿和動(dòng)態(tài),學(xué)到了新理論、新技術(shù)。參加學(xué)習人員,分別向全體職工做了匯報,并將匯報內容征訂成冊。

  3、業(yè)務(wù)管理體系初步形成,專(zhuān)科技術(shù)初成特色。

  三大專(zhuān)科的核心理論、核心技術(shù)已有雛形,業(yè)務(wù)流程規范,特色不斷顯現,社會(huì )認知度進(jìn)一步提高,得到同仁和患者的認可,上級各醫院轉來(lái)患者逐漸增多。

  脊柱病科初步形成了適合椎間盤(pán)突出的評定機制與治療模式,并由康復醫師制定合理的治療方案,開(kāi)具物理康復處方。

  偏癱康復科進(jìn)一步完善了康復醫師為核心,治療師為主力軍,康復護理為保障的治療模式,進(jìn)一步鞏固和完善了康復流程和評定機制。堅持治療處方制度,規范了醫師、治療師的行為。每周五由高年資醫師帶領(lǐng)的重點(diǎn)、疑難病例查房、找出存在障礙,分析治療效果,調整治療方案,同時(shí)對治療師手法進(jìn)行指導,提高了大家的綜合分析能力和治療技術(shù)。

  骨傷康復科切合自己的業(yè)務(wù)實(shí)際,探索脊髓損傷的評定、治療體系。結合科室實(shí)際制定出六大關(guān)節評定量表。并對門(mén)診康復的流程和方法進(jìn)一步探討,即方便和惠及了患者,又減輕了醫務(wù)人員的工作量,取得了良好的效果。

醫院年度工作總結 篇7

  xxxx年在院領(lǐng)導的關(guān)懷和支持下,科室的全體醫護人員的努力奮斗下,在各個(gè)科室的團結協(xié)作,支持和幫助下,一年來(lái)科室的建設,科室的發(fā)展以及社會(huì )效益和經(jīng)濟效益都取得了一定的成績(jì),現總結如下:

  科全體醫護人員嚴格遵守上級機關(guān)和院管理工作精神, 堅持全心全意為人民服務(wù)的主導思想,維護領(lǐng)導,積極參加各項政治活動(dòng)、遵守醫院的各項規章制度,逐步健全了科內各項規章制度和各級工作人員的責職,沒(méi)有發(fā)生一起重大的醫療事故,差錯事故和沒(méi)有發(fā)生因為工作人員的.責任而至嚴重的醫療糾紛。

  嚴格執行上級衛生行管部門(mén)對醫療質(zhì)量,醫療安全,愛(ài)嬰醫院,計劃生育等工作的指示,嚴格按照國家的法律法規執行,上級行管部門(mén)來(lái)院多次檢查,對我科的各項工作給予認可,特別是計劃生育執行政策方面給予好評。并且被上級機關(guān)表?yè)P和鼓勵。良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,這是婦產(chǎn)科多年的傳統,嚴格按照醫院“無(wú)紅包醫院”的有關(guān)規定,沒(méi)有收一例紅包,累計拒收紅包數萬(wàn)元(有記錄)。受到病員好評;卦L(fǎng)滿(mǎn)意度達到90%以上。

  為了努力提高科室的醫護人員的業(yè)務(wù)水平,不斷加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習,經(jīng)常安排科內醫護人員參加院內外內外舉辦的學(xué)術(shù)會(huì )議,培訓講座,學(xué)習班,聆聽(tīng)專(zhuān)家學(xué)者的學(xué)術(shù)講座,從而開(kāi)闊了視野,擴大了知識面。堅持用新的理論技術(shù)指導業(yè)務(wù)工作,培養年輕醫生盡快能掌握婦產(chǎn)科的常見(jiàn)病、多發(fā)病及疑難病癥的診治技術(shù),盡快獨立進(jìn)行婦產(chǎn)科常用手術(shù)及各種計劃生育手術(shù)。

  婦產(chǎn)科是一支年輕活力,充滿(mǎn)工作激情的具有團結協(xié)作精神的團隊,醫療市場(chǎng)的不穩定因素給大家帶來(lái)了很大的壓力,在大家的努力齊心協(xié)力努力下,工作上有較大的起色。xxxx年x月x日—xxxx年x月x日截止,共收治病人1044人,去年同期873人 ,增長(cháng)19、5%。開(kāi)展手術(shù)645例,去年一年522例,同期增長(cháng)23%,其中四類(lèi)手術(shù)8例,成功搶救多例如宮外孕休克;產(chǎn)后大出血的患者,全體醫護人員嚴格按照書(shū)寫(xiě)病歷規范要求,書(shū)寫(xiě)病歷整體水平有很大的提高,沒(méi)有出現乙級病歷。

  在我院生產(chǎn)的641人,去年489例,增長(cháng)31%;完全符合計劃生育要求來(lái)院引產(chǎn)33例,(去年23例);計劃生育手術(shù)共計1392,(去年812),其中的無(wú)痛人流859(去年664例)、上環(huán)取環(huán)338,(去年259例);接待來(lái)院產(chǎn)前檢查的共計4599人次,(去年4454例),增長(cháng)3%,每一例都開(kāi)展了產(chǎn)前宣教,母乳喂養宣教以及孕期保健的教育;孕婦學(xué)校開(kāi)10次課,參加孕婦學(xué)校授課的孕婦及其家人合計233人,受到了各界人士的好評和稱(chēng)贊,接受單位計劃生育來(lái)院婦科普查的合4686,余例人次。同時(shí)積極參加醫院安排鄉鎮;社區的義診公益活動(dòng),加大XX市第五人民醫院婦產(chǎn)科在XX市的影響。

  一年來(lái),科室的醫護人員出現了很多好人好事,年輕人積極向上,勤奮好學(xué),在人員緊缺情況下,不計較個(gè)人得失一心為了科室的工作,服從領(lǐng)導的安排,加班加點(diǎn)的時(shí)候,毫無(wú)怨言,年輕人的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)理念,和團隊的團結協(xié)作精神有了新的提高。

  xxxx年工作還很艱巨有很多工作做:

  1、 考慮科室發(fā)展的需要,逐步使得科室專(zhuān)業(yè)層次趨向合理化,有計劃的培養年輕醫生外出進(jìn)修,打算住院醫生分批外出進(jìn)修,打好基礎,主治醫師強化學(xué)習。

  2、 提高助產(chǎn)技術(shù)有計劃的培養助產(chǎn)人員的技術(shù)水平。學(xué)習,帶教等方式。

  3、 加強本專(zhuān)業(yè)的繼續教育,掌握新的每個(gè)月科室內部開(kāi)展講座一次,擴大視野,堅持用新的理論技術(shù)指導業(yè)務(wù)工作。提高本科室的整體水平。

  4、 打算今年內系統學(xué)習宮腹腔鏡在婦產(chǎn)科領(lǐng)域里應用,逐步開(kāi)展,推廣這項技能。

  5、 在院宣傳科協(xié)作下,進(jìn)一步開(kāi)拓市場(chǎng),加強營(yíng)銷(xiāo)力度,有計劃安排深入社區,鄉鎮,廠(chǎng)礦搞義診義治,婦女普查工作,定期舉辦婦女保健知識講座。

  6、 進(jìn)一步加強門(mén)診和病房之間的協(xié)調,增強科室團隊精神,加強服務(wù)理念,工作最細做好。

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